[公司企业]公司总经理在欢迎新员工会议上的致辞
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第1篇大家好!今天,我们在这里隆重举行新员工欢迎会,首先请允许我代表公司,向各位新同事表示最热烈的欢迎和最诚挚的祝福!在此,我谨代表公司管理层,向辛勤工作在各个岗位上的同事们表示衷心的感谢!首先,请允许我简要介绍一下我们的公司。
公司成立于XXXX年,经过多年的发展,已经成为一家集研发、生产、销售为一体的高新技术企业。
公司始终秉承“诚信、创新、共赢”的经营理念,以客户需求为导向,为客户提供优质的产品和服务。
在公司的发展过程中,我们拥有一支高素质、专业化的团队,他们为公司的发展贡献了自己的力量。
今天,我们迎来了新一届的同事们,他们充满活力、富有激情,为公司注入了新的血液。
在此,我衷心希望各位新同事能够尽快融入公司,与同事们携手共进,共同为公司的发展贡献自己的力量。
以下是我对各位新同事的几点希望和建议:一、树立正确的价值观作为一名员工,首先要树立正确的价值观。
我们要始终坚持以人为本,尊重每一位同事,关心每一位员工的成长。
我们要把个人的发展融入到公司的发展中,为实现公司的目标而努力奋斗。
二、勤奋学习,不断提升自身素质学习是进步的阶梯。
在今后的工作中,我们要不断学习新知识、新技能,提高自己的综合素质。
只有不断学习,才能适应公司的发展,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
三、团结协作,共同进步团结就是力量。
在工作中,我们要学会与他人沟通、协作,共同完成工作任务。
我们要珍惜与同事们的相处时光,相互支持、相互帮助,共同成长。
四、爱岗敬业,尽职尽责爱岗敬业是每一位员工的基本素质。
我们要热爱自己的工作岗位,尽职尽责地完成每一项任务。
在工作中,我们要严格要求自己,不断提高工作效率,为公司创造更大的价值。
五、积极进取,勇于创新创新是企业发展的动力。
我们要敢于挑战自我,勇于突破,不断创新。
在工作中,我们要敢于提出新的想法、新的方案,为公司的发展贡献自己的智慧和力量。
六、遵守公司规章制度,树立良好形象遵守公司规章制度是每一位员工的基本义务。
公司总经理新员工欢迎会讲话稿公司总经理新员工欢迎会讲话稿在我们平凡的日常里,各种讲话稿频频出现,讲话稿可以帮助发言者更好地表达。
写讲话稿的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编精心整理的公司总经理新员工欢迎会讲话稿,欢迎阅读与收藏。
公司总经理新员工欢迎会讲话稿1各位领导、同事们:大家上午好!首先,我代表XX有限的全体员工,对在坐的新员工能够选择XX、加入XX表示最诚挚的欢迎!今天,做为新员工的你们,已经站在了一个全新的起跑线上,对于每个人来说都是一个新的起点。
那么借此机会来跟大家见面、交流,并与你们共勉。
从此,我们将与XX同呼吸、共命运。
每当看到我们新员工青春洋溢的脸庞,我的内心都很激动,欣喜、牵挂、期待的心情交织在一起。
欣喜的是你们风华正茂、意气风发、满怀豪情的来到XX,给企业带来了充满希望的新生力量;牵挂的是你们走向了不同的工作岗位,是否已经做好了充分的思想准备,能否尽快的找到人生的自我角色;期待的是你们早日成才,在岗位上建功立业。
首先,要对我们XX各部门、各会所的老员工们,尤其是在做的XX的精英们提出几点要求:1、希望各部门、会所管理人员高度重视新员工的接收工作,在入职教育完成后,要组织好各个部门、会所新员工的见面会,使新员工能够尽快适应新环境,尽快熟悉新的企业,同时要认真做好新员工的安置工作。
2、各部门、会所要全方位关心新员工的生活,体现企业以人为本的宗旨。
对待新员工,工作上要严格要求,生活上要体现人文关怀,并开展形式多样的文体活动,丰富员工的业余生活,要让新员工切实感受到企业的凝聚力。
3、老员工要关注员工的思想动态,引导新员工树立正确的人生观、价值观,加强新员工爱岗敬业、人生价值的主题教育。
主管领导需定期与新员工做思想沟通,认真倾听她们的意见,逐步引导她们,为企业的发展建言献策。
4、各部门、会所要建立人才培养机制,明确培养目标,做好新老员工的“传、帮、带”工作。
要加强新员工专业技术和业务素质的培养,注重拓展专业领域的相关培训,注重理论和实践的有机结合,使新员工在工作岗位上成长起来,尽快成为发展壮大的中坚力量。
2023年公司总经理在新员工欢迎会上致辞尊敬的各位新员工:大家好!首先,我代表公司全体员工,向你们表示衷心的欢迎!作为卓越的企业,我们公司一直将员工视为最宝贵的资产和核心竞争力之一。
今天,你们的加入使我们能够进一步壮大和发展,对此我感到无比的高兴和自豪。
首先,我想向大家介绍一下我们公司的发展历程。
我相信,这将对你们更好了解公司背景、文化和价值观起到积极的作用。
公司成立于2000年,起初只是一个小小的创业团队,但随着时代的变迁和市场机遇的到来,我们成功地发展成为一家技术创新、市场导向的领先企业。
在艰苦奋斗和团队共同努力下,我们公司在过去的20多年里取得了惊人的成就,并成长为行业的领袖。
我们的产品广泛应用于不同的领域,为社会的进步和发展贡献了力量。
作为2023年的公司总经理,我热衷于推动公司不断发展,为员工提供更好的工作环境和发展机会,同时致力于实现公司的愿景和目标。
在我看来,每一位员工都是公司价值链中不可或缺的一环,大家各自拥有独特的技能和才华。
我们将提供培训计划和职业发展规划,帮助每位员工不断学习和成长,实现自己的职业目标。
未来,我们将继续秉承“创新、合作、共赢”的核心价值观。
创新是我们成功的关键,我们鼓励员工提出新的想法、开拓新的领域,带来新的产品和服务。
合作是我们发展的基石,团队合作和沟通是公司文化的重要组成部分。
我们鼓励员工互相学习、相互支持,共同实现个人和公司目标。
共赢是我们追求的目标,我们相信只有与员工、客户、合作伙伴等各方共赢,才能一起共同发展和进步。
此外,我想对大家提出几点希望和期待。
首先,希望每一位新员工能以积极的心态融入我们的团队,迅速适应和认同公司的文化和价值观。
公司提供了丰富的培训和发展机会,请积极参与,提升自己的能力和素质。
其次,希望大家尽快与团队建立良好的工作关系,相互了解、配合和支持,共同完成工作任务。
最后,希望大家保持开放的心态,勇于面对挑战和改变,不断创新和突破,为公司的发展贡献自己的力量。
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公司领导欢迎新员工欢迎词1亲爱的新同事:你好!恭喜你成为xxx公司的一员!你进入的是一个充满活力和希望的群体,你面临的是充满挑战与机遇的工作。
在这里,我们应更加珍惜眼前共事的时光,有温暖、有激情、有体谅、有幽默,因而对人生和事业充满信心,我们应该这样逐步成长。
在这里,只要你用心描绘,你一定可以绘出最美妙的蓝图。
公司提供发展的平台,希望每一个人,都能做到用无言的默契、沟通的心灵、灿烂的笑容、理解的目光去发展;全身心地投入我们的精力和才智,回报我们共同的家。
以xxx事业为己任,不以xxx利益为己有。
相信自己,相信公司,相信我们共同的家。
从这一刻起,你就是这个大家庭里的一份子,你们的努力是我们的骄傲,我们的光彩由你们来点亮,我们荣辱与共,共同跨越;我们携手同行,共创佳绩。
在这里,没有领导与下级,没有剥削与压迫。
有的只是朋友姐妹与兄弟。
你们的努力我们记在心底,我们的过错请您指点。
希望我们共同挥洒汗水,创造自己的新篇章。
谢谢大家!公司领导欢迎新员工欢迎词2各位新员工们:大家上午好!首先,我要向各位同学问声好!欢迎你们加入启帆教育!从今天的现在开始,你们将不是学生和同学了,你们的身份将是老师和同事。
在这里,我及我代表的近百名启帆教育的老员工欢迎你们成为正在成长的启帆教育的一员。
希望我们在今后的日子里一起高兴的工作,快乐的生活和成长。
启帆教育和你们一样的年轻,也会有很多不如意的地方,需要你们的关爱,需要你们去施肥、浇水、养护,让她与我们在座的每位一起共同成长和壮大。
企业选择了你们,你们也可以选择企业。
不是每个人都能够适应所有的企业。
希望在今后短短的几天试工作中,我们都能够互相进行了解,尽快达到双相选择,你们也尽快了解和适应企业文化。
公司领导欢迎新员工的发言稿简短5篇公司领导欢迎新员工的发言稿简短篇1各位新同仁:大家好!首先,非常欢迎各位加入三一公司,从今天起,你们将成为这个企业的重要成员。
我们将在共同信任的基础上,度过你在公司工作的岁月。
现在是一个高科技,高技术的时代。
三一公司以高技术为起点,着眼于大市场、大系统、大结构的高科技企业。
以它的历史使命。
它要求全体公司员工坚持合作走集体奋进的道路。
现代的竞争是系统链条的竞争,经销商,供应商是共同合作的关系,不是博弈的关系,需要大家共同组建一个强大的领导团队和系统链条。
随着三一公司持续地发展,从跨百亿到攀千亿,三一有着更为宏伟的目标,那就是把三一打造成世界500强的企业。
作为一家有理想有抱负的企业。
本着以“人类因梦想而伟大”的梦想,我相信各位有能力通过创新与努力向世界贡献一个一流的,受人尊敬的,能够创造财富的世界级企业。
,是服务精细化年,是营销与服务相辅相成,携手共进年,是管理理念与工作方法全新突破年。
公司将引入国际服务理念和标准,以业绩为导向,简化流程,加强制度和标准化建设,强化执行力,推行内部审计和问责制,全面提升服务队伍的综合素质,改善配件供应,合理引导,规范客户的期望值,继续引领企业潮流,从而实现客户,企业,员工三赢目标。
进入三一并不意味着高待遇,公司是以贡献定报酬,凭责任定待遇,。
以“依托三一,实现自我”为核心。
展示企业形象,推介精锐新品,“品质改变世界”“一切为了客户”的经营理念。
认同三一文化。
梁稳根说:三一人只要做一件事,那就是“品质改变世界”,三一要用最高的产品品质改变中国低劣产品的世界形象。
公司要求每位员工要热爱自己的祖国,热爱我们这个多灾多难,刚刚振兴的民族,只有大家有梦想,就能够进行艰苦搏击。
我们总会有一天,在世界工程机械的舞台上,占据一席位置。
公司员工应遵守公司的管理和制度,提倡“先做人,后做事,品质改变世界”的原则。
不贪污、不盗窃、不腐化。
严于律己,宽于待人。
第1篇大家好!首先,我要代表公司全体员工,对各位新员工的加入表示热烈的欢迎和衷心的祝贺!在此,我谨以公司总经理的身份,向大家发表一篇欢迎会发言稿。
一、欢迎致辞各位新员工,你们是公司的未来和希望,是推动公司发展的新生力量。
近年来,我国经济持续发展,市场竞争日益激烈,我们公司也面临着前所未有的机遇和挑战。
在这个关键时刻,你们的加入为公司注入了新的活力,为公司的持续发展提供了有力保障。
首先,请允许我代表公司对各位新员工表示热烈的欢迎!在此,我要感谢各位领导对本次欢迎会的重视,感谢各位同事的热情参与。
同时,我也要感谢各位新员工在百忙之中抽出时间参加这次活动。
二、公司简介公司成立于XX年,是一家集研发、生产、销售为一体的高新技术企业。
公司秉承“以人为本、追求卓越”的经营理念,致力于为客户提供优质的产品和服务。
经过多年的发展,公司已形成了一定的规模和品牌影响力,在行业内具有较高的知名度。
公司主要产品包括:XX系列、XX系列等。
产品广泛应用于XX领域,深受广大客户好评。
公司拥有一支高素质的专业团队,包括研发、生产、销售、售后服务等各个环节。
我们始终坚持以客户为中心,不断提升产品品质,为客户提供全方位的解决方案。
三、新员工培训为了帮助新员工尽快融入公司,我们将开展一系列的培训活动。
具体包括:1. 公司文化培训:让新员工了解公司的历史、发展历程、企业文化、核心价值观等,增强员工的归属感和认同感。
2. 业务技能培训:针对新员工的岗位需求,进行专业知识和技能的培训,提高员工的业务水平。
3. 团队建设活动:组织各类团队建设活动,增进员工之间的沟通与交流,培养团队协作精神。
4. 人才发展计划:公司将为每位新员工制定个人发展计划,提供良好的晋升空间和职业发展通道。
四、期望与要求各位新员工,加入公司后,你们将面临新的挑战和机遇。
在此,我对大家提出以下几点期望和要求:1. 爱岗敬业,勇于担当。
在工作中,要始终保持敬业精神,认真负责地完成每一项任务。
第1篇大家好!今天,我们欢聚一堂,共同迎来了我们公司的新成员。
首先,我代表公司全体员工,向新加入的同事们表示热烈的欢迎和诚挚的祝福!在此,我谨以公司领导的名义,发表以下讲话。
一、欢迎新员工的到来首先,请允许我代表公司向新加入的同事们表示热烈的欢迎!在这个充满活力、团结友爱的大家庭中,你们将开启一段崭新的职业生涯。
在此,我要感谢各位领导、同事们的辛勤付出,是你们的关心和支持,让新员工们感受到了家的温暖。
二、介绍公司及企业文化我国公司成立于XX年,是一家集研发、生产、销售为一体的高新技术企业。
多年来,公司始终坚持“以人为本、科技创新、追求卓越”的经营理念,以市场需求为导向,不断提升产品质量和品牌形象。
公司拥有一支高素质、专业化的团队,凭借先进的技术、严格的管理和优质的服务,赢得了广大客户的信赖和好评。
公司企业文化以“团结、创新、务实、共赢”为核心价值观,倡导“诚信、敬业、协作、奉献”的精神。
我们鼓励员工勇于创新、敢于担当,不断提升自身素质,为公司的发展贡献力量。
三、新员工入职培训及发展为了帮助新员工尽快融入公司,我们将开展一系列入职培训活动。
通过培训,让新员工了解公司的发展历程、企业文化、业务流程、规章制度等,为今后的工作奠定基础。
同时,公司为员工提供广阔的发展平台。
我们相信,每一位员工都有潜力成为行业精英。
为此,公司实行以下人才培养措施:1. 职业发展规划:公司为每位员工制定个性化的职业发展规划,帮助员工明确职业目标,提升自身竞争力。
2. 在职培训:公司定期举办各类培训课程,提高员工的专业技能和综合素质。
3. 晋升机制:公司实行公平、公正的晋升机制,为员工提供广阔的发展空间。
4. 激励政策:公司设立完善的薪酬体系和福利待遇,激励员工努力工作,实现个人价值。
四、团结协作,共创辉煌新员工们的到来,为公司注入了新的活力。
在今后的工作中,我们要携手共进,共同为公司的发展贡献力量。
以下是我对大家的几点希望:1. 增强团队意识:团结协作,相互支持,共同为实现公司目标而努力。
公司经理欢迎新员工致辞
尊敬的各位新员工:
大家好!我代表整个公司感到非常荣幸和高兴,能够在这个特别的时刻欢迎大家加入我们大家庭。
首先,我要衷心地向各位新员工表示热烈的欢迎!
作为公司的经理,我一直相信人才是企业最宝贵的资源,人才是企业蓬勃发展的根本动力。
因此,我非常高兴能够见到这么多充满激情、才华横溢的新成员加入我们的团队。
各位加入这个公司,都代表着对我们的信任和对自己的挑战。
我希望每位新员工能够抓住这个机会,充分发挥自己的才华和潜力。
同时,我也相信我们的公司能够为每位员工提供一个良好的发展平台,让你们在这里实现自己的职业梦想。
在这里,我们重视团队合作精神,鼓励创新和进取心。
每个人都是团队的一分子,都在为实现公司的目标而努力着。
我希望大家能够凝聚力量,相互帮助,共同创造出更加辉煌的明天!
我想指出的是,公司是一个大家庭,大家需要相互尊重、理解和支持。
我希望大家能够保持积极向上的态度,与同事们和睦相处,共同促进公司的发展和进步。
最后,我要再次热烈欢迎各位的加入!相信通过大家的共同努力,我们能够共同创造更多的成功和辉煌!
谢谢大家!祝愿大家工作愉快!。
总经理欢迎新员工发言致辞
尊敬的老板、各位同事:
很高兴今天在此相聚,参加新员工加入公司的庆典。
我想对所有新来的员工说一声欢迎,欢迎大家加入我们的队伍,我相信在新的起点,新的环境中,大家将会体会到前所未有的乐趣,大家一定会付出更大的努力,取得更大的成绩!
作为我们公司的总经理,我想说,我们公司拥有一支优秀的团队,也有一个和谐、充满活力的工作环境。
我们不仅注重团队合作,更注重个性的发挥,它允许每个人带着热情、带着责任,拥有自己的业务,尽情提升自我,让自己变得更优秀!
最后,无论你们是否具备所需的专业知识,你们都需要具备勤奋好学、踏实耐劳的精神,以及为事业发挥可贵的意见和想法,以及拥有对团队发展做出自己贡献的决心。
我相信,你们一定能够成为一个优秀的团队成员,一位专业的员工!
祝大家在新公司工作愉快!
谢谢!
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企业新员工入职欢迎会总经理讲话稿亲爱的新同事们:大家好!今天,我们怀着无比喜悦的心情,在这里隆重举行新员工入职欢迎会,我代表公司全体员工,对各位新同事的加入,表示最热烈的欢迎!你们的到来,为我们的企业注入了新鲜的血液,带来了新的活力和希望。
在接下来的时间里,我想和大家分享一些想法和期望,希望能帮助大家更好地融入我们这个大家庭,开启人生的新征程。
首先,我想向大家介绍一下我们的企业。
我们是一家在行业内具有一定影响力的公司,多年来,一直秉持着“创新、卓越、诚信、共赢”的经营理念,致力于为客户提供优质的产品和服务。
我们拥有一支高素质、富有创造力的团队,大家相互支持、共同进步,在激烈的市场竞争中不断取得优异的成绩。
我们所处的行业,正处在快速发展和变革的时期。
这既给我们带来了巨大的机遇,也带来了严峻的挑战。
在这样的环境下,我们需要不断地学习、创新,才能跟上时代的步伐,保持领先地位。
而你们,作为新员工,正是我们创新和发展的重要力量。
在这里,我想对大家提出几点期望。
第一,希望大家能尽快适应新环境。
从校园到职场,这是一个很大的转变。
工作的节奏、方式和要求都与以往不同,可能会让你们感到有些不适应。
但请相信,这是成长的必经之路。
大家要积极主动地去了解公司的文化、制度和业务流程,多向身边的同事请教,尽快融入我们这个团队。
第二,希望大家保持学习的热情和好奇心。
在这个快速发展的时代,知识和技能的更新换代非常快。
我们要不断地学习新知识、掌握新技能,才能更好地应对工作中的各种挑战。
公司会为大家提供各种培训和学习的机会,但更重要的是,大家要有自我学习的意识和能力。
第三,希望大家勇于担当,敢于创新。
我们鼓励大家在工作中大胆尝试,提出新的想法和建议。
不要害怕犯错,只要是为了工作,为了公司的发展,我们都会给予理解和支持。
第四,希望大家能够树立团队合作的意识。
在工作中,我们往往需要与不同部门、不同岗位的同事合作。
大家要学会倾听他人的意见和建议,尊重他人的劳动成果,共同为实现公司的目标而努力。
总经理新员工入职欢迎词总经理新员工入职欢迎词(精选3篇)在不断进步的时代,欢迎词对我们的作用越来越大,通过欢迎词致词人可以很好地对宾客表示欢迎,有效地密切相互关系。
那么,怎么去写欢迎词呢?下面是我为大家整理的总经理新员工入职欢迎词(精选3篇),希望能够帮助到大家。
总经理新员工入职欢迎词1首先我代表贝德乐公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!其次.有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。
贝德乐公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为贝德乐公司的发展做出贡献,只要你为贝德乐公司付出了长期的忠诚,那么,贝德乐公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!第三.我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟贝德乐公司,共建贝德乐公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!第四.我希望每一位新同事能尽快地融入贝德乐公司,成为贝德乐公司密不可分的一分子,同时也希望您在贝德乐公司的工作能够胜任、愉快及满意。
最后,我也热切地期望:您因贝德乐公司而自豪,贝德乐公司因您更精彩!谢谢大家!总经理新员工入职欢迎词2恭喜你成为公司的一员!你进入的是一个充满活力和希望的群体,你面临的`是充满挑战与机遇的工作。
在这里,我们应更加珍惜眼前共事的时光,有温暖、有激情、有体谅、有幽默,因而对人生和事业充满信心,我们应该这样逐步成长。
在这里,只要你用心描绘,你一定可以绘出最美妙的蓝图。
公司提供发展的平台,希望每一个祥光人,都能做到用无言的默契,用沟通的心灵,用灿烂的笑容,用理解的目光去发展;全身心地投入毕生的精力和才智,回报我们共同的家。
以祥光事业为己任,不以祥光利益为己有。
相信自己,相信公司,相信我们共同的家。
总经理新员工入职欢迎词3大家好!首先,我代表公司领导班子和全体员工,对诸位加入四川南药川江医药有限责任公司这个大家庭表示热烈的欢迎,也感谢大家把选择四川南药作为您职业生涯中的新的驿站。
总经理在欢迎新入职员工会议上的讲话各位新同事、新朋友:大家好!非常欢迎,也非常高兴你们加入公司,你们的到来为公司补充了新鲜血液,注入了强大活力。
刚才,董事长给大家打气助力、指点方向,讲的很好。
借此机会,我也啰嗦几句,对大家提六点希望。
一要始终保持初心。
要志存高远。
从今天起,你们将体验背井离家之苦、工作的枯燥繁琐、同事之间的竞争等诸多挑战,面对这些困难,我希望你们为了理想能坚持、不懈怠,迎难而上,初衷不改,终创造属于你们的、无愧于时代的人生。
二要对企业负责。
既然选择了公司,公司也接纳了你们,就需要你们沉下心来,立足自身岗位,深耕细作,认真的去研究制度、流程,持续的去实践、积累,用主人翁精神填补责任空白,扎扎实实做好每一件事,完成每一项任务,不断推动公司高质量发展。
要把公司的发展与自身的成长紧密结合在一起,只有这样才能既践行了对公司的承诺,又使得自身获得长足进步。
三要对自己负责。
不对自己负责的人,对公司对社会也负不了什么责任。
命运掌握在自己手里,想要活成什么样子也由你们自己决定,公司已为你们提供生存和发展的平台,希望你们秉承对自己负责的态度,把握每一次锻炼和学习的机会,脚踏实地,耐住性子,好好的去干出一番事业来。
四要锤炼乐观精神。
没有一帆风顺的道路,但你吃过的每一寸苦,克服的每一个困难,都会成为你通向成功的基石。
在接下来的工作中要保持不怕吃苦的精神和积极乐观的心态,通过大量的刻意练习,来丰富和充实自己。
但所有的成功都不可能一蹴而就,希望你们不骄不躁,久久为功,厚积薄发!五是锤炼正确态度。
面对工作上的困难、技术上的瓶颈,要从不退缩,从不放弃,有敢为人先之勇。
现在公司对员工的综合素质要求越来越高,末位淘汰逐渐成为一种常态,希望你们不畏难,勇担当,做先锋,拼劲闯!六是锤炼学习能力。
凡是过往,皆为序章,无论你之前在学校如何优秀,对你们来说,到公司之后,都是一个全新的开始,在今后的工作中,希望你们时刻保持一种若饥若愚的学习态度,虚心思考每个人的反馈意见,正确接受来自各处的批评,让它成为习惯,成为你实现理想的武功秘籍!激扬青春当奋楫,扬帆起航在今朝。
欢迎新员工总经理致辞活动庆典
尊敬的各位员工,亲爱的新同事们:
大家上午好!我非常高兴能够在这个特别的日子里,与大家一同欢迎新员工加入我们
公司。
作为总经理,我感到非常荣幸和骄傲能够领导这样一支优秀的团队。
首先,我要对大家的辛勤工作和付出表示深深的感谢。
正是因为有了大家的努力,我
们公司才能够取得今天的成绩和辉煌。
在这个快速变化的时代,每个人都为公司的发
展作出了自己的贡献,为此我要向大家致以最诚挚的敬意。
今天,我们迎来了新的一批员工加入我们的大家庭。
我相信,新的成员们会给我们带
来新的思路、新的想法和新的活力。
我们需要借助他们的力量,不断创新,保持竞争力。
作为新员工,你们加入了一个朝气蓬勃、充满挑战和机遇的企业。
我们鼓励员工们不
断学习、勇于创新,并且提供各种机会让大家发挥自己的才华。
我们愿意花费时间和
资源来培养员工的能力和素质,帮助他们实现个人的成长与发展。
在这个特别的日子里,我希望大家能够欢聚一堂,相互交流,建立起紧密的合作关系。
我们公司非常重视团队合作,因为只有团结一致,才能够战胜困难,取得更大的成功。
最后,我要祝愿每一位新员工在公司的工作中能够快速适应,取得优异的成绩。
同时
也希望大家保持激情和动力,积极进取,为公司的未来发展贡献自己的力量。
感谢大家的支持和合作!让我们一起携手共进,共同书写公司辉煌的新篇章!
谢谢大家!。
公司总经理在公司新员工欢迎仪式上的讲话公司总经理在公司新员工欢迎仪式上的讲话同志们:大家好~首先,我代表w公司,代表公司全体同事,向新加入w公司的23名新员工表示热烈的欢迎~从现在起,你们已成为公司的重要成员。
你们是注入公司的新鲜血液、是加快公司发展的新生力量。
祝贺你们加入了公司,你们将与公司共同进步、共同成长,开创美好未来,实现自己心中的梦想。
公司于2011年2月25日注册成立,项目地址在w市,由w集团有限公司、w 股份有限公司、w集团)有限责任公司共同出资组建,注册资本金54亿元人民币,三方股东出资比例分别为w有限公司出资50%, w份有限公司出资25%, w (集团)有限责任公司出资25%。
公司下属两个项目,一个是w合利用示范项目,另一个是配套的vw煤矿项目。
公司于2011年v月v日举行了 w项目和w项目开工进点仪式,目前,各项筹建工作正在紧锣密鼓进行中。
刚才,我用了“祝贺”一词,祝贺大家加入w公司。
也许大家之前对公司有所了解,但那只是比较浅的了解,当你真正走进w、融入w、见证wv、享受w发展建设成果的时候,你会为今天的选择而庆幸和自豪。
w公司是一个大投资、大规模的公司。
公司投资总额超过200亿人民币,是w 集团目前为止投资最大的单一项目;w示范项目建设用地w佘亩,厂区长2公里,宽1公里,是 w集团目前单一项目规模最大的厂区;配套的w煤矿可采储量超过10亿吨,灰分仅有开采煤层总厚度18.75米,首采区煤层厚度8.53米一11.80米,煤层倾角小于 5.06—10.4%,1度,几乎无断层,这样的赋存条件,在中国乃至世界上都称得上是最好的煤田之一。
w公司是一个髙技术含量、髙科技装备的公司。
w示范项目有国内领先、世界一流的核心技术,髙达数十项的技术专利;核心技术W技术由W研发独立完成,具有完全知识产权,通过了中国石油和化学工业联合会的科技成果鉴定,技术指标达到国际先进水平。
无论是W项目,还是W煤矿项目,我们都将选用当今世界上较为先进的装备,确保把两个项目做成精品,打造一个设计一流、装备一流、工艺一流、技术一流的现代化公司。
第1篇大家好!今天,我们在这里隆重举行新员工入职仪式,首先,我谨代表公司总经理室,向新加入我们大家庭的各位同事表示最热烈的欢迎和最诚挚的祝贺!在此,我也要感谢各位领导对新员工入职工作的关心与支持。
首先,请允许我简要介绍一下我们公司的基本情况。
我国公司成立于XX年,是一家集研发、生产、销售、服务于一体的综合性企业。
公司始终坚持“以人为本、科技创新、追求卓越”的经营理念,致力于为客户提供优质的产品和服务。
经过多年的发展,公司已在全国范围内建立了完善的销售网络,赢得了广大客户的信赖和好评。
今天,我们迎来了新一届的员工,他们是公司的未来和希望。
在这里,我要对新员工们说几句寄语:一、珍惜机会,努力成长新员工们,你们能加入我们公司,是非常幸运的。
公司为你们提供了一个展示才华、实现梦想的舞台。
希望你们珍惜这个机会,努力学习,不断提升自己的综合素质,尽快融入团队,为公司的发展贡献自己的力量。
二、树立目标,勇攀高峰在人生的道路上,每个人都应该树立自己的目标。
希望你们能够明确自己的职业规划,勇敢地追求自己的梦想。
在公司这个大家庭里,我们要携手共进,共同攀登事业的高峰。
三、团结协作,共创辉煌公司的发展离不开每一个员工的辛勤付出。
希望你们能够发扬团结协作的精神,与同事们携手共进,共同为公司的发展创造辉煌。
四、严守纪律,树立形象公司有着严格的管理制度和行为规范,希望你们能够自觉遵守,树立良好的职业形象。
同时,也要注重个人品德修养,做一个有道德、有素质、有担当的员工。
接下来,我想对新员工们提出以下几点要求:1. 勤奋学习,提高自身素质。
在工作中,要不断学习新知识、新技能,提高自己的业务水平,为公司的长远发展奠定坚实基础。
2. 严谨作风,追求卓越。
在工作中,要认真负责,精益求精,不断提高工作质量,为公司创造更多价值。
3. 勇于创新,敢于担当。
面对困难和挑战,要有敢于创新、敢于担当的精神,勇于突破自我,为公司的发展贡献智慧。
4. 严守纪律,树立形象。
第1篇大家好!首先,我要感谢公司为我们新员工举办这场欢迎会,让我有机会在这里与大家相识、相知。
在此,我代表全体新员工,向领导和同事们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!时光荏苒,转眼间,我们已迈入职场的新征程。
回顾过去,我们怀揣着梦想,勇往直前;展望未来,我们满怀期待,砥砺前行。
在这个特殊的日子里,我感到无比激动和自豪,因为我将成为这个大家庭的一员。
首先,请允许我简要介绍一下自己。
我叫(姓名),毕业于(学校名称),专业是(专业)。
在加入公司之前,我曾在(实习单位或工作单位)实习/工作过,积累了丰富的实践经验。
今天,我带着一颗热忱的心,踏入了(公司名称)的大门,期待在这里实现自己的人生价值。
接下来,我想谈谈自己对新工作的认识和期待。
一、认识新工作(公司名称)是一家具有(公司简介)的企业,以其(公司优势)在业界享有盛誉。
在这里,我了解到公司秉持“(公司理念)”的经营理念,致力于为员工提供良好的工作环境和发展平台。
作为一名新员工,我将认真学习和贯彻公司文化,努力成为公司发展的助力。
二、期待新工作1. 学习成长:我深知,知识更新换代速度加快,只有不断学习,才能适应时代发展的要求。
因此,我希望在(公司名称)这个大家庭中,能够不断丰富自己的专业知识,提升自己的综合素质。
2. 实现价值:我相信,每个人都有自己的价值和使命。
在(公司名称),我期待通过自己的努力,为公司创造价值,实现个人价值。
3. 团队协作:我深知,一个优秀的团队是企业发展的基石。
在今后的工作中,我将积极参与团队协作,与同事们携手共进,共同为公司的发展贡献力量。
为了更好地融入公司,实现个人价值,我将从以下几个方面努力:一、加强学习,提升自我1. 认真学习公司文化、规章制度,了解公司业务,尽快熟悉工作环境。
2. 积极参加公司组织的各类培训,不断提升自己的专业技能。
3. 主动请教同事,学习他们的工作经验,取长补短。
二、严谨务实,认真负责1. 认真对待每一项工作任务,确保按时保质完成。
竭诚为您提供优质的服务,优质的文档,谢谢阅读/双击去除公司总经理欢迎新员工致辞暨培训动员讲话公司总经理欢迎新员工致辞暨培训动员讲话欢迎新员工致辞大家好!今天我由衷地为能有在座新同事的加盟而感到高兴,你们的加盟为公司注入了新的血液,添加了新的希望,我谨代表安防设备有限公司全体员工对在座的各位表示热烈的欢迎!我们都来自五湖四海,有幸能够相聚在这个大家庭,这是一种缘份,我们应该好好珍惜。
我们同属一个幸运的时代,我们的国家政治稳定,经济持续稳定的发展,综合国力的不断增强是我们实现理想和抱负的强有力的保障。
艾礼富公司强劲发展势头以及公司良好的管理氛围也为我们提供了一个实现人生价值的、服务社会、报效祖国的公平、公正的平台。
你们有幸走进艾礼富公司,公司也会为你们的加入感到自豪。
我相信无论将来你们走向何方,你们在艾礼富公司度过的岁月将会是愉快的、有价值的,会成为你们一生当中难以忘怀的。
丘吉尔首相说过,人不能爱哪行才干哪行,应该是干哪行爱哪行。
敬业是对良知的尊重,真正在工作中体现的是人在工作中流露出来的优秀的品德与人格,所以,平庸不在于能力的强弱,而在于你是不是具有敬业精神。
敬业是所有员工第一美德,也应该是我们的聪明的生存之道。
他能够唤起我们内心的力量,从优秀走向敬业。
敬业表面上看好像是为公司,其实终生受益的却是你自己。
每个人都有工作的能力,但是,只有敬业的工作态度,才能让一个人具有最佳的精神状态,才能够将自己的工作能力发挥到极致。
敬业的员工富有开拓和创新精神,绝对不会在没有努力的情况下就事先逃避职责,他会想尽一切办法完成公司交给的任何任务。
敬业的人不管在哪里都不会无功而返,敬业的员工走到哪里都是受欢迎的,那些没有敬业精神的员工却会被挡在就业的大门之外。
真正敬业的员工不管自己的职位高低,不论他从事的工作是不是自己的所爱,都会兢兢业业全身心的投入。
这样员工才能够得到他自己人生的最大价值。
勤奋是我们永远不过时的敬业精神。
公司经理欢迎新员工致辞[合集五篇]第一篇:公司经理欢迎新员工致辞我非常高兴地欢迎您加入**事业团队!并允许我代表**全体同志热烈欢迎您的加入!祈望您为**的发展注入新的活力!祈望您为**事业添砖加瓦!同时也祈望您尽快融入**团队中,融入**文化中!只有相识,才能相交,才能相融;只有融入,才能理解;只有继承,才能发展;只有调查了解,才能发展创新……正因如此,所以不管您以前有多高的学历、多大的成绩、多么幸福……还是多低的学历、多大的失败、多大的伤痛……这些都属于过去,请你从现在开始,先甘当一名小学生、一名学徒、一名实习生……请记住:这样是为了你更好的对**事业有更大的更快的贡献,更好的发扬并丰富升华**的文化理念与执行力文化,更细、更精、更准、更稳的完成各项工作,更好的形成有合力的执行力文化,更好的让**从煌走向辉煌……!**是我的,也是你们的,但更属于新生的,更属于年轻的……青年进步,则**进步;青年强,则**强;青年雄于地球,则**雄于地球……**是我的,但更是我们大家的,也是我们这个社会的……我们要更加热爱我们的社会,热爱我们的**事业,热爱我们这个家!为了我们这个家更加繁荣昌盛,永保青春活力,请你、请我、请我们大家、请我们全体同志共同溶入到**的事业中,和衷共济、肝胆相照、荣辱与共……共创美好的明天!第二篇:公司欢迎新员工致辞公司欢迎新员工致辞在平时的学习、工作或生活中,大家或多或少都用到过致辞吧,致辞是指在举行会议或某种仪式时具有一定身份的人的讲话。
那么你有真正了解过致辞吗?下面是小编为大家整理的公司欢迎新员工致辞,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
公司欢迎新员工致辞1各位新员工:大家好!我是XX集团XXX,按照集团X总经理要求,今天与大家见个面,也代表XX集团和X总经理欢迎大家的到来。
我们XX集团在XX省享有盛名,想必大家也都有所耳闻。
今天简要介绍集团发展状况,我们经营范围涉及XX商务、农产品开发、X系列业务为主的集团公司,下设绿色种子、XX科技等X家子公司,公司员工XXX人,连续X年跻身XX市百强企业。
第1篇大家好!在这美好的时光里,我们欢聚一堂,共同迎来了我们公司的新成员。
首先,请允许我代表公司全体员工,向各位新员工的加入表示热烈的欢迎和衷心的祝贺!各位新员工,你们选择了我们这个大家庭,我们深感荣幸。
在接下来的日子里,你们将与我们并肩作战,共同为实现公司的发展目标而努力。
在此,我谨以总经理的身份,向大家发表以下发言:一、公司简介我们公司成立于XX年,是一家集研发、生产、销售为一体的高新技术企业。
多年来,我们始终秉持“以人为本、科技创新、诚信经营”的理念,为客户提供优质的产品和服务。
公司业务涵盖了XX领域,产品远销海内外,市场占有率逐年攀升。
在全体员工的共同努力下,公司取得了丰硕的成果,得到了社会各界的高度认可。
二、新员工入职的意义新员工的加入,对公司来说意义重大。
首先,新员工的到来为公司注入了新鲜的血液,激发了团队的活力。
其次,新员工的加入有利于公司拓展业务领域,提高市场竞争力。
最后,新员工的加入有助于公司文化的传承和发展,使公司更具凝聚力。
三、对新员工的期望1. 勤奋学习,提升自我各位新员工,进入公司后,要始终保持谦虚谨慎的态度,虚心向同事请教,努力学习业务知识,不断提升自己的综合素质。
只有不断学习,才能适应公司的发展需求,实现自身的价值。
2. 爱岗敬业,全力以赴在工作中,要树立“敬业、专业、专心”的理念,对待工作认真负责,全力以赴。
公司的发展离不开每一位员工的辛勤付出,希望大家能够以公司为家,为公司的发展贡献自己的力量。
3. 团结协作,共同进步团结协作是公司取得成功的关键。
希望大家能够与同事和睦相处,相互支持,共同进步。
在团队中,要充分发挥自己的优势,为团队的整体发展贡献力量。
4. 严守纪律,树立形象作为一名公司员工,要严守国家法律法规和公司规章制度,树立良好的职业道德,为公司树立良好的形象。
四、公司对员工的关爱1. 丰富的培训体系:公司将为新员工提供全方位的培训,帮助大家快速融入团队,提升业务能力。
[公司企业]公司总经理在欢迎新员工会议上的致辞
集团公司欢迎新员工致辞
各位新员工大家好!
我是XX集团XXX,按照集团X总经理要求,今天与大家见个面,也代表XX 集团和X总经理欢迎大家的到来。
我们XX集团在XX省享有盛名,想必大家也都有所耳闻。
今天简要介绍集团发展状况,我们经营范围涉及XX商务、农产品开发、X系列业务为主的集团公司,下设绿色种子、XX科技等X家子公司,公司员工XXX人,连续X年跻身XX市百强企业。
你们的到来,为集团补充了新鲜血液,注入了强大活力,下面提几点要求和希望。
一、熟知企业文化,做集体主人翁。
企业文化是企业发展的灵魂和生命线。
我们集团从XX年创建之初,就由X 总经理提出了“守法、勤劳、朴实、创新、团结”的发展理念,这也是一代代XX人坚守的行为准则和价值取向,我们建有全市为数不多的企业文化长廊、企业展馆也在筹建当中,置身厚重的企业文化里,建议大家先从了解企业发展、经营理念入手,逐步熟知员工手册,对行为规范、制度规章要做到心中有数。
认同企业文化,践行企业文化才能让企业文化薪火相传,才能在企业生根开花结果,壮大企业发展。
X总经理要求人资部门,入职员工三个月试用期内进行1次企业文化考核,合格者签订长期合同。
二、目标明确,做好职业规划。
胸中有蓝图,脚下有方向。
有了规划才知道往哪个方向走,用目标索引志向,我们倡导与企业发展相契合的职业规划,塑造有为有位的集团新人。
对照企业发展要求,我们鼓励大家加强自我管理,做好早期职业设计。
为此,公司空缺的XX、XX个岗位,有的需要有一定专业经验,有的需要善于沟通常年出差、还有的需要沉稳善于思索等等。
结合自身兴趣、性格、特长、专业特点大家可以来最后做出规划和选择。
稍后,人资部门会与大家做一个问卷调查,各接收部门还会前来与大家就岗位要求与大家进行最终商洽,希望大家密切配合,如实作答。
三、开拓创新、能吃苦敢作为。
我们尊重个性化发展,企业开放包容的环境也为大家在企业成长提供了良好的环境支撑、制度支持。
从你们个人资料上来看,大多是90后,年轻富有朝气,有知识有文化,不管同志们之前是从别的行业转型而来,还是大学刚毕业,你们经历了集团层层考核筛选,现在大家都在一个起跑线上。
年轻人有个特点,
思维活跃、脑子里条条框框少,这个是你们的优势。
创新是企业发展的核心竞争力。
新型农业及其系列产业开发需要从业者具备创新、吃苦精神。
比如,和XX研究所合作的某型产品研发,需要经常走进田间地头采集样本,风吹日晒是家常便饭,采集完样本还要在实验室里埋头做实验,苦累和寂寞是必须跨越的关口。
也送给大家两句话:假若吃苦能让你摸索到“真理”,就不要怕吃苦,因为吃大苦者有后福;我们的研发工作,需要勇于尝试,做敢于第一个吃螃蟹的人,需要点勇气和敢为人先的气魄。
我们的工作清寂但不清贫,在这里我可以负责任的说,你有多大才我们就有多大舞台,你有多大能耐我们就回报你多高的报酬。
业绩与报酬挂钩,劳有所得是我们的基本准则。
请大家放心,集团每年都要拿出收入的%X奖励年度优秀员工,大家可以问问,前年入职的你们当中XX大学毕业的学哥xx,因为科研成果丰硕,年终公司奖励他XX车一台,全球任选一地带亲属旅游!这个大奖令他自己也没有想到。
所以说,在我们企业只要干得好,发展不用愁,待遇少不了!
最后,祝愿你们在XX企业开心工作、大展宏图!谢谢大家!。