高一化学烷烃1

  • 格式:pdf
  • 大小:845.62 KB
  • 文档页数:10

培训机构管理系统 https:///
教研实力一直以来都是教育培训机构核心竞争力的衡量标准,纵观K12教育行业,只有新东方、好未来以及各个细分赛道的头部企业才在教研上有所建树。究其原因,会发现这与教研的"烧钱"不无关系,想要做好教研,需要匹配大量的资源 自掌门1对1成立起,教研就一直作为重要项目进行推行,即使当时老师的数量还较为有限,但"教研这事,掌门始终没断过"。 3年多的时间里,掌门1对1累计了足够优秀的教师和足够多的学员,这为教研的持续发力打下了良好的基础。足够优秀的教师能够为教研提供充足的人手,上万名老师的教学精华被汇聚起来;足够多的学员,意味着学员涉及的年级多学 掌门1对1教研负责人表示,"我们要把教研做出差异化,更加注重考法、技巧和模型,形成一个体系,而这些正是学生在课堂上或是在别的机构想学却学不到的。" 作为互联网+教育的探索者,掌门1对1教研掌门1对1不光是吸收老师们的智慧和经验,大数据提供的分析和佐证同样受到重视。"每个知识点,我们都能看到学员的满意程度,我们会相应 除了数据,掌门1对1还希望利用人工智能等高新技术来精进自己的教研和教学。2018年,掌门1对1计划与人工智能全面接合,构建高度智能化的ICPE系统,从而实现智能匹配、智能课堂、智能评测等功能,一旦ICPE系统上线将极有可 未来,掌门1对1将会打造自己的标准课程体系,力争在2018年实现9级难度划分,自主研发课件超过100万份,课程模块扩充至20000个,适配全国10万所学校,并与全国排名前三的教辅集团世纪天鸿出版社合作,出版教材《掌门满分必