城镇职工和农民工受教育程度

城镇职工和农民工的区别在当今社会的劳动大军中，城镇职工和农民工是两个重要的群体。

他们都为经济的发展和社会的进步做出了贡献，但在诸多方面存在着明显的区别。

首先，从工作性质和就业领域来看，城镇职工的就业选择通常较为多样化。

他们可能在国有企业、事业单位、外资企业、民营企业等各种不同类型的单位工作，涉及的行业也非常广泛，如金融、教育、科技、医疗、文化等。

而农民工的就业领域相对较为集中，主要集中在建筑、制造、服务等劳动密集型行业。

在建筑行业，他们可能是建筑工人，承担着砌墙、搬砖、扎钢筋等繁重的体力劳动；在制造业，他们可能在工厂的生产线上从事组装、包装等工作；在服务业，他们可能是清洁工、保安、快递员等。

其次，在教育背景和职业技能方面，城镇职工普遍接受过相对较好的教育。

他们中的许多人拥有大学及以上学历，具备一定的专业知识和技能，能够适应较为复杂和技术性较强的工作。

而农民工的受教育程度往往相对较低，大部分只有初中或高中文化水平，缺乏系统的职业技能培训。

这使得他们在就业市场上往往处于较为弱势的地位，所能从事的工作多为简单重复、对技能要求不高的体力劳动。

再者，社会保障和福利待遇是城镇职工和农民工之间的一个显著区别。

城镇职工一般能够享受到较为完善的社会保障体系，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金等福利。

企业通常会按照国家规定为城镇职工缴纳这些保险和公积金，保障他们在退休、生病、失业、工伤等情况下的基本生活需求和权益。

相比之下，农民工的社会保障覆盖范围相对较窄，参保率较低。

由于工作的临时性和流动性较大，很多农民工无法享受到完整的社会保障待遇，如养老保险的缴费年限不足、医疗保险的报销范围受限等。

在福利待遇方面，城镇职工通常能够享受带薪年假、病假、法定节假日休息等福利，而农民工在这些方面的保障往往不足，很多人甚至在节假日和休息日仍需要坚守工作岗位。

工资收入和稳定性也是两者的不同之处。

城镇职工的工资水平相对较高，且工资增长机制较为健全，会随着工作年限、工作业绩和社会经济发展水平的提高而逐步增加。

安徽省职工队伍状况调查报告前言2006年12月，全总召开的十四届四次执委会议，决定于2007年开展全国职工队伍状况调查。

这是改革开放以来开展的第六次大规模的全国职工队伍状况调查。

这次调查的内容主要是职工队伍发展变化特点及趋势，职工劳动经济权益、职工民主政治权利的实现情况，职工队伍思想道德观念和文化技术素质状况以及企业劳动关系发展变化及劳动关系调整机制建设状况等。

农民工情况也是此次调查的重点内容之一。

安徽的调研采取随机抽样问卷调查、典型调查、入户访谈和组织座谈等四种方式进行，由安徽省总工会职工队伍状况调查课题组负责实施。

本次调查涉及众多行业和部门。

有农、林、牧、渔业，采矿业，制造业，电力、燃气及水的生产和供应业，建筑业，交通运输、仓储及邮政业，信息传输、计算机服务和软件业，批发和零售业，住宿和餐饮业，金融业，房地产业，租赁和商业服务业，科学研究、技术服务和地质勘查业，水利、环境和公共设施管理业，居民服务和其他服务业，卫生、社会保障和社会福利业等15类行业，问卷调查直接涉及2000名城镇职工和1202名农民工。

第一部分职工队伍基本状况本报告所称“职工”，是指在国有经济、城镇集体经济、联营经济、股份制经济、外商和港澳台投资经济、其他经济单位及其附属机构工作，并由其支付工资的各类人员。

本报告所称“从业人员”，是指从事一定社会劳动并取得劳动报酬或经营收入的全部劳动力。

包括：全部职工；城镇私营企业从业人员；城镇个体劳动者；农村社会劳动者；其他社会劳动者等。

据2007安徽统计资料显示，2006年末，安徽省城镇从业人员为755.9万人，乡村从业人员2985.1万人,与2002年相比，从业人员分别增加96.1万人和143.7万人。

一、性别与年龄结构状况2002年，全省总人口6369万人，男性为3307万人，女性为3062万人，性别比108。

到2006年底，全省总人口为6593万人，其中，男性为3429万人，女性为3164万人，性别比108.38。

关于农民工生活及其子女受教育状况的调查报告为了更好地锻炼自己的社会实践能力;为了更好地领悟和学会课本以外的知识，不断强化和完善自我;为了了解新农村建设发生的变化;为了了解村级组织是怎样落实中央一号文件、农民是怎样看待中央一号文件精神的;为了了解农民在新农村建设第一年的生存状况、以及农村需要解决的问题等等;为了调查新农村建设优秀村庄，特别是“一村一品”突出的特色村，总结其经验，推广其做法，供其他村庄新农村建设参考;为了寻找农村的可开发性资源优势，做可行项目开发研究，为有条件的村庄制定可行性操作方案助其在城市寻求启动发展资金，搭建互动发展平台;为了总结归纳中国农村的村庄文化、民俗文化，发扬光大中国民间底层文化精粹。

在调查过程中及对调查结果数据进行分析得知：⑥每个实习生都要组织和指导中学生开展第二课堂活动，主要是应用本学科知识开展课外科技活动或知识讲座、文学、艺术、体育等课外读物。

从表面上看，消费是个人行为，但从更深层的意义上说，消费心理、消费意向、消费意识、消费嗜好是一种精神文化现象。

从这一意义上说，校园里出现的不良消费所造成的消极影响是不容忽视的。

它不仅加重了学生家长的经济负担，影响了家长和学生的感情;还在某种程度上扭曲了校园人际关系，影响了正常的教学秩序;对学生个人来说，这一时期形成的道德观念可能会影响他一生的消费行为，并且与其人生观、价值观、健全人格的形成和完善密切相关。

所以，正视中国当代大学生消费问题，刻不容缓!努力营造一个良好的家庭教育氛围。

外出务工的父母及留守儿童的代理监护人员，应尽量为留守儿童营造一个温暖、关爱的学习和生活环境，促使“留守儿童”健康成长。

外出务工的父母也应加强与子女的联系和沟通，尽可能做到多关心孩子。

还要加强与代理监护人、学校的联系。

外出的父母要经常回家或打电话与孩子沟通，交流感情，和学校沟通掌握孩子的学习情况，发现问题及时纠正。

来的，绝大多数教师缺少专业技术知识。

由于近年来职业技术院校不景气，学校没有能力吸引优秀专业人才到学校任教，加之一些优秀人才被经济发达地区“挖”走，导致职教师资队伍不能适应实际需要。

我国农民工子女的受教育问题内容摘要：随着我国工业化、城镇化进程的不断推进，围绕解决“三农问题”和增加农民收入，全国各地大力发展劳务产业，广大农民纷纷进城务工就业。

随着而来的人口迁移带来了许多社会问题，尤其是农民工子女受教育问题日趋突出。

街头越来越多的失学农民工子女引起广泛关注，如何使他们接受正规的义务教育、学校教育逐渐成为当前社会关注的一个热点问题。

进而如何解决这个问题，成为我国教育界研究的主要问题之一。

关键字：农民工子女受教育权农民工子弟学校流入政府户籍制度受教育权是我国公民的基本权利。

我国宪法和教育法对公民的受教育权做出了明确的规定。

《宪法》第四十六条明确规定：“中华人民共和国公民有受教育的权力和义务。

”《教育法》第九条规定：“中华人民共和国公民有受教育的权利和义务。

”“公民不分民族、种族、性别、职业、财产状况、宗教信仰等，依法享有平等的受教育机会。

”第三十六条第一款规定：“受教育者在入学、升学、就业等方面依法享有平等的权利。

”《未成年人保护法》第三条第二款规定：“未成年人享有受教育权，国家、社会、学校和家庭尊重和保障未成年人的受教育权。

”《义务教育法》第二条第一款规定：“国家实行九年义务教育制度。

”第四条规定：“凡具有中华人民共和国国籍的适龄儿童、少年，不分性别、民族、种族、家庭财产状况、宗教信仰等，依法享有平等接受义务教育的权利，并履行接受义务教育的义务。

”虽然我国法律明文规定受教育权是每个中华人民共和国公民的基本权利，有很多法律给予了保障，但是是不是这些法律规定都在现实生活中得到了全面实施？当前受教育权侵犯的现象仍然较为普遍，尤其是农民工子女的受教育权问题。

农民工子女上不了学或上不了好学的现象虽出现了很多年，但仍然得不到有效的解决。

一、农民工子女受教育的基本状况农民工子女接受教育的情况是否乐观，在很大程度上能够在受教育即就学的渠道上体现出来。

综合农民工子女就学渠道，主要有一下几种途径：1、在公立中小学借读。

新生代农民工生存现况一、新生代农民工概念界定新生代农民工是指：出生于20世纪90年代，年龄在16岁——28岁，是在20世纪90年代末或21世纪初开始进入城市打工、经商的农村人口”。

他们大多是一毕业就进入城市务工，几乎没有务农经历，大多未婚，且受教育程度较高，与农村社会生活日渐脱离，而对城市生活则有着较为紧密的联系。

二、新生代农民工现状在中国1.5亿进城务工的农民中，1980年后出生的约有1亿人，占60%多。

今年的中央一号文件，首次在官方文件中将他们作为一个新的社会群体——“新生代农民工”——给予重点关注。

然而，他们是难以定义的一群。

尽管他们仍被社会归类于“农民工”，但他们中的很多人从内心抗拒这个称呼：有人称呼自己为“新产业工人”或“新市民”，有人在竭力推广“新工人”这个称号以取代农民工的群体标签，甚至有人认为自己就是“白领”。

不管怎么说，“三高一低”的群体特征（受教育程度高，职业期望值高，物质和精神享受要求高，工作耐受力低）已经使他们与上一代农民工形象有着截然的不同。

或许，从他们想要成为的社会角色看，与其说他们是“农民工2.0”，不如说他们是“新市民1.0”。

总之，他们是“新人”，转型期中国涌现出的又一个引人注目的全新的社会群体。

对他们的观照，应有全新的视角；对他们的评判，应有积极的期许。

那些戴着有色眼镜的嫌恶和排斥，那些居高临下的担忧和怜悯，都无助于我们认清这一群体肩负的历史使命，更无助于我们正确处理这一群体的有关事务。

唯有在更深更广的历史坐标上，我们才能寻找到这一群体的准确定位——他们，是“中国梦”的新一代承载者。

自从改革开放将中国推入世界经济大潮以来，交织了国家富强和个人幸福的“中国梦”就成了全体中国人的共同追求。

如今，这个“中国梦”被注入一股全新的动力，那就是新生代农民工。

作为“中国梦”的新一代承载者，新生代农民工正努力提升“中国制造”的水平。

在许多沿海城市，80后、90后等新生代农民工正在迅速成为“中国制造”的主体劳动者，已经占到打工群体的80%以上，而且可以预见的是，5年之内，90后打工者又将成为中国加工制造业的主体力量。

劳工荒 的原因、利弊分析与合理应对简新华内容提要:劳工荒产生的原因主要是与劳动力供求和价格有关的因素,因而是市场经济规律作用的结果,不是计划生育、人口老年化和劳动力短缺造成的。

劳工荒利大于弊,有助于增加劳动收入、改善农民工的待遇、推动经济持续增长、维护社会稳定,能够促进转变经济发展方式、调整经济结构、产业结构优化升级,为中国由 世界加工厂 转变为 世界制造厂 提供了机遇,对部分地区和企业的短期发展也存在不利影响。

应对劳工荒应该多管齐下、兴利除弊。

关键词:劳工荒发展方式转变经济结构优化作者:武汉大学经济发展研究中心教授,博士生导师。

2010年春节刚过,从沿海到内地部分城镇再次出现 劳工荒 (或称 用工荒 、 民工荒 )。

这是继2004年初首次发生民工荒之后又一次出现显得更为突出的劳工荒,而且是2008年在世界金融和经济危机的冲击下中国出现数以千万计的民工回流后,仅过一年又出现了劳工荒。

劳工荒的再次出现,其原因何在,是好事还是坏事,应该如何应对?引起国内外广泛报道、各方关注、多种议论。

担心者、焦虑者、认为是坏事的否定者有之,高兴者、庆幸者、认为是好事的肯定者也有之。

为了求得正确的认识,有利于合理有效地解决劳工荒问题,特提出以下看法和应对之策。

一、劳工荒再次出现的原因劳工荒再次出现的原因是多方面的,归纳起来说,主要包括以下几个方面:1.全国特别是中西部经济的发展加速扩大了劳动力需求。

首先是中国已经战胜世界经济危机的冲击,经济增长加速,出口也开始恢复增长,企业订单增多,增加了对劳动力的需求。

西部大开发和中部崛起战略的成效显现、国家在中西部地区基础设施建设投资的大量增加、东部部分制造业特别是劳动密集型产业向中西部的转移,推动了中西部经济的加速发展,给农民工就近就地打工就业提供了更多机会,部分2008年失去工作而回流的农民工和今年回家过节的农民工在家乡找到了工作。

而且,在本地区打工现在收入可能不比在外地低,即使少些,也比不上在本地区打工的低流动成本、比较低的生活费用、更好的人际关系、更熟悉的社会环境和生活习惯、更有利于照顾家庭等便本文为2009年度国家社科基金重大招标项目 中国工业化的资源环境人口制约与新型工业化道路研究 (项目批准号:09&ZD025)的中期成果。

中国农民工现状、存在问题及解决方案摘要：三农问题和城镇化问题是当前我国经济和社会发展中的重大问题，农民工问题正处于这两大问题的核心地带。

正是因此，近年来农民工问题成为社会的热点和焦点，受到我国政府重点关注。

本文讨论了中国农民工的现状以及存在问题和相应的解决方法。

主要包括农民工工资水平和工资拖欠问题、农村劳动力减少的问题以及农民工对城市和城市居民群的归属感的问题。

农民工为城市贡献了很大比例的GDP，而工资水平远远达不到相应的比例。

并且农民工的工资经常被拖欠。

大量的农民工离开农村工作，使得农村剩余劳动力发生大量转移，从而导致农村劳动力的减少。

并且农民工对城市有很强的归属感，而对城市居民群的归属感却很弱。

本文对于这些问题都给出了相应的解决方案或建议。

关键词：农民工现状问题解决方案工资归属感一. 农民工的社会现状（一）农民工的概念农民工泛称所有在外打工的农村人。

通常简称民工，是中国大陆对进城务工农民的称谓，从1978改革开放至今农民工人数已达2、4亿，拥有农业户口身份，由于中国大陆至今仍未废止户籍制度，农民无法自由迁移，没有非农业户口，为城市创造了GDP，不能享受城市经济发展带来的社会福利，“农民工”成为这一制度之下特殊群体。

农民工普遍受教育水平较低，大部分的农民工教育水平在小学以下文化程度。

我们可以从四个层面去认识和界定农民工(王春光，2005)。

首先是职业：农民工从事的是非农职业或以非农为主要职业，即农民工的绝大部分或全部劳动时间花在非农活动上，主要收入来自非农活动。

其次是制度身份：尽管农民工是非农从业者，但是他们在户籍上还是农业户口，属于农民身份，与非农户者有着明显的身份差别。

即农民工虽然为城市工作，可是他们并不能享受非农业户口的福利待遇。

第三个方面是劳动关系。

严格地说，农民工不是雇佣者，而是被雇佣者，他们是被个体户、私营企业主、外企老板、乡镇企业、国有和集体单位甚至各种NGO（非政府组织）雇去从事非农活动的，而那些自己不但不是被雇佣者、反而去雇用其他人的农村人口，不应属于农民工。

2016农民工调查报告农民工调查报告（一）所谓城市农民工是一个特殊的群体，是指在城镇中务工的具有农村户口身份或非城镇非农村户口的劳动者（即因企事业单位或政府办公占地所产生的农转非农民工）。

他们为我国城市现代化建设做出了巨大的贡献，但是他们的处境却相当地困难，游离在城市和农村边缘，得不到基本的身份认同，现在，在许多城市，为了改变农民工在城市市民心目中的形象，提出尊重农民工，把农民工改称为'新市民'，从地位上把农民工与市民同等起来。

但是，长期以来，农民工的社会保障问题依然没有得到解决，值得重视和探讨。

笔者就目前农民工情况做一调查，报告如下：一、农民工来源随着我国社会生产力的提高，在农村出现了大量富余的劳动力，自**年以来，大量农民拥入城市，在不同行业干着最苦最累最脏的活，但工资却最低，同时分布在建筑业，工厂，一些服务业当中，从此，农民工遍布了大江南北。

建筑工地的工人、宾馆的服务员，小区的保洁员、理发师…这些在千千万万城市居民生尖中扮演重要角色的'小人物'，大部分来自农村，干着绝大多数城市人不愿干的活。

据调查表明，绝大部分的外来人口都是从事建筑、美发、保洁、收旧等行业，其中80%以上是35岁以下的青年人。

他们从初中以上文化程度达55.7%，未婚青年占了61.5%，60%的人每月收入在500元以下。

到达城市打工的37%的民工中，只有不到20%的人是通过职介所介绍找到工作的，大部分是通过亲朋好友来打工的。

二、农民工在城市中生活状况1、调查显示：外来务工青年每天工作时间超过8小时的达75%，其中8%的人工作时间超过12小时。

但他们中却有76%的人工作时间超过12小时。

但他们中却有76%的人每月用在教育、文化、娱乐等方面的开支低于50元以下，来外地找工作期间身上带够一个月花费的仅占12.9%，一旦找不到工作，他们的生活就将陷入极困难境地。

一旦有了工作，他们还要将收入的一大部分用来支持家里。