2011年年终安全生产工作总结及2012年安全生产工作思路

同生树儿里煤业有限公司2011年安全工作总结暨2012年安全工作安排一、2011年工作总结2011年在集团公司和同生公司党政的正确领导下，我们针对实际情况，不等不靠，超前工作，主动工作，在确保安全的前提下，做了大量的卓有成效的工作。

在组建机构、充实人员、隐患整改、完善制度、安全生产、加强培训、企业文化、精神文明建设等方面都取得了一定进展。

突出表现在：1、安全形势稳步发展。

今年以来，我们按照同生公司总体工作思路，深入整改、严格落实、稳步推进，有利的促进了安全工作。

截止目前，安全实现了全年无死亡；队组实现了无轻伤，为明年工作的顺利开展创造了有利条件。

2、隐患治理成效显著。

按照集团公司安准办和《矿井复工整顿方案》的要求，结合树儿里煤业公司的实际，从今年3月23日对矿井存在的隐患进行了反复的排查和治理。

对2203巷、402皮带延伸巷、北部进风巷、总回风巷道进行了维护和治理。

共补打锚杆、锚索2000多根。

加固或重新构筑通风设施45道，其中防火密闭4道、永久密闭9道、零时密闭19道、调节4道、风门9道，安装了监测监控系统，共安装各类传感器37台。

将所有密闭粉刷一新，并制作了通风设施及各类传感器管理牌板。

按照标准建立了井下消防仓库。

安装改造了矿井静压、防尘管路。

针对井下巷道砌碹墙体空洞，易引起煤尘自燃的情况，及时采用粉煤灰技术进行充填，成功的对5#层副斜井底砌碹巷道和402皮带延伸巷实施了科学有效的粉煤灰灌注，充填空间约900 m3，对加固巷道碹体，防止煤尘自燃起到了积极的预防作用。

恢复了矿井通讯系统，更换了淘汰电缆和电器设备，进一步改造了井下中央变电所，实现了设备上台上架，管理到位，各种记录齐全。

为301盘区两条掘进巷、皮带巷末端的3台局扇铺设专用电缆1200m，实现了局扇的风电、瓦电闭锁。

对地面绞车、风机等大型设备实行了日检、周检、旬检、月检记录卡，保障了大型设备的正常运行。

截至目前，按照集团公司安准办的要求，已治理的重大隐患有19项，列入复工整改和技改的隐患有14项。

2011年安全生产工作总结及2012安全生产工作思路,年终总结2011年安全生产工作总结及2012安全生产工作思路2011年，我工区安全生产工作始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以落实安全生产责任制为核心，积极开展安全生产大检查、事故隐患整改、安全生产宣传教育以及安全生产专项整治等活动，一年来，在工区全员的共同努力下，工区安全生产局面良好，总体安全生产形势持续稳定并更加牢固可靠。

一、主要工作开展情况（一）认真开展安全生产大检查，加大安全整治力度。

在今年的安全生产检查活动中，工区始终认真开展月度安全检查和日常性安全巡视检查记录，同时顺利完成公司组织的2011年春、秋季安全生产大检查和国家电网公司组织的专项隐患排查工作。

截止日前，工区先后共开展各类安全检查71次，查出事故隐患点22处，均进行了闭环处理。

通过检查活动，进一步夯实了工区的安全生产基础。

（二）顺利完成保电专项工作。

本年度工区共进行专项保电工作10次，累计保电天数达到90余天，通过工区全员的共同努力，顺利完成春节保电、国庆保电、七一保电、特高压投送电保电、500kV沁博线保电等一批重要节假日的保电工作。

（四）工作票统计及其他工作情况。

截止11月15日，我工区连续实现安全生产1780天；全年共办理工作票50张，其中第一种工作票 24张，含基建单位8张；第二种工作票26张。

工作票合格率100%，执行情况较好。

全年工区所辖线路跳闸次数共计0次，线路跳闸率为0次/（百公里·年）。

（四）安环体系标准化建设本年度在公司统一的部署下，工区积极参与安环体系标准化建设工作，先后派员参加安环体系标准化培训2次，迎接公司开展安环体系内审工作三次，先后审查出问题共计20余处，先后进行了闭环整改。

截止日前，工区已初步建立起了标准化安环工作体系，在今后工作中，工区将进一步完善各项工作流程，努力确保体系工作符合外审相关要求。

（五）强化安全生产责任制的落实。

2011年安全生产工作总结及 2012年安全生产工作计划在公司的正确领导下, 我司 2011年的安全生产工作取得了较好的成绩, 安全生产取得了显著成效:全年安全生产事故轻伤 1人, 实现了全年安全生产平稳运营的良好态势,为各项工作的顺利开展提供了有效的安全支撑。

现将我司 2011年安全生产总结及 2012年安全生产工作计划总结计划如下:一、安全生产工作的简要回顾(一、我部以从事生产,在安全生产日常管理工作方面建立了相对稳定的人员队伍; 制定了一整套行之有效的安全生产责任制; 制定了从业人员管理、安全生产管理以及安全操作规程等方面的规章制度。

此外, 充分运用、现代设备等现代科技手段,对过程进行实时跟踪、、监控、指挥,使过去在无法实现管理成为可能。

(二、重视安全生产工作,相关组织机构继续完善。

2011年,公司的内外部环境发生了深刻变化,对安全生产工作提出了更高的要求。

公司领导班子始终把安全生产工作摆在较为重要的位置, 突出抓好布置、落实、检查、等各项工作,安全生产组织机构继续完善。

为加强对安全生产工作的领导和协调,公司设有“安全生产委员会、各部门还设立了兼职“安全员” 岗位, 自上而下逐步形成了一个职能健全、指挥有效、反应快速灵活的安全生产组织体系。

(三、存在的问题和困难:我深切体会到, 安全目标的实现, 搞好安全生产存在着很大的难度。

因此, 在抓安全生产工作上,往往出现“上面热、中间急、下面冷”的现象,本来一些认为行之有效的管理办法,难以贯彻落实。

二、 2012年安全生产工作的重点:1.认真贯彻落实,提高抓好安全生产工作重要性的认识,全面落实安全生产责任制;2.认真组织开展好宣传活动。

要以“安全发展、预防为主”为主题;3.严格违规违章操作等进行安全教育;同时,源头上治理;4.对从业人员进行安全、职业道德教育和业务知识、操作规程培训,努力提高全员安全意识和技能;严格贯彻落实安全生产责任制,进一步推进安全生产制度化建设。

2011年度安全工作总结与2012年度安全工作要点2011年，XXXXX安全工作小组在XXXX领导的带领及各部门的关心支持下，认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，认真落实各项安全措施，积极完成各项安全生产活动和各项安全目标任务。

现将2011年安全工作作如下总结：一、2011年度安全运营指标完成情况1.XX质量安全事故0起；2.在确保人身安全的前提下，生产作业安全事故0起；3.地面重大交通事故0起；4.所属人员造成的安全严重差错次数0起；5.一般消防事故0起；6.直接经济损失2万元以上，20万元以下火灾事件0起；7.投诉率百万分之XX；8.投诉次数X起。

二、2011年度安全工作总结(一)完善制度，不断改进为加强各项安全措施，建立健全安全体系，2011年10月13日至2011年10月20日安全工作小组按照XXXXX安全审核提出的安全建议及整改要求进行整改：1.完善安全信息管理制度，细化专门、外部安全信息管理规定；2.制定企业安全巡查计划表，分为季度、月度、日常巡查计划，并按照年度巡查计划表单对厂区各区域开展安全、卫生巡查；3.保持供应商营业执照的有效性，定期对营业执照年度检验情况进行检查，保障营业执照的有效性；4.将厂区卫生环境检查明细化，制定详细卫生环境检查表，检查卫生环境时，按照检查表内容进行检查；5.完善叉车使用制度，制定叉车保养计划、维修维修计划，并定期检查叉车保养、维修记录；6.完善生产设备管理办法，制定生产设备年度维修计划；对生产设备检查表进行明细分类，检查生产设备时按照检查表内容进行检查。

(二)做好安全教育培训，增强安全意识1.积极组织好“安全生产月”活动，结合当前安全生产工作，营造“关注安全，关爱生命”的文化氛围。

活动紧紧围绕“安全第一，预防为主”的安全生产方针，突出活动主题“遵章守法，关爱生命”，贯彻落实上级部门的文件、会议精神，强化安全管理，加大宣传力度，全面提高职工的安全意识，落实各项安全工作。

德商高速鄄城至菏泽段五合同2011年安全生产工作总结及2012年安全生产工作计划2011年在总公司和上级管理部门的指导、帮助、支持及全公司员工的共同努力下，项目部按照国家建筑业安全生产管理方针政策要求，结合项目部实际，紧紧围绕2011年安全生产管理目标，认真贯彻执行国家安全生产法律法规，强化项目安全管理，项目部安全部工作基本走上了正轨，实现了项目部全年安全生产平稳运营的良好态势，现将2011年项目部安全生产工作进行总结并提出2012年安全生产工作计划。

一、2011年安全生产工作总结2011年项目部安全部基本建立健全了符合项目部目前状况的安全管理体系制度，对于需要完善管理体系的各个工段，项目部予以大力支持和帮助。

基本形成了项目经理部职能健全、管理有效、反应快速的安全生产管理组织体系，为全年安全生产管理工作奠定了良好的基础。

期间在项目部的带领下，安全部组织、参加各类安全检查共计24次，下发管理文件5次，安全技术交底26次，安全培训及考核76人/次，安全整改措施4次。

对于项目部目前安全管理状况，基本达到项目正常生产的要求。

我们可以看到，当前项目部安全管理的薄弱环节排前三项的是：安全管理、施工机械和施工用电。

为了下年项目部安全管理形势有所好转，安全管理工作水平能够更上一个台阶，我们必须总结不足、提出措施、坚持整改。

现我将今年主要工作和存在的问题总结如下：﹙一﹚高度重视安全生产管理工作，建立健全安全管理组织机构。

2011年项目部把安全生产作为主要工作来抓，高度重视安全生产管理工作，项目部各级单位成立了安全生产领导小组，健全了各级安全管理机构，充实了安全管理人员，逐步形成了项目经理部职能健全、管理有效、反应快速的安全生产管理组织体系，为全年安全生产管理工作奠定了良好的基础。

﹙二﹚认真贯彻落实安全生产责任制，进一步推进安全生产制度化建设。

根据《安全生产法》的有关规定和安全生产“谁主管、谁负责”的原则，项目部逐级完善了安全生产责任制度，与各施工队签订了安全目标责任书，把安全生产的管理指标层层分解、层层落实，明确了各级管理人员的岗位安全管理职责，积极推行“一岗双责”，对员工提出了履行岗位安全管理职责的要求。

2011年安全生产工作总结及2012工作计划一、2011年安全生产工作总结今年以来，我局安全生产工作在市委、市政府的领导下和市安监局的指导帮助下，遵循构建社会主义和谐社会的要求，坚持以党的十七大和十七届五中全会精神为指导，以科学发展观为统领，以“有效遏制较大事故，坚决防止重特大事故，确保全市安全生产形势持续稳定”为目标，认真落实“安全第一，预防为主，综合治理”的工作方针，严格按照“安全生产基层基础深化年”活动的总体部署及上级关于做好安全生产工作的指示要求，全面深化安全生产“三项行动”（即：执法行动、治理行动、宣传教育行动）和“三项建设”（即：法制体制机制建设、保障能力建设、监管队伍建设），积极营造安全生产浓厚氛围，大力推动安全生产工作创新，通过扎实有效的工作，杜绝了各类安全事故的发生，切实维护人民群众生命财产安全，为我局构建品牌创造了安全稳定的环境。

一是党委重视，责任明确，创新安全生产精细化管理体系。

局党委始终高度重视安全生产工作，认真贯彻落实上级关于做好安全生产工作的指示精神，坚持把安全生产工作作为一项重要工作来抓，通过多年来的安全生产工作，总结提炼出了适合我市城市管理的安全生产管理机制，确保在安全生产中积极推进城管工作的改革与发展。

党委重视。

局党委始终把安全生产工作作为一项重要的工作来抓，对上级的安全生产工作会议精神，能及时认真传达学习并结合我市城管工作的实际，认真研究提出贯彻落实意见，全年共印发、转发安全生产工作文件18件。

由于局党委的高度重视，确保了安全生产工作的顺利开展，保证了上级部门安全生产工作的指示精神及时传达局属各单位并落实到位；责任明确。

年初，市局制定了各级安全生产责任目标指导性意见，与局属各单位签定了安全生产责任书，把安全生产列入各单位建设目标责任制。

同时，依托市局督查办公室的职责权限，将安全生产管理工作细化纳入全市城市管理系统督查考核细则。

修订市局安全生产领导小组成员，负责全局的安全生产落实情况，解决局属各单位难以解决的重大安全难点问题。

2011年度安全工作总结与2012年工作计划报告领导各位,同志们:下午好！2011年，＊＊＊工区在公司领导的正确领导下，在职能部门的指导及支持下,紧紧围绕“安全第一，预防为主，综合治理”及公司“依法守规，严查细管，科学避险，持续改进”的安全生产方针，通过扎实有效地推进各项安全生产工作，全体员工的共同努力，工区全年发生轻伤事故15起，比上年度少14 起，无一例工亡与重伤事故，无一例火工产品外流事故的发生，各项安全工作取得了较好的成绩。

一、2011年工作回顾一、加强安全教育培训工作，提高全员安全意识对新进员工“三级”安全培训全年累计33次，共计129人，并建立了培训档案.培训人员考试合格率达到100%,确保了每一位新进员工都能及时接受新的安全知识，有利提高员工队伍的安全生产意识和安全操作水平。

坚持了每月两次安全学习和安全生产知识培训，员工的出席率达到了预期的效果。

安全生产出现异常时，及时召开安全生产专题会议，对安全生产存在的薄弱环节,从自我检查、职能管理和安全制度执行等方面进行了深刻的分析,坚持以人为本、强化思想教育、构筑安全生产的坚固防线。

通过各种安全学习，使员工的安全防范和自我保护意识得到了提高，认识到遵章守纪、强化管理、确保安全的重要性，员工的麻痹侥幸心里减少了，切实把安全实务放在第一位。

二、强化责任意识，贯彻安全生产责任制健全并落实安全生产责任制，根据“一岗双责"的原则，切实做好管理人员、班组安全生产工作目标管理，对相关责任人签订了《安全生产目标责任书》，班组负责人增强了安全管理意识，强化了安全责任意识；坚定不移地开展全员安全管理，大部分员工在本职岗位上能遵守安全操作规程和安全管理制度，较好地落实了全员安全生产责任制。

为了保证安全生产责任制的有效实施,工区在2011年内部经济责任制中对班组长设立了单项安全奖目标奖，将班组安全工作列入月度考核,根据月考核实施安全奖励，班员的安全工作直接与班组长挂钩，班组出现安全事故，取消班组长安全奖励。

涡阳县2011年安全生产工作总结和2012年工作计划今年以来，我县安全生产工作按照省市安委会的统一部署，全面贯彻落实国家省市关于进一步加强企业安全生产工作的通知精神，以加强基层基础建设、加大投入为根本，以深化安全生产隐患专项整治、“打非治违”为主线，以强化依法行政、责任追究为保障，进一步落实企业、政府和部门的安全生产责任，强基固本、攻坚克难，继续深入开展“安全生产年”各项活动，为全县上下加快发展、顽强崛起营造了良好的安全发展环境。

一、本年度工作开展情况县委、县政府始终高度重视安全生产工作，把安全生产工作作为我县绩效考核的重要内容。

全年召开不少于四次安委会全体成员（扩大）会议、隐患协调和专项工作会议14次。

对2010年度安全生产工作进行了表彰总结，明确了全年的发展思路，以县政府、县安委会名义出台了《关于印发涡阳县2011年安全生产工作要点的通知》等指导性文件。

县政府主要负责同志和分管负责同志多次带队到基层检查指导安全生产工作，进一步完善了主要领导亲自抓安全，分管领导具体抓安全、其他分管领导认真落实“一岗双责”的工作格局，大力推进了我县安全生产工作有序开展。

（一）科学分解落实安全生产年度控制指标2011年市政府安委会下达我县的事故控制指标是：各类事故死亡总人数不超过40人，其中道路交通事故死亡人数不超过35人，非矿事故不超过5人。

今年以来，全县累计发生各类生产安全事故178起、死亡31人、伤207人、直接经济损失14.98万元，分别同比+143.8%、-6.0%、+183.6%和+108.1%。

其中发生道路交通事故175起，死亡27人，伤206人；去年同期发生道路交通事故67起，死亡28人，伤71人；发生非矿事故2起，死亡2人；发生特种设备事故1起，死亡2人，伤1人。

事故死亡人数控制在市下达的指标之内。

我县严格强化目标管理考核，及时分解任务。

年初，县人民政府与25个镇（场）、办事处，35个安委会成员单位签订了2011年安全生产工作目标管理责任书；继续实行安全生产一票否决制。

2011年年终安全生产工作总结及2012年工作思路来源：公共安全频道--智安网在街道党工委和办事处的领导下、上级安监、质监和食品药品等部门的指导下和同志们共同努力，坚持夯基础、强监管，安全生产、食品安全贯全年原则和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，一年来，安监所基本上按照常年一样开展各项工作，但是事故多发，形势有点逼人，秉承总结提高的工作理念，现将安监所2011年开展的主要工作、存在主要问题和2012年工作思路以及主要工作总结与计划如下：一、开展的主要工作1、积极做好街道安委办和食品办日常工作及时转发区安监、质监、环保、食品药品部门各类文件，向街道相关部门及企事业单位传达文件精神，认真做好街道安委会、食品办各类管理台账资料。

严格执行安全监管工作例会制度，每季度和重点时段及时召开安全、食品药品工作会议，传达上级安全生产、食品安全会议、文件精神，总结分析形势和存在问题，研究部署阶段性各项工作。

在元旦、春节、五一、端午、高温、汛期、国庆、中秋等重点时段，按照街道党政领导各自分管领域制定街道管领导带队督查安全生产、食品安全工作计划表，联合部门检查各项安全工作开展情况。

2、认真落实签订安全生产和食品安全责任书共签订1118份各类安全生产责任书；其中，27个责任部门逐一签订了2011年责任部门安全生产责任书，规上企业66 份，规下企业334份，烟花爆竹零售点12份，加油站3份，采石爆破单位1份。

共签订食品安全责任书266份，其中食品责任部门18份，学校12份，生产经营单位236份。

3、工作有机结合，开展专项整治活动。

一年来，安监所根据实际情况，结合区安监、质监和药监等部门部署的工作情况注重“五个结合”开展安全检查、排查和督查整治活动；一是结合危险品、矿山、烟花爆竹安全专项整治活动，及时转发区上级文件、方案和通知，并制定督查计划表，9次积极配合安监部门和邀请专家到街道辖区的危化生产经营企业检查，按照活动要求深入生产经营单位安全检查。

2011年安全工作总结2012年安全工作安排第一部分 2011年安全工作总结2011年以来，我公司大力倡导“积极主动把本职工作干到标准”的理念，坚持用心用情、用实用严、用稳用正抓煤矿安全工作，全公司安全生产一直保持了健康稳定发展。

消灭了重伤以上人身事故和二级以上非伤亡事故，轻伤发生了5人次，实现连续安全生产超千天。

随着“百日安全生产无事故”活动的纵深推进，有力地落实各项安全措施，必定会再创一个安全生产年。

一、2011年安全管理的特点一是紧紧围绕“爱”、“软”、“硬”三个字抓安全：在“爱”字上，主要是开展了干部带班下井、队正职或两名副队级跟夜班作业、三违职工的陪护工伤、“爱心恳谈会”和回访跟踪活动，注重了现场把关、人文关怀和心理疏导。

在“软”字上，发挥安全宣传教育作用，不定期播放《安全为天》、《金牌班长》、自制教育片《老工伤的痛》、《老工人话安全》、《我这一辈子》、《母亲的嘱托》、《子女的期盼》等，拓宽党工团组织安全活动的形式和内容。

设立了“5.18”班组长节，每年四月份为“班组长竞赛月”，进行实质性的检查、评比和考核。

开展“安全兄弟”承诺活动和“平安家庭”创建活动。

在“硬”字上，依法治企，对事不对人，有错必究，有过必处。

二是认真开展月度安全主题活动，使安全工作具体化。

提高安全工作的预见性，明确规定了每个月的安全生产工作重点，比如一月份为“全员学习转变观念月”，二月份为“保勤保安月”，每个活动主题由相关业务科室牵头负责，党工青妇各组织协同配合，月底综合考核和讲评通报，确保取得实效。

认真安排和开展了安全生产月、三季度保安全、后五个月和“百日安全生产无事故”竞赛活动。

三是加强薄弱时间、薄弱环节的安全工作。

越是节假日，越是安全的薄弱点，越是需要干部加强现场管理。

坚持了“学好基本知识，建好基本制度，用好基本方法”的理念，以最基本、最管用、最需要的制度建设、执行、监督为抓手，大力倡导辛苦细致、勤谨敬业的干部作风，仿造干部下井管理办法完善了地面干部下现场的监督讲评机制，对安全生产管理干部和重要部门干部节假日上岗履职进行考核监督。