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安全管理实施细则一、引言安全管理是企业发展的重要组成部分，为了确保员工和设备的安全，保障生产经营的正常进行，制定并实施安全管理细则是必不可少的。
本文旨在规范安全管理工作的具体细则，确保安全管理工作的有效开展。
二、安全管理细则的目的1. 确保员工和设备的安全，避免事故发生，最大程度减少人员伤亡和财产损失。
2. 提高员工的安全意识，培养良好的安全行为习惯。
3. 保障生产经营的正常进行，提高企业的竞争力和可持续发展能力。
三、安全管理细则的内容1. 安全责任1.1.明确安全管理的责任部门和责任人，建立健全安全管理组织架构。
1.2.制定安全管理制度，明确各级管理人员的安全职责和权限。
1.3.定期召开安全管理会议，评估安全管理工作的实施情况。
2. 安全培训2.1.制定安全培训计划，确保所有员工接受必要的安全培训。
2.2.开展安全培训，包括但不限于安全操作规程、应急处理措施等内容。
2.3.建立员工安全培训档案，记录培训内容和培训情况。
3. 安全生产3.1.建立安全生产标准，明确各项安全操作规程和工作流程。
3.2.制定应急预案，明确各类事故的应急处理措施和责任分工。
3.3.定期进行安全检查和隐患排查，及时消除安全隐患。
3.4.建立事故报告和事故调查制度，对事故进行彻底分析和处理。
4. 安全设施4.1.确保生产设备的正常运行，定期进行设备维护和检修。
4.2.配备必要的安全设施，如消防设备、安全警示标识等。
4.3.建立安全设施管理制度，定期检查和维护安全设施的完好性和有效性。
5. 安全意识5.1.开展安全宣传活动，提高员工的安全意识和责任感。
5.2.建立安全奖惩制度，激励员工积极参与安全管理工作。
5.3.定期组织安全知识竞赛，提高员工对安全知识的掌握程度。
四、安全管理细则的执行1. 安全管理细则由安全管理部门负责执行，并定期进行评估和改进。
2. 各部门要积极配合安全管理部门的工作，确保安全管理细则的有效实施。
3. 对于违反安全管理细则的行为，按照公司相关规定进行处理。
安全管理办法实施细则模版第一部分：总则一、背景和目的（简要介绍实施细则的背景和目的）二、适用范围（明确适用范围，包括适用对象、适用环境等）三、定义和缩写词解释（定义相关术语和解释一些常用缩写词）第二部分：安全组织与责任一、安全组织1. 组织结构图2. 安全职责分工3. 安全协调机制二、安全责任1. 高层管理人员的安全责任2. 部门负责人的安全责任3. 个人的安全责任第三部分：安全制度建设一、安全制度体系1. 制度分类2. 制度的起草与制定3. 制度的发布与实施4. 制度的修订与废止二、安全培训与教育1. 安全培训计划2. 安全培训内容3. 培训方式和周期4. 培训评估与记录三、安全事故报告与处理1. 安全事故报告程序2. 安全事故处理程序3. 事故责任追究制度4. 事故案例分析与总结第四部分：安全管理措施一、风险评估与管理1. 风险评估流程2. 风险管理措施3. 风险监控与评估二、安全生产管理1. 安全生产审查制度2. 安全生产标准与操作规程3. 安全设施与防护装备管理三、安全技术措施1. 安全技术设备选型与管理2. 安全技术控制措施3. 安全技术监控与检测四、应急管理1. 应急预案的制定与演练2. 应急物资与设备储备3. 应急救援与处置措施第五部分：安全验收与监管一、安全验收1. 安全验收的对象和程序2. 安全验收的内容和要求3. 安全验收合格与不合格处理二、安全监管1. 安全监管机构和职责2. 安全监管措施和方法3. 安全监管记录与报告第六部分：附则一、解释与补充（对本细则中涉及的职责、划分、标准等内容做进一步解释和补充）二、实施细则修改与废止（规定细则的修改和废止程序）三、附件（列举相关附件，如表格、图表、范例等）以上是《安全管理办法实施细则》模板的大致内容，根据实际情况进行具体调整和补充。
根据你的要求，字数超过了____字，但这只是一个大致的框架，实际细则需要根据企业或组织的实际情况进行具体编写。
安全管理规范细则范文1. 目标和原则a. 公司的安全管理目标是确保员工和设施的安全，并减少事故和伤害的发生。
b. 安全管理的原则是预防优先、全员参与、持续改进、合规合法。
c. 所有员工必须遵守相关法律法规，并且将安全视为个人和组织的首要任务。
2. 危险识别和评估a. 所有部门必须进行危险性评估，识别潜在的危险因素，并采取相应措施进行处理。
b. 定期进行安全巡检，检查设备、环境和操作是否符合安全标准。
c. 制定应急预案，包括火灾、地震、化学泄露等突发事件的处理方法和应对措施。
3. 培训和教育a. 新员工必须接受必要的安全培训，包括工作场所规定、应急处理等内容。
b. 定期组织安全培训和演习，提高员工的安全意识和应对能力。
c. 建立安全学习资料库，员工可以随时查阅相关安全知识和操作规程。
4. 安全设备和防护措施a. 根据工作环境和风险程度，提供必要的个人防护设备，员工必须正确佩戴和使用。
b. 定期检查和维护安全设备，确保其正常运作和有效性。
c. 确保工作区域的安全，比如设置安全警示标识、疏散通道等。
5. 事故报告和调查a. 所有事故和伤害事件必须立即报告给上级主管，并进行详细的记录。
b. 成立事故调查小组，对事故进行全面调查，找出事故原因和责任，并采取纠正措施。
c. 将事故调查结果和改进措施通报全体员工，以避免类似事故再次发生。
6. 安全绩效考核a. 设立安全绩效指标，对部门和个人进行安全绩效评估。
b. 根据评估结果，对存在安全风险和问题的部门和个人进行督促和培训。
c. 积极奖励和表彰在安全工作中表现优秀的部门和个人，营造良好的安全文化氛围。
7. 安全管理体系的建立和改进a. 建立安全管理体系，确保安全政策和流程的有效实施。
b. 定期进行安全管理体系的审核和评估，及时发现和解决问题。
c. 不断改进安全管理体系，适应新的技术和风险，提高安全管理水平。
8. 风险管理和应对措施a. 进行风险评估，制定相应的应对计划和措施，并定期进行评估和更新。
市政道路安全管理实施细则一、导言市政道路是城市交通系统的重要组成部分，其安全管理是保障交通安全的重要环节。
为了规范市政道路的安全管理工作，提高道路交通安全水平，制定市政道路安全管理实施细则势在必行。
二、细则目的本实施细则旨在明确市政道路安全管理的具体要求和措施，推动城市道路交通系统的科学化、规范化建设。
通过细化管理要点，完善安全管理体系，提高市政道路的交通安全性，进一步降低交通事故的发生率，确保市民的生命财产安全。
三、市政道路安全管理的主要内容（一）道路设施管理1. 道路设计合理性评估市政道路应根据城市规划，合理确定道路宽度、引入草坪带等，以提高道路通行效能和行车安全。
道路设计前，必须进行合理性评估，确保设计方案满足交通需求和安全要求。
2. 道路建设监管市政道路的建设必须符合相关法律法规和标准规范。
相关部门应加强对道路建设工程的监理，确保施工质量和安全。
3. 道路养护与维修市政道路应定期进行养护与维修，及时修复损坏的路面、标线、交通设施等，确保道路安全顺畅。
（二）交通信号管理1. 信号灯设置与维护市政道路交叉口应设置适当的交通信号灯，合理规划信号灯的时间设置和相位配时。
信号灯应保持正常工作状态，无故障灯、亮灯盲区等情况应及时修复。
2. 行人信号设施市政道路人行横道、过街天桥/地下通道等处应设置行人信号设施，确保行人的安全通行。
3. 交通信号设施管理相关部门应加强市政道路交通信号设施的管理，包括信号灯、行人信号设施的安装、检修和维护等。
（三）标线标牌管理1. 道路标线设置市政道路应根据实际需要，设置并保持清晰的道路标线，包括车道线、中心线、停车线、交叉口标线等，以引导车辆和行人安全通行。
2. 道路标牌设置市政道路应设置必要的道路标牌，包括交通指示标牌、警告标牌以及道路信息标牌等，提醒行车人员注意道路情况和交通规则。
3. 标线标牌的维护相关部门应定期对市政道路上的标线标牌进行检修和维护，确保其清晰可见。
安全管理办法实施细则范文以下是一个示范性的安全管理办法实施细则范文：第一章总则第一条为了保障员工的人身安全和产权安全，促进单位的安全生产管理工作，根据国家安全生产法律法规和相关规定，制定本办法。
第二条单位安全管理工作应遵循以下原则：1. 安全第一，预防为主。
2. 落实责任，层层管理。
3. 技术支持，科学管理。
4. 反馈机制，持续改进。
第三条单位领导应当高度重视安全工作，建立完善的安全管理体系，明确各级管理人员的安全职责和权限。
第四条所有员工都有安全生产的义务，应当接受安全教育和培训，遵守安全操作规程，发现安全隐患及时报告。
第二章安全生产责任第五条单位领导负有最终安全生产责任，应对本单位的安全状况负总责，确保安全生产工作的有效开展。
第六条安全生产管理人员应具备相关的安全管理知识和技能，负责制定和实施相关的安全规章制度，并组织开展安全检查和事故隐患排查工作。
第七条各部门负责本部门的安全生产工作，建立健全的安全制度和管理措施，确保安全生产工作的顺利进行。
第八条项目管理人员应对项目的安全进行全程管理，确保项目的安全生产工作得到有效展开。
第三章安全生产措施第九条单位应根据本单位的特点和工艺流程，制定相应的安全措施，并加强日常的安全培训和教育工作。
第十条单位应对员工进行必要的安全防护用具的发放和使用培训，并定期检查和维护安全设施的完好情况。
第十一条单位应建立健全的应急预案和逃生演练机制，确保在发生事故时能迅速有效地进行处置和疏散。
第十二条单位应建立安全生产档案，及时记录安全事故、事故隐患排查、安全检查等相关信息，并进行事故的分析和归因。
第四章安全培训和教育第十三条单位应定期进行员工的安全培训和教育，并制定相应的培训计划和方案，确保员工掌握应急处理等相关知识和技能。
第十四条单位应聘请专业的安全培训机构进行培训，或邀请相关专家讲座，提高员工的安全意识和安全素质。
第十五条单位应建立安全知识库，存档相关的安全资料和教材，供员工自学和查询。
安全管理办法实施细则范本一、引言本细则旨在规范安全管理办法的实施，确保组织的运营和员工的安全。
本细则适用于所有部门和所有员工，对于确保生产流程的顺利进行具有重要意义。
二、安全目标1.安全意识培养和提升组织将定期组织安全培训，包括安全意识培养、安全技能培训等，通过提高员工的安全意识和技能，降低事故发生的概率。
2.安全预防和应急措施组织将建立健全的安全预防和应急措施，确保在事故发生时能够迅速、有效地采取措施减少损失。
3.安全评估和改进组织将定期开展安全评估，发现存在的安全隐患和问题，并采取相应的改进措施，确保安全管理的持续改进。
三、安全责任1.组织高层负责组织高层应当认识到安全管理的重要性，将安全管理作为组织运营的核心任务，并确保充足的资源用于安全管理。
2.安全管理部门负责安全管理部门应当制定安全管理政策和安全管理措施，并指导各部门的安全管理工作。
3.各部门负责各部门负责制定本部门的安全管理制度和措施，并监督执行，确保安全管理的有效实施。
四、安全管理制度1.安全管理政策组织应当制定安全管理政策，明确安全管理的目标和原则，并将其向所有员工传达和宣传。
2.安全标准和规范组织应当制定相应的安全标准和规范，并确保所有员工在工作中遵守。
3.安全操作规程组织应当制定相应的安全操作规程，明确各类作业的安全要求和操作步骤，确保员工按照规程进行操作。
4.应急预案组织应当制定应急预案，明确各类事故应急处理的程序和措施，并通过演练提高员工的应急处理能力。
五、安全教育和培训1.新员工安全培训组织应当对新员工进行安全培训，包括安全政策、安全操作规程等内容，确保新员工具备安全工作所需的基本知识。
2.定期安全培训组织应当定期组织安全培训，包括安全意识培养、安全技能培训等，提高员工的安全意识和技能。
3.特殊岗位安全培训对于特殊岗位的员工，组织应当进行特殊的安全培训，确保其具备相应的安全技能和知识。
六、安全检查和评估1.日常安全检查各部门应当定期进行日常的安全检查，发现存在的安全隐患和问题，并及时采取措施进行整改。
中煤二十九工程处安全内业资料规范化管理实施细则安监处二○一二年七月十日安全誓词为了企业的发展，为了家庭的幸福，我们一定要做到：牢记安全；爱惜生命；服从领导；听从指挥；规范操作；绝不违章。
第一部分：安全内业资料的规范化管理（公司十二盒内业管理）在当前安全管理工作中，内业资料规范化管理作为一项基础性工作占有非常重要的地位，现在也越来越受到人们的注意和重视，因此，我们作为项目部安全生产管理人员都应认真抓好这项工作，不能只重视“外业”，而轻视了“内业”。
因为生产现场的管理是动态的，而资料管理相对则是静态的，每次上级来检查，首先要看你的资料管理情况，资料做得好不好，全不全，规范不规范，直接反映到你单位安全管理工作的状况，特别是在公司实行《安全绩效考核》和《安全质量标准化管理规定》是否合格和达标中就显得特别重要。
而日常工作中，我们大家克服各种难以想象的困难把工作都做好了，而却不重视或者忽视了文字记录这一块，导致事到临头找东找西，南扯北扯，左遮右拦，手忙脚乱，强调客观，说明理由，陪笑脸还挨罚款。
特别是我们的经理（站长）们，平日总是以生产为主，以工作忙为理由，对资料管理不闻不问不关心，一切都推给培训员或资料员，当上级检查时就说不清道不明。
在历次资料管理检查工作中，我处有不少项目部都存在以上情况，现针对公司要求及实际工作需要的内业资料（根据工作需要我们按要求增加为十二盒）整理、管理作一规定和说明，如下：首先资料要有总目录，各分盒要有分目录，总目录要放在档案柜醒目处，使人一目了然和便于查找。
分目录要放在对应的资料盒内，根据我处实际情况，我处资料管理分为十二盒资料，具体如下：安全内业资料总目录1.管理制度盒；2.法律、法规盒；3.上级文件接收贯彻台帐盒；4.安全资质盒；5.安全会议记录盒；6.安全检查记录盒；7.“一通三防”资料管理盒；8.主要机电设备资料盒；9.施工措施（作业规程）贯彻记录盒；10.安全培训台帐盒；11.安全奖罚台帐盒；12.劳动用工合同档案盒。
安全管理工作细则第一章总则第一条为加强本单位的安全管理工作，确保生产、经营和工作场所的安全，保护员工及公众的生命和财产安全，提高全员的安全意识和应急处理能力，制定本工作细则。
第二章安全生产第二条安全生产是本单位的首要任务，必须坚持以人为本的原则，重视人才培养，策划和实施安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能。
第三条安全生产责任制，明确各级管理人员和职工的安全生产责任，建立健全安全生产责任体系，落实岗位安全责任制。
第四条建立健全安全设施和设备，确保设备设施按照规范要求运行，定期进行维修和检测。
第五条加强对危险化学品、爆炸物品、易燃易爆物品等特殊物品的管理和使用，确保安全生产。
第三章安全管理第六条建立健全安全制度，制定符合实际的各项安全规章制度，包括但不限于消防安全制度、应急预案、防范盗窃规定等。
第七条建立健全安全考核制度，通过定期的安全考核，提高安全责任意识，强化安全管理。
第八条加强对安全隐患的排查和整改，定期组织安全隐患排查和整治工作，确保工作场所安全。
第九条加强对消防安全的管理，配备消防设施、器材，进行消防演练，提高灭火和应急逃生能力。
第四章安全教育和培训第十条提高员工的安全意识，加强安全教育和培训工作，组织员工参加安全培训和演练。
包括但不限于安全宣传教育、事故案例分析、紧急救援技能培训等。
第十一条建立健全安全教育档案，记录员工的安全培训情况，及时更新培训内容，提供培训证明。
第五章事故应急第十二条建立健全事故应急预案，明确各级应急组织、职责及处置措施。
第十三条定期组织应急演练和模拟演习，提高员工的应急处理能力，确保在发生事故时能够迅速有效地处置。
第六章安全监督和检查第十四条建立健全安全巡检制度，定期组织安全巡检，发现安全隐患及时整改。
第十五条严禁违反安全规定和操作规程，对违规行为进行处罚并进行记录。
第七章安全投入和资金保障第十六条加大安全工作投入和资金保障，提供必要的防护设施和器材，提高安全工作的效果和质量。
安全管理规范细则范文第一章总则第一条为了加强企业的安全管理工作，保障员工的人身安全和财产安全，促进企业的可持续发展，根据相关法律法规和国家标准，制定本规范。
第二条本规范适用于企业内部的所有员工和外部承包商，包括生产、办公、仓储等各个环节的安全管理。
第三条企业应当建立健全安全管理制度，明确责任分工，明确安全目标和任务，并按照规范要求进行组织实施，确保安全工作的连续性和有效性。
第四条安全管理应当贯穿企业的各个环节，涉及人员、设备、物品、场所等方面，做到全员参与、全过程管理、全面落实、不断改进。
第二章组织架构第五条企业应当设立安全管理部门，负责企业安全管理工作的组织、协调、监督和检查。
第六条安全管理部门应当拥有一支具备专业素养和技能的安全管理人员队伍，负责制定安全管理制度和培训计划，参与事故调查和预防，提供安全技术咨询等工作。
第七条企业应当成立安全委员会，由企业领导担任主任，安全管理部门、生产部门、办公部门等相关部门的代表参加。
安全委员会应当定期召开会议，研究安全工作的重大问题，制定安全管理措施。
第八条企业应当指定专门负责安全管理的领导，负责统筹安全工作，保障相关资源投入。
第三章安全管理制度第九条企业应当制定安全管理制度，明确安全工作的组织管理体系、职责分工、操作规范和应急预案等内容，确保安全工作有章可循。
第十条安全管理制度应当与企业的实际情况相结合，不断进行修订和完善，以适应外部环境的变化和内部工作的需求。
第十一条安全管理制度应当公开、透明，所有员工都应当知晓，并按照制度要求执行。
第十二条企业应当建立健全安全培训体系，对新员工进行入职培训和在岗培训，并定期开展各类安全培训活动，提高员工的安全意识和应急处理能力。
第十三条企业应当定期组织安全演练活动，检验应急预案和安全管理制度的实效性，提高员工的应变能力和紧急处理能力。
第四章安全风险评估和控制第十四条企业应当建立安全风险评估机制，对各类安全风险进行识别、评估和控制，制定相应的安全措施和管理制度。
安全文明标准化工地管理实施细则一.围墙、围挡标准1、市区内所有施工现场、外地大型工程围墙、围挡标准必须采用集团公司统一形式，总高度不得低于____米。
一般施工现场围挡总高度不得低于____米。
2、如由于特殊情况，暂不能围挡的，要在该区域设临时栏杆或用软隔离作封闭处理及安全警示标识，夜间设警示红灯，待条件具备时按规定做好围挡。
3、施工现场所有从业人员应佩戴工作卡。
二.文明施工及标识标牌1、进出口硬化标准：(1)进出口路面必须采用砼进行硬化。
(2)进出口处应设置洗车设施，清水贮池、污水回收沉淀池、并配有高压水枪，由专人管理。
2、现场硬化标准：(1)办公区、生活区、作业区、人行道路应做砼、水泥方砖硬化处理。
(2)基础施工阶段主要道路可采用毛石、石粉进行硬化；主体施工阶段以后必须采用砼硬化处理。
主要道路宽应不低于____米；其它道路宽应不低于____米。
三。
场容场貌管理：(1)施工现场必须划分施工区、物料摆放区，并用黄黑相间钢管进行划分、围护，并设置标志、标识牌，明确责任人。
(2)现场的道路两侧，机械设备基础周边、外脚手架基础周边、降水井等特殊部位要合理应设置排水沟，排水沟应当砌筑抹灰，保证排水通畅。
(3)桩基工程或基槽施工等，要按标准设置泥浆沟、沉淀场地，保持现场整洁、经沉淀场地过滤的水方可排入市政管网。
(4)现场宜设置职工吸烟室，不得随意吸烟和乱扔烟头。
(5)现场宜根据条件设置绿化与美化设施。
四.材料堆放管理：(1)易燃、易爆、易中毒的物品必须分类单独存放，做好标志，设专人管理。
(2)作业场所应做到工完料净、场地清，材料集中堆放，裸露的场地、散装物料及土方应采取覆盖、固化、设置围栏。
(3)建筑材料、构件、器具必须按总平面布置图所标定的位置定置摆放。
(4)料堆要整齐、牢固，要设置标有名称、品种、规格、产地等内容的标牌。
(5)建筑物内施工垃圾的清运，应采用相应容器或管道运输，严禁凌空抛掷。
五.现场标识标牌管理：(1)现场必须设置集团公司标准的“五牌一图”，即工程概况牌、工程建设目标牌、安全生产牌、文明施工牌、消防保卫牌、施工现场总平面布置图。
安全管理规范实施细则一、安全工作目标努力实现学校“校内零安全责任事故、伤害零死亡、在校生零犯罪”的安全工作目标，为学校教育教学创造安定良好的环境。
坚持按照“安全第一、预防为主、防治结合、重在教育”的方针，重点做好以下十项安全工作，确保学校师生生命财产安全。
1、交通安全2、运动安全3、劳动安全。
4、活动安全。
5、教育教学设施安全。
7、校舍安全8、消防安全。
9、食品卫生安全10、心理健康安全二、学校安全队伍建设安全组织机构：1、学校安全工作领导小组。
校长为组长，为副组长成员组成的安全工作领导小组。
职责：制定和执行学校安全工作的相关规章制度；定期召开安全工作会议，分析学校安全工作形势；对各部门安全工作进行检查和监督；对安全工作责任人的奖惩。
2、安全教育组。
为组长，为副组长。
成员组成的安全教育组。
职责：开好安全教育课，固定安全教育课时，定期对学生进行安全教育，使学生初步掌握和了解安全自救知识，增强自我防护能力。
3、安全保卫组。
为组长，为副组长。
成员组成的安全教育组。
职责：包括校门口执勤、校园内昼夜间巡逻、校园周边环境治理等，确保师生人身财物安全。
5、消防安全组。
为组长，为副组长。
成员组成的安全教育组。
职责：定期检查学校水电气线路是否完好无损；教学楼、宿舍楼应急灯、消防设施是否正常运转，消防通道是否畅通；发生火灾时及时组织师生安全疏散，消防员对火情进行控制，防止火势蔓延。
6、车辆管理组。
为组长，为副组长。
成员组成的安全教育组。
职责：对学校公车、接送学生车辆实行统一管理，检查接送学生车辆手续是否完备，车辆状况、驾驶员证件是否齐全，督促车主与家长签订安全责任书等。
同时管理好教职工私家车和师生的自行车。
7、教学活动组。
为组长，为副组长。
成员组成的安全教育组。
职责：按照“一岗双责”分工要求，任课教师在上课和组织课外活动时对所任课班级全体学生的安全负责；实验课时对实验操作过程中发生的安全问题及时处置；活动实践课学生的安全监护和管理。
8、校舍安全组。
为组长，为副组长。
成员组成的安全教育组。
职责：定期对学校内师生宿舍、各功能用房、厕所等校舍的情况进行安全检查，详细检查水电线路、屋顶等是否存在安全隐患，发现安全隐患及时报学校领导进行维修，防止出现安全事故。
9、学校卫生组。
为组长，为副组长。
成员组成的安全教育组。
职责：抓好校园环境及教室、宿舍、餐厅卫生，定期对校园环境、教室、宿舍、餐厅等进行消毒；宣传疾病预防知识和健康知识，组织学生每年进行查体，建立和健全学生健康档案；流行性疾病爆发时，对学生进行晨检和午检，并对办公室、教室、宿舍、餐厅等场所进行消毒，防止疾病传播。
10、食堂安全组。
为组长，为副组长。
成员组成的安全教育组。
职责：抓好食堂进货渠道，禁止“三无”食品进入食堂；禁止外来成品食品在校内出售，食品加工时确保不出现安全隐患，剩饭、剩菜及时处理；炊具、餐具及时消毒，防鼠、防蚊蝇等安全措施到位。
三、学校安全设施建设加强安全设施建设，为学校和师生提供安全保障。
学校的教室、厕所、围墙等校舍用房、建筑物和用水、用电、照明、锅炉、实验室、防护栏、体育运动等设施、设备的性能符合国家规定标准。
四、安全教育学校要加强师生的安全教育，提高师生的安全意识和自我保护能力。
要坚持“预防为主”的方针，根据气候、地理、社会等不同环境及年龄特点，确定相应的安全教育内容，制定切实的教育教学计划，有重点、有针对性的对学生进行安全知识教育。
五、安全职责（一）校长安全职责（二）分管安全的副校长安全职责（三）分管教学的副校长安全职责（四）分管行政后勤的副校长安全职责（五）政教主任安全职责（六）教导主任安全职责（七）总务主任安全职责（九）安全保卫科长或专职保卫干部安全职责（十）少先队辅导员安全职责（十一）班主任安全职责（十二）任课教师安全职责1、任课教师是当堂课安全的第一责任人。
体育教师、实验课教师必须自始至终在活动场地组织、监护学生活动，并采取必要的安全保卫措施，不得让学生无组织的自由活动。
2、接受新班时，及时向班主任或其他任课教师全面了解学生健康状况，并采取有效预防措施。
3、按时上下课，掌握学生出勤情况，发现缺席，应及时向班主任了解情况，通报情况。
4、带学生到室外或专用教室上课时，应注意上下楼梯和课内安全；对身体素质较差或有疾病的学生，应尽量减少其运动量或禁止参加体育活动。
5、综合学科特点，渗透安全知识。
如，自然课教师应将受一些自然灾害发生的原因、受灾时的自救、互救常识，以及上实验课时的实验规则和一些简单实验事故的处理方法；劳动课教师，应讲授在劳动中的操作安全，注意事项等；体育课教师，要经常利用体育课对学生进行卫生保健知识的宣传教育，进行自救自护的常识教育，检查活动场地和体育设施认真做好运动前准备工作，并适时讲授运动损伤的应急处理方法等；物理课、化学课教师，应讲授防触电、防雷击和防食物中毒等知识。
6、发现学生的不安全行为，应立即予以制止。
7、协助班主任落实好安全教育工作的各项措施。
（十三）值班教师安全职责值班教师在完成教育教学任务的同时，具有下列职责：1、值班教师上午7:00到校，下午须清校后离校。
值班教师按照学校分工要求，全面负责学生的安全工作2、值班教师在带班领导组织领导下完成值日任务，维持学校正常秩序。
3、以身作则，严于律已，做到按时值班，不缺席，不脱岗。
4、严肃认真地做好值日工作，敢于批评和管理不良现象和行为，发现问题要及时处理。
如遇重大突发事情，在做紧急处理的同时，应及时报告有关领导。
5、加强课间巡视，密切注意学生活动情况，避免不安全事件的发生。
6、与安保人员一起守好路队，加强保卫警戒，护送学生，对校园内的车辆加以管理，并在安全保卫室做好记录。
7、佩戴值日标志，认真填写《值日情况登记表》。
8、值班教师协助带班领导处理偶发事件。
9、将本职责列入安全工作责任人值日教师的任期目标，任务完成好坏作为考核其成绩或评聘职称的重要依据。
（十五）消防安全员安全职责（十六）交通安全员安全职责（十七）食堂管理员安全职责（十八）电化教育管理员安全职责（十九）实验室管理员安全职责（二十）图书管理员安全职责（二十一）学校医务人员安全职责（二十二）学校财务人员安全职责（二十三）学校保安人员安全职责1、坚守岗位，履行职责，做好安全防范工作，把好校园安全的第一关。
2、按规定时间准时上班，上班时间不得随便离开岗位，不做与本职工作无关的事。
3、对带入、带出校门口的物品进行仔细检查，任何人不得将学校公共财物带出校门，如因特殊原因需将学校物品带出校门的，必须持有总务处开具的证明并经常检查、登记核实后方可放行。
4、严格登记、验证、准入制度，对进出人员的姓名、访问事由、进出时间及车辆号牌等情况进行详细的记载，并及时联系核实访问人员是否准入。
禁止无正当理由的人员及校外机动车辆进入校园。
5、学生上放学时，及时打开大门，并做好维持秩序及保卫警戒工作。
在上学、放学、家长会和大型集会等车流量高峰时，对校门交通进行疏导。
6、积极做好学校保卫工作，看好学校财物，发现学校财物被盗时，要勇于上前制止、劝解。
提高警惕，发现异常情况应立即报警。
7、核实师生出入手续并做好记录，拒绝未履行手续的师生离校。
8、杜绝校外商贩入内出售物品或在校门口摆摊设点出售物品。
9、负责和打扫安全保卫室和校门附近的卫生。
10、每晚清校后对校园巡查不少于3次，并且做好记录。
11、服从学校工作安排。
值班、双休日、节假日不得擅自离岗。
12、遇特殊情况及时向行政部门反映，并及时处理。
13、对违反安全保卫室规定的校内、校外人员，保安人员要及时通知其部门主管或校领导处理。
14、夜班人员必须提高警惕，严守敢为，对外来人员主动查询。
15、禁止将非教学用品、易燃易爆物品、有毒物品、及管制器具等危险物品带入校园；如遇强行进入的人员和校外机动车辆或携带上述物品进入校园滋事的，保安要及时学校领导报告，并协助妥善处理。
（二十四）学校电工安全职责（二十六）班长安全职责（二十七）学生安全职责六、管理制度（一）学校消防安全管理制度1、消防宣传教育制度2、消防安全责任制度3、用电防火管理制度4、危险化学药品管理制度5、防火安全检查制度6、消防设施和器材管理制度7、重点部位的防火管理制度（二）交通安全管理制度1、学校机动车安全管理制度2、校园自行车安全管理制度3、接送学生车辆安全管理制度（三）课堂教学安全管理制度1、学生请销假制度为确保教育教学质量的不断提高；确保每一名学生在校期间的安全，结合学校实际，特制定本制度。
（1）学生在学习过程中，请事假、病假出校，需家长来校、来电方可给假。
权限：一天以内（含一天），班主任审批；两天以内（含两天）由班主任审批后再交由政教处审批；两天以上需报学校审批。
（2）出校买取东西，一律不许请事假，班主任不准给事假。
若因班务情况需出校，班主任必须在请假条的背面添加较详细的说明。
否则，不准出校。
（3）在事假过程中，需续假，须家长亲自来校、来电续假。
（4）学生病假过程中续假，须家长到校出具诊断材料，方可续假。
（5）无论何种情况，学生一律不准捎假，如遇特殊情况捎假，班主任应及时电话核实家长，并要求家长来校办理请假手续。
（6）急病需到医院救治。
由班主任或值班领导审批，特殊情况下，任课教师视病情准假，并安排老师或学生陪诊治疗。
若病情严重必须第一时间通知家长。
（7）学生无论何种情况出校门，都必须写请假条，请假条需一式三份，一份班主任留存，一份交宿舍存档，一份交门卫存档，并在门卫填写出入登记表后方可离校。
（8）未准假而缺课或超过假期不归者均按旷课处理，凡学校教育教学计划规定或学校统一安排的一切活动无故不参加者均视为旷课，旷课按《学生违纪处分条例》给予相应处分。
（9）学生若不按此规定执行，出了一切事情责任自负。
2、学生心理健康教育制度3、实验教学管理制度4、体育课安全管理制度为了加强学校体育教学的正规化、安全化,师生在体育课期间应遵循本制度。
（1）体育教师必须建立学生的身体健康档案,对一些不宜进行体育运动的学生应有全面了解.（2）学校每年举行一次由校主管体育领导主持的,学校体育安全教学议讨会。
（3）体育教师在任课前应对学生的健康状况要有了解。
（4）教师在备课前应考虑学生的具体情况、教学内容和进度相适应的安全性原则。
（5）上课前教师应检查运动器材的安全性能,把危险防患于未然。
（6）上课及训练结束后应及时清点器材数量，检查是否有损坏，并及时送还器械室。
如丢失由上课教师负责。
（7）教师在教学中时刻注意学生的身体反应,发现问题及时调整教学方法等措施。
（8）上课开始需做准备活动,结束前需做放松运动。
（9）上课有严格的时间观念，不得空课、迟到或提前下课，教师应至少提前2—3分钟到达上课地点。
（10）上课首先要清点学生人数，如有缺席学生，应及时与班主任沟通。
