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2024年度公司应急预案演练计划按照国家、省市应急救援有关规定，为增强公司员工安全意识和应对突发事件的能力，能有力、有序、有效处置各类突发事件，结合我公司实际，制定如下应急救援演练计划。
一、演练的目的1、检验公司应急救援预案的可行性与全面性，通过演练提高应急救援实战能力，对公司应急计划予以进一步完善。
2、提高应急救援队员对自己职责的掌握程度及突发事故的紧急应变能力，进一步熟悉、熟练应急预案流程;掌握应急程序和提高各岗位之间协调能力。
3、进一步____“安全第一，预防为主”的安全管理方针，确保公司及员工生命和财产的安全。
二、组织机构为加强对应急预案演练工作的组织领导，确保演练工作有序有效开展，成立应急预案演练工作领导小组：组长：副组长：成员：三、应急计划演练时间地点：时间：____年____月____日上午____点地点：公司烟花爆竹储存库四、演练步骤（一）、事故发生演练假想公司仓库附近麦田夏收，村民燃烧秸秆造成零星火苗飘落到库房院内，引燃了院内的杂草。
（二）、预案启动公司仓库现场值班人员发现险情后，立即向公司总经理汇报。
公司总经理接到报告后，立即宣布启动应急预案，组织公司应急救援队伍迅速展开救援行动。
（三）、应急响应根据总经理指令，公司应急救援队进入应急救援实战状态，按照职责分工，迅速调动应急救援人员和装备。
（四）、应急处置应急救援人员迅速用灭火器分别对着火点及周边区域进行扑救和控制，防止火灾蔓延，为迅速控制险情，同时采取启动消防水泵、连接消防水带等措施快速扑灭火源，将事故消灭在萌芽状态。
（五）、应急终止公司救援队向总经理报告相关情况：火灾险情已全部消除，经全面排查，未发现遗漏火种，经指挥部现场合议决定解除应急状态，并由总经理宣布应急状态解除。
（六）、领导讲评请县安监局副局长作总结讲评。
五、相关要求（一）、公司所有参演人员要强化工作责任，认真履行职责，服从统一调度和安排。
（二）通过此次活动逐步熟悉预案演练，确保演练取得实际效果。
一、背景为了提高街道应急队伍的实战能力，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地开展救援工作，保障人民群众的生命财产安全，特制定本街道应急演练计划及方案。
二、演练目的1. 提高街道应急队伍对突发事件的应急处置能力。
2. 优化应急响应流程，确保应急物资和设备的有效利用。
3. 增强街道居民的安全意识和自救互救能力。
4. 验证和完善应急预案，提高应急预案的实用性和可操作性。
三、演练时间2023年X月X日（星期X）上午9:00-11:30四、演练地点街道辖区内的某社区五、演练内容1. 突发事件应急处置演练：模拟自然灾害（如地震、洪水等）、事故灾难（如火灾、爆炸等）等突发事件发生时的应急响应和处置。
2. 应急物资调配演练：模拟应急物资的快速调配、分发和回收。
3. 应急队伍集结与分工演练：模拟应急队伍在突发事件发生时的快速集结、任务分配和现场指挥。
4. 应急知识宣传演练：通过现场演示、发放宣传资料等形式，向居民普及应急知识和自救互救技能。
六、参演人员1. 应急指挥部：由街道主要领导担任指挥长，下设综合协调组、现场指挥组、医疗救护组、物资保障组、宣传报道组等。
2. 应急队伍：由街道应急志愿者、社区工作人员、公安、消防、医疗等相关部门人员组成。
3. 观摩人员：邀请街道居民、企事业单位代表等观摩演练。
七、演练流程1. 演练前准备：召开演练动员大会，明确演练目的、内容、流程和要求，进行应急物资和设备的检查、维护。
2. 演练实施：按照演练方案，依次进行突发事件应急处置、应急物资调配、应急队伍集结与分工、应急知识宣传等环节。
3. 演练总结：对演练过程进行总结，查找不足，提出改进措施。
八、演练保障1. 人员保障：确保参演人员按时参加演练，并对参演人员进行培训，提高其应急处置能力。
2. 物资保障：准备充足的应急物资和设备，确保演练顺利进行。
3. 安全保障：制定安全措施，确保演练过程中人员、设施和物资的安全。
4. 交通保障：做好演练现场的交通管制，确保演练区域交通畅通。
实战演练工作计划方案范文一、项目背景在当今社会，突发事件频发，给人民生命和财产安全造成了严重威胁。
为提高突发事件应对能力，加强应急管理，我们需要进行实战演练工作，以保障社会稳定和人民生命财产安全。
二、实战演练工作目标1. 提高突发事件应对能力2. 加强应急管理水平3. 增强员工紧急应对与协调能力4. 保障社会稳定和人民生命财产安全三、实战演练工作范围本次实战演练工作的范围主要包括：火灾、地震、恐怖袭击等突发事件的应对工作。
四、实战演练工作方案1. 制定实战演练计划针对不同类型的突发事件，制定详细的实战演练计划，包括演练时段、演练地点、演练设备等内容。
2. 组织演练人员根据实战演练计划，组织相关人员参与演练，包括企业员工、消防人员、应急救援人员等。
3. 配置演练设备根据演练计划，配备所需的演练设备，如灭火器、防护服、急救箱等。
4. 模拟突发事件根据实际情况，模拟火灾、地震、恐怖袭击等突发事件，并组织演练人员进行相应的应对工作。
5. 梳理演练过程在演练过程中，及时梳理演练过程中出现的问题和不足之处，并做出相应的改进和调整。
6. 撰写演练总结报告根据演练结果，撰写演练总结报告，对演练过程中的经验和教训进行总结，以便今后的应急管理工作参考。
五、实战演练工作时间安排本次实战演练工作计划安排在每年的春季和秋季各进行一次，演练时间为一整天，以确保演练工作的有效进行。
六、实战演练工作效果评估根据演练结果和演练总结报告，对演练工作的效果进行评估，并对今后的演练工作进行调整和改进。
七、实战演练工作资源保障为保障实战演练工作的顺利进行，需要充分准备必要的人力、物力和财力资源，并制定详细的资源保障方案。
以上是本次实战演练工作的方案范例，希望能够对应急管理工作有所帮助。
当然，实际的实战演练工作需要根据具体情况进行调整和完善，以确保演练工作的顺利进行和效果的达到。
应急预案演练计划与方案一、背景介绍应急预案是指为了应对突发事件或紧急情况而组织实施的一系列预先设定的行动和措施。
在现代社会，各种突发事件频繁发生，应急预案的重要性越来越被人们所认识和重视。
为了有效应对突发事件，组织进行应急预案演练是非常必要的。
本文将就应急预案演练计划与方案进行论述。
二、应急预案演练计划1. 演练目标设定在进行应急预案演练之前，需要明确演练的目标和任务。
目标应当具体明确，能够满足实际应急需求。
例如，可以设定目标为检验应急预案的可行性、提高应急响应的效率、提升组织员工的应急能力等。
2. 演练内容确定在明确演练目标之后，需要确定演练的内容。
演练内容应当与实际应急情况相符，全面覆盖应急预案中的各项措施和步骤。
例如，可以包括突发火灾、地震等各类灾害情景的演练。
3. 演练时间地点安排演练的时间地点应根据实际情况进行合理安排。
一般而言，应选择在业务相对较少的时间段进行，以免影响正常工作秩序。
地点则可以根据演练内容的需要进行选择，如室内或室外等。
4. 演练人员确定演练需要明确参与演练的人员名单。
人员名单应涵盖所有相关岗位，包括管理人员、应急小组成员、项目参与人员等。
演练人员需要接受相应的培训，熟悉应急预案和演练场景。
三、应急预案演练方案1. 方案制定应急预案演练方案应根据具体情况进行制定，确保能够满足预案的要求和演练目标。
方案包括演练的流程、时间安排、演练步骤、参与人员的职责等方面的内容。
2. 演练场景设置演练场景应尽可能贴近实际应急情况，创设真实的应急环境。
例如，在火灾演练中，可以利用烟雾机模拟浓烟环境，增加演练的真实感。
3. 演练指导与评估在演练过程中，需要有专业人员进行指导，指导演练人员按照预案执行相应措施和步骤。
演练结束后，还需进行评估，总结演练的效果和存在的问题，并提出改进意见。
四、演练效果评估与改进在应急预案演练之后，需要对演练效果进行评估，并根据评估结果进行改进。
评估应包括演练人员的表现、协同配合情况、预案执行的准确性等方面。
一、背景为了提高我国企事业单位应对突发事件的能力，保障人民群众的生命财产安全，根据《中华人民共和国突发事件应对法》及相关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本应急演练方案及制定计划。
二、演练目的1. 提高全体员工对突发事件的防范意识和应急处置能力。
2. 建立健全应急组织体系，明确各部门职责。
3. 检验应急预案的实用性和可操作性。
4. 增强应急队伍的实战经验，提高应对突发事件的能力。
三、演练内容1. 演练科目：火灾、地震、恐怖袭击、环境污染等突发事件。
2. 演练场景：模拟单位内部发生突发事件，要求参演人员迅速反应，有序撤离，实施救援。
3. 演练步骤：（1）启动应急预案：接到突发事件报告后，立即启动应急预案，成立应急指挥部。
（2）应急响应：各部门按照预案要求，迅速开展应急处置工作。
（3）应急救援：组织救援队伍进行现场救援，确保人员安全。
（4）善后处理：对事故现场进行清理，恢复正常生产秩序。
四、组织机构及职责1. 应急指挥部：负责演练的组织、协调和指挥工作。
2. 应急指挥部下设以下小组：（1）现场指挥组：负责现场应急处置工作的指挥。
（2）应急通信组：负责演练期间的信息传递和联络。
（3）应急医疗组：负责现场伤员的救治。
（4）应急物资保障组：负责演练所需的物资保障。
（5）应急宣传报道组：负责演练的宣传报道工作。
五、演练时间及地点1. 时间：每年至少组织一次应急演练。
2. 地点：单位内部及周边区域。
六、演练准备工作1. 宣传动员：通过会议、培训等形式，提高全体员工对演练的认识和重视程度。
2. 应急预案修订：根据演练中发现的问题，对应急预案进行修订和完善。
3. 演练物资准备：提前准备好演练所需的物资，确保演练顺利进行。
4. 应急队伍培训：对参演人员进行应急知识培训，提高其应急处置能力。
5. 演练场地布置：根据演练科目和场景，合理布置演练场地。
七、演练实施1. 演练前，应急指挥部召开预备会议，明确各部门职责，做好演练准备工作。
一、前言为提高我单位全体员工的消防安全意识，增强应对火灾等突发事件的能力，确保员工的生命财产安全，特制定本消防演练方案及工作计划。
二、演练目的1. 提高员工对火灾等突发事件的应急处理能力；2. 熟悉消防设施的使用方法；3. 增强员工之间的协作配合能力；4. 提高单位消防安全管理水平。
三、演练时间2022年X月X日四、演练地点单位内部五、演练组织机构1. 演练领导小组：负责全面统筹协调演练工作；2. 演练指挥部：负责演练过程中的指挥调度；3. 演练实施组：负责演练的具体实施；4. 演练保障组：负责演练的物资保障、现场布置、人员组织等工作。
六、演练内容1. 火灾报警演练：模拟火灾发生，测试火灾报警系统的有效性；2. 火灾疏散演练：模拟火灾发生，组织员工有序疏散至安全地带；3. 消防器材使用演练：讲解和演示灭火器的使用方法，让员工掌握灭火器材的使用技巧；4. 消防逃生演练：模拟火灾发生，组织员工进行逃生演练，提高逃生技能；5. 火灾现场处置演练：模拟火灾发生，组织人员进行现场处置，确保火灾得到有效控制。
七、演练步骤1. 演练准备阶段：（1）成立演练领导小组，明确各部门职责；（2）制定演练方案，明确演练内容、时间、地点、人员等；（3）组织参演人员进行培训，确保演练效果；（4）准备演练所需的物资、器材等。
2. 演练实施阶段：（1）演练领导小组宣布演练开始；（2）演练指挥部下达演练指令；（3）参演人员按照演练方案进行操作；（4）演练实施组对演练过程进行监督、指导和评估。
3. 演练总结阶段：（1）演练指挥部宣布演练结束；（2）演练实施组对演练情况进行总结，分析存在的问题和不足；（3）对参演人员进行表彰和奖励；（4）向上级领导汇报演练情况。
八、工作计划1. 演练前：（1）召开动员大会，明确演练目的、意义和注意事项；（2）组织参演人员进行培训，确保演练效果；（3）准备演练所需的物资、器材等。
2. 演练中：（1）严格执行演练方案，确保演练顺利进行；（2）加强对演练过程的监督、指导和评估；（3）确保参演人员的安全。
一、前言为提高我国企事业单位的应急处理能力，降低突发事件对企业和人民群众的影响，确保企业安全生产和人民生命财产安全，特制定本应急演练计划方案及总结。
二、应急演练计划1. 演练目的（1）提高员工对突发事件的应急处理能力；（2）检验应急预案的可行性和有效性；（3）加强各部门之间的协同作战能力；（4）提高企业应对突发事件的快速反应能力。
2. 演练时间（1）2024年1月至12月，每月进行一次应急演练；（2）重大节假日、特殊时期增加演练次数。
3. 演练内容（1）火灾应急演练；（2）地震应急演练；（3）恐怖袭击应急演练；（4）洪水应急演练；（5）自然灾害应急演练。
4. 演练组织（1）成立应急演练领导小组，负责统筹规划、组织实施和总结评估；（2）各部门成立应急演练小组，负责本部门的演练筹备、实施和总结；（3）邀请专业机构提供技术支持。
5. 演练程序（1）制定演练方案；（2）进行演练前的培训和宣传；（3）实施演练；（4）演练总结。
三、应急演练总结1. 总结演练成果（1）检验应急预案的可行性和有效性；（2）提高员工应急处理能力；（3）加强各部门之间的协同作战能力；（4）完善应急预案。
2. 分析演练不足（1）部分员工对应急处理知识掌握不足；（2）应急预案部分环节需进一步优化；（3）演练过程中存在沟通不畅、指挥不力等问题。
3. 提出改进措施（1）加强应急处理知识培训，提高员工应急处理能力；（2）针对演练不足，优化应急预案，确保预案的全面性和有效性；（3）加强演练过程中的沟通协调，提高指挥水平；（4）定期开展应急演练，提高企业应对突发事件的快速反应能力。
四、结语通过本次应急演练计划方案及总结，我们认识到应急演练对于提高企业应对突发事件的能力具有重要意义。
在今后的工作中，我们将不断完善应急演练计划，提高企业整体应急处理能力，为保障企业和人民群众的生命财产安全做出积极贡献。
应急演练规划、计划和实施方案清晨的阳光透过窗帘，洒在笔记本上，笔尖在纸上轻轻跳跃，我的思绪也随之飘散。
十年来，我一直在和各种方案打交道，今天要写的这个应急演练方案，对我来说既熟悉又充满挑战。
一、规划篇1.确定演练目标要明确演练的目的，是为了检验应急预案的可行性，提升应急响应能力，确保在突发事件发生时，能够迅速、高效、有序地开展救援工作。
2.选择演练场景根据实际情况，选择具有代表性的演练场景。
可以是自然灾害、事故灾难、公共卫生事件等，也可以是针对特定行业、区域的演练。
3.制定演练方案结合演练目标、场景和实际情况，制定详细的演练方案。
包括演练时间、地点、参与人员、演练流程、资源配置等。
二、计划篇1.确定演练时间选择一个合适的时间，避免与日常工作、活动冲突。
同时，要考虑天气、场地等因素，确保演练顺利进行。
2.准备演练场地提前对演练场地进行布置，设置演练区域、观察区、休息区等。
确保场地安全、设施齐全，满足演练需求。
3.组建演练团队根据演练方案，组建演练团队。
包括演练策划组、实施组、保障组等，明确各组成员职责。
4.开展培训和动员组织参演人员进行培训和动员，确保他们熟悉演练流程、任务和要求，提高参演人员的积极性。
三、实施方案篇1.演练前期准备（1）发布演练通知，明确演练时间、地点、内容等。
（2）参演人员报到，发放演练用品。
（3）召开演练预备会议，再次明确演练任务、要求。
2.演练实施（1）启动演练，按照演练方案进行。
（2）各参演小组密切配合，确保演练顺利进行。
（3）记录演练过程，收集演练数据。
3.演练结束（2）对演练中存在的问题进行分析和改进。
4.演练成果运用（1）根据演练结果，修订和完善应急预案。
（2）提高参演人员的应急响应能力。
（3）为今后的应急管理工作提供参考。
写到这里，我长舒了一口气，仿佛已经看到了演练现场紧张而有序的景象。
十年磨一剑，我相信这份方案会为应急演练的成功举办提供有力保障。
就是将它付诸实践，检验其实效了。
演练计划和方案有什么区别引言在项目管理和计划过程中，演练计划和方案是常见的术语。
尽管这两个概念经常被混淆使用，但它们在实际应用中有着明显的区别。
本文将探讨演练计划和方案的定义、特点以及它们之间的区别。
演练计划的定义与特点演练计划的定义演练计划是指一套确保演练活动成功进行的详细计划。
它详细规划了所需资源、时间和任务分配等。
演练计划通常是为了验证和测试项目或业务计划中的特定过程、流程和系统而进行。
演练计划的特点•明确的目标和目的：演练计划明确规定了演练的目标和目的，包括测试特定的系统或过程、验证业务计划的可行性等。
•详细的步骤和活动：演练计划规划了所需的步骤、活动和时间条件，以确保演练的顺利进行。
•资源和任务分配：演练计划明确规定了所需的资源，包括人员、物资和设备，并分配相应的任务给参与演练的成员。
•风险评估与管理：演练计划中通常会包括风险评估和管理措施，以减少潜在的风险对演练活动的影响。
方案的定义与特点方案的定义方案是指一种系统性的计划或方案，用于解决一个问题、达成一个目标或实现一个愿景。
方案通常具有长期性、战略性和综合性的特点。
方案的特点•长期性：方案是为了解决长期问题或实现长期目标而制定的计划。
它通常涉及多个阶段和时间段，需要较长时间来实施和完成。
•战略性：方案是战略层面的规划工具，用于指导整体的项目管理和决策过程。
它与特定项目或任务相关联，为实现目标提供了整体方向和框架。
•综合性：方案通常包含多个相关的项目、子项目或活动，并考虑到它们之间的相互关系和依赖性。
它综合考虑资源、时间、风险等方面的因素，以实现整体目标。
演练计划与方案的区别演练计划和方案之间存在以下几个明显区别： 1. 定义层次不同：演练计划是方案的具体实施层次，它是方案的一部分，旨在确保方案的顺利进行和实施。
方案则是更高层次的战略和整体规划，它提供了演练计划的背景和框架。
2. 时间跨度不同：演练计划通常是针对特定的过程、系统或流程而制定的短期计划，它的时间跨度通常在几天或几周。
应急预案演练计划和实施方案一、引言应急预案演练是一项重要的组织和实施紧急措施的活动，其目的是确保在突发事件发生时能够快速、有效地应对，减少损失并保护人员的安全。
本文将介绍应急预案演练的计划和实施方案，以确保在应急情况下能够做出正确的反应和处理。
二、应急预案演练计划1. 确定目标和目标在制定应急预案演练计划之前，必须明确目标和目标。
这些目标可能包括：提高员工在应急情况下的反应和处理能力，减少突发事件造成的损失，评估现有应急预案的有效性等。
2. 制定演练计划根据目标和目标，制定详细的演练计划。
计划应包括演练的类型、演练过程中的参与者、时间表和场地选择等。
此外，还应明确演练的目标和评估指标。
3. 分配职责和资源在开始演练之前，需要明确每个参与者的角色和职责。
这包括安全负责人、演练指导员、参与队员等角色的确定。
同时，为演练活动提供必要的资源，如演练设备、技术支持等。
4. 演练准备在演练之前，需要进行充分的准备工作。
这包括检查演练设备的完整性和功能性、向参与者提供必要的培训和指导，并准备好演练的各类文件和材料。
三、应急预案演练实施方案1. 演练的类型根据不同的紧急情况类型，可以选择不同的演练类型，如消防演练、地震应急处理演练、疏散演练等。
每种类型的演练都有其特殊的目的和要求，应选择最适合组织需求的类型。
2. 演练过程演练过程应包括演练活动的组织、实施和评估。
在组织过程中，应确保演练的顺利进行，包括场地、设备和人员的安排；在实施过程中，应确保参与者按照预定计划进行演练，并记录演练过程中的数据和信息；在评估过程中，应对演练结果进行分析和总结，以提高下一次演练的效果和质量。
3. 评估和修订每次演练之后，应对演练结果进行评估和修订，包括对演练目标的实现情况、演练过程中的问题和不足等的分析，并相应地对应急预案进行修订和完善。
四、演练过程中应注意的问题在演练过程中，有几个问题需要特别注意：1. 安全问题：确保演练活动不会对人员和设备造成危害，并采取必要的安全措施。
应急演练计划
填表日期：2015年月日
应急救援演练方案
一、应急演练目的
1、评估门店应急准备状态，发现并修改应急预案和执行程序中的缺陷和不足；
2、评估门店重大事故应急能力，识别资源需求，澄清相关部门和人员的应急职责，改善应急救援中的协调问题；
3、检验应急响应人员对应急预案、执行程序的了解程度和实际操作技能；同时，通过调整演练难度，进一步培训和提高应急响应人员的业务素质和能力；
4、提高全员安全意识。
二、演练适用范围、总体思想和原则
本方案针对动用门店内部应急资源进行全面演练进行情景设计，按照《安全
生产法》等国家相关法律、法规、标准和企业应急预案的要求，进行演练策划，遵守保护生命和“安全第一、预防为主”的方针以及“救护优先、防止和控制事故扩大优先、保护环境优先”的原则，并在组织实施过程中，结合实际、突出重点、讲究实效，保证演练参与人员、公众和环境的安全。
三、演练策划组
组长：XXX
副组长：XXX XXX
成员：XXX XXX XXX
其承担的任务主要包括：确定演练目的、原则、规模、参演的部门；确定演练的性质与方法，选定演练的地点与时间，规定演练的时间尺度和公众参与的程度；确定演练实施计划、情景设计与处置方案，审定演练准备工作计划和调整计划；检查和指导演练准备与实施，解决演练准备与实施过程中所发生的重大问题；协调各类演练参与人员之间的关系；组织演练总结与追踪。
四、应急演练参与人员
按照应急演练过程中扮演的角色和承担的任务，将应急演练参与人员分为演习人员、控制人员、模拟人员、评价人员和观摩人员，这五类人员在演练过程中都有着重要的作用，并且在演练过程中佩带能表明其身份的识别符（佩戴不同颜色的安全帽和胸卡）。
1、演习人员
按门店应急预案规定参加演练的人员及部门：门店领导、助理及事故设定岗位及所在部门、安保部（消防队）、工程部、人事部、办公室、客服部、市场部等其承担的任务主要包括：救助伤员或被困人员；保护公众安全健康；获取并管理各类应急资源；与其他应急响应人员协同应对重大事故或紧急事件；按演练程序进行演练。
2、控制组
组长：XXX
成员：XXX XXX XXX（分别派驻指挥中心、事故岗位、消防队）其承担的任务包括：确保应急演练目标得到充分演示；确保演练活动对于演习人员具有一定的挑战性；保证演习进度、解答演习人员疑问和演练过程中出现
的问题；保证演练过程的安全。
3、评价组组长：xxx
成员：XXX XXX XXX XXX
（分别派驻指挥中心、事故岗位、消防队等）
其承担的任务：观察演练人员的应急行动，并记录其观察结果；在不干扰演练人员工作的情况下，协助控制人员确保演练按计划进行。
4、模拟人员
场外应急组织模拟人员：** *
模拟伤员：** *
模拟应急响应效果人员：***（模拟火灾）***（释放烟雾）
模拟被撤离和疏散人员：若干
5、观摩人员
邀请市、区安监局、旅游委等领导前来观看。
五、应急演练时间：2015年*月*日*:
00—**：**时
六、应急演练目标、评价准则及评价方法
根据演练范围和目的，确定展示以下演习目标（表1）
为了达到确定演练是否达到目标要求，检验各应急组织指挥人员及应急响应人员完成任务的能力的目的，在演练覆盖区域的关键地点和各参演应急组织的关键岗位上，派驻公正的评价人员，全面、正确地评价演练效果。
评价人员的作用主要是观察演练的进程，记录演习人员采取的每一项关键行动及其实施时间，访
谈演习人员，要求参演应急组织提供文字材料，评价参演应急组织和演习人员的表现并反馈演习发现。
按对人员生命安全的影响程度将演习发现划分为3个等级, 从高到低分别为不足项、整改项和改进项。
七、演练现场规则
为确保演练参与人员、公众和环境的安全，应急演练必须遵守以下规定：
1、演习过程中所有消息或沟通必须以“这是一次演习”作为开头或结束语，事先不通知开始日期的演习必须有足够的安全监督措施，以便保证演习人员和可能受其影响的人员都知道这是一次模拟紧急事件；
2、参与演习的所有人员不得采取降低保证本人或公众安全条件的行动，不
得进入禁止进入的区域，不得接触不必要的危险，也不使他人遭受危险；
3、演习过程中不得把假想事故、情景事件或模拟条件错当成真的，特别是在可能使用模拟的方法来提高演习真实程度的地方，如使用烟雾发生器、虚构伤亡事故和灭火地段等，当计划这种模拟行动时，事先必须考虑可能影响设施安全运行的所有问题；
4、演习不应要求承受极端的气候条件或污染水平，不应为了演习需要的技巧而污染大气或造成类似危险；
5、参演的应急响应设施、人员不得预先启动、集结，所有演习人员在演习事件促使其做出响应行动前应处于正常的工作状态；
6除演习方案或情景设计中列出的可模拟行动及控制人员的指令外，演习人员应将演习事件或信息当作真实事件或信息做出响应，应将模拟的危险条件当
作真实情况采取应急行动；
7、所有演习人员应当遵守相关法律、法规，服从执法人员的指令；
8、控制人员应仅向演习人员提供与其所承担功能有关并由其负责发布的信
息，演习人员必须通过现有紧急信息获取渠道了解必要的信息，演习过程中传递
的所有信息都必须具有明显标志；
9、演习过程中不应妨碍发现真正的紧急情况，应同时制订发现真正紧急事件时可立即终止、取消演习的程序，迅速、明确地通知所有响应人员从演习到真正应急的转变；
10、演习人员没有启动演习方案中的关键行动时，控制人员可发布控制消息，指导演习人员采取相应行动，也可提供现场培训活动，帮助演习人员完成关键行动。
八、应急演练前的准备
1、演练前1-2天，通知全门店职工及门店周边群众，以免引起不必要的恐慌；
2、策划组对评价人员进行培训，让其熟悉门店应急预案、演练方案和评价标准；
3、培训所有参演人员，熟悉并遵守演练现场规则；
4、采购部门准备好模拟演练响应效果的物品和器材；
5、演练前，策划人员将通讯录发放给控制人员和评价人员；
6评价组准备好摄像器材，以便进行拍摄图片及摄像，做好资料搜集和整理。
九、应急演练事故情景说明
XXX年*月*日* :**时，*部门*岗位突然发生火情，火情未得到有效控制并逐步升级扩散。
消防队迅速出动，从应急取水口取水灭火。
十、演练程序（表2）
十一、应急演练总结与追踪
在演练结束一周内，策划组根据评价人员演练在过程中收集和整理的资料，以及演习人员和总结会中获得的信息编写演练总结报告。
策划组应对演练发现进行充分研究，确定导致该问题的根本原因、纠正方法、纠正措施及完成时间，并指定专人负责对演练中的不足项和整改项的纠正过程实施追踪，监督检查纠正措
施的进展情况。
附：名词术语
1、演习人员
指在应急组织中承担具体任务，并在演练过程中尽可能对演练情景或模拟事件做出真实情景下可能采取的响应行动的人员。
2、控制人员
指根据演练方案及演练计划的要求，引导演习人员按响应程序行动，并不断给出情况或消息，供参演的指挥人员进行判断、提出对策的人员。
3、模拟人员
指在演习过程中扮演替代正常情况或紧急情况下应与应急指挥中心、现场应
急指挥所相互作用的机构或服务部门的人员，或模拟事故的发生过程的人员。
4、评价人员
指负责观察演练进展情况并予以记录的人员。
5、观摩人员
指来自相关单位或邻近社区，旁观演练过程的观众。
6应急演练目标
指检查演练效果，评价应急组织、人员应急准备状态和能力的指标。
7、通讯录
指根据应急预案和演练方案制定的记录关键演习人员通信联络方式及其所在位置等信息的文件
8、演练现场规则
指为确保演练安全而制定的，对有关演练和演练控制、参与人员职责、实际紧急事件、法规符合性、演练结束程序等事项的规定或要求。
9、演习评价
指观察和记录演习活动、比较演习人员表现与演习目标要求，并提出演习发现的过程。
10、演习发现
指通过评价过程，发现应急救援体系、应急预案、应急执行程序或应急组织中存在的问题。
11、不足项
指演练过程中观察或识别出的应急准备缺陷，可能导致在紧急事件发生时，不能确保应急组织救援体系有能力采取合理应对措施，保护公众的安全与健康。
不足项应在规定的时间内予以纠正。
最有可能导致不足项的应急预案编制要素包括：职责分配、应急资源、警报、通报方法与程序、通讯、事态评估、公众教育与公共信息、保护措施、应急人员安全和紧急医疗服务等。
12、整改项
指演练过程中观察或识别出的，单独不可能在应急救援中对公众的安全与健康造成不良影响的应急准备缺陷。
整改项应在下次演练前予以纠正。
两种情况下，整改项可列为不足项：一是某个应急组织中存在两个以上整改项，共同作用可影响保护公众安全与健康能力的；二是某个应急组织在多次演练过程中，反复出现前次演练发现的整改项问题的。
13、改进项
指应急准备过程中应予改善的问题。
改进项不同于不足项和整改项，它还会对人员的生命安全、健康产生严重的影响，视情况予以改进，不必一定要求予以纠正。
