企业的性质和组织形式电子教案33页PPT

企业的性质和组织形式
主讲人：刘武强
可编辑ppt
1
一、 市场经济的微观基础 的基本特征
1.平等性 :微观主体的地位相对平等 2.自主性 :微观主体能够独立地按照自己的真实意思进行
决策 。例如企业的独立性包括自主经营、自负盈亏、 自我发展、自我约束。 3.逐利性:微观主体的经济行为都以实现自身利益最大化 为目的。 含义1：自身利益是一切经济行为的出发点和归宿点。 含义2：为自身利益所采取的行为或途径是最优的。 4.自发性：市场需求的复杂多样性决定了微观主体不可 能完全掌握市场信息，不可能准确进行市场预测，不 可避免地存在着行为上的盲目性。
来收益。
5.工具性：帮助行为主体形成一种能够合理把握的 预期，使行为主体明确什么能做，什么不能做， 并用法律予以保护。
可编辑ppt
4
明确的产权界定是微观基础平等性和自主性 的物质前提
（三）产权的界定 1.产权的界定的概念：既通过法律明确规定产权的
主体及其拥有的财产权利范围的过程和结果状态。 2.产权的界定的内容：
司，均具有法人资格 自然人企业：个人独资企业、合伙企业，不具有法人资格。 三资企业中合资与独资企业采用有限责任公司的形式，具
有法人资格。合作企业即可以是法人型的公司制企业，也 可以是合伙制企业。
可编辑ppt
9
业主制企业
业主制企业是一种自然人企业，是由一个公民投资开办 的企业，投资者对企业债务承担无限责任。也就是说，企 业主要用自己所有的全部财产对企业的债务承担清偿责任， 而不能仅用投入该企业的资产来承担
3. 企业的创新行为选择： 指主要集中在产品创新、技术创新、组织创新、 原料来源创新、市场创新等五个方面 ，其中技 术、组织、原料来源创新能为企业提供成本优 势；产品、市场创新能为企业提供市场优势。

公司制企业
公司制企业是一种所有权与控制权相对分离的法人企业， 其典型形式是有责任公司和股份有限公司
有限责任公司
有限责任公司是指股东以其出资额为限对公司承担责任， 公司以其全部资产对公司的债务承担责任的企业法人
股份有限公司
股份有限公司是指其全部注册资本由等额股份构成并通 过发行股票（或股权证）筹集资本，股东以其所持股份为 限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担 责任的企业法人。股份有限公司是一种更为规范的公司制 企业，在市场经济发达的国家已成为普遍性的主导型企业 组织形式。五、Βιβλιοθήκη 司注册➢ （一）公司注册的分类
➢ 1.根据股东对公司所负责任的不同，可以把公司划分为五 类：
➢
（1）无限公司，即所有股东无论出资数额多少，均
需对公司债务承担无限连带责任的公司；
➢
（2）有限责任公司，所有股东均以其出资额为限对
公司债务承担责任的公司；
➢
（3）两合公司，由无限责任股东和有限责任股东共
司，均具有法人资格 自然人企业：个人独资企业、合伙企业，不具有法人资格。 三资企业中合资与独资企业采用有限责任公司的形式，具
有法人资格。合作企业即可以是法人型的公司制企业，也 可以是合伙制企业。
业主制企业
业主制企业是一种自然人企业，是由一个公民投资开办 的企业，投资者对企业债务承担无限责任。也就是说，企 业主要用自己所有的全部财产对企业的债务承担清偿责任， 而不能仅用投入该企业的资产来承担
合伙制企业
合伙制企业是由二人或二人以上的业主按照协议投资， 共同经营、共负盈亏的企业，合伙人对企业的债务负连带 无限责任。合伙企业应当有书面协议。它与独资企业一样， 也是一种自然人企业，不具备企业法人条件。

整理ppt
3
写作背景
科斯心中的两个困惑
？普拉特信奉自由竞争，他认为竞争提供了一切经济体
系所需要的协调，并引用阿瑟·索尔特的话说：“正 常的经济体系自行运行。”普拉特的观点使科斯感到 困惑，因为在他所描绘的经济图景中，没有给日常中
观察到的雇主—雇员关系提供存在的理由。
？当时的苏联正在推行它的第一个五年计划。列宁曾说，
1935年回国，在其母校伦敦经济学院讲授公用事业经济 学，为此他开始对英国公用事业作了一系列历史研究。 也就是在这个时期中，科斯在分析总结他在美国期间对 工业和企业调查分析的结果基础上，于1937年发表了他 的第一篇学术研究文章《企业的性质》，此时的科斯也 只有27岁。
整理ppt
5
两个问题
企业为什么会存在？ 规模如何决定？
整理ppt
8
第一部分
论证了企业的性质
否定了“经济理论中生产要素在各种不同的用途之间的 配置是由价格机制决定的”观点。得出“价格机制不是 万能的，不是无处不在的”结论。
提出了价格机制被替代的著名学说。 ①生产要素配置过程中不完全依靠价格机制调节； ②生产要素配置在企业中依靠企业家来完成，不是价格 机制；
不是企业的特征 企业的特征就是“价格机制被企业取代”
整理ppt
12
第四部分
交易成本与市场交易成本差异
企业交易成本小于市场交易成本，增加产品的数量和品 种
企业交易成本大于市场交易成本，减少产品的数量和品 种
企业交易成本等于市场交易成本，保持原有的数量和品 种
整理ppt
13
第五部分
企业性质理论“可以使用” 企业性质理论与当时现实世界是相吻合的
企业组织中雇主与雇员之间的法律关系是企业性质在 现实世界中具体体现

• 其一，多人合伙出资，筹集规模扩大，有能力从事规模较大的生产和经营活动。 • 其二，合伙人对企业的债务负有无限连带责任
• 一旦经营不善而亏本，如果亏本额小于共同出资额，则清盘偿还；如果最后资不抵债，则需各自 变卖财产来按照比例偿还自己应担的债务；如果合伙者中贫富不同，则富者必须帮贫者偿还他无 力偿还的债务
第6页/共27页
企业理论与计划经济
• 马克思/恩格斯：大企业内部的有计划与市场的无计划；社会化大生产要求突破私有企业生产关系 • 列宁：全部社会成员都成为国家公司的雇员，唯一的“国家公司”的内部计划就成为全社会的经济计划。 • 科斯公司理论的原则区别
• 大海中的孤岛 • 衡量和比较企业的组织成本 • 替代效率的衡量要靠价格信息
第26页/共27页
感谢您的观看！
第27页/共27页
• 无限责任
• 企业的财产和投资者个人的财产联为一体 • 企业对自己的债务承担无限责任，投资者对企业行为承担无限责任 。
投资者 无限责任 企 业 无限责任 债权人
图4－1 投资者、企业与债权人的关系
它是从法律角度来界定的，而不是就其规模来说的。
第15页/共27页
单人业主制
• 即一个人出资经营，归个人所有和控制的企业 • 企业财产就是出资者个人的财产 • 主体资格享有者不是法人，而是自然人 • 是最早的企业组织形式
• 股份公司的产权有以下特点： • （1）财产主体的多元性 • （2）财产的整体性 • （3）财产的长期延续性。
第22页/共27页
产权结构与管理机制
• 1、法人和法人财产权 • 2、公司制企业的经营管理机制
第23页/共27页
法人与法人财产权
• 法人： • 其一是有自己独立的财产可以支配； • 其二是可以独立承担民事责任。 • 其他特点是有自己的名称和固定住所

企业作为法人，享有法律赋予的民事权利 和义务，能够独立承担民事责任。
企业是一种有组织的社会单元，需要建立 一定的组织机构和管理制度，以协调内部 关系、规范经营行为。
企业的类型
按照投资主体划分
国有企业、集体企业、私营企业 、外资企业等。
按照组织形式划分
公司制企业、合伙制企业、个人独 资企业等。
按照行业划分
04
企业的财务管理
企业的资金筹集
资金筹集的原则
企业在筹集资金时应遵循合法性、合理性、及时性和经济 性的原则，确保资金来源的合法合规，满足企业发展的需 要。
资金筹集的渠道
企业可以通过银行贷款、发行股票和债券、利用外资等多 种渠道筹集资金，不同的筹资渠道有不同的优缺点，企业 应根据自身实际情况选择合适的筹资方式。
资金运用的风险管理
企业在运用资金时需要面临多种风险，如市场风险、信用风险和流动性风险等。企业应建 立完善的风险管理体系，对各种可能出现的风险进行充分评估和管理。
企业的收益分配
01
收益分配的原则
企业在分配收益时应遵循公平性、合理性和稳定性的原则，确保收益分
配的合法合规，维护企业和股东的利益。
02 03
企业的内部控制
1 2
内部控制定义
企业的内部控制是指企业内部的管理控制和监督 机制，包括风险评估、控制活动、信息与沟通等 方面的制度和程序。
内部控制的主要目标
保障企业资产安全、财务报告真实可靠、经营效 率等目标的实现。
3
内部控制对企业的重要性
健全的内部控制可以降低企业风险，提高经营效 率，有助于企业长期稳定发展。
治理结构定义
企业的治理结构是指企业内部的制度安排和控制机制，包括股东 会、董事会、监事会等组织的设置和运作方式。

织机构。
▪ 6.有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。 ▪ 问题：总结有限责任公司与股份有限公司的异同。
公司组织形式发展的动因
▪ 公司组织形式的变化是企 业规模扩大的要求（总公 司与分公司）
▪ 公司组织形式的变化是市 场竞争和减少风险的要求 （企业集团）
▪ 公司组织形式的变化是企 业节约交易费用的要求 （供应链联盟）
▪ 缺点：由于组织结构的复杂性，也存在组建难度大、监督 和约束不容易等缺点。
▪ 二、公司组织形式
▪ （一）公司制的起源与发展
▪ A.原始公司－－15世纪中叶前－－出现于古罗马
▪ 特征：1.缺少明确的公司法律规范，它不是依法成立的
▪
2.组织上的合伙性
▪
3.企业规模小，存续时间短，贸易完成，自行解体
▪ 二、企业组织形式的主要类型 ▪ （一）独资企业 ▪ 1.概念 ▪ 独资企业又称单业主制企业，主要特点是单个人出资，并
由出资者个人所有、个人经营和控制，出资人以其个人财 产对企业债务承担无限责任，其经营成果归出资人个人支 配。
▪ 2.独资企业一般与手工劳动和简单协作相联系，属自然人 企业。
▪ 3.我国法律规定，设立独资企业除了应具有投资人主体外， 还必须具备合法的企业名称，有投资人申报的出资，有固 定的生产经营场所和必要的生产经营条件，有必要的从业 人员。
▪ 优点：1.有效地扩展了资金来源和资金规模
▪ 2.分散了投资风险。
▪ 3.有利于企业资本产权的社会化和公开化，有利 于社会公众对其实行监督和约束。
▪ 缺点：1.该类公司的设立、变更、解散的程序非 常复杂，并且要求严格。
▪ 2.所有权与经营权高度分离，其管理成本相对较 高。
▪ 3.公司经营业绩的公开性使该类企业难以维护自 身在运作过程中的一些秘密。

成本与效益之间的静态平衡 在动态状况下，企业内部交易成本与市场交易成本经过
比较，决定企业规模是否扩大或缩小，进而形成了滚动 均衡理论
整理ppt
15
理论贡献
✓ 交易成本明确的引入了经济分析，开创了现代 企业理论的先河。
在以往正统的经济学—新古典经济学中，并没有交易费 用的位置。新古典经济学的世界是一个交易费用为零的 世界。在那里，交易发生在空间的一个点上，并且是在 瞬间完成的；参加交易的人都是具有完善理性、全知全 能的人；交易费用为零的假设确实给经济学的发展带来 了不少便利，它使新古典经济学在形式化和数量化方面 取得了辉煌的进展，但同时也为之付出了代价—缺少对 现实经济问题的解释力。
苏联可以像一家巨大的工厂那样运行。但是西方的经 济学者却普遍认为这是不可能的。这也使科斯感到困 惑:为什么在企业内部普遍存在的经济计划不能被用 于整个国家？
整理ppt
4
准备 & 行动
1931年赴美调查研究，分析美国的工业经过二次革命后 是以什么方式组织起来的。期间发现了著名的“交易费 用理论”。
科斯的理论是以一个非常简单也容易被忽视的概念—交
易成本作为出发点的，其整个理论体系是建立在交易成
本分析的基础之上的。
整理ppt
16
理论贡献
✓ 强调交易成本、产权与经济效率的关系，构筑 了产权理论的框架
强调制度（institutions）的重要性，是制度经济学的 一贯立场，但直到交易费用的概念出现，这一立场才有 了真正经济学的含义。
整理ppt
3
写作背景
科斯心中的两个困惑
？普拉特信奉自由竞争，他认为竞争提供了一切经济体
系所需要的协调，并引用阿瑟·索尔特的话说：“正 常的经济体系自行运行。”普拉特的观点使科斯感到 困惑，因为在他所描绘的经济图景中，没有给日常中

20
含义
作用
企业 地位 所有制类型
公
组织形式
司
的
经
含义
营
义务 有限责任公司
公司 ▲种类 股份有限公司
组织机构
优点
21
此课件下载可自行编辑修改，供参考！ 感谢您的支持，我们努力做得更好！
9
合作探究一
假如有四人准备分别出资30万（现金）、20万 （现金）、40万（专利技术折价）、10万（老厂房折 价）合办一家服装厂。
现在请你为此企业选择一种组织形式。并结合书本 知识思考：
1、你们成立的企业属于什么所有制类型？
2、你们选择哪种企业组织形式？
10
4、公司的种类
法定形式： 有限责任公司、股份有限公司
（1）有限责任公司（简称有限公司）：
是企业法人
性质
它50个以下股东共同出资设立，
股东以其出资额为限对公司承担责任。
一人有限责任公司
11
（2）股份有限公司： 性质
是企业法人， 2人以上200人以下 由 一定人数的股东 发起设立， 全部资本分为等额股份， 股东以其所持股份为限对公司承担责任。
12
合作探究二
公司制是现代企业典型的组织形式
4、企业的组织形式 个人独资企业
合伙企业
6
二、公司的含义和种类
公司制是现代企业主要的典型的组织形式
1、公司的含义
经济法和公司法等
公司是依法设立的，全部资本由股东
共同出资，并由股份形式构成的，以 盈利为目的的企业法人。
性质
这是公司的基本特征，也是 公司与一般企业的区别所在
15
股份有限公司和有限责任公司的比较
有限责任公司
股份有限公司

•.
•35
•.
•36
3、股东人数有最低限制，没有最 厂房、土地等
同
高限制 4、注册资本最低限额为1000万元
3、股东人数限制为2-50个 4、最低注册资本为10万-50万元
点 5、设立程序复杂
5、设立程序简单
6、适应于大中型企业
6、适应于中小型企业
相 1、都是依法设立的企业法人 同 2、股东均负有限责任
3、公司均以其全部资产对债务承担责任
有限有一定的投票权，一 每股都有投票权，表决
般合伙人独享控制管理经 重大事项呵董事会；董
营。P2
事会决定高层经理。
税收 责任
合伙制企业无企业所得税，双重征税 只根据企业分配的收入缴 纳个人所得税
有限合伙人不承担合伙制 股东个人不承担公司的
企业债五、公司制企业特征优势在于：
•.
•25
公司的金融目标
一、利润最大化 二、股东财富最大化 三、企业价值最大化
•.
•26
一、利润最大化
理由： 1.容易理解符合“人性”，理所当然。 2.容易计算：经营收入减去经营成本 就是利润，反映了企业经营的好坏； 3.控制企业规模
•.
•27
缺点：
1.利润最大化是个绝对指标，没有体现出 受利益与成本的相对比例关系。 2.没有考虑风险因素； 3.片面强调利润可能导致企业眼光短浅。 4.出现人为操纵利润。
•.
•12
（三）公司制企业
依照一国公司法由股东出资组建的以营利 为目的的具有法人地位的企业。（注意四 个要素）
企业的概念大于公司。
•.
•13
公司的分类：
• 有限责任公司 • 股份有限公司 • 无限公司 • 两合公司 • 国有独资公司

– 管理者因此能成为变革的推动者(agents of change)，对环境产生影响力.
14
2.4 企业间组织的基本形态
• 1、形态描述：
在向最终顾客提供某种产品或服务的过程 中，由拥有独特能力的若干独立经营单位， 通过一系列相互联系的流程而形成的某种虚 拟化的整体。
Employees involvees
3.关于组织间关系形态的分析维度
资源聚集 按照组织间关系成员资源聚集的类型，组织间伙伴关系(Ebers, 1999)包 含以下两种形态： ������ 聚集(polling)关系：企业与伙伴聚集相似的资源，建立关系的目的在 追求经济规模与分担供货风险。 ������ 互利(symbiosis)关系：企业与伙伴聚集异质或互补的资源，建立关 系的目的在于开发新市场。
针对要解决的问题， 经常通过跨层次的头 脑风暴法来发掘新主 意、新思路，并现场 决策，不再来回地申 报审批。
横 向 关 系
新产品或服务以 越来越快的速度 推向市场，一发 掘出客户价值， 就以最快的速度 呈献给客户。
各种资源的 占有已打破 单位、部门 块块分割， 能够根据需 要快速、经 常、无阻碍 地在专家和 操作部门之 间流转。
弹性特征
整合程度特征
创新特征
伙 伴 关 系
供应商和客户 战略资源和重要的 经理在设计企 管理者可以在企业 业运行和战略 伙伴之间流动，甚 选择的团队中 至无偿地“借给” 居于核心地位， 客户和供应商使用。并发挥主导作 用。
能从供应商和 客户那里经常 获得大量的新 产品和新工艺 的建议和思路。
空 间 区 域
9
交易关系的几种体制安排
• 等级制安排
（通过等级制度控制交易）
企业内组织体制