安全生产检查评价制度标准范本

工程安全生产检查制度与验收评价范文一、引言工程安全生产是保障工程项目安全的重要环节，其合理有效的检查制度和验收评价是确保工程安全生产的关键。

本文旨在探讨工程安全生产检查制度与验收评价的范本，以期提高工程项目的安全性和合规性。

二、工程安全生产检查制度范本1.制度目的及依据工程安全生产检查制度的目的是确保工程项目在施工过程中安全无事故发生，依据《中华人民共和国安全生产法》、《建筑施工工程安全生产管理规定》等相关法律法规。

2.检查主体工程安全生产检查由项目经理、安全员和相关监管部门的人员共同组成检查组。

3.检查内容（1）施工现场安全管理情况：包括安全隐患排查、安全标志设置、消防设施配备等。

（2）施工人员安全教育培训情况：包括施工人员合格证件、安全操作培训、应急演练等。

（3）施工工艺及操作措施：包括施工机械设备操作规范、高处作业防护、电气安全等。

（4）施工材料及设备安全性能：包括材料选用合规、设备使用检查等。

4.检查程序（1）确定检查计划：根据项目工期和施工进度，制定检查计划。

（2）召集检查组：由项目经理负责召集检查组成员参与检查。

（3）现场实地检查：检查组成员按照检查内容，对施工现场进行实地检查。

（4）记录整理：检查组成员记录检查情况，整理成报告。

（5）问题整改要求：对发现的安全隐患，提出整改要求，并设定整改期限。

（6）检查报告及归档：将检查报告进行归档，便于随时查阅。

5.考核与奖惩（1）考核：根据检查情况，将施工单位的安全生产情况纳入考核内容，作为奖惩的重要依据。

（2）奖励与处罚：对于安全生产达标的施工单位，给予奖励；对于安全生产存在问题，并拖延整改的，给予相应处罚。

三、工程安全生产验收评价范本1.评价目的及依据工程安全生产验收评价的目的是评估工程项目实施工程安全生产的合规性和有效性，依据相关法律法规和标准进行评价。

2.评价主体工程安全生产验收评价由建设单位、设计单位、监理单位、施工单位和相关专家组成的评价委员会共同完成。

安全生产检查与评价制度（202X修订版）第一条安全生产检查与评价是安全生产职能部门必须履行的职责，也是监督、指导、及时消除事故隐患、杜绝不安全因素的方法途径及有力措施，各级职能部门必须认真抓紧、抓好这项工作。

第二条通过检查，可以发现施工中的不安全（人的不安全行为、物的不安全状态、管理上的缺陷和环境的因素）从而采取对策，消除不安全因素，保障安全生产；进一步宣传、贯彻、落实上级各部门安全生产方针、政策和各项安全生产规章制度；通过检查加强领导和群众安全意识，纠正违章作业，提高全体干群的安全生产自觉性和责任感；通过检查，了解安全生产状态，为分析安全生产形势，为研究加强安全管理提供信息和依据。

第三条检查形式及相关要求：一、定期安全检查根据《XXXX建设工程集团有限责任公司安全生产管理办法》由项目负责人组织，项目副经理、项目技术负责人、安全科、工程科、班组负责人参加的每月对项目施工安全生产进行一次详细检查。

二、安全专项检查主要是对脚手架、大型机械设备、施工临时用电、劳动防护用品、安全防护设施、消防设备等重要设施和设备在使用前进行检查，或针对施工中存在普遍安全问题不定期进行专项安全检查。

参加检查的人员，主要由分管安全的副经理、安全科、工程科、班组负责人参加。

三、上级主管部门安全检查省、市质监局、业主、监理等单位领导来工地进行检查，检查中发现的安全隐患及时记录，并及时组织人员进行整改、落实、回复。

四、公司安全检查依据公司的文件规定，公司安全部每季度对集团所属项目经理部进行安全考核，每月进行一次全面检查，检查结果在安全例会通报，并作为本项目经理部年度考核的依据。

五、季节性及节假日安全检查季节性安全检查是针对气候特点可能给安全施工带来危险而组织的安全措施，节假日前、后防止职工纪律松懈、思想麻痹等进行的检查，由项目经理或项目副经理组织，由安全科、工程科、班组负责人参加。

六、日常检查施工过程中进行经常性的预防检查，及时发现隐患，消除隐患，保障施工生产正常进行，并做好日常的相应安全记录，主要由专职安全员参加。

生产安全检查评估制度范本一、总则为确保生产安全，预防和控制事故的发生，提高安全生产管理水平，根据国家有关法律法规和标准，特制定本生产安全检查评估制度。

本制度适用于我公司生产安全检查评估工作的组织、实施和管理。

二、组织机构1. 成立安全生产检查评估小组，组长由公司总经理担任，副组长由安全生产管理部门负责人担任，成员包括相关部门负责人、安全管理人员、技术人员等。

2. 安全生产检查评估小组负责组织、实施和监督公司的生产安全检查评估工作，对公司安全生产工作进行定期评估，提出改进措施和建议。

三、检查评估内容1. 安全生产责任制落实情况：检查公司各级领导和部门、岗位安全生产责任制的落实情况，确保责任到人。

2. 安全生产管理制度：检查公司安全生产管理制度的建立和执行情况，包括安全生产规章制度、操作规程、应急预案等。

3. 安全生产投入：检查公司安全生产投入的保障情况，包括安全设施、个人防护装备、安全培训等。

4. 安全生产措施：检查公司安全生产措施的落实情况，包括生产现场的安全管理、设备设施的安全运行、作业过程的安全控制等。

5. 事故隐患整改：检查公司对事故隐患的整改情况，以及对重大事故隐患的治理和监控措施的落实。

6. 安全生产培训与教育：检查公司安全生产培训与教育工作开展情况，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。

7. 事故应急预案与救援：检查公司事故应急预案的制定和演练情况，以及应急救援组织的建立和救援设备设施的配备。

四、检查评估程序1. 制定检查评估计划：安全生产检查评估小组根据公司安全生产实际情况，制定年度、季度、月度检查评估计划。

2. 开展检查评估：安全生产检查评估小组按照计划，对公司的生产安全进行检查评估。

3. 发现问题并提出整改意见：安全生产检查评估小组对检查中发现的问题，提出整改意见和要求，并及时反馈给相关部门和责任人。

4. 整改落实：相关部门和责任人根据整改意见和要求，制定整改措施，并及时报告整改情况。

安全质量标准化检查评比考核制度范文1、成立安全质量标准化检查领导小组，进行统一规范管理。

2、每月____日对照标准对公司井下和地面进行一次全面的质量标准化检查验收工作。

次日对软件进行一次全面的质量标准化检查验收工作。

3、对检查中存在的问题，及时下达整改通知书，限期整改，并定时进行复查验收，对限期未整改的要进行处罚。

4、安全质量标准化等级评定，每月进行一次，评定结果，报公司相关领导审核后，交企管办进行考核兑现。

5、每月各专业负责人，根据安全质量标准化工作考核、评比、检查评分办法，对本月的检查工作进行汇总归档。

安全质量标准化检查评比考核制度范文（2）一、背景和目的本制度的制定旨在规范安全质量标准化检查评比考核工作，确保各项安全质量标准得到有效执行，提高企事业单位的安全质量水平，保障人员生命财产安全。

二、适用范围本制度适用于所有企事业单位，包括生产、服务、教育、医疗等各个行业。

三、定义1. 安全质量标准化检查评比考核：指对企事业单位进行安全质量标准化工作的检查、评比和考核。

2. 安全质量标准化：指依据国家标准和行业标准对企事业单位的安全质量进行规范和管理。

3. 安全质量标准：指对企事业单位安全工作和产品质量的要求。

四、制度内容1. 安全质量标准化检查评比考核目标a. 确保企事业单位建立完善的安全质量管理体系。

b. 提高员工安全意识，培养安全文化。

c. 推动企事业单位安全质量提升，降低事故风险。

d. 强化对企事业单位安全质量的监督和管理。

2. 安全质量标准化检查评比考核的程序a. 准备工作：组织策划单位设立安全质量标准化检查评比考核组，明确职责和任务，编制检查评比考核表格和相关材料。

b. 安全质量标准化检查：对企事业单位进行现场检查，核实是否符合安全质量标准化要求，包括设备设施、操作规程、人员配备、工作流程等方面。

c. 安全质量标准化评比：根据检查结果，对企事业单位进行评比，给予合格、优秀、良好等级别。

安全工作自我检查、评审、考核制度范文是为了确保企业的安全工作得到有效实施和控制，并对安全工作的效果进行评估和改进。

下面是一个安全工作自我检查、评审、考核制度的例子：1. 自我检查：- 每周或每月进行安全工作自我检查，包括检查是否遵守安全操作规程、安全设施是否正常运行、安全设备是否完好等等。

- 自检结果应记录在安全工作自检表中，包括问题的描述、严重程度和解决方案。

2. 评审：- 定期组织安全工作评审会议，回顾和评估安全工作的执行情况和效果。

- 评审会议应由安全管理人员主持，参会人员包括相关部门负责人、安全工作人员和员工代表等。

3. 考核：- 每年进行安全工作考核，对各部门和个人的安全工作进行评分。

- 安全工作考核应以一定的指标体系为基础，包括事故率、事故处理效果、安全培训参与度等。

- 根据考核结果，对表现良好的部门和个人进行奖励，对表现不佳的部门和个人进行问责和改进。

4. 改进：- 根据自我检查和评审结果，制定并实施改进措施。

- 改进措施应包括解决存在的安全隐患、加强安全培训、完善安全管理制度等。

以上是一个简单的安全工作自我检查、评审、考核制度的例子，具体的实施可以根据企业的实际情况进行调整和完善。

同时，应确保制度的透明度和公正性，鼓励员工积极参与和提出改进建议，以促进安全工作的不断改进和提升。

安全工作自我检查、评审、考核制度范文（2）自我检查、评审、考核制度范本第一章总则为确保安全工作的有效开展，提高安全生产水平，保障人民群众的生命财产安全，制定本制度。

第二章自我检查第一节检查的目的和原则1. 检查的目的：保障安全生产，预防事故发生，排除安全隐患，提高安全生产水平。

2. 检查的原则：定期、随机、全面、公正。

第二节检查的内容和方式1. 检查内容：包括但不限于生产现场、设备设施、操作规范、安全措施、安全培训等方面。

2. 检查方式：由专门组织安排安全检查组，按照检查计划，对各个岗位进行定期、随机的检查。

安全生产的检查与评价范文一、引言安全生产是企业发展的基础和保障，也是维护员工生命财产安全的重要举措。

为了确保企业的安全生产，必须进行全面的检查与评价，以发现潜在的危险和问题，并制定相应的改进措施。

本文旨在探讨安全生产的检查与评价内容和方法，以提高企业的安全生产水平。

二、检查内容1.设备安全检查企业设备的安全性是保障生产的重要条件之一。

检查设备是否存在漏洞、磨损、老化等问题，是否配置了必要的安全措施，如安全防护设施、报警系统等。

检查设备保养维护情况，以及员工对设备操作规范的遵守程度。

2.作业环境检查作业环境的安全条件对员工的身体健康和心理健康影响重大。

检查作业区域的通风、照明、温度等环境因素是否符合规定要求。

检查是否存在噪音、有害气体等对员工身体有害的因素，并采取相应的控制措施。

还应检查是否存在人为原因导致的安全隐患，如堆积杂物、电线暴露等。

3.安全制度和管理检查安全制度和管理是确保安全生产的关键。

检查企业是否制定了完善的安全生产制度和相应的管理规定，如安全操作规程、应急预案等。

检查各级管理人员对安全管理的重视程度和执行情况，是否存在管理漏洞和盲区。

4.员工安全意识和培训情况检查员工的安全意识和培训程度直接关系到安全生产的质量。

检查员工对安全生产的重视程度和安全操作的掌握情况。

检查企业是否定期开展安全培训和演练，员工是否参与并掌握了相应的知识和技能。

三、检查方法1.实地检查法通过实地检查企业的生产场所和设备，直观地发现问题和隐患。

现场检查可以看到真实的情况，可以与实际数据进行对比，有助于全面评估企业的安全生产情况。

2.文件资料查阅法查阅企业的安全生产相关文件和记录，如设备维护保养记录、事故隐患整改记录、教育培训记录等。

通过查阅文件资料了解企业的安全生产管理情况，发现问题和不足之处。

3.员工访谈法与企业员工进行面对面交流，了解他们对安全生产的认识和掌握情况。

通过访谈，可以获取员工的真实意见和建议，听取他们对安全生产的反馈，为后续改进提供参考。

一、目的为了加强安全生产管理，提高企业安全生产水平，预防和减少各类安全事故的发生，确保员工的生命财产安全，特制定本安全生产检查评分制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有生产、经营、管理等部门及员工。

三、检查内容1. 安全生产责任制落实情况2. 安全生产规章制度执行情况3. 安全生产教育培训情况4. 安全设施设备运行维护情况5. 事故隐患排查治理情况6. 应急预案编制与演练情况7. 作业现场安全管理情况8. 职业病防治情况9. 环境保护与节能减排情况10. 安全生产信息化建设情况四、检查方法1. 查阅资料：查阅安全生产责任制、规章制度、教育培训、应急预案等资料。

2. 实地检查：对生产现场、设备设施、作业环境等进行实地检查。

3. 询问了解：与相关人员交谈，了解安全生产实际情况。

4. 检查记录：对检查过程进行详细记录，包括检查时间、地点、人员、内容、结果等。

五、评分标准1. 安全生产责任制落实情况（20分）（1）责任制制定完整（5分）（2）责任制落实到位（10分）（3）责任制考核奖惩分明（5分）2. 安全生产规章制度执行情况（20分）（1）规章制度制定完善（5分）（2）规章制度执行严格（10分）（3）规章制度修订及时（5分）3. 安全生产教育培训情况（20分）（1）培训计划制定合理（5分）（2）培训内容丰富全面（10分）（3）培训效果显著（5分）4. 安全设施设备运行维护情况（20分）（1）设施设备齐全（5分）（2）设施设备运行良好（10分）（3）设施设备维护及时（5分）5. 事故隐患排查治理情况（20分）（1）隐患排查全面（5分）（2）隐患治理及时（10分）（3）隐患整改到位（5分）6. 应急预案编制与演练情况（20分）（1）应急预案编制完善（5分）（2）应急预案演练到位（10分）（3）应急预案修订及时（5分）7. 作业现场安全管理情况（20分）（1）现场管理规范（5分）（2）作业安全措施落实（10分）（3）现场安全检查到位（5分）8. 职业病防治情况（20分）（1）职业病防治措施到位（5分）（2）职业病危害监测及时（10分）（3）职业病防护设施完善（5分）9. 环境保护与节能减排情况（20分）（1）环境保护措施落实（5分）（2）节能减排效果显著（10分）（3）环境监测及时（5分）10. 安全生产信息化建设情况（20分）（1）信息化建设投入到位（5分）（2）信息化系统运行良好（10分）（3）信息化应用效果显著（5分）六、检查结果处理1. 对检查中发现的问题，要求被检查单位及时整改，并跟踪整改情况。

第一章总则第一条为了加强生产安全管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本企业实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有生产区域、生产设施、生产设备和生产活动。

第三条本制度旨在通过建立生产安全检查评价体系，定期对生产安全进行检查和评价，及时发现和消除安全隐患，提高安全生产管理水平。

第四条生产安全检查评价工作应遵循以下原则：（一）预防为主，综合治理；（二）责任明确，奖罚分明；（三）科学合理，客观公正；（四）持续改进，不断完善。

第二章组织机构及职责第五条成立生产安全检查评价领导小组，负责组织、协调、监督生产安全检查评价工作。

第六条生产安全检查评价领导小组的主要职责：（一）制定生产安全检查评价计划；（二）组织制定生产安全检查评价标准；（三）组织开展生产安全检查评价工作；（四）对生产安全检查评价结果进行审核、汇总和通报；（五）对生产安全检查评价中发现的问题提出整改措施，并监督整改落实；（六）对生产安全检查评价工作进行总结和改进。

第七条生产安全检查评价小组由各部门安全生产管理人员组成，负责具体实施生产安全检查评价工作。

第八条生产安全检查评价小组的主要职责：（一）按照检查评价计划，开展生产安全检查评价；（二）对检查中发现的安全隐患进行记录、分析；（三）提出整改措施，并跟踪整改落实情况；（四）定期向领导小组汇报检查评价工作情况。

第三章检查评价内容第九条生产安全检查评价内容主要包括以下方面：（一）安全生产责任制落实情况；（二）安全生产规章制度执行情况；（三）安全生产教育培训情况；（四）安全生产投入情况；（五）安全设施设备完好情况；（六）作业现场安全管理情况；（七）事故隐患排查治理情况；（八）应急预案制定和演练情况；（九）事故报告和调查处理情况；（十）其他安全生产相关内容。

第十条检查评价标准应根据国家相关法律法规、行业标准和企业实际情况制定，确保评价的客观公正。

安全文明施工检查及评价制度范文一、制度目的为了规范施工现场的安全生产行为，提高施工质量和工作环境，保障工人的生命安全和身体健康，制定本制度。

本制度旨在明确安全文明施工的标准和要求，建立健全的检查评价制度，促进施工现场的安全文明施工。

二、适用范围本制度适用于所有施工现场，包括建筑工地、道路施工、设备安装等各类工地。

三、责任和义务1. 施工单位的责任和义务：（1）建立安全生产责任制，明确各级管理人员和施工人员的安全生产责任；（2）提供必要的安全防护设施和人员培训，确保施工过程中人员的安全；（3）监督施工现场的安全文明施工，发现问题及时纠正；（4）配合相关部门进行安全检查和评价；（5）及时报告并处理施工现场的安全事故和隐患。

2. 工人的责任和义务：（1）严格遵守安全操作规程，正确使用和保护个人防护设备；（2）参加必要的安全培训，提高安全文明施工意识和技能；（3）发现安全隐患及时上报，协助解决施工现场的安全问题；（4）积极参与施工现场的安全巡查和整改。

四、检查评价制度1. 施工现场安全检查（1）定期安排安全检查，包括日常检查、周检查和月检查；（2）安全检查内容包括施工现场的安全防护措施、设备设施的安全性检查、工人的安全操作情况等；（3）安全检查记录应详细记录检查日期、检查内容、存在的问题和整改情况。

2. 施工现场安全评价（1）定期对施工现场进行安全评价，包括安全生产管理情况、施工现场环境状况、安全操作培训等；（2）安全评价应综合考察各项指标，对施工现场进行综合评分；（3）安全评价结果应及时反馈给施工单位，并进行整改。

五、处罚和奖励机制1. 对安全违规行为的处罚：（1）对发现的安全违规行为，根据《安全生产法》和相关规定进行处罚，并及时整改；（2）安全违规行为包括但不限于不按规定佩戴个人防护设备、工地混乱、现场秩序差等。

2. 对安全文明施工的奖励：（1）对施工现场的安全生产工作出色的个人或单位，给予嘉奖和奖金；（2）奖励项目包括但不限于施工现场安全记录良好、无重大安全事故等。

工程安全生产检查制度与验收评价标准工程安全生产检查制度是为了确保工程项目在施工过程中能够按照相关的安全生产标准和规定进行，有效预防安全事故的发生，保障工人的生命安全和财产安全。

以下是一份典型的工程安全生产检查制度的内容：1. 安全生产责任制：明确施工单位和相关责任人的安全生产责任和义务，设立安全生产管理岗位和相关人员的责任。

2. 安全生产教育培训：规定施工人员进行安全生产教育培训的要求和频次，包括安全操作规程、紧急情况处理等方面的培训。

3. 安全设施和器材：规定施工现场必须配备的安全设施，包括安全帽、安全绳、安全网等，并规定安全设施的使用规范和检查频次。

4. 施工工艺和程序：规定施工过程中的安全操作规范，包括高空作业、爆破作业、挖掘作业等方面的程序和要求。

5. 安全检查和监督：规定施工现场的安全检查和监督要求，包括定期安全检查、不定期抽查，以及相关的行政处罚和奖励措施。

6. 安全事故报告和处理：规定安全事故的报告要求和处理程序，包括事故报告的时间限制、报告的内容和相关责任人的处理方式。

7. 安全记录和档案管理：规定施工现场安全记录和档案管理的要求，包括事故记录、隐患整改记录等方面的管理。

8. 安全督查和评估：规定施工现场的安全督查和评估要求，包括每月、每季度和年度的安全评估和督查内容。

以上只是一个典型的工程安全生产检查制度的内容，实际的制度内容还需要根据具体的工程项目和相关法律法规的要求进行调整和完善。

至于工程安全生产验收评价标准，主要是根据国家有关安全生产方面的法律法规和标准来制定的。

一般包括如下方面内容：1. 工程项目的安全规划和设计是否符合安全生产要求和标准。

2. 施工现场的安全设施和器材是否完备，并是否符合相关的规范和标准。

3. 施工人员的安全教育培训是否到位，是否具备安全操作的能力和知识。

4. 施工现场的安全管理和监督措施是否有效，是否存在安全隐患和问题。

5. 施工过程中的重要节点和关键环节是否按照相关标准和规范进行了安全防护和控制。

工程安全生产检查制度与验收评价模版
一、引言
工程安全生产是重要的环节，为了保障工人和公众的安全，建立科学的检查制度和评价模板是必不可少的。

本文将介绍一种适用于工程安全生产的检查制度与验收评价模版。

二、检查制度
1. 任务分工：明确各级责任部门和责任人的分工和任务，确保每个环节都有人负责。

2. 检查周期：制定合理的检查周期，根据不同的工程类型和风险程度制定相应的检查频率。

3. 检查内容：检查内容包括工程施工质量、现场安全措施、人员培训情况、设备安全等方面。

4. 检查方式：采用随机抽查、巡视检查和专项检查相结合的方式，保证全面而又高效的检查工作。

5. 检查记录：每次检查都要记录详细的情况，包括问题的具体描述、整改要求和整改期限等内容。

三、验收评价模版
1. 施工质量评价：根据规定的施工质量标准，对工程施工完成情况进行评价，包括工程质量合格率、整改情况等指标。

2. 安全管理评价：评价工程的安全管理措施是否到位，包括安全培训情况、现场安全措施是否符合规定等。

3. 设备验收评价：对工程使用的设备进行验收评价，包括设备的性能和安全性等指标。

4. 环境保护评价：评价工程对环境的影响和环境保护措施是否到位，包括噪音、扬尘、废水等方面的情况。

5. 监理单位评价：评价监理单位对工程安全生产的监督情况，包括监理报告的准确性和监理人员的专业水平等。

四、总结
通过建立工程安全生产检查制度与验收评价模版，可以提高工程施工过程中的安全管理水平，有效防范和减少事故的发生。

同时，通过评价模版的使用，可以对工程的各个方面进行全面评估，及时发现问题并进行整改。

安全生产检查评价制度模版第一章总则第一条为了加强企业的安全生产管理，提高安全生产工作的质量，确保生产过程的安全，保护员工的人身安全和财产安全，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业内所有生产经营活动，包括但不限于生产车间、办公楼、仓库等场所。

第三条安全生产检查评价制度是安全生产管理的重要组成部分，旨在制定检查评价原则、检查内容、流程等，确保安全生产工作的实施和落实。

第四条本制度的检查评价对象包括但不限于生产设备、生产环境、员工个人安全意识和安全操作等。

第五条本制度的检查评价结果将作为安全生产管理的重要依据，发现问题将及时纠正并采取措施进行改进。

第六条安全生产检查评价工作实行权责明确、分工协作、层级审核、监督落实的原则。

第七条本制度的内容包括但不限于检查评价的机构和责任、检查评价的流程、具体要求以及奖惩办法等。

第二章检查评价的机构和责任第八条本企业设立安全生产检查评价组织，负责组织和实施安全生产检查评价工作。

第九条安全生产检查评价组织由企业安全生产管理部门指定管理，并明确一名专职负责人。

第十条安全生产检查评价组织的具体职责包括：1. 制定安全生产检查评价计划和安排；2. 组织安全生产检查评价工作的实施；3. 跟踪检查评价结果的整改情况；4. 保存、整理和归档检查评价相关资料。

第十一条安全生产检查评价组织应建立检查评价台账，及时记录检查评价的过程和结果，并及时向企业安全生产管理部门报告。

第十二条企业各部门应积极配合安全生产检查评价组织的工作，按照评价计划参与到工作中，配合组织进行检查评价。

第三章检查评价的流程第十三条安全生产检查评价工作按照计划、组织、实施、整改、总结的流程进行。

第十四条安全生产检查评价计划应由安全生产检查评价组织制定，并报企业安全生产管理部门审核和批准。

第十五条安全生产检查评价工作应按照计划进行，包括检查评价的时间、地点、检查内容和评价标准等。

第十六条安全生产检查评价工作的实施应由专责人员进行，通过实地检查、资料查阅、访谈等方式进行。

安全生产检查、评价制度
1.本制度适用公司所有职工，严格按照公司安全生产责任制所定职
责分工执行。

2.公司领导坚持每日上岗安全检查工作，重点是检查危险源点及岗
位人员的各类违章违制违规行为。

3.安全员、区域点检员（技术员）、正副班长每日对岗位人员及所属
区域设备全面逐项检查，重点对危险源点及岗位人员的各类违章违制违规行为和安全设施情况的检查。

4.岗位人员对本岗所属设备和安全设施进行仔细检查，重点是设备
隐患和安全设施情况。

5.大中修、定检检修时各级管理人员重点检查单项安全措施的完整
不漏项和执行情况，对重点检修项目和危险性较大的项目公司主管要重点检查，安全员和区域负责人要在现场进行安全监控。

6.各级管理人员检查发现的问题及时统一提交公司，分清责任者提
出考核意见。

7.公司每周不定时对公司所属区域进行综合检查，发现问题立即安
排整改并发通报。

分清责任者（管理责任、当事人责任）进行责任追究。

8.岗位人员检查出的问题在点检本上做好记录，班组长检查发现的
问题在班组安全台帐记录，区域点检员检查发现的问题在工作日志上记录，安全员、公司领导检查发现的问题在公司安全检查台
帐上记录。

9.公司每月末对各班组进行安全评价，评价标准参照『公司安全评
价表』执行。

10.『公司安全评价表』主要围绕安全管理、标准化作业、环机物
三方面制定，公司成立安全评价组，由公司领导、安全员、各区域点检员组成。

11.按照安全评价结果对优良班组和个人进行奖励，对成绩差的班组
和个人进行处罚；同时对成绩差的班组长进行戒勉谈话，促进落后班组安全工作。

一、制度背景为了加强企业安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防和减少事故发生，根据国家安全生产法律法规和相关政策，结合企业实际情况，制定本制度。

二、制度目的1. 提高企业安全生产管理水平，确保安全生产责任制落实到位。

2. 及时发现和消除安全隐患，预防事故发生。

3. 对安全生产进行检查、评价，为安全生产决策提供依据。

4. 增强员工安全意识，提高员工安全素质。

三、制度适用范围本制度适用于企业内部所有生产、经营、管理活动，包括但不限于：1. 生产车间、施工现场、仓库等场所。

2. 生产经营活动中的设备、设施、物料、产品等。

3. 员工安全教育培训、安全操作规程执行情况等。

四、组织机构及职责1. 安全生产委员会安全生产委员会是企业安全生产工作的最高决策机构，负责制定、修订和监督实施安全生产管理制度，协调解决安全生产重大问题。

2. 安全生产部安全生产部是企业安全生产工作的执行机构，负责组织实施安全生产检查、评价工作，制定安全生产措施，协调各部门安全生产工作。

3. 各部门安全生产责任人各部门安全生产责任人负责本部门安全生产工作的组织实施，确保安全生产责任制落实到位。

五、安全生产检查1. 检查内容（1）安全生产责任制落实情况；（2）安全生产规章制度、操作规程执行情况；（3）设备、设施、物料、产品等安全管理情况；（4）安全教育培训、安全意识教育情况；（5）安全隐患排查治理情况；（6）事故调查处理情况。

2. 检查方式（1）定期检查：每月至少进行一次全面安全生产检查；（2）专项检查：针对特定设备、设施、物料、产品等进行的专项检查；（3）突击检查：对安全生产工作薄弱环节进行的突击检查。

3. 检查要求（1）检查人员应具备相应的安全生产知识和技能；（2）检查过程中应严格遵守安全生产法律法规和操作规程；（3）检查结果应及时上报安全生产委员会。

六、安全生产评价1. 评价内容（1）安全生产责任制落实情况；（2）安全生产规章制度、操作规程执行情况；（3）设备、设施、物料、产品等安全管理情况；（4）安全教育培训、安全意识教育情况；（5）安全隐患排查治理情况；（6）事故调查处理情况。

企业安全生产评价、考核制度及奖惩制度范文企业安全生产评价、考核制度和奖惩制度是确保企业安全生产的重要环节，能够促使企业形成良好的安全生产管理体系和维护员工安全的意识。

一、企业安全生产评价制度：1. 安全生产标准：制定企业安全生产的基本标准，明确安全生产的要求和目标。

2. 安全设备和措施评估：对企业安全设备和措施进行评估，确保其足够安全可靠。

3. 安全风险评估：对企业各项活动和工作环境进行风险评估，及时发现潜在的安全风险。

4. 安全生产管理评估：对企业的安全生产管理制度和措施进行评估，确保其科学合理。

5. 安全培训和教育评估：对员工的安全培训和教育进行评估，确保其合格。

二、企业安全生产考核制度：1. 安全责任考核：对企业各级管理人员和部门的安全责任落实情况进行考核，形成责任倒查机制。

2. 安全操作考核：对员工的安全操作规范和操作技能进行考核，确保工作过程中的安全。

3. 安全生产管理考核：对企业的安全生产管理制度和措施的执行情况进行考核，发现问题及时纠正。

4. 安全事故处理考核：对企业的安全事故处理能力进行考核，确保事故能够及时有效地进行处理。

三、企业安全生产奖惩制度：1. 安全生产奖励：对安全生产工作出色的员工进行奖励，激发员工的安全意识和积极性。

2. 安全生产惩罚：对违反安全生产规定和发生安全事故的责任人进行惩罚，形成安全生产的严肃氛围。

3. 安全生产纪律：制定一系列安全生产纪律，对违反纪律的行为进行处理，形成安全生产的规范制度。

以上就是企业安全生产评价、考核制度及奖惩制度的一些建议，企业可以根据自身情况进行调整和完善，确保安全生产的顺利进行。

企业安全生产评价、考核制度及奖惩制度范文（二）一、引言随着社会经济的不断发展，企业安全生产成为了一项核心任务。

为了确保员工和设施的安全，促进企业可持续发展，制定一套适用的企业安全生产评价、考核制度及奖惩制度是至关重要的。

本文旨在提供一个范本，帮助企业进行安全生产评价、考核和奖惩。

安全生产检查评价制度范本一、目的和依据为了加强安全生产工作的管理和监督，确保生产过程中的安全，制定本检查评价制度。

本制度的依据是《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规。

二、适用范围本制度适用于我单位所有生产经营单位和工作岗位。

三、检查内容和方式1. 安全设施的检查：对生产现场的安全设施进行全面检查，包括消防设施、安全出口、安全标识等。

2. 安全生产行为的检查：对职工在工作过程中的安全行为进行检查，包括佩戴个人防护装备、遵守操作规程等。

3. 危险源的检查：对生产过程中可能存在的危险源进行检查，包括危险化学品的储存、机械设备的安全使用等。

4. 应急预案的检查：对单位的应急预案进行检查，包括应急设施的完善性、人员的紧急疏散能力等。

5. 安全教育培训的检查：对职工的安全教育培训进行检查，包括培训内容的全面性、教育效果的评估等。

四、检查评价标准1. 安全设施的标准：安全设施应符合国家和地方的有关规定，如符合消防设施的规定、安全出口标准等。

2. 安全行为的标准：职工应佩戴个人防护装备，遵守操作规程，没有违反安全规定的事故发生。

3. 危险源的标准：危险源应有明确的标识，储存和使用危险化学品时应符合相应的规定。

4. 应急预案的标准：应急预案应制定和完善，应急设施应达到相应的要求，应急演练应定期进行并达到预期效果。

5. 安全教育培训的标准：安全培训内容应全面，培训效果应通过测试或评估得到证明。

五、检查评价程序1. 制定检查计划：根据生产经营的特点和周期制定检查计划，明确检查的内容和时间。

2. 进行检查：按照计划，在规定的时间进行检查，运用科学的方法和工具进行检查。

3. 形成检查报告：对检查结果进行记录，形成检查报告，包括存在的问题、改进的建议等。

4. 提出整改要求：根据检查结果，对存在的问题提出整改要求，并给出整改的期限。

5. 落实整改措施：生产经营单位应按照要求，采取相应的整改措施，并在规定的时间内完成整改。

安全生产的检查与评价范本一、安全生产状况全面检查评价安全生产是企业的重要基础，为了保障员工的生命安全和健康，以及企业的可持续发展，需要进行全面的安全生产状况检查和评价。

下面是一个安全生产状况全面检查和评价的范本，供参考。

1. 生产设备和工艺流程：（1）对企业的生产设备和工艺流程进行检查，评估设备的完好程度以及是否符合安全要求。

（2）评价设备及工艺流程是否存在安全隐患，如是否存在过载、缺乏维护、老化等问题。

（3）评价设备和工艺流程是否有相关的安全规程和操作规程，并检查其执行情况。

2. 火灾安全：（1）检查企业的火灾防控措施，如是否建立了完善的消防设施，并评价其保护能力。

（2）检查企业的火灾应急预案和演练情况，评价其可行性和有效性。

（3）评价企业员工的火灾应急意识和火灾预防知识。

3. 电气安全：（1）检查企业的电气设备的维护和运行情况，评估其安全性。

（2）评价企业的电气隐患排查和整改情况，如是否存在漏电、短路等问题。

（3）评估企业电缆通道、电线设施的安全可靠性。

4. 物料储存和运输安全：（1）检查企业的物料储存和运输措施，如是否存在易燃、易爆物品储存问题。

（2）评估物料储存和运输设备的安全性，如是否存在泄漏、损坏等问题。

（3）检查企业的危险废物处理情况，评价其合规性和安全性。

5. 人身安全保障：（1）检查企业的人身安全设施，如是否设置了防护装置、安全通道等。

（2）评估企业员工的安全教育和培训情况，如是否有定期培训活动以及是否有相应的培训记录。

（3）评价企业员工的个人防护用品的配备和使用情况。

6. 安全管理体系：（1）评估企业的安全管理体系是否健全，如是否有相关的安全责任制度、安全标准和安全控制措施。

（2）检查企业的安全隐患整改情况，如是否有定期的隐患排查和整改。

（3）评估企业的安全生产管理人员的资质和能力。

以上是一个安全生产状况全面检查评价的范本，企业可以根据自身情况进行补充和修改。

通过对企业的全面检查和评价，可以及时发现和解决安全隐患，保障员工的安全和健康，提高企业的生产效益。