工商局创建文明城市工作总结(二)

xx市工商局省级文明城市创建工作总结近年来，随着经济的快速发展，社会的不断进步，我市工商局积极参与并组织推进了省级文明城市创建工作。

经过全体干部职工的共同努力，在各级部门和市民的积极参与下，我市成功申报省级文明城市，并取得了一定的成绩。

下面，我将对这段时间的工作进行总结，以便于更好的开展今后的工作。

我们充分发挥了工商行政管理的优势，通过落实各项法律法规和政策，推动市场秩序的良性发展。

我们加大了市场监管力度，依法查处了一批违规行为，维护了市场的公正、公平和公开。

我们积极开展消费者权益保护工作，加强了与消费者的沟通和联系，提高了消费者的满意度。

这些工作的开展，有效地营造了文明、健康的市场环境，为省级文明城市的创建提供了坚实的基础。

我们注重对企业的服务和指导，通过开展企业文明创建活动，引导企业加强自律意识和责任意识，营造文明经营的良好氛围。

我们加强了对企业的培训和指导，帮助企业解决了一系列的经营难题。

我们还组织了一系列的文明促进活动，提高了企业和员工的文明素质和文化内涵。

这些工作的开展，有效地推动了市容市貌的整治和环境卫生的改善，为省级文明城市的创建做出了重要贡献。

我们加强了对市民的教育和引导，通过开展各类宣传活动，提高市民的文明素质和道德意识。

我们注重通过新媒体、新技术的手段进行宣传，积极开展互动交流，提高了宣传的效果和影响力。

我们还积极组织各类文明创建活动，鼓励市民参与营造了浓厚的文明氛围。

这些工作的开展，有效地引导了市民的文明行为和文化消费，为省级文明城市的创建打下了坚实的基础。

我们注重了省级文明城市创建工作的宣传和推广，通过各类宣传渠道和媒体，全方位地宣传我市文明城市创建的成果和亮点。

我们还邀请了专家学者和外事考察团到我市进行考察和调研，展示了我市在文明创建方面的积极探索和实践。

这些宣传工作的开展，有效地树立了我市的良好形象，提高了市民和外界对我市的认知度和评价。

xx市工商局在省级文明城市创建工作中，充分发挥了自身的优势，积极组织协调各方资源，取得了较好的成绩。

工商局创建文明单位总结工商局创建文明单位总结我局文明创建工作，在市委、市政府和上级主管局的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，围绕发展抓创建，抓好创建促发展，广泛深入地开展“讲文明树形象，强服务上水平”的文明创建活动，三个文明建设步伐加快，连续两届被上级市委、市政府命名为市级文明单位，城区分局等个单位多次被当地市委、市政府评为市级文明单位。

主要成效两年来，我局党委高度重视三个文明建设，通过全市工商系统干部职工的共同努力，文明创建工作取得了显著成效。

⒈勤政意识明显增强。

在文明创建活动中，我们结合整风肃纪、思想作风纪律整顿和体制改革、机构整合等一系列举措，强化了分工负责、分层管理，明确局领导、科室和分局（所）的事权关系，健全了工作责任制等一系列规章制度，规范了工作秩序，确保运转高效畅通，形成了团结拼搏、务实高效、锐意创新、优良服务的良好氛围。

⒉行政执法明显规范。

“三个代表”重要思想的实质是“立党为公、执法为民”。

工商行政管理部门肩负经济行政执法的重任。

通过文明建创活动，我局系统执法水平显著提高，行政执法程序明显规范，以收代罚，上路搞“三乱”的现象得到了彻底的遏制，依法办事，秉公执法的良好氛围基本形成。

⒊工作纪律明显加强。

纪律是执行路线的保证，没有铁的工作纪律，就不能做到政令畅通。

通过文明创建活动，从市局到分局（所），一方面遵纪守法，落实治安防范措施，保持安定团结；另一方面严格执行国家工商总局“六条禁令”、省局“八条禁令”，健全和完善了各项规章制度，做到了用严格纪律来约束人，工作纪律明显加强。

纪律松驰，要求不严，上班迟到，下班早退，上班干与工作无关的事实的现象基本杜绝。

在思想上、行动上与上级组织保持高度一致，做到了令行禁止，政令畅通。

⒋服务质量明显提高。

通过文明创建活动，全市工商系统不断强化服务意识，冲破了一切妨碍影响发展的陈旧观念，改变了束缚发展的作法，革除了一切影响发展的体制弊端，通过招商引资、合同解忧、打假保优、商标创优等举措，牢固树立服务发展意识，服务质量明显提高。

市工商局文明城市创建工作总结市工商局文明城市创建工作总结20xx年**市工商局以科学发展观为统领，按照监管与发展、服务、维权、执法”四个统一”的要求，充分履行工商行政管理职能，以全力支持地方经济发展为己任，积极参与**市文明城市创建工作，全面规范市场监管执法行为，提高监管执法水平，为**市经济又好又快发展做出了应有贡献，现总结如下：一是服务发展得到新提升。

全面贯彻落实非公经济发展新36条和”4511”腾飞计划，相继制定了《个体工商户升级转企十项优惠政策》和《关于优化投资环境促进全民创业的实施意见》等制度，扎实推进行政审批改革，为省市重点企业和重大工程项目开设绿色通道，提供全方位直通车服务和”并联审批、错时审批、先批后补”的优惠政策。

今年以来，市局积极大力宣传、组织开展创建”文明集市”和”诚信市场”活动，切实促进经营者自律经营，讲诚信、保质量。

落实市场开办者责任，开展市场信用分类监管，推进诚信体系建设，建立和完善市场信用监管的制度机制。

帮助淮矿物流现代有限责任公司积极申报国家级诚信市场，按信用分类监管制度认定市场62家，其中A级27家，B级32家。

在工商部门的大力支持培育和行政指导下，淮矿物流现代有限责任公司先后获得省级诚信市场、20xx年度全国诚信示范市场殊荣，同时**市工商局被国家工商总局评选为全国工商系统20xx年度诚信市场创建活动先进单位，长江商贸城等六家市场获得省级诚信市场称号。

二是商标战略跃上新台阶。

20xx年我市新申请商标427件，注册265件。

”**豆腐”地理标志证明商标已上报国家总局，**舜岳水泥有限公司的驰名商标也已申报完毕。

在市局推动下，20xx年有25家企业办理了股权出质手续，为企业融资3.54亿元。

7家企业办理了商标质押贷款，贷款总额1840万元。

通过企业信用建设、”银企”对接等形式，为企业融资贷款4190万元。

三是市场监管实现新突破。

全面落实问题食品下架退市，利用”票证通”食品安全监管系统实施问题食品快速追溯检索，严厉打击销售无”QS”标识的食品、过期变质食品和”三无”食品等违法行为，坚决查处和取缔无证照经营食品行为，20xx年，共查获不符合食品安全标准食品1084公斤，立案查处各类食品案件190件，全市112家超市、商场设立临期食品专柜。

某工商局创建文明单位工作年终总结1500字尊敬的领导、同事：在过去的一年里，我单位全体员工同心协力，不断努力，在创建文明单位工作中取得了较为显著的成绩，现作年终总结如下：一、加强思想引导，树立文明形象我们在以往的工作中，深刻意识到形象塑造工作的重要性。

我们积极引导员工注重自身素质和仪表仪容，在个人言行举止、文化程度、专业技能等多个方面给社会传递出了优秀的形象。

同时，我们通过精心选派代表、开展系列活动等方式，积极展现我单位的良好精神风貌和社会责任感，全体员工的优异表现赢得了社会广泛关注和高度评价。

二、强化卫生保洁，营造整洁环境我们在工作中深入推进卫生保洁工作，完善了严密的清洁保障机制，确保整个单位干净、整洁。

同时，我们针对存在的一些卫生问题，及时采取措施，以此净化环境，保障员工的身体健康和精神愉悦。

这些工作的不断推进，极大地改善了单位环境，也极大地提升了员工的幸福感和归属感。

三、强化安全监管，全面提升安全防范我们持续加强安全工作，积极推进多层面的安全防范措施，切实做好各类安全事故的防范和应对。

我们注重对员工进行安全观念和安全技能的培训，提高员工的安全防范意识，及时消除安全隐患和复杂状态，促进了员工工作的安全稳定。

四、深入推进文化建设，提升文化内涵我们强化文化内涵建设，积极推进各项文化活动，提高员工的文化素养和文化适应力。

我们传承和弘扬传统美德，推动社会主义核心价值观在员工中深入发扬，形成了一种良好的文化氛围，为全体员工提供了广阔的思想交流和文化沉淀的平台。

五、提高服务质量，满足客户需求我们始终坚持“以人为本、服务至上”的理念，不断完善服务体系，加强服务职责拓展，根据客户需要，制定属于我们自己的服务模式，注重细节和贴心服务，深得客户的信任和好评，反馈是我们工作的最大动力。

在新的一年里，我们将继续加大力度，进一步拓展工作方向，努力做到“创建文明、形象出众、服务至上、多元共赢”的目标，更好的为职工服务、为客户服务、为社会服务。

某工商局创建文明单位工作年终总结(精选多篇)第一篇：工商局创建文明单位工作年终总结我局文明创建工作，在市委、市政府和上级主管局的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，围绕发展抓创建，抓好创建促发展，广泛深入地开展“讲文明树形象，强服务上水平”的文明创建活动，三个文明建设步伐加快，连续两届被上级市委、市政府命名为市级文明单位，城区分局等15个单位多次被当地市委、市政府评为市级文明单位。

主要成效两年来，我局党委高度重视三个文明建设，通过全市工商系统干部职工的共同努力，文明创建工作取得了显著成效。

1、勤政意识明显增强。

在文明创建活动中，我们结合整风肃纪、思想作风纪律整顿和体制改革、机构整合等一系列举措，强化了分工负责、分层管理，明确局领导、科室和分局（所）的事权关系，健全了工作责任制等一系列规章制度，规范了工作秩序，确保运转高效畅通，形成了团结拼搏、务实高效、锐意创新、优良服务的良好氛围。

2、行政执法明显规范。

“三个代表”重要思想的实质是“立党为公、执法为民”。

工商行政管理部门肩负经济行政执法的重任。

通过文明建创活动，我局系统执法水平显著提高，行政执法程序明显规范，以收代罚，上路搞“三乱”的现象得到了彻底的遏制，依法办事，秉公执法的良好氛围基本形成。

3、工作纪律明显加强。

纪律是执行路线的保证，没有铁的工作纪律，就不能做到政令畅通。

通过文明创建活动，从市局到分局（所），一方面遵纪守法，落实治安防范措施，保持安定团结；另一方面严格执行国家工商总局“六条禁令”、省局“八条禁令”，健全和完善了各项规章制度，做到了用严格纪律来约束人，工作纪律明显加强。

纪律松驰，要求不严，上班迟到，下班早退，上班干与工作无关的事实的现象基本杜绝。

在思想上、行动上与上级组织保持高度一致，做到了令行禁止，政令畅通。

4、服务质量明显提高。

通过文明创建活动，全市工商系统不断强化服务意识，冲破了一切妨碍影响发展的陈旧观念，改变了束缚发展的作法，革除了一切影响发展的体制弊端，通过招商引资、合同解忧、打假保优、商标创优等举措，牢固树立服务发展意识，服务质量明显提高。

工商局创建文明单位总结_文明创建工作总结近年来，我单位在工商局创建文明单位工作中，以贯彻落实中央和省市委关于创建文明城市、文明单位的决策部署为指导，加强组织领导，深入开展宣传教育，坚定落实管理制度，改进办公作风，强化服务意识，提高员工素质，积极推进各项工作，创建工作成效明显，经验颇为丰富。

一、组织领导我们始终坚持“以人为本、全员参与”的原则，明确了创建工作的责任分工和时间节点，制定了详细的工作计划，并建立了领导小组和工作小组，统筹协调和组织实施各项工作。

二、宣传教育我们开展了多种形式的宣传教育活动，如发放宣传资料、举办宣传活动、制作宣传板报、展示模型等，形成了压倒性的宣传氛围，提高了员工的文明素质和文明意识，增强了文明创建的共识性。

三、管理制度我们制定了《文明单位管理制度》，明确了单位的管理职责、管理内容、管理要求和监督措施，使各项管理制度更加规范、严密。

同时，我们还深入开展安全生产、环境保护、节能降耗等方面的工作，确保了安全、环保、节能的基本要求。

四、办公作风我们加强了办公纪律和工作规范，建立了工作档案、计划总结、内部志愿者制度等管理制度，关注员工的行为和言语，处处讲究文明礼仪。

优化工作流程，提高办公效率。

五、服务意识我们积极加强对外服务，营造良好的服务环境，倡导“一站式”服务，解决市民和企业的困难和问题，提高了服务质量和效率。

同时，我们还积极参与各类公益活动，为社会做出了贡献。

六、员工素质我们注重培养员工的文明意识和素质，通过组织开展各类文化、体育、知识等培训活动，提高了员工的文化修养和综合素质，为创建文明单位奠定了良好的基础。

总之，工商局创建文明单位工作是一项全员参与、全方位推进的大事业。

我们在工作中始终坚持问题导向，紧紧围绕创建目标，针对工作不足，科学制定计划、切实落实措施，努力提高员工素质、优化管理制度、优化服务环境、完善服务流程、强化宣传教育，取得了较好的成效。

创建文明单位工作，是一项长期而艰巨的任务，我们将继续努力，不断提高自身的工作水平和服务意识，创造更好的服务品质和工作业绩，为创建文明单位贡献更多的力量。

工商局创建文明单位总结1工商局创建文明单位总结我局文明创建工作，在市委、市政府和上级主管局的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，围绕发展抓创建，抓好创建促发展，广泛深入地开展“讲文明树形象，强服务上水平”的文明创建活动，三个文明建设步伐加快，连续两届被上级市委、市政府命名为市级文明单位，城区分局等个单位多次被当地市委、市政府评为市级文明单位。

主要成效两年来，我局党委高度重视三个文明建设，通过全市工商系统干部职工的共同努力，文明创建工作取得了显著成效。

⒈勤政意识明显增强。

在文明创建活动中，我们结合整风肃纪、思想作风纪律整顿和体制改革、机构整合等一系列举措，强化了分工负责、分层管理，明确局领导、科室和分局（所）的事权关系，健全了工作责任制等一系列规章制度，规范了工作秩序，确保运转高效畅通，形成了团结拼搏、务实高效、锐意创新、优良服务的良好氛围。

⒉行政执法明显规范。

“三个代表”重要思想的实质是“立党为公、执法为民”。

工商行政管理部门肩负经济行政执法的重任。

通过文明建创活动，我局系统执法水平显著提高，行政执法程序明显规范，以收代罚，上路搞“三乱”的现象得到了彻底的遏制，依法办事，秉公执法的良好氛围基本形成。

⒊工作纪律明显加强。

纪律是执行路线的保证，没有铁的工作纪律，就不能做到政令畅通。

通过文明创建活动，从市局到分局（所），一方面遵纪守法，落实治安防范措施，保持安定团结；另一方面严格执行国家工商总局“六条禁令”、省局“八条禁令”，健全和完善了各项规章制度，做到了用严格纪律来约束人，工作纪律明显加强。

纪律松驰，要求不严，上班迟到，下班早退，上班干与工作无关的事实的现象基本杜绝。

在思想上、行动上与上级组织保持高度一致，做到了令行禁止，政令畅通。

⒋服务质量明显提高。

通过文明创建活动，全市工商系统不断强化服务意识，冲破了一切妨碍影响发展的陈旧观念，改变了束缚发展的作法，革除了一切影响发展的体制弊端，通过招商引资、合同解忧、打假保优、商标创优等举措，牢固树立服务发展意识，服务质量明显提高。

市工商局文明城市创建工作总结创建文明卫生城市是建设小康**、和谐**的一项重要内容，近年来，我局始终把搞好创建工作作为检验职能是否履行到位、服务发展是否有力、部门作风是否优良的重要标准来抓，严格管理促规范，为我市文明城市创建作出了一定贡献。

一、抓宣传，提高参与意识。

一是从广泛发动宣传入手，达成共建共享意识，使广大个体私营经营从业人员自觉形成人人关心创建、人人参与创建的良好氛围。

充分发挥掌握各类企业和个体工商户登记信息、覆盖辖区的监管网络、实践经验丰富、特别能吃苦、特别能战斗的监管队伍的优势，以及个体劳动者协会、私营企业协会、消费者协会联系党和政府与人民群众的桥梁和纽带作用，急政府之所急，想群众之所想，把舆论宣传、发动群众、教育引导工作做在前，充分利用个私协理事会、会员代表会议、行业组长会议等各种时机，通过板报、标语、宣传车等手段，广泛深入地进行宣传动员，向广大个体私营业者发起“ 我为创建做贡献”的倡议活动，让广大个体私营经营从业人员知晓创建的意义、目标和任务，树立“**是我家，创建靠大家”的共建共享意识，形成“人人关心创建、人人参与创建”的良好氛围。

二是从创建和谐文明机关做起，树立工商文明、务实、勤政、廉洁的社会形象，为创建文明城市发挥示范带头作用。

切实把创建工作的要求和群众的呼声作为创建工作的第一信号，紧紧围绕群众关注的热点、难点问题，以强化市场准入、加强市场监管、开展专项整治、建立完善12315投诉举报网络、开展优质服务为手段，真心实意地为群众办实事、办好事，使创建工作更加贴近实际、贴近工作、贴近生活，通过创建活动的开展使机关干部队伍的素质得到全面提高，使各项工作再上一个新台阶。

积极开展公民道德实践活动，教育和引导干部职工从日常基本行为规范做起，严格遵守《公民道德建设实施纲要》，从身边的具体事情做起，养成良好的生活习惯、行为规范和道德操守，在社会上做一个遵守公德的好公民，在单位做一个廉洁勤政的好干部，在家庭中做一个严谨负责的好成员。

工商局创建文明单位总结_文明创建工作总结在此次创建文明单位的活动中，我们单位始终秉承着“全员参与、细节打磨、创意提升”的实践理念，全面推进文明创建工作。

经过大家的共同努力，我们终于成为了一家拥有良好形象的文明单位。

在此我代表全体员工对此次创建活动进行总结如下。

一、成功经验1、强化宣传我们充分利用了内部社交网络和公司网站等渠道开展宣传，让全体员工了解文明单位的概念和重要性，积极参与创建活动。

此外，我们还利用市场传媒，在社区发布宣传广告，让更多的人了解我们的文明创建活动，推动了社会的参与和关注。

2、全员参与我们倡导全员参与，从单位的领导层到员工，都积极参与了活动。

我们组织员工拍摄文明创建照片，发布文明创建心得体会等活动，让员工在参与活动的同时也更好地理解了文明单位的概念。

在此过程中，我们的员工进一步增强了团队精神，提升了士气。

3、创新亮点我们通过增加文明提示标识、选择绿色环保材料、提高员工礼仪素质等方式，积极创新，不断提升文明创建品位。

其中，我们采用了智能垃圾分类系统，大大提高了废弃物的回收率，获得了上级环保部门的好评。

二、存在问题1、员工文明意识仍不够虽然我们组织了多次文明教育宣传和讲座，但部分员工仍存在文明行为不规范的情况。

为此，我们计划加强员工文明意识培训，引导员工懂得文明的重要性，积极参与文明创建活动。

2、设施维护有待提升为了让员工在工作环境中更加美好的体验，我们在改善环境方面付出了很大的努力，设施维护方面存在一些问题。

我们计划增加设施维护的经费，提高设施的维护保养水平，为员工提供更加舒适和安全的工作环境。

三、下一步工作为了巩固此次文明单位的创建成果，我们将制定更加详细的计划，加强文明教育培训，严格落实各项文明标准，并进行随时整改和跟踪。

同时，我们还将积极响应市政府的号召，进一步加强单位与社会各项公益活动的交流合作，以更积极的态度践行社会义务，树立更好的企业形象。

综上所述，此次文明创建活动，让我们更加深刻地认识到了文明的重要性，同时也让我们团结共进，在实践中不断提升，为社会贡献更多。

2022工商局创建文明单位总结_文明创建工作总结为了进一步提高单位的文明创建水平，我们单位全体干部职工积极参与，团结协作，共同努力，经过两年的不懈努力，最终在2022年荣获工商局创建文明单位的殊荣。

在此，我对单位的文明创建工作进行了总结。

一、领导重视，全员参与首先，我们单位领导高度重视文明创建工作，强调了文明创建是单位转型发展的重要一环，树立了以人为本、倡导文明、提升品质的工作理念，为文明创建工作营造了浓厚氛围。

其次，在全员参与方面，我们通过制定文明创建方案，建立文明创建小组，明确了各个部门、各个岗位的文明创建责任，形成工作合力，将文明创建工作落到了实处。

二、文明办公，绿色环保为了打造文明单位，我们注重文明办公和绿色环保。

在每位员工的工作站上，摆放有宣传文明创建的标语，提醒员工在工作中注重礼仪、讲究卫生、节约用水等。

同时，单位也每年组织员工参加环保活动，鼓励员工带动身边人践行环保。

三、加强职业道德建设我们单位也高度重视职业道德建设。

从职业道德规范、职业道德认知、职业道德行为等方面，全员进行了培训和宣传，进一步提高了员工的职业道德水平，营造出文明的工作氛围。

四、服务意识提升五、加强安全生产我们对安全生产也高度重视。

制定了安全管理制度、消防预案等方案，建立了安全责任制和安全巡查制度，并定期组织应急演练，确保全员安全。

通过安全生产的重视，我们进一步做实工作，最终构建了一个安全文明的单位环境。

综上所述，我们单位文明创建工作的成功得益于领导支持，全员参与，各项措施的切实落地，最终构建了一个文明、和谐、稳定的单位环境。

在今后的工作中，我们将继续持之以恒，进一步完善并加强文明创建工作，为创新服务业发展贡献力量。