超市员工合同协议书

超市营业员聘用劳动协议书5篇篇1甲方：XXXX超市乙方：XXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方协商一致，签订本协议如下：一、协议期限本协议有效期自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。

二、工作内容乙方同意在超市内从事营业员工作，具体岗位职责详见《超市营业员岗位职责》。

三、工作时间和休息休假3.1 乙方的工作时间按照超市的营业时间执行，具体为：早班XX 点至下午XX点，晚班下午XX点至晚上XX点。

乙方每周工作XX天，每天工作XX小时。

3.2 乙方享有国家规定的法定节假日休息权利，并按照超市的具体安排进行轮休。

四、劳动报酬4.1 乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成，具体数额根据乙方的岗位职责和实际工作表现确定。

4.2 乙方的基本工资为每月XX元，绩效工资根据乙方的实际销售额和客户满意度等指标进行考核发放。

4.3 乙方享有超市提供的各种福利待遇，包括但不限于：社会保险、住房公积金、带薪休假等。

五、劳动纪律5.1 乙方应严格遵守国家的法律法规和超市的各项规章制度，不得从事违法违纪活动。

5.2 乙方应热爱本职工作，勤奋钻研业务，不断提高工作效率和服务质量。

5.3 乙方应服从甲方的管理和调度，认真完成工作任务。

六、协议的变更和解除6.1 甲乙双方协商一致，可以对本协议的内容进行变更。

6.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。

6.3 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：（1）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（2）甲方未按照本协议约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

七、违约责任7.1 甲乙双方任何一方违约的，应承担相应的法律责任，并赔偿由此给对方造成的损失。

7.2 乙方在协议期内擅自离职的，应赔偿甲方因此遭受的经济损失。

超市用工协议范文5篇第1篇示例：超市用工协议范文甲方：（雇主名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（员工姓名）身份证号：联系电话：根据《劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经协商一致，就乙方在甲方超市的工作事宜达成以下协议：一、工作内容1. 乙方作为甲方超市的员工，主要从事以下工作：（具体工作内容）2. 乙方应按时完成上司分配的工作任务，服从公司的管理和安排。

二、工作时间和休息1. 正常工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。

2. 乙方享有每天1小时的工作休息时间，以及法定节假日休息。

三、工资待遇1. 乙方的月工资为人民币（具体金额），工资于每月（具体日期）发放一次。

2. 乙方的工资调整方式为（具体说明调薪方式），涉及工资调整的事宜需提前30天通知乙方。

3. 乙方工资中的扣除项目包括（具体说明扣除项目），具体扣除标准及执行方式由甲方自行制定并告知乙方。

四、工作保障1. 甲方应购买劳动保险和其他相关保险，保障乙方在工作期间发生意外或生病的情况。

2. 甲方应提供必要的工作设施和工作装备，确保乙方能够顺利完成工作任务。

五、福利待遇1. 乙方享有带薪年假（具体天数），需提前向甲方提出请假申请并经批准。

2. 乙方还可享有其他福利待遇，具体待遇由甲方自行制定并告知乙方，双方应在协议中详细列明。

六、工作纪律1. 乙方应遵守甲方的工作纪律，不得迟到早退、擅自离岗等行为。

2. 乙方不得私自调休、请假，如需请假需提前向甲方提出请假申请并经批准。

3. 乙方应遵守超市内的各项规章制度，维护公司形象。

七、解雇和离职1. 任何一方在解雇或离职前需提前30天书面通知对方，并经双方协商一致。

2. 双方均不得擅自解除合同，如有违反需承担相应的法律责任。

八、知识产权1. 乙方在工作期间所涉及的任何与甲方超市相关的知识产权，包括但不限于商标、专利、商业机密等，均归甲方所有。

2. 乙方不得将甲方的知识产权用于个人目的或非法用途，不得泄露给其他任何第三方。

超市员工劳动协议书（精选5篇）超市员工劳动篇1甲方：_______________乙方：_______________经双方协商一致，达成如下协议：一、期限，本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限从年月日起至年月日止。

其中试用期，从年月日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点。

乙方在合同期内同意按甲方工作需要，在甲方安排下的岗位工作，甲方根据在超市工作需要，可以变更乙方岗位(工资待遇也随岗位变动而变化)，乙方应服从安排，但该岗位应为乙方能够胜任之工作。

乙方应敬业爱岗，按时保证卫生和缺货完成工作任务。

三、乙方应遵守甲方依法制定的和操作规程。

四、工资报酬：甲方实行岗位工资制，工资按月发放，不无故拖欠和扣乙方工资，在合同期内乙方工资随工作岗位的变动而变动，乙方工资加提成不得低于当年工作地最低工资标准。

五、工作时间与休息、休假：1、工作时间与休息休假，甲乙有权根据工作需要安排乙方加班、加点，并有权法定支付加班工资或调休，乙方必须服从。

2、工资发放时间为每月16号，结算时间为上月1号至31号止!六、劳动纪律：甲乙双方必须严格遵守法律、法规、规章、政策。

甲方依法制定的(员工手册)及超市内部管理制度，乙方应遵守与服从甲方的管理。

七、本合同期满或者甲乙双方约定的本全同终止条件出现，应当即终止。

甲方应当在期限届满15日前就终止或续订的或口头通知乙方，如续签须经双方协商一致，方可以续订劳动合同。

八、违反劳动合同责任：1、甲乙任何一方的过错造成本全同不能履行或者不能完全履行的，由过错的一方承担法律责任;如属双方过错，根据实际情况，由双方各自承担法律责任，因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担法律责任;2、甲乙任何一方违反本全同，给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。

3、如有意犯错，甲方有权开除并扣出当月工资及服装押金。

4、辞职者，需提前30天向主管提出辞职申请，且需经主管与老板同意后方可! 否则，扣除半月工资。

2024年超市营业员用工合同范文尊敬的雇主：感谢您选择我成为贵公司2024年度超市营业员岗位的员工。

我对能够加入贵公司感到非常兴奋，同时我也十分珍视这份工作机会。

我相信，通过我的努力和奉献，我能够为贵公司带来价值，并与贵公司共同成长。

为了确保我们之间的合作顺利进行，我特拟定了以下超市营业员用工合同，以明确双方的权益和责任：第一条合同双方贵公司（以下简称“雇主”）：地址：法定代表人：超市营业员（以下简称“雇员”）：姓名：身份证号码：第二条工作内容和岗位描述1. 雇员将担任贵公司超市的营业员岗位，负责商品的陈列、销售和顾客服务等工作。

2. 雇员需以认真负责的态度履行各项工作职责，遵守所有相关规章制度，保持良好的仪容仪表，维护超市内部和周边环境的整洁和安全。

3. 雇员需积极主动地了解产品知识和超市销售政策，并能够根据需要提供专业的建议和推荐，提升顾客满意度和销售额。

4. 雇员需保守超市的商业机密，不得泄露公司敏感信息，不得私自带出超市商品。

第三条工作时间和薪酬待遇1. 工作时间：a) 雇员每周工作时间为五天，具体工作时间安排由雇主制定并提前告知雇员；b) 雇员按照合理调配，可能需要适应轮班制度，并根据需要加班或调整工作时间。

2. 薪酬待遇：a) 雇员的基本工资为XXX元/月（税前）；b) 雇员按照劳动合同法规定享受国家规定的各项社会保险和福利待遇，具体参照贵公司规定执行。

第四条合同期限本合同自雇员入职之日起生效，为期一年。

双方可以协商并在合同到期前一个月内进行续签或解除合同。

第五条违约责任任何一方违反本合同的约定，应当承担相应的违约责任。

如雇员违约，雇主有权解除合同并要求雇员承担相应的经济赔偿责任。

如雇主违约，雇员有权解除合同并要求雇主承担相应的经济赔偿责任。

第六条解决争议对于因合同履行发生的争议，双方应通过友好协商解决。

如协商不成，双方可以向就业仲裁部门申请仲裁。

第七条其他约定1. 雇员需遵守贵公司的相关规章制度，听从雇主的管理和安排，并服从岗位调动。

2024年超市员工劳动合同参考范文甲方：_____地址：_____法定代表人(主要负责人)：_____乙方：_____ 性别：_____身份证号码：_____现通信地址：_____ 联系电话：_____鉴于劳动法、劳动合同法等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的前提下，订立本劳动协议以确立劳动关系并明确双方权利义务。

第一条本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期为____年____月____日至____年____月____日。

第二条甲方将根据工作需求，安排乙方在_____岗位工作，乙方的主要工作职责为_____，工作地点为_____。

经双方同意，可调整乙方的工作岗位或工作地点。

第三条乙方应严格履行岗位职责，遵守所有规章制度，接受合理管理，按时完成分配的工作任务。

第四条甲方将于每月____日支付工资，工资标准为____元/月，试用期工资为____元/月。

或实行计件制，具体计件单价为_____。

第五条关于工作时间、休息休假、社会保险、劳动保护、工作环境及职业健康防护等事项，将依照相关法律法规和规章执行。

第六条双方解除或终止本协议应遵循法定程序，甲方需出具终止或解除协议的通知书或相关证明。

如符合法律、法规规定，甲方将支付乙方相应的经济补偿。

第七条其他未在本协议中明确的事项，将参照国家及地方现行相关规定执行。

第八条本合同一式两份，甲乙双方各持一份，任何涂改或未经授权的代签行为均视为无效。

甲方签字(盖章)：_____ 乙方签字：_____签订时间：____年____月____日2024年超市员工劳动合同参考范文（二）经双方充分协商，达成一致意见，订立以下劳动合同条款：一、劳动合同期限：本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中，试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

超市用工合同范本5篇第1篇示例：超市用工合同范本甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方（单位名称）因经营需要，需要聘用乙方（个人姓名）到其超市从事（工作职责），经甲、乙双方协商，就甲方聘用乙方的有关事宜达成如下合同：第一条工作内容甲方聘用乙方从事超市工作，工作内容包括但不限于：商品陈列、货物装卸、促销、收银等工作。

第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在的超市，根据工作需要，甲方有权对工作地点进行调整。

第三条工作时间乙方的工作时间按照甲方超市的工作规定执行，如有需要加班的情况，须经双方协商一致，并按照相关法律法规支付加班费。

第四条试用期乙方入职后，将进行为期（3个月）的试用期，试用期间根据工作表现，甲方有权决定是否将乙方转正。

第五条薪酬福利1. 乙方的工资将根据甲方规定的薪酬制度执行，具体数额为（具体薪酬数额），每月（发薪日期）发放。

2. 乙方享受甲方规定的社会保险和福利待遇。

第六条工作纪律乙方在工作期间应当遵守甲方的工作纪律，服从管理，认真完成工作任务，不得有违纪行为。

第七条保密条款乙方在工作期间接触到的甲方的商业秘密、客户信息等，应当严守保密，不得泄露给外部人员，否则将承担相应的法律责任。

第八条解除合同1. 双方如需解除合同，应当提前（30天）提出书面通知。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权直接解除合同：a. 违反工作纪律，严重影响工作效率；b. 涉嫌违法违规行为或者严重失职，造成严重损失；c. 其它严重违约行为。

第九条其他约定本合同如有违反，双方可协商解决，无法协商解决的，依法处理。

第十条合同期限本合同自双方签字生效，至（合同到期日期）止。

本合同到期后，如需继续工作，双方可另行协商。

第十一条乙方签字确认：__________ 日期：__________甲方签字确认：__________ 日期：__________本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，自双方签字生效。

以上所述即为甲方（单位名称）与乙方（个人姓名）的超市用工合同范本，希望双方能够遵守合同约定，共同维护好甲乙双方的合法权益，愿双方在今后的工作中相互配合，共同发展壮大超市业务。

超市聘用员工劳务合同3篇篇1超市聘用员工劳务合同一、合同双方雇主：XXX超市法定代表人：XXX地址：XXX受聘人：XXX身份证号码：XXX联系地址：XXX二、合同签订背景为确保超市正常经营和服务顾客的需要，雇主与受聘人在平等、自愿的基础上订立本劳务合同，共同遵守并履行合同规定的各项义务。

三、工作内容1. 受聘人应按照雇主的安排，认真履行所在岗位的工作职责，保证工作质量和效率；2. 受聘人应遵守超市的门店管理规定和工作制度，服从领导的管理和安排；3. 受聘人应保守超市客户和公司的商业秘密，维护公司的形象和声誉；4. 受聘人应按时完成上级领导交办的其他工作任务。

四、薪酬待遇1. 雇主按照国家规定的最低工资标准支付受聘人基本工资；2. 受聘人工资发放按月结算，如遇法定节假日或离职，按照实际出勤天数计算工资；3. 如受聘人在工作中表现出色，雇主有权根据个人绩效发放奖金或加薪。

五、工作时间和休假1. 受聘人的工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，具体工作时间根据超市的营业时间确定；2. 受聘人每月享有4天带薪休假，需要请假时应提前向雇主请假并经过批准。

六、劳动保护1. 受聘人在工作中应严格遵守安全操作规程，正确使用和保管工作设备，保证工作环境的整洁和安全；2. 雇主应按照国家规定购买劳动保险和其他社会保险，保障受聘人的合法权益。

七、违约责任1. 如果雇主或受聘人一方违反本劳务合同的任何规定，导致另一方遭受损失，应当承担相应的违约责任；2. 如果受聘人违约解除合同，应当赔偿雇主因此所造成的一切经济损失。

八、争议解决本劳务合同的履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国有关法律法规。

双方如有争议，应通过友好协商解决；协商不成的，应提交有管辖权的人民法院诉讼解决。

九、其他1. 本劳务合同自受聘人入职起生效，有效期为一年，到期后如无特殊情况，自动续签；2. 本劳务合同正本一式二份，雇主和受聘人各执一份，具有同等法律效力。

超市正式兼职员工聘用协议（精选3篇）超市正式兼职员工聘用协议篇1此协议是根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方在公平公正的原则下，经过双方一致认定后签订的，协议规定甲乙双方的权利和义务，具体如下：第一、甲方聘用乙方为有限公司正式兼职员工，聘用开始时间为年月日到年月日截止。

第二、在聘用期间，乙方享受公司聘用待遇，底薪为元，其他按活动或业绩付予提成工资。

第三、在聘用期间乙方需严格按照甲方公司的要求规定，按时上班(一个星期保证3天工作时间)遵守公司规章制度，完成公司所规定的任务量。

第四、乙方在上班期间不得从事其他甲方相关工作，一旦发现甲方有权给予开除处罚。

第五、甲方需按时给乙方发放工资待遇，不得随意拖欠乙方该得薪金。

第六、在聘用期满后，经甲方认证后，在甲乙双方协商同意的基础上可续签协议。

第七、乙方在工作期间，需严守公司的相关商业机密，不得随意给他人透漏公司机密，一经发现甲方有权结束聘用关系。

第八、乙方需为甲方提供其个人相关资料，在提供资料中不得有虚假成分，一经发现，甲方有权给予相关处分。

第九、乙方因个人问题离职时需提前一个月内报告甲方，倘若乙方擅自离职，甲方有权利给予相应处分。

第十、若甲乙双方发生相关纠纷时，应协商解决，协商不行可交予法律处理。

第十一、此协议书一式两份，甲乙双方各持一份。

甲方：(盖章) 乙方：年月日超市正式兼职员工聘用协议篇2甲方：（聘方）乙方：（受聘方）本职工作单位：职务：甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。

第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。

第二条乙方的聘任职务是（公司）兼职会计师，其工作范围为上级工会所规定的文化事业单位的各项财会会计业务第三条甲方的权利和义务（一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：1.为乙方安排财务会计工作，分配任务；2.监督检查乙方工作情况；3.在乙方工作成绩突出或对（公司）有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚；（二）甲方须履行的义务：1.使乙方及时获取劳动报酬；2.使乙方合理享受（公司）规定的待遇；3.为乙方履行职务提供一定的工作条件；4.依法维护乙方在履行职务时的合法权益；5.为乙方参加工会有关财会知识更新学习提供条件。

超市员工合同协议书全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：超市员工合同协议书甲方：（公司全称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，为明确甲方与乙方的权利义务，保障双方合法权益，现就甲方录用乙方为员工一事，达成如下协议：第一条甲方聘用乙方为超市员工，岗位为（具体工作岗位），职责包括（具体工作内容）。

乙方接受甲方的聘用，愿意为甲方工作。

第二条乙方的工作地点为甲方所在的超市（具体地址）。

工作时间为每周工作（具体工作时间），乙方应当按照甲方的安排，准时上班，并认真履行工作职责。

第三条乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方安排，认真完成工作任务，不得因私抽公、迟到早退，不得利用工作之便谋取私利。

第四条乙方在工作期限内，不得私自在超市内经营个人生意、接受顾客的私活，不得与顾客或其他员工有不正当交易，不得泄露超市的商业机密。

第五条乙方应当爱护甲方的财产，认真履行职责，不得利用职务之便为超市造成经济损失，如有违反，将承担相应责任。

第六条甲方应当为乙方提供必要的工作条件，保障乙方的合法权益，保障乙方的安全与健康，提供合理的工作空间和工作环境。

第七条甲方有权对乙方的工作进行考核评价，并根据乙方的工作表现给予相应的奖励或惩罚，包括但不限于调整薪酬、提前结束劳动合同等。

第八条乙方有权享受法定的劳动保护和福利待遇，包括但不限于社会保险、年假、病假、婚假等。

甲方应当按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

第九条乙方在工作期间应当保守甲方的商业秘密，不得私自向外泄露有关超市经营的机密信息，否则需要承担相应的法律责任。

第十条本合同一经签署即生效，至乙方离职或者劳动合同终止之日止。

未尽事宜，双方可以另行协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：以上内容为《超市员工合同协议书》，甲乙双方应当严格遵守，共同遵循，如有违反，将受到法律的制裁。

希望双方共同遵守，共同发展。

第二篇示例：超市员工合同协议书甲方：[超市名称]地址：[超市地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系电话：[联系电话]鉴于甲方为了加强管理，规范员工行为，保护员工权益，特制定本合同协议。

超市用工合同范文超市用工合同范文精选5篇（一）超市用工合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）地址：（员工地址）电话：（员工电话）鉴于甲方的经营需要，乙方同意应聘以下工作岗位，并签署本合同以明确双方的权利和义务：工作岗位：超市员工工作地点：（工作地点）工作时间：每周工作天数为（工作天数），每天工作（工作小时数）小时。

一、合同期限本合同有效期为（合同开始日期）至（合同结束日期）。

双方一致同意可继续续签合同，具体续签条款另行商定。

二、工资和福利1. 乙方的工资为（工资金额）每月，以现金方式支付。

2. 乙方享受甲方提供的各项福利待遇，具体包括但不限于社会保险、住房公积金等，根据国家法律法规和公司制度执行。

三、工作内容和要求1. 乙方按照甲方的安排和要求，完成超市员工的各项工作。

2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，保守甲方的商业秘密，不得泄露公司的商业信息。

3. 乙方应保持良好的工作态度和形象，提供优质的服务。

四、劳动保护和职业安全1. 甲方应为乙方提供安全、卫生的工作环境。

2. 乙方应遵守甲方制定的安全生产制度，正确使用、保护劳动保护用品和设备，确保工作安全。

五、合同解除1. 本合同期满后，双方如无特殊情况，可以续签新合同。

2. 在合同期间，如一方违反本合同的约定，对对方造成损害的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方经济损失。

3. 乙方如有下列情形，甲方有权解除合同：（1）重大违反工作纪律和规章制度的；（2）泄露公司商业秘密的；（3）工作能力不符合甲方要求、无法胜任工作的。

六、争议解决本合同履行过程中如果发生争议，乙方和甲方应协商解决，协商不成的，任一方可向劳动争议仲裁机构申请争议仲裁。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜，可由双方协商后签署补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。