公司开展青年大学习新闻稿

青春逢盛世,奋斗正当时图日活动新闻稿为庆祝中国共产主义青年团成立100周年，弘扬“五四”爱国、进步、民主、科学的精神，增强青年员工凝聚力，提升团队协作能力，引导青年员工牢记支农为国、立行为民的使命，勇担社会重任，农发行新化县支行组织青年员工前往海燕书院开展读书座谈活动。

座谈会上，海燕书院开办人康海燕分享了长篇小说《小康之路》的创作历程，十几年的乡村生活记忆，是她无尽的创作源泉。

康海燕指出，无论什么时代，信仰都引领着青年的人生道路，她鼓励青年员工坚持走正道，做好人。

同时，她也希望能通过书院建设引发大家更多地去关注农村建设、关注乡村教育、共同助力乡村振兴。

农发行新化县支行党支部书记、行长谢亮同志表示，农发行的年轻同志要提升政治站位，为服务新化县乡村振兴贡献金融力量。

牢记农发行使命，怀着家国情怀，深耕广大农村，提升专业素养，为乡村振兴融智融资。

作为农发行青年人，要珍惜这个伟大时代，担当时代责任，勇挑重担、勇克难关，在担当中历练，在尽责中成长，在农发行高质量发展的伟大事业中谱写壮丽的青春之歌。

青年员工分别结合自身实际，敞开心扉，畅所欲言，既有生活实践的深刻感悟和工作方法的成果交流，还有成长进步的美好期待和促进发展的建议。

本次座谈会激发了青年的工作热情，参加活动的青年员工纷纷表示，把自己的“小我”融入祖国的“大我”、人民的“大我”之中，与时代同步伐、与祖国共命运、与农发行共进，在更好地服务“三农”和国家乡村振兴战略中实现人生价值。

“四聚焦”深入推进青年素养提升工程作者：曾锐王晓萌李琦来源：《企业文明》2024年第06期习近平总书记在党的二十大报告中指出，“全党要把青年工作作为战略性工作来抓”，深刻揭示了青年工作在党和国家事业全局中的战略性地位，对新时代新征程做好青年工作具有重要指导意义。

2023年以来，华北油田公司第五采油厂（以下简称：采油五厂）党委深入推进青年素养提升工程，引导青年在推动公司高质量发展的过程中强本领、壮筋骨、长才干，助力青年真正成为有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。

聚焦培根铸魂，思想淬炼提素养采油五厂党委坚持把准青年思想脉搏，以青年素养提升工程为契机，加大力度做好青年思想政治教育工作，引领广大青年坚定不移听党话、跟党走。

校准航向，推动理论学习入脑入心。

采油五厂党委以深入学习贯彻党的二十大精神、深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为主线，坚持“领导带领干部学、干部带领党员学、党员带领青年学”的“三带领”学习模式，引导青年转变观念、勇创一流。

组织青年读书分享会，引导青年树立正确的世界观、人生观、价值观，切实把学习内容内化为“当好标杆旗帜”的思想自觉。

创新形式，保证学习进度质量。

采油五厂党委建立团委领学、支部研学、青年自学的学习机制，合理安排好集体学习和个人自学。

成立青年学习研讨小组，选拔青年骨干成员担任组长、副组长、学习委员、纪律委员，逐级压实责任，发挥带动作用。

设置小组内团支部竞赛、小组间竞赛机制，通过设置流动红旗、奖励优秀学员的方式，激发学习积极性。

编制学习小组、团支部、个人三级学习档案，帮助青年理顺学习内容与要求，有重点有规划地学习。

组织安排团青干事、团委委员定期到基层现场督导、参与学习过程，针对不足给予整改意见。

讲学结合，延伸培训立德育人。

采油五厂党委组织“筑梦”“前行”“成长”三个阶段的专题团课，用“揉碎讲”促进“深刻学”，培养青年员工成为党的忠实助手和忠诚后备军。

牢记嘱托、感恩奋进、挑大梁、勇攀登、走在前主题教育新闻稿主题教育新闻稿应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。

牢记嘱托、感恩奋进、挑大梁、勇攀登、走在前主题教育活动新闻稿近日。

某单位举行了“牢记嘱托、感恩奋进、挑大梁、旁攀登、走在前“主题教育活动。

本次活动旨在激发全体员工的使命感和责任感，提高团队凝聚力和战斗力，为推动公司高质量发展贡献力量。

在活动现场，领导发表了热情洋溢的讲话。

他强调了本次主题教育活动的重要性和必要性，指出只有牢记嘱托、感恩奋进、挑大梁、勇攀登、走在前，才能更好地完成工作任务，实现个人和团队的共同发展。

随后，员工们分组进行了讨论和交流。

大家纷纷表示，要牢记嘱托。

感恩奋进。

以更加饱满的热情和更加高效的工作态度投入到工作中去。

同时，要勇于挑大梁、勇攀登,不断提高自身素质和能力，走在时代前列，为公司的发展贡献自己的力量。

最后。

领导对本次主题教育活动进行了总结和点评。

他充分肯定了员工们在活动中的表现和收获。

鼓励大家继续保持积极向.上的精神状态，努力工作、创新进取，为实现公司的长远发展目标而不懈奋斗。

通过本次主题教育活动。

员工们不仅增强了自身的使命感和责任感，还提高了团队协作能力和凝聚力。

相信在全体员工的共同努力下，公司-定能够取得更加辉煌的业绩和发展。

我是青年我先行,我与企业共奋进主题团课
青年是祖国的未来和希望，也是企业发展中重要的力量。

以“我是青年我先行，我与企业共奋进”为主题的团课，旨在引导青年在工作中充分发挥自己的聪明才智和创造力，结合企业的实际情况，积极探索和创新，为企业的发展贡献力量。

首先，团课要强调青年是企业发展的重要力量。

青年具有年轻、有朝气、充满激情、热爱创新等特点，是企业中最具活力和创造力的力量之一。

青年职工积极主动、敢于创新，在企业中发挥重要作用，为企业不断发展注入新的动力。

其次，团课要提倡“我先行”的精神。

青年要树立起“我先行”的
信念，要敢于冲锋在前、积极探索、拼搏进取。

只有勇于担当、敢于创新、敢于探索，才能在竞争激烈的市场中获得更多的机会、成就更大的事业。

最后，团课要强调“我与企业共奋进”的重要性。

企业的发展离不开青年的积极参与和付出。

青年应该积极思考，深入了解企业的实际情况，借助自身的智慧和才能，为企业的发展提供更多的创新思路和方案。

总之，以“我是青年我先行，我与企业共奋进”为主题的团课，旨在引导青年积极参与企业的发展，发挥自身的积极性、创造性和创新精神，为企业的发展注入活力和动力。

这也是青年践行“四力”、深化理论联系实际的一种有效方式。

质量培训青年讲坛新闻稿11月17日，全市第六期青年干部培训班正式开学，_出席开学典礼并作了重要讲话，他勉励大家要珍惜这次学习机会，牢记发展重任，潜心学习思索，通过学习力求思想境界有新的升华，理论水平有新的提高，能力素质有新的增强，做推动科学发展的急先锋。

作为第四期青干班学员中的一员，今天在市委组织部门的关心下，再次坐进这神圣的课堂，听着费书记立意深远、情真意切的话语，由衷地感到作为开发区一线的年轻干部，更应该立足本职、务实干事、真情为民、廉洁自律，为全市发展实现新跨越贡献力量。

一、注重学习，在知识更新中增添活力工作以来，从机关到乡镇，历经了数个岗位，不同的岗位有不同的知识要求和业务特点，为了适应和胜任这些岗位，每次都从零开始，认真学习履行这些岗位职责所需要的业务知识和政策法规。

随着岗位要求的不断提高，越来越感到自己知识匮乏，缺少活力。

特别是到十二圩办事处工作以后，面对拆迁征地、制违控违、项目服务等方面出现的诸多矛盾和问题，时有不安和恐慌，深深感到学习的重要，时间的宝贵。

这次市委、市政府能在年终岁尾各项工作趋紧的关键时刻，安排整段时间让我们脱产集中学习，体现了组织上对干部培训工作的重视。

我一定万分珍惜这次难得的机会，认真听课，详细记录，汲取系统的理论精华;深入思考，积极讨论，内化成自己的理论感悟;深入调研，勤于实践，用理论指导工作。

力求思想境界、思维深度、理论水平、实践能力有一个新的提升和突破。

同时抓紧课余时间，结合开发区船舶制造、电子能源、高新技术等产业发展的需要，向新的知识领域扩展，不断拓宽学习的层面，在知识更新中增添活力，增强能力，增长本领。

二、深入基层，在不断磨砺中增长才干在乡镇工作，深深感到，基层一线，没有压力传递的空间，没有责任推卸的余地，实实在在的问题和矛盾逼着自己必须动脑筋、想办法面对和解决，没有上下班的时间，没有八小时的说法，很苦、很累，有时还达不到预期的效果。

经历了这些焦虑、挫折、痛苦，解决了至难至险的问题以后，回过头来看看，内心感到特别充实。

我是青年我先行,我与企业共奋进主题团课篇一：我是青年我先行，我与企业共奋进主题团课当今社会，企业的竞争已经成为了国家竞争力的重要组成部分。

在这样的背景下，作为一名青年，如何与企业共同发展，如何为企业做出贡献，成为了我们需要考虑的问题。

本次主题团课将带领大家一起思考，如何将自己与企业紧密联系在一起，如何在工作中发挥自己的优势，为企业创造更大的价值。

首先，我们需要明确自己的位置和职责。

作为一名青年，我们需要了解自己的职业规划，明确自己的职业目标和发展方向。

同时，我们需要认真履行自己的职责，不断努力提高自己的专业技能和综合素质。

其次，我们需要学会团队合作。

在企业中，团队合作是非常重要的一环。

只有通过团队合作，才能够实现企业的共同目标。

因此，我们需要积极沟通，尊重他人的意见，认真完成自己的任务，为团队的成功贡献自己的力量。

最后，我们需要时刻保持创新精神。

创新是企业持续发展的重要动力。

作为一名青年，我们需要时刻保持创新精神，不断提出新的创意和想法，为企业带来更多的发展机遇。

总之，作为一名青年，我们需要具备企业意识，将自己与企业紧密联系在一起。

只有通过不断努力，才能够实现自己的职业梦想，为企业创造更大的价值。

让我们一起努力，与企业共奋进！篇二：随着企业的不断发展，青年人逐渐成为企业的中坚力量。

作为一名青年，我们应该在企业发展中发挥自己的作用，为企业的成功贡献自己的力量。

为此，我们举办本次“我是青年我先行，我与企业共奋进”主题团课，旨在激励广大青年员工积极向上，勇攀高峰，为企业贡献自己的力量。

本次团课将为大家介绍企业的发展历程、企业文化、企业愿景等内容，帮助大家更好地了解企业，认识自己的职责和使命。

同时，我们也会分享一些成功的管理经验和案例，帮助青年员工拓宽思路，提升自己的能力。

我们相信，只有在企业这棵大树中汲取营养，茁壮成长，才能更好地为自己和企业的未来做好准备。

让我们携手同行，共同开创更加美好的未来！。

发挥青年生力军作用推动国企高质量发展【论文分类】：团青建设【摘要】:本文就如何发挥青年生力军作用，推动国有企业高质量发展进行了阐述。

党的二十大指出，青年强，则国家强。

当代中国青年生逢其时，施展才干的舞台无比广阔，实现梦想的前景无比光明。

今后一个时期，是国有企业转型高质量发展的关键时期。

基层党团组织应该加强青年引领，带领青年认清新形势、把握新任务、主动迎接挑战，为企业提升经济效益水平、推动高质量发展贡献智慧和力量。

【关键词】:青年生力军深度融合高质量发展党的二十大指出，青年强，则国家强。

当代中国青年生逢其时，施展才干的舞台无比广阔，实现梦想的前景无比光明。

全党要把青年工作作为战略性工作来抓，用党的科学理论武装青年，用党的初心使命感召青年，做青年朋友的知心人、青年工作的热心人、青年群众的引路人。

广大青年要坚定不移听党话、跟党走，怀抱梦想又脚踏实地，敢想敢为又善作善成，立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年，让青春在全面建设社会主义现代化国家的火热实践中绽放绚丽之花。

今后一个时期，是国有企业转型高质量发展的关键时期。

基层党团组织应该加强青年引领，带领青年认清新形势、把握新任务、主动迎接挑战，为企业提升经济效益水平、推动高质量发展贡献智慧和力量。

一、坚定理想信念，保持政治定力，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

坚定的理想信念，深远的历史眼光，恢弘的国际视野，卓越的执政能力和担当气魄，强大的自我革新的勇气，这些独特的精神气质，使中共这个世界上成员最多的党始终保持着先进性。

在党的领导下，中国用几十年时间走完发达国家几百年走过的发展历程，中国人民实现了从站起来、富起来到强起来的历史性飞跃。

习近平指出，国有企业是壮大国家综合实力、保障人民共同利益的重要力量，必须理直气壮做强做优做大。

并要求坚持党要管党、从严治党，加强和改进党对国有企业的领导，充分发挥党组织的政治核心作用。

电厂青年练兵场新闻稿国虽安，忘战必危”居安思危是保障国家安全发展的重要前提。

对我们电力基层企业来说，安全生产更是重中之重。

应用仿真机实操演练来提升异常处置技能是保证运行安全生产的有效途径。

X月份以来，运行部结合集控人员岗位变动多的生产实际，以对运行青工、集控副值、新入厂员工等不同群体进行强化培训大练兵的形式促培训工作全方位开展。

XX电厂上半年第一次青工考试圆满落幕，但本次考试的深远影响仍在延续。

经过管理人员研究，本次青工考试有针对的提高了仿真机实操得分所占总分的比重，以求达到练兵为实战，考查促工作的效果。

考试后抓好总结落实工作，各班青工利用好学习班时间对理论知识再加强，对实操细节再打磨，提升自身素质，淬炼过硬本领。

为增强学习交流，促进互相进步，运行部举办青工优秀课件评选活动。

青工们精心制作课件对现场系统或者日常操作工作进行直观的展示与讲解。

运行人员在课件制作中温故而知新，在交流分享中集思广益互相查缺补漏，互相取长补短，取得互相促进，共同进步的积极效果，深挖潜力，转化动力。

红日初升，其道大光。

河出伏流，一泻汪洋。

新生力量喷薄着无尽的力气，蕴含着无限的可能。

管理人员高度重视XX年新入职员工的培训工作，为了激发新同事潜力，引导新同事熟悉工作，领导们为新同事们制定了清晰详实的培训计划:在理论知识学习上为实习员工每周布置不同任务，从实际工作出发，由表及里层层深入学习，安排业务熟稔的师傅们对重要系统做全面通俗的讲解；同时抓好实践落实工作，利用停机时间带领实习员工到现场对照系统图认真查看设备及管道实地排布情况。

力求引导新入职同事最大程度发挥青年“生力军”和“突击队”作用。

经验丰富的老师傅们被称赞为班里的“定海神针”，是维护机组安全运行的法宝级人物。

日积月累的工作经验让老师傅们调控机组各个专业设备都如数家珍。

传袭运行人谦逊品质的师傅们深明学无止境的道理，时常仿真机练兵，积极参与部门举行的副值岗位仿真机实操测评工作。

银行青年员工培训新闻稿新闻标题：银行青年员工培训圆满结束：提升专业技能，迎接未来挑战近日，我市某银行成功举办了一场为期一个月的青年员工培训活动。

本次培训旨在提升青年员工的职业素养和技能水平，为银行的未来发展提供有力支持。

本次培训活动于5月1日在银行总部举行，共有50名青年员工参加。

培训课程涵盖了银行基础业务、风险管理、客户关系管理、团队协作等多个方面，旨在全面提升员工的综合素质和专业技能。

在培训过程中，各位学员积极参与，表现出极高的学习热情和团队精神。

培训采用了多种形式，包括专题讲座、案例分析、小组讨论、实战模拟等，使学员们在轻松的氛围中深入了解和掌握银行业务知识。

此次培训的一个亮点是实战模拟环节。

银行特别设置了一个模拟银行场景，学员们分组进行角色扮演，包括客户经理、柜员、风险控制专员等。

通过模拟交易、处理客户投诉等实际操作，学员们不仅加深了对银行各项业务的了解，还提升了自身的沟通能力和应变能力。

为了确保培训效果，银行还邀请了业内专家和资深员工担任讲师，他们在授课过程中结合自身经验和案例，向学员们传授了宝贵的行业知识和工作经验。

经过一个月的紧张学习，各位学员收获颇丰。

在结业仪式上，银行领导对学员们的表现给予了高度评价，并希望他们能将所学知识运用到日常工作中，为银行的业务发展和团队建设贡献力量。

同时，银行还对表现优秀的学员进行了表彰，进一步激发了大家的学习热情和积极性。

展望未来，该银行将继续加大对青年员工的培训投入，为应对日益激烈的市场竞争和满足客户需求提供坚实的人才保障。

同时，银行也将不断优化培训内容和形式，关注员工的职业发展和个人成长，努力打造一支高素质、专业化的青年团队，为银行的可持续发展注入新的活力。

总之，本次银行青年员工培训活动取得了圆满成功，不仅提升了员工的专业技能和综合素质，还为银行的未来发展奠定了坚实的人才基础。

我们期待未来更多类似的培训活动能够为银行业的发展注入源源不断的活力。

浅谈对企业共青团开展“青年大学习”行动的一些认识随着时代的发展，企业共青团开展“青年大学习”行动已成为一种趋势。

这种行动是对年轻员工进行知识教育和思想引导的一种重要方式，旨在帮助他们树立正确的世界观、人生观和价值观，提高他们的综合素质和专业能力，帮助他们更好地为企业发展做出贡献。

本文旨在浅谈对企业共青团开展“青年大学习”行动的一些认识。

企业共青团开展“青年大学习”行动，有利于激发青年员工学习的热情。

在当今社会，知识更新的速度非常快，尤其是在科技和经济领域。

青年员工要想在职场上立于不败之地，就必须不断地学习和提高自己。

而企业共青团开展“青年大学习”行动，为青年员工提供了一个良好的学习平台，让他们有机会了解更多的知识和信息，从而激发他们学习的热情。

企业共青团开展“青年大学习”行动，有利于增强青年员工的团队意识和集体荣誉感。

在企业中，团队合作是非常重要的。

青年员工如果缺乏团队意识和集体荣誉感，就很难与团队其他成员协作，更难以为企业的发展做出贡献。

而企业共青团开展“青年大学习”行动，可以帮助青年员工增强团队意识和集体荣誉感，让他们明白只有与团队其他成员相互协作，才能用最佳的方式完成工作，从而使整个团队获得成功。

企业共青团开展“青年大学习”行动，有利于传承企业文化和价值观。

企业文化和价值观是企业发展的灵魂和核心竞争力。

而年轻员工是企业的未来和希望，他们对企业文化和价值观的理解和认同，关系着企业未来的发展。

而企业共青团开展“青年大学习”行动，可以让青年员工更好地了解企业的文化和价值观，从而让他们在工作中更好地遵循企业的价值观，并将其传承发展下去。

企业共青团开展“青年大学习”行动，对于提高青年员工的素质和能力，促进企业的可持续发展有着积极的作用。

企业共青团应该充分利用这种方式，为青年员工提供更好的学习平台，帮助他们更好地成长和发展。

企业共青团也应该注重行动的实际效果，将“青年大学习”行动与企业的发展紧密结合起来，从而实现共赢的局面。

专
“我们的成员平均年龄27岁，全年人均出差超过120天。

虽然辛苦，但是队员们工作有激情、有干劲，工作能力也在实践中不断提升。

”联研院“网络安全”青年突击队队长王文辉说。

近年来，联研院充分发挥青年员工生力军作用，引导青年勇挑重担、攻坚克难。

2020年，联研院青年突击队参与完成了柔性变电站多能源互补、抵御黑客攻击、大功率电力电子器件工程应用、白鹤滩—江苏工程可控避雷器研发、新型储能攻关等重点项目攻坚任务。

3月23日，“青年党史微讲堂”在联研院计算所开讲。

当日的主讲人柴博是联研院电力人工智能领域科研骨干。

曾在联研院美国研究院工作的他结合海
重点实±500kV。

大家好！今天，我们在这里举行国企青年交流座谈会，共同探讨国企青年在新时代背景下如何发挥自身优势，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献青春力量。

首先，请允许我代表与会青年，向长期以来关心和支持青年工作的各位领导表示衷心的感谢！一、国企青年在新时代的使命与担当新时代是奋斗者的时代，新时代是追梦人的时代。

作为国企青年，我们肩负着推动国有企业改革发展的历史使命，承载着实现中华民族伟大复兴的中国梦的伟大梦想。

在这个伟大时代，我们要牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，努力成为有理想、有道德、有文化、有纪律的新时代青年。

1. 忠诚企业，爱岗敬业。

国企青年要始终牢记自己的身份和使命，把个人理想融入企业发展，把企业利益放在首位，用实际行动诠释对企业的忠诚和热爱。

2. 勇于创新，追求卓越。

新时代要求我们敢于突破传统思维，勇于创新，不断提升自身综合素质，努力成为推动企业发展的中坚力量。

3. 团结协作，共同进步。

国企青年要发扬团结互助的精神，携手共进，共同为实现企业发展目标而努力。

4. 积极投身国家战略，勇担社会责任。

国企青年要积极响应国家号召，投身国家重大战略，为经济社会发展贡献力量。

二、国企青年如何发挥自身优势1. 提升自身素质，增强竞争力。

国企青年要不断学习新知识、新技能，提升自身综合素质，为企业在激烈的市场竞争中提供有力支持。

2. 发挥青年优势，推动企业创新发展。

国企青年要充分发挥创新思维和活力，积极投身企业创新项目，为企业发展注入新动力。

3. 践行社会主义核心价值观，树立良好企业形象。

国企青年要自觉践行社会主义核心价值观，树立良好职业道德，为企业树立良好形象。

4. 积极参与企业文化建设，营造和谐氛围。

国企青年要积极参与企业文化建设，弘扬企业文化，为企业营造和谐、向上的氛围。

三、加强国企青年交流与合作1. 建立健全青年交流平台。

通过举办座谈会、论坛、培训班等形式，为国企青年提供交流学习的平台，促进青年之间的沟通与协作。

浅谈对企业共青团开展“青年大学习”行动的一些认识随着社会的发展，企业在不断地发展壮大的同时，也需要不断地注入新鲜血液，而这新鲜血液无疑就是来自年轻人。

因此，企业共青团作为企业青年的组织，应该肩负起培养人才、传承企业文化等重要任务。

在此背景下，“青年大学习”行动成为了一个重要的手段。

本文从三个角度来浅谈这种行动的意义。

一、培养年轻人的责任感和使命感年轻人是一个国家、一个企业未来的希望，有着重要的历史使命和社会责任。

在“青年大学习”行动中，以学习为主要手段，可以让年轻人了解企业的发展历程、文化传承、企业形象以及当前发展中的所需的技能、知识等，进而激发年轻人对企业的归属感和责任感。

在学习的过程中，年轻人可以了解到企业的使命、价值观，从而进一步理解企业的文化理念和发展方向，培养自己的责任感和使命感。

二、促进年轻人的综合能力提升“青年大学习”行动中，年轻人不仅需要学习知识，更需要在学习的过程中进行实践和锻炼，不断提升自己的实践能力和综合素质。

在团队合作的过程中，年轻人能够学会沟通、协调和执行的能力。

而在参加项目实施、组织活动等方面，年轻人能够进一步提升自己的管理、创新和执行能力，从而成为更加优秀的企业后备力量。

三、共同推动企业的发展“青年大学习”行动是企业战略人才培养的一种具体实践，通过这种行动，年轻人能够参与到企业的发展中，积极推动企业的战略目标的实现。

同时，企业共青团在组织“青年大学习”行动中，也能够了解到年轻人的专业能力、发展潜力和人才需求，从而为企业的发展提供重要参考。

综上所述，“青年大学习”行动的意义是多方面的，这种行动基于传承和弘扬企业文化，培养年轻人的责任感和使命感，提高年轻人的综合素质，共同推动企业的实现目标，对于企业的发展有着非常重要的作用。

因此，企业共青团应该积极加强组织工作，完善行动计划，推动年轻人积极参与，“青年大学习”行动，全面提升自己的素质，为企业的发展注入新的活力。

th ISSUE OF 2021
TH ISSUE
叮嘱：“不要仅仅盯着眼前干的事，要学习从不同的角度去认知，要了解公司战略、组织架构、发展历程、实时动态……建立整体概念和框架，从而更好地知道自己的职责和价值，培养格局和时局的观念。

”
11月3日，国网电商公司2021年青年马克思主义者培养工程结业暨表彰仪式圆满落幕。

优秀学员鞠先斌临别时有感而发：“虽然我们今天在‘青马’结业了，但这是我们成为‘青马’人的新起点。

通过学习，提高了格局和站位，明确了青年人的时代使命和历史定位，也明白了‘青马工程’的重要性和公司党委的良苦用心。

今后，我要努力提高自
CAPTION图｜ 2021年
3月19日，国网电商公司举办『青马思享会』活动。

青年人才培养新闻稿青年人才培养：为未来注入无限可能一、青年人才培养，超酷的事儿青年人才就像是一颗颗闪闪发光的星星，在社会这个大宇宙里有着无限的潜力。

现在啊，大家都越来越重视青年人才的培养啦。

为啥呢？因为青年可是充满活力、创意无限的群体呢。

在学校里，我们就能看到各种各样培养青年人才的方式。

比如说那些有趣的社团活动，像摄影社团，会组织大家出去采风，让有摄影天赋的小伙伴能尽情发挥。

还有科技社团，经常搞些小发明小创造的比赛，这可激发了不少同学的创新思维。

在企业里也一样，会给青年员工提供各种培训机会。

就像我有个朋友在一家互联网公司，公司会定期请行业里的大佬来给他们讲课，分享经验。

这就像给青年人才们打开了一扇通往新世界的大门。

二、培养青年人才的多种途径1. 教育方面学校的课程设置可是很关键的。

现在很多大学都增加了一些前沿的课程，像人工智能导论之类的。

这些课程不仅能让青年学生接触到最新的知识，还能让他们在这个过程中找到自己的兴趣点。

而且学校还鼓励学生参加各种学科竞赛，比如数学建模竞赛。

在这个竞赛里，学生们要运用数学知识和计算机技能去解决实际问题，这可锻炼了他们的综合能力。

还有导师制度。

导师就像是青年学生成长道路上的引路人。

导师会根据学生的特点，给他们提供个性化的学习建议。

比如我认识的一位学长，他的导师发现他在数据分析方面很有天赋，就推荐他参加相关的项目，现在学长在这个领域已经小有名气了。

2. 社会方面各类社会组织也在积极参与青年人才的培养。

比如一些公益组织会举办志愿者活动，青年可以在这些活动中提升自己的社会责任感和团队协作能力。

像去贫困地区支教的志愿者，他们在教孩子们知识的同时，自己也学会了如何应对困难，如何更好地与人沟通。

政府也出台了很多政策来支持青年人才的培养。

比如说提供创业补贴，这可给那些有创业梦想的青年很大的鼓励。

我知道有个年轻人，他想创办一家环保科技公司，政府的创业补贴让他有了启动资金，现在他的公司发展得很不错呢。

党委书记、董事长在青年英才培训学员汇报会上的讲话
尊敬的各位青年英才，
大家好！
首先，我谨代表公司党委和董事长，向各位参加培训的青年英才表示热烈的欢迎！
今天，我们在这里举行了青年英才培训学员汇报会，旨在深入挖掘青年英才的潜力，培养他们的创新能力，激发他们的积极性，使他们成为企业发展的中坚力量。

在此，我首先向各位参加培训的青年英才表示衷心的感谢和敬意！你们的参与，是对企业发展的最大支持！你们的参与，是企业发展的最大动力！
在此，我也要提醒各位，要把培训学习融入到日常工作中，把学习的内容转化为实际行动，把学习的成果转化为实际业绩！
最后，我希望各位青年英才能够以更加开放的心态和勇气，不断探索自我，不断拓展自我，不断完善自我，不断提升自我，为企业发展贡献自己的力量！
谢谢大家！
祝大家圆满成功！。