运维经理岗位的工作职责
运维经理需要负责运维团队人才建设,保障公司人才战略落实。以下是第一范文网小编整理的运维经理岗位的工作职责。
运维经理岗位的工作职责1
职责:
1. 根据公司的战略,进行系统运维相关的规划和管理,建立规范化的运维体系,提高运维的稳定性、可靠性
2. 建立和完善公司的监控体系和事件处理机制,确保业务的稳定运行
3. 负责IT基础架构、系统安全、数据安全、网络安全等系统建设,维护及管理公司各项业务系统的运作
4. 了解并分析用户需求,并与需求方有效沟通,转化用户需求为技术实现
5. 项目管理及团队管理,与研发中心进行沟通协作,进行相关系统的规划、实施及管理
岗位要求:
1. 计算机相关专业本科学历
2. 至少5年以上IT运维经验,具备故障分析和处理能力,有同行经验优先考虑
3. 熟悉Linux和Windows系统以及主要服务的安装、配置、维护和优化
4. 熟悉数据库系统SQL Server/MySQL, 熟悉数据配置管理
5. 具有系统开发或开发项目管理经验优先
6. 具有呼叫中心行业经验优先
7. 工作细致踏实,责任心强,积极主动,有较强的沟通、执行能力
8. 具备组织及团队管理能力,良好的沟通表达能力及组织协调能力,具备一定的战略思考能力
运维经理岗位的工作职责2
职责:
1、负责项目现场的需求了解、反馈。
2、负责项目实施的进度把控,处理项目现场问题。
3、负责项目实施人员的管理工作。
4、负责项目款项的催收。
5、负责公司维保期内项目的售后工作。
任职要求:
1、计算机专业、软件工程专业本科学历。
2、具有项目现场实施工作经验,具备一定的项目管理经验。
3、有ERP、电力营销、物资管理系统、生产管理系统、巡点检项目等项目实施管理经验。
4、沟通、应变能力强,事业心强,能够接受长期出差。
5、具备一定软件开发能力,或拥有PMP等证书者优先。
运维经理岗位的工作职责3
职责:
1.参与设计、审核、优化公司各电商平台、互联网产品系统以及各应用系统的体系架构;
2.全面负责公司电商运维项目的系统升级、扩容需求与资源落实,配合开发需求,测试、调整运维平台;
3.负责网络以及服务器的网络设置、维护和优化、网络的安全监控、系统性能管理和优化、网络性能管理和优化;
4.建立面向开发部门,业务部门的服务流程和服务标准;
5.负责电商平台运维相关流程的规划、设计、推行、实施和持续改进;
6.负责日常电商系统维护,及监控,提供IT软硬件方面的服务和支持,保证系统的稳定,负责内部分派下发,对实施结果负责
任职要求:
1、担任过运维经理或同等职务,具备互联网产品2年及以上运维工作经验,最少1年以上
运维团队管理经验或者项目管理经验者优先;
2、精通windwos、Linux系统的管理和优化,精通至少一种数据库管理、性能优化;
3、精通大型网站网络架构规划设计和内容备份,发布机制,熟悉网络监控系统;
4、精通服务器和存储系统的选型、搭建、配置、监控、性能优化和维护;
5、熟悉主流云计算服务产品,如阿里云、微软云等型、搭建、配置、监控、性能优化和维护;
6、熟练掌握互联网公司常用基础设施、高可用架构方案,了解业界高伸缩架构思想及相关技术,具备良好的运维体系建设、规划能力及很强的全局把控能力;
7、高度的责任心、良好的沟通技巧和团队合作精神,在团队管理方面有很强的领导技巧和才能。
运维经理岗位的工作职责4
职责:
1. 负责外企数据项目的运营支撑,制定方案、计划对数据和运营指标负责;
2. 负责项目团队管理工作,带领团队完成对外企数据的支持工作;
3. 负责明确客户需求,参与项目构思、流程跟进及推动落地;
岗位要求:
1. 统计学、数学、计算机等相关专业本科及以上学历;
2. 3年左右项目运营经验、项目管理经验,有过数据项目经验优先;
3. 曾有带过数据运维/运营团队的工作经验;
4. 善于了解客户需求,英文读写能力较好。
运维经理岗位的工作职责5
职责:
1、深入研究运维相关技术及公司产品线,负责公司运维团队的建设,针对业务需求制定统一的运维解决方案;
2、深入理解公司业务系统,思考、创新,设计能够支撑大规模服务集群的运维工具和平台;
3、针对各级业务系统的架构、部署、监控、治理、优化、容灾、安全等进行规划和实施指导;
4、规划并优化系统架构,提升系统服务性、服务效率及线上稳定性,保证关键故障的指挥和处理(7X24) ;
5、负责开发、完善系统监控、报警、自动部署等运维内部的自动化工具和辅助系统。
任职资格:
1、本科或以上学历,5年以上大型移动互联网公司如社交、电商、支付等运维工作经历;
2、有互联网公司100台服务器以上的运维工作经验,有海量数据处理经验,有大型高可用性集群构建经验,熟悉网络安全防护技术与产品;
3、具有分析大型应用系统架构并进行改进的能力,拥有快速排查系统瓶颈的能力;
4、具备自我驱动的学习精神和良好的学习能力;
5、具有良好的项目计划能力和文字表达能力,能够组织并协调相关资源,确保项目顺利实施;
6、具备熟练的英语听说读写能力,能够保证与英语国家同事、客户的流畅沟通。
网站运营部门岗位职责 部门经理 【岗位职责】 1.负责统筹本部门各岗位(网站编辑、网站美工、网站文案、网站策划、网站程序等) 的整体工作 2.负责将上级领导分配下来的任务,按下级岗位进行分配,并监督执行 3.负责将其他部门派发的任务,按下级岗位进行分配,并监督执行 4.在职责范围内,协调下级岗位与其他部门岗位的工作 5.在职责范围内,对下级岗位不能处理的问题进行处理 6.对于不能在职责范围内处理的问题,上报上级领导进行处理 7.负责本部门岗位人员规划,拟定招募计划与需求,并在人事行政人员协助下,对空 缺的各岗位人员进行招募 8.负责对下级岗位人员工作绩效的考核和评审,以及转正解职、升职降级的申请 9.负责本部门各项制度(内容编辑制度、流程编辑制度、程序开发制度等)的制定 10.负责网站运营相关各项文档(各项资质申请、高新企业申请等)的撰写 11.负责与业务部门进行沟通,了解网站开发和修改的需求,形成技术文档,供网站系 统开发商进行开发和修改 12.负责与网站系统开发商进行沟通,保证业务需求通过技术方式得以实现 13.负责控制网站系统开发商进度,保证开发进程如期进行 14.负责网站系统功能测试(黑盒测试、白盒测试、内部测试、公开测试),以及时发现 问题,并汇总成测试报告,供开发维护人员进行修改调试,保证系统运行通畅 15.负责网站运营设备(服务器、路由器、交换机等)的购置方案制定、安装配置与日 常运行维护 16.负责网站运营环境(主机托管、网站域名、通用网址等)的构建,接洽与甄选IDC、 ISP,保证网站运营环境的畅通、稳定、高效 17.负责网站各项运营资质(ICP备、ICP证、红盾315、公安局备案等)的办理、月报、 季报、年审工作 18.负责网站各项运营认证(可信网站等)的办理、年审工作 19.负责公司办公网络(光纤、宽带等)、办公设备(台式机、笔记本、路由器、交换机、 无线AP基站、打印一体机等、办公服务器等)、办公系统(办公系统、财务管理系统、企业邮箱系统、电话会议系统等)的购置方案制定、安装配置与日常运行维护和管理 20.在下级岗位(网站编辑、网站美工、网站程序、网站策划等)空缺时,临时替代下
运维岗位职责 YKK standardization office【 YKK5AB- YKK08- YKK2C- YKK18】
运维部门经理 岗位职责: 1、负责部门规划和管理,包括完善内部运维团队,技术规划,团队建设等; 2、负责运维制度的制定,包括运维制度的细化和监督执行; 3、根据公司及部门总体目标,制定团队发展的中长期计划; 4、负责公司的电商平台资源管理:分配、实施、采购申请; 5、负责各个系统及网络架构的规划、管理和维护; 6、安排并实施相关业务的第三方技术服务合作; 7、负责整体把握运维服务质量,数据分析质量,资源规划等。 8、负责软件质量检测:流程测试,代码测试,bug提交等; 高级系统运维工程师 岗位职责: 1、参与设计、审核、优化公司电商系统以及各应用系统的体系架构; 2、全面负责公司运维项目的系统升级、扩容需求与资源落实,配合开发需求,测试、调整运维平台; 3、负责网络以及服务器的网络设置、维护和优化、网络的安全监控、系统性能管理和优化、网络性能管理和优化; 4、建立面向开发部门,业务部门的服务流程和服务标准; 5、负责电商平台运维相关流程的规划、设计、推行、实施和持续改进; 6、负责日常系统维护,及监控,提供电商平台软硬件方面的服务和支持,保证系统的稳定,负责内部分派下发,对实施结果负责。 运维工程师
岗位职责: 1. 负责日常网络及各子系统管理维护; 2. 负责设计并部署相关应用平台,并提出平台的实施、运行报告; 3. 负责配合开发搭建测试平台,协助开发设计、推行、实施和持续改进; 4. 负责相关故障、疑难问题排查处理,编制汇总故障、问题,定期提交汇总报告; 5. 负责网络监控和应急反应,以确保网络系统有7*24小时的持续运作能力; 6、负责日常系统维护,及监控,提供电商平台软硬件方面的服务和支持,保 证系统的稳定。 测试工程师 主要职责说明: 1.编写测试计划:仔细阅读项目规格说明、设计文档、使用说明书等,充分掌握软件 的性能、特点、使用方法、业务流程等,协助测试经理制定项目的测试计划,保证产品测试工作的计划性与规范性 2.编写测试用例:按照测试流程、计划以及对产品特性的把握,沟通确认测试的范 围、重点,考虑逻辑、数据完整性等要求,详细规定测试的要求,策划、编写测试用例,设计测试用数据及预期结果,做好测试前的准备工作,确保测试目的的达成3.执行测试,根据测试计划及测试案例,执行测试,并根据产品特点及测试要求,实 施集成测试、系统测试等,及时发现软件缺陷,评估软件的特性与缺陷,确保测试目的的达成。 4.进行BUG验证根据测试结果,与开发部门反复沟通测试情况,督促开发部门解决 问题,修正测试中发现的缺陷,完善软件功能 5.进行测试记录和相应文档编写。
**公司 IT运维绩效管理办法 **公司
目录
总则 当前,在**分公司,数据大集中的一体化系统实施后,IT运维中心作为承上启下、信息控制和信息转发的枢纽环节,承担着包含一体化系统在内的近70台硬件设备、20个应用系统的运维职责。特别是在一体化系统实施后,分公司的IT运维职责非但没有减轻,反而明显增强,目前分公司存在机房温度不稳定、设备老化等问题,设备故障率比较高,为了保障设备稳定运行,需要加强设备日常管理,结合责、权、利三个方面对运维小组的考核与激励机制给予考虑,做到工作质量与绩效挂钩,做到奖惩有度。同时,IT运维绩效管理作为运维管理的重要组成部分,对信息管理有着重要的现实激励作用。建立起科学规范、系统全面的IT运维绩效管理体系,是箭在弦上,刻不容缓。 为调动IT运维组员工劳动积极性,提高执行力,切实保障****分公司IT运行维护工作的持续稳定运行,打造优质的运维服务质量,根据实际情况,同时参照《大唐****分公司信息化管理制度》,制定本绩效考核方案。 考核对象 ****分公司IT运维组全体成员。 考核基数 考核基数由两部分组成:日常考核基数和全年安全考核基数。 ●日常考核基数: 全年激励基数为项目组全年工资15%。 每月考核,按季度发放。 ●全年安全考核基数: 全年安全考核(无事故)基数为合同额度1%元,如果全年未发生任何安全事故,项目组全额奖励合同额度1%元。 非人为原因一类故障第一次扣1200,第二次扣2500,第三次全扣; 非人为原因二类故障第一次扣800,第二次扣1500,第三次2500,第四次全扣; 非人为原因三类故障第一次扣500,第二次扣600,第三次及以上扣,700;第五次全扣; 人为原因一类故障一次全扣; 人为原因二类故障第一次扣1500,第二次扣2000,第三次全扣; 人为原因三类故障第一次扣1000,第二次扣1500,第三次扣2000,第四次全扣; 考核周期 按月实行考核,按季度进行绩效发放。 年底兑现全年绩效。 考核原则 1、按劳分配、按责问制原则。奖金的分配要依据小组成员的工作业绩及贡献大小,多劳多得,少劳少得,不劳不得;同理,事故责任也要落实到主要岗位责任人,并对应给予相应的罚款。 2、考核在先原则。奖金和罚款考核分配要遵循先考核后分配的原则,利用得分制和扣分制最终决定小组成员的考评结果。得分制来源于服务意识、个人能力、上级安排任务、日常岗位工作的完成情况,以及工作态度等。扣分制来源于系统故障的程度、响应时限是否满足要求等。 3、奖惩兑现原则。奖金考核分配要体现奖励为主、惩罚为辅、奖惩兑现的原则。 4、向服务主管安排的任务倾斜原则。奖金考核分配要向客户服务主管重点安排的工作任务和指示倾斜,确保重要工作更好的完成。
软件运维工程师的主要职责描述 软件运维工程师需要负责同项目经理以及研发的沟通,提供需求与BUG的解决建议,同时跟进问题解决进度。以下是我整理的软件运维工程师的主要职责描述。 软件运维工程师的主要职责描述1 职责 1、面向国网电力公司,进行信息系统性能监控模块运维,浙江本地性能监控系统运维,以及信息系统数据库运维工作,监测所有二级系统功能、性能、数据库等,对于出现问题的信息系统,能够从服务器、数据库、中间件、等环节检查、分析、定位问题根因。 2、日常巡检及实时监控。 3、统计日常监测数据,分析监测结果,明确影响信息系统运行质量关键因素,提出优化整改建议。 4、全面负责客户现场系统在使用中出现的问题处理及故障分析,配合客户完成各系统检修支撑,系统重保等。 5、支撑完成运行处性能监控总项目组日常业务要求。 6、其他客户、甲方及公司要求的事务。 7、各项运维工作均需形成文档。编写客户所要求的各类文档等。 8、跟踪所属项目进度,完成项目各环节交付品编制,以
及其他项目拓展、回款等。 岗位要求 1、本科及以上学历,计算机,电子信息及软件类专业优先。 2、熟悉国网信息化系统,熟悉服务器、中间件、数据库及网络等相关业务流程; 3、3年以上软件运维、开发或实施经验、有过国网系统运维或研发工作经验者优先考虑。 4、熟悉Java语言,熟悉linux,熟悉数据库Oracle等。 5、熟练运用office办公软件,能够熟练编写项目文档,熟悉项目各环节。 6、具有良好的客户服务意识、及优秀的沟通表达能力,保证和客户及甲方良性沟通。 软件运维工程师的主要职责描述2 职责: 1、负责公司各类应用系统的日常技术维护及系统配置; 2、负责数据及报表的整理及分析; 3、跟踪、处理ERP系统异常数据,解决用户问题; 4、负责用户需求的收集与整理,完善软件操作手册、业务流程、方案、培训手册及系统维护日志等各类文档的编写、整理、更新; 5、参与系统开发与整体、单元测试工作。
运维经理岗位的工作职责 运维经理岗位的工作职责1 职责: 1. 根据公司的战略,进行系统运维相关的规划和管理,建立规范化的运维体系,提高运维的稳定性、可靠性 2. 建立和完善公司的监控体系和事件处理机制,确保业务的稳定运行 3. 负责IT基础架构、系统安全、数据安全、网络安全等系统建设,维护及管理公司各项业务系统的运作 4. 了解并分析用户需求,并与需求方有效沟通,转化用户需求为技术实现 5. 项目管理及团队管理,与研发中心进行沟通协作,进行相关系统的规划、实施及管理 岗位要求: 1. 计算机相关专业本科学历 2. 至少5年以上IT运维经验,具备故障分析和处理能力,有同行经验优先考虑 3. 熟悉Linux和Windows系统以及主要服务的安装、配置、维护和优化 4. 熟悉数据库系统SQL Server/MySQL, 熟悉数据配置管理 5. 具有系统开发或开发项目管理经验优先 6. 具有呼叫中心行业经验优先
7. 工作细致踏实,责任心强,积极主动,有较强的沟通、执行能力 8. 具备组织及团队管理能力,良好的沟通表达能力及组织协调能力,具备一定的战略思考能力 运维经理岗位的工作职责2 职责: 1、负责项目现场的需求了解、反馈。 2、负责项目实施的进度把控,处理项目现场问题。 3、负责项目实施人员的管理工作。 4、负责项目款项的催收。 5、负责公司维保期内项目的售后工作。 任职要求: 1、计算机专业、软件工程专业本科学历。 2、具有项目现场实施工作经验,具备一定的项目管理经验。 3、有ERP、电力营销、物资管理系统、生产管理系统、巡点检项目等项目实施管理经验。 4、沟通、应变能力强,事业心强,能够接受长期出差。 5、具备一定软件开发能力,或拥有PMP等证书者优先。 运维经理岗位的工作职责3
运维部门经理 岗位职责: 1、负责部门规划和管理,包括完善内部运维团队,技术规划,团队建设等; 2、负责运维制度的制定,包括运维制度的细化和监督执行; 3、根据公司及部门总体目标,制定团队发展的中长期计划; 4、负责公司的电商平台资源管理:分配、实施、采购申请; 5、负责各个系统及网络架构的规划、管理和维护; 6、安排并实施相关业务的第三方技术服务合作; 7、负责整体把握运维服务质量,数据分析质量,资源规划等。 8、负责软件质量检测:流程测试,代码测试,bug提交等; 高级系统运维工程师 岗位职责: 1、参与设计、审核、优化公司电商系统以及各应用系统的体系架构; 2、全面负责公司运维项目的系统升级、扩容需求与资源落实,配合开发需求,测试、调整运维平台; 3、负责网络以及服务器的网络设置、维护和优化、网络的安全监控、系统性能管理和优化、网络性能管理和优化; 4、建立面向开发部门,业务部门的服务流程和服务标准; 5、负责电商平台运维相关流程的规划、设计、推行、实施和持续改进; 6、负责日常系统维护,及监控,提供电商平台软硬件方面的服务和支持,保证系统的稳定,负责内部分派下发,对实施结果负责。 运维工程师 岗位职责: 1. 负责日常网络及各子系统管理维护; 2. 负责设计并部署相关应用平台,并提出平台的实施、运行报告; 3. 负责配合开发搭建测试平台,协助开发设计、推行、实施和持续改进; 4. 负责相关故障、疑难问题排查处理,编制汇总故障、问题,定期提交汇总报告; 5. 负责网络监控和应急反应,以确保网络系统有7*24小时的持续运作能力; 6、负责日常系统维护,及监控,提供电商平台软硬件方面的服务和支持,保证系统的稳定。 测试工程师 主要职责说明: 1.编写测试计划:仔细阅读项目规格说明、设计文档、使用说明书等,充分掌握软件的性 能、特点、使用方法、业务流程等,协助测试经理制定项目的测试计划,保证产品测试工作的计划性与规范性 2.编写测试用例:按照测试流程、计划以及对产品特性的把握,沟通确认测试的范围、重 点,考虑逻辑、数据完整性等要求,详细规定测试的要求,策划、编写测试用例,设计
运维主管的具体内容 运维主管负责业务应用系统的灰度发布和正常发布,确保在发布过程中系统服务不中断,用户业务正常使用不受影响。以下是小编整理的运维主管的具体内容。 运维主管的具体内容1 职责: 1、负责游戏服务器的上架、环境的搭建及日常维护,游戏运行状态监控、故障响应及处理; 2、与项目相关人员一起完成游戏服务端的运维架构设计、流程定制、设备选择等; 3、主导游戏生产系统环境的持续监控和维护,保障系统环境的健康性、安全性和高可用性,并基于实际运维情况,提出系统优化方案并实施; 4、负责运维团队的管理,包括工作安排和人员管理,做好支持性工作。 任职资格:
1、大专及以上学历,计算机相关专业,如有过团队管理经验更好; 2、至少两年以上游戏公司游戏运维工作经验,有中大型游戏运维项目经验优先; 3、熟悉公司网络部署; 4、精通linux,了解操作系统原理,在Linux系统管理及优化有丰富经验; 5、熟悉网络游戏运维流程,熟悉常见游戏后端架构的管理维护和故障处理; 6、熟悉ansible、puppet自动化运维工具,以及Zabbix、Cacti、Nagios、openFalcon等常用监控系统的安装及配置; 7、掌握主流的IDC和云服务的基本建设和配置管理方面经验,包括阿里云、UCloud、腾讯云等云服; 8、具备良好的沟通能力、抗压能力、团队管理协作和独立处理事务能力,有较好的项目管理能力,与执行能力。 运维主管的具体内容2 职责;
1、为大型软件系统提供交付方案,优化部署架构、提升产品可交付性 2、设计、开发运维工具或系统,简化运维维护工作,降低系统维护成本,确保业务系统稳定运行 3、负责公司各类发布环境(生产环境、预发环境、测试环境、开发环境)的系统搭建和维护 4、负责各类服务器端软件(如Nginx、Tomcat、MYSQL、Redis、Oracle、svn、git等)的安装和维护 5、负责应用系统的运维流程、运维规范的制定及实施,分析和优化系统架构,提升部署效率,提高服务安全性、可用性和可靠性 6、负责系统的监控方案、容灾方案、自动化运维方案的制定和实施 7、负责对服务器和应用系统的日常监控及应急反应,以确保生产系统有7*24小时的持续运作能力 8、负责应用系统的部署、版本更新、容灾、备份、恢复 任职要求: 1、熟练CentOS/RHEL系统,Ubuntu或Debian系统熟练者也可
运维部主任的岗位职责 1、协助总经理做好运维管理工作。组织审核、编报通信设备大修、更新、改造计划,并负责组织落实。组织学习规程及各种规章制度,组织传达上级文件精神。 2、组织维护人员参加工程质量监督和验收工作。 3、做好应急的组织和保障工作。指导监督、检查班组制定作业计划。 4、指挥相关人员抢修通信设备障碍,并组织分析障碍原因,重大障碍及时汇报相关部门。组织相关班组,召开质量分析会。组织相关人员做好工程验收工作。 5、组织制定、实施各类电信设备、电路系统的技术维护规程实施细则及各类流程,掌握电信网络运行情况,确保网络安全,设备完好、通信畅通。 6、配合人事教育人员组织专业技术培训,制定考核标准及培训计划。 7、完成上级主管部门、领导交办的其他工作。 运维部干事的岗位职责 1、协调主任做好本部门维护质量的监督、检查和质量分析,对各生产班组维护工作进 行考核和奖惩。 2、协调主任完成上级部门下达的通信质量及效绩考核的相关指标;负责各类障碍的抢 修工作。 3、协助主任协调本部们与相关部门之间的配合工作,组织维护人员参加工程质量监督 和验收工作。 4、负责统计整理对市公司的各类报表。 5、负责对个维护班组的工作协调,确保全网畅通,完成市公司的各项考核指标。 6、完成上级领导临时交办的其他工作。 内容简介:各室职责如下: 一、综合调度室 1、负责综合性管理工作,包括收发、文秘、内务、公关、接待等; 2、负责编制各种规章制度及本部门年度工作计划、总结、预算等; 3、协助制定、汇总运行维护考核指标,并参与实施; 4、负责补缺配套、大修、更新改造计划、维护成本管理及其配合实施工作; 5、负责网络资源数据的维护管理、资源调配管理、网络资源优化管理; 6、负责接收工程建设、维护生产、业务发展、网元出租等资源需求,并组织调配; 7、负责全网具体网络组织、设备端口、传输电路、光纤等资源日常通信组织调度工作;
IT运维工程师的岗位职责说明 IT运维工程师需要负责计算机及服务器软硬件安装,配置,升级,运营维护与数据治理。下面是为您精心整理的IT运维工程师的岗位职责说明。 IT运维工程师的岗位职责说明1 职责: 1、负责操纵系统、数据库的使用及常用软件的安装、配置和维护,保证系统稳定运行; 2、负责服务器相关硬件日常巡检、维护、故障分析及处理; 3、负责IT相关软件的安装及对公司用户提供相应的技术支持、客户培训等; 4、收集客户需求,处理客户协调工作; 5、编写技术支持相关文档和方案; 6、协助IT经理完成相关运维工作。 任职要求: 1、大专及以上学历;年龄20-30岁; 2、计算机技术等相关专业; 了解数据库优先; 3、良好的沟通、表达和人际交往的能力; 4、具有较强的学习能力和强烈的学习愿看; 5、具备专业的IT软硬件知识:服务器、网络、计算机设备、操纵系统、数据库等;
6、有IT行业智能交通、系统集成工作经验者优先; 7、团队合作能力强,能承受较大的工作压力。 IT运维工程师的岗位职责说明2 职责: 1、参与项目需求的调研、讨论,提出优化建议; 2、负责对接项目方开展项目的研发、实施,确保项目按时保质完成; 3、负责对内开展系统相关的培训工作; 4、及时响应并处理系统故障,保障系统的稳定运行; 5、负责公司的桌面运维工作; 6、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、计算机或相关专业的全日制本科及以上学历; 2、1年及以上计算机软件的工作经验或优秀的应届毕业生,有承担软件项目经理工作经验者优先,有融资租赁行业经验者优先; 3、精通j2ee平台(webshpere,weblogic等),了解SSO,精通B/S 体系架构下的应用开发技术;熟悉主流网络设备的安装和调试,熟悉网络结构、服务器、Oracel数据库等技术;熟悉CMM软件开发治理过程,有良好的编程规范及开发技能; 4、具有良好的职业道德,较强的沟通协调及语言表达能力; 5、工作认真、细致、有责任心,待人热情有耐心。 IT运维工程师的岗位职责说明3
根据以下人员安排,沈迪跟郭永旭将安排进工程师行列,除此外还需要5-6人 数据库工程师 1人到岗日期:内测前20个工作日 【工作范围】 产品数据库的日常维护; 产品数据库系统的管理; 产品数据库相关权限的管理 保障数据库的数据安全 【工作内容】 A.数据库系统的更新和修改 B.数据库系统系能,工作状态的监控 C.数据库应用帐户权限资料的建立及维护 D.数据库故障的排查、恢复和预判 E.数据生命周期内的数据完全备份以及数据安全保障 F.数据库服务器硬件及其操作系统的状态跟踪及故障预判 G.数据库相关技术文献编写 网络工程师 1人到岗日期:内测前20个工作日 【工作范围】 负责游戏运营所需的网络建设和维护; 负责IDC相关流程的建立和相关接口的协调 负责运营中网络的监控、数据分析及网络压力或故障预判 【工作内容】 A.网络故障的判断、分析及解决跟踪 B.网络拓扑结构的设计和维护
C.网络相关监控方案的提出及实施 D.IDC机位图的绘制和维护,ip地址资料库的管理 E.IDC机房进出场流程的整理和维护 F.服务器及网络设备上下架流程的维护及保养 G.网络解决方案的制定 H.定期组织对技术部工程师的相关培训 安全工程师 1人到岗日期:内测前20个工作日【工作范围】 负责保障平台的网络安全及系统安全 负责保障运营中心服务器的操作系统安全 与数据库功成协同保障数据库安全 【工作内容】 A.平台安全方案的设计和实施 B.数据安全方案的设计和实施 C.系统安全、网络安全标准的制定 D.系统安全、网络安全的定期审核 E.组织对技术部工程师的安全相关培训 F.配合主管进行数据安全方案的提出和设计 服务器硬件系统工程师 1人到岗日期:内测前20个工作日【工作范围】 负责产品运营所使用的硬件设备的管理,服务器可用率掌控 负责服务器系统的维护及相关流程的建立和整理 【工作内容】 A,操作系统故障的定位及解决
运维经理的具体职责 运维经理需要协调、管理运维团队,执行内部管理制度,流程管理,保证整体服务质量。下面是小编为您精心整理的运维经理的具体职责。 运维经理的具体职责1 1. 负责运维整体工作建设计划制定; 2. 编制运维规范及运维方案; 3. 负责运维部门内部的建设、管理、培训、评估、提升; 4. 根据日常运维工作中收集到的问题,及时向公司高层推出整改建议; 5. 监督和指导工程人员施工和维护的工作; 6. 负责与部门外部沟通协调; 7. 负责维护公司与客户间的关系,不断提高客户使用产品过程中的满意度,节假日如有需要,能配合现场值班; 8. 为客户提供指导及故障解决的工作;
9. 负责检查智云系统运行环境服务器、网络、操作系统、业务数据库、分析数据库、各类应用软件及调度作业等软硬件的安全性、可靠性及稳定性,按时填写巡检报告,发现问题及时解决或上报; 10.负责与企业内部各部门的IT事务协调,及时协助解决各部门用户提出的IT问题; 11.及时完成上级安排的其它相关工作。 运维经理的具体职责2 职责: 1、负责平台部署、升级及日常运行维护; 2、负责平台优化方案、新项目、新产品落地执行; 3、负责对平台故障响应及日常值班响应要求; 4、负责合作商就平台运行维护相关问题沟通和协调; 岗位要求: 1、有2年以上Linux系统运维相关工作经验,具有大型互联网业务运维经验者优先;
2、熟练掌握Tomcat、Apache、Nginx、Mysql主从、Mongodb 主从、lvs、Squid、Iptables以及Memcache、Redis等常见应用安装部署、监控、排错和调优能力; 3、精通Shell、Php、Perl、Python至少一门脚本语言,能用脚本编写运维脚本执行任务; 4、有悟性,能快速学习和操作陌生的系统,了解其流程,能熟练利用搜索引擎发现知识,解决问题; 5、有较强的沟通及协调能力,学习能力强,做事沉稳细致、具有良好文档编写和文字表达能力。 6、强烈的责任心,做事认真细致,具备良好的团队合作精神,沟通能力良好。 运维经理的具体职责3 职责: 1、运营团队管理,制定并完善本部门的各项管理制度、工作计划、操作流程、考核方案;积极协调和激励本部门的工作。 2、负责、指导与运维现场业主、租户以及管委会相关业务洽谈、联络、接待工作,为公司建立、维护良好的公共关系。 3、负责公司运维项目日常事务统筹、协调、决策以及重大事务上报。
IT运维工程师岗位的基本职责简述 IT运维工程师需要维护和监控公司局域网、广域网,保证其正常运行,确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行。以下是第一范文网小编整理的IT运维工程师岗位的基本职责简述。 IT运维工程师岗位的基本职责简述1 职责: 1.负责桌面计算机软硬件(计算机、电话、网络设施和其他附属硬件设施,如打印机、扫描仪)安装、配置、升级、运行维护与管理,保障桌面系统正常运行,满足日常工作的需要。 2.负责对网络设备、服务器及安全系统等运行监控与管理,负责对公司综合布线系统的维护与管理。 3.负责电话、视频会议系统的运行维护与管理。 4.撰写运维技术文档。 任职要求: 1.计算机、信息技术等专业专科以上学历,具有二年以上工作经验; 2.乐于从事服务性工作,耐心、细致,具备良好的服务意识、团队意识和专业素质; 3.有责任心,能够承担责任,承受工作压力; 4.有较强的网络基础,有良好的安全管理意识,熟悉病毒防护; 5.精通windows20xx的管理及维护; 6.精通windows10 操作系统及OFFICE办公套件的安装调试,故障排除; 7.熟悉华为网络设备; 8.优秀的沟通能力。 IT运维工程师岗位的基本职责简述2 职责: 1、能贯彻和落实公司的各项管理制度、公司业务规范,按时完成相关流程要求的交付物提交;
2、从事网络安全、通信设备的驻场安装调试和维护工作(包括定期巡检、技术支持)等; 3、接收和协助解决客户遇到的各种现场技术问题,能够对用户的需求给出相应的解决方案; 4、快捷准确并按要求提供所有报告、数据,如故障处理报告、周报总结等; 5、学习领悟力强,善于主动钻研,向客户提供全面优质的服务。 任职要求: 1、专科以上学历,通信或计算机相关专业,一年以上相关工作经验; 2、熟悉掌握CISCO、华为等主流厂商的路由器/交换机设备配置和维护; 3、熟练掌握相关网络技术、TCP/IP协议、路由与交换技术等,具有CCNP或HCNP认证或同等经验证者优先; 4、具有良好的文档撰写能力,语言沟表达能力强,能同客户建立良好的沟通关系,适应团队合作,能适应中短期出差; 5、思维清敏捷,具有较强网络故障排查和解决经验的能力;较强的逻辑分析能力和对问题的诊断能力。 6、了解X86服务器,熟悉LINUX命令等。 IT运维工程师岗位的基本职责简述3 (1) 负责机房物理环境各项指标控制与安全管理; (2) 负责各类服务器的软硬件的配置安装和维护管理; (3) 系统的数据保护,容量规划,实施调整和监控及灾难恢复、服务器的性能监控与优化,配置安全策略; (4) 为相关接口部门提供技术技持; (5) 进行各项新应用的系统、网络测试工作; (6) 提供服务监控和常规系统健康检查; (7) 负责各应用服务器终端用户帐号注册、冻结、注销管理; (8) 部门经理临时安排其它工作任务处理。
分公司运行维护中心岗位职责 及岗位设置方案 运行维护中心作为公司运行维护、安全播出、网络安全、信息安全等相关工作的主管部门和技术支撑部门,担负日常的运行维护及管理工作。为进一步提升公司整体运行维护水平和效率,拟对运行维护中心职能职责及岗位设置进行优化调整,具体方案如下: 一、部门职责 1、负责调度相关部门和各分公司完成市公司有线电视安全播出和宽带数据信息安全工作,包括:安全播出应急预案和应急处置预案的完善及优化;相关制度规范及操作流程的完善更新;调度、指导并协助各分公司做好安全播出和信息安全工作等; 2、负责公司中心机房有线电视前端的规划建设、管理、优化等工作,包括:有线电视播出系统、有线电视传输系统、节目监测系统等; 3、负责公司中心机房宽带数据前端的规划建设、管理、优化等工作,包括:宽带出口的维护、路由的优化、网络资源的引入;宽带核心设备的维护和建设;IP地址的管理、分配等; 4、负责公司中心机房供配电设施、安防设施、监控设施、和消防器材的维护管理;
5、负责公司核心传输网的数据配置、建设和升级等工作,包括:MSTP平台、OTN平台、PTN平台等; 6、负责对县区分公司宽带网络的建设、维护和优化进行监管、指导; 7、负责对县区分公司机房的建设管理,重要设备的运行维护进行指导; 8、负责对县区分公司、集客部等提供数据业务解决方案和技术支持; 9、负责数据宽带类相关技术和技能培训; 10、负责公司年度机房类、数据网络类投资预算的编制审核工作; 11、负责与省公司有关部门进行业务联系,及时完成省公司要求的工作任务; 12、负责总局、省、市各类会议直播系统保障工作; 13、参与收集整理广电网络领域最新的技术方案,并向公司管理层提交具有前瞻性、整体性、科学性的技术业务规划建议; 14、参与技术设备的论证引进、应用推广、质量跟踪等工作;参与重大技术项目的规划、论证、开发、设计、实施等工作; 15、上级领导交办的其他工作。 二、部门架构 根据业务要求和工作分工,共下设四个二级部门,分别是:传输平台运维部、前端平台运维部、核心平台运维部和宽带运维
组织架构及职责说明 版本说明 *变化状态:A——增加,M——修改,D——删除 目录 1 运维组织架构图................................................... 2、运行维护服务相关职责说明.......................................... 2.1 技术副总经理职责............................................ 2.2 运行维护部.................................................. ................................................................ 2.2.2软件运行维护组职责 ........................................ 2.2.3 硬件运行维护组职责........................................ 2.3市场部职责 .................................................. 2.4.1 商务中心职责.............................................. ................................................................
2.5 人力资源部职责:............................................ 2.6 技术部职责.................................................. 2.7财务部 ......................................................
运维经理岗位的工作职责 运维经理需要负责运维团队人才建设,保障公司人才战略落实。以下是整理的运维经理岗位的工作职责。 运维经理岗位的工作职责1 职责: 1. 根据公司的战略,进行系统运维相关的规划和管理,建立规范化的运维体系,提高运维的稳定性、可靠性 2. 建立和完善公司的监控体系和事件处理机制,确保业务的稳定运行 3. 负责IT基础架构、系统安全、数据安全、网络安全等系统建设,维护及管理公司各项业务系统的运作 4. 了解并分析用户需求,并与需求方有效沟通,转化用户需求为技术实现 5. 项目管理及团队管理,与研发中心进行沟通协作,进行相关系统的规划、实施及管理 岗位要求: 1. 计算机相关专业本科学历 2. 至少5年以上IT运维经验,具备故障分析和处理能力,有同行经验优先考虑 3. 熟悉Linux和Windows系统以及主要服务的安装、配置、维护和优化 4. 熟悉数据库系统SQL Server/MySQL, 熟悉数据配置管理
5. 具有系统开发或开发项目管理经验优先 6. 具有呼叫中心行业经验优先 7. 工作细致踏实,责任心强,积极主动,有较强的沟通、执行能力 8. 具备组织及团队管理能力,良好的沟通表达能力及组织协调能力,具备一定的战略思考能力 运维经理岗位的工作职责2 职责: 1、负责项目现场的需求了解、反馈。 2、负责项目实施的进度把控,处理项目现场问题。 3、负责项目实施人员的管理工作。 4、负责项目款项的催收。 5、负责公司维保期内项目的售后工作。 任职要求: 1、计算机专业、软件工程专业本科学历。 2、具有项目现场实施工作经验,具备一定的项目管理经验。 3、有ERP、电力营销、物资管理系统、生产管理系统、巡点检项目等项目实施管理经验。 4、沟通、应变能力强,事业心强,能够接受长期出差。 5、具备一定软件开发能力,或拥有PMP等证书者优先。 运维经理岗位的工作职责3 职责:
运维技能武器库 Bootstrapping: Kickstart、Cobbler、rpmbuild/xen、kvm、lxc、Openstack、Cloudstack、Opennebula、Eucalyplus、RHEV 配置类工具: Capistrano、Chef、puppet、func、salstack、Ansible、rundeck 监控类工具: Cacti、Nagios(Icinga)、Zabbix、基于时间监控前端Grafana、Mtop、MRTG(网络流量监控图形工具)、Monit 性能监控工具: dstat(多类型资源统计)、atop(htop/top)、nmon(类Unix系统性能监控)、slabtop(内核slab缓存信息)、sar(性能监控和瓶颈检查)、sysdig(系统进程高级视图)、tcpdump(网络抓包)、iftop(类似top的网络连接工具)、iperf(网络性能工具)、smem)(高级内存报表工具)、collectl(性能监控工具) 免费APM工具: mmtrix(见过的最全面的分析工具)、alibench 进程监控: mmonit、Supervisor 日志系统: Logstash、Scribe 绘图工具: RRDtool、Gnuplot 流控系统: Panabit、在线数据包分析工具Pcap Analyzer 安全检查: chrootkit、rkhunter PaaS:Cloudify、Cloudfoundry、Openshift、Deis (Docker、CoreOS、Atomic、ubuntu core/Snappy) Troubleshooting:Sysdig 、Systemtap、Perf 持续集成: Go、Jenkins、Gitlab 磁盘压测: fio、iozone、IOMeter(win) Memcache Mcrouter(scaling memcached) Redis Dynomite、Twemproxy、codis/SSDB/Aerospike MySQL 监控: mytop、orzdba、Percona-toolkit、Maatkit、innotop、myawr、SQL级监控mysqlpcap、拓扑可视化工具
IT主管岗位的基本职责 IT主管负责公司需要的应用管理系统的导入、推广和人员培训。以下是小编整理的IT主管岗位的基本职责。 IT主管岗位的基本职责1 职责: 1、负责与供应商沟通和落实公司OA系统和学校教学管理系统的开发和实施,以及负责相关应用系统的日常维护; 2、负责公司和学校网络及电脑软硬件(包括计算机软硬件、路由器等设备)的安装、维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司和学校网络的正常运作,熟悉网络布局布线; 3、负责公司和学校计算机周边设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪、监控等设备)的安装与维护; 4、负责公司和学校局域网的建设和管理,邮件服务器管理,进行网络架构的规划、设计、调整和性能优化; 5、负责安装和维护教学活动和市场活动所需的音频、会议等设备;
6、设计和维护公司和学校的官方网页和相关网页; 7、负责IT设备和相关IT产品的采购事宜; 8、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、计算机或IT相关专业,三年以上企业应用系统运维和企业网络管理工作经验,能对网络故障进行快速定位和排除; 2、熟悉PC机硬件和各种网络设备的基本维护;对路由器、防火墙能够熟练操作并具备故障诊断和处理能力;熟悉网络布局布线工作; 3、熟悉英文版Windows 系统和Mac系统的安装和维护,以及各种应用系统和软件的使用、管理和维护工作; 4、熟悉各类网络协议和服务,比如:TCP/IP协议、各类路由协议、WEB服务、DNS服务、HTTP服务等; 5、有OA、钉钉、企业微信等应用系统/软件项目开发实施和运维经验优先;有网站前端开发和维护经验者优先; 6、具有良好的沟通能力和学习能力,对工作认真负责、有耐心;
运维部值班员岗位职责 1、值班人员应提前5分钟上岗。值班期间要坚守岗位,不得有擅自离岗、脱岗、溜岗等现象。确因工作需要,监时离岗,需找人替岗后方可离开。 2、负责接听值班室电话,并做好电话记录,及时将有关通知内容反馈到相关领导或部门及有关人员。值班期间如遇突发事件,应采取必要的应急措施并及时向主管领导及专业技术人员报告。 3 、值班电话除工作需要(如:通知)外,原则上只接不打,以保证上情下达。 4、在进行值班工作时,值班员应负责正确执行监护各种电器,消防设备的工作任务,并担负复杂和重要操作任务。 5、负责保证组件的安全、经济运行和电能质量,并能正确使用信号。主动、迅速、正确的处理事故及异常运行。 6、做好监控工作,及时发现发电单元参数异常。 7、值班期间,值班员必须对所有设备进行一次全面的巡回检查,保证组件的安全、经济运行和电能质量,发现设备缺陷,问题应及时报告。 8、负责用电系统、直流系统、照明系统的检查、定期维护及停、送电操作。 9、当设备发生异常事故时,值班员应迅速进行处理,如自已处理不了时,应立即向领导汇报,在经理、主管的指挥下,协助处理事故,
根据经理、主管的命令复归保护装置,详细、准确地做好保护动作情况记录。 10、负责设备、安全用具的日常管理。认真作好各种安全用具及工具材料、图纸资料及工具仪表的管理。摆放有序、干净。保持工具、仪表、仪器随时可用。 11、值班员应作好工作范围内的清洁工作,随时保持设备和工作场地清洁整齐。 12、设备检修时,值班员应按《安全规程》认真作好各种安全措施。 13、服从专业技术人员的安排,调整好设备的各种运行参数,做好设备的保养,使设备在最优状态下合理、经济运行。 14、努力学习业务知识,作好技术问答及事故演习工作,具备准确判断、快速处理故障的能力。积极参与运行分析和技术讨论活动。 15、负责各种运行日志的记录,各种操作、受令、缺陷、时间等记录 16、对光伏板面清洗工作或者其他外委工作进行监督和质量过程检 验 17、完成领导交办的其他工作任务。
系统集成部岗位职责 (三)运维事业部 总经理/总监 1. 跟踪运维行业发展趋势,了解最新行业发展动态,推动公司运维业务快速稳定发展; 2. 根据公司经营发展规划,组织编制运维业务发展规划,制定运维业年度工作计划; 3. 负责运维业务市场拓展,编制运维业务市场推广计划; 4.负责运维事业部技术管理工作,编制公司运维服务标准及质量保证计划与措施; 5.负责运维项目服务合同的洽谈,组织合同评审,监督合同签订; 6.审阅运维项目客户服务计划及实施方案,监督客户服务计划的实施和质量管理; 7. 负责运维服务的业务指导,组织解决运维服务中的重大技术问题和质量问题; 8. 督促检查运维事业部各项质量计划和规范的实施; 9.组织做好运维服务项目实施过程中设备及网络管理、系统运行及节能、存储与系统安全及用户现场环境保护的有关技术工作。 10. 组织运维服务项目涉及的各类评审会、研讨会; 11.组织并主持运维事业部例会,进行会议记录或编制会议纪要; 12.督促检查运维事业例会决议执行情况,保证各项服务工作及时高效完成; 13.审批运维事业部合理化建议,审查技术和服务改进方案; 14. 负责建立健全运维事业部服务及质量管理规章制度,并监督执行; 13、拟定、调整运维事业部岗位设置,确定各岗位职责; 14、负责工程运维事业部团队建设,配合人力资源部实施各岗位人员招聘、录用、转岗、解聘等事宜; 15、根据公司管理制度,实施对运维事业部人员的绩效考核工作,负责绩效考核计划的制定、执行、总结; 16、根据绩效考核情况,动议并实施对运维事业部有关人员的奖惩; 17、根据绩效考核及综合表现,动议并实施对运维事业部人员职位、薪酬调整; 18、配合人力资源部,计划并实施对运维事业部人员的培训,以提高其工作能力与专业素质;
运维主管岗位的主要职责 运维主管负责协调团队成员配合软件开发人员完成特定任务,例如软件性能测试、数据库参数配置,数据传输测试,软件功能测试、操作手册编写和新系统培训等。下面是小编为您精心整理的运维主管岗位的主要职责。 运维主管岗位的主要职责1 职责: 1. 负责制定应用运维管理体系的标准、流程、规范及落地实施; 2. 负责应用服务系统的整体规划、架构设计及优化等工作,保障业务系统性能、可用性与稳定性; 3. 负责线上应用系统的运行维护、性能调优、故障处理等工作; 4. 负责协调沟通,推进应用系统问题解决及优化; 5. 负责开发运维相关脚本,提高执行效率;
6. 参与设计和优化应用服务系统的监控报警系统、策略和实施; 7. 进行重大事件/故障的review,总结沉淀,分享经验; 8. 探索、研究新的应用运维技术方向。 职位描述: 1、计算机相关专业,5年以上应用运维工作经验,2年以上团队管理经验; 2、熟悉各类型运维工具,熟悉运维工作内容和流程,有建立运维体系的理念; 3、具有丰富的应用运维经验,能够实现对业务的持续集成,生产、测试、研发环境的搭建。业务应用的部署、升级、回滚、备份等。 4、深刻理解运维自动化,熟悉SRE 理念、有Devops 实践经验; 5、具备很强的危机意识,高度的工作热情和责任感,具有优秀的团队合作和沟通协调能力,有良好的服务意识; 6、有较强的数据化运营意识、运维规划、问题分析总结的能力,思维清晰有条理;
7、执行力强,有较好的沟通和判断能力; 8、能适应高强度的运维管理工作,统筹安排能力强; 9、良好沟通协调能力,文字、口头表达能力,文档整理能力; 10、精通LVS及HAProxy等,精通Nginx、Tomcat、MySQL、Redis、Zookeeper、kafka、Jenkins、ELK等的日常维护与优化; 11、精通shell脚本的编写、熟悉Python脚本; 12、精通ansible、puppet、saltstack等自动化运维工具的使用 13、精通HTTP协议、TCP/IP协议,能通过各类方法迅速定位解决故障; 14、精通常用品牌网络硬件包括交换机、路由器等网络硬件设备的安装,调试和维护。 运维主管岗位的主要职责2 职责: 1.负责信息化管理及规划工作,IT项目的文档规范化标准编写、文档记录整理,提供信息技术支持;