历史组教研组建设自评报告
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第1篇一、工作背景随着我国教育事业的不断发展,初中历史教学在培养学生综合素质、提高国家文化软实力等方面发挥着重要作用。
为了进一步提升我校初中历史教学质量,加强历史教研组建设,本学期,我们初中历史教研组在学校的正确领导下,紧紧围绕学校工作大局,积极开展各项工作,现将本学期工作情况汇报如下:二、主要工作及成果1. 加强教研组建设,提升团队凝聚力(1)完善教研组制度。
我们制定了《初中历史教研组工作制度》,明确了教研组的工作目标、职责和各项制度,确保教研组工作有序开展。
(2)加强教研组成员培训。
通过组织教研活动、邀请专家讲座等形式,提高教研组成员的教学水平和业务能力。
(3)开展教研组内部交流活动。
定期组织教研组成员进行教学经验交流,分享教学心得,促进教师共同成长。
2. 优化课堂教学,提高教学质量(1)深入挖掘教材,设计有效教学方案。
我们以教材为依据,结合学生实际情况,设计符合课程标准的教学方案,提高课堂教学效率。
(2)注重教学方法的创新。
运用多种教学方法,如情境教学、合作学习、探究式学习等,激发学生的学习兴趣,提高学生的历史素养。
(3)加强课堂评价,关注学生个体差异。
在课堂教学中,关注每个学生的学习状态,及时调整教学策略,确保每个学生都能在课堂上有所收获。
3. 积极开展教研活动,促进教师专业成长(1)组织教师参加各类培训。
本学期,我们组织教师参加了市级、区级历史教学培训,提高了教师的专业素养。
(2)开展教研组课题研究。
本学期,我们申报了市级课题《初中历史教学中学生核心素养的培养》,并已顺利立项。
(3)组织教师参加各类比赛。
本学期,我校历史教师参加区级历史教学比赛,取得优异成绩。
4. 加强学科建设,提升学校历史教学质量(1)开展历史学科竞赛。
本学期,我们组织学生参加了区级历史知识竞赛,取得了优异成绩。
(2)加强历史课程资源建设。
我们积极收集整理历史教学资源,丰富教学手段,提高教学质量。
(3)开展历史学科讲座。
第1篇一、前言初中历史课程作为我国基础教育的重要组成部分,肩负着培养学生历史素养、传承中华民族优秀文化、增强民族自豪感和历史使命感的重要任务。
本学期,我校初中历史教研组紧紧围绕学校教学工作,积极开展教育教学研究,努力提高教育教学质量。
现将本学期工作总结如下:二、教研活动开展情况1.加强理论学习,提高教师素质本学期,初中历史教研组认真组织教师参加各类培训、讲座,学习新的教育教学理念、方法,不断提高教师的专业素养。
同时,鼓励教师积极参加各类学术交流活动,拓宽视野,提升自身能力。
2.开展集体备课,提高教学质量教研组积极开展集体备课活动,针对教材、学情进行深入研讨,共同探讨教学策略。
通过集体备课,教师们对教材内容有了更深刻的理解,教学设计更加合理,课堂教学效果显著提高。
3.加强教学研究,提升教研水平本学期,教研组组织教师开展教学研究活动,针对教学中遇到的问题进行探讨,共同寻求解决方法。
通过教学研究,教师们对历史学科有了更深入的认识,教学水平得到提升。
4.开展听课、评课活动,促进教师成长教研组组织教师开展听课、评课活动,通过观摩优秀教师的课堂教学,学习他们的教学经验,取长补短。
同时,教师们相互评课,找出自身不足,不断改进教学方法。
5.开展课外活动,丰富学生历史知识本学期,教研组组织学生参加历史知识竞赛、参观历史博物馆等活动,让学生在实践中学习历史,提高历史素养。
三、教学成果1.教学质量稳步提升本学期,我校初中历史教学质量稳步提升,学生在各级各类考试中取得优异成绩。
2.教师队伍建设成效显著通过教研组的活动,教师们教育教学能力得到提高,教研水平明显提升。
3.学生历史素养得到增强通过丰富多彩的课外活动,学生的历史素养得到显著提高。
四、存在问题及改进措施1.问题(1)部分教师对教材、学情的把握不够准确,教学设计不够合理。
(2)课堂教学方法单一,缺乏创新。
(3)部分学生历史学习兴趣不高,学习效果不佳。
2.改进措施(1)加强教师培训,提高教师对教材、学情的把握能力。
第1篇一、教研组概况初中历史教研组是我校历史学科的教学研究团队,现有教师10名,其中高级教师2名,一级教师3名,二级教师5名。
教研组成立以来,始终坚持“以人为本,科研兴教”的办学理念,以培养学生的历史素养为核心,以提高教学质量为目标,积极开展教育教学研究活动,为我校历史学科的发展做出了积极贡献。
二、教研组工作目标1. 提高教师教育教学水平,促进教师专业成长。
2. 提升历史学科教学质量,为学生提供优质的教育资源。
3. 丰富教研活动,营造良好的教研氛围。
4. 加强与其他学校的交流与合作,提升我校历史学科在全市乃至全省的影响力。
三、教研组工作内容1. 教学研究(1)开展集体备课,提高备课质量。
教研组定期组织教师进行集体备课,共同研究教材、教法,分享教学经验,提高备课效率。
(2)组织教师参加各类教学研讨活动,提高教学水平。
教研组鼓励教师参加各级各类教学研讨会、学术讲座等活动,拓宽视野,提升教学能力。
(3)开展课题研究,提高教育教学质量。
教研组积极组织教师申报各级课题,开展课题研究,将研究成果应用于教学实践,提高教学质量。
2. 教学资源建设(1)开发校本课程,丰富教学资源。
教研组结合我校实际情况,开发具有特色的校本课程,为学生提供丰富的历史教育资源。
(2)收集整理历史教学资料,丰富教学资源。
教研组积极收集整理各类历史教学资料,包括图片、视频、文献等,为教师提供丰富的教学素材。
3. 教学评价与反思(1)开展教学评价,促进教师成长。
教研组定期对教师的教学工作进行评价,反馈教学成果,促进教师不断改进教学方法,提高教学水平。
(2)组织教师进行教学反思,提高教学效果。
教研组鼓励教师进行教学反思,总结教学经验,找出不足,不断改进教学方法。
4. 教研组建设(1)加强教研组制度建设,提高教研组管理水平。
教研组建立健全各项规章制度,确保教研工作有序开展。
(2)加强教研组内部交流,营造良好的教研氛围。
教研组定期组织教师进行交流,分享教学经验,共同进步。
第1篇一、引言历史教研组是学校教育的重要组成部分,承担着培养青少年学生历史素养、传承历史文化、弘扬民族精神的重要任务。
本文旨在对某初中历史教研组进行全面的评价,分析其在教育教学、师资队伍、教研活动、课程建设等方面的表现,以期为我国初中历史教育的发展提供借鉴。
二、教研组概况某初中历史教研组现有教师10人,其中高级教师2人,一级教师4人,二级教师4人。
教研组教师均为本科及以上学历,具有丰富的教学经验和扎实的专业知识。
教研组教师积极参与各类培训,不断提升自身教育教学能力。
三、教育教学1. 课程设置合理:历史教研组根据国家课程标准和学校实际情况,制定了科学合理的教学计划,确保了课程的系统性和完整性。
2. 教学方法多样:教研组教师注重培养学生的历史思维能力和实践能力,采用启发式、探究式、讨论式等多种教学方法,激发学生的学习兴趣。
3. 教学效果显著:历史教研组教师认真备课,精心设计教学环节,关注学生个体差异,因材施教。
在教学过程中,注重培养学生的历史素养,提高学生的综合素质。
4. 教学评价科学:教研组采用多元化的评价方式,关注学生的过程性评价和终结性评价,全面了解学生的学习情况,为教学改进提供依据。
四、师资队伍1. 教师素质高:历史教研组教师具备扎实的专业知识、较高的教学水平和良好的师德师风。
2. 教师发展良好:教研组教师积极参与各类培训,不断提升自身教育教学能力,形成了良好的教师成长氛围。
3. 教师团队协作:历史教研组教师团结协作,共同研究教学问题,共同提高教学质量。
五、教研活动1. 定期开展教研活动:历史教研组每月开展一次集体备课活动,针对教学中的重点、难点进行研讨,共同提高教学水平。
2. 举办教学观摩课:教研组定期举办教学观摩课,为教师提供展示自我、学习借鉴的平台。
3. 开展课题研究:历史教研组积极参与各级各类课题研究,推动教育教学改革。
4. 组织学术交流:教研组教师积极参加学术交流活动,拓宽学术视野,提高自身学术水平。
七年级历史组自查报告
经过我们组全体教师的共同努力,圆满完成了上学期各项教育教学工作。
为了保证本学期能够踔厉前行,更好完成本学期学校交付的教育教学工作任务,现对上学期组内工作总结分析如下:
一、值得肯定成绩
1.全体教师以大局为重,圆满完成各自教育教学工作任务;
2.积极参加集体备课和集体教研工作,教研效果显著增加;
3.全体教师备课认真,能够及时完成教案、反思等工作任务;
4.历史课堂趣味增加,学生学习兴趣明显提升,师生互动热烈;
5.元旦文艺汇演,全体教师配合默契,演出效果得到肯定。
二、存在问题
1.组内集体备课、集体教研时教师时常不能全勤;
2.教学常规检查项目完成的质量不高,时常被扣分;
3.集体备课时内容安排、议程安排有待继续条理化;
4.集体教研成果提炼加工有些欠缺,未能形成成果文件;
5.组内活动形式有些单一,活动内容需要丰富化、趣味化。
三、整改措施
1.认真梳理各项工作,做好学期工作计划和活动安排;
2.加强组内教师联系,多方听取工作开展建议和意见;
3.加强平时常规工作管理与事务统筹安排,避免消极应对;
4.继续充分利用学生助手,提高课堂效能和教学效果;
5.开展丰富多彩的组内集体活动,增强组内教师向心力。
第1篇一、前言教研组是学校教育教学工作的重要组织,是提高教师教育教学水平、促进教育教学改革的重要阵地。
为了更好地发挥教研组的作用,提高教研组活动质量,我们教研组开展了此次活动质量评估自评。
以下是对本次教研组活动质量的自评报告。
二、活动背景近年来,我校教研组活动开展得有声有色,取得了一定的成绩。
为了进一步提高教研组活动质量,我们教研组在充分总结以往经验的基础上,结合当前教育教学改革的要求,对教研组活动进行了全面、深入的评估。
三、评估内容1. 活动目标(1)提高教师教育教学水平,促进教师专业成长。
(2)推动教育教学改革,提高教育教学质量。
(3)加强教师之间的交流与合作,形成良好的教研氛围。
2. 活动内容(1)开展教育教学理论学习,提高教师教育教学理论素养。
(2)组织课堂教学观摩、研讨活动,促进教师课堂教学水平提升。
(3)开展课题研究,提高教师科研能力。
(4)组织教师参加各类教学竞赛,提升教师综合素质。
3. 活动形式(1)集体备课、听课、评课。
(2)开展教育教学专题讲座。
(3)组织教师参加各类教育教学培训。
(4)开展教师教育教学经验交流活动。
4. 活动效果(1)教师教育教学水平得到提高。
(2)教育教学质量得到提升。
(3)教师之间的交流与合作更加紧密。
(4)教研组活动氛围浓厚。
四、自评结果1. 活动目标达成情况(1)提高教师教育教学水平:通过开展教育教学理论学习、课堂教学观摩、研讨活动等,教师教育教学水平得到了显著提高。
(2)推动教育教学改革:教研组活动紧紧围绕教育教学改革,推动了学校教育教学改革工作的深入开展。
(3)加强教师之间的交流与合作:教研组活动为教师提供了一个良好的交流与合作平台,教师之间的交流与合作更加紧密。
2. 活动内容实施情况(1)教育教学理论学习:教研组定期组织教师开展教育教学理论学习,提高教师教育教学理论素养。
(2)课堂教学观摩、研讨活动:教研组组织教师开展课堂教学观摩、研讨活动,促进教师课堂教学水平提升。
学校历史教育工作自评报告介绍本报告是对学校历史教育工作进行自我评估和总结的文档。
历史教育是学校教育的重要组成部分,对学生的综合素质培养具有重要意义。
本报告通过对历史教育工作的分析和评估,旨在发现问题、总结经验、改进工作,提高历史教育的质量。
评估内容1. 教师队伍:我们的历史教师队伍专业素养较高,教学经验丰富。
他们关注学生的研究需求,注重培养学生的历史意识和历史思维能力。
2. 教学资源:学校为历史教育提供了必要的教学资源,包括教材、图书馆资源和多媒体设备等。
这些资源为历史教育的开展提供了良好的支持。
3. 教学内容:我们的历史课程内容严谨、科学,能够满足学生的研究需求。
我们注重培养学生的历史知识和历史思维能力,引导学生积极参与历史研究和讨论。
4. 教学方法:我们采用多种教学方法,包括讲授、讨论、案例分析等,以激发学生的研究兴趣和思考能力。
我们尊重学生的不同研究方式和个性差异,注重培养学生的自主研究能力。
5. 教学效果:学生的历史成绩整体良好,他们对历史教育的兴趣和掌握程度较高。
学生的历史思维能力和批判思维能力得到了有效培养。
6. 学校支持:学校高度重视历史教育工作,给予必要的支持与关注。
学校领导积极参与历史课程建设,提供必要的资源和条件,为历史教育的开展提供了良好的环境。
发现的问题1. 需要进一步提高历史教师的教学方法和教学技能,以更好地激发学生的研究兴趣和思考能力。
2. 部分学生对历史的兴趣和理解程度有待提高,需要更加注重激发学生的研究动力和兴趣。
3. 需要进一步完善历史教学资源的更新和维护工作,以满足学生不断发展的研究需求。
改进措施1. 组织教师参加相关培训和研讨活动,提高教师的教学水平和教学技能。
2. 加强与学生的沟通和了解,根据学生的需求和特点,灵活调整教学内容和方法。
3. 积极开展历史教育活动,如历史考察、文化讲座等,激发学生对历史的兴趣和参与度。
4. 加强对历史教学资源的管理和更新,提供最新的教学材料和多媒体设备。
历史组教研组建设自评报告历史学科,作为我校的建设学科之一,历史教研组建设也是我校的重点工作之一。
历史组的教研建设,关系着我校教师的历史教学水平和教研能力的提高,以及学生在历史知识的积累和成绩的提高。
在校领导的正确领导下,在教研组成员的共同努力下,我们历史教研组进一步强化研究、实践、反思、管理的功能,坚定地走教研兴学的路子,群策群力,做好教导处布置的各项工作,积极组织历史教师参与师资培训、教学研究、竞赛活动、兴趣小组、转化学生活动及优化课程设置,以教研促教学的工作得到加强,进一步提高了教师队伍素质和教育教学质量,有力地促进了我校教育改革的深化和素质教育的实施。
现将建设工作汇报如下:一、在教学教研方面:学校不光对教师的教学能力重视,也对教师的教研能力十分重视,为此,我校历史教研组在教学教研工作的建设上也是不懈努力。
为了能够充分发挥并提高教研组成员的教学教研能力,组内开展并实施了许多有特色的活动和举措。
1、公开课不夸张的讲,教师的教学能力直接关系着学生的成长,一个好的课堂能充分提高学生的学习兴趣,促进学生的学习成绩的提升。
为了提高历史组教师的教学水平,教研组积极号召组内成员开展公开课,通过公开课的开课评课,指出教师在历史教学中的亮点,提供学习参考,同时也有针对地指出不足的一面,提出更好的教学反式或思路,强化教师的教学反思,并在这个过程中拓展教师的教学思路,创新教学方式方法,与时俱进,活用现代教学设备,为成为新一代优秀教师做铺垫。
2、集体备课为了提高备课质量和教学能力,教研组要求成员在同年级内开展集体备课,既能完善教师在备课过程中的纰漏,优化教师的备课内容,也能加强学科成员间的交流讨论,广发思路,从而促进教学能力的提升。
3、推门听课除了对教师精心准备的公开课进行教研调查之外,教研组也对教师平常的上课状况进行突击检查。
检验员在不确定的时间对各级成员的平时课堂进行推门听课,了解组内教师成员的日常上课教学,考察教师是否认真完成学校要求的教学内容,是否完善课堂管理。
高中历史教研员自评报告
自评报告应由本人根据自身实际情况书写,以下仅供参考,请您根据自身实际情况撰写。
作为一名高中历史教研员,我深知自己的责任和使命。
在过去的一段时间里,我认真履行职责,不断学习、实践和反思,取得了一定的成绩和进步。
以下是我的自评报告:
一、工作成绩
在工作中,我积极组织历史教研活动,为教师们提供了一个交流、学习和成长的平台。
通过开展主题研讨、课堂观摩、教学比赛等形式多样的活动,激发了教师们的教学热情和创新能力,提高了他们的专业素养和教学水平。
同时,我也积极参与学校的各项活动,为学校的发展贡献了自己的力量。
二、自我评价
在自我评价方面,我认为自己具备以下几个方面的优点:
1. 工作认真负责,具备较强的责任心和执行力;
2. 善于沟通协调,能够与同事保持良好的合作关系;
3. 具备扎实的历史学科基础和专业知识,能够为教师提供有价值的指导和建议;
4. 具备较强的学习能力和创新意识,能够不断更新自己的教育观念和教学方法。
当然,我也存在一些不足之处,比如有时候处理问题不够果断、表达不够清晰等。
在今后的工作中,我将努力克服这些不足之处,不断提高自己的工作能力和综合素质。
三、未来规划
未来,我将继续致力于历史教研工作,努力提高自己的专业素养和教学水平。
同时,我也将注重培养年轻教师的成长和发展,为学校的历史教育事业注入新的活力和动力。
在今后的工作中,我将以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风,为学校的发展贡献自己的力量。
一、引言历史教研组是学校教育教学的重要组成部分,是推动学校历史教学发展的重要力量。
本学期,我校历史教研组在全体组员的共同努力下,紧紧围绕学校教学工作总体部署,积极开展教研活动,不断提升教育教学质量。
现将本学期历史教研组建设管理工作总结如下:二、主要工作及成果1. 加强教研组建设,提高教研活动质量(1)建立健全教研组管理制度,明确教研组长职责,确保教研活动有序开展。
(2)制定教研组工作计划,明确工作目标和任务,确保教研活动有针对性。
(3)组织丰富多彩的教研活动,如教学观摩、教学研讨、课题研究等,提高组员教育教学水平。
2. 提升教师专业素养,促进教师成长(1)组织教师参加各类培训,如师德师风培训、教育教学理论培训、学科知识培训等,提高教师综合素质。
(2)开展教师教育教学经验交流活动,促进教师之间的相互学习、共同进步。
(3)鼓励教师参与课题研究,提升教师科研能力。
3. 关注学生全面发展,提高历史教学质量(1)加强课堂管理,提高课堂教学效率,关注学生个体差异,确保每个学生都能在课堂上有所收获。
(2)注重历史学科核心素养的培养,引导学生学会思考、分析、判断,提高学生历史思维能力。
(3)积极开展课外活动,如历史知识竞赛、历史剧表演等,激发学生学习历史的兴趣。
4. 加强与其他学科的交流与合作(1)积极参与学校组织的各类教育教学活动,与其他学科教师共同探讨教育教学问题。
(2)加强与兄弟学校的交流,学习借鉴先进的教学经验,提升我校历史教学水平。
三、存在的问题及改进措施1. 部分教师对教研活动重视程度不够,参与积极性不高。
改进措施:加强宣传,提高教师对教研活动的认识,增强教师的参与意识。
2. 部分教师教育教学理念相对滞后,需要进一步提高。
改进措施:加强教育教学理论学习,引导教师转变教育教学观念,提高教育教学水平。
3. 教研活动形式较为单一,需要创新活动形式,提高教研活动效果。
改进措施:结合实际,创新教研活动形式,如开展线上教研、主题沙龙等,提高教研活动吸引力。
历史组教研组建设自评报告
历史学科,作为我校的建设学科之一,历史教研组建设也是我校的重点工作之一。
历史组的教研建设,关系着我校教师的历史教学水平和教研能力的提高,以及学生在历史知识的积累和成绩的提高。
在校领导的正确领导下,在教研组成员的共同努力下,我们历史教研组进一步强化研究、实践、反思、管理的功能,坚定地走教研兴学的路子,群策群力,做好教导处布置的各项工作,积极组织历史教师参与师资培训、教学研究、竞赛活动、兴趣小组、转化学生活动及优化课程设置,以教研促教学的工作得到加强,进一步提高了教师队伍素质和教育教学质量,有力地促进了我校教育改革的深化和素质教育的实施。
现将建设工作汇报如下:
一、在教学教研方面:
学校不光对教师的教学能力重视,也对教师的教研能力十分重视,为此,我校历史教研组在教学教研工作的建设上也是不懈努力。
为了能够充分发挥并提高教研组成员的教学教研能力,组内开展并实施了许多有特色的活动和举措。
1、公开课
不夸张的讲,教师的教学能力直接关系着学生的成长,一个好的课堂能充分提高学生的学习兴趣,促进学生的学习成绩的提升。
为了提高历史组教师的教学水平,教研组积极号召组内成员开展公开课,通过公开课的开课评课,指出教师在历史教学中的亮点,提供学习参
考,同时也有针对地指出不足的一面,提出更好的教学反式或思路,强化教师的教学反思,并在这个过程中拓展教师的教学思路,创新教学方式方法,与时俱进,活用现代教学设备,为成为新一代优秀教师做铺垫。
2、集体备课
为了提高备课质量和教学能力,教研组要求成员在同年级内开展集体备课,既能完善教师在备课过程中的纰漏,优化教师的备课内容,也能加强学科成员间的交流讨论,广发思路,从而促进教学能力的提升。
3、推门听课
除了对教师精心准备的公开课进行教研调查之外,教研组也对教师平常的上课状况进行突击检查。
检验员在不确定的时间对各级成员的平时课堂进行推门听课,了解组内教师成员的日常上课教学,考察教师是否认真完成学校要求的教学内容,是否完善课堂管理。
以此来完善教师对日常课堂教学和管理能力的提高。
4、教研活动
积极参加每周一次的数学教研活动(周三早上),每次时间不少于1小时,每次活动做到“三定”:定时间、定主题、定发言人,切实做到活动前有研究主题,活动时有指定教师发言,其他教师补充,活动中有记录,活动后有分析。
在教研活动中,我们提出我们的任务:每学期各年级都有一人开公开课,每个学期听课15个以上,每学期作业量15次以上,每学年撰写一篇教学论文等等。
5、资源共享
教学资源是教师教学的重要工具,一份好的资源能大大提高教师的教育教研能力,因此,我们教研组平时都注意不断开发、整合和利用课程资源,将各成员优秀的教案、公开课、课题、听课记录、论文等优秀资料进行资源共享,,通过组织学习或微信、QQ等网络平台分享资料,促进成员的交流和提高,并及时归档和整理资料。
6、考试评价
这是教学常规中非常重要的一环,对教学有非常重要的调控作用。
所以,每次考试过后,教研组各年级组都认真做好考试的总结分析工作,不仅仅是分析成绩,比较学生成绩的进退,更重要的是让每位老师要从考试中找出老师教学和学生学习中存在的问题以及解决这些问题的措施。
分析总结时,要求每位老师必须按照书面材料,逐班陈述。
这样做,不仅使教师做到自知之明,也能相互借鉴,让考试真正起到促教、促学的作用。
7总结教学常规工作,促进提高。
为了有效促使课改工作的落实,教研组期中、期末都能协助教导处进行教学检查。
一查作业有没有认真批改,作业量布置合不合理;二查教案是否按时完成,教学环节是否完整,是否写教学心得、反思;三查教师教学质量如何。
校长、教导主任和教研组长经常到班级里听课、评课,和老师们交流教法、学法的体会。
通过互相学习,老师们提高了处理教材、教学设计、驾御课堂教学、听课评课、课题研究等教学业务能力和水平。
二、在制度建设方面
首先,学校为了完善常规制度建设,规范各项教科研活动的工作开展,制定和完善了各项工作制度,包括教研组管理办法、教研组长职责、教研组考核机制、关于集体备课的几点指导意见、关于作业布置及批改的细则等,并精心制定每学期的教研组工作计划,一切按制度、按计划有序展开。
另外,教导处还根据教研组制定的工作计划进行不定期的检查,比如备课情况检查、作业情况检查、教研组活动情况检查等等,且每次检查结果都有记录,真正地将督促工作落到实处。
以及,学校对于各个教研组的建设十分重视,支持许多项经费支出,包括购买参考书目、音像资料、或是教师外出进修的费用一直都是有保障的,用学校领导的话讲就是——只要是和教学有关的、对提高教学质量和教师专业素养有帮助的学校都会大力支持,极大地鼓舞了教师的工作热情。
三、在课程开发方面:
历史的校本课程一直是教研组不断突破的问题,为了能更好地开发历史领域的地方校本课程,提高学生对地方历史的了解,教研组成员也不断地去提升自己,确立目标,并在今年由我校历史教研组牵头,多名成员参与,向市教育局上报了《潮汕乡土历史资源的开发运用与中学历史课程整合研究》,针对潮汕地区的历史的地方特色,深入研究与中学历史课程的结合,从而开发具有地方特色的校本课程。
四、在综合实践方面:
1、对于每次上级所通知的各项会议与公开课,我组成员都会积极参与。
2、通过汕头市教育局教师教学活动,我组成员林青、金卓城参加汕头市青年教师技能大赛,获得三等奖,另外其他成员也积极参与教育局开展的优课晒课活动。
3、参与市教育局的课题研究《潮汕乡土历史资源的开发运用与中学历史课程整合研究》由方水波老师主持,我组成员杨建清、林青、林凯生、徐俊杰、林晓莹等人(包括其他学校成员)参与。
五、在青年教师培训方面:
1,、积极参加师资培训
学校在每学期都要求教师参与各类教师技能培训,提高教师教学能力和办公水平,特别是青年教师,为了能加快青年教师熟悉教学工作和提高办事能力,新教师要参加岗前培训,另外,对青年教师的外出培训和深造都尤为支持。
2、号召学习
对于青年教师,学校号召年轻教师多向老教师学习,拜师,多去听课,评课。
3、委与重任
青年教师在各项工作中都显示出热情和激情,学校会安排新教师担任学校或教学管理的重任,并由老教师来带,激发教师的活力,同时也锻炼青年教师,一举两得。
4、鼓励提升
在教育局所发布的许多活动和任务,学校鼓励青年教师积极参与,提升自己,也能丰富青年教师的教历。
总而言之,通过一系列的教学措施和活动,使得我组成员在教学能力上得到显著提高,在教研能力上得到升华。
但在教研组建设过程中依旧发现存在不足之处或者纰漏,将在以后的建设中积极改善,努力突破。