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病区管理护理质量考核评分标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分为100分，合格分数为85分。
基础护理质量考核评价标准科室：检查科室：检查人员：得分：注：总分为100分，合格分数为85分。
特、一级护理质量考核评分标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分为100分，合格分数为85分，住院时间≥24小时。
二级护理质量考核评分标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分为100分，合格分数为85分。
三级护理质量考核评分标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分为100分，合格分数为85分。
护理文书书写质量考核评分标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分为100分，合格分数为90分。
备注：1、每项扣分以扣完该项最高分值为准，不倒扣分。
2、总分为100分，85分级以上为甲级，84.5-70分为乙级，69.5分以下为丙级；3、无手术护理记录的病历按90分为满分计算：（90分减去扣分部分）÷90×100%＝实得分4、仅需要一般护理记录的病历按80分为满分计算：（80分减去扣分部分）÷80×100%=实得分；同时无需手术护理记录的病历按70分为满分计算。
5、每个病区抽查3份病历，特、一级护理2份；二级护理1份。
常规物品消毒灭菌质量标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分为100分，合格分数为100分。
急救器材准备和急救车质量标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分为100分，合格分数为100分。
急诊科护理工作质量考核标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分为100分。
手术室工作质量考核评分标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分为100分。
ICU工作质量考核评分标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分为100分.换药室(治疗室)护理质量考核评价标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分100分消毒供应室工作质量考核评分标准科室：检查日期：检查人员：得分：注：总分为100分。
一、检查说明
1.符号意义:“√”表示正确(或完整),各项完全相符;“×”表示不正确(或不完整),有一项不符均属之;“NA”表示不适用或不涉及。
2.检查频率:根据医院及科室的实际情况决定检查频率。
3.样本量:根据医院及科室的实际情况决定检查样本量,但应达到统计学相关要求。
二、指标计算公式
1.二、三级护理落实率=检查完全正确(或完整)项目数/(总的检查项目数-不适用项目
数)×100%。
2.二、三级护理合格率=检查合格人数/检查总人数×100%(每位患者二三级护理落实率80%为合格)
3.健康教育覆盖率=接受健康教育患者人数/检查患者总人数×100%。
4.单项正确或完整率(%)=各单项检查结果正确(或完整)人数/(总的检查人数不這用人
数)×100%。
病区管理护理质量考核评分标准科室：检查日期：检查人员：得分：注:总分为100分，合格分数为85分.基础护理质量考核评价标准特、一级护理质量考核评分标准二级护理质量考核评分标准科室：检查日期：检查人员：得分：注: 总分为100分，合格分数为85分。
三级护理质量考核评分标准注：总分为100分,合格分数为85分。
40385 9DC1 鷁＆32348 7E5C 繜37790 939E 鎞Aw护理文书书写质量考核评分标准注：总分为100分,合格分数为90分。
备注：1、每项扣分以扣完该项最高分值为准,不倒扣分。
2、总分为100分,85分级以上为甲级，84。
5-70分为乙级，69。
5分以下为丙级；3、无手术护理记录的病历按90分为满分计算：（90分减去扣分部分）÷90×100%＝实得分4、仅需要一般护理记录的病历按80分为满分计算：（80分减去扣分部分)÷80×100%=实得分;同时无需手术护理记录的病历按70分为满分计算。
pg38961 9831 頱R35835 8BFB 读&j5、每个病区抽查3份病历,特、一级护理2份；二级护理1份。
常规物品消毒灭菌质量标准注：总分为100分，合格分数为100分。
k30142 75BE 疾32543 7F1F 缟30311 7667 癧31119798F 福21743 54EF 哯35138 8942 襂急救器材准备和急救车质量标准注：总分为100分，合格分数为100分.急诊科护理工作质量考核标准注：总分为100分。
手术室工作质量考核评分标准注：总分为100分。
ICU工作质量考核评分标准37008 9090 邐34245 85C5 藅］39965 9C1D 鰝o 27185 6A31 樱39241 9949 饉。
最新二级医院护理质量评价标准与工作流程下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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附件2：
温岭市二级及以上医院护理质控考核评价标准(2018年版)
医院名称总分100分实得分分检查人员检查时间
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备注：
1.评分方法：满足C类项目，请在C框内打“√”；若同时满足C类与B类，请在B框内打“√”；同理，若同时满足C类、B类、A类，请在A框内打“√”。
勾选C
类与B类，需写明扣分理由。
2.说明该医院的护理亮点并提出改进建议。
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病房护理质量检查核查表（20分）（随机抽查内科、外科各一个病房，合计40分）
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检查项目检查内容是否检查方法备注具体检查结果
说明
护士档案管理工作开始时间、工作经历连续完整
护士执照、证书符合岗位要求
护士有CPR培训合格证书（每二年一次培训考核记录）
护士岗位职责描述并与实际工作相符新入职或新护士单独上岗前有考核记录
绩效考核符合要求（每季度1次）
评分方法:实施倒扣法，一项“否”扣0.5分，依次类推。
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