岩脚镇卫生院领导干部在党风廉政建设中2012

卫生院党风廉政建设工作总结自古清官民赞颂，从来污吏法难容。

贪心就象一支毒箭，腐败者主就是它的心。

下面XX小编为您推荐卫生院党风廉政建设工作总结。

今年以来，在开展党风廉政工作中，卫生院积极发挥党员模范带头作用，以十八大精神为指导，结合卫生院工作特征，通过狠抓领导责任、强化廉洁从政、职业道德教育，努力改善医疗环境、增强医疗卫生服务意识，提高技术质量，使卫生院党风廉政建设工作取得了明显成效。

现将一年来党风廉政建设工作汇报如下：一、加强党风廉政建设，使卫生院的各项工作落到实处1、为了认真做好国家基本公共卫生服务工作，我院制定了各项公共卫生服务制度，下乡为45岁以上居民、高血压、糖尿病、重性精神病、0-6岁儿童、孕产妇等重点人群进行免费服务。

较好地完成了公共卫生服务各项任务。

2、深入贯彻落实国家基本药物制度，全面实行药品三统一，使老百姓得到了实实在在的实惠。

3、我院以规范指标为前提，提升优质服务为目的，保障群众健康为宗旨，建立健全医疗质量管理的各项核心制度。

4、严格执行新型农村合作医疗制度，落实公示制和告知制，我院严格执行住院即时结报，极大地方便了参合农民。

二、突出重点，强化措施，加强党风廉政建设工作解决群众反应强烈问题第一，结合我院的实际情况我们进一步明确了对全院医务人员的工作职责，制定了各项管理制度，通过努力，使管理从经验化管理步入了制度化管理的轨道。

第二，为方便患者就医，营造一个舒适整洁的就医环境，医院投入资金创建卫生院规范化建设、添置了健康教育实施设备、改造了卫生院职工食堂等服务设施，方便了就诊人员，改善了就医环境。

第三，倡导人文服务，树立人性化医疗观念。

我院在医德医风上严抓严管，医务人员的职业行为得到了有效的规范，杜绝了生、冷、硬、顶、吃、拿、卡、要等不良行为，医务人员实行了全员聘任和绩效考核，调动了职工的工作积极性，进一步端正了服务态度，强化了服务意识，增强了职业的责任感、使命感和自豪感。

三、加强党风廉政建设，以创建群众满意卫生院活动为平台，全面推进医德医风建设。

县医院关于实行党风廉政建设责任制规定的实施方案县医院关于实行党风廉政建设责任制规定的实施方案为进一步加强党风廉政建设，全面贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》（中发〔2012〕19号）文精神，明确我院领导干部在党风廉政建设中的责任，切实加强党风廉政建设，促进我院党风廉政建设和反腐败斗争工作又好又快发展。

根据中共XX县委、XX 县人民政府印发《关于实行党风廉政建设责任制的规定的实施方案》的通知》（田委〔2012〕17号）和中共XX县委反腐败协调小组办公室《关于印发〈2012年县直机关单位贯彻落实反腐倡廉建设主要任务分工意见〉的通知》（田委反腐办〔2012〕1号），结合我院工作实际，制定本实施方案。

一、指导思想实行党风廉政建设责任制，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，深入贯彻落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党，坚持标本兼治、综合治理、惩防并重、注重预防的方针，坚持把党风廉政建设责作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入领导班子、领导干部目标管理，进一步加大预防和惩治腐败的力度，切实纠正损害群众利益的不正之风，严厉打击医药购销领域的商业贿赂行为，不断推进党风、行风建设，为医院和谐发展提供有力保障。

二、责任主体和分工全面推进廉政风险防控工作，进一步规范行政决策，坚持集体领导与个人分工负责相结合，谁主管、谁负责，一级抓一级、层层抓落实。

院领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任。

书记对本院领导班子及每个班子成员的党风廉政建设负全面领导责任。

各分管领导根据分工，对所分管科室及其工作人员的党风廉政建设负主要领导责任。

三、责任内容与分解㈠领导班子在党风廉政建设中承担以下领导责任：1.及时贯彻落实上级党委、政府和纪检监察机关关于党风廉政建设的部署要求，每年召开专题会议分析职责范围内的党风廉政建设情况，研究解决重大问题。

2.研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，及时进行安排部署、责任分解，明确工作职责和任务分工，并按照计划推动落实。

卫生院党风廉政建设责任落实情况汇报2011年卫生院党风廉政建设责任落实情况汇报为了认真贯彻上级文件精神，进一步增强我院领导班子廉洁自律意识和认真落实党风廉政建设责任制的自性，扎实有效地推进我院党风廉政建设反腐败斗争，根据关于落实党风廉政建设工作方案的要求，我院把党风廉政建设作为全局工作的重中之重，从加强制度建设、规范干部行为入手，在全院范围内普通开展党风廉政教育，严格实行政务公开，狠抓行风建设，切实加大从源头上预防和治理腐败的力度，增加了工作的透明度，推动了整体工作，取得了明显成效，现将落实情况汇报如下：一、主要工作一）健全机构，加强领导为了切实抓好党风廉政建设，我们建立了健全组织机构，明确了一把手是党风廉政建设第一责任人，领导班子其他成员根据分工对分管股所和业务的党风廉政建设负直接领导责任，各科室分工协作各负其责，协助院和党支部抓具体工作。

二）严格教育，强化自律意识落实党风廉政建设责任制的枢纽是搞好教诲。

我们在抓党风廉政建设中，结合市委部署的党员培训、政风行风民主评议等活动，在教诲内容上重视一个“实”，积极组织广大干部职工认真进修十七大精神、《党风廉政建设》、《反腐败形象教诲题目》和《公务员法》、《行政惩罚法》、《四项制度》等法律法规。

增强反腐倡廉的责任意识。

三）强化管理，规范廉洁从政行为1、任务分解，责任到人。

按照党风廉政建设责任制规定，对一年来党风廉政建设和反腐败工作任务进行了分解，院领导按照各自的分工，对分管科室的党风廉政建设和反腐败工作负全面领导责任。

结合实际，积极推进领导干部廉洁自律工作。

2、健全制度，规范行为。

建立健全“六公开”、“八不准”，经由过程制度约束人、制度管理人，规范了办事程序，规范了从业行为，使机关人员的言行举止有规可依，依规运行。

3、开展活动，狠抓落实。

经常开展“敲警钟、提个醒”活动，把此项工作与业务建设、民主评议行风、执行规章制度等工作相结合，在结合中抓落实。

活动前，既布置工作任务，又强调党风廉政建设与执法工作纪律；活动中，既检查工作任务完成情况，又督查执行纪律落实情况；活动结束后，把党风廉政建设和执法工作纪律落实情况纳入考核内容，一并总结考评。

乡镇党委书记党风廉政建设第一责任人职责情况报告一年来，在县委、县政府和县纪委、监察局的正确领导下，本人认真履行职责，带领某某镇党委一班人，以党的群众路线教育实践活动为契机，正确行使职权，强化工作措施，严格执行领导干部廉洁自律各项规定，积极转变工作作风，较好地完成了全年各项目标任务。

现将一年来党风廉政建设第一责任人履职情况报告如下：一、精心安排，全面部署，认真落实党风廉政建设“第一责任人”责任作为第一责任人，本人带头执行党风廉政建设责任制，和班子成员共同提出了“一手抓经济发展、一手抓廉政建设”的总体工作部署，把党风廉政建设与经济社会发展同部署、同落实、同检查、同考核，及时分析研究全镇党风廉政建设状况，不断加强对党风廉政建设工作的统一领导。

一年来，镇党委4次召开党委扩大会议，全面传达学习上级党风廉政建设决定，专题部署党风廉政建设工作，研究新形势下党风廉政建设的新情况、新问题，有针对性地研究制定下发了《某某镇2017年党风廉政建设及反腐败工作的安排意见》、《党风廉政建设主体责任实施细则》，进一步明确党委履行党风廉政建设的主体责任和纪委履行党风廉政建设的监督责任，健全完善了“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、纪委组织协调”的领导体制和工作机制。

健全党风廉政建设“网格化”管理机制，将党风廉政责任落实到基层终端。

全面落实班子成员分管范围内党风廉政建设“第一责任人”的责任和社区党总支、村支部书记、站所长“第一责任人”的责任，层层分解责任，层层传导压力，层层落实目标，彻底解决了村组、社区不愿抓、不会抓党风廉政建设的问题，形成了从党委书记到村级领导班子“横向到边、纵向到底、责任明确、全面覆盖”的党风廉政建设责任体系，有力推动了主体责任的落地生根。

二、强化措施，狠抓落实，扎实推进党风廉政建设带头落实“第一责任人”责任，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，切实做到了履行第一责任人的责任“不甩手”。

卫生院党风廉政建设责任书2016年卫生院党风廉政建设责任书为深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会和十八届中央纪委三次、五次全会精神及《关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施意见》精神，切实抓好2015年我院的党风廉政建设，按照《关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》，进一步明确单位党政领导班子和领导干部在党风廉政建设中的责任，现结合我辖区卫生系统实际，制定本责任书。

一、党风廉政建设责任原则1、执行党风廉政建设责任制要坚持党组织统一领导，形成党政齐抓共管的局面。

做到党风廉政建设工作和其他各项工作同谋划、同部署、同检查、同考核。

2、坚持从严治党、从严治政、立足教育、着眼防范。

做到一岗双责，坚持谁主管、谁负责和管行业必须管行风的原则。

把加强业务管理和行风建设紧密结合起来。

二、党风廉政建设责任内容1、坚决执行党的基本路线和各项方针政策，认真贯彻落实局党委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，分析研究职责范围内的党风廉政状况，研究制定本单位党风廉政建设工作计划，并组织实施。

2、监督本单位领导干部廉洁自律，严格管理领导干部配偶、子女及身边工作人员，防止发生违法违纪行为和不廉洁问题。

严格执行领导干部不准收受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证的规定。

支持执纪执法机关履行职责，查处违法违纪案件。

及时发现和解决管辖范围内带有倾向性、苗头性的问题，纠正本单位不正之风。

3、根据最高人民法院、最高人民检-察-院《关于办理商业贿赂刑事案件适用法律若干问题的'意见》，继续加强对医药购销领域商业贿赂的专项整治工作，严格执行《医疗机构管理条例》及《执业医师法》，对触犯刑律，构成犯罪的医疗卫生单位的国家工作人员和非国家工作人员，依法追究刑事责任。

4、继续完善药品、卫生耗材、医疗设备集中采购工作，加强对药品、卫生耗材和医疗设备集中招标采购过程中的监管。

同时，对药品不合理使用进行跟踪检查，继续全面落实医药分开核算、分级管理、药品收支两条线管理工作。

华蓥市观音溪镇卫生院2012年党风廉政建设和和反腐败工作要点2012年我院的党风廉政建设指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，严格按照中纪委、省、市纪委和市委市政府、市卫生局的重要部署，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，加强党员干部作风建设，抓紧解决人民群众反映强烈的突出问题，围绕中心、服务大局，不断取得党风廉政建设和反腐败斗争新成效。

现结合我院实际，作如下工作计划：（一）加强领导，明确责任坚持“谁主管、谁负责”、“一岗双责”和“管行业必须管行风”要求，严格执行党风廉政建设责任制，明确党风廉政建设领导责任分工，制订《观音溪镇卫生院党风廉政和行风建设领导小组》，落实惩防体系工作任务，加强考核检查。

医院把落实党风廉政建设和行风建设工作任务摆上重要议事日程，纳入医院整体工作之中，与行业管理与业务工作有机结合起来，同研究部署、同组织落实、同监督检查、同考核总结。

认真做好责任制工作台帐，把党风廉政建设责任制落实情况与惩防体系建设检查工作进一步结合起来，提升工作实效。

院领导与各科室签订行风建设责任书，明确各科室职责和应承担的责任，层层抓落实。

医院把党风廉政及反腐败工作开展情况作为科室、科组长重点工作目标考核内容之一。

（二）加强廉洁从政和医德医风教育一是以学习贯彻中共十七届中纪委五次全会精神为重点，进一步加强党性党风党纪教育，加强对党员干部特别是领导干部的理想信念教育和廉洁从医教育，大力弘扬党的优良作风，继续引导党员干部讲党性、重品行、作表率。

开展廉政文化建设，进一步增强廉政意识。

二是开展法律法规和警示教育活动。

将法律法规学习列入中心组、党员、全院职工的政治学习计划中，提高党员干部、职工的依法行政、依法行医的意识。

并将法律法规、职业道德教育作为新职工岗前培训重要内容之一。

组织全院职工学习全市卫生系统先进工作者事迹，组织党政干部、全体中层、党员观看了党风廉政教育专题片，做到用正面典型引路、用反面事例教育人，从而不断增强干部职工的纪律意识和法制观念。

卫生院党风廉政建设整改报告（二篇）卫生院党风廉政建设整改报告为贯彻落实十九届中央纪委五次全会、十届省纪委六全会、九届市纪委六次全会、十二届县纪委六次全会精神，持之以恒落实中央八项规定精神，结合我院工作实际，坚持党要管党、从严治党，聚焦医院工作，严明党的各项纪律，坚决克服组织涣散、纪律松弛现象；扎实推进医院党风廉政建设工作。

我院针对前期党风廉政建设监督检查中存在的问题进行逐项整改，具体整改措施如下：一、加强领导班子自身建设，严明党的各项纪律，坚决克服组织涣散、纪律松弛现象。

加强思想政治学习。

组织医院职工每季度集体学习1次，深入学习十九届中央纪委五次会议精神及国家有关政策和法律、法规，把严明党的纪律放在首位，决不允许有令不行、有禁不止、各自为政、阳奉阴违，保证在思想上与党中央保持高度一致。

切实增强党性，坚决纠正组织涣散、纪律松弛和自由主义、好人主义等现象，正确处理个人与组织的关系，常怀敬畏和戒惧之心。

严格遵守组织制度，抓好医疗卫生行业“九不准”、院委会成员报告个人有关事项等制度的贯彻落实。

定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，严格按规矩办事。

及时传达贯彻落实上级有关党风廉政建设的有关部署、要求，并根据相关规定，结合本院实际，建立健全落实各项规章制度，认真执行党内各项监督制度，严格执行民主生活会、述职和建立职工有关个人事项报告制度的规定。

认真执行民主集中制，健全领导班子议事规则，做到办事公开、决策透明、依法行政。

严格执行"四大纪律、八项要求”，加强教育，落实制度，防微杜渐，坚决克服、纠正医院职工廉洁从医方面存在的突出问题，防止职工出现收受"红包"、"回扣"等不正之风。

二、严格按照第一责任人制度，责任连带追究制度的要求，进一步明确班子成员的责任内容、责任范围、责任对象，真抓实管，抓出成效；完善医院党风廉政建设监督组织公布，每年至少组织召开两次小组会议，真正发挥监督评价作用。

镇卫生院廉政教育活动实施方案根据卫生局文件精神要求，结合我院实际，现将我院党风廉政建设实施方案如下：一、加强党风廉政建设宣传工作，促进领导干部廉洁从政(一)、以思想道德教育和党纪国法为重点，深入开展反腐昌廉宣传教育。

认真学习党中央关于反腐昌廉的重要指示，深入开展社会主义荣辱观教育，加强广大党员干部的理想信念和医德医风教育，党的党纪政纪和国家法律法规教育，引导党员干部特别是领导干部牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观，自觉接受组织和群众的监督，增强自律意识。

(二)、加强党风政风建设，切实促进领导干部廉洁从政。

严格执行领导干部廉洁从政各项规定和“四大纪律八项要求”，切实解决党风政风方面存在的突出问题。

二、加大纠正卫生行业不正之风力度，着力解决群众反映强烈的热点问题(一)、进一步转变工作作风，规范服务行为，落实优化投资软环境措施，转变服务态度，提高办事效率和服务质量。

切实解决办事不规范、程序不公开、行为不依法等问题。

对破坏经济发展的案件进行严肃查处和暴光。

(二)、继续开展医药购销领域商业贿赂专项治理活动，坚决制止损害群众利益的不正之风。

进一步规范和完善医疗机构药品采购行为，规范医生合理用药，减轻患者负担，坚决纠正医药购销、医疗服务中收受“回扣”、“红包”、“开单提成”的不良风气。

推行医疗收费和药品价格的“公示制”、医疗收费清单制、药品价格公示制、医疗服务承诺制。

加强医德医风建设，改善医患关系。

加强对新农合基金使用情况的监督，确保新农合基金合理、安全运转。

(三)、继续加强行风建设和民主评议行风工作。

一是从转变机关、行业作风入手，抓好院务公开。

二是加强医务人员医德医风教育，树立良好的职业道德，改善服务态度和提高医疗服务技术，严格执行首诊责任制，病人选择医生制度，推行医疗服务承诺制、药品价格公示制、收费清单制、信息公布制，努力增添便民措施，尽力方便群众。

三是进一步完善民主评议行风工作，逐步建立健全行风制度，把民主评议行风工作纳入年度综合目标考核。

芦大卫字…2012‟45号关于印发《大安中心卫生院集中开展落实〈关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定〉活动实施方案》的通知各科室：为贯彻落实卫生部•关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定‣（卫政法发…2011‟92号），根据市卫生局•全市卫生系统集中开展落实†关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定‡活动的实施意见‣（萍卫办字…2012‟12号）和县卫生局•全县卫生系统集中开展落实†关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定‡活动实施方案‣（芦卫字…2012‟131号），研究制定了•大安中心卫生院集中开展落实†关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定‡活动实施方案‣，现印发给你们，请认真贯彻执行。

二〇一二年七月二十三日大安中心卫生院集中开展落实《关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定》活动实施方案为深入贯彻落实卫生部•关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定‣（卫政法发…2011‟92号，以下简称•若干规定‣），促进廉洁从医，规范权力行使，防止利益冲突，根据市卫生局•全市卫生系统集中开展落实†关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定‡活动的实施意见‣（萍卫办字…2012‟12号）和县卫生局全县卫生系统集中开展落实†关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定‡活动实施方案‣（芦卫字…2012‟131号）的文件精神，决定在全院集中开展落实•若干规定‣活动（以下简称专项活动）。

现制定实施方案如下：一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，根据中央关于贯彻落实•廉政准则‣的要求和卫生部•若干规定‣的相关内容，按照“分级管理、各负其责，标本兼治、突出重点”的工作原则，结合正在开展的作风整治活动，集中清理当前全院中层以上领导干部在防止利益冲突方面存在的问题，建立健全符合我院特点的防止利益冲突制度，促进全院中层以上领导干部廉洁履职、规范用权，进一步增强我院的社会公信力，深入推进我院惩治和预防腐败体系建设，形成贯彻实施•廉政准则‣的长效机制，为促进我院发展及构建和谐医院提供坚强保证。

卫生系统党风廉政建设工作讲话材料今天召开的卫生系统党风廉政建设暨纠风、“创先争优”工作会议，请县市局长、纪检组长、监察科（股）长，州直医疗卫生单位主要负责人、纪检组长、监察科长参加，会议的主要内容是：认真贯彻落实全国“两会”以及全省卫生工作会议精神，安排部署2012年全州卫生系统党风廉政建设暨纠风工作。

局党组和领导班子对这次会议高度重视，会前进行了专题研究部署。

刚才，会议传达了有关会议的主要精神，与县市卫生局长、州直医疗卫生单位主要负责人签订了党风廉政责任书，XX同志对2011年全州卫生系统党风廉政建设及纠风工作进行了总结，对今年的工作进行了安排，我完全赞同。

请各县市、各单位要联系实际，认真抓好会议精神的落实。

下面，我讲四点意见。

一、进一步增强工作责任感和紧迫感，切实把反腐倡廉建设放在更加突出的位置2011年，全州卫生系统按照州委、州政府的决策部署，紧紧以卫生改革和发展为中心，统一思想，真抓实干，切实加大了预防和治理腐败力度，党风廉政建设和反腐纠风工作取得了新的进展，主要有以下特点：（一）以落实党风廉政建设责任制为核心，系统惩防体系建设取得新进展。

按照省委和州委两级纪委全会部署，结合卫生系统的实际，各级卫生行政部门和医疗机构将党风廉政建设责任制纳入本单位总体规划，同部署、同落实、同检查、同考核。

及时召开专题会议，部署安排工作任务，层层签订党风廉政建设和纠风工作责任书，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。

各级卫生纪检监察机构充分发挥组织协调职能，强化各级党政主要领导第一责任人的政治职责，党政齐抓共管、部门各负其责，反腐倡廉教育、监督、改革、纠风、惩治等各项工作整体推进。

（二）以开展民主评议行风为重点，行业作风监管取得新成效。

严格按照省卫生厅和州委、州政府的要求和部署，州卫生局以科学发展观为统领，以群众反映的热点、难点问题为重点，以人民群众满意为标准，坚持边查边改，边整边改，对自查自纠出的问题进行了认真整改，做到了“规定动作不折不扣，自选动作有声有色”，有力促进了各项工作的顺利开展。