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保密和竞业禁止合同范本6篇篇1保密和竞业禁止协议甲方（公司）：__________乙方（员工）：__________身份证号：____________鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和知悉甲方的商业秘密及与甲方业务有关的信息，为保护甲方的商业秘密不被泄露或滥用，经双方友好协商，订立本保密和竞业禁止协议。
一、保密条款1. 乙方承诺在任职期间不向任何第三方泄露甲方的商业秘密，包括但不限于技术信息、客户信息、产品数据、销售策略等。
乙方明确知道商业秘密对甲方的重要性，并保证在所有工作时间内妥善保管甲方商业秘密。
2. 乙方在工作期间获取的所有涉及甲方业务的资料，包括但不限于文档、电子文档等，均属于甲方的财产。
乙方在离职后必须全部归还甲方，并保证不再留存任何副本。
3. 在任职期间及离职后，乙方不得将甲方商业机密用于任何非工作场合或与他人共享。
如有违反，乙方将承担由此产生的全部法律责任。
二、竞业禁止条款1. 竞业禁止期限：乙方离职后的一定期限内（建议根据实际情况设定合理期限），在此期限内乙方不得从事与甲方业务构成竞争的业务活动。
竞业禁止期限内根据甲方的要求还可以提供与竞争业务相关的保证说明。
2. 禁止行为：在竞业禁止期限内，乙方不得直接或间接地以个人或任何名义参与甲方的直接竞争对手的业务活动，包括但不限于产品开发、市场营销、客户服务等。
同时乙方不得劝诱甲方的客户与其脱离合作关系。
3. 例外情况：竞业禁止条款并不阻止乙方从事与甲方业务不冲突的其他职业或业务活动。
若乙方有意从事其他职业或业务活动，应事先书面告知甲方并得到甲方的明确同意。
否则将视为违反竞业禁止约定。
三、法律责任与违约救济若乙方违反本协议中的任何条款，包括但不限于保密条款和竞业禁止条款，乙方应承担由此造成的全部法律责任。
甲方有权要求乙方承担因违约行为导致的经济损失赔偿责任，包括但不限于法律诉讼所产生的律师费、诉讼费等。
同时乙方应清楚认识到竞业禁止和保密条款的重要性和法律后果，自愿承担因违反上述条款可能带来的法律责任风险。
保密和竞业禁止协议范本6篇篇1甲方（雇主）：______________________乙方（雇员）：______________________鉴于甲乙双方建立雇佣关系，为明确双方保密及竞业禁止责任，防止损害双方合法权益，达成以下协议：一、保密义务条款1. 保密内容：乙方在任职期间所接触到的甲方所有商业秘密、技术秘密、客户资料及其他非公开信息均属于保密范围。
包括但不限于产品设计、生产流程、营销策略、财务数据等。
乙方对以上信息负有严格的保密责任。
2. 保密期限：乙方在任职期间及离职后一定期限内（具体期限根据甲方要求确定），均应对保密内容履行保密义务。
3. 保密责任：乙方若泄露甲方保密信息，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。
二、竞业禁止条款1. 竞业禁止事项：乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于直接或间接受雇于甲方的竞争对手。
2. 竞业禁止期限：竞业禁止期限根据乙方岗位及甲方业务需要确定，最长不得超过离职后两年。
3. 竞业禁止补偿：甲方在乙方遵守竞业禁止义务期间，应给予乙方一定的经济补偿。
具体补偿标准及支付方式由双方另行约定。
三、例外条款1. 在得到甲方明确书面同意的情况下，乙方可不受上述保密和竞业禁止条款的限制。
2. 若乙方执行国家法律法规或履行法律职责时，需披露甲方保密信息，则不受保密和竞业禁止条款约束。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议中的保密义务或竞业禁止义务，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方因此遭受的损失。
2. 违约金数额根据乙方违约行为的严重程度及给甲方造成的损失确定。
五、法律适用和争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若因本协议产生的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。
六、其他条款1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
竞业限制和保密协议5篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方姓名]联系方式：[乙方联系方式]住址：[乙方居住地址]鉴于乙方在甲方担任的职务及所接触的公司重要信息和机密内容，为明确双方的权益，预防因乙方的行为导致甲方遭受损失，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等法律法规，就竞业限制和保密事宜达成以下协议：第一条术语定义1. 竞业限制：指乙方在甲方任职期间及离职后的一段时间内，不得从事与甲方具有竞争性的业务或到与甲方存在竞争关系的单位从事相关工作。
2. 保密信息：包括但不限于甲方的商业计划、客户信息、技术资料、产品配方、价格策略及其他经营信息。
第二条保密义务1. 乙方在甲方任职期间，应严格遵守甲方的保密制度，对知悉的甲方商业秘密负有保密义务。
2. 乙方不得擅自泄露、转让、公开、发表或利用甲方保密信息从事有损甲方利益的活动。
3. 乙方离职后，仍需对在甲方任职期间知悉的保密信息承担保密义务，直至该等信息公开或保密责任期限届满。
第三条竞业限制条款1. 乙方在甲方任职期间，不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动。
未经甲方书面同意，不得在与甲方业务竞争的其他单位任职或兼职。
2. 乙方离职后一定期限内（一般不超过三年），未经甲方书面同意，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似业务。
具体期限根据乙方岗位而定。
3. 乙方在离职后遵守竞业限制条款的，甲方应给予相应的经济补偿。
补偿标准和方式根据具体情况另行约定。
第四条违约责任1. 若乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方返还所有与保密信息有关的文档资料，并视情况追究乙方的法律责任和赔偿甲方的经济损失。
2. 若乙方违反竞业限制条款，甲方有权要求乙方停止违规行为并赔偿损失。
如乙方拒绝执行，甲方有权通过法律手段追究乙方的法律责任。
第五条法律适用与管辖本协议受中华人民共和国法律管辖。
因本协议产生的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
保密和竞业禁止合同范本5篇篇1甲方（雇主）：___________________地址：___________________________法定代表人：_____________________联系方式：_______________________乙方（雇员）：___________________身份证号码：_____________________住址：___________________________联系方式：_______________________鉴于甲乙双方为了共同发展和保护双方的合法权益，经友好协商，达成以下保密和竞业禁止协议：一、保密条款1. 乙方承认在受雇期间或执行职务过程中知悉的甲方及其关联公司的商业秘密、技术秘密以及其他重要信息为甲方的合法权益。
乙方对此负有无条件的保密责任。
2. 乙方在受雇期间以及离职后的一定期限内（以下简称保密期限），不得擅自披露、泄露、告知、发布、出版或以其他任何方式泄露甲方的商业秘密及保密信息。
3. 乙方在保密期限内必须遵守甲方的保密规定，不得在公共场所谈论甲方商业秘密及保密信息，不得在工作场所存放包含甲方商业秘密的文件、资料等。
4. 乙方因职务需要对外提供甲方商业秘密的，需事先获得甲方的明确授权，并在严格履行审批手续的前提下，方可对外提供。
二、竞业禁止条款1. 乙方在任职期间，不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于投资创业与甲方业务相竞争的企业、为与甲方业务相竞争的企业提供咨询服务等。
2. 在离职后一定期限内（以下简称竞业禁止期限），乙方未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相竞争的其他企业、机构担任任何职务或进行任何形式的业务活动。
竞业禁止期限应根据乙方的职位、工作内容等因素合理确定。
3. 在竞业禁止期限内，乙方不得利用原职务、职权或者职务影响等获取利益或者损害甲方的利益。
三、违约责任1. 若乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、解除劳动关系等。
公司保密和竞业禁止合同范本5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于乙方在甲方公司工作期间可能接触和知悉甲方的商业秘密和其他重要信息，为保护甲方的合法权益，双方根据中华人民共和国有关法律法规，遵循公平、诚实、守信的原则，就乙方在公司任职期间的保密和竞业禁止事宜，订立本合同。
一、保密内容1. 乙方在公司任职期间接触、知悉、掌握的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，包括但不限于设计、产品、市场策略、财务数据、供应商信息、内部管理制度等。
2. 乙方在任职期间因工作原因获得或交换的个人资料，以及与工作有关的外部商业信息等。
二、保密义务1. 乙方必须严守甲方的保密信息，不得擅自泄露或非法向第三方提供。
2. 乙方在离职后仍需履行保密义务，直至甲方宣布解密或保密信息被合法公开。
3. 乙方在职期间及离职后，不得私自复制、转移或毁损甲方重要数据和信息。
三、竞业禁止事项1. 乙方在任职期间不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的其他业务。
2. 乙方离职后一定期限内（一般为离职后两年内），未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务活动。
3. 乙方离职后，未经甲方同意，不得试图诱导或劝说甲方客户、供应商或其他合作伙伴与甲方终止合作关系。
四、违约责任1. 如乙方违反保密义务，甲方有权依法追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿因违约造成的所有损失。
2. 如乙方违反竞业禁止条款，甲方有权要求乙方停止违法行为，并支付违约金。
违约金金额视情况而定，一般不低于乙方的年收入的倍数。
如违约金不足以弥补甲方损失，还需赔偿损失差额。
五、其他条款1. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效，与乙方的劳动合同同步终止。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同涉及的法律争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
保密协议与竞业限制合同最终版7篇篇1甲方（单位）：_________乙方（员工）：_________鉴于甲方与乙方的雇佣关系，以及乙方在甲方单位工作过程中可能接触到的商业秘密和其他敏感信息，为保护甲方的合法权益，防止乙方在离职后泄露甲方的重要信息，损害甲方的利益。
甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下保密协议与竞业限制合同：一、保密协议1. 乙方在甲方工作期间，必须遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他敏感信息。
2. 乙方在工作过程中接触到的商业秘密和其他敏感信息，必须妥善保管，不得私自留存、复制或泄露。
3. 乙方在离职后，必须继续履行保密义务，不得泄露甲方的重要信息。
4. 乙方同意在离职后，将其所掌握的甲方重要信息返还给甲方，并保证不会私自留存、复制或泄露。
5. 乙方同意在离职后，协助甲方完成相关保密工作，确保甲方的重要信息不会泄露。
二、竞业限制合同1. 乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方业务相竞争的活动。
2. 乙方在离职后的一定期限内（以下简称“竞业限制期限”），不得从事与甲方业务相竞争的活动。
竞业限制期限的具体时间根据乙方的职位和甲方的要求而定，但最长不超过两年。
3. 乙方在竞业限制期限内，不得泄露甲方的重要信息，不得私自留存、复制或泄露。
4. 乙方同意在竞业限制期限内，将其所掌握的甲方重要信息返还给甲方，并保证不会私自留存、复制或泄露。
5. 乙方同意在竞业限制期限内，协助甲方完成相关保密工作，确保甲方的重要信息不会泄露。
三、违约责任1. 乙方如违反保密协议和竞业限制合同的规定，同意承担相应的法律责任。
具体包括：因乙方泄露甲方重要信息给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的直接损失和间接损失；因乙方从事与甲方业务相竞争的活动给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的直接损失和间接损失。
2. 乙方如违反保密协议和竞业限制合同的规定，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并返还所有掌握的甲方重要信息。
保密和竞业限制合同5篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________鉴于甲乙双方为了共同的事业发展需要，在合作过程中会涉及到双方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息，为明确双方的权利义务，保护双方的合法权益，达成以下保密和竞业限制协议：一、保密条款1. 保密内容：乙方在甲方任职期间接触到的所有商业、技术、财务、人事等方面的信息，以及甲方其他未公开的商业秘密和信息。
包括但不限于甲方的客户资料、产品方案、技术数据、定价策略、财务制度等。
2. 乙方承诺并保证，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露甲方的任何保密信息。
否则应承担由此给甲方造成的一切损失。
3. 乙方在离职后，仍对任职期间接触到的甲方保密信息承担保密义务。
乙方在职期间使用的任何涉及甲方商业秘密的信息或资源，必须在离职后归还甲方。
乙方应妥善保管与甲方保密信息相关的文件资料等，不得私自复制或留存。
二、竞业限制条款1. 竞业限制期限：乙方离职后一定期限内（一般不超过三年），未经甲方书面同意，不得在与甲方有竞争关系的单位从事与甲方业务相同或相似的工作。
具体竞业限制期限由双方协商确定。
2. 竞业限制范围：包括但不限于与甲方现有业务相竞争的业务，以及甲方将来可能开展的业务。
双方可根据实际情况具体约定竞业限制的行业和领域。
3. 乙方在竞业限制期限内，不得利用甲方的商业秘密、技术秘密及其他商业资源从事个人或第三方的业务活动。
若乙方违反竞业限制约定，甲方有权追究乙方的法律责任并要求赔偿损失。
三、违约责任1. 若乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担由此造成的所有损失，并有权追究乙方的法律责任。
同时，乙方在职期间获得的薪酬、奖金、福利待遇等应全部或部分返还甲方。
2. 若乙方违反竞业限制条款，甲方有权要求乙方返还因违反竞业限制所获得的全部收入，并追究乙方的违约责任和经济损失赔偿责任。
四、其他条款1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
公司保密和竞业禁止合同范本3篇篇1公司保密和竞业禁止合同范本一、保密条款甲方在本合同项下所提供的一切资料和信息，包括但不限于商业计划、市场信息、技术资料、客户名单等，均属于机密信息。
乙方应对该等资料和信息予以保密，并承诺不得将该等资料和信息泄露给任何第三方，包括但不限于竞争对手、供应商等。
乙方应采取一切必要措施，确保该等资料和信息的安全性，防止泄露。
二、责任与义务1.乙方保证在受聘期间和解约后的一段时间内（约定期限应在不超过一年），不得加入竞争对手公司或开设与甲方业务相同或相似的业务。
如违反本约定，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此而遭受的一切损失。
2.乙方应对从甲方处获得的技术资料和知识产权予以妥善保护，不得将其擅自转移或用于其他用途。
如有违反，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的一切损失。
3.乙方应确保在受聘期间和解约后，继续遵守保密义务和竞业禁止条款，并接受甲方的监督和检查。
如有违反，乙方应承担相应的违约责任。
三、解约处理1.乙方如需解除本合同，应提前30天向甲方提出书面通知，并在解约后继续遵守保密义务和竞业禁止条款。
2.甲方有权对乙方在受聘期间的行为进行调查，并要求乙方协助提供相关信息。
如发现乙方存在违反保密义务和竞业禁止条款的行为，甲方有权要求乙方承担相应法律责任，并要求赔偿甲方因此遭受的一切损失。
四、附则1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为一年。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：（公司名称）签字：日期：乙方：（个人姓名/公司名称）签字：日期：篇2公司保密和竞业禁止合同范本公司保密和竞业禁止合同甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方在商业活动中可能涉及到的商业机密和竞业信息，为了保护公司的利益，特制订本合同，约定各项保密和竞业禁止事宜。
希望乙方严格遵守并履行本合同的约定。
一、保密条款1. 乙方保证在任职期间和离职后，绝对保守甲方的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露给任何第三方。
保密与竞业限制协议甲方：乙方：鉴于：1、乙方受聘于甲方，在劳动合同期内，担任甲方岗位，该岗位为甲方的敏感和重要涉密岗位；2、乙方充分接触甲方的保密信息（定义见下文），并且熟悉甲方的业务、前景及与甲方的客户、供应商和其他与甲方有业务关系的人有广泛的往来；3、乙方对保密信息未经授权的披露、使用、处置或凭借所掌握的保密信息与甲方竞争将给甲方的业务带来不利的影响，并给甲方造成比较严重的损害和损失；4、乙方愿意根据本协议规定的条款和条件对保密信息保密并保证在离职后不利用已知的甲方保密信息从事与甲方及其关联公司相竞争的活动。
为细化双方权利义务，经平等协商，达成协议内容如下：第一条定义为本协议之目的，下列术语应具有下文规定的含义：1、“保密信息”：指不为公众所知悉、能给甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术、经营、管理等方面信息。
包括但不限于：与甲方或其关联公司的产品、服务、经营、保密方法和知识、系统、工艺、程序、现有及潜在客户名单和信息、手册、培训资料、计划或预测、财务信息、专有技术、科技成果、重要会议内容及记录、营销策略、人事信息等有关的所有信息。
2、“竞争业务”：（1）、甲方或其关联公司从事或计划从事的业务；（2）、与甲方或其关联公司所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务，包括但不限于机床及上下游产品的销售、技术支持、设计、制造或与上述相关的业务。
3、“竞争对手”：指从事与甲方或其关联公司有竞争业务的任何个人、公司、合伙组织、合资企业、独资企业或其他实体。
4、“区域”：指甲方或其关联公司从事或计划从事其各自业务的地理范围。
5、“竞业限制期限”：自双方终止或解除劳动关系之日起二年内。
6、“关联公司”：指控制甲方的、由甲方控制的或与甲方受到共同控制的任何其他法人或其他经济实体，包括但不限于：第二条保密1、甲、乙双方确认，乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方成文或不成文的保密规章制度，履行与其工作岗位相应的保密义务。
保密和竞业禁止合同范本8篇篇1甲方（公司）：_____________________地址：____________________________________法定代表人：______________________联系电话：_______________________电子邮箱：_______________________乙方（员工）：_____________________身份证号码：____________________________住址：____________________________________联系电话：_______________________电子邮箱：_______________________鉴于甲乙双方就甲方公司的业务合作达成合作意向，为明确双方的保密和竞业禁止义务，确保双方权益，特订立本保密和竞业禁止合同。
一、保密事项（一）甲方公司商业秘密的范围包括但不限于以下内容：公司的业务战略、市场策划方案、产品开发信息、产品成本信息、财务信息、客户资料等，乙方承诺严格保守并承担以下保密义务。
（二）乙方在甲方任职期间，不得擅自将公司的商业秘密泄露给任何第三方，包括但不限于其他员工、竞争对手等。
未经甲方书面同意，乙方不得将公司的商业秘密用于非职务行为或未经授权的商业活动中。
乙方亦不得以任何形式拷贝、泄露或协助泄露公司商业秘密相关的技术资料和商业信息。
乙方因职务需要使用到公司商业秘密的，应妥善保管相关资料，防止泄露。
二、竞业禁止事项（一）乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内（以下简称“竞业禁止期限”），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事与甲方业务相同或相似的业务活动。
竞业禁止期限的具体长度根据乙方岗位及职责确定，最长不超过三年。
（二）乙方在竞业禁止期限内，不得主动或被动地接受其他公司关于与甲方业务竞争相关的雇佣、培训、指导或其他形式的支持。
未经甲方书面同意，乙方不得在与甲方业务相竞争的公司担任任何职务，包括但不限于高管、顾问等。
保密协议与竞业限制合同
保密协议与竞业限制合同
甲方（公司）：
乙方（员工）：身份证号码：
一、保密协议
鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬，根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，双方就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项，约定下列条款共同遵守：
第一条双方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，有关的知识产权均属于甲方享有。
甲方可以
在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行
生产、经营或者向第三方转让。
乙方应当依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包
括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。
上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密，有关的发明权、署名权（依照法律规定应
由甲方署名的除外）等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神权利并
协助乙方行使这些权利。
第二条乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，乙方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方申明。
经甲方核实，认为确属于非职务成果
的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得
自行向第三方转让。
乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。
即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。
乙方申明后，甲方对成果的权属
有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，由甲方所在地人民法院诉讼途径解决。
第三条乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。
甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、
合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的
技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。
第四条除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属
于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使
用这些秘密信息。
乙方的上级主管人员同意甲方披露、使用有关的技术秘密或其他商业秘密的，视为乙方已同意这样做，除
非乙方已事先公开明确该主管人员无此权限。
第五条双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的
义务，而无论乙方因何种原因离职。
乙方离职后承担保密期限为两年。
甲方同意在乙方离职后履行保密义务期间，向其支付保密费，乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，
已通过薪金%的计算考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方在职或离职时另外支付
保密费和经济补偿费。
第六条乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。
若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵仅指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用，
包括但不限于诉讼费、律师代理费等；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。
上述应诉费用
和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。
第七条乙方在履行职务和完成具体工作任务时，若按照甲方的明确要求而必然导致侵犯他人知识产权的，若甲方遭受第三方的侵权指控，应诉费用和侵权赔偿不得由乙方承担或部分承担。
乙方的上级主管人员提出的要求或交付的工作任务，视为甲方提出的要求或交付的工作任务，除非甲方已
事先公开明确该主管人员无此权限。
第八条乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，无论这些秘密信息有无商业上的价值。
若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方。
甲方应
当在乙方返还这些载体时，给予乙方相当于载体本身价值的经济补偿。
第九条乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方秘密信息的一切载体。
但当记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由甲方将
秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除。
此种情况乙方无须将载体
返还，甲方也无须给予乙方经济补偿。
第十条本合同提及的技术秘密，包括但不限于：技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样
品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电、甲方公司保密制度规定的内容等。
本合同提及的其他商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进
货渠道，等等。
第十一条本合同中所称的任职期间，以乙方从甲方领取工资为标志，并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。
任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。
本合同中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系，并办理完毕交接手续的时间为准。
乙方
拒绝领取工资且停止履行职务的行为，视为提出辞职。
第十二条因本合同而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一方均有权提起诉讼。
双方同意，济南市中级人民法院管辖。
上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。
第十三条乙方清晰地知道，如违反本合同任一条款，均会导致甲方巨大商誉及经济损失，故有可能承担违约的民事责任与刑事责任；违约金数额以20万元人民币计算；无论违约金给付与否，甲方均有权立即解除与乙方
的聘用关系。
乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。
违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失
额中抵扣。
第十四条本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。
第十五条本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本合同为准。
本合同的修改必须采用双方同意的书面形式。
第十六条双方确认，在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。
二、竞业限制合同
鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬。
根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，双方就乙方在就竞业限制的有关事项，约定下列条款共同遵守：
第一条乙方同意遵守下列竞业禁止规定：
（一）在职期间不得在与甲方有竞争企业兼职甚至任职。
（二）在职期间不得自行组织公司与甲方竞争。
（三）离职之前不得抢夺甲方客户，离职后不得带走甲方的客户。
（四）不得引诱其他雇员离职。
（五）离职后的两年内，不得开展与甲方竞争的业务或受雇于与甲方公司有竞争业务的公司。
乙方同意，如上述行为涉及其近亲属，或借助他人名义，均视为乙方行为，由乙方承担违约赔偿责任。
第二条乙方承诺，其在甲方任职期间及离职后两年内，非经甲方事先同意，不得服务于且不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。
第三条本合同中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系，并办理完毕交接手续的时间为准。
第四条因本合同而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一方均有权提起诉讼。
第五条乙方清晰地知道，如违反本合同任一条款，均会导致甲方巨大商誉及经济损失，故有可能承担违约的民事责任与刑事责任；违约金数额以20万元人民币计算；无论违约金给付与否，甲方均有权立即解除与乙方的聘用关系。
乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。
违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。
第六条本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。
第七条本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本合同为准。
本合同的修改必须采用双方同意书面形式。
第八条双方确认，在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。
甲方：经办人：
签署人：日期：乙方：签署：日期：。
