关于集体合同七篇.docx

集体合同集体合同8篇篇1集体合同甲方（单位名称）：____________________乙方（员工集体名称）：____________________（员工代表签名）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，为明确双方权益，达成以下集体合同条款：一、合同总则（一）根据甲方生产（工作）需要和乙方的工作能力，甲方聘用乙方从事_____岗位工作。

乙方应按照甲方的要求，按照岗位职责和工作规范，按时、按质、按量完成工作任务。

（二）本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满前，双方协商一致可续签合同。

二、劳动报酬与福利待遇（一）甲方按照国家和本地区的有关规定，结合本单位的实际情况及乙方的岗位和工作表现，确定乙方的工资水平，并随着生产经营发展和乙方工作能力的提高逐步提高工资水平。

（二）甲方每月至少以货币形式向乙方支付一次工资。

工资的支付应当按时、足额支付。

具体发放时间、数额等事项按照甲方制定的相关规章制度执行。

（三）甲方按照国家和地方的规定为乙方办理社会保险，缴纳社会保险费用。

社会保险费的缴纳和福利享受按国家和本地区的有关规定执行。

乙方有义务配合办理相关手续。

三、工作时间和休息休假（一）甲方根据工作需要和国家规定的工作时间制度，安排乙方的工作时间。

乙方应遵守甲方的工时制度和工作安排。

如有加班需要，双方应按照国家有关规定执行。

（二）乙方享有国家法定的休息休假权利。

具体安排按照甲方的规章制度执行。

在特殊情况下需要调整休息日的，双方应协商一致。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（一）甲方应当按照国家的有关规定，为乙方提供安全卫生的工作环境和劳动条件。

甲方的劳动保护措施应符合国家法律法规的规定。

对从事有毒有害工作的员工应按规定进行必要的体检并采取相应的防护措施。

对女员工应根据国家法律法规的规定实行特殊保护。

篇2集体合同甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工集体名称）：_________________________（全体员工代表姓名附后）鉴于双方共同目标和共同利益，甲乙双方为了维护和谐稳定的劳动关系，确保双方的合法权益，根据国家相关法律法规的规定，本着平等互利、协商一致的原则，特订立本集体合同。

关于集体合同模板7篇Both parties jointly acknowledge and abide by their responsibilities and obligationsand reach an agreed result.甲方：___________________乙方：___________________日期：___________________关于集体合同模板7篇关于集体合同模板7篇随着时间的推移，合同在生活中的使用越来越广泛，签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。

那么一份详细的合同要怎么写呢？下面是笔者收集整理的集体合同7篇，希望能够帮助到大家。

集体合同篇1甲方(企业方)：___公司(行业、区域)乙方(职工方)：___公司(行业、区域)工会首席代表：___首席代表：___代表人数：人代表人数：人提示：工资集体协商代表人数由双方协商确定，但每方人数应不少于3人，企业方首席代表由法定代表人或其书面委托人担任，职工方首席代表由工会主要负责人担任;行业(区域)协商企业方首席代表应推举产生。

协商双方也可委托本单位以外专业人员作为本方的协商代表，但人数不得超过本方代表的1/3。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国工会法》、《上海市集体合同条例》、《集体合同规定》、《工资集体协商试行办法》，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本工资专项集体合同。

1、__年度工资调整幅度根据企业年度经营目标，参照本市发布的工资增长指导线，确定年度除经营者以外的职工平均工资在上年万元的基础上，增长幅度为%。

(或者增幅在%——%之间)生产服务等一线职工的平均工资增长为%。

提示：年度工资调整幅度应当作为工资专项集体合同的主要条款，协商双方可根据企业自身的实际情况，结合销售额、利润等年度经济效益指标或经营目标等，参照本市工资增长指导线，协商确定年度本企业职工平均工资的增长幅度。

集体合同集体合同汇编七篇集体合同篇1出租方：〔以下简称甲方〕承租方：〔以下简称乙方〕甲方为发展农村经济，加快社会主义新农村建设，充分利用当地的地区优势和资源优势，改善当地人民群众的生活水平，经甲方村民代表会议讨论通过，甲方决定将位于土地租赁给乙方使用，双方达成协议如下：一、甲方将该村村民所有的，位于土地租赁给乙方作为二、。

经甲乙双方测量，乙方租赁的土地共计三、租期为年月日止;合同期满如乙方继续经营，应续延此合同，续延期限为四、租金计算办法:每亩每年200元，大写贰佰元整(人民币)。

五、付款方式：每两年付一次，作为土地租赁费;先付款后使用土地。

六、甲方收取租金后应当按相关规定分配和使用，如因分配或使用不当而引起甲方与村民的矛盾与乙方无关，由此影响了乙方的生产经营，甲方承担违约责任。

七、甲方租赁给乙方使用的土地，甲方应经村民会议三分之二以上成员或者三分之二以上村民代表的同意，并报乡(镇)以上人民政府批准。

八、租赁期限内甲方必须保证无其他集体或个人对乙方所承租的土地提出任何异议，如果出现上述情况由甲方负责处理，与乙方无关，如甲方处理不当而给乙方造成了经济损失由甲方负责赔偿。

九、在租赁期内，涉及乙方生产经营所发生的税费由乙方承担，涉及该地农、牧、林等方面的税费由甲方承担。

土地租赁合同十、乙方租赁使用过程中需经过甲方其它土地通行时，甲方应当积极协助和提供方便，乙方享有无偿通行权，如甲方村民干涉，由甲方负责解决。

十一、乙方有权在所租赁的土地上利用土壤资源、植树造林、或其它综合开发利用等。

乙方开发利用租赁土地除按本合同约定交纳租金外，不再向甲方及村民另行交纳费用。

十二、在合同期内乙方因经营需要需转租这块土地的，乙方有权自行转让，所有收益款项归乙方所有。

十三、甲方应尊重乙方在租赁土地上的生产经营自主权，不干涉乙方经营活动;乙方利用租赁土地所产生的一切成果全部归乙方。

如在租赁期内，遇有政府对该土地征收、征用行为时，土地附作物赔偿费由乙所有，土地赔偿由甲方享有。

集体合同范本7篇篇1甲方（单位名称）：____________________乙方（员工方）：____________________（员工代表姓名及职务）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就劳动事项进行集体协商，共同订立本合同。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，在规定的岗位上完成工作任务。

2. 具体岗位、职责及工作地点由甲方根据工作需要安排。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方岗位的特点，实行以下工时制度：标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制。

2. 乙方享有法定的节假日、年假、婚假等休息权利。

四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方劳动报酬，支付日期为每月____日。

2. 乙方试用期工资为____元/月，转正后工资根据乙方的工作表现、业绩考核等确定。

3. 甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资增长指导线等，以及法律、法规的变更等因素，经协商一致，可调整乙方的工资水平。

五、劳动保护及福利待遇1. 甲方应提供符合国家规定的劳动场所、设备设施，确保乙方的人身安全和健康。

2. 甲方应按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

3. 乙方享有法定节假日、婚假等带薪休假权利。

4. 其他福利待遇按照甲方规定执行。

六、劳动纪律甲乙双方应严格遵守法律、法规和规章，遵守甲方的各项制度。

乙方应服从甲方的管理，遵守职业道德，完成工作任务。

七、保密条款乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等予以保密，不得泄露或擅自使用。

八、合同的变更、解除和终止1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更。

2. 甲乙双方解除劳动合同，应符合法律、法规的规定。

3. 本合同到期，如一方不再续签，应当在本合同到期前书面通知对方。

九、争议解决因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应先协商解决；协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。

公司综合集体合同8篇篇1甲方（公司）：______________________公司乙方（员工）：_______________（具体员工名单附后）鉴于甲乙双方共同遵守国家法律法规，秉持合作共赢的原则，根据平等自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利和义务，达成如下综合集体合同：一、合同目的与原则本合同旨在明确公司（甲方）与员工（乙方）之间的劳动关系及相关权益保障，遵循平等自愿、协商一致的原则，共同构建和谐稳定的劳动关系。

二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成各项工作任务。

2. 甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作岗位和职责。

3. 甲方根据业务需要，可调整乙方的工作地点和工作内容。

三、工作时间与休息休假1. 甲方按照国家的规定实行标准工时制度。

2. 乙方享有国家法定休息休假权利。

3. 甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应符合国家有关规定并支付加班工资或安排补休。

四、劳动报酬与福利1. 甲方应按照国家的薪酬制度和本合同约定的内容，按时支付乙方工资。

2. 甲方根据经济效益和乙方的工作表现、绩效情况，可对乙方的工资进行合理调整。

3. 乙方享有国家规定的各项津贴、补贴和奖金。

4. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和条件。

5. 乙方享有公司规定的各项福利待遇。

五、社会保险与住房公积金1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方有义务配合甲方办理社会保险相关手续。

3. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳住房公积金。

六、劳动保护、安全卫生与职业病防治1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动保护用品。

2. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全意识。

3. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

4. 甲方应定期进行职业病防治检查，保障乙方的身体健康。

七、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密和技术秘密承担保密义务。

篇2甲方（公司）：___________________公司乙方（员工）：___________________（员工代表）及全体员工鉴于甲乙双方为了共同发展和维护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，甲乙双方经友好协商，达成以下公司综合集体合同：一、合同目的和原则本合同旨在明确公司员工的劳动条件、工资待遇、社会保障、工作制度等方面的规定，确立公司与员工之间的良好合作关系，保障双方的合法权益。

集体合同范本8篇第1篇示例：集体合同是一种以集体单位为主体的合同形式，是规范集体单位与劳动者之间劳动关系的重要法律依据。

集体合同的签订对于维护劳动参与者的合法权益、促进企业稳定发展具有重要意义。

在制定集体合同的过程中，需要明确规定双方的权利义务，明确劳动条件和报酬标准，保障劳动者的权益，提高生产效率和企业竞争力。

一、合同主体本合同由以下各方参与签署：甲方：___________________（以下称“公司”）乙方：___________________（以下称“员工”）二、合同内容1.工作内容员工应当按照公司的要求，认真、细致地完成分配的工作任务。

员工在工作期间应当遵守公司规章制度，服从领导安排，保守公司商业秘密。

2.工作时间员工工作时间为____________，每周工作天数为_______天，每天工作小时数不超过____小时，具体工作时间安排由公司规定。

3.工资待遇公司根据员工的工作表现和公司的实际情况，确定员工的工资待遇，并在每个月按时发放工资。

4.社会保险公司为员工购买并缴纳社会保险（包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险），以保障员工的社会保障权益。

5.劳动安全公司应当对员工进行劳动安全培训，提供必要的劳动保护设施和装备，切实保障员工的劳动安全和健康。

6.职务升迁员工工作期间，公司将根据员工的工作表现和能力，适时考虑员工的职务升迁和晋升。

员工有权享受公平的晋升机会。

三、解决劳动争议1. 子集团与劳动者在劳动合同履行过程中出现劳动争议的应及时协商解决。

对于影响工作生产的争议，应本着平等、自愿、诚实、公平的原则，通过协商或调解方式进行解决，协商或调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2. 子集团与劳动者的劳动合同未履行视同违反，但因不可抗力因素致不能履行的，应事先经协商一致后，可以中止履行该合同。

子集团应保障劳动者在中止合同期间的基本生活和生产安排。

四、其他1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

集体合同范文7篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称甲方）乙方：[员工集体名称]（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就甲方与乙方关于建立劳动关系的集体事项达成如下协议：一、合同目的与原则本合同旨在明确甲方与乙方之间的劳动关系，确定双方的权利和义务，构建和谐的劳动环境，促进公司的持续健康发展。

双方本着平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。

二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及工作内容详见附件。

2. 乙方的工作地点为甲方的经营场所。

四、工作时间与休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体为每周工作五天，每天八小时工作制。

2. 休息休假按照国家的法定节假日及甲方的相关规定执行。

五、劳动报酬1. 乙方的工资标准、支付方式及支付时间按照甲方的薪酬制度执行。

2. 甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。

3. 甲方应对乙方进行职业危害防护教育，并提供相应的防护措施。

七、社会保险与福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

八、保密与竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2. 在劳动合同期限内及离职后一定期限内，乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事同类业务。

九、合同的变更、解除与终止1. 合同经双方协商一致，可以变更。

2. 甲乙双方应遵守劳动合同法的规定解除或终止本合同。

十、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同的各项约定，违约方应承担相应的法律责任。

2. 违约金的计算方式及赔偿标准按照法律规定及本合同约定执行。

集体合同模板7篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称甲方）乙方：[员工集体名称]（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就乙方的劳动事项进行集体协商，并达成如下协议：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与地点1. 乙方从事的工作内容：详细描述乙方员工的工作内容和职责。

2. 工作地点：明确乙方员工的工作地点及可能的变动范围。

三、工作时间与休息休假1. 工作时间制度：明确是标准工时制还是灵活工时制等。

2. 加班事宜：约定加班的原则、补偿方式等。

3. 休息日与假期：规定年假、病假、事假等假期制度。

四、劳动报酬1. 工资制度：明确基本工资、绩效工资、津贴、奖金等组成部分。

2. 工资支付：规定工资支付的时间、方式以及特殊情况下的支付办法。

3. 福利待遇：详细规定各类福利及补贴的标准和发放方式。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 劳动保护措施：明确工作场所的安全措施和保障。

2. 劳动条件：规定工作所需的设备、工具等条件。

3. 职业危害防护：针对可能存在的职业危害，规定防护措施和体检制度等。

六、社会保险与福利1. 社会保险：明确各类社会保险的缴纳标准和方式。

2. 福利待遇：除工资外，规定其他福利待遇的内容和发放方式。

七、女职工特殊保护针对女职工的权益，明确孕期、产期、哺乳期的特殊保护措施。

八、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：明确甲方的各项权利及应当履行的义务。

2. 乙方的权利与义务：详细规定乙方作为员工的各项权利以及应尽的义务。

九、违约责任1. 任何一方违反合同约定应承担的违约责任。

2. 赔偿因违约给对方造成损失的细则。

十、合同变更、解除与终止1. 合同约定合同的变更程序及条件。

2. 合同解除的情形与程序。

3. 合同终止的条件和程序。

十一、劳动争议处理明确劳动争议的处理方式和程序，如协商、调解、仲裁或诉讼等。

集体合同范文8篇第1篇示例：关于集体合同范文第一部分：前言集体合同是指由雇主与员工代表或工会代表共同签订的一种劳动合同，它是劳动关系中的重要法律文件。

集体合同是劳动法的重要内容之一，它规定了劳动者和用人单位之间的权利和义务，是双方之间协商的结果，具有法律约束力。

第二部分：集体合同的内容一、合同的名称：本合同名称为《劳动合同》。

二、合同签订的当事人：1.雇主：（写明雇主的名称、法定代表人、联系方式等信息）2.代表员工的工会或者员工代表：（写明代表员工利益的组织名称、联系方式等信息）1.劳动关系的范围：该合同适用于雇主及其以上家中的员工。

2.劳动条件的具体安排：包括工作时间、休息时间、工资福利、社会保险等内容。

3.劳动纪律和劳动纠纷解决：包括对员工的要求和禁止，以及劳动纠纷的解决程序和途径。

1.合同的签订程序：包括通知、协商、讨论、投票等。

2.合同的变更：变更程序和权限。

五、合同的履行和解除：1.合同的履行：劳动和用人单位的义务和权利。

1.保护劳动者的权益：集体合同是劳动者和用人单位、雇主之间协商的结果，能够保护员工的劳动权益，确保他们的基本权利得到保障。

2.促进和谐劳动关系：集体合同能够促进雇主和员工之间的和谐关系，提高劳动生产率，促进企业的发展。

3.确保劳动关系的稳定性：集体合同是劳动关系稳定的重要保障，通过协商和约定，双方的权利和义务得到明确，避免产生不必要的劳动纠纷。

1.集体合同的执行不力：有些企业对集体合同的执行不力，导致员工的劳动权益得不到保障。

2.集体合同的约束性不足：有些集体合同缺乏约束力，导致雇主和员工之间的矛盾和纠纷。

为了解决上述问题，应当加强对集体合同的宣传和教育，加强对集体合同执行的监督，加强对集体合同的约束力，确保集体合同的公平签订。

第五部分：结语第2篇示例：关于集体合同的范文一、协议范本编号：XXXXX2019甲方（公司名称）：______________（以下简称甲方）为明确双方的权利和义务，特制定本合同，甲乙双方共同遵守：第一条合同目的本合同是根据《中华人民共和国劳动法》和《中国劳动合同法》等相关法律法规制定的，是甲方与乙方共同遵守的具有法律约束力的协议。

集体劳动合同(参考文本)7篇第1篇示例：集体劳动合同(参考文本)第一条合同订立的基本原则参加本合同的各方应当遵循平等协商、自愿签订、公平公正的原则。

第二条合同的签订参加本合同的各方应当在共同愿望和平等协商的基础上签订本合同，保证合同的真实性和合法性。

第三条劳动合同的期限本合同期限为_______年，自________年__月__日起至_______年__月__日止。

第四条劳动合同的内容根据《劳动合同法》的规定，本合同的内容包括但不限于劳动报酬、工作岗位、工作时间、休息休假、劳动纪律、劳动保护等。

第五条劳动报酬1.工资发放时间：每月__日为工资发放日，工资以现金/银行转账方式发放。

2.工资构成：包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴等。

3.调薪：根据公司的经营状况和市场行情，可以适当进行工资调整，但必须遵循相关规定，征得员工意见。

第六条工作岗位1.根据员工的工作能力和各项条件，在公司内部进行合理分配工作岗位。

2.对于特殊岗位（如高空作业、有毒有害作业等），公司会进行必要的培训和指导，确保员工的安全。

第七条工作时间和休息休假1.工作时间：根据国家法律规定，每周工作时间不超过____小时。

2.休息休假：员工享有带薪年休假、探亲假、婚假、产假、陪产假、丧假等合法假期。

第八条劳动纪律1.员工应当遵守公司的各项规章制度，服从管理，保护公司的合法利益。

2.对于违纪行为，公司将按照《劳动合同法》的相关规定进行处理。

第九条劳动保护1.公司将为员工提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施，确保员工的安全和健康。

2.对于因工作原因导致的意外伤害或职业病，公司将按照《劳动合同法》的相关规定进行赔偿和救济。

第十条合同变更和解除1.本合同任何一方如需变更或解除合同，应当提前____天向对方书面通知，并经过双方协商一致。

2.根据《劳动合同法》的相关规定，双方也可以根据情况协商解决劳动合同变更和解除的问题。

第十一条其他事项1.本合同未尽事宜，双方可协商确定，也可参照相关法律法规的规定。