安全生产自评报告范文3篇安全生产
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第1篇大家好!今天,我站在这里,向大家进行安全生产自评,回顾过去,总结经验,展望未来。
安全生产是企业发展的基石,是我们每一个员工的责任。
在此,我将从以下几个方面进行自评。
一、安全生产意识1. 增强安全意识,提高自我保护能力。
在日常工作中,我始终将安全生产放在首位,严格遵守各项安全规章制度,不断提高自己的安全意识。
2. 积极参加安全生产培训,提高自身业务技能。
我深知安全生产知识的重要性,因此,积极参加公司组织的各类安全培训,努力提高自己的业务技能,确保在工作中能够做到安全生产。
3. 营造良好的安全生产氛围。
在日常工作中,我主动向同事宣传安全生产知识,提高大家的安全意识,共同营造一个安全、和谐的工作环境。
二、安全操作规程执行情况1. 严格执行操作规程。
在操作设备时,我严格遵守操作规程,确保每一步操作都符合安全要求,杜绝违章操作。
2. 定期检查设备,确保设备安全运行。
我定期对设备进行检查,发现安全隐患及时上报,确保设备安全运行。
3. 严格执行交接班制度。
在交接班过程中,我认真检查设备状态,确保安全生产无隐患。
三、事故预防与处理1. 做好事故预防工作。
在日常工作中,我时刻保持警惕,做好事故预防工作,确保安全生产。
2. 事故处理能力。
在发生事故时,我能够迅速采取有效措施,将事故损失降到最低,并及时向上级汇报。
3. 总结事故教训,预防类似事故再次发生。
在事故发生后,我认真分析事故原因,总结教训,预防类似事故再次发生。
四、安全文化建设1. 积极参与安全文化建设活动。
我积极参加公司组织的各类安全文化活动,提高自己的安全素养。
2. 宣传安全文化,营造安全氛围。
在日常工作中,我主动向同事宣传安全文化,提高大家的安全意识。
3. 发挥示范作用,带动身边的人共同关注安全生产。
我以身作则,发挥示范作用,带动身边的人共同关注安全生产。
五、未来展望1. 持续提高安全生产意识。
在今后的工作中,我将继续加强安全生产意识,不断提高自己的安全素养。
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安全生产标准化自评报告范文3篇1000字篇一:安全生产标准化自评报告一、概述我公司成立于2015年,是一家主要从事建筑施工、市政工程、矿山开采、环境治理等方面的大型企业。
公司一直以来重视安全工作,不断加强安全管理,提升安全生产标准。
为了进一步规范公司的安全生产管理,公司于2020年进行了安全生产标准化自评。
二、自评情况1.基础管理公司建立了完善的安全生产管理制度,包括安全生产责任制、事故应急预案、安全生产宣传等方面。
此外,公司还定期开展安全生产培训和演练,不断提高员工的安全意识和应急处理能力。
2.安全生产措施公司在安全生产措施方面做了很多具体措施,特别是在工程施工中。
公司提前制定施工安全评估报告,并根据实际情况开展针对性的安全措施。
此外,公司还建立了防火、防盗、防爆等安全措施。
3.应急管理公司制定了全面的安全生产应急预案,并组建了应急队伍,实行24小时待命。
公司还定期开展应急演练,检查预案的落实情况及队伍的应急反应能力。
三、自评成果通过安全生产标准化自评,公司存在的问题得到了进一步的发现和解决。
公司明确了自身的优缺点,改进了管理模式、流程和方法,提升了安全生产管理水平和质量。
同时,自评也为公司接下来的治理工作指明了方向,注重日常的安全监督管理,努力带动全员继续关注安全,从而全面提高公司的安全生产管理水平。
四、总结安全生产是公司发展的不可或缺的基础工作,而安全生产标准化更是公司自我管理的重要手段。
这次自评是公司全面推进安全生产管理的重要举措,不仅是一次自我发现问题、整改问题的机会,同时也是为贯彻落实安全生产法规、提高安全管理效能、推动企业可持续发展的重要一步。
公司将以此为契机,继续加强安全生产标准化自评工作,不断完善自身安全生产体系,为员工创造一个安全、健康的工作环境,为公司的可持续发展打下坚实基础。
篇二:安全生产标准化自评报告一、概述我公司创建于2000年,是一家以建筑施工、市政工程、房地产开发、园林绿化为主的综合型企业,业务范围涉及安全生产风险点较多。
安全生产自评报告范文3篇为安全生产做一个自评报告,*是小编为大家整理的安全生产的自评报告范文,仅供参考。
安全生产自评报告范文一:根据市安全局关于组织开展化工企业安全生产评价的通知,为加强对企业的安全生产监督管理,提高安全生产的管理水平,我常州市天华制药有限公司根据通知精神,组织专门人员成立了20xx年度安全生产评价小组,认真学习安全局发放的安全生产文件和国家关于安全生产的法律、法规和规章,深刻理解和掌握安全生产评价的实质、内容和要求,对公司的安全生产条件,安全生产业绩及相应的安全生产能力进行了全面详细的自我评价,现将评价情况汇报如下:一、安全生产管理制度安全生产管理制度是根据我国安全生产方针及有关政策和法规制定的,是企业和职工在生产活动中共同遵守的安全行为的规范和准则。
根据国家关于安全生产的有关法律、法规、方针、政策,我们制订了相关的“安全生产管理制度”和“安全技术操作规程”,建立健全了各级安全生产责任制和安全保证体系,并按照工程规模、地域、施工工期等因素配备专职或兼职安全管理人员,做到了制度健全、责任明确、分工细致、运行有效,并按照国家规定,对各工种配备应有的劳动保护用品,按需定期发放,以保证从业人员的安全操作,使其整个公司在安全生产方面有法可依,有章可循;公司为员工办理了意外伤害保险,对事故善后处理提前作好基础,对员工安心工作起到了积极的作用;同时,公司根据《安全生产管理制度》和《企业职工奖惩条例》来严格考核、督促、检查制度,坚持定期检查与不定期检查相结合、全面检查与重点检查相结合、各级管理部门检查与企业自检相结合的三结合方针,在检查中严要求、高标准,确保各项制度的落实,把安全工作和创文明工地一起来抓,以预防为主,坚持生产过程中的全员、全过程、全方位、全天候的“四全”动态跟踪管理,管生产的同时管安全,坚持“安全无事故”的管理目标,基本上做到了安全与质量的相互包涵和安全与生产的统一。
公司根据国务院颁布的《企业职工伤亡事故报告和处理规定》,结合公司实际,制定了“生产安全事故报告处理制度”,以防范事故发生、掌握事故情况、查明事故原因、分清事故责任、改进管理和技术措施。
企业安全自评报告一、引言企业安全是企业持续运营的重要基础,是保障企业资产和利益不受损害的重要措施。
为了全面了解企业安全现状,做好风险评估和安全防护,我公司进行了一次安全自评。
本报告将对我公司的安全管理体系进行分析和评估,提出合理化建议和改进措施,以提高企业安全保障水平。
二、企业概况我公司是一家中型制造企业,主要生产汽车零部件。
公司拥有200多名员工,车间面积约10000平方米,年产值过亿元。
公司拥有一定的行业地位和知名度,面临的安全风险较多。
三、安全管理体系1. 安全组织架构公司设立了安全管理部门,负责制定企业安全规章制度、组织安全培训和演练,配备了专职安全人员。
公司下设安全委员会,由公司领导和各部门负责人组成,负责安全决策和协调。
2. 安全政策和目标公司制定了安全政策和目标,明确了安全责任和安全目标,要求全体员工遵守安全规定,不断提高安全意识和技能。
3. 安全风险管理公司开展了安全风险评估工作,对企业内外的安全风险进行了分析和评估,并制定了相应的控制措施。
同时,建立了健全的安全风险管理制度,实现了风险的有效管控。
4. 安全培训和教育公司定期组织安全培训和教育活动,提高员工的安全意识和技能。
培训内容包括安全操作规程、应急处理等。
同时,建立了安全教育档案管理制度,对员工进行安全教育的情况进行记录。
5. 安全检查和评估公司定期开展安全检查和评估工作,及时发现和解决安全隐患,确保工作场所的安全性。
检查包括消防设施、电气设备、机械设备等方面。
四、安全风险评估根据安全管理体系的评估和检查结果,我们对公司的安全风险进行了评估,主要包括以下几个方面:1. 物理安全风险公司车间和仓库的出入口存在一些安全隐患,易受盗窃和损坏。
同时,车间内的化学品和危险品储存和管理不规范,存在一定的安全隐患。
2. 人员安全风险公司存在一些员工违反安全规章制度的现象,如未佩戴安全防护装备、操作不规范等。
同时,员工缺乏安全意识和技能,应对突发事件的处理不当。
安全生产自评报告3篇Record the situation and lessons learned, find out the existing problems andform future countermeasures.姓名:___________________单位:___________________时间:___________________编号:FS-DY-20150安全生产自评报告3篇安全生产自评报告范文一:根据市安全局关于组织开展化工企业安全生产评价的通知,为加强对企业的安全生产监督管理,提高安全生产的管理水平,我常州市天华制药有限公司根据通知精神,组织专门人员成立了20xx年度安全生产评价小组,认真学习安全局发放的安全生产文件和国家关于安全生产的法律、法规和规章,深刻理解和掌握安全生产评价的实质、内容和要求,对公司的安全生产条件,安全生产业绩及相应的安全生产能力进行了全面详细的自我评价,现将评价情况汇报如下:一、安全生产管理制度安全生产管理制度是根据我国安全生产方针及有关政策和法规制定的,是企业和职工在生产活动中共同遵守的安全行为的规范和准则。
根据国家关于安全生产的有关法律、法规、方针、政策,我们制订了相关的“安全生产管理制度”和“安全技术操作规程”,建立健全了各级安全生产责任制和安全保证体系,并按照工程规模、地域、施工工期等因素配备专职或兼职安全管理人员,做到了制度健全、责任明确、分工细致、运行有效,并按照国家规定,对各工种配备应有的劳动保护用品,按需定期发放,以保证从业人员的安全操作,使其整个公司在安全生产方面有法可依,有章可循;公司为员工办理了意外伤害保险,对事故善后处理提前作好基础,对员工安心工作起到了积极的作用;同时,公司根据《安全生产管理制度》和《企业职工奖惩条例》来严格考核、督促、检查制度,坚持定期检查与不定期检查相结合、全面检查与重点检查相结合、各级管理部门检查与企业自检相结合的三结合方针,在检查中严要求、高标准,确保各项制度的落实,把安全工作和创文明工地一起来抓,以预防为主,坚持生产过程中的全员、全过程、全方位、全天候的“四全”动态跟踪管理,管生产的同时管安全,坚持“安全无事故”的管理目标,基本上做到了安全与质量的相互包涵和安全与生产的统一。
安全生产标准化自评报告范文(通用6篇)安全生产标准化自评报告范文篇1安全生产标准化是预防事故、加强安全生产管理的重要基础,是贯彻实施《中华人民共和国安全生产法》、落实安全生产责任制的重要手段,是实施安全生产许可制度,强化源头管理的有力措施,也是开展安全专项整治、安全评估,实现企业统一领导、分级管理、分类指导的进一步要求。
根据《辽宁省民用爆炸物品企业安全生产标准考评办法》(辽经信军安[]82号)的文件精神及要求,辽宁庆阳民爆器材有限公司(以下简称庆阳民爆公司)首先制定了安全生产标准化,并根据安全生产标准化工作方案成立了综合安全管理考评组、生产工艺考评组、设备设施考评组、作业场所考评组、岗位培训考评组等5个考评小组;总经理为组长,常务副总经理、书记、生产安全副总经理、技术质量副总经理为副主组长,生产部长、技安部长、技质部长、企管部长、综合办主任为各考评小组组长。
xx年8月6、7日庆阳民爆公司领导组织生产、安全、技术、企管、综合办等业务部门对各生产线的生产现场进行检查验收。
在检查验收过程中分别对各生产线进行打分,经打分各生产线符合达标条件且各生产线查出的问题已全部进行整改。
一、全员重视,落实责任1、企业领导充分认识到安全标准化的重要意义,对开展安全标准化工作极为重视,组织各业务部门、各车间主任对《辽宁省民用爆炸物品企业安全生产标准考评办法》逐条进行研究、分析,规范要求怎样做、我们存在什么差距、该如何改进。
在此基础上成立了安全生产标准化工作领导小组,并文件形式下发到各业务部门、各车间班组。
分解任务、落实责任,分步骤有序实施。
公司领导除在作业会、安委会上安排安全生产标准化工作并不定期检查进展情况外,还于xx年10月末,召开安全标生产准化工作专题会议,对照安全生产标准化考评检查表逐条研究落实。
二、强化基层安全管理1、对照《考评办法》及其他要求,庆阳民爆公司对安全进行了修订、完善。
完善了《安全生产责任制》、《事故报告和档案管理制度》、《危险源管理制度》、《风险管理制度》等,共计修订完善安全规章制度10个,并以文形式下发各单位贯彻执行。
安全生产自检自查报告范文三篇安全生产自检自查报告范文(一)蒙自市交通运输局:我段安全生产管理工作牢固树立安全第一、预防为主,综合治理的方针,全面贯彻并严格执行国家和省、市有关交通安全方面的法律、法规和有关文件要求,狠抓安全生产管理,落实安全生产责任状,不断提高职工安全生产意识和自我保护能力,做到时时处处讲安全,保安全警钟长鸣,从而保证了我段安全生产工作的平稳健康发展。
对照《蒙自市交通运输局安全生产责任状》的要求,现将自检自查情况汇报如下:一、安全生产(一)建立安全生产责任制。
我段历年十分重视《安全生产责任状》的签订工作。
我段的安全责任状实行分块负责、各司其职、各负其责,今年1月,段领导分别与公路各道班、汽车驾驶员及机械操作手签订《公路道班安全生产责任书》、以及《驾驶员、机械操作手安全生产责任书》,各科室科(股)长签订科室安全责任书,各科室科(股)长又与各科(股)人员签订科(股)室人员安全责任书,今年上半年和下半年,我段对实施《安全责任书》的情况进行了督促检查,并进行量化考核,达到目标的实行奖励,达不到的限期整改,并实施经济惩罚。
此项自评分4分。
(二)建立健全安全生产监督管理网络。
2021年,我段健全和完善了以段长为组长,各道班负责人为成员的安全生产监督管理网络小组。
小组成员比较稳定,在这一年中没有变动。
此项自评分2分。
(三)认真贯彻上级精神,部署安全生产工作。
在2021年年初,我段专门召开了研究安全生产工作的会议,将安全生产工作纳入了年度工作计划,并作了安排部署。
在全年里,我段坚持每月对干部职工举行一次有关安全生产教育的学习,学习省、州、市关于安全生产的文件和材料。
每季度领导班子召开一次安全生产专题会议,研究解决安全生产工作中的有关问题。
一年来,我段共组织了12次安全生产的学习,参加学习的人员有235人次。
并按局里面要求按时参加局安全办组织的安全生产检查工作。
此项自评分为6分。
(四)建立安全生产督促检查制度。
安全生产工作自检自查报告范文5篇安全生产工作自检自查报告范文5篇勇气,是看见一堆糖果,还能克制自己不去吃。
勇气,就是自己不停地去读自己喜爱的书籍。
勇气就是多做一些功课,把每一个单词都写得很好。
勇气,就是自己渴了,也要为别人留一口水。
这里给大家分享一下关于安全生产工作自检自查报告,方便大家学习。
安全生产工作自检自查报告(精选篇1)为了认真执行《关于进一步加强安全管理开展危爆物品安全检查的紧急通知》要求,我项目部接到“通知”,立即进行了防汛安全部署,自始至终坚持从严、从细、从实,高标准、严要求,并始终把防汛安全生产工作放在重于一切的位置抓紧抓好,确保安全渡汛。
现结合我项目部承建工程的工程特点,总结汛期安全检查工作汇报如下:一、加强领导、明确重点接到《关于进一步加强安全管理开展危爆物品安全检查的紧急通知》后,我项目部领导高度重视,立即组织项目部全体管理人员传达学习通知精神,在深刻领会通知精神的`基础上研究部署并开展了如下工作:1、成立了防汛安全大检查活动领导小组。
由项部经理任组长,由安全总监、技术总工任副组长,由专职安全员、技术员、施工员等为成员。
2、对安保部编制的《防洪、防汛应急预案》进行了认真审核,严格执行三级审批制度,确保“预案”切实可行。
3、项目领导亲自带队的防汛值班工作,并严肃防汛值班纪律,实行24小时值班制度,尤其是夜间值班,必须保证通讯畅通,人员在岗,防范到位。
4、与大足县防汛办积极沟通,密切关注天气预报和施工所经过河流、水库的雨情、水情信息动态,及时向相关领导和施工单位通报,确保信息通畅、预警准确、指挥科学、应急有效。
5、严格落实防触电、防雷击等安全防范技术措施。
研究制定了汛期施工现场安全生产隐患的整改重点,并将其整改重点传达到一、二工区,要求各工区认真学习落实,整改重点如下:(1)、对现场电工人员进行汛期用电安全知识培训,加强全员雨季施工用电的安全意识和自保能力。
(2)、对各种电气设备及手持电动工具,必须达到两级漏电保护,各种电气设备必须每月检测一次绝缘电阻,阻值达不到规定要求立即停止运行,严禁使用,漏电保护器每月进行一次测试,不符合要求立即更换,并做好各项测试记录。
安全生产标准化自评报告范文3篇安全生产标准化自评报告范文3篇安全生产标准化自评报告范文篇一:一、自评开展情况:为建立持续改进的安全生产长效机制,我公司专门成立安全生产标准化工作小组,专门负责安全标准化工作,安委会对该工作进行全程监督、管理。
标准化相关人员认真学习了国家关于安全生产的法律、法规和规章以及《冶金等工贸企业安全生产标准化评定标准》等文件汇编,深刻理解和掌握了标准化建设工作的内容和要求,认真扎实地对公司的安全生产基础管理工作、设备设施的安全状况、作业环境与职业健康等工作按照标准进行了全面详细的整治和自评,现将自评情况汇报如下。
二、自评主要内容:1、安全目标、指标情况:根据Xx有限公司的要求,公司于年初制定本公司的安全目标、指标及管理方案,对年度安全工作计划进行了细化,总公司与部门主管签定年度安全目标责任书。
公司将目标、指标进行细化到各部门并签订年度安全目标责任书,并对实施过程进行推进、检查、考核。
目标责任制的考核结果与个人绩效挂钩,确保安全生产目标明确,责任清晰。
公司安全管理体系总体运行平稳、有效,xx年上半年各项安全指标完成良好。
2、安全领导机构设置、人员配备、安全管理职责情况:Xx有限公司建立有完善的安全管理网络,公司总经理为本系统内的安全第一责任者,对总公司安全生产负责。
每班组设有安全员,具体对其所在班组的安全生产负责。
公司设置专职安全管理人员1名。
依据上级文件要求,结合实际情况,公司文件《安全生产责任制》中规定了全员的安全生产职责内容,明确并落实各级管理者的安全管理责任和岗位人员安全责任。
同时管理制度《安全生产责任制管理制度》中也进一步规范了责任制的制定、沟通、评审、修订及考核,使安全工作步入常态化、标准化机制。
安全生产自评报告范文3篇1、项目安全生产,文明施工标准化自评报告参考范文:建筑施工企业安全生产标准化考评自评报告一、评审小组成员名单及分工评审项目1、评审小组成员名单评审组组长:**尧评审组成员:**明光、聂兆军、谢荣跃、**勇、**国、*明、王磊2、分工评审项目姓名评审内容A 施工企业安全生产条件和能力评分B 建筑施工安全检查评分(施工现场)**明光表A-1 安全生产管理安全管理:文明施工聂兆军表A-2 安全技术管理脚手架:满堂脚手架**国表A-3 设备和设施管理物料提升机:施工升降机;塔式起重机;起重吊装;施工机具王磊表A-4 企业市场行为高处作业:三宝、四口及临边防护**勇、*明、谢荣跃表A-5 施工现场安全管理模板支架:施工用电;基坑工程;土方作业二、安全生产标准化评价依据《四川省人民政府安全生产委员会关于开展企业安全生产标准化建设工作的指导意见》《四川省建筑施工企业安全生产标准化考评办法》《施工企业安全生产评价标准》(JGJ/T77-2010)《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-2011)《建筑施工企业现场环境与卫生标准》《职业健康安全管理体系规范》三、评审时间及范围评审时间:2014年8月13日~2014年8月14日评审范围:对公司安全管理和安全生产情况,对所有在建项目施工现场和项目部管理等进行逐条对照检查、核对、评价,根据现场核查和项目抽查的打分及公司开展安全质量标准化情况,确定安全生产考核评价得分和等级。
四、企业基本情况四川**建设集团有限公司,公司注册资本10118万元,下设十余个项目部、室和五家分公司,公司现有员工520余人,其中高级技术人才18人,中级技术及管理人才220人,初级技术及管理人才272人,其中一级建造师11人,二级建造师42人,建造员15人,专职安全员25人,各专业技术员120人。
公司管理规范,企业发展迅速;先后取得了“房屋建筑工程施工总承包一级”和“市政公用工程施工总承包一级”以及其他14项专业承包资质。
近几年来公司先后被评为大英县“明星企业”、“十佳企业”、“先进施工企业”、“守合同重信用企业”,大英县住建局“先进企业”,同时公司承建的“大英县社会救助福利中心工程”和“福源丽景一期A1#、A2#楼工程”等分别荣获“市级优质工程”,“大英帝景名城”项目获“遂宁市标化文明工地”。
近年来,公司承接了一批有代表性的工程,其中有商业住宅小区、高层建筑、工业厂房、市政道路等各类工程建设项目,工程质量合格率达100%,市优工程3项,工程优良率75%、合同履约率100%,受到了建设方和行业管理部门的好评。
其中具有代表性的工程有:“大英县社会救助福利中心工程”、“福源丽景一期A1#、A2#楼工程”、“遂宁海关综合业务技术用房”、“绵阳梓潼文化化育中心”等。
五、企业安全生产条件和能力评价(一)安全生产管理根据国家法律、法规的相关要求,公司编制《安全生产管理制度》,《项目安生产、文明施工管理办法》、《施工现场安全文明管理实施细则》、《工程质量管理制度》、《工程技术管理制度》、《安全文明生产定期检查制度》、《建筑工地综合治理标准》、《项目物料管理实施细则》、《工程建设及物资采购质量验收、费用结算管理办法》等几十个系统性强的制度和管理文件。
涵盖了安全生产管理工作的重要环节和必要流程,包括有有安全生产组织保障体系、责任体系、技术标准体系、宣传与培训教育体系、监督检查体系、安全生产费用、应急管理和事故报告、企业安全生产评价等方面组成。
1、安全生产责任制制度安全生产责任是安全管理制度的核心.是各项安全规章制度得以实施的基本保证.是坚持“安全第一、预防为主、综合治理”,落实安全措施,确保安全生产,提高经济效益,保持社会稳定的行之有效的重大举措。
通过建立健全安全生产责任制。
把安全生产从组织领导统一起来。
把“管生产必须管安全”的原则从制度上规定下来,使安全生产责任落实到各个地区、各系统、各部门、各单位行政领导和每一个生产者身上。
从而增强各级领导和全体职工群众搞好安全生产的责任感和自觉性。
实现“安全生产,人人有责”的全员安全管理机制,改变“安全生产人人喊,出了事故都不管”的混乱局面只有通过建立健全安全生产责任制,安全管理工作才能纵向到底、横向到边、专管成线、群管成网,也才能按照现代管理科学原理,合理组织决策系统、生产系统、专业职能和监督反馈系统的安全管理网络,界定功能和责任。
形成全方位、全过程安全管理体制,提高安全管理的科学性和管理效率.建立起适应社会主义市场经济需求的现代化安全生产责任制体系。
为此,公司从以下几个方面入手建立和完善各级,各部门安全生产责任制。
(1)、建立各级领导干部的安全生产责任制。
贯彻执行党和政府有关安全生产的方针、政策、法令、制度,贯彻“管生产必须管安全”的原则,做到在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时要计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
(2)、建立各部门的安全生产责任制。
必须确保所管辖的业务范围的安全生产,确保整个企业、所有部门的安全生产。
(3)、建立班组长的安全生产责任制。
抓好全班组的安全生产工作,配合领导以及各部门的管理工作,在班组中经常检查督促工人遵章守纪,遵守安全生产操作规章制度,合理使用劳动保护用品,纠正、阻止违章作业,及时发现各种隐患,遇到不能解决的问题及时上报,发现危机人身和财产安全的重、特大隐患可以停止工作,把人员撤离现场,再报告上级有关部门。
(4)、建立工人(工作人员)的安全生产责任制。
遵章守纪,不违章操作,随时劝阻他人违章作业,同时拒绝违章指挥。
构建现代安全生产责任体系。
形成自我约束机制在建立和完善各级领导干部、各部门、各岗位的安全生产责任制的基础上,企业要结合实际构建现代安全责任体系,形成自我约束机制,不断推进企业安全工作稳步发展。
2、安全文明资金保障制度安全生产资金投入保障制度为了进一步加强安全生产管理,确保对安全技术措施费使用的及时、到位,根据国家安全生产法并依据本公司《财务管理制度》和《资金运用制度》的规定,结合本公司实际,特制订安全生产资金保障制度。
公司每个项目的安全生产资金按照财务制度进行专列,安全工作全生产措施费专用于保障工程项目安全生产,实行专款专用,不得挪作他用。
安全生产措施费按计划列入项目成本,安全生产措施费的使用必须按照轻、重、缓、急和实用的原则制定出安全生产措施、方案,以及措施费的支出计划,报所属安全生产机构审核,送负责人审批后,由财务部门安排资金支付,所列费用方可计入安全生产措施费。
各种安全技术设备,由各安全生产部门安排专业人员购买、验收、管理,用于改善施工作业环境和机械设备的安全状况等。
安全生产措施费用根据劳动部、全国总工会发布《安全技术措施计划的项目总名称表》、《建筑施工安全检查标准》制订。
3、安全教育培训制度为了进一步提高项目工人的安全意识,提高安全技能,掌握安全操作技术规范,提高工人的自我保护意识,杜绝各类伤亡事故的发生,各项目部根据如下原则制订安全教育培训制度;(1)严格执行国家、地方特种作业人员上岗作业的有关规定,适时组织特种作业人员的培训工作,并向安全部门或主管部门通报情况;认真落实国家和地方有关劳动保护的法规,及有关人员的劳动保护待遇,并监督实施情况;(2)项目部建立三级安全教育档案:规定新入公司工人的教育,调换新工种,采用新技术、新工艺、新设备、新材料的工人的安全教育和特种行业人员的安全培训、考核及发证。
建立现场职工安全教育卡、对新进场工人必须进行安全施工基本知识、安全纪律和操作规程的三级安全教育。
一级安全教育由生产技术部会同安全管理部和质量管理部等相关部门对新入公司人员进行劳动保护,安全生产法规、方针、政策、安全规章制度、安全纪律和遵章守纪教育,时间累计为15学时。
二级安全教育由项目部负责,对经过教育的人员进行现场安全知识,结合施工性质进行安全规章制度、高空作业、现场安全用电、事故报告、劳动纪律教育,时间累计为15学时。
三级安全教育由班组负责,教育内容是现场安全注意事项、安全技术操作规程、本工种使用的机械设备、工具的性能和安全管理使用的知识、个人防护用品的正确使用方法、时间累计为20学时。
职工“三项”安全教育经考核合格后才能进入操作岗位。
(3)特殊工种培训:电工、电焊工、起重机械人员、塔吊司机、登高架设作业人员由培训中心(或培训班)进行专业安全教育和操作技能培训,上述特殊作业人员都必须经市劳动部门考试发证,持证上岗。
无证上岗者,按安全生产奖惩条例罚款。
采用新的施工(生产)方法、新设备、新材料时,各项目部要组织制订新的安全措施、新的安全操作方法和新的岗位安全知识教育。
调换新工种必须进行现场安全注意事项,安全技术操作规程,本工种使用的机械设备工具性能和安全管理使用知识的教育。
4、安全检查及隐患排查制度(1)公司按《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-2011)组织定期和不定期的安全、文明施工大检查,每月至少一次,施工项目部每天至少一次,班组一周不少于一次。
对特殊施工项目,烟囱、水塔、梁、基础、大型砼、预制构件吊装等安全措施落实情况,安全部门要经常深入现场巡回检查。
(2)各种安全检查做到每次有纪录,对查出的事故隐患应做到定人、定时、定措施,落实资金全面整改。
(3)施工员和安全员应对整改结果进行复查,合格后才可以继续施工。
一时难以整改的,签发整改通知单,限期整改并进行复查。
(4)检查结果及整改情况的有关资料应及时归档。
5、生产安全事故报告处理制度(1)施工现场实行工伤事故定期报告制度和记录,建立事故档案,每月要填写伤亡事故报表,无伤亡事故不需填写说明,伤亡事故报表由公司安全管理部门认可。
(2)发生事故应立即报告公司,首先组织力量抢救伤员,保护好现场,公司按事故轻重,通告和报告有关部门,按国务院(工人、职员伤亡事故报告规程)(企业职工伤亡事故分类)(企业职工伤亡事故调查分析规程)调查登记、分析、统计。
(3)对事故应按《四川省人民政府四川省企业职工伤亡事故调查处理办法》,查明事实原因,分清事故性质和责任。
确定直接责任者,主要责任者和领导责任者,依照法律、法规和政策作出处理。
(4)要对事故坚持“四不”放过的原则*事故原因未查清不放过*责任人未受到处理不放过*事故责任人和周围群众没有受到教育不放过*事故制定的切实可行的整改措施未落实不放过通过调查、分析、处理、改正安全管理工作。
6、安全生产应急救援制度各项目分别制定相应的安全生产事故应急预案,行测体系,互相衔接,保证在一旦发生事故或紧急情况时,有相应的程序来应对,减少事故或紧急情况的影响和损失。
应急预案的编制按照《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则的相关要求,结合实际进行编制、审批。
(二)安全技术管理1、施工组织设计施工组织设计是保证工程质量和施工安全的重要措施,为保证施工组织的编制和审批落到实处,公司建立了一套完善的编制审批制度,由各项目部技术负责人组织相关技术人员进行编写,经生产技术部审核后报公司总工程师审批。