小微团队三讲参考版本

三讲之讲公司增员对象：缘故、转介绍讲述要点：公司品牌、公司实力、育英项目机会（培育方向）范例：民生人寿成立于2003年，总部在北京。

全国69家人寿保险公司中排名前12强。

公司实力雄厚，注册资本金40亿元人民币，偿付能力达300%，截至2010年，公司总资产已突破200亿元。

河南分公司是民生系统里的第一名，位居河南市场同类公司前列，现在已经有14个地市32个县都有咱们的分支机构。

今年总公司成立八周年，总公司确立了回归中心城市战略，在全国中心城市推出育英计划，为公司今后发展培养营销干部。

我今天就是专程来告诉你这个好消息的。

三讲之讲制度增员对象：缘故、转介绍讲述要点：“千人十万”创富工程、基本法新人利益及育英学员待遇范例：选择河南民生是我的幸运，因为这家公司一直关注基层业务人员的收入，今年推出了“千人十万”创富工程，就是要帮助一千个基层业务人员达到年收入过十万。

公司团队中有很多人已经达到了这个目标，我也正在努力实现这个目标呢。

为什么民生收入这么高，因为有优秀的收入制度——基本法，比如，新人一入司就能赚取佣金，还有6个月全勤奖，最高档1300元，3个月转正还有500元转正奖。

转正后还有其他更多收入，收入项目这么多，工资收入肯定高。

这是我的工资条，这样好的收入以前想都不敢想…现在更好了，如果能进入育英班，不光有刚才说到的收入，还有3个月专为育英新人提供的额外收入…你真有福气，我都没赶上，现在先来填个表，明天我来带你去公司…三讲之讲自己增员对象：缘故、转介绍讲述要点：现在对行业的认识、以前的误解、自己收入与能力的提升范例：我到民生2年了，感觉挺好的，虽然有时有点累，但付出却能有回报，不光收入提高了，也敢跟别人交往了，可比以前的工作强多了。

你看这是我的工资条，是没做保险之前的好几倍，原来想也不敢想。

其实，以前我也象你刚才说的一样，对保险有误解，也是怀着试试看的心情，来到民生的。

真正接触了，才知道不是原来想的那个样。

2024年三讲三提升演讲稿范文尊敬的领导，亲爱的老师和同学们：大家好！我是XX，今天很荣幸能够站在这里，向大家演讲。

首先，我想借此机会谈谈我对2024年的展望和对自身三讲三提升的计划。

2024年，我们将迎来伟大祖国建党一百周年。

这是一个具有特殊意义的年份，也正是在这个年份里，我们将全面建成小康社会。

在这个重要的历史节点上，我们应立足于现实，积极做好自己的工作。

首先，我将以三讲为基础，在思想上坚守初心。

我们党的初心是为人民服务，为实现全体人民的幸福而奋斗。

作为新一代的青年，我们更应该坚守这个初心，将人民的利益放在首位，为人民的需求负责任地付出努力。

我将珍惜学习机会，不断提高自己的思想素质和综合素养，始终保持对党的忠诚，为党的事业奋斗终身。

其次，我将在言行上坚守文明礼仪。

文明礼仪是一个人的修养，是社会文明发展的重要标志。

在日常生活中，我们应该注重自己的言行举止，树立良好的形象。

我将恪守社会公德，尊重他人，遵守规则，关心他人的感受，努力做到言出必行、言行一致，在实际行动中践行社会主义核心价值观，传递正能量。

最后，我将以提升为目标，在能力上锻炼自己。

作为青年一代，我们是祖国的未来，责任重大、使命光荣。

我将不断提升自身综合素质，学习新知识，掌握新技能，使自己能够更好地适应社会发展的需求。

同时，我也将注重团队合作，在与他人交流合作中互相学习、共同进步。

在2024年这个特殊的年份里，我将以身作则，带领身边的人共同努力，共同进步，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗。

我相信，只要我们坚守初心、坚持学习、坚持实践，就一定能够在各个方面迎来巨大的成功。

最后，我想借用一句话作为结束语：“积土而为山，积水而为海。

”我们每个人在自己的位置上，只要肯坚持努力，就能够汇聚起无穷的力量，共同为我们的国家带来更多的荣耀和光辉！谢谢大家！。

中国人寿三讲范文中国人寿三讲是指中国人寿保险公司提出的三个重要讲解，包括“忠诚守信讲”、“服务质量讲”和“创新驱动讲”。

下面是中国人寿三讲的一个范文：尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！今天我演讲的主题是中国人寿三讲。

中国人寿三讲是中国人寿保险公司的核心价值观和行为准则，也是我们共同信仰的体现。

首先，我要谈的是“忠诚守信讲”。

忠诚是我们做人、做事的原则，守信是我们与客户之间的底线。

作为中国人寿的员工，我们必须始终保持忠诚，忠于公司、忠于客户。

我们要遵守公司的规章制度，坚守岗位职责，不得利用职权谋取私利，做到心怀忠诚、勇于担当。

同时，我们要守信于客户，遵守保险合约，按时履行保险责任，为客户提供高质量的服务，赢得客户的信任和支持。

其次，我要谈的是“服务质量讲”。

服务是我们的核心竞争力，客户满意是我们的追求目标。

我们要时刻保持良好的服务态度，细心倾听客户的需求，提供个性化的解决方案。

我们要提高服务质量意识，加强专业技能培养，不断提升自身素质水平。

只有提供优质的服务，才能赢得客户的认可，实现公司的可持续发展。

最后，我要谈的是“创新驱动讲”。

创新是企业发展的源泉，也是我们的动力所在。

我们要不断推陈出新，寻找创新的路径。

我们要勇于创新，不被固有的观念束缚，不怕尝试失败。

只有能够不断创新，才能更好地满足客户的需求，赢得市场的竞争优势。

总之，中国人寿三讲是我们公司的核心价值观和行为准则，也是我们每位员工的责任和担当。

我们要忠诚守信，服务质量，创新驱动，为客户提供更好的保险服务。

让我们共同努力，实现公司目标，谢谢大家！。

三讲三提升演讲稿尊敬的评委老师、亲爱的同学们：大家好！我是XXX，今天我将为大家带来一个主题为“三讲三提升”的演讲。

在这个演讲中，我将从三个方面进行论述，分别是“三讲”和“三提升”的内容。

通过这个演讲，希望能够给大家带来一些启示和帮助。

首先，我们来谈谈“三讲”。

什么是“三讲”呢？其实，“三讲”是指要讲信誉、讲品德、讲原则。

在日常的生活中，我们应该始终保持诚实守信的品德，不撒谎、不欺骗他人，做到言行一致。

只有树立了良好的信誉，我们才能够赢得他人的信任和尊重。

其次，我们来谈谈“三提升”。

所谓“三提升”，即提升思维、提升能力、提升人生。

首先是提升思维。

我们应该具备开放、创新的思维方式，敢于面对和解决问题，不局限于传统的思维模式。

只有不断提升自己的思维水平，我们才能够应对复杂多变的社会环境。

其次是提升能力。

在现代社会，拥有一定的专业能力是非常重要的。

我们应该通过学习和实践，提升自己的专业技能，增加自己的竞争力。

同时，我们还应该培养自己的领导能力、团队合作能力等软实力，这些能力将在我们的职业生涯中起到重要的作用。

最后是提升人生。

人生不仅仅是追求物质利益和名利，更重要的是要追求精神上的满足和成长。

我们应该积极培养自己的兴趣爱好，追求自己的人生价值。

同时，我们还应该注重健康、家庭和社交关系的平衡，建立一个幸福美满的生活。

通过“三讲三提升”，我们可以塑造自己成熟、健康、全面发展的形象。

我们应该讲信誉，始终保持良好的品德和信用，赢得他人的信任和尊重。

我们应该提升思维，拥有开放、创新的思维方式，应对复杂多变的社会环境。

我们应该提升能力，不断学习和提高自己的专业技能，增加自己的竞争力。

我们还应该提升人生，追求精神上的满足和成长，建立一个幸福美满的生活。

总之，通过“三讲三提升”，我们可以实现个人的自我价值和社会的进步。

让我们在日常的生活中，始终遵守“三讲”的原则，通过“三提升”的努力，塑造一个更加美好的未来。

谢谢大家！三讲三提升演讲稿（二）尊敬的评委、亲爱的观众们：大家好！我是今天的演讲嘉宾。

保险的三讲范文
三讲是一个非常有意思的话题
三讲是我们进入保险公司第一个学习的东西，三讲指的是讲自己，讲公司，讲保险，其目的就是用来破冰的，第一次去面见客户，这就是我们的开始话术，我们都要有自己的一套，而且要固定，不能见人说一套，否则容易混乱。

除了破冰外，三讲还有一些非常重要的作用，一个好的三讲可以让客户知道你是一个怎样的人，你选择保险行业的原因，和公司的规模，取得的成绩，还有就是保险观念的导入，保险是一个理解了就会买的东西，你说我们需不需要社保呢？这是标配，社保就够了吗？为什么有社保的人还需要去网上筹钱呢？轻松筹，水滴筹等等。

保险的作用就是用来规避这些风险的，它可以建立一个风险账户，用来对冲未来的风险，没事还可以做养老补充，为什么需要养老补充？因为养老金替代率呀现在才45%左右，而且还在下降，退休前工资一万，退休了只有4500了，够你花吗？
以上是公司对三讲的一些定义和说法
我觉得这个三讲主要是疏通客户的一些观念的，因为现在公司给到我们的客资有些客户买的是人情单，他不知道有什么用的，就是亲戚朋友在做，所以支持一下的而已。

这时候，一个好的三讲就可以帮助客户理解保险的功用了。

有一个很有意思的现象，那就是我们身边99%有亲人因为意外、疾病突发的进院，需要大笔费用的，我们的朋友圈也一定有筹钱，所以为什么不买保险？
既然想买保险了，为什么不选一个大的公司，一个专业的人来给意见呢？。