2018年度安徽省科学技术奖

安徽省科学技术奖提名项目公示（2019年度科技进步奖）一、项目名称高端精密轴承高速智能磨削机床及其组群技术的开发二、提名者及提名意见马鞍山市科技局同意提名三、项目简介随着《中国制造2025》的提出，我国装备制造业出现高端化发展态势，尤其是在航空航天、高铁、船舶等领域，对装备性能的高精度需求愈加迫切。

其中，轴承是高端装备的核心功能部件，轴承的加工精度直接决定了装备的整机性能。

传统轴承加工因采用多次装夹、离线检测等工艺，导致加工精度不高、加工效率低，无法满足轴承高精高效加工需求。

因此，如何实现轴承加工的连续、在线检测和动态补偿，已成为突破现有技术瓶颈、推动行业可持续发展的迫切需求。

本项目集合磨床行业产学研多家优势资源，针对轴承磨设备性能提升、多带设备连线生产开展联合攻关，通过不同型号磨床的组群连线，实现轴承套圈、轮毂外圈、法兰等轴承部件的全自动、高精度加工，项目主要创新成果如下：（1）项目突破了高速磨削主轴系统的非接触式气幕密封、轴承尺寸在线检测与动态补偿、轴承工件自动上下料等关键技术，开发了多款高精轴承磨产品。

（2）针对轴承尺寸在线检测与动态补偿技术，开发了砂轮在线修正和动态补偿系统，实现检测数据时时与数据中心进行比对，根据检测数据反馈调整机床运行参数，建立了金刚石笔修正装置进给与工件精度的高效调控方法，提出了给进量与给进时间曲线模型，实现了轴承高精度加工。

（3）针对高速磨削主轴系统的非接触式气幕密封技术，国内率先开发了高速磨削主轴系统的非接触式气幕密封装置，有效避免了磨削颗粒和密封空气进入主轴内部，解决了传统密封方式导致的主轴部件磨损和发热问题，提高了主轴的加工精度和使用寿命。

（4）针对轴承工件自动上下料技术，开发了面向轴承类零件加工行业的自动化上下料系统，设计了节拍可调且定位可控的自动上料机构，通过节料杆与机械手的相互配合，实现了上料-加工-下料的自动循环，提高生产效率、工件定位精度及操作安全性，为实现磨床连线生产提供了基础。

专业教学指导委员会
学院
赛（安徽赛区）
校大学外语教学研究会
商务“创新、创意及创业
安徽工程大学2018年大学生学科与技能竞赛奖励一览表
查与分析大赛安徽省分赛
国商业统计协会、安徽省
教育厅
大赛组委会
院
全竞赛安徽省赛
安徽工程大学2018年大学生学科与技能竞赛奖励一览表
院
和信息技术专业人才大赛
安徽赛区
中心、中国软件行业协会、中国电子商会、中国电子学会、中国半导体行业
协会
安徽工程大学2018年大学生学科与技能竞赛奖励一览表
品信息建模专业委员会。

国家技术发明奖提名书( 2018年度)一、项目基本情况专业评审组：序号：编号：国家科学技术奖励工作办公室制项目简介本项目属于水污染防治工程的科学技术领域。

城镇污水处理厂属于多输入、多输出、长时滞的动态开放系统，涉及复杂的生化反应、物化反应及物质/能量的转化和传递，且工艺参数众多，因而污水厂普遍存在能耗高、出水波动大、稳定性差等问题。

因此，本项目在深入研究污水生物处理厂微生物呼吸动力学、微生物产物特性及形成规律等的基础上，围绕城镇污水厂的运行状态监测、模拟优化及相关技术与设备开展攻关，发展了污水处理系统动态模拟和运行状态判定的系列新技术，发明了微生物代谢状态的在线监测与预警关键技术，研发了在线监控、动态模拟与优化控制三位一体的污水厂运行平台，突破了污水厂常规中控系统只面向设备控制的局限性，提升了污水处理厂运行效率和稳定性，解决了城镇污水处理厂智能监控和优化运行的技术难题。

主要发明成果如下：发明点1、发明了污水厂运行状态判定和动态模拟关键技术。

通过对污水处理过程中微生物呼吸动力学的深入解析，发展了定量判定污水厂运行状态的多维呼吸图谱核心技术，解决了水质水量波动导致无法定量判定污水厂状态的难题；通过对现有污水厂数据的全面分析，建立了描述污水处理过程的数学模型，结合模式识别和优化算法，发展了符合我国污水厂水质特点的仿真模拟技术，提升了污水厂仿真模拟的预测精度和可靠性，从而解决了污水厂动态模拟、微生物呼吸动力学解析、系统运行状态判定等一系列技术问题。

发明点2、发明了污水厂中微生物代谢状态的在线监测与预警关键技术。

基于对污水厂进出水和微生物代谢产物的紫外、荧光和红外光谱信息的化学计量学解析，获得了污水厂微生物代谢产物的特征信号，建立了污水处理微生物代谢产物光谱指纹谱库，克服了传统方法无法直接表征污水厂中微生物活性的障碍；通过呼吸图谱与光谱指纹谱库的联用，解决了动态运行条件下活性污泥特性测试过程复杂和应用门槛高的难题，从而实现了污水处理好氧、厌氧、缺氧全过程的智能监测，显著提升了污水处理厂的监控与预警能力。

2018年度安徽省科学技术奖励推荐书及填报说明安徽省科学技术奖励工作办公室2018年3月目录安徽省科学技术奖自然科学类推荐书、填报说明 (2)安徽省科学技术奖科技进步类推荐书、填报说明 (26)安徽省科学技术奖技术合作类推荐书、填报说明 (57)安徽省科学技术奖重大科技成就奖推荐书、填报说明 (70)形式审查不合格的内容 (86)安徽省科学技术奖自然科学类推荐书、填报说明安徽省科学技术奖推荐书自然科学类(2018年度)一、项目基本情况安徽省科学技术厅制（专家推荐不填此表）三、项目简介（限1200 字）四、重要科学发现1. 重要科学发现（限5页）2. 研究局限性（限1页）五、客观评价（限2页）六、代表性论文专著目录（不超过8篇）补充说明（指某些论文没有通讯作者或第一作者概念的，表格相应栏目可不填写，但要在补充说明处加以说明）：承诺：上述论文专著用于报奖的情况，已征得未列入项目主要完成人的作者的同意。

知识产权归国内所有，且不存在争议。

第一完成人签名：七、代表性论文专著被他人引用的情况（不超过8篇）八、主要完成人情况表九、主要完成单位情况表十、附件一、必备附件1．代表性论文专著（不超过8篇）2．他人引用代表性引文专著（不超过8篇）3．检索报告4．知情同意证明5．国际国内合作证明6．完成人合作关系说明及情况汇总表（模板见附表1）二、其他附件附表1完成人合作关系说明承诺：本人作为项目第一完成人，对本项目完成人合作关系及上述内容的真实性负责，特此声明。

第一完成人签名：完成人合作关系情况汇总表《安徽省科学技术奖（自然科学类）推荐书》填报说明《安徽省科学技术奖（自然科学类）推荐书》是安徽省科学技术奖（自然科学类）评审的基础文件和主要评审依据，应根据安徽省科学技术奖励工作办公室当年推荐通知，按照推荐书规定的格式、栏目及所列标题的要求，如实填写。

《安徽省科学技术奖（自然科学类）推荐书》包括电子版推荐书和书面推荐书两种形式。

安徽省科学技术奖提名项目公示（2019年度技术发明奖）一、项目名称25-45t轴重系列高品质重载车轮制造技术创新与应用二、提名者及提名意见马鞍山市科技局同意提名三、项目简介重载列车是指车辆轴重超过25t的货运列车，运输效率较传统列车提高30%以上。

重载车轮是重载列车的核心部件，直接影响着重载列车行车安全。

项目实施前，国产铁路车轮品种规格单一、产品质量差，因磨损性能差而导致服役寿命短的问题、因热损伤和接触疲劳损伤导致的行车安全问题非常突出。

由于重载车轮制造技术无法学习借鉴、技术基础差、研发周期长、投入大等研发难点，导致国产车轮技术全面落后，严重影响着我国铁路跨越式发展战略的实施。

针对问题、难点和国产化需求，在国家、原铁道部和安徽省的支持下，马钢累计投资20多亿元，联合国内知名院校，开展产学研用技术攻关和技术改造，在材料合金化设计、夹杂物细质化控制、性能均匀性热处理等方面取得了重大进展，开发出世界领先水平的重载车轮。

主要技术创新归纳为四点：1）重载车轮钢合金化设计与优化：研发了采用Si、Cr、V等合金化设计与优化的车轮新材料，实现低合金钢的耐磨性和抗热损伤性同步提升。

形成发明专利“铁路货车用低合金车轮钢及其车轮制备方法201110046426.7”、“铁路货车用高韧性车轮钢制备车轮的方法201310736264.9”、“一种高强高塑性重载铁路货车车轮用钢及其生产方法201710440795.1”。

2）重载车轮钢夹杂物均匀化与塑性化处理技术：研发了夹杂物均匀化、塑性化控制的精炼、连铸系统技术，实现了T[O]≤10ppm，塑性化夹杂物弥散分布，塑性化率超过96%，重载车轮用材料冶金质量与性能显著提升。

形成发明专利“一种低硫、低钛含铝钢的炼钢方法201710459310.3”，国际专利（日本PCT）“真空精炼方法6078154”。

3）重载车轮梯度热处理技术发明创新：通过梯度温度场控制的提出、研究与应用，实现了车轮热处理组织和性能的均匀一致和强韧性优化匹配，形成了成材率提高5%以上、重载车轮硬度提高10%以上、耐磨性提高30%以上新型热处理技术。

安徽省人民政府关于2011年度安徽省科学技术奖的决定
佚名
【期刊名称】《安徽省人民政府公报》
【年(卷),期】2012(000)002
【摘要】各市、县人民政府，省政府各部门、各直属机构：为全面贯彻落实科学
发展观，进一步加快皖江城市带承接产业转移示范区、合芜蚌自主创新综合试验区和国家技术创新工程试点省建设，切实提高自主创新能力，推动经济社会全面转型，省政府决定，对推动我省科学技术事业进步和经济社会发展做出突出贡献的科技人员和组织给予奖励：
【总页数】5页(P7-11)
【正文语种】中文
【中图分类】D922.11
【相关文献】
1.安徽省人民政府关于2012年度安徽省科学技术奖的决定 [J],
2.安徽省人民政府关于2011年度安徽省科学技术奖的决定 [J],
3.安徽省人民政府关于2018年度安徽省科学技术奖励的决定 [J], 无;
4.安徽省人民政府关于2019年度安徽省科学技术奖励的决定(皖政[2020]31号) [J],
5.安徽省人民政府关于2020年度安徽省科学技术奖励的决定皖政〔2021〕23号[J],
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2018年第5期第六届安徽省公路学会交通科技奖评审结果—9—【科技动态】第六届安徽省公路学会交通科技奖评审结果安徽省公路学会交通科技进步奖是面向全省交通行业的科技奖项。

“第六届安徽省公路学会交通科技进步奖”评审工作已经由评审委员会按照评审规定和程序完成，评审结果如下：特等奖（3项）1、全装配化钢板组合梁桥综合技术及应用主要完成人：胡可、徐宏光、石雪飞、曹光伦、吴平平、阮欣、窦维禹、马海英、段海澎、刘志权、许大晴、李箐、董阁、黄浩、陈维平、王倩、潘家升、谢鹏飞主要完成单位：安徽省交通控股集团有限公司、安徽省交通规划设计研究总院股份有限公司、同济大学、建华建材（安徽）有限公司、安徽省交通建设股份有限公司2、高速公路绿色隧道关键技术及工程示范主要完成人：黄学文、李晓军、吴林松、严二虎、何玉柒、陈传明、刘拓、许泽宁、齐运书、朱合华、闫治国、杨建英、孟春雷、曹进、曹小祥、储根法、王飞、李占甫、杨晓明、陈子扬、钱叶琳、耿凤琴、叶林海、黎德衍、罗东伟主要完成单位：安徽省交通控股集团有限公司、同济大学、交通运输部公路科学研究院、北京林业大学、安徽省交通规划设计研究总院股份有限公司等3、YJZ－50000kN桥梁支座压剪转多功能试验机研究主要完成人：沈训龙、徐继欣、朱新实、吴宇、奚勇、袁斌、徐明波、汪远波、谢岳庆、刁传苏、张翼飞、刘洪涛、王仙、王世纯、张立敏、沙卫福、刘义春、张俊凯、王永茂主要完成单位：安徽省公路工程检测中心、浙江中重精工机械有限公司一等奖（4项）1、基于绿色耐久的高速公路沥青路面改造关键技术及应用主要完成人：陈大峰、鲁圣弟、孙强、扈惠敏、肖益民、陶卫国、韦国志、李阿坦、韦金城、王卫彬、董昭、张成、韩文扬、袁文超、马彦主要完成单位：安徽省交通控股集团有限公司、山东省交通科学研究院、合肥工业大学2、隧道改扩建工程安全控制与保护关键技术研究主要完成人：于春江、刘拓、李晓军、雷进、胡少宏、马乙一、王文刚、肖中伟、赵福利、赵祎、张雷、丁敏、张岩、吴军银、陈子扬主要完成单位：安徽省交通控股集团有限公司、同济大学3、城乡公共交通智能化关键技术研究主要完成人：张卫华、杨劲松、冯忠祥、姜康、柏海舰、汪春、夏银生、谢晓琳、邱凯云、丁恒、黄志鹏、黄文娟、王晓娟、史恒友、王晓峰主要完成单位：合肥工业大学、合肥工业大学设计院（集团）有限公司、安徽富煌科技股份有限公司4、山区高速公路桥隧密集段交通安全保障技术研究主要完成人：胡钢、陈华鑫、黄学文、张丰焰、潘兵宏、李占甫、曹进、尹艳平、韩雪艳、魏莘欣、丁莉*收稿日期：2018-10-15—10—华东公路2018年第5期主要完成单位：安徽省交通控股集团有限公司、长安大学、合肥市中合城市交通规划研究有限公司二等奖（9项）1、高速公路独柱墩梁桥倾覆机理及加固理论与应用主要完成人：鲁圣弟、丁旭东、熊文、叶见曙、韦国志、崔珊珊、雷笑、耿超、李刚、李金山主要完成单位：？安徽省交通控股集团有限公司、东南大学2、基于波形钢－混凝土组合桥面板多跨连续拱桥关键技术及应用主要完成人：刘新、代征军、卢元刚、梁长海、吴承明、陈大江、张洪雨、郭庆超、郝翠、施文杰主要完成单位：安徽省交通规划设计研究总院股份有限公司3、重载交通条件下波形钢腹板PC箱梁桥结构承载性能和构造设计研究主要完成人：郭靖宇、徐宏光、万水、吴志刚、郑国华、黄浩、王忠民、李夏元、管松、张颍如主要完成单位：阜阳市公路管理局、安徽省交通规划设计研究总院股份有限公司、东南大学4、基于3D数字化自动摊铺控制系统的沥青混凝土路面应用研究主要完成人：黄风雷、李明、袁斌、马庆华、朱忠林、闵远峰、杨伐、吴言安、李静、汤奇周主要完成单位：安徽开源路桥有限责任公司、福建省公路管理局、安徽开源园林绿化工程有限公司、南京天辰礼达电子科技有限公司5、高速公路可视化项目建设管理系统信息化平台技术研究主要完成人：钱东升；黄学文；陈赟；许泽宁；肖利君；曹进；王磊；刘志文；吴林松；李洁；孙磊；陈祥勇；肖友军；沈筠；李凤主要完成单位：安徽省交通控股集团有限公司、长沙理工大学、长沙云软信息技术有限公司、安徽云路交通信息技术有限公司6、高速公路养护工程质量检验与评定标准主要完成人：熊亮、扈惠敏、邵亚会、李进、程祥俊、杨晓松、韦国志、陈菊香、陈勇庆、黄媛媛主要完成单位：安徽省交通控股集团有限公司、合肥工业大学7、公路桥梁养护设施设计标准化技术研究主要完成人：席进、孙莉、戴玮、方圆、陶鹏、何飞、殷涛、王旭、张耀允、欧佳佳主要完成单位：安徽省交通规划设计研究总院股份有限公司8、低可视环境下道路交通流特性与安全风险防控技术主要完成人：张卫华、冯忠祥、祝凯、姜康、黄志鹏、陶仁友、许大志、柏海舰、丁恒、汪春主要完成单位：合肥工业大学、安徽庐峰交通工程有限公司9、闸室墙调节式轻型移动模架施工工法主要完成人：郑金辉、徐冬、林虎、余梦、高胜主要完成单位：安徽省路港工程有限责任公司三等奖（9项）1、寒区条件下装配式箱涵应用技术研究主要完成人：谢洪新、王胜斌、吴志刚、董阁、张树清主要完成单位：安徽省交通规划设计研究总院股份有限公司2、大悬臂宽主梁梁拱组合空间体系研究及应用主要完成人：吴立人、倪建华、夏伟、邱体军、许文斌主要完成单位：安徽省交通规划设计研究总院股份有限公司、安徽省交通勘察设计院有限公司3、桩板式无土路基施工工法主要完成人：汪雨珍、黄华、常人飞、徐勇、柳欣主要完成单位：安徽省交通建设股份有限公司4、水泥稳定碎石“三振”成型施工工法主要完成人：陈伟、李中慧、何辉、朱成正、丁龙主要完成单位：安徽省交通建设股份有限公司5、交通运输企业安全教育服务监管平台主要完成人：胡光耀、漆学铎、胡光禄、姚建卫主要完成单位：安徽洲峰电子科技有限公司6、高速公路科技档案数字化建设管理及利用主要完成人：钱东升、黄学文、许泽宁、徐静、肖利君主要完成单位：安徽省交通控股集团有限公司、长沙云软信息技术有限公司、安徽云路交通信息技术有限公司7、合肥市城市道路人行道及附属设施标准化研究主要完成人：张乾坤、宋磊、王仁、王兆、浦玉炳主要完成单位：合肥市市政设计研究总院有限公司8、合肥地铁换乘站深大基坑复杂施工环境耦合影响的关键技术主要完成人：任伟新、汪亦显、王源容、李凯、高海云主要完成单位：合肥工业大学、合肥市重点工程建设管理局、合肥城市轨道交通有限公司9、大跨径钢拱桥趸船支点转换顶推施工工法主要完成人：郭峰、李振标、张琼、陶正前、钱玉宝主要完成单位：安徽省路港工程有限责任公司安徽省公路学会供稿关于召开全国“品质公路”发展与创新论坛暨“品质贵州”实践经验交流观摩会的通知各有关单位：为推动公路交通行业从规模扩张向质量提升转变，进一步落实《交通运输行业质量提升行动实施方案》《品质工程攻关行动试点方案（2018年—2020年）》等相关精神，探讨行业实现高质量发展的核心问题及解决方案，交流贵州创建全国山区公路交通“品质工程”的经验，中国公路学会和贵州省交通运输厅将于10月31日至11月1日在贵州省贵阳市召开“全国‘品质公路’发展与创新论坛暨‘品质贵州’实践经验交流观摩会”，有关事项如下：一、会议主题从规模扩张向质量提升二、会议组织主办单位：中国公路学会、贵州省交通运输厅协办单位：中交路桥建设有限公司、中交一公局、中交二公局、中交四公局、中国电力建设集团有限公司、中国建筑集团第四工程局、中冶集团贵州分公司、贵州高速集团、贵州交建集团、贵州路桥集团有限公司、贵州桥梁建设集团有限责任公司、贵州公路工程集团有限公司、贵州公路开发投资公司、中国中铁开发投资集团有限公司、贵州公路工程集团、贵州省交通科学研究院股份有限公司、贵州省交通建设咨询监理有限公司、浙江交工集团股份有限公司、岳阳市公路桥梁基建总公司、四川公路桥梁建设集团、苏交科集团股份有限公司、贵州省交通规划勘察设计研究院股份有限公司、贵州省质安交通工程监控检测中心有限责任公司支持单位：中电建黔东南州高速公路投资有限公2018年第5期关于召开全国“品质公路”发展暨“品质贵州”实践经验交流观摩会的通知—11—。

2018年度国家科技进步奖安徽省提名项目公示（一）项目名称营运车辆安全驾驶保障技术创新与应用（二）提名意见项目针对营运车辆重特大交通事故的突出问题，不良驾驶行为及行车环境风险难以控制的技术难题，项目建立了一套不良驾驶行为识别方法，开发了出车前安全状态筛选、在途不良驾驶行为车载预警及远程监测、事故自动报警及应急救援保障技术及装备，解决了不良驾驶行为难识别、监测不及时、预警不迅速、风险不可控的难题，实现了营运车辆安全驾驶行为的可视、可测、可控。

从整体上提升了我国营运车辆安全驾驶保障技术的实用性和可靠性，引领了我国交通安全行业技术进步和创新及产业化发展。

项目研制了一批具有国际先进水平的设备和装备，获得发明专利10项，发表论文19篇，制定国家标准3项，行业标准2项，成果丰硕。

项目材料填写规范，内容真实，经公示无异议。

对照国家科学技术进步奖授奖条件，提名该项目为国家科学技术进步奖二等奖。

（三）项目简介交通运输是国民经济和社会发展的基础性、先导性产业，营运车辆承担了我国近2/3的运输客货运转量，但80%以上的重特大交通事故却与其密切相关，营运车辆交通运输安全事关人民群众生命财产及社会稳定，构建营运车辆驾驶安全保障技术体系，是提升交通运输安全水平和构建和谐社会的重要举措，符合《国家中长期科学和技术发展规划纲要（2006-2020年）》优先主题。

本项目依托国家科技支撑计划和863计划等国家级重大课题，历经近6年的科技攻关和工程实践，攻克了营运车辆驾驶员不良驾驶行为致因机理不明、在途驾驶行为难以监测、预警和控制手段不足、应急保障措施薄弱等一系列重大技术问题，实现了营运车辆驾驶员运输全过程安全状态的可视、可测和可控，形成如下创新成果：创新点1：创建了不良驾驶行为分类特征与识别方法。

在国际上率先从生理、心理及生物学角度阐述不良驾驶行为成因，揭示了高危人群不良驾驶行为易感性与基因组结构变异的关联性，建立了不良驾驶行为诱发机制理论模型，提出了不良驾驶行为识别方法及控制策略，解决了不良驾驶行为动态识别、特征提取等难题,实现了我国不良驾驶行为基础研究的理论创新。

安徽创新馆思考角度2019年6月17日，安徽创新馆正式开放，它坐落在合肥新站区天鹅湖之畔。

创新馆由安徽省政府主办、中国创新设计研究院等单位承办，是一座以“双创融合发展，美好生活智造家园”为主题，集展示、交流、互动、展示为一体的新型展馆。

是目前安徽省唯一能以“双创”为主题并落地安徽创新馆的展馆。

其中，安徽国际设计研究院是牵头单位之一。

2019年12月12日成功举办了一场以“大融合、新发展、大创新”为主题的项目推介会，来自全国各地100余家创新企业参与。

创新馆作为安徽区域内一大创新中心、产业集聚中心、品牌展示中心、成果转化中心、人才培养中心、创新人才基地和项目对接中心等功能，将有效促进安徽区域内资源要素集聚，并促进安徽创新能力提升，打造国家创新发展引领区。

一、安徽安徽位于长江经济带核心地带，长江经济带9省市之一。

安徽位于长三角核心地带，是长三角一体化发展和长江经济带发展的重要节点，是长三角城市群中一支重要的增长极，是中国制造2025的重点培育城市之一。

安徽是一个经济大省,2017年 GDP超2万亿元，是我国经济增长最快的省份之一。

目前已拥有三大国家级开发区（合肥经开区、合肥高新区、合巢经开区）、三大国家级新区（皖江城市带承接产业转移示范区、皖江城市带承接沿海产业转移示范区）。

2019年1-11月安徽省 GDP增速7.8%,排名全国第11位，在新一轮经济转型升级中实现“由大变强”。

近年来安徽在推进创新驱动发展中做出了积极努力。

2018年安徽入选“双创”集聚发展示范省;2019年6月24日，世界人工智能大会上宣布成立安徽人工智能研究院以来的5年间，安徽已建成了50多个智能机器人与智能系统项目集群，成为全球智能机器人领域最大的产业集群之一;2019年1月14日，安徽入选“中国创新发展潜力百强省”;2019年11月10日，安徽省政务服务数据管理局正式揭牌;2019年12月20日，安徽省科学技术厅印发《安徽省加快推进实施科技创新三年行动计划（2019-2022年）》明确提出：到2022年培育100家省级以上重点实验室、300家以上院士工作站、500家以上工程技术研究中心……安徽正在加速推进创新能力提升！1、芜湖芜湖有长江之畔，是长江经济带上具有重要战略地位的枢纽城市。

2018年度国家技术发明奖安徽省提名项目公示（一）项目名称非合作无线通信网络灵巧监控技术（二）提名意见无线通信网络安全关乎国家安全，但时常有非合作无线通信网络出现，对其监管越来越重要。

本发明围绕对非合作无线通信网络监控的迫切需求，发明了主被动结合链路探测、环境自适应信号接收、非解密业务类型识别、非解密网络关键属性发现、对关键链路和终端的灵巧控制等“非合作无线通信网络灵巧监控方法”，首次研制了非合作无线通信网络监控系统，实现了对非合作无线通信网络状态监测分析，业务和属性识别，敏感业务、非法接入和违规网络的管控，解决了常规无线电监管中仅被动监测而难主动管控、仅信分析号而难认知网络的问题。

该发明是国防科技大学电子对抗学院（原解放军电子工程学院）联合中国电科集团第41研究所共同完成的。

本发明的主要发明点有系列发明专利予以支撑，总体技术居国内领先、国际先进水平。

本发明成果已通过相关基地检验，研制的产品在核心技术上打破了国外封锁和产品垄断，并形成了相应的系列产品，已在国家安全、通信管理、维稳行动、装备研制、执行任务、部队演训等领域得到广泛应用，成效显著。

本发明创新性和先进性显著，已经在国内推广应用形成重大影响，推进科技进步作用巨大。

项目材料填写规范，内容真实，经公示无异议。

对照国家科学技术进步奖授奖条件，提名该项目为国家科技奖技术发明奖二等奖。

（三）项目简介无线通信网络安全关乎国家安全，无线通信网络作为网络空间的重要部分对其监管越来越重要。

一些非合作无线通信网络，未能被日常有效管理，已经严重影响社会稳定、经济秩序和生活状态，直接威胁国家和国防安全。

这使无线通信管理和网络状态监控受到严峻挑战，特别在反恐维稳处突行动和边海防电磁安全中，迫切需要对无线通信网络的监控手段，通过军民联动实现对非合作无线通信网络探测分析、属性识别和灵巧监控，达到发现可疑通信、截获非法业务、掌握网络属性、切断非法接入和管控非法网络的目的。

安徽省教育厅关于开展安徽省2018年基础教育省级教学成果奖评审暨国家级教学成果奖推荐工作的通知文章属性•【制定机关】安徽省教育厅•【公布日期】2018.03.19•【字号】皖教秘基〔2018〕16号•【施行日期】2018.03.19•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】基础教育正文安徽省教育厅关于开展安徽省2018年基础教育省级教学成果奖评审暨国家级教学成果奖推荐工作的通知各市、省直管县教育局，省属有关高等学校，厅属事业单位：根据《教育部关于开展2018年国家级教学成果奖评审工作的通知》（教师函〔2018〕3号）、《安徽省教育厅关于开展2018年国家级教学成果奖评审推荐工作的通知》（皖教秘〔2018〕126号）等文件要求。

经研究，决定开展安徽省基础教育省级教学成果奖评审工作，并按照教育部的部署做好国家级教学成果奖推荐工作。

现将有关评审暨推荐工作通知如下：一、评奖范围安徽省2018年基础教育省级教学成果奖授予在基础教育教学改革和实践中做出较大贡献、取得较好成果的集体和个人。

奖励范围包括基础教育各阶段、各领域取得的教学成果。

凡按国家有关规定批准设立的中小学（含幼儿园、特殊教育学校），以及学术团体、研究机构和其他社会组织、教师及其他个人均可申报。

二、奖项设置安徽省2018年基础教育省级教学成果奖设定总数122项，设特等奖、一等奖和二等奖，其中特等奖2项，一等奖50项，二等奖70项。

并根据教育部有关要求，择优推荐教学成果参加国家级基础教育教学成果奖评审。

按照“坚持标准、质量第一、宁缺毋滥”原则，允许各个等级奖项有空缺。

三、成果要求和成果形式（一）成果要求基础教育教学成果必须符合党的教育方针、政策，体现立德树人根本要求和时代精神，发展素质教育，遵循学生身心发展和教育教学规律。

必须围绕解决基础教育教学过程中的实际问题和未来挑战，创造性地提出科学的思路、方法和措施，经过实践检验，使问题在实践中得到有效破解，对于实现培养目标、提高教学水平和教育质量效果显著，产生了广泛而积极的影响，至今仍在教育教学中发挥示范引领作用。

安徽省科学技术奖提名项目公示（2019年度科技进步奖）一、项目名称面向村镇银行的金融云计算服务平台系统及产业化二、提名者及提名意见提名者：马鞍山市科技局提名意见：该项目采用集成创新模式，针对基础设施服务层的虚拟化技术与云管理、平台服务层的云架构与云状态、应用软件服务层的按需服务理念与负载均衡技术、云计算平台的信息安全体系和运营管理体系等关键技术问题进行了研究，具有核心业务系统、支付清算系统、信贷管理系统、微贷系统、财务管理系统、卡业务系统、电话银行系统、网上银行系统、手机银行、上报系统等功能模块。

该项目研发的产品已实现产业化，与多家村镇银行签订了应用上线服务合同，对推动村镇银行转型和重塑相关产业链及产业格局方面具有重要意义；该项目采取的业务托管服务模式，为村镇银行提供了除自建IT 系统、利用发起行IT系统之外的第三条路，在CSVC控制架构模式、安全体系建设和信贷风险评估方面取得的创新，推动了村镇银行管理服务领域的科技进步。

同意提名申报2019年安徽省科技进步奖。

三、项目简介大力发展村镇银行能有效增强农村金融服务能力，也是大型商业银行未来重要的利润增长点和战略转型及业务结构调整的重要方向。

对于村镇银行而言，IT系统不可或缺，建立IT系统是能否如期开业的关键因素。

但是独立建设系统投资大成为村镇银行发展的瓶颈。

于是村镇银行与发起行走共同的清算渠道，应用同一套IT系统成为村镇银行核心系统建设的普遍方式。

但是，其中涉及到的各方利益，使得这套方法在后期的运营过程中摩擦越来越大。

“面向村镇银行金融云计算服务平台系统”正是在这种背景下应运而生，提出了业务托管服务的模式，为村镇银行提供了除自建IT系统、利用发起行IT系统之外的第三条路。

本系统的整体架构分为三层和两体系：基础设施服务层(IaaS)、平台服务层(PaaS)、应用软件服务层(SaaS)、信息安全体系和运营管理体系。

其中的关键技术包括：1、基础设施服务层的虚拟化技术与云管理。

安徽省职称评审工作实施办法通知皖人社发〔2018〕5号各市人力资源社会保障局,省直有关单位：现将安徽省职称评审工作实施办法印发给你们,请结合实际,认真贯彻执行;2018年1月11日安徽省职称评审工作实施办法第一章总则第一条为贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅关于深化职称制度改革的意见中办发〔2016〕77号和中共安徽省委办公厅、安徽省人民政府办公厅关于深化职称制度改革的实施意见皖办发〔2017〕59号要求,科学客观公正评价专业技术人员,提高职称评审质量,规范职称评审工作,加强评审监督管理,提升职称公共服务水平,制定本办法;第二条职称是衡量专业技术人员学术技术水平和专业能力的主要标志,职称评审结果是专业技术人员聘用、考核、晋升的重要依据;用人单位要建立健全考核制度,加强职称聘后管理,在岗位聘用中实现人员能上能下;申报、评审专业技术资格应依据国家和省制定的专业技术资格评审条件及有关规定;第三条职称评审坚持以用为本,遵循人才成长规律,根据职业属性和岗位特点,以品德、能力、业绩为导向,科学客观公正地评价专业技术人员的学术技术水平和专业能力,促进人才的培养和使用,让作出贡献的人才有成就感和获得感;第四条县级以上地方各级人力资源社会保障部门是综合管理职称评审工作的职能部门,负责组织、指导、监督本地职称评审工作;职称评审委员会由人力资源社会保障部门授权组建,并按高、中、初级实行分级管理;全省高级职称评委会和省直中、初级职称评委会由省级人力资源社会保障部门授权组建,省辖市、县市、区中、初级职称评委会分别由省辖市、县市、区人力资源社会保障部门授权组建;第五条职称评审按属地原则实行分级管理;管理权限分别是：一省级人力资源社会保障部门负责管理全省高级职称评审工作;二省辖市级人力资源社会保障部门和授权组建中、初级评委会的省直部门及省直属企事业单位,负责管理所辖范围内中、初级职称评审工作;三县市、区级人力资源社会保障部门负责管理所辖范围内初级职称评审工作;第六条职称评审工作原则上每年开展一次;特殊情况按管理权限报经同意后可推迟评审或根据工作需要适时评审;职称评审的专业、级别、条件、程序、方式,以及申报材料、时间、地点,由评委会组建单位向社会公布;申报、评审职称应依据国家和省制定的评审标准条件及有关规定;第七条按照本办法通过相应系列专业、级别职称评审委员会评审的专业技术人员,由相应职称管理部门核准颁发省级人力资源社会保障部门统一印制的职称证书;第八条专业技术人员按照本办法规定取得的各级别、各系列专业职称,在全省范围内有效;专业技术人才流动到外省的,原取得的职称证书一般按照有关管理权限,由调入地职称管理部门予以确认使用;第二章申报第九条申报职称人员,须在职在岗从事专业技术工作,遵纪守法,具有良好的职业道德和敬业精神,符合各专业、级别规定的申报条件,并按下列程序和要求办理：一个人申报;申请人应按要求提供下列材料：1.专业技术资格评审表破格申报职称应在该表封面右上角注明“破格”字样,并另行填写破格申报表见附件；2.申报专业技术资格人员简明情况登记表见附件；3.个人申报专业技术资格诚信承诺书见附件；4.学历证书、职称证书、继续教育证书,实行聘任制的企事业单位人员还须提供专业技术职务聘任证书、聘用合同或聘任文件及当地人力资源社会保障部门出具的事业单位岗位空缺情况确认意见；5.任现职以来存入个人档案的年度考核登记表复印件加盖单位人事部门公章,非国有单位未进行年度考核的,由所在单位提供书面证明；6.任现职以来专业技术业绩、成果,以及作为主要专业技术贡献者完成的项目,获得社会、学术团体或业务主管部门的鉴定证书及奖励证书等;对两人或两人以上共同完成的发明创造、学术技术成果、专业技术项目、表彰奖励等,应如实注明本人在其中所做的工作内容,所起的作用及排名,对承担的项目、发明创造、学术技术成果及表彰奖励,要注明授予的部门、时间和等级；7.任现职以来的论文、论著、译作或解决专业技术难题的专题报告及实例材料；8.近期二寸免冠彩色正面照片；9.职称评审委员会和评审标准条件规定的其他材料;二用人单位审查;用人单位对申请人申报的材料、证件进行逐项核实,查验是否真实、齐全、规范;必要时,成立由专业技术人员为主、技术主管、人事干部参加的考核组,对申请人任期以来的职业道德、工作表现、专业技术业绩、成果等进行考核;用人单位审查后将申请人基本情况、评审材料、考核结果在本单位进行公示,接受群众监督,公示期不少于5个工作日;对有反映和争议的材料,要认真核查;在正式上报前,应将不符合要求和有争议尚未核实的材料剔除,并对申请人任现职以来的专业技术工作业绩、专业技术学术水平以及工作表现撰写准确、客观的评价意见填入评审表中;对提交的复印件须与原件核对,逐项签署核对人姓名和审查意见,并加盖公章;第十条全面实行岗位管理、专业技术人员学术技术水平与岗位职责密切相关的事业单位,一般应在岗位结构比例内开展职称评审;第十一条任现职以来年度考核均为合格以上等次的,其任职年限连续计算；年度考核有基本合格等次和不合格等次的,扣除当年度任职年限,其余任职年限累计计算；年度考核不合格的,当年不得申报职称;第十二条符合我省职业资格与职称对应关系有关规定,持有职业资格证书或以考代评的职称证书且聘任在相应专业技术职务岗位上,在申报高一级职称时,可持该证书及有关材料直接申报;第十三条申报材料经用人单位审查确认后,按下列规定提交相应评委会组建单位,并由提交单位出具申请委托评审函;一申报评审高级职称,市属及以下单位的,由市级人力资源社会保障部门提交；省直单位的,由省直主管部门提交；二申报评审中级职称,县市、区属及以下单位的,由县市、区级人力资源社会保障部门提交；市直单位的,由市直主管部门提交；省直单位的,由省直主管部门提交；三申报评审初级职称,县市、区属及以下单位的,由其主管部门提交；市属及其以上单位,由申报人所在单位提交；四无主管部门的各类经济组织、社会组织及新兴业态专业技术人员申报材料,按属地原则,由当地人力资源社会保障部门提交；人事档案放在各级人力资源社会保障部门人才服务机构代理的,由代理机构提交;第十四条专业技术人员在同一年度只能申报评审一个系列专业职称,不得同时申报两个以上不同系列或同一系列两个不同专业的职称;第三章受理第十五条评委会组建单位负责对口受理本系列专业评审范围内的申报材料,并负责审核;对材料不完整、不规范的,评委会组建单位应一次性告知需补正的全部材料;提交单位应在限定时间内补办,逾期未补充完善的,视为放弃申报;第十六条凡有下列情况之一的,各评委会组建单位不予受理：一未按本办法规定出具委托评审函的；二非本系列专业评委会评审范围的；三申报材料不符合评审条件规定和职称评审委员会文件要求的；四不按规定时间、程序申报或报送的；五对全面实行岗位管理的事业单位超岗位结构比例申报的；六其他不符合规定申报条件的;第十七条提交评委会的评审材料,应有评委会组建单位同意送评的印章和负责人的签章;第十八条在职称申报、推荐、公示、审核等环节如发现申报人存在弄虚作假、学术不端等严重失信行为,取消申报资格,记入诚信档案;第四章考试第十九条各级人力资源社会保障部门在管理权限范围内,可根据该系列专业专业特点、职业属性以及岗位需求,对非以考代评系列专业职称,可实行考评结合,对申报评审人员进行必要的综合理论知识和专业知识考试,测试申请人实际学识和能力水平;第二十条实行考评结合的系列专业及考试形式、内容、合格标准、由授权组建评委会的人力资源社会保障部门确定;评委会组建单位负责组织实施考务工作,并接受职称管理部门指导、监督;第二十一条考试可采取笔试、面试答辩、人机对话等多种形式,不设置补考程序;考试成绩合格者方可提交评委会评审;第五章评审第二十二条各级评委会应按照同级人力资源社会保障部门统一部署和要求,在规定的时间、评审范围、评审专业内,按照规定的评审程序开展评审工作,并主动、自觉接受人力资源社会保障部门的指导和监督;第二十三条职称评审的基本程序：一评委会组建单位拟定考试、评审工作计划,安排评审活动日程,通知专业学科评议组和评委会委员参加评审会;考试、评审工作日程安排,按管理权限报送人力资源社会保障部门备案;二评委会组建单位对经审核的评审材料按专业学科分类、登记后,根据有关规定,安排论文或著作水平鉴定,组织相关知识考试;论文或著作水平鉴定,由专业学科评议组或评委会负责评价;必要时,可另请同行专家鉴定;鉴定由评委会组建单位负责统一送审,申报单位和个人送审结果无效;按有关规定申报人须进行答辩的,或专业学科评议组、评委会认为申报人的能力、水平需通过答辩才能鉴定的,由评委会组建单位通知申报人到场答辩,不按时答辩的不予评审;三召开评委会前,评委会主任委员或副主任委员应组织专业学科评议组和评委会委员学习有关评审政策、程序、纪律等；评委会组建单位应将有关材料包括笔试或面试、答辩、人机对话等成绩分别送达评审委员;四专业学科评议组根据各系列专业职称评审的标准条件,分组审阅申报人材料,提出初步评议意见;不设专业学科评议组的评委会,由评委会委员分工负责初审和评议工作;专业学科评议组或评委会委员在审阅申报人材料时,发现不完整、不齐全的,要及时向评委会组建单位报告,不得擅自要求申报人补充材料;五召开评审会议,出席会议的委员不得少于规定的人数;会议由主任委员或副主任委员主持;评审时,先由评委会组建单位报告有关评审材料审查情况,然后由专业学科评议组长或初审委员介绍初审意见,最后由评委会各位委员在听取汇报、审阅评审材料、充分讨论和民主评议的基础上,采取无记名投票方式表决;赞成票数达到出席会议评委总数的三分之二以上方为通过;未出席评审会议或因故中途离会未参加评议的委员不得投票、委托投票或会后补投票;会议结束后,由主任委员或副主任委员当场公布评审结果;对评委会未通过的申报人,不得进行复评;专业学科评议组评议、评委会会议,除评委会组建单位以及人力资源社会保障部门工作人员外,其他人员不得列席;六评委会在专业技术资格评审表中写明评审结论,由主任委员或副主任委员签字盖章,并加盖评委会印章;第二十四条评委会应建立会议记录制度;记录内容包括开会日期,出席评委、会议议程、评审对象、评委评议意见含评委发言摘要和评审讨论情况、投票结果、申报人评审未通过的原因、对一些专项问题的处理办法以及其他需要说明的问题等;记录由会议主持人及记录人签名后由评委会组建单位归档备查并严格保密;第二十五条评委会组建单位对评审结果进行公示,公示期不少于5个工作日;公示无异议后,将评审结果按管理权限报相应职称管理部门审核批复;评委会组建单位向职称管理部门报送如下材料：一评审情况综合报告；二专业技术资格评审结果分析表见附件；三专业技术资格评审情况一览表见附件；四专业技术资格评审表；五有关规定需要报送的其他材料;第二十六条职称管理部门应在收到材料后对评委会评审结果进行逐一审核,并将拟批准人员姓名、单位、取得职称名称、级别等内容,在政府官方网站进行再次公示,公示期不少于5个工作日;公示期间受理来信来访,对有投诉举报的评审通过人员应及时要求评委会组建单位或相关单位认真核查;经查证属实确有违规违纪行为的评审通过人员,取消其资格并按有关规定处理;第二十七条对评审通过经公示和复核无异议的人员,由相应职称管理部门核准公布,颁发人力资源社会保障部门统一制作的职称证书;不属本评委会评审范围,或未经职称管理部门核准公布的评审通过人员,其评审结果无效;第二十八条评委会组建单位在接到批复后,应及时将文件转发至提交单位,并将申请人评审材料清理后按原报送渠道退回;批准通过人员的专业技术资格评审表由用人单位人事部门存入个人档案;未通过人员的材料凡涉及有组织审查、评价和评审组织的结论意见含专业技术资格评审表不予退还本人;第二十九条年度评审工作结束后,各评委会组建单位应当对年度评审工作进行总结,并按照职称管理权限将总结报送相应级别人力资源社会保障部门备案;第六章委托评审第三十条有下列情形之一的,应委托相应的评委会代为评审：一不具备组建评委会条件的；二不具有相应系列专业评审权限的；三其他按规定需要委托评审的;第三十一条委托评审由专业技术人员提出申请,按照下列程序出具委托评审函：一我省不具备相关系列专业高级职称评审条件以及不设立相关高级职称评审委员会的,由省级人力资源社会保障部门出具委托评审函,委托国家有关部门或外省省级人力资源社会保障部门授权设立的高评会代评;二省直单位及省辖市、县市、区无相应系列专业中、初级评委会的,分别由省直单位、同级别人力资源社会保障部门出具委托评审函;三中直驻皖单位、外省单位个人需要委托我省有关系列专业评委会评审的,按属地原则,由所在地相应级别的人力资源社会保障部门出具委托评审函;各级评委会应按本办法规定受理评审;未按规定程序和要求委托评审的,评审结果无效;第三十二条委托评审通过人员,按管理权限,由职称管理部门核准公布;第七章转评与破格第三十三条专业技术人员因工作岗位变动,新旧岗位所对应职称不属于同一系列专业,应当进行转评;第三十四条专业技术人员申请转评,须在现任专业技术岗位工作1年以上,经单位考核合格,能履行相应岗位职责,并取得现岗位工作业绩,方可参加同一级别的职称考试或评审,并按新系列专业标准条件申报材料;第三十五条未经转评的人员,不得跨系列专业申报高一级职称；转评人员当年度不得申报高一级职称;第三十六条申请转评人员,应出具岗位变动后专业技术水平、能力、业绩情况等材料;本人所在单位人事部门应提供专业技术工作岗位变动有关证明材料;第三十七条专业技术人员任职时间计算可按转评前后实际受聘担任相应专业技术职务工作的年限累计计算;第三十八条因所在单位整建制变更名称和岗位属性的,专业技术人员按现岗位申报相应系列专业高一级职称时,不再进行同级转评,可持原有职称直接申报;第三十九条在专业技术岗位上能力业绩突出,做出突出贡献的人员,符合相应级别、系列专业职称评审破格条件,可不受学历、资历、继续教育条件等限制破格申报相应职称;第四十条破格申报职称的,须经系列专业评审委员会受理,报同级人力资源社会保障部门审核同意后方可提交评审,未经上述程序提交评审的,评审结果无效;第四十一条从机关调入到企事业单位、转业安置到我省企事业单位从事专业技术工作的人员,须在现专业技术岗位工作满1年以上,经单位考核和相应级别人力资源社会保障部门审核同意,可比照同等学历、资历人员,按照相应系列专业、级别职称的条件和程序,直接申报评审职称;第八章异地职称确认第四十二条积极推进跨区域职称互认,对从外省流动到我省工作的专业技术人员,其在外省通过社会化评审方式取得的原职称证书,一般根据人事隶属关系,按照职称管理权限,由调入地相应级别人力资源社会保障部门予以确认;第四十三条省外来皖人员申请确认的职称应与其在省外取得职称的系列专业、级别相同;第四十四条在军队担任专业技术职务或者取得国家承认的职称含军队非现役文职人员,转业到地方从事专业技术工作,其原有职称依然有效,按照相关规定确认换发我省职称证书;第四十五条申请职称确认,应同时具备如下条件：一原省外取得的职称,须是按照国家职称政策规定经过评定程序,并被具有职称管理权限部门核准的职称；二来皖后仍从事专业技术工作；三与现工作单位依法签订劳动聘用合同或工作协议,并依法缴纳社会保险;第四十六条申请职称确认需提交如下材料：一职称证书原件及人事档案保存的专业技术资格评审表原件及复印件一份；二依法签订的劳动聘用合同或工作协议原件一份,同时出具由社会保险经办部门加具业务专用章的养老保险参保缴费情况表或参保缴费凭证原件一份;通过单位调入、军队转业安置的人员还须提交人力资源社会保障部门的调令或行政介绍信当地军转办开具的部队安置证明原件及复印件一份；三居民身份证复印件1份及近期正面免冠一寸彩照1张；四原职称任职文件原件或复印件加盖发文单位公章1份,军队转业安置人员提供任职命令原件或复印件加盖发文单位公章1份；五国家规定考评结合取得的职称证书,还需提交原考试合格证明原件及复印件1份；六安徽省专业技术资格确认审核表见附件一式3份；七从中央驻皖单位调入我省地方工作的,还须提供国家人力资源社会保障部门授权本行业系统或单位开展相应职称评审的文件或依据;第四十七条有下列情形之一者不予确认：一来皖后不再从事专业技术工作的；二未经人力资源社会保障部门同意和办理委托评审手续含本人户口在省外的专业技术人员,自行在省外申报职称并取得高级专业技术资格的；三提交确认材料不完整、不真实的；四违反国家、省职称政策和不符合确认的其他情形;第四十八条人力资源社会保障部门在受理和核实确认材料时,根据申报人的工作实绩出具客观、准确的核实意见,如对申报人提交材料真实性有疑问,可要求申报人出具相关的鉴定证明;第四十九条职称确认须按照下列程序进行：一个人向所在单位提出确认申请,按照相关规定提交材料,并填写安徽省专业技术资格确认审核表；二申请人所在单位对申报人提交的材料认真核实,并按照职称管理权限,报送主管部门审核；三主管部门对申请人材料进行核实后,根据申请的职称级别,按照职称管理权限,逐级报送相应级别人力资源社会保障部门审核;非公有制单位的申请人,按照属地管理原则办理；四具有职称确认权限的人力资源社会保障部门审核确认后,换发我省职称证书;取得职称的时间,从省外通过评审或认定取得该职称之日起计算;异地或军队职称经确认后,方可按有关规定聘任相关专业技术职务;第九章纪律与监督第五十条参加职称评审的工作人员和评审专家要认真履行职责,恪守职业道德,严守评审纪律,遵守保密规定;评审委员会及其专业学科评议组人员有法定情形应当回避的,应予主动回避;参加抽取评审专家名单的人员,对随机抽取产生的人员名单负有保密责任；评审专家对参与评审、评审过程和评审结果负有保密义务;第五十一条凡与评审工作有关的人员,不得利用职务之便为本人或他人评定职称谋取利益;评审工作人员违反评审纪律,利用评审工作便利打招呼、牵线搭桥、徇私舞弊、暗箱操作或有其他违纪违规行为的,应调离评审工作岗位,并按照相关规定进行追责；涉嫌违法的,要追究其法律责任;对评审委员会擅自超越评审权限、扩大评审范围的,评审结果无效;对评审委员会组建单位无故两年不开展评审工作的,按自动放弃评审权处理;评审专家违反评审纪律,故意泄露专家身份,或利用职称评审工作便利为本人或他人谋取不正当利益的,应取消评审专家资格,不得再参加职称评审工作；情节严重的,通报批评并记入诚信档案；涉嫌违法的,追究其法律责任;评审委员会有违反有关政策规定、评审程序及纪律要求,不能保证评审质量,造成社会不良影响的,应视情节停止评审委员会工作、限期整改,并宣布评审结果无效；情节严重的收回评审权,并追究相关单位和人员责任;第五十二条各级人力资源社会保障部门对授权组建评审委员会的地区和单位的评审工作实施全过程监督巡。

安徽省科学技术进步奖提名项目公示（2019年度科技进步奖）一、项目名称高速轮轴智能制造关键技术研发及应用二、提名者及提名意见提名者：马鞍山市科技局提名意见：制造业是国民经济的主体，是立国之本、兴国之器、强国之基。

中国制造2025的提出指明这中国制造业的发展方向，国家也投入大量的人力物力财力扶持智能制造的发展。

飞马智科信息技术股份有限公司与马钢轨道交通装备有限公司致力于建设中高端轮轴加工制造为主，普通轮轴配套为辅，形成国内一流的全谱系轮轴产品研发、制造和维修基地，属于国家重点发展的五大工程之一的高端装备创新工程。

为响应国家智能制造的号召，“高速轮轴智能制造关键技术研发及应用”项目的实施既适应当下高端制造业的发展，也为智能制造的发展起到行业示范和引领作用。

该项目坚持“产学研用”紧密合作，以科技带动生产的思路，建设建成了信息化、数字化、智能化轮轴研发、生产基地，实现了以科技推动管理升级，提升企业综合竞争力的目的。

该项目实施后，通过采用先进的加工制造及组装技术促进产品升级，采用了高效的CAPP软件提升了设计速度，采用无线量具及配套的数据采集管理系统解决了人工录入易错且效率低下的问题，采用智能化的贴标机器人解决关键工序生产单件跟踪等等，各方面都体现了智能制造的先进技术，取得了有效的应用成果，体现了科技带动生产力的方针，符合国家智能制造的发展方向。

通过项目实施，授权了3项发明专利、3项实用新型专利和10项软件著作权，达到了一定的技术水平，且项目实施以来提高了轮轴研发水平、提高了生产效率，降低了制造成本，提高了合格品率，促进节能降耗和环境保护，取得了一定的社会、经济效益。

提名该项目为安徽省科学技术进步奖。

三、项目简介为适应国家“十三五”期间铁路领域的蓬勃发展和市场需求，拓展马钢主营产品种类，提升产品利润增长点，满足国内外轨道交通领域对高速轮轴产品的需求，2015年试点实施“高速轮轴智能制造关键技术研发及应用”项目，主要以高速、客货车轮轴智能制造为基础，建设了轮轴加工自动化生产线，通过大数据平台实现了柔性组产和过程控制，实现轮轴产品全生命周期智能化管理，并建立轮轴产品可靠性应用评价体系。

安徽省首批认定4家技术先进型服务企业
胡海明
【期刊名称】《安徽科技》
【年(卷),期】2019(000)002
【总页数】1页(P16)
【作者】胡海明
【作者单位】
【正文语种】中文
日前，安徽省科技厅等五部门联合公布2018年度认定技术先进型服务企业名单。

联发科技（合肥）有限公司、合肥极友软件开发有限公司、赛智（合肥）信息科技有限公司、善诚科技发展（合肥）有限公司等4家企业榜上有名，自2018年1月1日起可享受技术先进型服务企业所得税优惠政策。

这是安徽省首次开展技术先进型服务企业认定工作。

根据财政部、国家税务总局、商务部、科技部、国家发展改革委《关于将服务贸易创新发展试点地区技术先进型服务企业所得税政策推广至全国实施的通知》要求，安徽省及时修订印发了《安徽省技术先进型服务企业认定管理办法》，并组织2018年度技术先进型服务企业申报工作。

此次技术先进型服务企业认定工作坚持严格把关、确保质量，首批4家技术先进型服务企业大专以上学历员工占比、技术先进型服务业务收入占比和离岸外包服务收入占比等指标多数达90%以上。

据悉，安徽省将加大技术先进型服务企业政策宣传力度，不断扩大符合条件的企业
享受政策优惠的覆盖面。