运用情感因素,激活高职英语课堂
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情感因素对于高职英语课堂效果的影响1. 引言1.1 背景介绍情感在教育领域中起着至关重要的作用,尤其是在高职英语课堂上。
随着社会对于教育质量的不断提升和人们对于个性化学习的需求,情感因素在教学过程中的重要性愈发凸显。
高职英语课堂作为培养学生英语能力的重要场所,其效果受情感因素的影响尤为明显。
学生的学习动机、学习态度、师生互动、学习成绩以及学习氛围等方面都受到情感因素的影响,直接影响着课堂效果和教育质量。
深入研究和探讨情感因素对于高职英语课堂效果的影响具有重要的理论和实践意义。
通过分析情感因素在高职英语课堂中的作用机理和影响程度,有助于指导教师更好地调整教学策略,提高授课效果;同时也能够引起学生对于学习的积极性,提升学习成绩和学术表现,从而促进教育教学事业的进步和发展。
本文旨在探讨情感因素对于高职英语课堂效果的影响,为提升英语教学质量和学生学习效果提供参考和借鉴。
1.2 研究目的研究目的:本研究旨在探讨情感因素对于高职英语课堂效果的影响,通过分析情感因素对学习动机、学习态度、师生互动、学习成绩和学习氛围的影响,深入理解这些因素对于学习过程的重要性。
通过研究,我们可以更好地了解情感因素在高职英语学习中的作用机制,为教学实践提供理论支持和改进建议,促进学生的学习动力和课堂效果的提高。
通过本研究,我们希望能够为高职英语教学提供更深入的探讨和研究,为教育教学实践提供有益的借鉴和启示。
1.3 意义情感因素在高职英语课堂中的影响是一个备受关注的话题。
情感因素不仅可以影响学生的学习动机和学习态度,还可以影响师生互动、学习成绩和学习氛围。
深入研究情感因素对课堂效果的影响,不仅有助于了解学生在学习过程中的心理变化,还可以为教师提供指导和方法,从而提高教学质量和学生成绩。
在高职教育中,培养学生的情感因素也是非常重要的,这不仅可以提升学生的综合素养,还可以增强学生对英语学习的兴趣和积极性。
通过深入探讨情感因素对高职英语课堂效果的影响,可以为高职教育领域提供实质性的研究成果,促进高职教育的发展和进步。
教师的情感可以优化中职英语课堂的教学教师的情感对中职英语课堂的教学有关键的影响。
教师情感的态度和情绪会直接影响学生的学习效果和兴趣。
教师应该努力优化自己的情感,以促进中职英语课堂的有效教学。
以下是一些教师可以优化情感的方法:教师应该保持积极向上的情绪。
积极的情绪会传递给学生,并激发学生的学习兴趣和动力。
教师可以尝试通过积极的语言和面部表情来展示他们对学生的支持和鼓励。
教师也可以通过与学生互动和参与课堂活动来增加自己的积极情绪。
教师应该表达出对学生的关心和尊重。
学生在中职阶段面临着各种问题和挑战,他们需要教师的理解和支持。
教师可以定期进行个别谈话,主动倾听学生的问题和困扰,并给予适当的建议和帮助。
在课堂上,教师应该尝试给予每个学生平等的机会和关注,让每个学生都感到被尊重和重视。
教师应该展示出对学科的热爱和激情。
教师对学科的热爱和激情会激发学生的学习兴趣和动力。
教师可以分享自己对英语学习和文化的热爱经历,让学生感受到学习英语的乐趣和意义。
教师还可以设计有趣和生动的课堂活动,激发学生对英语学习的兴趣。
教师应该给予学生积极的反馈和鼓励。
学生在学习过程中面临着各种困难和挑战,他们需要教师的支持和肯定。
教师可以在课堂上及时给予学生积极的反馈和鼓励,帮助他们建立自信和克服障碍。
教师还可以为学生提供额外的学习资源和机会,鼓励他们在学科中不断进步和探索。
教师的情感对中职英语课堂的教学至关重要。
教师通过积极向上的情绪、关心尊重学生、展示学科热爱和激情以及给予学生积极反馈和鼓励等方式,可以优化中职英语课堂的教学效果,激发学生的学习兴趣和动力。
重视情感因素,提高高职生的英语口语能力文/黄 红1.反映问题不全面在实际加工中出现问题,而仿真软件没有反映出来。
例如,进给量和切削深度过大时,仿真软件也能正常加工,并且不报警,但是一般数控机床是不能在这样的情况下工作的,会给学生造成错误的理解,如果照此进行实操就会造成严重的后果。
所以,要求学生掌握较为扎实的加工工艺知识。
只有掌握了较为扎实的加工工艺知识,才能理解仿真软件仿真过程中的不全面性。
2.学生容易产生自满情绪学生通过几道编写的程序进行仿真模拟,自认为已经学会了数控加工,但实际上还有很大差距。
这样,容易滋生学生的自满情绪,夜郎自大,从而放松学习,不求甚解。
所以,在用数控仿真软件进行教学和模拟训练时,要用实训时的要求进行训练,帮助学生养成实际操作时的良好习惯。
3.学生容易养成实操中不细心的毛病在模拟仿真中操作很安全,出现错误甚至很大的事故都不会造成人身伤亡和设备损坏,可以重新开始,这会造成学生麻痹大意的心理。
学生一旦把这种心理带到实习操作中去,极易产生设备和人身安全事故。
所以,在模拟仿真过程中,一定要培养学生认真细心的态度。
三、模拟仿真与实际操作应相辅相成数控模拟仿真软件的应用,能提高数控教学的效率,但绝对不能脱离实际操作,两者应相辅相成。
模拟仿真软件不但可以应用到数控实习教学当中,还可以应用到数控理论教学中。
实习教学中,在软件上可以重复加工、反复训练,只需要进行一两次实际操作就能达到事半功倍的效果。
可见,在数控实习教学中,适当应用仿真软件是一种行之有效的方法。
理论教学中,软件仿真模拟加工作为一种图文并茂的教学方法,具有立竿见影的效果,在教学中能起到激发学生学习兴趣、提高教学效果的作用。
但是,数控教学不能完全依赖仿真软件,必须合理利用仿真软件,绝不能完全用它来代替实习训练。
在充分利用仿真软件模拟操作的同时,一定要保证实际操作地位的权威性。
随着仿真软件的较快发展,模拟仿真技术越来越高,但两者之间始终存在差距,不能混为一谈,更不能相互替代。
浅析高职英语教学中的情感因素教师和学生之间的情感因素在高职英语教学中起着非常重要的作用。
教师需要具备亲和力,平易近人,让学生感受到他们的关心和尊重。
只有这样,学生才会在学习英语的过程中感受到快乐和兴趣,才能更好地积极参与到课堂中来。
教师也要学会理解学生,关心他们的成长和困难,为他们提供更多的支持和鼓励。
只有激发学生学习的内在动力,才能真正激发他们学好英语的兴趣和热情。
在高职英语教学中,情感因素还表现在学生之间的交流和合作中。
教师需要营造一个融洽的班级氛围,让学生之间可以建立友好的关系。
在课堂上,学生之间可以互相合作,互相交流,共同解决问题,这不仅有助于提高学习效果,还有助于培养学生的合作精神和团队意识。
在此过程中,学生之间会建立起深厚的友谊和情感纽带,这对他们的学习和成长都是非常有益的。
情感因素也体现在学生对学习内容的情感态度上。
在高职英语教学中,教师需要注重培养学生的学习兴趣和学习激情。
而这需要教师不断创新教学手段,注重启发式教学,让学生在学习中体验到快乐和自信。
只有这样,学生才会对所学知识保持浓厚的兴趣,愿意主动去学,从而取得更好的学习成绩。
在高职英语教学中,情感因素也表现在学生对英语学习和英语文化的态度上。
如何培养学生对英语的热爱和对英语文化的尊重,需要教师下一番功夫。
教师可以通过讲述英语国家的风土人情、英语文化的内涵等来激发学生对英语的浓厚兴趣和对英语文化的尊重。
教师还可以通过组织学生参加英语活动、参观英语文化胜地等方式来丰富学生的英语学习体验,从而培养他们良好的英语情感。
高职英语教学中的情感因素对学生的学习和发展都是非常重要的。
教师需要通过自身的言传身教,让学生感受到关爱和尊重;教师还需要营造一个融洽的班级氛围,让学生之间建立起友好的关系;教师还需要注重培养学生的学习兴趣和激情,让学生对英语学习和英语文化保持积极的态度。
只有这样,才能真正激发学生学好英语的热情,从而提高英语教学的效果,促进学生的全面发展。
情感因素提升高职英语教学水平的作用分析长期以来,高职英语教学过程中,特别在教学理论中存在着重知识,轻情感的现象。
在教学的实践过程中,片面重视知识传授和认知能力的发展,忽视情感的动力作用,强调学生之间的评比竞争,使许多学生出现过度焦虑、恐惧、厌学等消极情绪,从而影响学生学习的积极性。
剖析教学过程中存在的情感因素,是提高高职英语教学水平的重要方面。
1 高职英语教学中学生情感因素分析情感是人类大脑的一种机能,情感是态度这一整体中的一部分,它与态度中的内向感受、意向具有协调一致性,是态度在生理上一种较复杂而又稳定的生理评价和体验。
就高职英语教学而言,情感因素主要有两大部分。
一是人际关系因素,包括课堂交流、移情、跨文化意识等,这些情感因素是交织在一起,共同作用,而不是孤立的。
二是学生的个体因素,主要有动机、焦虑、自尊、学习者个性等等。
仔细分析上述情感因素的两大部分,笔者认为高职学生英语学习中存在的影响教学的情感因素主要有以下三种,现进行具体阐述。
1.1 情感因素——焦虑焦虑是指一种缺乏明显客观原因的内心不安或无根据的恐惧。
预期即将面临不良处境的一种紧张情绪,表现为持续性精神紧张(紧张、担忧、不安全感)或发作性惊恐状态或者是对当前或预计对自尊心有潜在威胁的任何情境具有的一种担忧的反应倾向。
就高职而言,主要是对英语的学习所产生的不焦虑,它不是一般意义上的焦虑。
经笔者的调研,80%以上的高职学生处于互高互低的焦虑状态。
有的是在使用外语时因为害怕出错和丢面子会出现能力焦虑;有的是考试前会出现考试焦虑;有的是在课堂教学中由于不能很好地表达自己的想法会出现交际焦虑;有的是由于经历过英语学习失败的苦恼和沮丧……而许多学生则以上焦虑心理交替产生。
适度的焦虑对学习能产生积极的作用,有利于学习效率的提高。
但焦虑过低或过高则对学习不利,容易导致学习者紧张和不安,降低学习效率。
因此,缓解学生的焦虑情感,在高职英语教学中至关重要。
浅析高职英语教学中的情感因素
情感因素在高职英语教学中起着重要的作用。
高职英语教学是培养学生实际应用英语
能力的过程,而情感因素可以激发学生的学习兴趣,增强学习动力,提高学习效果。
情感因素对学生学习兴趣的激发起着重要作用。
学习兴趣是学生投入学习的基础,而
情感因素可以激发学生的学习兴趣。
教师可以通过丰富多样的教学活动和新颖的教学方法,引起学生的兴趣,激发他们对英语学习的热情。
通过组织英语角、开展英语演讲比赛等活动,可以让学生在实际运用中感受到英语的魅力,从而激发学习兴趣。
情感因素对学生学习动力的增强具有积极作用。
学习动力是学生学习的驱动力量,情
感因素可以增强学生的学习动力。
教师可以通过及时给予肯定和鼓励,激发学生自信心,
增强他们对自己的学习能力的信心,从而提高学习动力。
教师还可以通过讲授与学生生活
经验相关的英语知识,让学生感受到学习英语的实际价值,激发他们的学习动力。
情感因素对学生学习效果的提高具有重要意义。
学习效果是学生学习的综合评价,而
情感因素可以提高学生的学习效果。
教师可以通过亲和力、关怀和鼓励,建立良好的师生
关系,让学生在轻松积极的学习环境中投入学习,从而提高学习效果。
教师还可以通过对
学生的情感教育,培养学生正确的学习态度和学习方法,帮助他们养成良好的学习习惯,
从而提高学习效果。
高职酒店英语教学中情感因素的重要作用随着旅游业的迅速发展,酒店管理和服务业成为就业市场上的热门行业。
许多学生选择进入高职酒店英语专业学习,以期望在毕业后能够顺利找到工作。
在酒店英语教学中,除了语言技能的培养和专业知识的传授之外,情感因素也扮演着非常重要的角色。
本文将探讨高职酒店英语教学中情感因素的重要作用,以及如何有效地运用情感因素来提高教学效果。
情感因素对学习动机和学习兴趣的影响不可忽视。
学生的学习动机和兴趣是影响其学习成绩和学习质量的重要因素。
在高职酒店英语教学中,教师可以通过调动学生的情感因素来激发他们学习的兴趣和热情。
教师可以设计一些富有趣味性和启发性的教学活动,让学生在轻松愉快的氛围中学习和掌握知识。
教师还可以根据学生的兴趣爱好和特长,结合实际案例和行业经验,让学生感受到学习的实际应用和价值,从而增强学习的动力和动力。
情感因素对学生的情绪和心理状态产生深远的影响。
在高职酒店英语教学中,由于学习内容的复杂性和专业要求的高难度,学生往往会面临着压力和挫折。
而教师通过对学生情感的关怀和引导,可以有效地缓解学生的焦虑和消极情绪,使他们处于良好的学习状态。
教师可以在课堂上注重与学生的沟通和互动,及时发现学生的困惑和问题,并给予及时的安慰和鼓励。
教师还可以鼓励学生多参与课外活动,培养学生的团队合作精神和自信心,帮助他们建立积极向上的情绪和心态。
情感因素对学生的人际关系和团队合作能力的培养至关重要。
在酒店管理和服务业中,团队合作和良好的人际关系是至关重要的素质。
在高职酒店英语教学中,教师可以通过课堂上的合作学习和团队项目,培养学生的团队合作意识和沟通能力。
教师还可以通过鼓励学生多参与社团活动和实习实践,培养学生的工作合作精神和职业素养,帮助他们顺利融入职场和社会。
情感因素对教师的教学方法和教学效果也起着重要的影响。
教师的情感态度和情感投入对学生的学习产生着潜移默化的影响。
在高职酒店英语教学中,教师可以通过传递积极的情感态度和良好的师生关系,激发学生的学习热情和学习动力。
情感因素对于高职英语课堂效果的影响
高职英语是高职院校的重要课程之一,对于培养学生的英语交流能力和就业竞争力起
到至关重要的作用。
而情感因素作为教育教学过程中的重要因素之一,对于高职英语课堂
效果也有着不可忽视的影响。
影响一、师生情感互动
高职英语课堂中,教师与学生之间的情感互动是影响课堂效果的重要因素之一。
教师
的情感态度和表达方式对学生的学习积极性、兴趣和自信心产生着直接的影响。
因此,教
师应该建立亲和力、关怀学生,给予鼓励和支持,让学生在课堂上获得积极的情感体验和
学习体验,从而提高学生的自信和积极性。
影响二、学生心理状态
影响三、课堂氛围和文化环境
高职英语课堂中,教师应该创造一种积极、友好、合作的学习氛围,激发学生的学习
兴趣和学习热情。
同时,教师还应该通过课堂文化环境来唤起学生学习英语的兴趣和热情,如开拓多样化的教育资源,结合社会实际将知识点融入实践,通过培养学生跨文化分析能力,提高学生的英语交际能力。
综上所述,情感因素对于高职英语课堂的效果影响极为重要,教师应该充分认识到情
感因素对于课堂效果的影响,不仅要注重教学技巧和方法,还要关注师生间的情感互动和
个体差异,创造良好的课堂氛围和文化环境,从而提高高职英语课堂的教学效果和学生的
学习体验。
充分利用情感因素激活高职英语课堂作为一名高职院校的英语教师,我发现,高职生在英语学习时呈现如下特点:①注意力集中时间短,容易开小差;②喜欢动手做,懒于被动听;③自学能力差,很少树立学习目标。
④学习依赖性强。
而目前很多高职英语教学还停留在本科教学的延续上,沿袭着老师讲、学生记、粉笔、录音机的教学模式,忽略了高职生这个群体的个性,因此英语教学的效果不佳。
俗话说:没有教不好的学生,只有教不好的老师。
心理学研究表明,英语学习是学习者(内因)与学习环境(外因)共同作用的过程。
除去外因暂不考虑。
学习者的内因包括智力因素和非智力因素两个方面。
非智力因素也就是情感因素,是指除智力因素之外,影响智力活动和智力发展的那些具有动力作用的个性心理因素。
它主要包括需要、动机、兴趣、情感等。
教师对学生的影响最大、最直接,许多情感因素因此可以调整变化。
因此,教师要促使学生对英语学习有一个积极的情感体验,创造一个和谐的教学气氛。
以下是我对情感因素运用于教学的几点方法,希望能起到抛砖引玉的作用:1提前布置任务,实行分组分层教学。
近年来由于各大高校扩招,生多师少。
很多高职院校采取英语大班教学的方式。
60人、80人一班比比皆是。
如果教师仍采取之前的教学模式,势必会出现不了解学生、组织课堂难、教学效率低下、学生注意力分散等问题,久而久之学生会失去对英语的兴趣。
因此必须打破以往的教学模式,将班级从大划小,采取分组讨论的方式开展课堂活动,使每个学生都能有效参与课堂。
动机和兴趣对高职生学习的影响是巨大的,它是学习行为的主要驱动因素。
其次是采用分层教学,应对高职生英语水平的高低参差不齐,可以开展学生分组分层,教学活动分层、回答评价分层等等。
分层教学需要教师有足够的爱心和耐心,事先对班上所有学生有清晰的了解。
比如在分配讨论任务的时候能充分考虑学生的实际能力。
对基础较差的学生安排容易的话题,并在其回答问题时采取鼓励式对话交流,尽可能消除其紧张情绪。
情感教育在职高英语教学中的应用1.引言情感教育是指教师在教学过程中不仅传授知识,更重要的是培养学生的情感素质和情感能力。
而在职高英语教学中,情感教育同样扮演着重要的角色。
本文将探讨情感教育在职高英语教学中的应用,以及如何有效地将情感教育融入英语教学中,以培养学生积极向上的情感态度和人格魅力。
2.情感教育在职高英语教学中的重要性情感教育在职高英语教学中的重要性不言而喻。
英语是一门外语,学生在学习英语的过程中可能会遇到挫折和困难,情感教育可以帮助学生树立正确的学习态度,增强学习的动力和毅力。
英语是一门交流工具,情感教育可以帮助学生培养良好的人际交往能力和情感表达能力。
英语是一门文化,学习英语也是学习其他国家和地区的文化,情感教育可以帮助学生更好地理解和尊重不同的文化。
情感教育在职高英语教学中不可或缺。
情感教育在职高英语教学中的应用可以从以下几个方面展开:教师的情感渗透、课堂氛围的营造、教学内容的安排以及评价手段的改进。
教师的情感渗透是情感教育的基础。
教师应该充满热情、爱心和耐心,以身作则,激发学生对英语学习的兴趣和热情。
教师在教学中应该注重与学生的情感交流,关心学生的情感变化,及时发现学生的情感问题并进行引导和调适。
营造良好的课堂氛围是情感教育的重要手段。
教师应该在课堂上营造良好的情感氛围,使学生在轻松、愉快的氛围中学习英语。
可以采取采用音乐、图片、故事等方式激发学生的情感共鸣,增强学生的情感投入,提高学生的学习积极性。
教学内容的安排也是情感教育的重要环节。
教师应该根据学生的年龄、兴趣和特点,选择符合学生认知水平的教学内容,注重学生情感体验和认知重构的教学设计。
通过引导学生参与英语故事、英语歌曲、英语表演等活动,拓展学生的情感世界,增强学生的情感体验。
评价手段的改进也是情感教育的一部分。
传统的考试评价方式可能会压抑学生的情感,教师可以采用情感评价的方式,注重对学生情感态度、情感投入以及情感体验的评价,通过评价激发学生的积极情感体验和情感投入,增强学生的学习动力和情感投入。
运用情感因素,激活高职英语课堂摘要:情感因素是高职英语课堂中的重要因素。
教师应充分重视并发挥情感因素的积极作用,培养学生积极的情感态度,增强学生的自信心。
本文先说明高职英语课堂中情感教学的重要性,然后阐述运用情感因素激活高职英语课堂的途径,经证实在高职英语课堂上运用情感因素能提高教学实效。
关键词:情感因素高职英语课堂重要性实施策略随着经济的发展,高职教育蓬勃发展。
单从数量和规模来讲,高职教育已经占了高等教育的“半壁江山”。
大学英语作为高职教育的一门基础课程,却在教学中普遍存在“重知轻情”的现象。
人本主义心理学家认为,教育的主要目标是促进人的全面发展,提倡将情感与认知教育融入课堂教学过程中,对学习者的积极情感进行培养。
因此,在高职英语教学中要将情感因素考虑进去,充分利用情感因素的作用提高教学质量。
一、情感因素含义及其对高职英语教学的影响心理学认为,情感指感情动物独具的心理属性,是人脑的一种机能,是对客观事物抱有不同好恶而产生的内心变化和外部表现。
情感因素分为:焦虑、动机、态度及自尊。
其中,焦虑是语言教学过程中妨碍语言学习者最大的情感因素,其外在表现为不安、失意、自我怀疑、忧虑、紧张等;动机是指学习者为了满足其学习愿望而做出的努力;态度即学习者在学习过程中的行为情感等倾向;自尊实际上指的是学习者的个人自信程度,其源自人们对自我价值的判断。
情感对高职英语教学具有重要影响。
高职学生在学习英语时,需要从外部言语中获取相关信息,并对信息进行加工,从而形成自己的英语知识体系。
积极情感可调动学生的学习积极性,有助于学生进行信息加工,对英语学习有促进作用。
积极情感如活泼开朗的个性、强烈的学习动机、较强的自信心和大胆实践的精神等,有助于学生积极参加语言学习活动,克服英语学习中遇到的困难,获得更多的学习机会,从而强化学习效果。
不仅如此,心理学表明积极情感对记忆和思维发展有着促进作用。
据调查统计,90%的学生认为学习积极性高时领悟快,对授课内容记忆深刻、经久不忘。
而且明朗乐观的情感能够引导和优化思维,有助于激活思维,在某种程度上左右思维的发展。
而消极情感会引发学生的情感屏障,减少语言吸收,从而降低学生英语学习的效率。
如笔者现在教授的机电专业班级,自信心强的学生在课堂上表现活跃,能大胆讲英语,而缺乏自信和兴趣的学生在英语课堂上则表现沉默。
因此,在高职英语教学中,努力激发和利用学生的积极情感,对强化教学效果是非常重要的。
二、高职英语教学现状目前,高职英语课堂的教学模式普遍是教师讲学生听。
教师占据课堂的主导地位,教师与学生之间的交往甚少。
并且教师和学生过多地把注意力放在认知部分和学习功利性结果上,即英语教学就是英语知识输出,英语学习结果就是通过英语b级考试,拿到毕业证。
在这样的学习方式和目的的驱使下,学生学习英语产生了失望和自卑等负面情绪,挫伤了学生学习英语的积极性。
目前高职英语课堂中,学生普遍表现出:回避老师眼光,被提问时推说没听清,或低头一言不发,不参与小组活动,选择靠后的座位,等等。
这些都是高职学生的英语学习兴趣不浓厚,厌学情绪严重,缺乏学习动力的表现。
加之由于许多高职学生英语基础薄弱导致对英语学习缺乏自信。
许多高职学生上英语课时带着紧张不安或恐惧情绪,从而对英语学习失去兴趣。
再加上学生对于英语学习的重要性及英语在今后学习和就业中所起的作用缺乏了解,造成高职学生对英语学习采取“漠然”态度。
我在2012年10月对所在学校的不同班级的245名学生就英语学习上的情感问题做了问卷调查。
数据统计如下:从统计结果来看,目前高职英语教学对情感因素的关注相当不够,这些情感问题已经成为高职英语教学效率低下的一个重要原因。
因此,在高职英语教学中,必须把情感的培养渗透到英语教学中去。
三、实施策略1.营造和谐愉快的情感环境,缓解学生的焦虑情绪。
相比本科学院,高职学生的英语水平相对较低。
因此,学生在英语课堂难免产生焦虑和紧张情绪,这对他们的英语学习产生了很大的负面影响。
心理学研究表明,和谐的课堂氛围和情感环境能激发学生的学习兴趣和积极的学习情感,增强记忆效果,提高掌握运用外语的能力,促进学生对知识的掌握和个性的发展。
基于此,教师应在英语教学中努力营造和谐愉快的情感环境,巧妙运用情感激励,加强师生情感交流,树立“以人为本”的教学观念,以帮助学生克服焦虑紧张情绪,进而达到强化学生学习效果的目的。
在高职英语教学中,教师要通过各种方式近距离地接触和了解学生,及时了解和掌握学生的情感状态,让每个学生都感到教师对他的关心希望。
教师为每个学生在英语学习中创造了成功的机会,充分满足了学生自我表现的需求,使他们尽可能地展示自己学习英语的聪明才智。
教师要用丰富的情感并善于抓住各种培养情感的机遇传递自己的情感,创设情感环境,让学生感受到这种情感,并能将这种情感转化为自己的情感体验,这样能激发学生积极学习英语的情感。
2.多元化教学方法,灵活讲解教材内容,激发学生的学习动力。
学习动力是影响学生学习效果的重要情感因素之一,教师要尽量激发学生的学习动力。
在高职英语教学中,教师首先要充分利用教材资源丰富学生的想象,激发学生的情感共鸣。
英语教师应准确把握教材内容,并多方面搜集背景材料,并且鼓励学生积极参与课堂,利用教材当中的角色表演活动等,使学生获得多方位的情感体验,最终引导学生达到英语学习的目的。
我在讲述高职高专教材《实用综合教程》第二册的clean your house时,首先让学生扮演文章中大学生和他父母的角色,通过他们之间的对话,让学生了解两代人生活上的代沟,并让学生把课文中的代沟与他们自己生活进行比较讨论,从而引导他们积极理解文章的主旨。
其次,在高职英语教学中要采用多元化的教学方法,从而激发学生学习英语的动力。
教师应以生动幽默的语言,使课堂教学生情并茂,善于启发诱导。
在上课时通过各种生动的形式,如唱歌、游戏、竞赛等,调动学生学习英语的积极性,增强学生学习英语的信心,降低学生学习英语的焦虑感。
在高职英语教学中,要引导学生开展合作探究式学习。
我在第一节课时就让学生进行分组。
并对小组安排不同的任务,通过小组合作讨论完成英语学习。
小组成员之间的合作和讨论能够发挥情感的积极作用,培养学生的学习兴趣和爱好,从而使学生以积极的态度学习英语。
另外,善于运用激励教法是高职英语教学的一大法宝。
美国教育学家詹姆斯说,一个没有受过激励的人仅能发挥其能力的20%~30%,而当他受到激励后,其能力是激励前的3~4倍。
在高职英语教学教师应做到以鼓励表扬为主,适当批评,让学生经常进步。
在赞扬时要利用肢体语言,如赞扬的面部表情及眼神的激励。
教师在课堂上的举手投足,一个微笑和眼神,都会对学生产生心理暗示的作用。
3.理解尊重学生,重视课堂教学评价。
课堂教学评价是教师与评价者共同参与的研究或探究活动,其最终目的是促进课堂教学效率和质量的提高。
课堂教学评价是以促进学生的发展为核心,而不是为了控制学生。
评价在于给学生找到并提供成功的支撑,使每个学生都获得成功的机会。
教学评价不仅是一次期末考试成绩,还应采用实效性的课堂评价模式。
在高职英语课堂上,当学生克服了紧张、焦虑等情绪畅所欲言的时候,教师应该适时地给予学生肯定的评价,而学生此时对教师的鼓励一定是充满了期待,一旦学生得到了满意的评价,他们内心的积极情感就会被激发,学习英语的主观能动性将会大幅度增强,同时其创新思维能力也会增强。
即使是在学生的表现出现了失误的时候,教师也应从积极的角度对待和评价,避免伤害性言语和措辞,理解并尊重学生。
在教学评价时,评价活动不应该过多地占用教学时间,而应该追求评价与教学过程的和谐融合。
在评价过程中关注学生个体差异。
在评价的内容方面,也可以根据不同学生在不同阶段的特点,设计有所侧重的评价目标,如有的学生天性胆小,朗读或发言不够大胆,因此可把大胆发言作为主要的评价目标。
再如女生一般比男生自尊心更强一些,为此在评价中要照顾到性别差异;对于学习比较差的学生,可以采用“延迟评价法”,允许这部分学生经过一段时间的努力再达到目标,然后做出合理评价。
4.建立良好的师生关系。
良好的师生关系是教学成功的保证。
高职英语教学必须以学生为中心,教师的一切活动都要建立在了解学情的基础上,这样才能保证教学任务的完成。
高职英语教学中的师生关系应建立在平等的关基础上,这样才能够轻松地激发学生的兴趣,让他们积极主动地运用所学英语知识在创设的语境中自由交流。
在课堂上,教师既是良好的引导者,又是一个热心的、耐心的听众,还应该是一个谈得来的朋友。
在教学中,教师与学生的情感沟通应保持自然、和谐,不但要对学生有一腔热情,而且要有无私的、广泛的爱;不但要处处关心他们,而且要关注学生的自尊需要。
另外,教师的人格魅力是建立良好师生关系和有效师生沟通的桥梁。
教学活动中,可以发现许多学生是由于喜欢某个教师而喜欢这门学科,愿意上该教师的课;也有学生因为某个教师的做法不妥让学生反感,从而不愿上这门课程,这种现象就是教师的人格魅力对教学活动影响的结果。
因此,教师应在教学中注重人格魅力展现,重视师生情感协调,利用个人魅力这一手段,调动学生学习英语的积极性。
四、对效果的反思我在所工作单位进行过程为期一学期的实验,实验对象是刚入学的2012级两个新生班级。
实验前对学生的成绩和英语学习情况做了调查,试验后仍然对两个班级英语学习情况和成绩进行调查分析。
历经一学期,此项实验取得了如下成绩:经过近一个学期的教学实验,喜欢上英语课的人数,实验后比实验前提高了54个百分点,达到了92%;课上能够积极思维的人数,提高了40个百分点,达到了85%;课上能全部掌握或课后稍加复习能全面掌握的人数,由实验前41%提高到实验后90%;期末考试成绩实验班比对照班提高了20%。
实践证明在英语教学中运用情感因素的做法是可行的,和谐的教学氛围减轻了学生的焦虑感,使大多数学生保持较高的英语学习的热情与兴趣。
这种良好的情感状态,启迪了学生的智慧,开发了学生的学习英语潜能,达到了以情促知、以情优教的目的,深受学生的欢迎。
参考文献:[1]梅娟,李百娟.大学生英语学习策略调查与研究[j].河北工程大学学报(社会科学版),2009,(1).[2]喻晖.关注学生情感教育促进大学英语救学[j].辽宁行政学院学报,2010(01):129-130.[3]张慧琴,张琨.大学英语课堂沉默现象探究[j].[4]谢元花.外语课堂学生沉默与教师的教学风格[j].广东外语外贸大学学报,2006.(01).基金项目:本成果系江苏省高等教育学会“十二五”高等教育科学研究规划课题“高职院校交互性教学模式的研究与实践”的研究成果之一(课题编号:kt2011432)。