(期末)就业与创业指导试卷

一、单项选择题（题数：50，共 50.0 分） 1杠杆解，确实是要站在更久远的立场看问题，然后回到当前提升执行力。

因此（1.0分）1.0 分 A、杠杆解与病症解很难区分 B、杠杆解并非都好 C、杠杆解应该是组织高层的情形 D、久远考虑是杠杆解的关键正确答案： D 我的答案：D 2企业运营表中有产品市场价钱、渠道代理价钱和（）三种价钱。

（1.0分）1.0 分 A、原材料价钱 B、人力资源价钱 C、技术价钱 D、产品生产本钱正确答案： D 我的答案：D 答案解析： 3行业进展的趋势代表着机缘空间，因此生涯打算的“知彼”确实是：（1.0分）1.0 分 A、紧盯当前最有机缘的领域 B、随时跟进当前的最新进展 C、深切了解行业、职业的进展趋势 D、尽可能多地去参与社会实践正确答案： C 我的答案：C 4创业机缘是一个人能够开发具有（）潜力的新商业创意的情境。

（）（1.0分）1.0 分 A、升值 B、进展 C、利润D、商业正确答案： C 我的答案：C 答案解析： 5企业模拟经营中制定下周打算是周几的工作：（）（1.0分）1.0 分A、周四B、周五C、周一D、周二正确答案： B 我的答案：B 答案解析： 6资金投入资产的变现能力强调变现的速度和变现的（）。

（1.0分）1.0 分 A、收益 B、质量 C、时效 D、价值正确答案：B 我的答案：B 答案解析：7创业要素的核心是（）。

（1.0分）1.0 分 A、机缘 B、资源 C、创业者 D、创新意识正确答案： C 我的答案：C 答案解析： 8 老板同员工分享的结果是致使（）利益变小，（）利益变大。

（1.0分）1.0 分A、个人、团队 B、外部、内部 C、观念、实际 D、相对、绝对正确答案：D 我的答案：D答案解析： 9大学期间把过量的时刻用于兼职，可能致使的损失是（1.0分）1.0 分 A、入职后可能“上手快”，但“后劲不足”B、没有更好地同窗成立良好的关系C、过早地“社会化”无益于人成长 D、取得短时刻利益，而失去长期价值正确答案： D我的答案：D 10创业者的素养包括知识、技术、体会和（）。

本科《就业指导与创业基础》本学期期末考试卷试卷总分：100分通过分数:60分考试时长：120分钟客观题(每小题：2分）1,学校里的很多社团都经常处于“缺钱缺资源”的困境，很多同学满怀希望而来，却最终伤心失望而去。

你认为为避免这种尴尬，社团中成员最好的做法是？A。

选择那些会费充足，有能力组织大型活动的社团B. 要求社团更换领导成员C. 与社团“共患难"，在挫折失败中寻找成功之路D。

以上说法都不对正确答案：C2,喜欢和事物打交道、喜欢用手或工具制造或修理东西的人，属于霍兰德六种类型中的哪一种？A. 研究型（I型)B。

艺术型(A型）C。

传统型（C型）D。

实际型(R型）正确答案：D3,喜欢固定、有秩序的活动，喜欢组织和处理数据的人,属于霍兰德六种类型中的哪一种？A. 传统型（C型）B。

实际型（R型）C。

研究型（I型)D. 企业型（E型）正确答案：A4,下列表述中，属于人才价值体制间不平衡的是：A. 国有公司和私有公司收入待遇不平衡B。

国营企业和外资企业收入待遇不平衡C。

北京等大城市与小城市之间的平均收入不均衡D. 不同学历人才收入待遇不平衡正确答案：A5，不同的社会环境给予个人的职业信息是不同的。

下列四项中，哪一项不是社会环境所包含的因素：A. 社会文化环境B。

人口环境C。

企业文化D. 社会价值观念正确答案：C6,影响生涯规划选择的内在因素不包括：A. 能力B。

职业技能C. 就业机会D. 职业价值观正确答案：C7,以下哪项表述不属于好的事业（职业）？A。

能够在短期内赚较多钱，长期情况未知B. 有利于施展个人的聪明才智,给人以成就感C. 具有广阔的发展空间，为今后的发展提供支持D. 有益于国家和社会，能够做出最大的贡献正确答案：A8，“欲人之爱己也，必先爱人”、“爱人者，人恒爱之；敬人者，人恒敬之”等,阐述的是人际交往中的哪种原则？A. 平等尊重原则B。

真诚宽容原则C。

互利互惠原则D。

有益互助原则正确答案:A9，巴金森在其所著的《巴金森法则》一书中有这样一段话:“你有多少时间完成工作，工作就会自动变成需要的那么多时间”。

大学生就业与创业指导期末考试1、 1、当代大学生重要的三个生涯课题不包括（）。

[单选题] *○A:就业○B:职业○C:创业○D:实习○答案:实习2、 2、职场自我成长策略包括()。

[单选题] *○A:升级思维模式○B:做好时间管理○C:制定使命宣言○D:改善人际关系○答案:升级思维模式;做好时间管理;制定使命宣言;改善人际关系3、 3、本课程总体目标:帮助大学生提高求职技能，提升就业创业竞争力()。

[单选题] *○A:对○B:错○答案:对4、 4、《大学生就业与创业指导》是一门实务性课程。

() [单选题] *○A:对○B:错○答案:对5、 5、创业计划书一般是个人独立撰写完成的。

() [单选题] *○A:对○B:错○答案:错6、 6、职业生涯规划书一般是团队共同撰写完成的。

() [单选题] *○A:错○B:对○答案:错7、 7、就业能力提升、职业素养的培养是求职成功的关键。

（） [单选题] *○A:对○B:错○答案:对8、 8、求职就业是个人面对职业环境最直接的一环。

（） [单选题] *○A:错○B:对○答案:对9、 9、职业的探索是个人在与职业环境互动中更清晰“我是谁”。

（） [单选题] *○A:错○B:对○答案:对10、 10、当今，创业能力在职业生涯中将发挥更加积极的作用.（） [单选题] *○A:错○B:对○答案:对11、 1、生涯规划是静态还是动态的()? [单选题] *○A:动态○B:静态○查看问题答案12、 2、如果我们的目标职业欠缺了价值，那么我们就会()。

[单选题] *○A:失落○B:厌倦○C:焦虑○查看问题答案13、 3、车日路模型中，车代表()? [单选题] *○A:目标○B:自己○C:路径○查看问题答案14、 4、生涯规划主要包括以下哪些()? [多选题] *□A:评估和调整方案□B:确定目标□C:自我探索□D:外部探索□E:制定行动方案□查看问题答案15、 5、职业能力评估中正式评估（结构性，量化、标准指标）包括以下哪些()? [多选题] *□A:面试□B:考试□C:技能问卷量表□D:盖洛普优势测验□查看问题答案16、 6、价值观的探索中可以用测评量表进行探索，包括以下哪些()? [多选题] *□A:职业驱动力测试量表□B:价值地图等测验量表□C:WVI职业价值观测试量表□查看问题答案17、 7、三叶草模型它主要由哪三片叶子组成()? [单选题] *○A:价值观○B:兴趣○C:能力○查看问题答案18、 8、兴趣是指人们以特定的事物或者活动为对象，所产生的积极的、带有倾向性和选择性的态度和情绪。

试卷二答案一、1. 答:学生应该从以下几方面培养自己的职业兴趣：1）重视培养间接兴趣。

直接兴趣是在感性活动中产生的，是人对活动过程本身感兴趣；间接兴趣是在认识了活动意义后产生的，是对活动的结果感兴趣。

2）积极参加实践活动。

社会实践活动是萌发兴趣的摇篮，是培养和发展兴趣的基础。

3）在广泛的兴趣中，逐渐形成中心兴趣。

中心兴趣是在广泛的基础上形成的，它常常是职业兴趣的先导。

2. 答: 毕业生获取就业信息的途径主要有以下几种：1）向学校就业指导部门或各级毕业生就业指导机构询问。

2）向人才服务机构询问。

3）大众传媒。

每年学生毕业之际，广播、电视、报纸、杂志上都有大量关于学生就业的信息，包括就业政策、行业现状、就业前景、人才需求等方面的报道和分析。

4）网络。

通过互联网搜索、查询。

5）通过人才交流会、供需见面会。

6）通过社会关系网，如通过老师、亲戚、朋友的介绍。

7）通过社会实践和各种实习。

即在参加社会实践和毕业实习时努力获得用人单位的好感和信任，从而为自己的就业创造机。

3. 答：毕业生择业中出现的不良心理现象多属适应过程中的轻度心理障碍。

主要表现有：1.迷惘心理；2.焦虑心理；3.自傲心理；4.自卑心理；5.攀比心理；6.从众心理；7.急功近利的心理；8.患得患失的心理；9.固执狭隘的心理；10.怀才不遇的心理；11．依赖心理；二、论述题答：从学校到社会是一个循序渐进的过程，不能太急于求成，因为这个过程需要自己通过在工作中去发现去总结，还有就是工作中遇到的人和在学校里是不一样的，这个也是需要自己去体会的，刚从学校出来会有很大的热情，但是工作过一段时间如果现状不如自己想象的那么完美，就会变得没有那么好的干劲了，这个时候需要自己不断的坚持，总之，用一颗真诚的心去对待所有的人和事，就对了，还有就是送给楼主一句话：害人之心不可有，防人之心不可无！凡事自己要三思，不能太相信别人。

三、操作题提示：（1）节假日促销，买一送一，打折扣，优惠赠券，其他小礼品，（2）顾客主要期望卖场吸引人，环境舒适，有休息的地方，能寄托保管私人物品。

《大学生就业创业指导》期末考试试题（本套试题共分A、B、C三套，由教务处抽选组卷使用）一、选择题（30分，每题1分，共30题）1、毕业生小张毕业前已经与潍坊市某市属公司签约，报到证已派往该公司，毕业后当年10月份又与淄博市某市属公司签约，小张需要到哪里办理改派手续。

A.山东省人力资源和社会保障厅B.潍坊市人力资源和社会保障局C.淄博市人力资源和社会保障局D.学校就业指导中心2，毕业生小王毕业前已经与潍坊市某市属公司签约，报到证已派往该公司，毕业后当年10月份又与某省属公司签约，小王需要到哪里办理改派手续。

A.山东省人力资源和社会保障厅B.潍坊市人力资源和社会保障局C.淄博市人力资源和社会保障局D.学校就业指导中心3，毕业生小李毕业前已经与潍坊市某市属公司签约，报到证已派往该公司，毕业后当年10月份又与潍坊市另一家市属公司签约，小李需要到哪里办理改派手续。

A.山东省人力资源和社会保障厅B.潍坊市人力资源和社会保障局C.生源地市人力资源和社会保障局D.学校就业指导中心二、填空题（10分，每题1分，共10题）1、A.毕业生的报到期限是_________7月15到10月15___________________。

B.毕业生二次派遣的规定期限是_______________。

C.毕业生调整改派的规定期限是_______________。

2、……三、判断题（10分，每题1分，共10题）1、A.考取研究生并已按升学派遣的毕业生没有报到证。

（）B.与省外单位签约的毕业生就业协议书内容也要录入就业信息网。

（）C.与省内用人单位签约需要用纸质的就业协议书签订三方协议。

（）2、……四、简答题（35分，每题7分，共5题）1、A.影响大学生职业选择的因素有哪些？B.大学生进行职业选择时应该注意哪些问题？C.职业选择的策略有哪些？2、A.简述大学毕业生就业程序？B.简述用人单位的招聘程序？C.我国现行就业管理部门的工作程序？3、A.就业信息的收集途径有哪些？B.如何有效利用就业信息？C.就业信息有哪些作用？4、A.如何准备面试？B.如何准备笔试？C.面试中举止得体要注意哪些方面？5、A.简述我校毕业生与山东省内用人单位的签约流程？B.简述我校毕业生与山东省外用人单位的签约流程？C.简述我校毕业生与用人单位的解约流程？五、论述题（15分，每题15分，共1题）1、A.毕业生如何调整心态成功求职？B.大学生创业要做哪些准备工作？C.大学生如何制定职业生涯规划（步骤和准则）？。

就业与创业指导试题及答案10套一、单项选择题（每题1分，共10分）1. 创业计划书的撰写应包括以下哪一项？A. 市场分析B. 竞争对手分析C. 财务预测D. 所有以上选项2. 以下哪项不是就业面试中常见的问题？A. 请介绍一下你自己B. 你如何看待加班C. 你期望的薪资是多少D. 你的业余爱好是什么3. 在求职过程中，以下哪项不是有效的简历撰写技巧？A. 突出个人技能B. 列出所有工作经历C. 使用专业术语D. 保持简洁明了4. 创业团队中，以下哪个角色不是必需的？A. 产品经理B. 技术专家C. 销售代表D. 法律顾问5. 以下哪项不是创业初期常见的资金来源？A. 个人储蓄B. 亲友借款C. 政府补贴D. 公开募股6. 就业协议与劳动合同的区别在于？A. 法律效力B. 签订时间C. 内容范围D. 合同期限7. 以下哪项不是职业规划的步骤？A. 自我评估B. 目标设定C. 行动计划D. 立即行动8. 创业团队中，以下哪个角色通常负责市场推广？A. 财务经理B. 市场经理C. 研发经理D. 人力资源经理9. 以下哪项不是创业风险评估的组成部分？A. 市场风险B. 财务风险C. 技术风险D. 个人风险10. 以下哪项不是就业指导服务的内容？A. 职业咨询B. 职业培训C. 职业规划D. 职业认证答案：1-5 D,D,B,D,D 6-10 C,D,B,D,D二、多项选择题（每题2分，共10分）1. 创业初期，以下哪些资源是必须考虑的？A. 人力资源B. 财务资源C. 技术资源D. 法律资源2. 以下哪些因素可能影响就业市场？A. 经济周期B. 行业趋势C. 政策导向D. 社会需求3. 创业计划书应该包含哪些基本要素？A. 执行摘要B. 市场分析C. 营销策略D. 财务计划4. 以下哪些是职业发展中可能遇到的挑战？A. 技能更新B. 职业转型C. 工作与生活平衡D. 职业晋升5. 以下哪些是创业成功的关键因素？A. 创新思维B. 团队协作C. 风险管理D. 持续学习答案：1-5 ABCD,ABCD,ABCD,ABCD,ABCD三、简答题（每题5分，共20分）1. 简述创业计划书的主要作用是什么？2. 描述就业面试中常见的准备步骤。

试卷二
一、简答题
1.如何培养自己的职业兴趣？
2.毕业生如何获取就业信息？
3.毕业生就业过程中常见心理问题？
二、论述题
论述如何实现从学生到职业人的转变。
三、操作题
假设你准备开一家汽车模型精品店。汽车模型就是把一辆汽车按照一定比例缩小，制作成一件精美的工艺品。汽车模型可以分为金属、木材的商业区，店面20平方米。
（1）请列出你对产品的促销方案，包括什么时候促销、如何促销、促销预算是多少？
（2）通过卖场提高顾客满意度，顾客对卖场的期望主要有哪些方面？提升顾客对卖场满意度的方法有哪些？

技校生就业与创业指导期末考试主观题请在白纸上手写作答，否则不计分。

一、单选题（每题2.5分，共25分）1. 下列哪项不属于我国现行的就业政策?（） [单选题] *A. 就业优先政策B. 创业带动就业政策C. 灵活就业政策D. 无业可就政策(正确答案)2. 在简历撰写中，以下哪项是错误的?（） [单选题] *A. 简历应简洁明了B. 简历应包含个人联系方式C. 简历应包含个人宗教信仰(正确答案)D. 简历应包含个人专业技能3. 面试中，以下哪项是正确的?（） [单选题] *A. 面试时应穿着随意B. 面试时应保持微笑(正确答案)C. 面试时应打断面试官的话D. 面试时可以迟到4. 企业文化主要包括哪几个方面?（） [单选题] *A. 企业价值观B. 企业使命C. 企业愿景D. 所有以上(正确答案)5. 以下哪项是我国劳动法规定的劳动者的基本权利?（） [单选题] *A. 随时辞职的权利B. 加班的权利C. 获得报酬的权利D. 所有以上(正确答案)6. 无领导小组讨论面试中，以下哪项是正确的?（） [单选题] *A. 每个人都应该发言B. 每个人都应该领导讨论C. 每个人都应该尊重他人的观点(正确答案)D. 每个人都应该打断他人的话7. MBTI职业性格测试中，以下哪项是正确的?（） [单选题] *A. MBTI测试只能由专业人士进行B. MBTI测试结果永远不会改变C. MBTI测试结果可以用于职业规划(正确答案)D. MBTI测试结果可以用于人格评价8. 以下哪项不是求职过程中需要注意的?（） [单选题] *A. 了解招聘单位的情况B. 了解招聘岗位的要求C. 了解招聘单位的薪酬待遇D. 了解招聘单位的领导是谁(正确答案)9. 在面试中，以下哪项是正确的?（） [单选题] *A. 面试时可以带手机进入考场(正确答案)B. 面试时可以带食物进入考场C. 面试时可以带饮料进入考场D. 面试时可以带任何物品进入考场10. 在简历撰写中，以下哪项是错误的?（） [单选题] *A. 简历应包含个人联系方式B. 简历应包含个人教育背景C. 简历应包含个人宗教信仰(正确答案)D. 简历应包含个人专业技能二、多选题（每题3分，共15分）11. 以下哪些因素会影响求职者的就业选择?（） *A. 个人兴趣(正确答案)B. 家庭背景(正确答案)C. 社会环境(正确答案)D. 学校教育(正确答案)12. 以下哪些是简历撰写中需要注意的?（） *A. 简历应简洁明了(正确答案)B. 简历应包含个人联系方式(正确答案)C. 简历应包含个人教育背景和工作经历(正确答案)D. 简历应包含个人宗教信仰和家庭情况13. 以下哪些是面试中需要注意的?（） *A. 面试时应穿着得体(正确答案)B. 面试时应保持微笑和礼貌(正确答案)C. 面试时应准确回答问题，不要答非所问(正确答案)D. 面试时可以打断面试官的话，表达自己的观点14. 以下哪些是企业文化的组成部分?（） *A. 企业价值观(正确答案)B. 企业使命和愿景(正确答案)C. 企业精神和企业行为规范(正确答案)D. 企业产品和服务质量标准(正确答案)15. 以下哪些是我国劳动法规定的劳动者的基本权利?（） *A. 获得报酬的权利(正确答案)B. 休息休假的权利(正确答案)C. 安全卫生的权利(正确答案)D. 接受职业技能培训的权利(正确答案)三、简答题（每题10分，共30分）16. 请简述如何撰写一份有效的简历。

B.克服自身不良的心理品质，如自私、骄傲等，是建立和谐人际关系的前提
C.和谐人际关系的建立，不宜过度热情，溜须拍马，也不宜卑卑切切，厚此薄彼
D.尊重他人、诚实守信是建立和谐人际关系的必要条件
正确答案:A
√x 35
人脉资源根据所起作用的不同，可以分为：
A.血缘人脉资源、地缘人脉资源、学缘人脉资源等
B.政府人脉资源、金融人脉资源、行业人脉资源等
投递简历也是需要讲究技巧的。关于如何投递简历，下列说法错误的是：
A.在招聘会现场，投递简历应该有的放矢
B.通过网络投递简历，如果一个单位有若干岗位空缺，为了提高命中率，可以同时申请多个职位
C.投递简历之后，在一周的时间内，可以主动询问应聘结果
D.投递简历应该遵循第一时间投递的原则，以抢占先机
正确答案:B
√x 12
下列关于简历的投递，说法错误的是：
A.本人直接送达
B.使用快件或信函投寄
C.网络投递是目前简历投递的重要途径
D.网络投递简历最好采用附件的形式
正确答案:D
√x 13
大学生搜集就业信息的主要渠道包括以下哪些：(1)毕业生供需见面会、人才招聘会(2)实习、兼职、社团(3)传统大众媒介(4)中介机构
B.淡妆最佳
C.夏天可以穿凉鞋或拖鞋
D.首饰不应太多
正确答案:C
√x 18
下列不属于情景模拟面试的是：
A.工作活动模拟
B.机关通用文件处理
C.群组讨论
D.角色扮演
正确答案:C
√x 19
面试中，评价者或者不给考生指定特别的角色，或者只给每个考生指定一个彼此平等的角色，评价者通过安排考生的活动，观察每个考生的表现，来对考生进行评价。这种面试方式是：

《大学生就业与创业教育》期末考试卷一、选择题1.有一句英语谚语说，Like yourself, and others will too.——喜欢你自己，别人也就会喜欢你。

这句谚语说出了“自信”的主要内涵，即：A. 自我价值感B. 自我接受C. 自我评价D. 以上都不对正确答案：B2,大学生涯规划是从生涯规划中阶段化而来的。

通过科学的规划，可以明确大学期间的发展目标、发展前景、以及（）；可以帮助管理时间和精力，使之用于最具回报率的事情上去，以获得该阶段生涯的成功，进而为职业生涯乃至整个生涯做好关键储备与过渡。

A. 发展道路B. 发展思路C. 发展规划D. 发展抉择正确答案：A3,李奇同学在学校里是个非常优秀的学生，她勤奋刻苦，专业成绩名列前茅，还是学校某社团的负责人，成功组织了多次大型活动，组织协调能力非常强。

上学期她夺得了校英语辩论赛的冠军，并立下了以后要去大型外企工作的志向，然而她的家人却坚持认为，女孩子要找个相对稳定、压力较小的事业单位工作。

为此李同学非常苦恼，请问下列哪些建议不适合她？A. 家人在她的成长中付出很多，应该尊重和听从家庭意见。

B. 职业决策应该考虑自己的兴趣爱好和能力，多和家人沟通，获得支持。

C. 结合个人状况，理性分析各种可选行业和职业的利弊，权衡把握。

D. 尽快了解目标公司的企业对人才的要求，增强自己的求职竞争力。

正确答案：A4,（）指的是大学生在职业问题上的心理活动，是自我意识在职业选择领域的表现，是在职业定向与选择过程当中对自己现状的认识与对未来职业的期待与期望。

A. 职业意识B. 职业态度C. 职业价值观D. 职业目标正确答案：A5,在个人的职业生涯规划中，处于主体地位的是：A. 家庭成员B. 老师C. 自己D. 同学或朋友正确答案：C6,行业竞争分析是对公司商业生态环境的重要层面做战略性的评估。

求职者必须明确行业之间在（）方面有着重大的区别，才能在此基础上对目标行业的竞争力进行准确把握。

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试卷一
简答题 求职过程中毕业生主要享有哪些方面的权利与义务？ 毕业生创业的意义。

求职时如何注意礼仪才能赢得面试官的青睐？ 论述题
实践题 300-500字之间。

集团连续六年在产量、销10余个国家和地区。

2015年2月，泰科集团获得了太阳能行业 "， 2015年7月12日，经国际认证机构SGS 专家认证组的严格评审，泰科集团顺利通过ISO9000 2000版国际质量体系认证，这是泰科集团进行规范化管理，以期达到"持续改善，降低成本，客户满意，创世界太阳能第一品牌。

"适应国际市场需求的一个重要里程碑。

集团占地400余亩，现有员工近3000余名，其中90%以上具有大专以上学历，集团下设太阳能热水器厂，中澳合资真空管厂、出口型太阳能热水器厂，太阳能电子厂，太阳能化工厂、营销公司、济南太阳能科研中心、济南太阳能工程有限公司、南京太阳能科研中心、济南、南京、西安、澳大利亚悉尼等海内外分公司等单位。

建设中的太阳能高科技工业园总投资4.1亿元，分四期工程，2016年建成后，将成为世界太阳能"硅谷"。

目前因生产经营需要面向社会招聘下列人员：生产技术人员、科研开发人员、市场营销人员、售后服务人员、文书等。

《就业指导与创业教育》期末考试试卷----987107ca-6ea5-11ec-b3b2-7cb59b590d7d云南商务信息工程学校2021至2021学年度第二学期期末考试试卷（b）（开卷）主题：就业指导与创业教育课程名称：问题号12345总分：404020220一、名词解释（每题3分，共15分）1.专业：2、劳动合同：3.职业：4、人事代理：5.创业精神：二、填空（每空1分，共20分）1.职业特征（），（），（），（），（），（）。

2、根据素质形成和发展的过程由低到高级的层次性，可把素质划分为（一、)（）和（）。

3.劳动合同一般可分为（）、（）和（）。

4.求职信一般由五部分组成（），（），（），（），（），（）。

5.根据劳动者和用人单位之间劳动关系的不同形式，劳动合同可分为（）和（）。

三、判断（每题2分，共10分）1.劳动者患病或者非因工负伤的，用人单位应当解除劳动合同，但应当提前30日书面通知劳动者。

（）2、我们所学的专业是根据校长的想法设置的。

（）3.中专生必须学习专业知识，掌握专业技能。

基本文化知识不是我们学习的重点。

（） 4|、最低工资的具体标准由国务院统一规定。

（0如果工人被安排在法定假日工作，雇主应支付不低于工人正常时间工资的300%。

（）四、简答题（每题5分，共20分）1.职业的角色是什么？2、职业生涯的特性？3.面试前的准备工作是什么？24.就业的方式是什么？五、问答题（每题10分，共20分）1.职业规划的意义是什么？2办理人事代理手续的步骤有哪些？六、根据自己的实际情况填写简历（15分）3基本信息姓名性别国籍户口所在地联系信息固定电话通讯地址教育背景最高学历熟悉方言毕业学校证书教育培训经历求职意向工作类型求职方法工作经历自我评估工作经验4职称希望工作地区月薪要求行业毕业日期第一外语所学专业职称普通话水平第二外语手机邮政编码年龄身高身份证号码目前所在地政治面貌婚姻状况籍贯工作经历/社会实践试卷b参考答案一、术语解释（每个问题3分，共15分）1、专业：是指人类社会科学技术进步、生活生产实践中，用来描述职业生涯某一阶段、某一人群，用来谋生，长时期从事的具体业务作业规范。

1,某大学计算机系的小周是家里的独生子，刚入学的时候，父母给了他5000元作为第一个学期的生活费。

可没想到才一个多月，他就把生活费花了个精光。

原来小周到校不久就换了个2000多元的彩屏手机，平时又常和同学聚会吃饭唱歌，不知不觉中钱就花光了。

“其实我也想节约些，可是今天花一些明天花一点，积累起来就多了。

” 结合上述材料，下列哪项说法是正确的：A. 大学生高消费现象是市场经济发展的必然，应给予支持B. 家庭无限制的支出是导致大学生高消费的主要原因C. 学校应该设置理财课程，引导高校大学生合理消费D. 高校大学生高消费是由于大学生消费的无节制性造成的正确答案：C2,关于兴趣的发展阶段，以下说法中错误的是：A. 兴趣是在需要的基础上，在社会实践中形成的，兴趣实际上是你需要的延伸B. 有趣是兴趣过程的第一个阶段，也是兴趣发展的低级阶段，它往往短暂易逝，非常不稳定C. 乐趣是兴趣过程的第二个阶段，它是在有趣定向发展的基础上形成的，是兴趣发展的中级阶段D. 志趣是兴趣发展过程的第三个阶段，当乐趣同你的社会责任感、理想、奋斗目标结合起来时，乐趣便变成了志趣，它具有社会性、被动性和方向性正确答案：D3,以下关于职业兴趣的说法，错误的是：A. 职业兴趣是职业选择的重要依据B. 职业兴趣是客观的C. 职业兴趣可以培养D. 职业兴趣是自我认知的重要内容之一正确答案：B4,在进行职业规划时，需要了解公司的一系列信息，其中包括哪些：(1)公司的使命和远景(2)公司的发展策略(3)公司的核心竞争力 (4)公司的管理文化 (5)部门的定位(6)部门的发展机会A. (2)(3)(4)B. (1)(2)(3)(4)C. (2)(3)(4)(5)(6)D. (1)(2)(3)(4)(5)(6)正确答案：D5,1966年，在日内瓦第十一届国际劳工统计专家会议上，通过了《国际标准职业分类》的修订版。

国际劳工局将职业分成了几大类：A. 7B. 10C. 8D. 9正确答案：C6,决策平衡单也适用于对单个选择的评估。

一、填空题(本题共10分)1.职业是人们为了谋生和发展而从事的，相对稳定的、获得经济收入及报酬的，专门类别的。

2.职业按脑力劳动和体力劳动，可以划分为和蓝领。

3.根据《中华人民共和国劳动合同法》第三条的规定：“订立劳动合同应遵循合法、公平、、、的原则。

”4.求职信一般分为六个部分、、、、、。

二、判断题（本题共10分）1、在校内举行的招聘面试，我们应该穿校服，这样既符合学生身份，又显得富有朝气和活力。

2、面试是用人单位为了招聘应聘者，为单位招人而已，没有什么技巧可言。

3、面试既是对应聘者的知识和能力进行的测试，也是对应聘者心理素质的考查。

4、参加面试时我们什么时候去都一样，没必要做到守时守约，准时到达面试地点。

5、留下良好的第一印象是我们成功和尽快适应工作岗位的基础。

6、建立和谐的人际关系对于我们的职业发展和自身发展没有任何意义，也没必要。

7、青少年学生毕业就能找到好工作，走向社会完全是一帆风顺，不会受到任何挫折和失败。

8、不屑于做小事的人，是不可能干大事的，要成就大事必须从小事做起。

9、我们对待自己、家庭、社会都应该负相应的责任。

10、我们中职生在学校具备一定的技术知识，有利于我们走向社会，适应社会三、单项选择题（本题共40分）1、2008年1月1日起实施的（），为促进就业提供了有力保障。

A、《中华人民共和国劳动合同法》B、《中华人民共和国残疾人保障法》C、中华人民共和国《刑法》D、中华人民共和国《民法》2、以下属于求职心理障碍的有（）A依恋心理 B畏惧心理 C自傲心理 D都对3、对即将走出学校大门、走向职场的中职生来说，要很好地了解国家的（）和（）政策。

积累经验、寻找机会，成就自己的事业。

A、就业、创业B、支持、创业C、男女平等、关爱残疾人D、财政支持、银行支持4、《劳动合同法》规定劳动合同的期限可分为：（）、无固定期限劳动合同，已完成一定工作任务为期限的劳动合同。

（）A、无期劳动合同B、有期劳动合同C、长期的劳动合同D、固定期限劳动合同5、《劳动合同法》规定，用人单位对劳动者的试用期最长不得超过：（）A、六个月B、一年C、两年D、三年6、我国劳动合同法规定的标准工作时间为每日工作（）小时。

就业指导与创业创新期末试卷（秋）•相关推荐就业指导与创业创新期末试卷(秋)上海杉达学院试卷第学期日期年月日课程名称：考试时间：分钟专业财务管理班级3姓名王露萍学号我承诺，遵守《上海杉达学院考场规则》，诚信考试。

签名：_王露萍________一、教学用案例的总结与体会（30分）蒙牛：总裁牛根生，从伊利分化出来知识点：逆向经营，先创品牌，再建工厂。

体会：经营企业一定要有充足的货源，优秀的经营策略，和广阔的市场也尤其重要，不能以传统的发展眼光去看待任何企业，做产品要有良心，有远大的目光，但既不能局限，也不能逃离其发展的根本，要务实，也要创新，对于企业的发展市场是基础，打开巨大的市场要凭借优秀的策略、管理技能。

总之，尽量做到面面俱到。

台塑集团：总裁王永庆、经营范围塑料制品知识点：危机处理，诚信经营体会：踏踏实实创业，要有诚信有良心，顾客就是上帝，同时要有高瞻远瞩的能力，提前预期市场需求变化，有胆识有智谋的将投资利益最大化，最后就是要有危机处理能力，遇事冷静沉着，胆大心细。

二、识别与评价创业机会（共40分，此部分不少于1000字）1、结合大学生的实际特点，识别适合自己的创业机会，并描述它。

（20分）我的创业机会：1、年轻拥有更多的.时间和精力，能够摸索和找寻属于我的创业模式。

2书面知识掌握较多，可以运用到创业中去。

3识别创业机会时，可以考虑以下分析思路：自己熟悉的，优势明显的（创业者的兴趣、专业优势、个性特点等）? 可以借助的，跟定大势的（善于借力打力，整合资源，观察变化的趋势）? 缺陷突出的，发现缝隙的（从尚未解决的问题以及缝隙入手） ? 起点较低的，花钱较少的（量力而行，以小博大）描述该创业机会，须包括以下内容：解释创业动机、界定清晰的市场需求（该市场潜力如何？）、描述具体的目标顾客（要充分了解其需求）描述产品或服务概念：解释初创企业的产品或服务将怎样满足该目标顾客的需求？目标顾客为什么要从你的公司购买产品或服务？（注意：产品或服务应该有一定的可持续性，不能仅有某单一产品）描述竞争：初创企业的竞争对手是谁？他们的产品是什么？和竞争对手相比，你将在哪些方面和他们竞争？你的竞争优势是什么？你又将如何保持这些优势？2、系统评价该创业机会（20分）评价该创业机会是否具有吸引力（成长规模）、持久性（机会窗口开启时限）和及时性（尽快满足顾客需求）。

20XX/20XX学年第一学期
《就业与创业指导》期末试卷（A）本试卷共四页；考试时间分钟；考试方式（闭）卷专业班级学号姓名
一、你所在的组成立了什么公司（公司的类型、经营范围等）？；在
其中担任了什么职务？谈谈对该职务的认识。

（15分）
二、搜集就业信息的渠道有哪些？请分别举例说明（15分）
装
订
线
内
不
要
答
题
自
觉
遵
守
考
试
规
则
，
诚
信
考
试
，
绝
不
作
弊
三、在开始求职前，如何去了解一个组织和所应聘的岗位？具体了
解的内容哟哪些？（15分）
四、求分析如何制作一份简历（15分）
五、阐述一下面试前应做哪些准备？面试中如何应对？面试后需做哪些事情。

请分别进行说明。

（20分）
六、通过就业指导课，你学到了什么？面对当前严峻的就业形势，你将如何应对？。

（20分）
装 订 线 内 不 要 答 题
自
觉
遵 守 考 试 规 则，诚 信 考 试，绝 不
作 弊。

A 、《中华人民共和国就业促进B 、《中华人民共和国残疾人保障C 、中华人民共和国《刑D 、中华人民共和国《民2我国中等职业教育的办学方针A 、服务于人民，服务于社会B 、为人民服务是宗旨C 、以服务为宗旨，以就业为导向D 、以学生找到适合工作为宗旨 3A 、就业、创业B 、支持、创业1通道职业学校2018年上学期对口高考《就业指导与创业教育》期末考试卷时间：90分钟 总分：100分姓名：班级 得分：答题要求：请将判断题、填空题、选择题答案写在后面的答题卡里一、 判断下面试题。

在后面括号内：（对的划"；错的划X ）（每小题2分；共20分）1、 在校内举行的招聘面试，我们应该穿校服，这样既符合学生身份，又显得富有朝气和活力。

（ ） 2、 面试用人单位为了招聘应聘者，为单位招人而已，没有什么技巧可言。

（）3、 一个人的服饰、打扮总是有意无意地影响着别人的感觉，所以我们面试前应该准备适合自己的及场合的服装（）4、 面试既是对应聘者的知识和能力进行的测试，也是对应聘者心理素质的考查。

（ ）5、 参加面试时我们什么时候去都一样，没必要做到守时守约，准时到达面试地点。

（）6、 参加面试的时候，我们只需要做到大致的要求就行了，对于细节没必要注意。

（ ）7、 留下良好的第一印象是我们成功和尽快适应工作岗位的基础。

（ ）8、 良好的人际关系是人们在面对面的交往过程中形成的。

（）9、 建立和谐的人际关系对于我们的职业发展和自身发展没有任何意义，也没必要。

（） 10、 青少年学生毕业就能找到好工作，走向社会完全是一帆风顺，不会受到任何挫折和失败。

（ ）二、 单项选择：（20小题，每小题2分；共40分） 2008年1月1日起实施的（），为促进就业提供了有力保障。

对即将走出学校大门、走向职场的中职生来说，要很好地了解国家的（）和（）政策。

积累经验、寻找机会，成就自己的事业。

4C、男女平等、关爱残疾人D、财政支持、银行支持《中华人民共和国就业促进法》规定要高举（）的旗帜，创造公平就业环境。