2015辽宁公务员考试时间安排

2015辽宁省公务员面试公告一、面试及体检、考察时间。

面试工作将于6月中旬进行，体检和考察工作于7月底前结束，对拟录用人员进行公示并办理录用手续。

二、有关政策规定1、深入落实中央关于录用有基层工作经历人员的精神，除特殊职位外，省级机关全部录用具有两年以上基层工作经历人员。

鼓励和引导应届高校毕业生到基层机关工作，市以下机关特别是县乡机关重点招录应届高校毕业生，通过加强宣传、落实最低服务年限等措施吸引、留住应届高校毕业生在基层工作。

做好从大学生志愿服务基层项目“四个计划”服务期满考核合格人员中定向考试录用公务员工作，录用人数达到当年服务期满志愿者数量的10%以上。

进一步丰富公务员队伍来源结构和经历结构。

2、报考人员年龄规定。

18周岁以上、35周岁以下(1978年3月12日(含)至1996年3月12日(含)期间出生)可以报考;按国家有关规定，应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)报考我省各级机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员，年龄可放宽到40周岁以下(1973年3月12日(含)至1996年3月12日(含)期间出生)。

经省公务员主管部门批准，个别职位对报考年龄有特殊要求的，从其年龄规定。

3、对基层工作经历的界定。

在县(市、区)乡(镇、街)党政机关，在企事业单位和其他经济组织、社团组织等基层和生产一线及农村工作的经历。

曾在军队团和相当团以下单位工作过，也可视为具有基层工作经历。

纳入2012年以前(含2012年)我省“四个计划”等服务基层项目人员，均视为具有基层工作经历。

应届毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。

4、对开考比例的规定。

每名考生只能报考一个招考职位。

对招考职位未达到开考比例的，调整或取消该职位招考计划(面向公安院校公安类专业毕业生的招考职位不受开考比例限制)，由省、市人事考试机构及时通知报考取消职位的考生现场改报其他未被取消的招考职位。

具体开考比例为：省级机关及参照公务员法管理单位为1：3;市以下机关及参照公务员法管理单位为1：2;全省公安、森林公安、监狱戒毒系统招录计划1人的为1：2，招考计划2人以上的为1：1.5。

1、关于房地产开发项目目标市场的说法，错误的是( )。

A．目标市场是市场规模最大的细分市场B．目标市场是企业决定进入的细分市场C．目标市场的选择依赖于细分市场的评估结果D．目标市场选择的原则是让目标市场与项目自身最佳结合标准答案： A解析：考察房地产市场细分的作用。

房地产开发项目目标市场定位是在房地产调研的基础上，对消费者进行市场细分，通过对细分市场各消费群体的阶层、环境、文化背景、喜好偏向和生活方式等的对比分析，研究其消费行为、消费动机及消费方式，最终确定房地产开发项目的目标消费群体。

由此可见，BC正确。

市场目标定位的市场化原则，强调根据消费者的需求，去研发房地产产品，即实现目标市场与项目自身的最佳组合。

D说法正确。

A说法太绝对。

2、“甲写字楼位于火车站的北侧”表示的是甲写字楼的( )。

A．环境B．方位C．距离D．朝向标准答案： B解析：考察方位的概念。

方位是指方向和位置，例如，某写字楼位于火车站东南侧。

3、将“幸福”传感器放在人体表面或植入人体。

通过各项指标可测出人们每一刻的幸福指数。

没有一个“幸福”传感器会是完美无缺的，而且也不需要，温度计被发明出来时也很不精确，但随着时间推移，温度计的设计日渐精致，现已是不可或缺的日用品，科学家们相信，“幸福”传感器也将遵循类似进化进程，虽然它们在评估人们心理状态时总会有一定程度的不确定性，可穿戴传感器却比衡量幸福的传统工具来得更为低调，更加易用。

这段文字意在强调（）A．任何“幸福”传感器都不可能完美无缺B．“幸福”传感器会向着高精度的方向发展C．“幸福”传感器将成为不可或缺的日用品D．人类并不需要完美无缺的“幸福”传感器4、在漫长的传统农业社会，人类一直无法摆脱生产的不足和基础物资的匮乏，而且社会总财富相对比较恒定，财富主要依靠有限的自然资源来供给，这就意味着，国际关系更多地围绕有限的自然资源展开的。

然而，现代工商业的发展、科学技术的进步使得社会财富总理得到了爆炸式的增长，世界各国越来越认识到，共同建立一个公正合理的世界秩序是实现大家利益的最佳途径。

2015年国考笔试如何备考？从往年国家公务员考试时间安排可以得知，2015年国家公务员考试即将开展，预计时间为2014年10月，现在已是提前准备2015年国家公务员考试的阶段。

首先，参加2015年公务员考试不是一个盲目的决定，万万不可盲目跟风。

有些考生在报考之前对公务员考试不是很了解，大家都去考，他也去考。

有些人对公务员抱有很大幻想，认为是既轻松又高薪的职业，对公务员人事比较片面。

在上述情况下报考公务员是不理智的，俗话说，知己知彼方可百战不殆，只有全面了解公务员以及公务员考试才能促使自己更好的去准备这场考试。

其次，在考试备考阶段一定要坚持不懈，持之以恒。

公务员考试备考时间长的可达一年，短的也有数月。

在这备考阶段内除了看不完的书，就是做不完的题，相当枯燥，但是，只要考生平时多看一点，多做几道题，在考试时会做的题就会多一点，考试成功的几率就会大一点。

最后，就是备考的方法了。

2015年国家公务员考试的公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》。

《行政职业能力测验》主要考查言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析。

《申论》主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力。

可以说，2015年国家公务员考试的内容相当多，也很全面，这就给备考的考生增添了无形的压力。

这就要求考生不能盲目复习，不能想到哪就复习到哪，要制定合理的复习计划，将要考试的内容分到每天，按部就班地复习。

另外，对自己能够掌握的知识要重点复习，重点掌握，对于那些搞不懂的题目要学会放弃，比如像数量关系、逻辑判断等模块大约有10%的题目，这些题目对考生的学习基础和学习能力的要求是很高的，大部分人掌握的不是很好，所以这类题目能懂则懂，不懂就跳过。

在备考阶段，掌握各种类型的解题技巧也是至关重要的。

考生在平时积累知识的同时可以寻找并且掌握每种知识点最有效的做题技巧，在考试时能够更胜一筹。

2015年国家公务员考试职位表
1、行政类：
（1）行政管理类：行政管理科员、行政管理副处级、行政管理处级、行政管理正处级、
行政管理副厅级、行政管理厅级。

（2）公共关系类：公共关系科员、公共关系副处级、公共关系处级、公共关系正处级、
公共关系副厅级、公共关系厅级。

（3）政务类：政务科员、政务副处级、政务处级、政务正处级、政务副厅级、政务厅级。

（4）法律类：法律科员、法律副处级、法律处级、法律正处级、法律副厅级、法律厅级。

2、财政类：
（1）财政管理类：财政管理科员、财政管理副处级、财政管理处级、财政管理正处级、
财政管理副厅级、财政管理厅级。

（2）税务类：税务科员、税务副处级、税务处级、税务正处级、税务副厅级、税务厅级。

（3）审计类：审计科员、审计副处级、审计处级、审计正处级、审计副厅级、审计厅级。

3、其他类：
（1）统计类：统计科员、统计副处级、统计处级、统计正处级、统计副厅级、统计厅级。

（2）航道类：航道科员、航道副处级、航道处级、航道正处级、航道副厅级、航道厅级。

（3）海关类：海关科员、海关副处级、海关处级、海关正处级、海关副厅级、海关厅级。

（4）海事类：海事科员、海事副处级、海事处级、海事正处级、海事副厅级、海事厅级。

2015年辽宁省公务员考试公告解读+模考2015年辽宁抚顺省考笔试课程辅导简章2015年辽宁省公务员考试网校课程抚顺中公微信：zhonggongfushun2015抚顺省考交流群：2620865732015辽宁省公务员录用考试（抚顺地区）招录职位484个，招录人数799人2015年辽宁公务员考试公告已于3月17日发布，考试时间为4月25日，报名时间为3月20日至3月26日。

本次考试抚顺地区共计划招录780人，473个职位。

建议考生充分把握报考机会，圆自己的公考梦!中公教育专家第一时间对招录职位表进行了深入分析，希望为考生接下来的报考提供参考。

一、岗位、人数分析从招录岗位来看，本次招录行政机关占据绝对主体，占比81%，党群机关为19%;从招录人数来看，机关单位依然是主体招录人数较多占84%，参公单位占16%;省市级机构依然招录最多，占总招录人数的47%，其次分别是区级、乡镇占30%、县级占23%。

二、学历、专业分析本次招录对学历的要求较为广泛，从大专到研究生均有所涉及。

但本科仍然占据招录主体，且有小部分职位是仅限本科报考的，考生需要引起注意。

除了学历要求外，职位表中有部分职位对学位也有相关要求，因此中公教育专家建议考生在填报职位的时候一定要结合学历和学位信息查看，以此确定自己是否符合要求。

抚顺地区各系统岗位职位表2015年辽宁省考抚顺地区职位表汇总.rar2015年辽宁省抚顺地方税务系统招考职位信息表.xls2015年辽宁省抚顺公安系统公务员（人民警察）招考职位信息表.xls2015年辽宁省抚顺监狱戒毒系统公务员（人民警察）招考职位信息表.xls2015年辽宁省抚顺森林公安系统公务员（人民警察）招考职位信息表.xls2015年抚顺市党群系统参照公务员法管理单位工作人员招考职位信息表.xlsx2015年抚顺市党群系统机关公务员招考职位信息表.xlsx2015年抚顺市政府机关公务员招考职位信息表.xls2015年抚顺市政府系统参照公务员法管理单位工作人员招考职位信息表.xls2015年辽宁省省直政府系统(抚顺)参照公务员法管理单位工作人员招考职位信息表.xls辽宁职位表汇总2015年辽宁省各市党群系统公务员(工作人员)招考职位信息表.rar2015年辽宁省省直党群系统公务员(工作人员)招考职位信息表.rar2015年辽宁省各市政府系统公务员(工作人员)招考职位信息表.rar2015年辽宁省省直政府系统公务员(工作人员)招考职位信息表.rar。

2015年辽宁省公务员录用考试申论大纲解读《2015年辽宁省公务员(工作人员)录用考试公共科目考试大纲》(以下简称《大纲》)于2015年3月17日发布，《大纲》是公务员招录考试笔试阶段唯一发布的官方文件，所以无论是考生复习备考申论还是科信教育公考研究院的老师们研究申论，都必须坚持以大纲为根本。

因此，科信教育公考研究院立足《大纲》，带领考生对2015年申论考试大纲进行全面深入解读。

一、大纲关键词解读2015年《大纲》对比2014年《大纲》无任何变化。

《大纲》中有关申论的摘录如下：申论是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。

申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。

申论试卷重点测查应试者阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力以及文字表达能力。

包括：准确理解给定资料的内容主旨，全面分析给定资料所涉及的各个方面，并能在把握内容主旨的基础上，形成并提出自己的观点、思路或解决方案，准确流畅、条理清晰地用文字形式表达出来。

1.“从事机关工作应当具备的基本能力”机关工作的基本能力就是“阅读材料、整理材料”的能力。

阅读材料就是要读懂材料的内容，分清主次;整理材料，就是将从既定材料中获得要点信息，加工整理使之符合工作的需要、领导的安排。

还原到申论考试，就是读懂材料，按照作答要求书写表达。

2.“申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成”注意事项是指考试过程中考生应关注的主要事项，基本都是大家所熟知的，考生只需要重点关注一下考试时间即可。

(2015年申论考试仍然是150分钟，无变化。

)给定资料是考生需要关注的重点，是答题要点的来源基础。

材料内容范围不外乎五个维度：社会、经济、政治、生态、文化。

而现在辽宁省采取的是参加联考的形式，既然是联考，地域化的特点就会减弱，所涉及的领域一定是国家和社会发展中的一些共性的问题。

形式上一般采用多领域复合考查。

题材选择范围一般来源于各主流网站、论坛，针对某个社会问题分别从经济、文化、社会及生态文明多个角度综合考查，且淡化本省色彩，题材内容涉及广泛，这就需要考生看待问题要全面理解和把握，并把复习范围放开，不要局限于本省热点或事件。