行动导向的德国职业教育教学法课件
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中德先进职业教育合作项目sgave 行动导向活页式教
材
中德先进职业教育合作项目SGAVE是一个旨在促进中德两国在职业教育领
域的合作与交流的项目。
该项目采用了德国先进的职业教育理念和教学方法,注重实践技能的培养和职业素质的提升。
在SGAVE项目中,行动导向是核心的教学理念。
行动导向教学强调学生在
实际操作中学习,通过完成具体的工作任务来培养职业技能和职业素养。
这有助于学生更好地理解和掌握所学知识,提高解决实际问题的能力。
为了更好地实施行动导向教学,SGAVE项目采用了活页式教材。
活页式教
材是一种可灵活组合的教材形式,可以根据实际需要随时调整和更新教材内容。
这种教材形式有助于提高教材的针对性和实用性,使教材更加贴近实际工作需求。
在SGAVE项目中,教师会根据实际工作任务和学生需求,设计出具体的学
习任务和活动,引导学生通过实际操作来完成这些任务。
同时,教师还会利用活页式教材中的各种教学资源,如图片、表格、案例等,帮助学生更好地理解工作任务和所学知识。
通过采用行动导向和活页式教材,SGAVE项目可以更好地培养学生的实践技能和职业素养,为未来的职业生涯打下坚实的基础。
同时,这也为中德两国在职业教育领域的合作与交流提供了有益的探索和借鉴。
德国行动导向学教学方法汇总-卡片展示法行动导向学教学法特别强调的是关键能力的培养,所谓关键能力(Schlusselqualifikation)是指从事任何职业都需要的,适应不断变换,飞速发展的科学技术所需要的一种综合职业能力。
关键能力指专业能力以外的能力,即与纯粹的、专门的职业技能和知识无直接联系,或者说超出某一具体职业技能和知识范畴的能力。
它是方法能力和社会能力的进一步发展,也是具体的专业能力的进一步抽象。
它强调的是:当职业发生变更或者当劳动组织发生变化时,劳动者所具备的这一能力依然存在。
由于这一能力已成为劳动者的基本素质,劳动者不会因为原有的专门的知识和技能对新的职业不再适用而茫然不知所措,而是能够在变化了的环境中重新获得新的职业技能和知识。
这种对从事任何一种职业的劳动者都应具备的能力,常被称为跨职业的能力。
由于这种能力对劳动者未来的发展起着关键性的作用,所称为关键能力。
由于现代社会对劳动者的职业能力要求越来越高,也越来越多,所以对关键能力的描述方案也很多。
行为引导型教学法包括图示思维(大脑风暴)、卡片展示、案例教学法、角度扮演、项目法、引导课文法、模拟教学法等,以下作一一简介。
张贴板教学法(卡片展示法)一、张贴板教学法的概念张贴板是英文Pinwand的汉译,原指可以用特制的大头针,随意钉挂写有文字或图表的纸片的硬泡沫塑料板。
张贴板教学法,是在张贴板面上,别上由学生或教师填写的有关讨论或教学内容的卡通纸片,通过添加、移动、拿掉或更换卡通纸片进行讨论,得出结论的研讨班教学方法。
由于张贴板教学法的结果总是一张张挂满各种卡通纸片的张贴板,因此也称为Metalplan法,有人直译作大计划法。
采用张贴板教学法的主要工具有:(1)张贴板。
可用硬泡沫塑料、硬纸板等制成,一般高度为1—1.5米,宽度为1—2米。
张贴板可固定在墙壁上,也可以安置在专门的支架上。
(2)盖纸。
即面积与张帖板等大的书写用纸,必要时可以在上面书写、画图、制表或粘贴。
德国-职业教育-教学法-胡格______________________________________________________________________________ _专题报告人G e r h a r d J u n g e-L a m p a r tC h r i s t o p h H e i s e rM a r i o E s t e r m a n nH e n n i n g J a k o b e i tT h o m a s H u g德国的职业学习德国职业教育在发展中转变。
其中最重要的是在职业教育中,理论与实践被作为一个整体来传授。
理论与实践,思考与行动的结合是绝对必要的。
教学项目首先要解决理论与实践相结合的问题,并兼顾到学生现在和未来将要继续的学习生活,并让学生从当今媒体主导的世界中回到真实的现实中来。
一个共同确定教学项目必须将理论与实践紧密相联,因为理论与实践同属一个整体并同样重要,行动和思想在学习过程中相结合。
杜威(1925)的这句话“一克经验要好于一吨理论,因为每条理论只有在实践以及检验中才有意义”,已清晰的论述了二者在学习中的地位,而且从学习心理学的角度来讲,理论与实践也应该作为一个整体来学习!职业教育的基本出发点应该是以学生为中心,围绕其未来所从事的职业而进行职业教育教学活动。
紊地安排工作计划和步骤,按计划完成工作任务的实施,对工作结果进行检查和监督。
为了在以后的职业生涯中具有工作的主动性,能有条不紊的计划安排工作,并对自身的工作做出客观评价,这些能力必须尽早开始培养,而且最好是能在职业教育开展之初就小心谨慎地开始培养。
今天的职业教育必须要考虑如何培养学生在工作中系统思考问题的能力。
这也意味着对于许多企业不应再采用传统的专题为导向的职业教育组织形式。
上述对职业教育的认识以及建立一个能够面向未来的职业教育活动的要求,必须体现在职业教育教学框架计划里。
德国“行动导向”职业教育教学法研究共3篇德国“行动导向”职业教育教学法研究1德国“行动导向”职业教育教学法研究随着国家经济的不断发展,职业教育越来越受到世界各国的重视,相信在中国也不例外。
而德国作为职业教育的发源地,在职业教育方面有着多年的专业经验,其“行动导向”教学法便是其中之一。
那么,究竟是何种“行动导向”教学法呢?在德国职业教育学院,有这样一句话,“学以致用,用以弥补学”,这也是“行动导向”教学法的核心。
“行动导向”教学法是一种既注重理论,又具体实践的教学法。
它是一种以学生为中心的教育理念,重视学生的自主参与度。
在这种教学法中,学生不再是单纯被动接受知识和技能,而是积极地参与探究学习和模拟实践,增强他们的实际能力。
在德国的“双元制”职业教育课程中,“行动导向”教学法得到了更为广泛的应用。
在这种教学法中,学校会把一整套专业课程划分成小组,给每个小组下发指定任务,随着小组中每个学生的成长与学习,任务的难度也逐渐递增,这种设计能够帮助学生逐步掌握专业知识和技能。
同时,学生每天都会面对具体的实践任务,让学生尝试着去发现、解决问题,并能够将其所学的知识应用到实际生活中。
德国职业教育的“行动导向”教学法还有一个很重要的特点就是实习环节,这是一个非常重要的部分。
它使得学生不断地锤炼实战经验,尤其是在相应的产业领域实习时,学生能够接触到真实的需求和挑战,真正体会到所学到的知识和技能的价值,并能将其转化为实际的工作应用。
因此,“行动导向”教学法在德国被广泛应用于职业教育。
总之,“行动导向”教学法的应用在德国的职业教育中取得了极好的效果,并作为一种优秀的教学法在全球范围内得到了广泛的运用。
实践性强、兼顾理论和实践训练的优点是其成功的关键所在。
而这种教学法的理念倡导以学生为中心,重视他们的自主探究和创新能力,这也是世界各国职业教育学习和借鉴德国职业教育的重要原因德国“行动导向”教学法是一种非常成功的教育模式,在职业教育领域得到了广泛的应用。