党员的党籍和组织关系管理

党员管理制度1.每个党员，不论职务高低，都必须编入党的一个支部、小组或其他特定组织，参加党的组织生活，接受党内外群众的监督。

2.党员必须在党的一个组织中过组织生活。

3.党员要定期向党组织汇报思想和工作，接受党组织教育和监督。

4.党员交纳党费是共产党员对党组织应尽的义务。

5.定期组织党员开展民主评议。

6.党员组织关系，是指党员对党的基层组织的隶属关系，党员组织关系介绍信是党员政治身份的证明。

7.党籍是指党员资格，取得了党籍，是一个人从组织上被承认党员的依据。

8.对接收的流动党员，要同本支部党员一样，严格管理，严格要求。

三会一课制度“三会”是指定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会；“一课”是指上好党课。

“三会一课”制度是党组织生活的基本形式。

认真搞好“三会一课”，对于健全党的组织生活、严格党员管理、加强党员教育、提高党员素质、加强基层党组织的战斗力有重要作用。

党支部通过“三会一课”，组织党员学习和讨论党的路线、方针、政策和上级指示、决议，并研究贯彻执行的措施，这样可以更好地完成党的各项任务。

党和国家最可信赖的依靠力量坚决贯彻执行党中央决策部署的重要力量贯彻新发展理念，全面深化改革的重要力量实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量壮大综合国力，促进经济社会发展，保障和改善民生的重要力量我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量同步建立党的组织、动态调整组织设置坚持党要管党、从严治党，紧紧围绕全面解决党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题2.坚持党对国有企业的领导不动摇，发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用，保证党和国家方针政策、重大部署在国有企业贯彻执行3.坚持服务生产经营不偏离，把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力4、坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变，着力培养一支宏大的高素质企业领导人员队伍5.坚持建强国有企业基层党组织不放松，确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。

做好党员发展管理教育工作党员的发展、教育与管理工作是党的建设的重要组成部分，也是基层党组织的一项经常性工作。

做好党员的发展、教育与管理工作，不仅需要有对党的事业高度负责的政治责任感，而且还需要掌握扎实的党建理论和相关的业务知识。

每一位党务工作者，特别是基层党委、党支部的领导成员都要认真研究发展管理教育党员工作的规律，熟悉和掌握党员发展教育管理工作的有关政策规定和工作程序，这样才能做好党员的发展教育与管理工作。

一、做好党员发展工作1、做好党员发展工作的重要性（1）做好党员发展工作是保持党组织生机与活力的需要。

党的力量和作用，固然主要不是取决于党员的数量，而是取决于党员的质量。

但是，辩证法告诉我们，数量和质量是辩证的统一，中国共产党从诞生时的53名党员，历经90年的风雨沧桑，发展到现在拥有7800万党员的大党。

党如果没有吸引力，就不能发展这么多的党员；反之，不发展这么多的党员，就不能使中国革命、建设和改革取得今天这样举世瞩目的成就。

（2）做好党员发展工作是实现党的目标的需要。

党的十七大提出了全面建设小康社会、加快推社会主义现代化的奋斗目标。

十七届五中全会和十一届人大四次会议制定了《十二五规划纲要》，落实规划纲要、全面建设小康社会，是一项艰巨而复杂的创造性工程。

完成这项任务，不仅需要大量的物资和技术，而且需要宏大的党员队伍，尤其需要大批思想觉悟高、文化技术过硬的精明强干的人才。

（3）做好党员发展工作是满足广大先进分子心愿的需要。

一个人的力量是很有限的，千百万先进分子组织起来产生的力量才是无穷的。

要求入党，这是千百万群众中优秀分子的共同心愿，基层党组织要经常地、认真地在优秀分子中做好发展党员工作，及时把他们吸收到党内来，满足他们的这种政治愿望和要求。

2、发展党员的标准、方针和原则（1）发展党员的根本标准。

任何政党都是依据自己的性质来规定党员标准和发展程序的，区别只是标准和程序不同而已。

中国共产党员的标准是由党章规定的党员的基本条件、基本要求以及党员的权利、义务组成。

党员组织关系接转办法为切实加强党员管理，做好党组织关系的转接工作，现将有关问题明确如下：一、党员临时外出到另一单位去工作学习，时间在六个月以内的，应持“中国共产党党员证明信”（即临时组织关系），证明党员身份，其组织关系没有转移，仍在原单位参加党的组织生活、交纳党费和享有表决权、选举权和被选举权。

二、党员因工作单位发生变化、外出学习或工作，时间在六个月以上，且地点比较固定的，应持“中国共产党党员组织关系介绍信”转移组织关系。

党员组织关系转出后，其隶属关系随即发生变化，党员应在转入单位党组织参加党的组织生活、交纳党费和享有表决权、选举权和被选举权。

三、短期外出（六个月以内）或长期外出但没有固定地点暂时无法转移组织关系的党员，可持《流动党员活动证》在外出所在地或单位的党组织参加党的生活，交纳党费，但不享有表决权、选举权和被选举权。

《流动党员活动证》由基层党委负责发放。

接收流动党员的党组织对持有《流动党员活动证》的外来党员，应于验证后及时接收并将其编入党支部、党小组，同时报上级党组织备案。

四、离退休干部、职工党员组织关系转递的原则。

离退休干部的组织关系一般保留在原单位，可单独组建离退休（联合）党支部。

就地安置的退休工人和退职干部、工人党员，其党的组织关系一般应转到居住地区街道（或村）党组织。

易地安置的离退休、退职干部、工人党员，其党的组织关系应转移到接受安置地区街道、乡（镇）或村党组织。

离退休干部、工人党员因看病、探望子女和亲属，外出时间超过六个月以上的，所在单位的党组织应给他们开具党员证明信，所到单位或地区的党组织应接收并安排其参加党的组织生活。

干部、工人党员离休、退休、退职后，又受聘到另一单位工作，如果时间在半年以上，应将其党员组织关系转移到新的工作单位党组织。

五、大中专毕业生、复转军人中的党员。

对已落实了工作单位的，应及时将组织关系转到所去单位党组织。

党员在落实工作单位过程中将人事关系和档案材料等暂保存在县以上政府人事（劳动）部门所属的人才交流服务机构的，这些机构的党组织如具备条件并经同级地方党委同意，可以接收这部分党员的组织关系，并根据不同情况，组织这些党员过组织生活。

做好组织关系管理维护党员队伍稳定党员队伍是党的事业发展的中坚力量，做好组织关系管理对于党员队伍的稳定具有重要的意义。

本文将从加强组织关系管理的重要性、优化管理方式、提高工作效率和加强培训教育四个方面论述如何更好地维护党员队伍稳定。

一、加强组织关系管理的重要性加强组织关系管理是确保党员队伍团结的重要保证。

通过建立健全的组织关系，可以增强党员的认同感、归属感和凝聚力，推动党员队伍的稳定发展。

同时，组织关系管理也是党员队伍管理的基础，对于维护党的纪律、加强党员队伍教育和监督，提高党员队伍的素质水平具有重要作用。

二、优化管理方式1. 健全组织架构建立完善的组织架构是有效开展组织关系管理的前提。

可以根据党员队伍的规模和特点，在党组织中设立相应的分支机构，保证组织关系管理的顺利进行。

同时，还要注重团结带领班子成员，做好各级党组织之间的联系和协调工作。

2. 精简管理程序简化管理程序是提高工作效率的关键。

可以通过优化工作流程、简化审批程序等方式，减少繁琐的管理步骤，提高管理效率和工作效果。

此外，在管理过程中可以运用现代信息技术手段，如建立党员信息管理系统，实现组织关系管理的电子化和智能化。

三、提高工作效率1. 加强组织关系沟通党组织要加强与党员的沟通联系，及时了解党员的思想动态和工作情况，并提供帮助和指导。

可以通过定期召开会议、开展座谈活动、建立一对一联系等形式，加强与党员的沟通交流，增强党组织的凝聚力和感召力。

2. 加强工作协同组织关系管理需要各级党组织之间的密切协作。

可以通过建立联系机制、定期开展联席会议等方式，加强各级党组织之间的工作协同，提高组织关系管理的整体效果。

此外，还可以组织开展培训交流活动，提高党员队伍管理干部的专业素质和能力水平。

四、加强培训教育1. 组织关系转接培训组织关系转接是党员队伍管理中的重要环节。

应加强对于新入党党员和组织关系接转党员的培训教育，使其了解党的基本理论和政策，牢记入党誓词，增强党员意识和党性觉悟。

如何管理党员组织关系党员组织关系是指党员同组织的关系，包括党员的党籍关系、参加党的组织的情况、组织关系的转接和解除等。

党员组织关系是党员制度的重要内容，对于维护组织的纪律性、加强组织的活力和凝聚力、提高党员的凝聚力和战斗力等方面都有着重要的意义。

因此，如何管理党员组织关系，成为了加强党员队伍建设工作的关键之一。

本文将从以下几个方面介绍如何管理党员组织关系。

一、加强组织管理要有效管理党员组织关系，必须加强组织管理，把组织管理工作做好。

具体来说，需要：1、健全组织机构。

要科学设置组织机构，切实提高组织的管理效率。

为了避免重人轻组织的情况，应制定完善的组织管理制度，明确各级组织的职责，规范组织操作流程，从而确保组织管理工作的有效实施。

2、加强组织建设。

组织是党的生命，组织建设直接影响党的建设。

要通过多种途径招收新党员，保持党组织的活力和实践能力。

同时，要加强对党员的教育和培训，提高党员的政治素养和工作能力，为组织建设提供人才储备。

3、加强组织监督。

要进行有效的组织监督，坚持分类监管，从事实出发，弄清问题的性质、原因和程度，切实维护组织的纪律性和活力。

二、加强组织关系管理党员组织关系是党员同党组织之间的重要联系，是党员制度的重要组成部分，因此，正确处理党员组织关系，加强党组织关系管理，是加强党建工作的重要环节。

1、充分发挥组织联系员的作用。

组织联系员是连接党员和党组织的纽带，是党的基层组织建设工作中不可或缺的重要工作者。

要充分发挥组织联系员的作用，明确组织联系员的职责，密切党员与党组织之间的联系，及时发现和解决问题，确保党组织的有效管理。

2、完善党员组织关系管理制度。

要制定完善的党员组织关系管理制度，包括党员组织关系登记管理制度、党员组织关系转接管理制度、党员组织关系解除管理制度等，标准化、规范化地管理党员组织关系。

3、做好党员组织关系转接工作。

党员组织关系转接是指党员由一个组织的党籍关系转接到另一个组织的党籍关系的过程。

《党员组织关系管理规定[大全5篇]》第一篇：党员组织关系管理规定长沙理工大学党员组织关系管理规定为规范党员组织关系管理，加强党员队伍建设，根据中共中央组织部《关于进一步加强党员组织关系管理的意见》（中组发[xx]10号）、中共湖南省委教育工委组织部《关于进一步加强党员组织关系管理的通知》等文件精神，结合我校实际，制定本规定。

一、党员组织关系管理1、党员因工作调动、学习毕业等原因离开所在单位党组织，均应转移党员组织关系。

党员外出时间三个月以上、六个月以内的，应开具中国共产党党员证明信；外出时间六个月以上的，应开具中国共产党党员组织关系介绍信。

2、由外省单位转入我校学习或工作的党员，必须持有县级以上（含县级）地方各级党委组织部、省级党委各工作委员会组织部（处）等在全国范围内可以直接相互转移党员组织关系的党组织（见附件1）开具的党员组织关系介绍信（介绍信的抬头称呼为“中共湖南省委教育工委组织部”），在有效期内到校党委组织部，由校党委组织部代中共湖南省委教育工委组织部办理党员组织关系转入手续。

3、由省内单位转入我校学习或工作的党员，必须持有县级以上（含县级）单位党委组织部门开具的党员组织关系介绍信（介绍信的抬头称呼为“长沙理工大学党委组织部”），在有效期内到校党委组织部办理党员组织关系转入手续。

4、教职工党员组织关系转入，由党员本人持有效介绍信到校党委组织部办理，各二级党组织应根据校党委组织部开具的党员组织关系介绍信，将新党员及时编入党支部，吸收其参加组织生活。

5、学生党员组织关系转入，必须先对入党材料进行审查，合格的方能接收组织关系。

（1）新生报到时，各学院党委要负责审查新生党员的入党材料，包括：入党志愿书、积极分子考察材料、入党申请书、父母亲的政审材料、党校培训材料、自传等。

（2）对存在发展材料不齐全、发展手续不完备等情况的新生党员材料，应及时报校党委组织部。

各学院党委按照学校党委组织部意见处理审查后的材料。

《中国共产党党员教育管理工作条例》讲课稿党员教育管理是党的建设基础性经常性工作。

党组织应当加强党员教育管理，引导党员坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，增强党性，提高素质，认真履行义务，正确行使权利，充分发挥先锋模范作用。

为了深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强党员教育管理工作，提高党员队伍建设质量，保持党员队伍的先进性和纯洁性，根据《中国共产党章程》和有关党内法规，中共中央在2019年5月6日印发了《中国共产党党员教育管理工作条例》(以下简称《条例》)，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。

通知要求，各级党委各党组要把抓好党员教育管理作为重大政治责任，每个党员，不论职务高低，都必须深入领会《条例》精神，全面掌握《条例》内容，严格执行《条例》规定。

组织部门是党员教育管理的直接主管部门，是广大党员之家，带头学习好、领会好、贯彻好《条例》，既是推动工作的客观需要，也是落实中央部署，强化“四个意识”、做到“两个维护”的具体表现。

今天，我们就从《条例》制定的背景和意义、过程和遵循的原则、主要内容及下步贯彻落实等四个方面，共同学习ー下。

一、《条例》制定的背景和意义党员是党的“肌体细胞”。

党员素质和作用如何，直接关系党的肌体是否健康和执政基础是否稳固。

世界政党史上，那些大党老党由盛而衰甚至垮台，都与放松了党员教育管理，导致肌体“病变”有关。

苏联解体的教训之一，就是党的基层细胞坏死了，失去功能了，党员数量虽多了但质量下降了，结果出现了“20万党员时建国、200万党员时卫国、2000万党员时却亡国”的现象。

我们党历来重视党员教育管理工作。

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把党员教育管理作为党的建设一项基础性经常性工作来部署推进，从严从实教育管理党员，推动管党治党不断从宽松软走向严紧硬，取得明显成效。

站在新的历史起点上，我们党统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，必须把党员教育管理放在更加突出的位置，着力激发党组织的生机活力，建设一支信念坚定、政治可靠、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍。

2020年党员管理制度加入了中国共产党就要严格遵守党员的管理制度，小编为大家精心搜集了一篇“2019年党员管理制度”，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!党员管理是党组织按照党章和党内的有关规定，通过一定的方式和手段，使党员认真履行义务，正确行使权利的活动。

其具体工作主要是：根据党员数量、分布和流动情况，建立党的组织;对党员进行教育、审查和鉴定;严格党员的组织生活，加强监督和整顿纪律;发挥党员的先锋模范作用，表彰优秀党员，清除党内贪腐分子，严肃处置不合格党员等。

一、党员管理的指导思想高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻执行党的基本路线，紧紧围绕经济建设这个中心，积极适应建立社会主义市场经济体制和社会主义现代化建设的需要，加强党员的教育、管理、监督，全面提高党员素质，增强党性，在建设有中国特色的社会主义事业中发挥先锋模范作用。

二、党员管理的基本任务1.引导党员严格履行义务，保障党员充分行使权利。

2.组织党员参加党的活动。

3.严格党员组织关系和党籍管理。

4.保持党员队伍的纯洁性。

三、党员管理的基本原则坚持从严治党的原则;注重实效的原则;制度规范的原则;组织管理与思想教育相结合的原则;继承与创新相结合的原则。

四、党员管理的主要内容一是党员必须编入党的一个组织的制度。

只有把党员编入党的一个支部、小组或其他特定组织，并在其中参加党的组织生活，接受党组织的教育、管理和党内外群众的监督，完成党组织交给的任务，才能发挥党员的先锋模范作用，才能保证基层党组织有坚强的战斗力。

党员必须编入党的一个组织，既是党员享有的基本权利，也是党组织的重要职责。

二是党的组织生活制度。

通常是指党员参加所在支部的党员大会或党小组会，以及党员领导干部单独召开的党内民主生活会。

党员在组织生活会上，应认真负责地向党组织汇报自己的思想和工作。

这项制度是加强党员管理，对党员进行批评监督，促进党员发挥先锋模范作用，提高党的战斗力的一项组织保证。

三是党员定期向党组织汇报思想和工作制度。