学习型领导干部简要事迹_1
- 格式:docx
- 大小:18.44 KB
- 文档页数:7
区府办学习型党员先进事迹材料***,中共党员,现任区府办党组成员、纪检组长,联系三产、重点工程线上工作。
该同志自参加区府办工作以来,面对繁忙的工作任务和不断涌现的新情况、新问题,能始终坚持虚心求教、认真钻研的学习态度,埋头苦干、积极向上的工作热情,认真思考、勇于创新的工作理念,不断在工作中学习,在学习中工作,努力提升自身综合素质,矢志不渝地争创学习型党员干部。
一、博学广识,争当机关学习表率。
区府办是一个大融炉,各条线上的政策法规及业务知识都在此处汇集,有着学不完的知识。
该同志自联系线上工作以来,时刻注意加强自身学习,虚心求教、不耻下问,把加强学习当作一种觉悟、一种责任和一种追求,不断提高自身的理论水平和工作能力。
一是学理论。
能始终积极参加办公室干部学习会、中心组理论学习会,并积极参加各相关单位组织的理论报告会、培训班等学习深入学习了科学发展观、十七届六中全会等重大理论创新成果,平时能关注中央、省、市一些重要会议及时事政治,及时领会和把握上级新的精神、新的政策、新的举措。
二是学政策。
该同志曾先后联系食品安全、旅游发展、商务发展、民族宗教、招商引资、重点工程、退二进三等多个领域工作,困工作调整许多业务政策法规相对来说都是刚刚接触,都需要马上研究掌握,否则就会耽误工作。
因此,该同志都积极向部门及身边的领导同事请教,虚心当好学生,在工作之余,静下心来积极搜罗土地房屋征收、规划土地管理、食品安全法规、招商引资政策、财政体制运行、退二进三政策等近100个相关法规和业务政策,并主动钻研学习,务求做到把握法规精通政策。
还积极提议单位举办政策夜学活动,并帮助邀请落实相关单位专家来我办授课,积极营造全员学政策的良好氛围。
三是学方法。
抓协调抓督促是办公室工作的重要内容,这单靠干劲还不够,更重要的是工作方法,好的方法往往能事半功倍。
因此,该同志特别注重向身边的区领导和其他班子同志学习好的工作方法和经验,坚持做到多观察、勤思考、善总结、找差距,不断提高处理复杂问题的能力。
(人力资源知识)学习型领导干部简要事迹材料学习型领导干部简要事迹事迹材料该同志时刻牢记我党我军宗旨,着眼新时期部队建设的需要,坚持把讲学习摆于各项工作的第壹位,且将所学知识运用于贯彻落实科学发展观上,通过抓机关,带队伍,促发展,和时俱进推动了军分区政治工作全面建设实现跨越式发展。
该政治部先后被省军区评为,其本人先后被壹、讲学习,争当勤奋学习的模范。
领导干部做勤奋学习的模范,是更好地履行职责的必然要求。
于肖初良的脑海里,学习就是工作。
学习不仅是工作的需要,更是生活的需要。
为了腾出时间,静下心来学习,尽可能摆脱具体事务的干扰,减少交往应酬,他有壹条不成文的规矩:凡观光旅游考察不同往,凡娱乐性陪客不参加,凡招待性宴请不接受。
熟悉他的人均知道他随身携带三件“宝”:壹本书,壹把剪刀和壹本笔记本。
无论是于机关上班,仍是下乡检查工作,壹有空就见书学习,有好的见解就记下,遇到好的文章就剪下。
到当下,他已经收集了20余本剪辑本,内容涉及政治理论、科技练兵、机关建设等10多个方面。
长期的工作实践使他认识到,作为人武部政委,只有具备壹定理论素质,不断提高领导水平,才能具有感召力和凝聚力,才能更好地带领干部职工完成各项工作任务。
1997年,他报考了华师大研究生,主攻党务专业。
于机关,带头“三写”:写新闻报道、写调查方案、写调研材料。
今年初,机关干部到军分区教导队集训,他和壹名干部留下值班。
整整壹个星期,他闭门谢客,写出了3份颇有价值的理章,其中2篇先后被军地报刊采用。
近几年来,肖初良不仅系统读了上百本理论和军事高科技书籍,而且于军内外报刊发表文章30多篇,其撰写的《我是怎样学习理论的》、《当党委书记的几点体会》等体会文章分别于省市武装工作会上进行了交流,《用党的最新理论成果武装官兵思想》、《人武部抓基层应着力发挥三个作用》等研讨文章先后于广州军区政治部《政治工作简报》、《政治指导员》上刊登,他仍俩次被广州军区政治部评为“十佳特约记者”。
领导干部个人先进事迹材料引言作为一名优秀的领导干部,其个人先进事迹对于激励和带动其他人员起到了重要的示范作用。
通过对该领导干部的事迹进行总结和宣传,可以提高广大干部的工作热情和责任感,进一步推动组织的发展。
在以下内容中,将详细介绍该领导干部的个人先进事迹,突出他的优秀品质和卓越成就。
事迹一:勇于创新,推动组织变革该领导干部在担任XX组织的领导职务期间,积极推动了组织的变革和创新。
首先,他勇于破除传统观念,提出了一系列新的工作理念和方法。
他组织开展了大规模的头脑风暴会议,鼓励员工积极参与,提出自己的建议和想法。
通过集思广益,他成功地制定了一项全新的工作流程,极大地提高了组织的工作效率。
其次,他还创新性地引入了一些先进的技术设备,并积极推动人员的技术培训。
通过引进先进的设备,他不仅提高了组织的生产能力,还减少了人力投入和资源浪费。
同时,他还组织了一系列培训班和讲座,帮助员工提升自己的技术水平和专业素养。
这些举措不仅改变了组织的发展路径,也为员工的职业发展提供了更多机会。
事迹二:狠抓工作细节,严格要求自己该领导干部始终以身作则,要求自己严格按照高标准、严要求来完成工作。
他注重工作细节,时刻保持着对工作的高度责任感和紧迫感。
在日常工作中,他经常提出挑战自己的目标,并付诸行动去完成。
他坚信,只有对自己要求严格,才能更好地要求他人,推动整个团队的进步。
与此同时,他注重团队的协作和合作。
在工作中,他常常与团队成员进行深入沟通和交流,确保每个人都明确自己的分工和任务,保证工作的高效运行。
同时,他鼓励团队成员提出自己的意见和建议,并积极采纳和整合优秀的想法。
通过优秀的团队合作,他成功地完成了一系列重要的任务和项目,树立了良好的工作形象。
事迹三:关心员工,积极创造良好的工作环境作为一名优秀的领导干部,他不仅关注工作的绩效,还注重员工的心理健康和工作满意度。
他时刻关心员工的感受和需求,帮助他们解决工作和生活中的问题。
优秀领导干部事迹材料作为一名优秀领导干部,我的事迹材料如下:我出生在一个农村家庭,从小就受到了良好的教育和家庭熏陶。
在学校,我努力学习,积极参加各种课外活动,并在班级中担任过多次班干部,展现了较强的组织和领导能力。
进入大学后,我坚定了自己的理想和目标,决心为人民服务、为社会做贡献。
在大学期间,我努力学习专业知识,积极参与学校组织的社会实践活动,并在实践中展现了较强的组织和管理能力。
我担任过多次团支书和学生会干部,组织开展了多次志愿服务活动和社团活动,得到了师生们的一致好评。
毕业后,我直接参加了地方政府的公务员考试,顺利通过了笔试和面试,并被录用为一名基层公务员。
在工作中,我兢兢业业、勤勤恳恳,一直将为人民服务、为社会做贡献作为我的座右铭。
在基层工作中,我时刻关注群众的需求和利益,组织开展了多次民生惠民活动,为群众排忧解难。
在处理矛盾纠纷时,我以公正、公平、公开为原则,注重化解矛盾,维护社会和谐稳定。
同时,我积极主动地向上级汇报工作情况,及时反映群众的意见和建议,为上级决策提供了重要参考。
在工作中,我不断学习进取,提高自身素质和能力。
我参加了多次培训班和业务学习,通过不断积累和实践,不断提高了自己的管理和决策能力。
在工作中,我始终坚持实事求是、公正廉洁的原则,严守纪律和法规,以身作则,带头履行职责,树立了良好的形象和榜样。
在工作中,我始终以身心力行的态度,严格要求自己,不断追求卓越,争取更好的成绩。
一方面,我积极主动地学习先进的管理理念和经验,不断提高自己的管理能力;另一方面,我注重团队建设,善于发现和培养后备干部,共同推动工作的发展。
总结来说,我始终以人民和社会的利益为出发点和落脚点,坚持为民服务的原则,努力做到公正、公平、公开,参与并推动社会进步和发展。
我相信,只要我们不断学习进取,始终坚持正确的理念和行动,就一定能够成为一名优秀的领导干部,为社会和人民作出更大的贡献。
[学习型干部事迹材料]同志是##县人民检察院副检察长,主管渎职侵权侦查局、民行检察监督科、监所检察监督科工作,学习型干部事迹材料。
他在创学习型干部活动中,身体力行,与家人全身心投入,取得了优异成绩。
如何成为一名学习型领导干部,他感到:在高科技时代,随着检察工作的不断发展,单靠现有的文化程度、知识水准是无法胜任的。
只有在工作中不断完善自我,加强学习,才能成为合格的检察官。
因此,他坚持以自学为主,积极参加院里统一学习和上级职能部门的培训,不断丰富自己的理论文化素质。
通过学习,用知识充实了头脑,但如果使知识发挥不出自己的作用,那学习也就失去了意义。
##同志通过学习指导自己的工作,他所负责的渎职侵权检察监督、民行检察监督、监所检察监督在前几年在市院检察系统中一直处于上游、一流的位置,这和他认真指导三个科的工作、办案有直接关系。
尤其是在一些复杂案件把关、法律文书制作上,没有法律政策水平,没有一定的文字功夫是难以高质量完成的。
他所负责的三个科办案保持了无错案。
今年春节后,他办了一起民事申诉案件,在提起抗诉书中对该案如何违背程序法、实体法以及有关规定说得明明白白,清清楚楚,阐述得透彻,使该案抗诉成功。
院里又以简报形式发了一期信息,上报下发给予肯定。
他还十分注重检察理论探索和工作调研,在院里历年召开的检察理论工作调研成果交流会上每次都有文章交流。
他在今年十月下旬召开的会议上交流了题为《渎职侵权案件线索匮乏的原因及对策》的调研文章,受到与会领导和同志们的好评,并获奖。
他写的三篇论文又都编入到省检察官协会编写的《xx黑龙江检察理论研究论文集》。
对调研工作的发展起到了带头作用。
今年,县院的调研成果交流会之所以开得很成功,其中就有他的一份心血和汗水。
领导干部先进事迹材料领导干部先进事迹材料一、先进事迹材料怎么写在进行先进事迹材料撰写准备时,我们首先要明了:1、先进事迹的写作具有明确的目的性,都是为了申报或授予某人、某集体以某项荣誉而准备。
2、事迹必须是先进事迹,如果文本中所描写出来的某人、某集体的事迹无法表现非同一般性,那么就不能实现先进事迹写作的目的。
3、先进事迹应该是客观存在的事实,所以不能在文本中进行虚构或矫饰;4、先进事迹材料是一种叙事文术,在具体写作中围绕某人或某集体的真实故事进行叙述时,应该遵循叙事文体的规律、特性。
二、领导干部先进事迹材料(精选10篇)在我们平凡的日常里,要用到事迹的地方还是很多的,事迹有两种用途:一是宣传典型,二是评选先进。
事迹到底怎么拟定才正确呢?以下是小编精心整理的领导干部先进事迹材料(精选10篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
作为党的一名基层干部,作为企业的领头雁,某某同志恪尽职守,求真务实,以对党和人民事业的强烈责任感和使命感,带领职工与时俱进,开拓创新,在全面建设小康社会的进程中,谱写了汨罗图书事业发展的新篇章;他始终牢记两个务必,时刻把员工的疾苦和冷暖挂在心头,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,艰苦奋斗,一身正气,是一位优秀的党员干部。
一、以民为本,勤政为民。
某某同志始终把做官先做人,万事民为先作为自己的行为准则,坚持把党和人民的利益放在第一位,把群众的呼声当作第一信号,把群众的需求当作第一决策依据,把群众满意不满意、高兴不高兴当作第一评判标准,深入实际,勤勉工作,想群众之所想,急群众之所急,赢得了全店职工的衷心拥护,受到了全体职工的称赞和各级领导的好评。
身为企业一把手,他惮精竭虑为职工谋小康,为企业求发展。
在今年年初的经理工作报告中,他提出了企业在新的形势下,既要全力保住主业,又要加大第三产业的发展和规模,在今后三年里,把汨罗店建设成为全地区县级书店系统内经济效益和产业规模最佳书店。
这一目标的提出,是他心系职工、心系企业,对职工和企业有着强烈责任感的充分体现。
学习型领导干部简要事迹多篇最新在学习、工作、生活中,大家总免不了要接触或使用事迹吧,事迹可以起到宣扬特定的时代精神、引导读者认识先进,学习先进的作用。
到底应如何拟定事迹呢?以下是小编为大家收集的学习型领导干部简要事迹多篇最新,希望能够帮助到大家。
同学是高二(12)班语文科代、学习委员。
被评为“xx年度市三好学生”。
她经过多年的在校学习,在老师们的精力栽培、同学们的热心帮助、她本人的不断努力下,逐渐成长为一名品学兼优的优秀学生。
每年都被学校评为“三好学生”。
学习比较全面是她的一大特点,在高一时被选拔参加了全市的物理竞赛,在高二的作文比赛中荣获二等奖,现在在为全国生物联赛作准备。
她热爱学习、主动学习、享受学习、知道学习是自己的事,清楚认识到“授之以鱼,不如授之以渔”的道理。
努力提高自己的学习能力,总结出适合自己的一套学习方法。
同学是高一(6)班生活委员。
被评为“20xx年度市三好学生”。
她每年都被学校评为“三好学生”;还获得过校“三好学生标兵”的光荣称号;她曾荣获全国华罗庚杯数学竞赛表扬奖;市创新杯数学竞赛三等奖;在高一上学期,参加东山区中学首届高中英语阅读大赛并获得三等奖。
她的学习成线一直保持在全级前三名。
她喜爱阅读,并广泛的涉猎古今中外的优秀作品。
她曾学习书法,书法作品曾获全国双龙杯银杯奖,也曾参展于全国第一届少年儿童书法展。
从小,她就开始学习钢琴。
在初一时,就已通过广东省钢琴业余考级的最高级,十级。
同学是初三(1)班英语科代表。
被评为“20xx年度市三好学生”。
是德、智、体、美、劳全面发展的优秀学生。
她每年都被学校评为“三好学生”和“优秀学生干部”,在初二曾获“三好学生标兵”称号、获市中学生政治小论文初中组评比三等奖、东山区初中地理非纸笔考试作品一等奖;初三上学期,获东山区田径运动会初中组女子跳远第五名。
这些奖都曾经给了她莫大的鼓舞,但已成为了历史,她会把目标定得更远,更高,努力朝目标前进。
她会让“市三好学生”这份荣誉,成为自己继续努力的一份动力,一种鞭策。
做一个能学善用担当的学习型领导干部 ------冷水滩区政府何冲龙同志推荐材料一、学以立德,致力于争当学习型干部百行德为首。
古人云:“德者事业之基,未有基不固而栋宇坚久者”。
作为人民的公仆,该同志始终铭记“人以学而立,立以德为先”,将加强思想道德修养作为学习的第一位任务,通过不断的学习与思考,培养出了自己宽广的胸襟、开阔的眼界、宽阔的思路。
一是胸襟宽。
该同志牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。
牢记宗旨、一心为民,要把为民造福、为民服务作为自己的人生追求,作为自己的第一责任,自觉做到“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”,想群众所想、急群众所急、忧群众所忧,千方百计地为群众办实事、办难事、办好事,当好人民群众的“贴心人”。
同时,在各方面严格要求自己,自觉遵守廉洁自律的各项规定,时刻守住做人做事的底线,自觉抵御极端个人主义、享乐主义、拜金主义思想的侵蚀,始终保持头脑清醒、手脚干净、一尘不染、两袖清风。
二是眼界宽。
该同志拥有宽阔的政治眼界、宽阔的政策眼界、宽阔的发展眼界,时刻保持一种孜孜不倦的求学求知态度,把学习当做一种责任、一种追求和一种境界,牢固树立终身学习、学习为本的理念,努力营造学习型机关、学习型家庭,努力营造勤于学习、乐于求知、勇于探索的好风气。
在学习中,该同志不断提高着自己的政治理论、业务和领导管理水平,不断增长自己的才干和本领,为冷水滩区经济跨越式发展做出了积极的贡献。
三是思路宽。
该同志按照科学发展的新要求,适应发展阶段的新变化,顺应人民群众的新期望,不断解放思想,求真务实,拥有了宽阔的科学发展思路、改革创新思路、尊重实践思路,一心一意为社会谋发展、为群众谋福祉。
坚决克服自我满足和盲目乐观,强化敢想敢干和敢为人先的意识;克服畏难情绪和“等靠要”的懦夫懒汉心态;强化知难而进、自力更生、艰苦奋斗和抢抓机遇的意识;克服因循守旧和思想僵化,强化勇于变革和敢于突破的意识;克服狭隘封闭和目光短浅,强化开放合作和长远发展的意识,不为既有的经验所束缚,不为传统的模式所局限,永不僵化、永不懈怠,攻坚克难,努力争创一流工作业绩。
十佳学习型领导干部先进事迹简介|十佳学习型领导干部**市柏坊煤矿党委书记张志红同志先进事迹简介张志红,男,1963年8月出生,****市人,1980年9月参加工作,1990年3月加入中国共产党,大学本科学历,政工师、高级人力资源管理师,现任**市柏坊煤矿党委书记兼纪委书记、**市人大代表。
多年来,该同志时刻牢记党的宗旨,着眼新时期煤矿党建工作需要,坚持把讲学习摆在各项工作的第一位,并将所学知识运用在煤矿党建工作上,通过抓机关,带队伍,促发展,与时俱进推动了**市柏坊煤矿党建工作跨越式发展。
一、重视理论学习,努力提高政治素质和党性修养。
熟悉张志红的人都知道他随身携带三件“宝”:一本书,一把剪刀和一本笔记本。
到现在,他已经收集了20余本剪辑本,内容涉及政治理论、党建工作等10多个方面。
2010年以来,他在《科技与生活》发表论文《掌握和运用谈心艺术,做好企业思想政治工作》,在《**日报》发表论文《企业思想政治工作如何适应新形势》。
他本人2009年被市精神文明建设研究会评为“优秀政研干部”,2010年被市委评为“全市十佳思想政治工作者”。
二、深入工作实践,不断提高业务能力和管理水平。
该同志不断改进和加强基层党组织的自身建设和党员的组织活动形式,把党员的组织活动融于生产经营工作中,既充实了党员组织活动内容,也提高了党员在群众中的信任度。
柏坊煤矿党委连续几年来被市煤炭工业局党委评为“先进基层党组织”。
三、持之以恒抓队伍,打造学习型党组织。
为营造良好的学习环境,该同志从“硬”件建设入手,先后筹资20多万元建起了现代化、多功能的图书室、学习室、阅览室,实现了干部人手一台电脑,图书室藏书万余册。
在“软”件建设上,他重新修订完善了理论学习、组织生活会等六个方面近10项制度,为全矿的中心工作奠定了良好的组织保障。
四、面对新形势,不断创新理论指导煤矿党建工作。
面对新的形势、新的任务和新的要求,该同志紧紧围绕企业中心工作,创新活动载体,不断改进和加强党组织服务企业中心工作的途径和方式,精心设计全面开展了“基层党组织工作目标化管理法”,以目标管理和量化考核促进了基层党组织工作,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
学生领导的个人先进事迹作为一名学生领导,我认为个人先进事迹的标准应该包括学业表现、社会实践、领导能力等方面。
下面我将从这几个方面来介绍我作为一名学生领导的个人先进事迹。
首先,作为学生领导,我在学业表现方面取得了较为优异的成绩。
首先,我在各科成绩稳居班级前列,不仅仅是因为我的天赋,更是因为我每天都会非常用功地学习。
我会在晚自习期间着手完成作业,并对不懂的知识进行钻研。
另外,为了提高自己的学习水平,我还会主动向老师请教,听取老师的指导意见,并及时改正自己的错误。
这种刻苦钻研的学习态度,也让我在各种考试中都能取得不错的成绩。
其次,在社会实践方面,我也积极参与各种社会实践活动,扩宽自己的视野。
例如,在暑假期间,我曾经参加过一次志愿者活动,去帮助贫困山区的孩子们。
在那里,我体会到了物质匮乏、环境恶劣下的艰苦生活,也让我更加珍惜眼前的一切。
这次志愿者活动,让我深刻明白了生活的不易,也让我更加有责任感,希望尽自己的一份力量去帮助那些需要帮助的人。
最后,在领导能力方面,我也有一些值得称道的事迹。
在学校社团活动中,我曾经做过社团负责人,组织过一次非常成功的活动。
在这个过程中,我不仅仅要负责活动的策划、组织、执行,还要照顾到每一个同学的感受和需求。
在活动策划阶段,我会和同学们一起商讨活动的主题、内容,尽力满足大家的需求。
在活动执行阶段,我会认真监督每一个环节,确保活动的顺利进行。
这次成功的活动,也让我更加自信和勇敢,相信自己有能力去带领团队取得更好的成绩。
综上所述,作为一名学生领导,我在学业表现、社会实践、领导能力等方面都取得了一些成绩,也积累了一些有价值的经验。
我相信,只要我坚持不懈地去努力,将来一定会成为一名更加优秀的学生领导。
希望我的个人先进事迹能够鼓励更多的同学们去积极参与社会实践,提升自己的领导能力,共同努力,一起向更高的目标迈进。
学习型领导干部简要事迹
xx,男,汉族,1958年9月出生,1974年12月入伍,1977年10月入党,研究生学历,文秘资源网 1995年9月任湖北省谷城县委常委、县人武部代政委,1996年4月任谷城县人武部政委。
该同志时刻牢记我党我军宗旨,着眼新时期部队建设的需要,坚持把讲学习摆在各项工作的第一位,并将所学知识运用在扎根贫困山区践行“xxxx”上,通过抓机关,带队伍,促发展,与时俱进推动了人武部全面建设实现跨越式发展。
该部党委先后被省军区评为“学雷锋学李向群学英模先进单位”和“先进党委”,其本人先后被省军区、广州军区评为“人武之星”、“优秀党务工作者”、“献身国防后备力量建设之星”、“优秀团以上领导干部”、“扶贫参建标兵个人”、“实践‘xxxx’优秀党员干部”。
一、讲学习,争当勤奋学习的模范
领导干部做勤奋学习的模范,是更好地履行职责的必然要求。
在肖初良的脑海里,学习就是工作。
学习不仅是工作的需要,更是生活的需要。
为了腾出时间,静下心来学习,尽可能摆脱具体事务的干扰,减少交往应酬,他有一条不成文的规矩:凡观光旅游考察不同往,凡娱乐性陪客不参加,凡招待性宴请不接受。
熟悉他的人都知道他随身携带三件“宝”:一本书,一把剪刀和一本笔记本。
无论是在机关上
班,还是下乡检查工作,一有空就看书学习,有好的见解就记下,遇到好的文章就剪下。
到现在,他已经收集了20余本剪辑本,内容涉及政治理论、科技练兵、机关建设等10多个方面。
长期的工作实践使他认识到,作为人武部政委,只有具备一定理论素质,不断提高领导水平,才能具有感召力和凝聚力,才能更好地带领干部职工完成各项工作任务。
1997年,他报考了华师大研究生,主攻党务专业。
在机关,带头“三写”:写新闻报道、写调查报告、写调研材料。
今年初,机关干部到军分区教导队集训,他和一名干部留下值班。
整整一个星期,他闭门谢客,写出了3份颇有价值的理论文章,其中2篇先后被军地报刊采用。
近几年来,肖初良不仅系统读了上百本理论和军事高科技书籍,而且在军内外报刊发表文章30多篇,其撰写的《我是怎样学习理论的》、《当党委书记的几点体会》等体会文章分别在省市武装工作会上进行了交流,《用党的最新理论成果武装官兵思想》、《人武部抓基层应着力发挥三个作用》等研讨文章先后在广州军区政治部《政治工作简报》、《政治指导员》上刊登,他还两次被广州军区政治部评为“十佳特约记者”。
二、抓队伍,打造学习型机关
1995年9月,肖初良由条件优越的军分区干休所协理员调到贫困山区谷城县人武部当“军代表”,兼任县委常委。
上任伊始,他面对的是杂乱无章的营区,破旧不堪的办公设
施,特别是受原谷城人武部当年“枪杀案”事件的影响,干部职工情绪低落。
“受命于危难之时,党组织安排我到谷城,是叫我来兴武装的,那我就首先要把干部职工凝聚起来,建立一支高素质的干部队伍。
”肖初良认为提~部职工能力素质最重要的途径就是从学习抓起。
为营造良好的学习环境,他从机关“硬”件建设入手,先后筹资20多万元建起了现代化、多功能的图书室、学习室、阅览室,实现了干部人手一台电脑,图书室藏书万余册。
在“软”件建设上,他重新修订完善了理论学习、党课教育、法纪教育、组织生活会等六个方面17项制度,为干部职工建立了“三本一档案”:自学计划本、学习记录本、心得体会本和学习档案。
机关学习设施、制度的日益完善,使肖初良更感到没有学习的高质量,就不可能带出高素质的干部队伍。
为了培养“一专多能”、“复合型”和“学习型”机关,他在干部职工中积极推行以学习“党的基本理论知识、现代高科技知识、市场经济知识和武装业务知识”为主要内容的理论“富脑”工程,使机关干部职工学习蔚然成风,每年平均安排学习时间400多小时,人均写心得笔记3万多字,人均读书10多本,发表新闻报道、调研文章8篇。
扎实的学习带来了丰硕的成果。
近几年来,机关干部职工积极参加中央党校学习,使学历结构大为改善,机关干部人人达到本科以上学历,连机关7名职工也拿到本科文凭。
原政工科干事包海峰,在干好本职工作的同时,积
极钻研军事知识。
XX年,在参加广州军区组织的科技练兵比武中夺得第一名,荣立二等功。
三、带基层,用理论指导民兵预备役工作
民兵干部是民兵预备役工作的“一线指挥员”,他们素质的高低事关民兵基层建设的好坏。
一次,肖初良发现南河镇一名专武干部任职3年,连基本的民兵整组报表都不会。
这件事使他感到,基层民兵干部的素质低直接影响制约着基层建设的质量,武装工作要发展就必须大力提高民兵干部队伍的素质。
“缺什么,补什么”。
他回到武装部后的第一件事,就是积极与上级军事机关和军队、地方院校联系,组织50余名专武干部参加军、地院校函授学习,使全县90%以上专武干部达到大专以上文化程度。
为了提高专武干部、民兵干部做民兵工作的能力,他推行基层乡镇副部长以下的专武干部到县人武部业务科室轮流跟班学习,每年在县民兵训练基地,对全县民兵连长进行轮训,既学业务又学科技,培养了大批民兵预备役骨干。
“你能唱多大戏,就给你搭多大台。
”实践中使肖初良认识到提高民兵干部素质更重要的是要给他们提供展示的舞台。
XX年初,在他的提议下,县人武部投资15万元,给全县10个乡镇武装部配备了电脑、电视、影碟机、音响、电话和资料柜,下发了民兵政治教育多媒体课件,统一印发了民兵“四课”教育教案和武装业务知识小册子。
部党委把每年民兵训练统筹费的15%留给基层,用于基
础设施建设;对困难较大的乡镇,由县人武部补贴部分建设资金,使全县10个乡镇人武部,246个民兵连达到了规范化建设的要求。
扎实有效的工作,促使“一线指挥员”的思想、业务素质、敬业精神发生了显著变化。
原南河镇那名民兵整组报表都不会的专武干部沈勇杰通过学习,不仅成为武装工作业务尖子,现在还担任镇武装部副部长。
今年4月,沈勇杰参加军分区组织的专武干部集训,获得个人成绩总评第一名,被评为“优秀四会教练员”。
在去年乡镇机构改革中,全县行政干部精减30%,按上级核编专武干部只能保留50%,所有干部打通使用、公平竞争的情况下,全县专武干部竞争上岗率100%。
人才旺,事业兴。
1999年,大峪桥镇武装部、过山口村民兵连被省军区评为“基层建设先进单位”。
XX年,紫金镇武装部被总部评为“全国基层民兵预备役工作先进单位”。
四、勤实践,模范践行“xxxx”重要思想
谷城县是革命老区,又是全省贫困县,许多农民特别是高寒山区农民生活在温饱线以下。
肖初良深深地感到,学习“xxxx”不能只停留在书本上、口头上,而要体现在实践上,体现在为人民群众谋福利办实事上。
1998年,他带领部分乡镇负责人到邻县房县参观学习,他认为谷城象房县那样的山区,走种植黄姜致富脱贫路,既稳妥牢靠,又容易见效。
于是,他购回黄姜种苗,请来技术人员,在紫金镇试种,第二
年见成效,亩产由过去500元增收到3000多元。
老百姓尝到甜头后,种植黄姜的热情十分高涨,现在黄姜已成为紫金镇四大支柱产业之一。
目前,全县10个乡镇大面积推广种植黄姜10万多亩,附近黄石、咸宁、十堰等地区纷纷组团来取经学习。
“万事民为先”。
为了把学习“xxxx”向基层延伸,他积极组织在全县民兵中广泛开展以带头创业致富,带动共同富裕,创建小康村为主要内容“双带一创”活动,先后举办科技培训班800期,培训各类技术骨干10万人,使万名民兵掌握了一至两门实用技术,成立民兵帮工队400个,参加民兵2万余人,使万个民兵贫困户和万名民兵脱贫,有力地推动了当地经济的快速发展。
要致富就得“挖穷根”。
为了让更多的失学儿童重返校园,他在全县武装干部、驻军部队官兵中开展了捐资助学活动,每人联系一名贫困失学学生,帮助贫困学生完成九年义务教育,先后使422名老区的特困学生重返校园。
紫金镇有一个叫童辉勇的孩子,高考以优异的成绩被湖北大学录取,却无力支付几千元的学费,他从自己的工资里拿出3000千元资助童辉勇上大学。
近8年来,他直接资助的学生13人。
同时,多方协调筹措资金100多万元,先后在全县建起了11所希望小学,直接解决了1000多名学生上学“难”的问题,在人民群众中树立了一名领导干部的良好形象。