医院科室6s管理发言稿
尊敬...：
大家下午好！
儿一科作为6S精益管理第一批样板科室，通过近半年来工作中的坚守标准、努力实践，使我们更进一步认识和了解6S。今天我从4个一来谈谈自己的感触。
一种团队精神；三天打造一层楼就是一鼓作气， 在6S精益管理的推进过程中，靠的就是大家一种锲而不舍的精神，一种坚持到底的决心，一种脚踏实地的态度，让科室的精神面貌焕然一新。通过6S的精益管理，使团队的凝聚力更加增强。这次的晨会竞赛，我们接到通知后，护士长就把工作安排的井然有序，每天早上晨会交班值夜班的医生护士就是背诵交班内容，无论是站姿还是着装科室医护人员克服困难，全力以赴。竞赛当天大家7:00赶到科室进行彩排，其中一名医生已经生病，但还是坚持到晨会交班结束，比赛结束后晕倒在医生办公室。我相信没有完美的个人，只有完美的团队 。
一次整体改变；科室通过6S的精益管理，环境、服务都有了质的改变。物品摆放井井有条，一目了然，工作中养成良好的习惯，杜绝了安全隐患。只有创建明亮、舒适的工作环境，才能保障安全、优质的工作效率。进一步促进了服务能力和患者满意度的提升。
一次进步成长；宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。在6S工
作的推进中，使我对于科室管理能力得到了提高，在困难中寻求突破，历练中得到成长。
一声由衷感谢；儿一科6S能够顺利打造成功，首先要感谢整个团队成员的辛勤付出。在6S的活动中，科室的全体人员工作不分内外，大家通力合作，齐心协力为达成6s的目标而努力。我还要感谢分管领导..和所有的院领导、..老师的精心指导，感谢兄弟部门的大力支持，及感谢我们的专员赵玲的全力协助，有了您们的帮助和支持，儿一科才能取得今天的成效。
6S的维持管理工作一旦开始，就没有结束的时候，正如万里长征才迈出了第一步。持续规范管理，保障医疗安全才是我们接下来要努力坚持的重点。让我们乘着6s活动的东风，不断坚持，不断突破，以梦为马，不负芳华！
K1+478～K1+568段左侧片石混凝土挡土墙
1页脚内容 医院科室6S管理制度
为进一步优化临床、医技科室工作环境，理顺现场秩序，提高工作效率，巩固安全保障，提升对外形象，制定该6S管理制度。
一、6S管理目的
通过整理整顿办公物品，清扫清洁办公场所等行动，促进办公环境、工作效率、对外形象、安全质量等持续提升。
二、6S管理内容
6S指整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE）、安全（SECURITY）。
1.整理：对办公区、休息室的所有物品进行分类，区分为必要物品和非必要物品、常用物品和非常用物品、一般物品和贵重物品等。
2.整顿：对非必要物品果断丢弃，对必要物品、常用物品和贵重物品要妥善保存，放置整齐、加以标识，做到随用随取，减少寻找时间，使得秩序井然，并经常保持良好状态。
3.清扫：对办公区域、办公设施、休息室定期进行清扫、清洗，保持干净整洁。
4.清洁：维护整理、整顿、清扫后的整洁美观状态。
5.素养：养成良好习惯，将上述四项内容持之以恒、不折不扣地执行下去。
6.安全：时刻树立安全意识，建立安全工作规范。
三、组织机构
为加大“6S”管理的组织领导力度，成立***人民医院“6S”管理领导小组：
组 长：***
副组长：***，***，***
成员：***、***、***、***、***、***
“6S”管理推行领导小组工作职责：①“6S”管理活动的领导及统筹；②负责审核批准“6S”管理重要文件；③审批由推行办公室提出的相关经费；④定期和不定期到现场监督考核；⑤听取推行办公室关于“6S”推进情况的相关报告，掌握“6S”推行进度及成效；⑥评价“6S”推行和改善K1+478～K1+568段左侧片石混凝土挡土墙
2页脚内容 成果；⑦积极参加有关“6S”的培训及活动，带动全员参与。
领导小组下设办公室，负责组织实施和日常管理工作。办公室设在***，***兼任办公室主任。
医院科室6S管理制度
为进一步优化临床、医技科室工作环境，理顺现场秩序，提高工作效率，巩固安全保障，提升对外形象，制定该6S管理制度。
一、6S管理目的
通过整理整顿办公物品，清扫清洁办公场所等行动，促进办公环境、工作效率、对外形象、安全质量等持续提升。
二、6S管理内容
6S指整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE）、安全（SECURITY）。
1.整理：对办公区、休息室的所有物品进行分类，区分为必要物品和非必要物品、常用物品和非常用物品、一般物品和贵重物品等。
2.整顿：对非必要物品果断丢弃，对必要物品、常用物品和贵重物品要妥善保存，放置整齐、加以标识，做到随用随取，减少寻找时间，使得秩序井然，并经常保持良好状态。
3.清扫：对办公区域、办公设施、休息室定期进行清扫、清洗，保持干净整洁。
4.清洁：维护整理、整顿、清扫后的整洁美观状态。
5.素养：养成良好习惯，将上述四项内容持之以恒、不折不扣地执行下去。
6.安全：时刻树立安全意识，建立安全工作规范。 三、组织机构
为加大“6S”管理的组织领导力度，成立***人民医院“6S”管理领导小组：
组 长：***
副组长：***，***，***
成员：***、***、***、***、***、***
“6S”管理推行领导小组工作职责：①“6S”管理活动的领导及统筹；②负责审核批准“6S”管理重要文件；③审批由推行办公室提出的相关经费；④定期和不定期到现场监督考核；⑤听取推行办公室关于“6S”推进情况的相关报告，掌握“6S”推行进度及成效；⑥评价“6S”推行和改善成果；⑦积极参加有关“6S”的培训及活动，带动全员参与。
领导小组下设办公室，负责组织实施和日常管理工作。办公室设在***，***兼任办公室主任。
“6S”管理推行办公室工作职责：①制定“6S”管理实施计划，制定与“6S”实施有关的标准、制度、监督及评估办法；②组织“6S”管理培训，负责宣传、评优工作；③审核各子公司拟定的各类方案，并指导执行；④负责监督控制“6S”管理推行进程；⑤定期和不定期组织开展“6S”实施考核工作；⑥定期向“6S”管理领导小组汇报“6S”推进工作情况。
病院 【2 】科室6S治理轨制
为进一步优化临床.医技科室工作情形,理顺现场秩序,进步工作效力,巩固安全保障,晋升对外形象,制订该6S治理轨制.
一.6S治理目标
经由过程整顿整顿办公物品,清扫干净办公场所等行动,促进办公情形.工作效力.对外形象.安全质量等中断晋升.
二.6S治理内容
6S指整顿（SEIRI）.整顿（SEITON）.清扫（SEISO）.干净（SEIKETSU）.素养（SHITSUKE）.安全（SECURITY）.
1.整顿：对办公区.歇息室的所有物品进行分类,区分为必要物品和非必要物品.常用物品和异常用物品.一般物品和珍贵物品等.
2.整顿：对非必要物品武断丢弃,对必要物品.常用物品和珍贵物品要妥当保存,放置整洁.加以标识,做到随用随取,削减查找时光,使得秩序井然,并经常保持优越状况.
3.清扫：对办公区域.办公举措措施.歇息室按期进行清扫.清洗,保持干净整洁.
4.干净：保护整顿.整顿.清扫后的整洁美不雅状况.
5.素养：养成优越习惯,将上述四项内容持之以恒.不折不扣地履行下去. 第2页，－共12页 6.安全：时刻建立安全意识,建立安全工作规范.
三.组织机构
为加大“6S”治理的组织引导力度,成立***人平易近病院“6S”治理引导小组：
组 长：***
副组长：***,***,***
成员：***.***.***.***.***.***
“6S”治理履行引导小组工作职责：①“6S”治理运动的引导及兼顾;②负责审核同意“6S”治理重要文件;③审批由履行办公室提出的相干经费;④按期和不按期到现场监视考察;⑤听取履行办公室关于“6S”推动情形的相干报告,控制“6S”履行进度及成效;⑥评价“6S”履行和改良成果;⑦积极参加有关“6S”的培训及运动,带动全员参与.
引导小组下设办公室,负责组织实施和日常治理工作.办公室设在***,***兼任办公室主任.
“6S”治理履行办公室工作职责：①制订“6S”治理实施 第3页，－共12页 筹划,制订与“6S”实施有关的标准.轨制.监视及评估方法;②组织“6S”治理培训,负责宣扬.评优工作;③审核各子公司拟定的各类筹划,并指点履行;④负责监视控制“6S”治理履行过程;⑤按期和不按期组织开展“6S”实施考察工作;⑥按期向“6S”治理引导小组报告请示“6S”推动工作情形.
