教师进修学校廉政建设制度
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第一章总则第一条为加强学校党风廉政建设,营造风清气正的校园环境,提高教育教学质量,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国公务员法》等相关法律法规,结合学校实际,制定本制度。
第二条本制度适用于学校全体教职工和学生。
第三条廉政学校建设以“清正廉洁、公平公正、诚信守纪”为宗旨,以强化师德师风建设、规范教育教学管理、完善制度机制、提升校园文化品位为抓手,努力实现教育公平、教育质量、教育环境三提升。
第二章师德师风建设第四条加强师德师风教育,定期开展师德师风专题培训,提高教职工的廉洁自律意识。
第五条实施师德一票否决制,对违反师德师风的教职工,一经查实,严肃处理,直至解聘。
第六条加强教师队伍建设,选拔任用政治坚定、业务精湛、品德高尚的教师。
第七条建立健全教师师德考核评价体系,将师德表现作为教师职称评定、岗位聘任、绩效考核的重要依据。
第三章教育教学管理第八条严格执行国家教育法律法规和学校规章制度,规范教育教学行为。
第九条加强教学过程管理,确保教学质量,防止和纠正违规办学行为。
第十条严禁乱收费、乱补课、乱订教辅材料等行为,维护学生和家长合法权益。
第十一条加强学校财务管理,严格执行财务管理制度,确保资金使用安全、高效。
第四章制度机制建设第十二条建立健全学校内部监督机制,明确监督职责,强化监督力量。
第十三条完善学校决策机制,提高决策的科学性、民主性和透明度。
第十四条建立健全学校规章制度,确保制度覆盖学校管理、教育教学、财务管理等各个方面。
第五章校园文化建设第十五条加强校园文化建设,培育和践行社会主义核心价值观。
第十六条开展丰富多彩的校园文化活动,营造积极向上、健康文明的校园氛围。
第十七条加强校园环境建设,打造优美、整洁、安全的校园环境。
第六章奖惩措施第十八条对在廉政学校建设中表现突出的单位和个人,给予表彰和奖励。
第十九条对违反本制度的行为,依据相关规定,给予批评教育、通报批评、纪律处分等处理。
第七章附则第二十条本制度由学校党风廉政建设领导小组负责解释。
一、总则为深入贯彻落实党风廉政建设要求,加强学校师德师风建设,提高教师廉洁自律意识,营造风清气正的教育环境,特制定本制度。
二、制度目标1. 提高教师廉洁自律意识,筑牢思想道德防线。
2. 加强师德师风建设,提升教师队伍整体素质。
3. 营造风清气正的教育环境,促进学校和谐发展。
三、制度内容1. 廉洁教育常态化(1)学校每学期至少开展一次廉政教育主题活动,包括讲座、报告、观看廉政教育影片等。
(2)教师积极参加学校组织的廉政教育活动,撰写心得体会,提高廉洁自律意识。
2. 廉洁课堂建设(1)教师要认真履行岗位职责,遵守教育教学纪律,不得利用职务之便谋取私利。
(2)教师在课堂上不得收受学生、家长馈赠的财物,不得利用职务之便谋取不正当利益。
(3)教师不得参与有偿家教、有偿补课等违规行为,维护教育公平。
3. 廉洁考核与评价(1)学校将廉洁教育纳入教师绩效考核体系,对教师廉洁自律情况进行考核。
(2)教师廉洁自律情况作为教师职称评定、评优评先的重要依据。
4. 廉洁监督与问责(1)学校设立廉洁监督举报箱,鼓励学生、家长、社会人士对教师违规行为进行举报。
(2)对举报问题进行调查核实,对违规行为进行严肃处理,追究相关责任。
5. 廉洁文化建设(1)学校加强廉洁文化建设,通过宣传栏、网站、微信公众号等平台,宣传廉洁文化知识。
(2)开展廉洁文化主题活动,如廉洁书画比赛、廉洁演讲比赛等,营造浓厚的廉洁氛围。
四、实施与监督1. 学校成立廉政课堂制度建设领导小组,负责制度的实施与监督。
2. 各部门、各年级要按照本制度要求,加强廉洁教育,落实廉洁课堂建设。
3. 学校定期对廉政课堂制度实施情况进行检查,发现问题及时整改。
五、附则本制度自发布之日起施行,由学校廉政课堂制度建设领导小组负责解释。
一、制度背景随着我国教育事业的不断发展,教育领域内的腐败问题日益凸显。
为加强学校教师队伍建设,提高教育教学质量,营造风清气正的教育环境,特制定本制度。
二、制度目标1. 强化教师廉洁从教意识,树立良好的师德师风。
2. 规范教师教育教学行为,提高教育教学质量。
3. 促进学校教育公平,保障学生合法权益。
4. 增强学校管理透明度,提高学校治理水平。
三、制度内容1. 廉洁从教教育(1)学校定期开展廉洁从教教育活动,通过专题讲座、案例分析、观看警示教育片等形式,增强教师廉洁从教意识。
(2)教师应认真学习党的教育方针和廉洁从教的相关政策,自觉遵守教师职业道德规范。
2. 教师行为规范(1)严禁索贿受贿、收受学生及家长礼品礼金、有偿家教等违法行为。
(2)严格执行教学计划,不得随意增减课程和课时,不得进行有偿补课。
(3)公正评价学生,不得以权谋私、徇私舞弊。
(4)加强学术诚信建设,不得抄袭、剽窃他人成果。
3. 学校管理透明(1)建立健全学校财务管理制度,严格执行国家财政法规,确保资金使用合理、透明。
(2)公开学校招生、职称评定、岗位聘用等重大事项,接受社会监督。
(3)加强学校内部审计,定期对教师行为进行监督检查。
4. 廉洁从教考核(1)将廉洁从教纳入教师年度考核,考核结果作为评优评先、职称评定、岗位聘用的重要依据。
(2)对违反廉洁从教规定的教师,视情节轻重给予批评教育、通报批评、停职检查、降低职务等处分。
四、制度保障1. 加强组织领导,成立学校廉洁从教工作领导小组,负责制度的组织实施和监督检查。
2. 明确各部门职责,建立健全廉洁从教工作责任制,确保制度落实到位。
3. 加大宣传力度,营造廉洁从教的良好氛围,提高教师和社会对廉洁从教的认同感。
4. 加强监督检查,对违反廉洁从教规定的教师,严肃查处,绝不姑息。
五、制度实施本制度自发布之日起施行。
各级领导干部和广大教师要认真学习,切实贯彻落实,共同为推动教育事业健康发展贡献力量。
学校廉洁教育制度范文学校廉洁教育制度是指为了提高学校师生廉洁意识,加强学校廉洁建设,规范学校管理行为而制定的一系列规章制度和管理措施。
下面是一份学校廉洁教育制度的范文:第一章总则第一条为了加强学校师生廉洁意识教育,推进学校廉洁建设,维护学校正常的教学秩序和学术环境,特制定本制度。
第二条学校廉洁教育制度适用于全校师生,包括教职工、学生和其他工作人员。
第三条学校廉洁教育制度的目标是培养学校师生廉洁意识,倡导廉洁行为,防范腐败现象的发生。
第四条学校廉洁教育制度是学校师生廉洁意识教育的基本依据,具有法律效益和规范力,并受到学校师生的共同遵守和执行。
第二章廉洁意识教育第五条学校将在新生入学时,举行廉洁意识教育大会,向新生介绍廉洁意识的重要性和廉洁行为的具体要求。
第六条学校将定期组织师生参加廉洁意识教育活动,包括廉洁教育讲座、廉洁行为演示等形式,增强师生廉洁意识。
第七条学校会安排廉洁意识教育课程,通过教授廉洁知识和案例分析,引导师生树立正确的价值观和道德观。
第三章廉洁行为要求第八条学校要求教职工严守职业道德,不得纳贿、索贿、受贿,不得利用职权谋私利,不得从事与学校职责无关的商业活动。
第九条学校要求学生遵守学校规章制度,不得参与学术不端行为,不得抄袭、篡改他人作品,不得以欺诈手段获得任何学术成果。
第十条学校要求所有工作人员执行廉洁行为要求,不得利用职务之便谋取私利,不得侵吞公款,不得徇私舞弊。
第四章廉洁监督与问责第十一条学校设立廉洁监督委员会,负责对学校师生廉洁行为的监督和检查,发现问题及时进行处理和调查。
第十二条学校将建立举报机制,鼓励师生积极举报廉洁问题,对举报人保护其合法权益。
第十三条对于违反廉洁行为要求的师生,学校将采取相应的纪律处分措施,包括警告、记过、降低评级等。
第五章附则第十四条学校将通过宣传和教育手段,不断推进学校廉洁建设,培养良好师生廉洁意识。
第十五条学校要加强与监察部门的合作,共同推进学校廉洁建设和廉洁教育工作。
学校党风廉政建设制度1.认真贯彻落实我校制定的《学校党风廉政建设责任制实施细则》,建立健全责任追究制度,抓好责任制的落实和责任追究工作。
2.抓好党风廉政建设责任制执行情况的考核、检查和材料归档工作3、签订部门主要负责人的《党风廉政建设责任书》, 建立各部门干部廉政年终报告制度。
二、健全党员领导干部从政行为准则1.建立健全党员领导干部廉洁自律的规章制度, 规范党员领导干部从政行为。
2.对贯彻执行徐汇区教育局监察审计科各项规定的情况进行监督检查。
3.加强对中层正职领导干部的教育。
4.要严格执行上级关于廉洁自律的有关规定。
5.严格执行廉政准则。
三、开好中层副职以上领导干部和党员廉洁自律专题____1.根据上级要求召开处以上党员干部廉洁自律专题____。
2.____记如实记录。
四、领导干部不准收受现金、有价证券和支付凭证工作1.认真落实上级关于《____各级领导干部接受和赠送现金、有价证券和支付凭证的处分规定》。
2.对用公款向领导干部赠送现金、有价证券和支付凭证的有关责任人, 必须给予党纪政纪处分或组织处理。
3.杜绝私设“小金库”。
五、贯彻执行领导干部个人重大事项报告制度1.提高领导干部报告个人重大事项的自觉性, 明确报告内容。
2.对领导干部报告的重大事项, 要用专项记录本记录。
3.对执行情况进行监督检查。
负责人: 副书记。
六、严格控制各种会议1、严格会议审批制度, 控制会议规模、会议数量、会议经费。
2.杜绝去名胜风景区召开会议。
七、党风廉政建设责任制和反腐倡廉宣传教育工作1.加大国家法律法规宣传教育的力度。
2.将党风廉政建设宣传教育内容列入学校工作整体计划。
3.进一步抓好党课教育与警示教育(反腐倡廉电教片)八、推行“校务公开”工作1.制定校务公开实施细则。
2.严格执行已公开的内容。
3.积极探索依靠师生员工实行民主管理、民主监督、民主决策、依法治校的新途径。
九、认真落实“收支两条线”规定1.严格执行收支两条线的管理规定。
教师党风廉政建设方案一、引言随着改革开放的不断深入,教育事业也在不断发展壮大。
作为教育领域的重要一员,教师们肩负着将知识传授给学生并培养他们的道德品质的重任。
然而,随之而来的也是一系列的诱惑和挑战。
为了确保教育事业持续健康发展,教师党风廉政建设显得尤为重要。
本文将探讨教师党风廉政建设的方案。
二、深化教育理念1. 强化师德修养教师作为学生的榜样和引路人,必须具备良好的师德修养。
他们应该注重自身的道德品质,始终做到言行一致,以身作则。
鼓励教师参与道德教育培训和心理辅导,提高他们的职业道德水平。
2. 推进教育教学改革教师党风廉政建设的核心是加强教育教学改革。
教师们需要拥有创新精神,不断提高教学能力和教育教学质量。
同时,教师们应该加强自我学习,与时俱进,紧跟教育的发展潮流。
三、加强监督制约1. 建立健全监督机制为了防止教师党风廉政建设出现歧视和不公,需要建立健全的监督机制。
各级教育部门应加强对教师的监督,加大对学校教育工作的检查力度,及时处理存在的问题,推动教师的廉政建设。
2. 加强教师党组织建设教师党风廉政建设需要有强有力的组织保障。
党组织应加强对教师的组织引领和监督管理,发挥党支部的积极作用,加强党员教师的党性教育和廉政教育。
四、加强廉洁文化建设1. 建立廉洁文化氛围通过开展廉洁文化教育,加强教师的廉政意识,培养正确的价值观和道德观念。
鼓励教师以身作则,积极营造廉洁的工作和学习环境。
2. 加强廉政宣传教育利用多种形式,如举办廉政教育讲座、组织廉洁文化活动等,广泛宣传教师党风廉政建设的重要性。
提高教师的自我约束和道德水平。
五、加强反腐败工作1. 增强反腐败意识教师们要深刻认识到反腐败斗争的重要性,增强警惕意识。
鼓励教师参与反腐败活动,及时举报腐败行为。
2. 加强监督和执纪问责建立健全教师廉政建设的监督机制,加大对违纪违法教师的处理力度,确保教育事业的廉洁进行。
六、促进教师党风廉政建设的条件保障1. 完善法律法规国家应制定更加完善的法律法规,以保障教师党风廉政建设的顺利进行。
2024年学校党风廉政建设学习制度样本为了深入学习和贯彻____重要思想,强化我校党风廉政建设,确保依法行政并规范办学行为,提升干部廉洁自律的自觉性,并进一步加强师德师风建设,特制定以下党风廉政建设制度:一、规范学校的办学行为1. 严格遵守并执行《教育法》、《教师法》等国家、省、市关于规范中小学校办学行为的相关法律法规,确保收费标准的严格执行,并严格遵守收费纪律。
2. 在招生、学籍管理、课程设置、办班、考试、学生转学、作息安排等各个环节中,必须严格遵守国家、省、市的教育法律法规,确保学校开展的各项实验均在符合法律法规的前提下进行。
二、加强师德师风建设1. 坚持不懈地引导教师树立忠诚于党的教育事业的信念,弘扬敬业、爱生、团结、奉献的精神。
2. 认真贯彻《教师法》及《中小学教师职业道德规范》,确保教师行为符合职业道德标准。
3. 坚决禁止教师从事以营利为目的的有偿家教活动,以及任何以学生为服务对象的经商行为(包括但不限于推销教学辅助材料、教具等)。
4. 严格遵守学校公开承诺,并严格执行上级关于廉洁自律的各项规定。
三、党政干部廉洁从政,树立良好表率党政干部的廉洁从政是新时代从严治党、端正党风的重要基石,是贯彻落实党的路线、方针、政策,推动改革开放和经济建设,维护政治和社会稳定的重要保障。
根据《党章》精神及学校实际情况,特对我校党政干部廉洁自律作出以下具体规定:1. 学校大额经费的使用及重要财产的处置,必须由学校党政干部集体研究决定,并经教职工代表大会讨论通过后方可实施。
2. 坚持校务、党务公开原则,积极推进民主决策、民主管理。
在经费支出方面,严禁未经商议擅自表态,否则由此产生的一切后果由表态者个人承担。
同时,严禁利用职务之便索取管理服务对象的钱物。
3. 严禁借公务活动之机进行大吃大喝、铺张浪费的行为。
4. 严禁利用职权在公务活动中谋取私利。
5. 禁止用公款请客送礼或进行高消费娱乐活动。
6. 禁止采取不正当手段为个人谋取职位或利用提拔、选拔干部和聘任教职工之机徇私舞弊、收受钱物。
一、总则第一条为了加强我校党风廉政建设和反腐败工作,营造风清气正的校园环境,根据国家有关法律法规和党的教育方针,结合我校实际情况,特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我校全体教职工、学生及校内所有工作人员。
第三条本规章制度旨在规范学校管理,强化廉洁自律意识,防止腐败现象发生,保障学校教育事业健康发展。
二、组织领导第四条学校成立党风廉政建设领导小组,负责统筹协调全校党风廉政建设和反腐败工作。
第五条党风廉政建设领导小组下设办公室,负责具体组织实施本规章制度的各项措施。
三、廉洁教育第六条学校将廉洁教育纳入教育教学全过程,通过课堂教学、主题班会、座谈会等形式,加强对学生的廉洁教育。
第七条教职工应当积极参与廉洁教育活动,树立正确的世界观、人生观、价值观。
第八条学校定期组织党风廉政建设知识培训和考核,提高教职工的廉洁意识。
四、财务管理第九条学校严格执行国家财务管理制度,规范财务收支行为。
第十条学校建立健全财务审批制度,确保资金使用的合规性、安全性和效益性。
第十一条学校禁止违规报销、侵占、挪用公款等违法行为。
五、物资采购第十二条学校物资采购实行公开招标、询价等程序,确保采购过程的公正、公平、公开。
第十三条采购人员必须严格执行采购规定,不得收受、索取不正当利益。
第十四条供应商必须提供合法、合规的货物和服务,不得进行虚假宣传、贿赂等违法行为。
六、招生录取第十五条学校招生录取工作严格执行国家招生政策和规定,确保招生工作的公平、公正、公开。
第十六条招生工作人员必须遵守招生纪律,不得泄露考生信息,不得接受考生及家长的贿赂。
七、教师队伍建设第十七条学校加强教师队伍建设,提高教师职业道德水平。
第十八条教师应当遵守教师职业道德规范,坚守教育初心,教书育人,为人师表。
第十九条教师不得利用职务之便谋取私利,不得收受学生及家长的礼品、礼金等。
八、学生管理第二十条学校建立健全学生管理制度,加强学生思想政治教育,培养学生的廉洁意识。
第一章总则第一条为了加强学校廉政建设,营造风清气正的教育环境,提高教育质量和办学水平,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国公务员法》等法律法规,结合学校实际情况,特制定本规定。
第二条本规定适用于学校全体教职工、学生及管理人员。
第三条学校廉政建设遵循以下原则:(一)依法治国原则,严格遵守国家法律法规,确保学校各项工作的合法性、合规性;(二)民主集中制原则,充分发挥学校党组织的领导核心作用,坚持民主决策、集体领导;(三)公开透明原则,加强学校财务、招生、职称评定等领域的信息公开,接受社会监督;(四)预防为主原则,建立健全廉政风险防控机制,加强廉政教育,提高教职工廉洁自律意识。
第二章廉政教育第四条学校定期开展廉政教育活动,提高全体教职工的廉政意识。
第五条新入职教职工必须参加廉政教育培训,考试合格后方可上岗。
第六条学校通过举办讲座、研讨会、观看警示教育片等形式,加强对教职工的廉政教育。
第三章廉政风险防控第七条学校建立健全廉政风险防控机制,对重点领域、关键环节进行风险识别、评估和防控。
第八条学校对财务、招生、职称评定、物资采购、基建工程等重点领域和关键环节,实行严格审批制度,确保资金安全、招生公平、职称评定公正。
第九条学校设立廉政风险防控领导小组,负责监督、检查和指导学校廉政风险防控工作。
第四章廉洁自律第十条教职工必须严格遵守国家法律法规和学校规章制度,廉洁自律,不得利用职务之便谋取私利。
第十一条教职工不得收受学生、家长、社会团体等赠送的财物,不得接受可能影响公正执行公务的宴请、旅游、娱乐等活动。
第十二条教职工不得利用职务之便为本人或者他人谋取不正当利益,不得参与赌博、色情等非法活动。
第五章监督检查第十三条学校设立廉政监督举报箱和举报电话,接受教职工、学生及社会各界的监督。
第十四条学校对举报线索进行调查核实,对违法违纪行为进行查处。
第十五条学校定期对廉政建设情况进行检查,发现问题及时整改。
第六章奖励与处罚第十六条学校对在廉政建设中表现突出的个人给予表彰和奖励。
第一章总则第一条为加强学校党风廉政建设,推动学校风清气正,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规,结合学校实际情况,制定本制度。
第二条本制度旨在建立健全学校廉政风险防控体系,规范学校管理行为,提高教育教学质量,促进学校和谐发展。
第二章组织机构与职责第三条学校成立清廉学校建设工作领导小组,负责统筹规划、组织实施清廉学校建设工作。
第四条清廉学校建设工作领导小组职责:1. 制定学校清廉学校建设工作规划;2. 组织开展廉洁教育和廉政文化建设;3. 建立健全廉政风险防控机制;4. 加强对学校重点领域、关键环节的监督检查;5. 处理学校内部违反廉洁纪律的行为。
第三章廉洁教育第五条学校将廉洁教育纳入教师培训和学生教育体系,定期开展廉洁文化活动。
第六条教师廉洁教育内容:1. 学习国家法律法规和党的纪律规定;2. 增强廉洁从教意识,树立良好师德师风;3. 严格遵守教学纪律,杜绝有偿家教等违规行为。
第七条学生廉洁教育内容:1. 学习廉洁文化和法律法规;2. 培养诚信品质,树立正确的人生观、价值观;3. 自觉抵制不良风气,积极参与廉洁实践活动。
第四章廉政风险防控第八条学校建立健全廉政风险防控机制,对学校管理的各个环节进行风险评估。
第九条廉政风险防控措施:1. 严格执行财务管理制度,加强财务监督;2. 严格执行采购制度,规范采购流程;3. 严格执行招生、考试、就业等环节的规章制度;4. 严格执行学校工程建设、设备采购等方面的招投标制度;5. 严格执行教师职称评审、岗位聘任等制度。
第五章监督检查第十条学校设立廉洁监督举报箱,畅通监督渠道。
第十一条对学校重点领域、关键环节的监督检查:1. 定期开展财务审计;2. 定期开展师德师风检查;3. 定期开展招生、考试、就业等环节的监督检查;4. 定期开展工程建设、设备采购等方面的招投标监督检查。
第六章违纪处理第十二条对违反廉洁纪律的行为,按照《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规进行严肃处理。
教师进修学校廉政建设制度
为认真贯彻中共中央、国务院关于党风廉政建设的有关文件精神,执行中央“八项规定”,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,结合我校是教师和专业技术人员继续教育基地的实际,以保证我校全体领导和教职工遵纪守法,廉洁自律,同心同德,开拓进取,共同办好学校,特作如下规定:
一、领导干部必须时刻牢记党的宗旨。
领导干部必须时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,密切联系群众,倾听群众意见,保持和发扬艰苦朴素的优良传统,廉洁奉公,遵纪守法,坚决抵制各种歪风邪气的侵蚀。
二、全校党员干部要以身作则。
全校党员干部要以身作则,克已奉公,自觉接受监督,在廉洁自律、奉公守法方面做到五个“带头”和五个“不”:(1)带头秉公尽责,不以权谋私;(2)带头严守法纪、不贪赃枉法;(3)带头艰苦奋斗,不奢侈浪费;(4)带头维护国家经济秩序,不参与赌博、投机倒把、抢购紧俏商品;(5)带头维护和服从国家的整体利益,不做只利于小集体而对全局有害的事。
三、严格执行党和国家的方针、政策和法规。
各科室和部门,要严格执行党和国家的方针、政策和法规,维护正常的办学秩序,严禁违反规定乱办班、乱收费、乱发文凭、乱摊派、乱招生。
四、坚决反对以权谋私。
党员、干部和教职工均不准利用工作之便,为个人、家属、亲友谋私利,不得利用职权干预正常的人事安排、职称评定、考试、招生、学员的毕业鉴定以及
学籍管理、学历管理等工作。
严禁索贿受贿、敲诈勒索、贪污挪用、弄权渎职。
在各种业务交往、基建、采购等活动中,不准以工作之便谋取私利。
五、严肃财经纪律和财务制度。
各位领导和教职工均要严格执行学校的财务管理规定,开源节流。
要加强财产管理,定期进行清查,建立和健全各项管理制度。
六、要模范遵守职业道德。
干部、教师、职工都要为人师表,做到教书育人、管理育人、服务育人;以自己良好的言行教育、影响学员,不得有损学校和人民教师的形象,不得给学员身心带来不良影响。
教职工外出从事技术开发、办班、讲课等活动,要以不影响本职工作为前提,并需事前报学校批准。
七、转变工作作风。
全体教职工均要确立“一切为了学员,为了学员一切,为了一切学员”的服务宗旨,经常深入实际调查研究,听取学员意见,帮助解决实际问题;工作认真负责,身体力行,不讲假话空话;坚决反对官僚主义、形式主义、享乐主义、奢靡之风,继承和发扬我党密切联系群众的优良传统和作风。
八、加强廉政建设和监督。
学校领导要结合每年教代会或教职工大会民主评议行政干部、党内民主生活会等,听取群众对廉政建设的意见和建议,对清正廉洁的好人好事要及时表扬奖励。
对打击报复者,要从严处理;对违法乱纪者,要严加查处。
九、抓好党的建设。
抓好党的建设,从严治党。
学校党组织在廉政建设中要充分发挥领导作用、监督作用和战斗堡垒作用。
每个共产党员要自觉遵守党的纪律,在廉政建设中发挥先锋模范作用。
十、建立廉政述职制度。
每位学校领导每年均要把廉政建设工作的述职与年度考核述职结合起来,并向全体教职工进行一次述职,接受全体教职工的监督和评议。