MBA硕士论文致谢词
两年的MBA学习生涯就要结束了，在这两年里，我学校到了丰富的知识，可感受到了管理类教授们的严谨、务实的教学作风。
在指导老师的指导下，我开始了论文的撰写。经过大半年的撰写和修订，终于完成了一片具有研究价值的学术论文。论文的数据采集规范，数据处理严谨，在査阅了冲多文献资料后，经过指导老师的指点和修改日趋完善。在这个过程中，我的导师给予了我无尽的关怀和帮助，他知识丰富，学风严谨、视野宽阔、要求严格，将我引上了正确的学术道路。导师的为人、品格、学识都让我心生佩服，将成为我终身的楷模。所以，这里我要郑重的感谢我的指导老师。
我也要感谢我的MBA同学们，正因为有了你们的共同学习与帮助，我们才可以共同进步，共同提高，在学习和工作上都有了深入的交流。我们一起交流，一起探讨，一起组织活动，而这些lH是我们来MBA学习的重要补充。
感谢我的家人，他们的理解、期望和鼓励是我不断前进的勇气和动力。
我的妻子，她的理解和支持，使我得以完成三年的学习。
感谢所有关心我、帮助我的人!在我学习了商科的知识后必将用自己的努力来汇报学校，回报社会，汇报所有关心与帮助我的人，谢谢!
MBA毕业论文题目大全
一篇优秀的MBA论文还可以使作者具有突破性的法律观点、学术成果得以发表和传播，供他人分享借鉴、相互学习，有助于扩大作者在业界和学术界的知名度和影响力。
★企业技术能力评价体系
★集团公司内部企业间协调发展机制
★集团公司内部生态环境建设研究
★军民共建区域创新机制研究
★军转民基地产业生态环境建设研究
★供应链管理、物流管理
★物流与供应链管理
★服务运作与收益管理
★价值战略核心理论研究
★链式战略组织协调
★产业价值结构分析
★服务价值结构分析
★产业创新与技术创新管理
★用信息技术解决企业面临的具体问题
★基于信息技术与电子商务环境的企业管理创新
★商品化软件采购决策研究
★信息技术与组织关系的理论及实证研究
★其它与企业信息化相关的问题研究 ★企业信息化案例研究
★企业信息化层次及范围需求分析研究
★企业信息化绩效评估
★企业信息化战略规划研究
★信息化项目的管理
★国际市场营销研究
★跨文化谈判研究(案例研究)
★IT产品区域市场竞争战略方向
★我国企业债券市场发展的相关问题研究
★新兴技术企业的投融资策略研究
★证券设计与风险企业资本融资
★电子商务系统中的客户关系管理解决方案研究
★电子商务环境下客户关系管理系统的构建
★XX企业客户价值评估方法及客户细分
★XX企业客户满意度调查与分析
★XX企业客户忠诚度和满意度关系研究
★XX企业员工满意度与客户满意度关系研究
★客户关系管理中的客户智能应用研究
★xx企业客户价值战略研究
★服务行业收益管理的定量分析
★随机服务系统的量化分析与优化设计
★重组过程中的企业价值问题研究
★企业并购中的企业价值问题研究 ★管理层收购与企业资本保全
★市场价格与账面价值关系及其对实际投资的作用
★学习型企业的构建研究
★(项目管理的)人力资源管理研究
★企业核心员工的激励机制研究
★服务行业(如:电信,银行,零售,IT等)营销战略研究
MBA开题报告的写法
一.研究背景
这一部分主要写点明论文研究的题目、为什么选这一题目以及研究这一题目的意义。
例：
先明确本文主要研究企业可持续发展的条件，并界定企业可持续发展的概念;
再写目前企业在可持续发展方面的存在的问题，以说明研究之目的;
然后写研究可持续发展条件对实际有什么指导意义。
二.研究现状
这一部分主要写国内外在关于本文论题提出过哪些观点，有过哪些方面的实践。
例：
在研究可持续发展条件方面，前人的成果主要有以下几个方面：
国外实现可持续发展企业的长寿经验;
国内外未实现可持续发展企业的失败教训;
企业可持续发展的理论基础(企业生命周期理论等)
三.本文研究
1)研究思路
概述本文的研究将如何展开。
例：
研究国内外的案例和企业可持续发展方面的文献，提出我国企业可持续发展须具备条件的假设，然后通过国内企业相关信息的收集和实地调研论证或修正假设。
2)研究内容
主要写论文的章节安排，以及核心内容的基本框架。
例：
第一章绪论;
第二章企业可持续发展概述;
第三章企业可持续发展条件的假设;
第四章企业可持续发展条件的实证;
第五章企业可持续发展对策;
第六章总结和展望。
3)研究难点
预期在研究过程中将会遇到哪些难点，能否或怎样克服
例：
中国企业的存在时间太短;
中国企业的内外部环境有着较多的特殊性;
许多条件因素无法量化。
4)研究方法
研究方法主要有：理论研究和实证研究、文献阅读与调查访问、定性研究与定量研究等。
例：
在本文的研究进程中，提出假设的过程主要采用文献分析的方法，检验假设的过程主要采取实地访谈的方法。具体调研过程，拟采用以下两种分析方法：
典型企业历史分析
不同企业对比分析
工商管理硕士（MBA）学位论文
指 导 纪 要
姓 名 贾 红
年 级 2010秋2班
学 号 **********
导师姓名 霍 彬
论文题目 基于胜任力模型的X公司
人岗匹配问题研究
新疆财经大学MBA学院制表
说明：
1、 本纪要从论文开题论证后开始填写。
2、 记录每次指导论文的内容及导师的要求，论文指导及修改应在三稿以上。
3、 请认真填写本纪要并师生签字。
4、 在论文评审交稿前将本纪要交到MBA学院，根据记录情况确定是否同意参加评审。
（第 4 稿）
指导纪要：
霍彬副教授详细审阅了论文4稿认为基本上可以定稿了，但还提出了几个需要改进的具体要求：
一、 根据学校的要求调整好版面格式。
二、 全文通读两遍以上，修正所有的错别字、标点等。
导师签名： 学生签名：
指导日期：
MBA学位论文写作计划
第一阶段：2012年10月～2012年2月
对选题进行分析研究，查阅归纳所收集的资料；
对实际案例进行调研，完善论文结构体系；完成论文初稿。
第二阶段：2013年2月～2013年3月
对整个系统进行总体分析，根据分析进行结构调整和修改，并进行中期检查；
进行论文初稿的审查和整理，并根据导师的指导形成论文修改稿。
第三阶段：2013年4月
根据导师的指导，对论文进行最后的修改、定稿；打印完成论文。
指导教师意见：
指导教师签名：
年 月 日
