七区2015年培训记录(新)

典型案例警示教育学习记录时间：2015年2月25日地点：房格村活动室主持人：彭世曾参加人员：村、支两委、全体党员、村民代表及各村民组长通过对《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》的学习，充分认识开展党风廉政建设和反腐斗争的重要性和紧迫性，认真领会党建和党风廉政建设工作会议精神，结合实际制定党风廉政建设和反腐败工作任务，狠抓党风责任制的落实，不断增强政治责任感和历史使命感，以更坚决的态度，更有力的措施和更扎实的工作，筑牢防腐拒变防线，全面推进全村党风廉政建设和反腐败斗争。

一、贪污贿赂行为案件。

通过案件的学习，特别是发生在我们村的一些案例，更值得我们深思，应该要从中总结经验，吸取教训。

1、引导农村基层党员干部树立正确的人生观、价值观和权力观。

2、把农村基层党风廉政建设工作作为做好“三农”工作和新农村建设工作的重要保障环节。

3、加强对农村党员干部的监督。

二、违反廉洁自律规定行为案件。

1、农村党员干部必须加强政治理论学习，强化党性锻炼，增强宗旨意识和廉洁自律意识。

2、充分认识新形势下党风廉政建设在农村党员干部中的重要性和紧迫感。

3、加大对涉农专项资金使用的监管力度，做到专款专用。

三、破坏社会主义经济秩序行为案件。

1、必须进行法制建设，推进依法治理。

2、必须建章立制，进一步完善监督制约机制。

3、加大对村级工作的指导，贯彻党在农村的方针政策，必须扎扎实实。

四、妨害社会管理秩序行为案件。

1、进一步加强政务、村务公开的工作力度，特别是涉及到困难群众切身利益的款项应做到家喻户晓，让群众清楚明白。

2、严把审核报销关。

3、加强对涉农资金的使用情况作定期和不定期的检查。

五、违反财经纪律行为案件。

通过对这些案件的学习，使我们认识到违法乱纪的结果，我们必须要时刻保持清醒的头脑，时刻注意自己的言行举止，时刻牢记肩负的使命和责任，严格要求自己，坚持身体力行，自觉做到“八个坚持，八个反对”，旗帜鲜明，态度坚决地反对腐败，以新的工作理念、新的工作思路、新的工作作风，为促进我村的各项工作又好又快、更好更快地发展做出新的更大的贡献！房格村支部委员会2015年2月25日房格村2015年党员干部理论学习计划为了抓好本年度党员干部的理论学习，现就2013年度我村党员干部理论学习计划安排如下：一、指导思想以学习宣传贯彻党的十八大和十八届一中全会精神为主线，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，着力加强学习型党组织建设，着力加强中国特色社会主义理论体系宣传普及，着力加强社会主义核心价值体系建设，着力加强学风建设，转变工作作风，立足本职岗位，扎实做好工作，为推动我村经济社会各事业又好又快发展奠定坚实的理论基础和思想基础。

第1篇一、培训背景随着我国经济的快速发展，各类企业对安全生产的重视程度日益提高。

为贯彻落实国家安全生产法律法规，增强员工的安全意识，提高企业安全管理水平，确保员工的生命财产安全，我公司于七月开展了为期一周的安全教育培训活动。

本次培训旨在提高员工的安全素养，预防安全事故的发生。

二、培训时间与地点培训时间：2021年7月1日至7月7日培训地点：公司培训教室三、培训对象公司全体员工四、培训内容1. 安全生产法律法规及政策解读- 介绍了《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产许可证条例》等法律法规，使员工了解国家安全生产的政策导向和法律责任。

2. 安全生产基础知识- 讲解了安全生产的基本概念、安全生产方针、安全生产目标等，使员工对安全生产有一个全面的认识。

3. 安全生产责任制- 分析了企业、部门、岗位的安全生产责任，强调了全员参与安全生产的重要性。

4. 常见安全事故案例分析- 通过分析典型安全事故案例，使员工深刻认识到安全事故的危害性，提高安全防范意识。

5. 安全操作规程与技能培训- 对公司各岗位的操作规程进行详细讲解，包括设备操作、现场作业等，确保员工掌握正确的操作方法。

6. 应急处置与救援知识- 介绍了火灾、触电、中毒等常见事故的应急处置措施，提高了员工的应急处理能力。

7. 个人防护用品的使用与维护- 讲解了个人防护用品的种类、使用方法和维护保养，确保员工在作业过程中能够正确佩戴和使用。

五、培训方式1. 集中授课- 邀请专业人士进行授课，结合实际案例，深入浅出地讲解安全生产知识。

2. 现场教学- 组织员工参观公司安全设施，现场演示安全操作规程，提高员工的实际操作能力。

3. 互动交流- 设置提问环节，鼓励员工积极参与讨论，解答员工在实际工作中遇到的安全问题。

4. 考试考核- 对培训内容进行考核，确保员工掌握培训要点。

六、培训效果通过本次安全教育培训，员工的安全意识得到了显著提高，以下为培训效果的具体体现：1. 员工对安全生产法律法规及政策有了更深入的了解。

1 月份培训记录时间(每月下旬)2014年1 月26日地点（不能1-12月为同一个村）：参加人员：工作区网长、技术员、辖区村计生主任和查访员。

1、组织学习县级月访季查工作文件: 一轮进站查体分类：(1）45周岁及以下生育一孩的育龄妇女；（2）45周岁及以下两个及以上纯女孩、再婚无孩的育龄妇女；3）40周岁及以下生育两个孩子未落实绝育措施的育龄妇女；（4）既成事实婚姻的未婚育龄妇女；5）城区管理的育龄妇女跟农村同步进行。

6）对于丧失生育能力、离婚（假离婚除外）、丧偶的已婚育龄妇女以村级访查服务为主。

2、总结当月工作开展情况：调度村级人口计划进站和大进站工作的进度情况，对进站尾子进行个案分析，；掌握人口计划拟批证人员名单；安排好孕情及时上报工作。

3、部署工作任务：做好进站尾子通知单送达工作，要求第一个月进站率为85%以上，人口计划施行单月进站一月进站率为100%；安排拟批证人员审批上报工作，要求发现孕情及时上报。

4、交流工作经验：交流各村开展育龄妇女进站查体工作方法和落实情况。

2 月份培训记录时间(每月下旬)2014年2月26日地点（不能1-12月为同一个村）：参加人员：工作区网长、技术员、辖区村计生主任和查访员。

1、学习月访季查工作文件。

把育龄妇女分为“模范户”、“放心户”、“挂心户”。

(1)、45周岁以内儿女双全或两个及以上纯男孩落实长效节育措施且近3年无违法怀孕史的列为“模范户”；(2)、45周岁以内儿女双全或两个及以上纯男孩未落实长效节育措施，40-45周岁生育一个孩子或两个及以上纯女孩已落实长效节育措施且近3年无违法怀孕史的列为“放心户”；(3)、40周岁以内生育一个孩子、两个及以上纯女孩，40-45周岁生育一个孩子或两个及以上纯女孩未落实长效节育措施，以及近3年内出现违法怀孕现象的列为“挂心户”等内容。

学习平邑县村级计生主任联合办公实施办法。

内容：明确组织方式，制定计划，确定时间、地点、人员，充实办公日程。

生产经营单位安全培训规定（2015年修正）文章属性•【制定机关】国家安全生产监督管理总局(已撤销)•【公布日期】2015.05.29•【文号】国家安全生产监管总局令第80号•【施行日期】2015.07.01•【效力等级】部门规章•【时效性】现行有效•【主题分类】劳动安全保护正文生产经营单位安全培训规定（2006年1月17日国家安全监管总局令第3号公布，根据2013年8月29日国家安全监管总局令第63号第一次修正,根据2015年5月29日国家安全生产监管总局令第80号第二次修正）第一章总则第一条为加强和规范生产经营单位安全培训工作，提高从业人员安全素质，防范伤亡事故，减轻职业危害，根据安全生产法和有关法律、行政法规，制定本规定。

第二条工矿商贸生产经营单位(以下简称生产经营单位) 从业人员的安全培训，适用本规定。

第三条生产经营单位负责本单位从业人员安全培训工作。

生产经营单位应当按照安全生产法和有关法律、行政法规和本规定，建立健全安全培训工作制度。

第四条生产经营单位应当进行安全培训的从业人员包括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。

生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。

劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。

生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的劳动防护用品。

学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训。

生产经营单位从业人员应当接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。

未经安全培训合格的从业人员，不得上岗作业。

第五条国家安全生产监督管理总局指导全国安全培训工作，依法对全国的安全培训工作实施监督管理。

计划生育干部培训记录时间：2023年3月15日地点：北京市计划生育委员会培训中心参与培训人员：全国各地计划生育干部一、培训内容1.政策法规知识学习2.生育政策宣传技巧3.信访案件处理技巧4.计划生育工作实践经验交流二、培训过程3月15日上午8:30，培训开始。

首先是来自北京市计划生育委员会的专家为我们讲解了最新的计划生育政策法规，包括《全面二孩政策》，《优生优育政策》等。

随后，我们进行了小组讨论，就如何在实际工作中更好地宣传和执行这些政策进行交流和讨论。

上午10:00-11:30，我们进行了生育政策宣传技巧的学习。

专家向我们介绍了各种宣传手段和方法，如媒体宣传、社区宣传等，并进行了案例分析和讨论。

中午12:00-13:30，午餐休息。

下午13:30-15:00，我们就信访案件处理技巧进行了学习。

专家向我们介绍了常见的信访案件类型，以及处理这些案件的技巧和方法。

我们也就信访案件中常见的问题进行了模拟演练，提高了我们的处理能力。

下午15:00-17:00，是计划生育工作实践经验交流环节。

来自各地的计划生育干部代表进行了工作报告和经验交流。

分享了各地在计划生育工作中的成功经验和做法，对我们有很好的借鉴作用。

三、培训收获通过本次培训，我们收获了很多。

首先是对最新的政策法规有了更深入的了解，这对我们更好地执行工作积极性有很大的推动作用。

其次，我们学习了很多宣传技巧和处理信访案件的方法，这些对我们今后的工作会有很大的帮助。

最后，通过与来自各地的干部进行交流，我们在工作实践中获得了很多宝贵的经验，能够更加高效地开展计划生育工作。

四、培训体会我在培训中感受最深的是，计划生育工作是一项非常重要的民生工程，需要我们不断学习和进步。

只有不断地学习和提高，我们才能更好地为广大人民群众服务，更好地完成我们的使命。

五、培训建议希望今后能加强类似的培训，增加分组交流和案例分析的环节，这样能更好地巩固所学知识和经验。

六、结语通过本次培训，我对计划生育工作有了更深入的理解，积累了更多的宝贵经验。

幼儿园区域计划培训记录时间：2023年5月8日地点：某某幼儿园培训目的：通过本次培训，希望能够加强教师们对幼儿园区域计划的理解，提高他们的教学水平，提升幼儿在区域活动中的综合能力和创造力。

培训内容：一、幼儿园区域计划指导原则1. 区域计划的定义和意义区域计划是指针对不同的学习领域和发展需求，设置不同功能的活动区域，以便幼儿在这些区域中能够有目的地参与活动、探索和发现。

区域计划能够激发幼儿的学习兴趣，增强他们的动手能力和创造力，为他们提供一个自主学习和合作交流的空间。

2. 区域计划的设置原则（1）根据幼儿个体差异（2）根据教育目标和任务（3）根据活动内容和形式（4）根据环境布置和管理3. 区域计划的实施步骤（1）确定计划内容（2）准备区域环境（3）设置教学目标（4）开展活动（5）总结反思二、不同区域计划的设计与组织1. 艺术区域计划（1）环境布置（2）教学目标（3）活动设计（4）材料准备（5）教学方法（6）评估方式2. 科学区域计划（1）环境布置（2）教学目标（3）活动设计（4）材料准备（5）教学方法（6）评估方式3. 社交游戏区域计划（1）环境布置（2）教学目标（3）活动设计（4）材料准备（5）教学方法（6）评估方式培训过程：上午8:30-10:001. 课前准备首先组织教师们观看区域计划的相关视频，让大家对本次培训的主题有一个初步了解。

2. 区域计划的理论知识讲解通过PPT讲解，介绍了区域计划的定义、原则和实施步骤，让教师们对区域计划有了一个整体的认识。

3. 分组讨论将教师分为几个小组，每组针对一个特定的区域，比如艺术区域、科学区域、社交游戏区域等，进行讨论和设计，明确每个区域的环境布置、教学目标、活动设计、材料准备、教学方法和评估方式。

上午10:30-12:004. 组员分享每个小组派出代表，向全体教师分享他们的区域计划设计，其他组员提出建议和意见，进行互动交流。

5. 实践操作带领教师们进入实际的区域环境，进行实地操作和实践，让教师们亲身体验区域计划的设计和组织过程。

12规章制度操作规程培训记录安全培训记录培训时间培训地点会议室主讲人培训课时学时培训内容：（1）《安全管理制度汇编》；（2）《安全操作规程》；（3）《安全生产事故应急预案》；（4）《安全生产责任制》；（5）《职业卫生管理制度》。

培训效果评估：达到预期效果。

通过对制度、岗位操作规程、应急预案的培训学习。

使员工更熟悉掌握安全操作规程、了解公司管理制度，清楚岗位应急知识，职工安全意识得到进一步提升。

培训签到表日期会议名称时间讲师记录人参加人员签到栏地点部门姓名部门姓名备注很实在，帮助很多。

有料的好文章！LNG加气站规章制度汇编1.LNG加气站加气工安全职责2.全体员工安全职责3.加气站消防安全管理制度4.加气站消防器材管理规定5.加气站安全管理制度6.交接班制度7.站区交通安全管理制度8.设备安全管理制度9.值班安全管理制度10.加气工岗位职责11.安全操作要点12.操作前要求13.加气操作规程14.卸车操作规程15.安全员岗位职责16.卸车员岗位职责17.巡回检查制度18.维修及施工作业许证可制度LNG加气站加气工安全职责1.严格遵守公司和加气站的各项规章制度，做好当班加气工作，对本岗位的安全工作负直接责任；2.必须严格遵守操作规程，正确使用和维护好设备，严禁设备超压、超负荷带病运行；3.每小时对各部位的温度、压力、运行情况等进行一次检查，认真填写运行记录；4.严格执行交接班制度。

交接班时，应将设备运转情况交接清楚，并搞好设备维护与清洁卫生工作，填好运行记录；5.严禁徇私舞弊，损害公司利益；6.要主动、热情、规范地为顾客提供加气服务，满足顾客的合理要求；7.熟知加气站各类应急预案及消防安全知识，负责岗位范围内设备的维护、保养和清洁，能判断和排除一般性的设备故障；8.熟悉站内消防器材的性能、存放位置，能熟练操作使用；9.认真参加公司级站内举行的各项安全生产教育活动；10.遵守劳动纪律，不迟到、不早退、不旷工、不串岗、不脱岗、不酒后上岗，严格执行交接班制度；11.负责岗位范围内的安全监督管理，发现不安全因素和危及加气站安全的行为须及时阻止并向站长汇报；12.完成上级领导交给的各项临时工作。