20人小型年会策划方案

适合20人的年会方案适合20人的年会方案范文（精选6篇）为了确保事情或工作有序有效开展，常常要根据具体情况预先制定方案，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。

你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗？以下是店铺精心整理的适合20人的年会方案范文（精选6篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

适合20人的年会方案范文（精选6篇）1一、年会主题为我们的明天而努力二、年会名称暖暖寒冬，浓浓春意三、举办时间20xx年X月X日下午6点四、演出场所学校大礼堂五、主办XX大学XX学院文艺部六、组织XX学院院长、副院长、各主任七、创意构想整个晚会“为的明天”为主题，以歌曲演唱、小品表演、相声表演、乐器演奏、模特秀、作品展示、趣味游戏等为主要内容，调动起同学及学校、老师的，营造欢快热烈的气氛，凸现“为的明天”的活动主题。

舞台背景使用高能投影仪投射由同学们制作的关于“为的明天”的动画宣传片，呈现动静的舞台之美。

整台活动分为四个版块：“百家争鸣”，主要以歌曲演唱，乐器演奏为主，穿插小品，相声，着重同学们多才多艺，以此带起活动的气氛。

“SHOWTIME——秀出你的创意”，以模特表演、广告片、设计图展示为主，自创歌曲、小品、相声表演为辅。

由同学们的创意而做的作品展示，激起整个活动的高潮。

“师生大联欢”，以游戏为主，由老师、、同学全员参加，使活动白热化。

“春天的礼物”，演出的节目评分，并选出“歌曲奖”、“创意奖”，游戏的优胜组奖励。

（一）版块：百家争鸣由主持人朗诵开场白，（配以欢快轻盈的音乐）投影仪开始投射“为的明天”宣传动画。

接着，学校讲话，讲话完毕，突然一首欢快激昂的曲子响起，引起观众的注意，首歌曲的演唱。

（七首歌，两个乐器表演，相声，小品，穿插开来，历时约40分钟）（二）版块：SHOWTIME——秀出你的创意全场灯突然熄灭，主持人一声高呼，“SHOW——TIME”，响起T型台舞曲，学校模特队的姐妹抬起美丽的长腿，疯狂SHOW。

小型公司20人年会策划方案小型公司20人年会策划方案范文（通用8篇）为了确保事情或工作得以顺利进行，通常会被要求事先制定方案，方案是解决一个问题或者一项工程，一个课题的详细过程。

方案要怎么制定呢？下面是小编帮大家整理的小型公司20人年会策划方案范文（通用8篇），希望对大家有所帮助。

小型公司20人年会策划方案1一、活动主题：亲如一家情满明德二、活动时间：20xx年xx月xx日三、活动地点：舞蹈房四、活动目的：1、通过本次年会，能够表达学校领导对职工的关怀与问候；2、提高学校内部的向心力、凝聚力，增进职工之间的互动和交流；3、通过游戏及节目等活动的娱乐让职工们体会到我们这个大家庭的温暖；4、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。

五、活动负责人xxx六、参加人员：明德全体教职工（预计70人）七、活动主持人：xxx八、节目负责人小学xx幼儿园：xxx音乐：xx九、节目要求各部组织活动以“自编自演、短小精悍、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要将活动办得气氛活跃、内容丰富、有声有色。

活动内容可包括有：各类游艺、小合唱、各类特色节目（如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等）等。

十、前期准备：1月14号之前完成：礼品购买清单xxxx1月15号之前完成：礼品购买xx1月15号之前完成：年会PPT、及串词xxx1月17号之前完成：横幅张贴xxx1月17号之前完成：桌椅摆放xxx1月17号之前完成：环境布置（张贴对联，悬挂灯笼和气球，主要烘托出家的气氛） xxx1月17号之前完成：电脑、投影仪、话筒、音响等机器的检查修复工作xxx1月18号之前完成：抽奖箱准备王xxx1月18号之前完成：游戏道具准备xxx十一、时间安排场地准备3：30 5：30入场4：30 5：00十二、会场人员安排背景音乐、游戏音乐、节目音乐播放，烘托过节气氛xxx来宾签到、写名字放入抽奖箱xxx照相人员xxx游戏节目中礼品的派发xx 游戏道具准备xxx十三、活动流程xx十四、后期工作：（一）活动后场地的收拾小学及幼儿园各派三名教师（二）活动后将该活动及时上传明德幼儿园网站王xxx十五、活动预算：（一）横幅制作（1条）：（二）对联一副：（三）瓜果、饮料及糕点：（四）礼品：（五）游戏道具：合计：￥十六、附页：1、《主持人开场词》、《主持人结束词》、《主持人串词》2、《董事长发言稿》3、《谭园长发言稿》4、《孙校长发言稿》5、《游戏》小型公司20人年会策划方案2一、活动目的：举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。

20人公司年会策划方案20人公司年会策划方案20人左右的公司年会如何策划?那么，下面是WTT给大家整理收集的20人公司年会策划方案，希望对大家有帮助。

20人公司年会策划方案1一、年会主题：xxxxxx年度年终总结会二、年会时间：xxx年x月23日下午17：00时会议时间：17:30——18:30 晚宴时间：18:30——21:30 年会地点：天禧七楼多功能宴会厅三、年会参会人员：公司全体员工(28人)四、年会流程与安排1、17:30—17:40 大会进行第一项，副总经理致辞。

2、17:40—18:00大会进行第二项，售前售后经理总结。

3、18:00—18:20 大会进行第三项，总经理致辞做总结性发言。

暖场游戏，抽6个人上台，4、 18:20—18:30 大会进行第三项，抽奖活动安排。

《一等奖一名300元》，《二等奖一名200元》，《三等奖一名100元》《奉献奖5名高级笔记本一本》5、18:50 活动结束，获奖同事和公司领导合影留念。

2、晚宴安排18:30晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。

(背景音乐)18:40—21:30 用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。

3、最后邀请全体员工合影留念五、年会准备及相关注意事项1、年会的通知与宣传：公司于今天向各部门发出书面的《关于xxx年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。

2、条幅的制作：红底黄字字幅，文字内容：“嘉禾富鑫汽车销售有限公司xxx年年会”(条幅规格：8米*80)两条3、物品的采购：抽奖礼品、笔、纸、笔记本5本、抽奖箱、晚宴所需酒水。

4、现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

20人公司年会策划方案谓的小公司年会策划方案，指的就是适合一百人以内的小型公司企业的年会策划方案。

其中包含企业年会的场地安排，准备工作，物品需求等等。

下面，就让我们来仔细看看小公司年会策划案的相关内容吧。

第一、确定年会主题：所谓的年会主题确立，就是要向全体员工与嘉宾表明举办方是谁，然后宣布年会的主要方向，提前给与会者造就一个喜庆、愉悦的会场。

第二、企业年会目的：企业年会目的就是为了庆祝企业年会的顺利举办，以及对上一年公司的工作成绩的总结，并且展望公司新的一年的发展愿景。

与此同时，还需要丰富员工的企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。

第三、企业年会时间：最少要提前半月的时间确定下年会举办的时间，并且以通知的方式来告诉所有年会参与者。

第四、年会地点确定：确定好年会举办的地点，才能让所有与会者事先做好准备。

第五、年会人员确定：确定好参加年会的所有人员，并且尽早将年会的地点与时间宣传告知，才能保证人员准时到场。

第六、年会节目准备：提前和成都庆典礼仪公司一道策划、准备好所有年会节目，并且做好相关的排练，以保证年会顺利进行。

1、俩有侏儒症的人睡隔壁，一个人听另一个人说了一晚上的123嘿，明早一醒来就对他说你真厉害，一晚都不睡啊，另外一个人说，奶奶的，老子一晚没跳上床。

2、有个人长的像洋葱，走着走着就哭了。

3、炎热的下午，有一根火柴头痒痒，挠啊挠啊，然后着火了。

于是他去医院包扎，出来之后变成了棉签。

4、三分熟的牛排为什么不和七分熟的打招呼?因为他们不熟啊。

5、夏日炎炎的一天，两只香蕉走在路上。

走在前面的香蕉突然觉得好热，他说，好热哦，我要把衣服脱掉。

结果他就把皮给剥掉了。

结果后面的香蕉就跌倒了。

6、从前有个包子走在路上觉得饿了就把自己吃了。

7、从前有一只鸟，他每天都会经过一片玉米田，但是很不幸的，有一天那片玉米田发生了火灾，所有的玉米都变成了爆米花!小鸟飞过去以后……以为下雪，就冷死了。

20人小型年会策划方案
1. 会议日期和地点确定
2. 确定年会主题和议程安排
3. 确定年会的预算和经费评估
4. 确定邀请嘉宾和演讲嘉宾名单
5. 筹备年会的宣传工作和推广活动
6. 确定年会的晚宴安排和菜单选择
7. 确定年会现场布置和场地布置方案
8. 确定年会的礼品和奖品准备
9. 确定年会的签到流程和接待工作
10. 筹备年会的文案和资料编写
11. 确定年会的媒体报道和采访安排
12. 筹备年会的摄影和视频拍摄安排
13. 确定年会的娱乐节目和文艺演出安排
14. 筹备年会的安全保障和应急预案
15. 确定年会的音响和灯光设备租赁
16. 筹备年会的会务人员和志愿者招募
17. 确定年会的参会人员名单和人员邀请
18. 筹备年会的酒店住宿和交通接送安排
19. 确定年会的纪念品和纪念册制作安排
20. 最后确认年会各项工作，准备投入实施。

20人年会方案1. 活动目的和背景介绍年会是一年一度的重要活动，它为公司提供了一个交流、总结和展望未来的机会。

本文将为您提供一个20人年会方案，帮助您顺利组织和举办年会活动。

2. 活动日期和地点选择在确定年会活动日期和地点时，需要考虑以下因素：•参与人数：根据参与人数为20人，选择适合容纳该规模的场地。

•地理位置：考虑参与人员的交通情况，选择方便到达的地理位置。

•设施设备：确保场地提供了所需的设施设备，如投影仪、音响系统等。

3. 活动主题和议程安排为了使年会更加有组织性和吸引力，可以为活动设定一个主题，并根据主题设计相应的议程安排。

活动主题：共创未来，共享成长议程安排：•9:00 - 9:30am：签到与注册•9:30 - 10:00am：开幕致辞•10:00 - 11:00am：公司年度回顾与展望•11:00 - 11:30am：茶歇•11:30 - 12:30pm：员工分享经验与心得•12:30 - 2:00pm：午餐休息•2:00 - 3:00pm：团队建设活动•3:00 - 3:30pm：颁奖典礼•3:30 - 4:00pm：闭幕致辞和总结4. 活动预算和资金筹备在筹备年会活动时，需要预先制定一个活动预算，以确保活动的顺利进行。

预算项目：•场地租赁费用•设备租赁费用•餐饮费用•奖品和礼品费用•印刷和宣传费用在筹备资金时，可以考虑以下途径：•公司资金支持•赞助商支持•参与人员自愿捐赠5. 活动宣传和邀请函在举办年会活动之前，需要进行活动宣传，以提高参与人员的关注度和参与度。

宣传途径：•公司内部邮件通知•公司内部公告栏发布•公司社交媒体平台宣传邀请函内容：尊敬的员工，本公司年度年会将于XX月XX日举行，届时将回顾公司过去一年的成就，并展望未来的发展方向。

特邀请您参加本次年会，与我们共同庆祝和交流。

活动详情： - 时间：XX月XX日，上午9:00 - 下午4:00 - 地点：XXX会议中心- 主题：共创未来，共享成长期待您的积极参与！6. 活动执行和管理为确保年会活动的成功进行，需要进行详细的执行和管理计划。

20人小型年会策划方案一、引言大家都知道，年会是一个团队展示和庆祝一年来成果的重要场合。

而对于一个小型团队来说，年会的规模虽然较小，但是其组织和策划同样重要。

本文将为大家介绍一种适合20人小型年会的策划方案。

二、主题选择主题是整个年会的核心，不仅能够给参与者留下深刻的印象，也是活动的亮点。

在选择主题时，我们可以考虑团队的特点和价值观。

例如，如果团队拥有创新和合作精神，主题可以是“创新共享，携手成长”。

这样的主题不仅能够凸显团队的特点，还能激发团队成员的积极性和创造力。

三、会场布置会场的布置是年会的重要组成部分，可以通过布置来营造活跃、温馨的氛围。

建议选用装饰简洁、色彩明亮的场地，如酒店的宴会厅或会议室。

可以利用花束、气球等装饰物品，将会场打造成一个热闹而又温馨的场所。

四、活动流程活动流程是保证年会有序进行的重要环节。

我们可以将年会分为开场、互动环节和总结三个部分。

1. 开场开场环节是为了引起参与者的兴趣和好奇心。

可以准备一段小视频或精彩的开场表演，用来迎接参与者的到来，并宣布年会正式开始。

2. 互动环节互动环节是保持参与者活跃度的关键。

可以准备一些团队建设游戏或小组讨论，通过小组之间的互动，增加团队成员之间的交流和信任。

可以设计一些趣味性的游戏，如团队接力比赛、智力题答题等，让参与者全身心地融入其中。

3. 总结在年会的最后，可以准备一段小视频或精心制作的团队成果展示，回顾团队一年来的努力和成就。

同时，也可以邀请一位嘉宾或领导为团队致辞，并表达对团队成员的肯定和感激之情。

五、奖励设置团队年会是一个重要的契机，可以给团队成员提供一些特别的奖励和认可。

可以设立一些奖项，如“最具创新力奖”、“最佳团队合作奖”等，以表彰在过去一年中做出突出贡献的团队成员。

奖品可以是实物奖励或者荣誉证书，以增加对团队成员的激励和认可。

六、会后反馈年会结束后，可以通过匿名调查或小组讨论的方式，征求参与者对年会的意见和建议。

这样不仅能够了解参与者对年会的反馈，还能为下一次年会的策划提供宝贵的参考意见。

20人小型年会策划方案篇一:小型公司(XXX人)年会策划.公司年会策划一、年会主题:深圳市******有限公司二、年会时间20XX年01月25日下午17点30分至21点30分三、年会地点待定四、年会参会人员公司全体员工(预计XXX人) 五、年会流程 (时长2.5—3小时)六、年会预算另抽奖的可参考:一等奖(1名): 春节车票报销券(火车票可报销往返,飞机票报销单程) 二等奖(2名): 额外带薪假期3天三等奖(3名): 超市购物卡XXX元1张幸运奖(3-5名): 情侣电影票2张年会礼品可以是一套精美的杯洗具外加一包春节利是糖。

年会聚餐场地预选:年会节目视频参考:篇二:年会策划(中小企业)20XX年工厂年会策划一、年会时间: 1月22日二、年会地点: 外包车间三、参加人员: 公司高经理四、年会总旨:增强团队合作精神,重在参与,友谊第一,比赛第二。

活动过程中不得出现过激行为,文明比赛,绝对服从裁判和活动领导小组的指挥,如有争议者,由活动领导小组作最后裁决。

五、会场布置及人员分工:1、物品准备:赵伯缘、徐为杰、李冬瑞、田彬主要工作:会场用品、奖品等物品的准备。

2、会场内:全体员工,由徐红叶、刘风带领门厅、天花板、四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰3、奖品管理:杨高望、陈鹏8.套环(全体员工)思想汇报专题规则:站在线外,用小环套地上的指定环杆,每人每次五个小环,套中几个可以选择几样奖品,按一人一次有序循环进行,直到奖品发完为止。

裁判:杨高望、陈鹏六、奖品发放流程及清单大兴厂20XX年01月15日篇三:20XX年中小公司年会策划20XX年中小公司年会策划年会策划的背景:每年的年底不管是小公司还是大企业都会开一个年会,一方面是公司内部做一个年底聚餐同时沟通一下感情,另一个更重要的方面就是对这一年的公司走向发展做一个总结同时也是对积极突出的员工做一个表彰,鼓励员工再接再厉,共同促进公司的稳步发展。

我们的公司麻雀虽小但是五脏俱全,这个公司年会也是要开的,并且是开的绘声绘色。

20人公司年会策划方案一、前言公司年会是企业每年举行的一次重要活动，旨在回顾过去一年的工作成绩，表彰优秀员工，并增进员工之间的交流与团队合作意识。

而对于一个由20人组成的小型公司来说，年会的策划和组织显得尤为重要。

本文档将详细介绍一个适用于20人公司的年会策划方案，包括主题选择、活动安排、预算控制等方面。

二、主题选择年会主题的选择要符合公司文化和员工的兴趣，能够激发员工的积极性和团队合作意识。

针对20人公司，以下两个主题可供选择：1. 团队协作主题这个主题旨在强调团队合作和沟通。

通过各类团队游戏和挑战来促进员工之间的协作和团队精神，提高团队的凝聚力。

2. 感恩与成长主题这个主题旨在回顾公司过去一年的发展和成就，同时感谢员工的辛勤付出。

通过员工分享、赠礼以及鼓励互相表达感激之情来增进员工之间的情感联系。

三、活动安排1. 活动1：团队建设游戏活动时间：上午10:00 - 11:30通过一些有趣的团队建设游戏来培养团队合作意识和沟通能力。

例如：解谜游戏、团队拼图等。

2. 活动2：员工分享活动时间：上午11:30 - 12:30邀请一些优秀员工分享自己在工作中的心得与经验，可以有Q&A环节，鼓励员工之间互相学习和分享。

3. 活动3：午餐和休息活动时间：下午12:30 - 14:00提供简单而美味的午餐，并为员工提供休息的时间，以便他们放松身心，为后续活动做好准备。

4. 活动4：团队挑战赛活动时间：下午14:00 - 16:00组织一些团队挑战赛，例如：障碍赛、奇思妙想等，目的是锻炼员工的团队协作能力和应对压力的能力。

5. 活动5：年会晚宴活动时间：下午 18:00 - 晚上 20:00在晚宴上回顾公司过去一年的发展和成就，表彰优秀员工，并进行抽奖活动，给予员工惊喜和奖励。

同时，邀请一位嘉宾演讲，分享行业经验与前瞻性观点。

四、预算控制为了保证活动的顺利进行，预算控制至关重要。

针对20人公司年会，建议制定以下预算控制措施：1.确定年会预算上限，包括所有活动的费用以及员工奖品和晚宴的费用。

20人活动策划篇一：20XX公司年会策划方案公司年会策划方案一、活动目的及意义：1、调动员工的积极性，使其充分感受企业的关怀与关爱、提升员工的企业归属感与认同感。

2、回顾昨天、感受今天、展望明天。

3、表彰优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

二、年会主题：20XX收获颇丰，20XX继往开来、继续战斗，载着这份成就迈向更辉煌的明天。

二、年会时间：20XX年1月10日（星期五）会议时间：9:30——11:30户外活动时间：14：30——17:30晚宴时间：18:00——21:30三、年会地点：国家森林公园四、年会参会人员：公司全体员工（70人左右）五、年会流程与安排：本次年会的流程与安排包括以下三部分：（一）年终大会议程安排9:00—9：30全体参会员工提前到达指定会议室，按指定排座就位，等待员工大会开始；9:30—10:00大会进行第一项，各部门分管经理分别做年终报告。

10:00—10:15大会进行第二项，员工畅所欲言，对公司未来发展的期许及展望，提出个人意见和建议。

10:15—10:30大会进行第三项，副经理宣读20XX年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言。

10:30—11:00大会进行第三项，总经理、副董事长发言。

11:00-11:30大会进行第四项，董事长发言。

（二）户外活动安排：活动1：拔河比赛用具：拔河用绳子参赛队伍：开投公司、水城河公司游戏规则：1、比赛前确定参赛人员名单，公司各选20人参加比赛，要求10名女同事、10名男同事；2、比赛分为三局：第一局各队分别派10名男同事参赛，第二局各队分别派10名男同事参赛，第三局各队分别派5名男同事、5名女同事参赛。

3、由各队队长代表本队抽签，决定拔河场地：第一局男同事抽签决定场地，第二局场地交换，第三局抽签决定场地；4、比赛三局定胜负，每局胜负判定：当中心红绳被拉到距中心线1米胜负色线时，比赛结束；5、比赛不限制时间，一直到能判断胜负为止。

20人小型年会策划方案一、前言年会是每年一度的重要活动，不仅是员工交流互动的机会，也是对公司过去一年的回顾和展望未来的契机。

为了成功举办一场有意义、有创意的小型年会，本文将提供一个细致的策划方案。

二、目标1. 提供一个愉快、轻松的氛围，加强员工之间的沟通和合作；2. 展示和分享公司的成就与荣誉，鼓舞员工的团队精神；3. 增强员工对公司的归属感和凝聚力。

三、时间地点1. 时间：年会将于XX年XX月XX日晚上18：30开始；2. 地点：选择能容纳20人的场地，如某宴会厅或酒店会议室。

四、活动内容1. 活动主题：积极向上、欢乐愉悦；2. 活动流程：- 开场：主持人介绍年会目的和欢迎致辞；- 回顾与展望：公司董事长或总经理发表讲话，回顾公司过去一年的成就和展望未来的发展方向；- 表彰员工：颁发优秀员工奖项；- 互动游戏：策划一系列趣味游戏，增进员工之间的互动和合作；- 文艺表演：员工自愿参与文艺表演，展示个人才艺；- 幸运抽奖：准备一些小奖品，增加活动的趣味性；- 闭幕：总结年会，感谢员工的支持和参与。

五、环境布置1. 舞台：以公司LOGO为主题，利用灯光、背景布幕营造独特的舞台效果；2. 布置：使用公司主题色为基调，装饰场地，如花束、气球等；3. 背景音乐：根据场景需求，选择愉悦、活泼的背景音乐。

六、餐饮安排1. 菜单：提供多样化的菜品选择，满足不同口味的需求，如冷热自助餐或宴会菜单；2. 饮品：提供各类饮品和酒水，可增加桌上饮料摆设；3. 特色小吃：设置小吃摊，增加年会的趣味性。

七、宣传推广1. 内部宣传：通过内部邮件、即时通讯工具等方式宣传年会信息，并鼓励员工积极参与；2. 社交平台：在公司官方社交媒体账号发布相关信息，吸引员工关注；3. 海报传单：制作精美海报和传单，张贴在公司办公区域，提醒员工关注并邀请其它参与。

八、预算根据场地租赁、餐饮、礼品奖品等费用，制定合理的年会预算，并与财务部门进行沟通和审批。

二十人年会策划方案二十人年会策划方案一、会议背景及目的1.1 会议背景随着时代的发展和公司的成长，我们公司已经发展成为一家具有一定规模和影响力的企业。

二十人年会作为一个重要的年度活动，是公司内部交流、学习和汇报工作的重要平台，旨在激励员工，展示公司的成就，促进团队合作，加强团队凝聚力。

1.2 会议目的本次年会的目的是：（1）总结和回顾过去一年的工作成果和经验；（2）展示公司在各个领域的创新和突破；（3）提前预测和规划未来一年的发展方向和策略；（4）加强员工之间的交流与合作，提高团队凝聚力。

二、会议时间和地点2.1 会议时间本次二十人年会计划于XX年XX月XX日举行，持续时间为一天。

2.2 会议地点会议地点选择在XX酒店，其交通便利，设施齐全，可满足会议的需求。

三、会议内容和形式3.1 会议内容（1）开幕式：采用华丽的开幕仪式，展示公司的风采和形象。

（2）总结汇报：由公司高层领导人进行总结，回顾过去一年的工作成果和经验，并对优秀员工进行表彰。

（3）演讲和培训：邀请行业专家或知名企业家进行演讲和培训，分享成功经验和管理智慧，激发员工的思考和创新意识。

（4）团队活动：组织一系列团队合作和沟通的活动，让员工更好地了解彼此、加强团队合作，并培养团队凝聚力。

（5）晚宴和文艺节目：安排一场精彩的晚宴，期间有文艺节目、抽奖等互动环节，为员工提供一个轻松愉快的交流和娱乐的场所。

3.2 会议形式（1）大会主论坛：在大会主论坛上进行开幕式、总结汇报和演讲培训。

（2）分会场：根据公司内部各个部门的情况，设置相应的分会场，进行分组讨论、团队活动等。

（3）晚宴：晚宴期间设置简短的文艺节目，增加氛围，互动抽奖等。

四、会议预算4.1 会议费用（1）场地租赁费用：XX酒店提供场地费用为XX元；（2）嘉宾邀请费用：包括演讲嘉宾和培训讲师的交通、住宿、餐费等费用，预计为XX元；（3）晚宴费用：晚宴餐费预计为XX元；（4）会议材料费用：预计为XX元；（5）其他费用：包括礼品、奖品、道具等费用，预计为XX 元；总预算金额为XX元。

20人小公司年会活动方案20人小公司年会活动方案范文（通用5篇）为保证活动高起点、高质量、高水平开展，常常需要提前进行细致的活动方案准备工作，活动方案可以对一个活动明确一个大概的方向。

优秀的活动方案都具备一些什么特点呢？下面是小编收集整理的20人小公司年会活动方案范文（通用5篇），欢迎阅读与收藏。

20人小公司年会活动方案1参加人数：公司全员时间：xx年1月末地点：公司大会议室、xx餐厅、xxKTV参加人数：公司全员所需时间总计：7小时一、活动目的对20xx年工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。

二、年会主题扬帆起航、辉煌20xx三、年会安排1、茶话会1）时间：下午3时—5时2）内容：a）各部门就20xx年的工作进行总结，20xx年的工作方向和目标进行规划；b）个人自由发言；c）领导总结发言；d）表彰优秀员工；e）公司员工大合影。

2、聚餐1）时间：晚上5时—7时2）内容：员工聚餐；总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。

3、KTV联欢1）时间：晚上7时—10时2）内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。

4、活动结束四、活动人员安排及职责1、总负责：xxX主要工作：总体协调，人员调配。

2、策划和现场协调：xxX主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。

3、后勤：xxX主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。

4、会场布置：xxX5、活动主持：xxX主要工作：根据活动流程进行活动主持。

五、年会会场布置公司大会议室A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题B：桌上摆放水果等食品若干六、奖品设置一等奖：iPad；二等奖：iPhone；三等奖：豆浆机；优秀员工奖：空气净化器。

七、年会员工文艺汇演、抽奖、游戏1）节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。

2）抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。

一、策划目标：1.提供一个有趣、难忘的年终聚会活动，以激发员工的激情和凝聚力。

2.加强团队合作、增进员工之间的交流和沟通。

3.提供一个倾听员工意见和反馈的机会，以改善公司运营和工作环境。

二、策划内容：1.场地选择：选择一个宽敞、舒适的场地，能容纳20人并提供餐饮和娱乐设施的地方，如酒店的会议室或专业活动场地。

2.活动主题：根据公司文化和员工喜好选择一个主题，如“回顾过去，展望未来”或“欢乐聚会”，并在活动中贯穿这一主题。

3.主持人和致辞：请一个专业的主持人，为活动提供流程和导航，并由高级管理人员发表致辞，回顾公司的成就和展望未来。

4.节目安排：a.表演节目：邀请员工报名参加表演，可包括舞蹈、歌唱、乐器演奏等。

b.抽奖活动：准备一些小礼物，让员工参加抽奖活动，增加互动和乐趣。

c.年度颁奖典礼：提前评选出一些奖项，如最佳员工、最有创意员工等，并在活动中进行颁奖仪式。

d.团队游戏：策划一些团队游戏，以增强员工之间的合作和竞争，如解谜游戏或团队拓展活动。

e.年度回顾视频：制作一个年度回顾视频，回顾公司的重要事件和成就，并向员工分享感谢和激励的词语。

5.餐饮安排：提供丰富的自助餐或套餐，以满足员工的口味和需求，同时提供饮料和甜点。

6.图文展示区：在场地中设立一个展示区，展示公司的产品、历程和成就，以激发员工的归属感和骄傲。

三、策划流程：1.提前沟通：与公司管理层沟通活动的目标和主题，并邀请员工提供他们的意见和建议。

2.场地预定：根据活动规模和预算选择合适的场地，并进行预定和支付定金。

3.活动策划：根据活动目标和内容，安排活动的流程和细节，确定活动所需费用和预算。

4.宣传活动：通过公司内部通知、电子邮件或社交媒体，向员工宣传活动的时间、地点和主题，并鼓励员工的参与。

5.节目准备：组织员工参与表演和游戏的报名，准备抽奖活动所需礼物。

6.餐饮安排：与酒店或餐饮供应商订购餐饮，根据员工的人数和口味提供合适的食物和饮料。

20人公司年会策划方案背景介绍公司年会是一年一度的盛大聚会，旨在回顾过去一年的成绩，激励员工，加强团队合作，并为新一年制定目标。

本文将为一家20人的公司提出一套切实可行的公司年会策划方案。

目标和目的1.提供一个庆祝和感谢过去一年里员工的努力和贡献的场所。

2.促进员工之间的交流和合作。

3.加强公司文化，营造积极的工作氛围。

4.打动员工，激发他们为新一年的目标努力工作。

时间和地点•时间：年会将于工作日下午17:00至21:00举行。

•地点：租用离公司较近的会议场地，容纳20人的小型会议场所即可。

活动设置1. 欢迎致辞（15分钟）由公司负责人发表致辞，回顾过去一年的重要成就和里程碑，感谢员工的辛勤工作，展望未来的发展方向，并介绍年会的议程。

2. 团队合作活动（60分钟）在此阶段，将进行一系列的团队合作活动，以增强员工之间的互动和合作能力。

以下是两个具体的活动建议：a. 换位游戏将员工分为小组，每组派代表进入其他小组，与组员一同完成一项任务。

这个活动将促使员工更深入地了解彼此并加强团队合作。

b. 解谜游戏设置一个谜题解决活动，要求员工团队合作，通过解密的方式完成任务。

这个活动将提高员工的逻辑思维和团队合作能力。

3. 丰富的晚餐（60分钟）在活动中设立自助餐区，为员工提供各种美食，包括酒水和甜点。

提供宽松的用餐环境，员工可以在用餐期间交流和放松。

4. 表彰卓越成绩（30分钟）通过颁发奖项和表扬，激励那些在过去一年中表现突出的员工。

此外，还可以邀请他们分享他们的成功经验和启示。

5. 音乐和娱乐环节（45分钟）准备一支乐队或聘请DJ，为员工带来欢乐的音乐，组织一些适合大家参与的娱乐活动，如舞蹈比赛、抽奖等。

6. 总结和展望（15分钟）公司负责人再次发言，总结年会的亮点和收获，对过去的一年表示感谢，为新的一年定下新的目标，并鼓励员工为之努力。

预算和资源•年会的经费预算包括场地租赁费用、餐饮费用、娱乐活动费用和奖品费用。

为确保事情或⼯作⾼质量⾼⽔平开展，通常需要提前准备好⼀份⽅案，⽅案是在案前得出的⽅法计划。

那么⼤家知道⽅案怎么写才规范吗？下⾯是店铺整理的20个⼈年会策划⽅案范⽂（通⽤6篇），欢迎⼤家分享。

20个⼈年会策划⽅案1 ⼀、活动主题：亲如⼀家情满明德 ⼆、活动时间： 三、活动地点：舞蹈房 四、活动⽬的： 1.通过本次年会，能够表达学校领导对职⼯的关怀与问候; 2.提⾼学校内部的向⼼⼒、凝聚⼒，增进职⼯之间的互动和交流; 3.通过游戏及节⽬等活动的娱乐让职⼯们体会到我们这个⼤家庭的温暖; 4.表彰业绩优秀的员⼯，通过激励作⽤，调动全体员⼯的主观能动性，争取新年度所有员⼯在⼯作中都有出⾊表现。

五、活动负责⼈ xxx 六、参加⼈员：明德全体教职⼯(预计70⼈) 七、活动主持⼈： xxx ⼋、节⽬负责⼈ ⼩学xx 幼⼉园：xxx ⾳乐：xx 九、节⽬要求 各部组织活动以“⾃编⾃演、短⼩精悍、内容丰富、全员参与、精彩⽕爆”为宗旨，要将活动办得⽓氛活跃、内容丰富、有声有⾊。

活动内容可包括有：各类游艺、⼩合唱、各类特⾊节⽬(如⼩品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。

⼗、前期准备： 1⽉14号之前完成：礼品购买清单xxxx1⽉15号之前完成：礼品购买xx1⽉15号之前完成：年会PPT、及串词xxx1⽉17号之前完成：横幅张贴xxx1⽉17号之前完成：桌椅摆放xxx 1⽉17号之前完成：环境布置(张贴对联，悬挂灯笼和⽓球，主要烘托出家的⽓氛)xxx 1⽉17号之前完成：电脑、投影仪、话筒、⾳响等机器的检查修复⼯作xxx1⽉18号之前完成：抽奖箱准备王xxx1⽉18号之前完成：游戏道具准备xxx ⼗⼀、时间安排 场地准备3:305:30 ⼊场4:305:00 ⼗⼆、会场⼈员安排 背景⾳乐、游戏⾳乐、节⽬⾳乐播放，烘托过节⽓氛xxx来宾签到、写名字放⼊抽奖箱xxx照相⼈员xxx游戏节⽬中礼品的派发xx 游戏道具准备xxx ⼗三、活动流程 ⼗四、后期⼯作： (⼀)活动后场地的收拾⼩学及幼⼉园各派三名教师(⼆)活动后将该活动及时上传明德幼⼉园⽹站王xxx ⼗五、活动预算： (⼀)横幅制作(1条)： (⼆)对联⼀副： (三)⽠果、饮料及糕点： (四)礼品： (五)游戏道具： 合计：￥ ⼗六、附页： 1、《主持⼈开场词》、《主持⼈结束词》、《主持⼈串词》 2、《董事长发⾔稿》 3、《谭园长发⾔稿》 4、《孙校长发⾔稿》 5、《游戏》 20个⼈年会策划⽅案2 时间：2天 第⼀天活动内容安排： 第⼀天选择周边城市旅游景点，上午坐车—参观景点—景点午餐，下午坐车—另⼀个景点开展拓展游戏，晚上最好回到该景点城市住宿，并且举办⼀场⾹槟红酒晚宴，犒劳公司各阶层领导和同时⼀年的⾟苦，同时可以准备些游戏+歌舞表演类节⽬。

年会活动策划方案20人一、活动概述年会是公司每年一度的重要活动，旨在展示企业的成果与风采，增强员工间的凝聚力和团队合作意识，提升公司的整体形象和员工的工作积极性。

本次年会的主题为“共创未来，砥砺前行”，时间定在12月底，活动地点为公司附近的五星级酒店宴会厅，规模约20人。

二、活动目标1. 增加员工之间的交流与沟通，促进团队合作；2. 激发员工工作的热情和积极性；3. 展示公司的成果与业务发展方向；4. 提升员工的幸福感和归属感。

三、活动内容1. 开场：- 主持人介绍活动目的和主题；- CEO致开幕词，回顾过去一年的成绩和公司发展，展望未来的目标和愿景；- 剪彩仪式，象征着新的一年的开始。

2. 集体表演：- 选择几个有趣的节目，可以是歌舞、小品、快板等，以展示员工的才艺和团队合作精神； - 鼓励员工自愿组队，自行筹备表演节目。

3. 颁奖环节：- 设立多个奖项，包括最佳团队、最佳员工、最具创新力等；- 由CEO和其他高层领导为获奖员工颁发奖杯和奖状，并发表激励性的致辞。

4. 合唱互动环节：- 安排专业歌手或乐队进行现场演唱，与员工一起欢唱；- 提前选定几首大家熟悉的歌曲，准备好歌词，让全场一起高歌，增强员工之间的凝聚力。

5. 幸运抽奖：- 准备丰厚的奖品，包括小礼物、节日礼品、现金红包等；- 设立不同等级的奖品，保证每位员工都能获得一定的回馈；- 抽奖环节中，通过提问问题或抢答等形式，让员工参与互动，增加乐趣。

6. 晚宴环节：- 分桌就座，由每位员工自行选择座位；- 准备丰盛的自助餐，包括中式、西式、日式等不同风味；- 提供酒水饮料，员工自行选择。

7. 整体照片留影：- 安排专业摄影师进行全员合影；- 打印照片并制作精美的相册，作为员工的纪念品。

8. 活动总结：- CEO致闭幕词，总结年会活动的意义和成果；- 展望未来，鼓励员工在新的一年中继续努力。

四、活动流程18:00 - 18:30：员工到达活动场地，签到入场；18:30 - 19:00：开场致辞与剪彩仪式；19:00 - 20:00：集体表演；20:00 - 20:30：晚宴；20:30 - 21:00：颁奖环节；21:00 - 21:30：合唱互动环节；21:30 - 22:00：幸运抽奖；22:00 - 22:30：整体照片留影；22:30 - 23:00：活动总结与闭幕致辞；23:00 - 23:30：员工自由交流和合影。

20人小型年会策划方案20人小型年会策划方案辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出.一、年会主题:20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会二、年会时间：（时间待定）（1)年会策划及准备期( 年月日至月日）：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。

(2)年会协调及进展期（年月日至月日）:本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。

（3)年会倒计时期（年月日)：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

(4）年会正式演出时间：年月日（5）三、年会地点:（待定）四、年会目的:(1）对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。

（2)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。

（3）表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现.(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

(5）让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

（6）加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。

五、参会人员：(待定）公司全体人员，约人左右. 参会人员六、年会设置奖项：(待定）七、年会预算八、年会分工及时间进度九、年会流程20人小型年会策划方案［篇2］活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一年活动目的:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌活动安排：（一)企业全体大会议程安排12：30 :全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始.（会堂播放入场背景音乐）13：0013：10 :大会进行第一项。

音乐停，鞭炮响（背景鞭炮声)。

主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕）请总经理致《开幕辞》。

小公司年会策划方案20人小公司年会策划方案一、前期准备工作1.确定目标和主题在策划年会之前，首先需要确定年会的目标和主题。

目标可以是团建、激励、交流等，主题可以是梦想、成长、团队合作等。

目标和主题的确定将有助于整个年会的规划和实施。

2.组建策划团队确定年会策划团队，团队成员应包括项目经理、主持人、摄影师、主创人员等。

每个成员负责不同的工作内容，确保各项工作能够顺利进行。

3.确定时间和地点确定年会举办的时间和地点，要考虑与员工日常工作的安排相协调，并确保场地的大小和设施设备能满足需求。

4.预算的规划确定年会活动的预算，包括场地租赁、礼品采购、食品饮料等费用。

根据预算安排支出，确保活动能够顺利进行。

5.制定详细计划针对每个环节，制定详细的计划，包括流程、责任人、时间安排等，以确保整个活动的顺利进行。

二、活动方案及流程安排在年会开始前，可以组织一个仪式性的开场活动，例如合唱、舞蹈等，增加气氛。

2.领导致辞邀请公司领导或主管人员致辞，回顾过去一年的工作成绩，并对未来的发展作出展望，激发员工的热情。

3.员工表演安排员工进行各种形式的演出，例如歌曲、舞蹈、小品等，以展示员工的才艺和团队合作精神。

4.颁奖环节根据公司的绩效考评结果，对表现优秀的员工进行奖励和表彰，以激发员工的工作积极性和团队意识。

5.互动游戏安排互动游戏，使员工们参与其中，增加活动的互动性和趣味性，并为员工提供机会放松心情。

6.晚宴环节为员工准备丰盛的晚宴，以回馈他们的辛勤工作，同时也为员工提供交流和沟通的机会。

7.表彰优秀团队根据团队表现和工作成绩，表彰优秀团队，以鼓励团队精神和合作意识的培养。

年会结束前，可以组织一个闭幕环节，例如观看年会的回顾视频，以展现整个年会的精彩瞬间，并对员工的参与和付出表示感谢。

三、活动辅助事宜1.活动宣传在年会举办前，进行活动宣传，可以通过公司内部通知、公告栏、员工群等进行宣传，以提醒员工关注和参与。

2.礼品采购根据预算，采购合适的礼品，可以是公司定制的纪念品、奖品或传统礼品等，以作为员工的奖励和回馈。