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《社会学概论》期末复习资料（第四章组织与管理）第四章组织与管理第一节组织概述一、组织的含义与构成要素（一）、组织的含义广义的组织；指人们从事共同活动的所有群体形式，包括家庭、家族、秘密团体、政府、军队、学校等狭义的组织：是相对于初级群体的次级组织形式。
指的是人们为了实现特定的目标而有意识地组合起来地社会群体。
如政府、企业、学校、意愿、银行、社会团体等（二）、组织的构成要素通过一定的手段加入的成员目标认同；明确权利义务；明确组织边界；强化归属感明确的目标规范性章程权威的领导体系一定的物质基础二、组织类型与特征（一）、组织类型1、功能和目标为基础的分类（以帕森斯为代表）经济生产组织：把经济利益放在首位的组织，如实业公司政治目标组织：形成和部署社会权利的组织，如政府机关整合组织：调节冲突的组织，减缓社会冲突、进行社会控制，如法庭和法律职业实体模式维持组织：具有文化、教育功能的组织，教化社会成员认同社会文化、维持原有的制度和模式。
如学校、教会2、根据组织中的权威性质对成员的控制方式（艾森奥尼）强制性组织：建立在暴力基础上，以强迫手段使成员服从，以强制的手段控制其成员，如监狱、精神病院、军队功利性组织：通过金钱和物质报酬对成员进行控制的组织，如工商业企业（经济利益工具）规范性组织：用规范对成员进行控制的组织，通过规范内化实现对成员的控制，如宗教组织3、从组织运行的受惠者角度进行分类（以布劳为代表）互利组织：以组织成员的互惠为目的，如工会、政党、俱乐部服务组织：以向顾客和社会中该类组织直接相关的人提供专业性、良好的服务的组织。
如医院、学校社工机构、律所等经营性组织：盈利性组织，如公司、银行等公益组织：以一般公众为受益对象的组织，如政府机构、邮局等（拓展）以组织所使用的技术为基础的分类：长链组织（流水线；工序等）；媒介组织；集约组织以组织的规模为基础的分类：小型组织；中型组织和大型组织（如医院、企业等所有组织）以组织内部关系为基础的分类正式组织；非正式组织（是否有正式的分工）（二）、组织的特征与初级群体相比，组织有如下特点：特定和明确的组织目标非情感关系规范的互动形式复杂的组织结构：规章制度；分工成员资格可替代性强三、组织与现代社会（一）组织是现代社会的基本结构要素现代社会组织的特点（表现）：组织大规模出现，且结构复杂化、多样化社会分工发达，组织之间的相互依存形成了负责的组织体系（二）现代组织的发展组织规模不断扩大，组织规则日益正规化和复杂化政府、企业、社会组织间关系重构第二节组织结构与组织体系一、组织目标与组织结构（一）、组织目标1、组织目标的含义组织目标：时每个组织都必须通过自身的活动去达到的某种有待实现的未来状态组织目标是组织开展活动的依据和动力，代表一个组织的未来和发展方向一般应遵循的原则包括:互惠原则、评估原则、选择原则测定组织目标实现程度及绩效的标准包括:有效性、效率、人文关怀、人道主义2、组织目标的类别主要目标和次要目标长期目标和次要目标平衡性目标和改进性目标（适应环境还是改进、提高效率）外向目标和内向目标满足其他组织的要求vs满足成员和部门的要求3、组织目标的功能组织目标是组织存在的合法化依据（实现人们期望的某种功能，满足人们需要）组织目标为组织参与者之间的分工合作提供了基础组织目标是衡量组织成员和组织活动的有效标尺组织目标是不同性质的组织相互区别的标准（二）组织结构1、组织结构的含义组织结构是指组织成员及各构成部分在组织运行过程中确立的、比较稳定的相互关系形式、包括组织构造体系、权利关系体系、内部沟通网络以及职位系列2、组织结构的类型在一个多世纪的时间中，组织结构经历了直线型、职能型、直线——职能型、事业部型、矩阵型、网络型等演变直线型组织权力集中、责任分明、命令统一、控制严密、信息交流少。
社会学中的社会结构社会结构是社会学中一个重要的概念，它涉及到一个社会中不同成员之间的组织方式、地位分配、社会角色等各方面的关系。
社会结构不仅仅是一个抽象的概念，它影响着每个人的生活和行为，决定着社会的运作方式和发展方向。
本文将从不同的角度探讨社会学中的社会结构，帮助读者更好地理解这一概念。
一、社会结构的基本概念社会结构是指一个社会中各种关系的总和，它包括了社会成员之间的地位、角色、规范等元素。
在一个社会中，人们根据自身的特点和条件被分配到不同的位置，形成了各种不同的社会结构。
通过对社会结构的分析，我们可以更好地了解社会的运作方式，找到影响社会发展的关键因素。
社会结构主要包括社会制度、社会组织和社会文化等方面的内容。
社会制度是指一个社会中的政治、经济、文化等方面的规范和制度，它们约束着人们的行为和思想。
社会组织是指一个社会中各种组织形式和机构的总和，包括政府、学校、家庭等组织。
社会文化是指一个社会中的文化传统、价值观念等内容，它们影响着人们的认识和行为方式。
二、社会结构的类型根据社会结构的不同特点和内容，可以将其分为不同的类型。
常见的社会结构类型包括等级制度、职业结构、族群结构等。
等级制度是指一个社会中不同成员之间的地位和权力的层次关系，包括贵族、平民等不同的社会等级。
职业结构是指一个社会中各种职业的分布和组织方式，包括医生、教师、农民等不同的职业类型。
族群结构是指一个社会中不同的族群之间的关系，包括种族、宗教、地区等不同的族群。
社会结构的类型不仅仅是一种描述，它反映了一个社会的发展水平和特点。
不同社会结构类型的存在影响着一个社会的文化传统、价值观念和发展方向，为社会的稳定和繁荣提供了保障。
三、社会结构的变迁与发展社会结构不是一成不变的，它会随着时间的推移而发生变化和演变。
社会结构的变迁与发展受到多种因素的影响，包括政治、经济、文化等多个方面的因素。
在现代社会中，科技的发展和全球化的趋势加快了社会结构的变迁与发展的步伐，为社会变革和进步提供了新的机遇和挑战。
戴维波普诺社会学第十一版引言：社会学作为一门研究社会现象和社会行为的学科，已经发展了几个世纪。
在过去的几十年中，社会学理论和研究方法得到了持续的发展和改进。
戴维波普诺在他的社会学教材《戴维波普诺社会学第十一版》中，综合了最新的研究成果和理论观点，为读者提供了一本全面而深入的社会学教材。
第一章：社会学的概念和范围在第一章中，戴维波普诺介绍了社会学的定义和研究范畴。
社会学研究的是人类社会的各个方面，包括社会结构、社会关系、社会变迁等。
他强调了社会学的重要性，指出了社会学在理解和解决社会问题方面的作用。
第二章：社会研究方法在第二章中，戴维波普诺详细介绍了社会研究的方法和技巧。
他包括了定性研究和定量研究两种方法，并解释了如何设计研究问题、收集数据和分析结果。
他还强调了研究伦理的重要性，提醒读者在进行社会研究时要遵守伦理规范。
第三章：社会化和文化在第三章中，戴维波普诺讨论了社会化和文化的概念。
他解释了社会化是个体在社会中学习和适应的过程，而文化则是社会共享的价值观、信仰和行为模式。
他还探讨了文化差异对社会行为和社会结构的影响。
第四章：社会结构和社会组织在第四章中，戴维波普诺探讨了社会结构和社会组织的概念。
他解释了社会结构是指社会中各个组成部分之间的关系和互动，而社会组织则是社会中各种机构和组织的集合。
他还分析了社会结构和社会组织对个体行为和社会秩序的影响。
第五章：社会不平等在第五章中，戴维波普诺讨论了社会不平等的问题。
他探讨了社会阶层、种族和性别等因素对社会不平等的影响，并分析了不同社会不平等现象的原因和后果。
他还提出了一些减少社会不平等的政策建议。
第六章：社会变迁和社会发展在第六章中，戴维波普诺研究了社会变迁和社会发展的过程。
他解释了社会变迁是社会结构和社会组织的演变过程，而社会发展则是社会整体水平的提高和改善。
他还分析了社会变迁和社会发展对个体和社会的影响。
第七章：社会控制和社会秩序在第七章中，戴维波普诺讨论了社会控制和社会秩序的问题。
昆虫记第四章概括
在《昆虫记》的第四章中，作者详细描述了昆虫世界中的社会结构和个体行为。
这一章以蜂巢为背景，讲述了不同种类的蜜蜂在蜂巢内的角色和分工。
作者首先介绍了雄蜂和雌蜂之间的区别。
雄蜂只有一项使命，那就是交配。
他
们生来注定要牺牲自己来完成这项任务，因为交配后就会丧失性命。
而雌蜂则具有多种角色，如工蜂、王后和虫子。
在蜂巢的组织中，工蜂是最为重要的一群。
它们负责收集花蜜和花粉，修复蜂
巢的结构，并照顾幼崽。
工蜂的责任重大，但寿命相对较短，只有几个星期。
而王后蜂的任务是繁殖后代，并维护蜂巢的稳定。
她们拥有特殊的酶来产生蜜蜡，并且能够存活多年。
除了工蜂和王后，蜂巢中也存在虫子。
这些虫子是雌蜂的未受精卵孵化出来的
后代。
虫子的角色是帮助工蜂完成日常任务，如清洁巢穴和照顾幼崽。
总的来说，第四章从蜂巢的角度展示了昆虫社会的组织化结构和个体之间的分
工与合作。
这种社会性的昆虫行为展示了物种之间的互动和演化，让我们对自然界中微小生物的复杂世界有了更深入的了解。
