警示教育培训及党风廉政

警示教育和廉政风险排查
大沽街道开展警示教育暨廉政风险排查防控工作
为深入开展党风廉政建设和反腐败工作，不断强化纪律规矩意识，筑牢思想防线，进一步加强对权利运行的监督制约，防止违规违纪问题的发生，日前，大沽街道开展“以案为鉴”警示教育暨廉政风险点排查防控为主要内容的座谈会，街道党工委书记及领导子成员、机关科室部门负责人参会。

街道党工委书记卢盈就全市党员干部“讲担当、促作为、抓落实”动员会暨警示教育会议精神和区委常委会扩大会议要求进行传达部署，提出要统一思想，切实抓好全面从严治党工作，不断提高履职尽责本领，不折不扣地将全面从严治党主体责任落到实处；广大党员干部、关键岗位人员要进一步增强纪法意识、规矩意识，严格执行廉洁自律各项规定，做到警钟长鸣、防微杜渐；分管领导与科室负责人要履行一岗双责，进一步压紧压实“两个责任”，强化对权力运行的制约与监督，营造风清气正的良好政治生态。

纪检监察工委书记王世和通报三起机关工作人员和社区党员的违纪案例，要求科室部门负责人以“王静”案为鉴，廉政风险防控工作要在“严和细”上下功夫，在前期廉政风险排查的基础上，再梳理、再排查。

梳理职权运行流程，查找岗位廉洁风险点，健全内控机制，有效堵塞制度监管漏洞。

相关职能科室分管领导也就增强规矩意识、落实"一岗双责"、防范廉政风险等提出了具体要求。

有关科室就权力运行关键环节履职、
制度机制和外部环境等方面存在的或可能存在的廉政风险以及制定相应的防控措施和防范制度进行了汇报。

警示教育与党风廉政教育的关系警示教育和党风廉政教育都是为了提高干部职工的思想道德水平、加强党风党纪建设的重要手段。

警示教育着重借鉴过去的错误和教训，通过对一些典型案例的剖析，引起干部职工的深思和警醒；而党风廉政教育则强调从日常生活、实际工作中寻找例证，通过各种方式宣传和普及廉政知识，增强党员干部的廉洁意识和防范意识。

两者既有密切的相互联系，又有一些差异。

首先，两者的目标对象不同。

警示教育主要针对一些失职渎职、违纪违法的干部职工，通过揭示他们的错误和教训来警示各级党员干部，强调“警醒一次，永远警醒”的意识。

而党风廉政教育则是全员普及的教育，主要面向所有党员干部，通过加强道德伦理教育、廉政知识普及等手段，提高党员干部的廉政修养和风险防范意识。

其次，两者的教育形式有所不同。

警示教育常常通过案例分析、典型事例讲解等形式进行，让干部职工能够深刻认识到犯错误的后果和严重性。

党风廉政教育则有多种形式，既包括座谈会、讲座、培训班等集中性的教育形式，也包括廉政宣传、制度规章宣传等日常宣传形式。

通过多种方式相结合，使党员干部不断接受教育，增强政治道德修养和廉政意识。

最后，两者的时间安排和周期有所不同。

警示教育的时间安排多为突发性的，即在出现一些重大违纪违法事件后临时召开警示教育会议或专题研讨会，对事件进行深入剖析，警示广大干部职工；而党风廉政教育则是长期进行的，通过每年定期组织党员干部参加廉政知识培训、开展廉政警示教育活动等形式，逐渐进入干部职工的思想深处，起到耐心教育和长远影响的作用。

综上所述，警示教育和党风廉政教育是相互联系、相互促进的。

警示教育通过对过去错误的揭示和批评，教育干部职工不犯同样的错误，起到一次性的警示作用；而党风廉政教育则是全员普及，通过长期的宣传和教育，增强干部职工的廉政意识和道德素质，起到常态化的预防作用。

两者相辅相成，共同促进了党风廉政建设的进一步深化和推进。

廉洁从政警示教育方案一、背景介绍廉洁从政是党风廉政建设的重要任务之一，是建设社会主义和谐社会的必然要求。

作为一名廉洁从政的干部，必须时刻保持警醒，严格遵守党纪国法，保持廉洁自律，从而树立良好的形象。

然而，近年来不少干部在廉政问题上出现失范现象，给党和人民事业带来了不良影响。

为了加强干部廉洁从政教育，净化政治生态，现制定本方案。

二、目标本方案的主要目标是通过对干部的廉洁从政教育，提高党员干部的思想认识和自我约束意识，确立以人民为中心的公仆意识和公正廉洁的作风，构建风清气正、清廉高效的政治生态。

三、主要内容1.推行政策制定更加严格的党纪国法，执行《中央八项规定》等惩治腐败的政策，加强对干部廉政问题的监督和查处力度。

2.开展宣传教育通过推出廉政公益广告、制作廉洁宣传短片、宣传政策文化等多种方式，普及廉洁从政的意义和重要性，引导党员干部遵守党纪国法，规范自身行为。

3.定期问责通过廉政问责机制，严格追究不作为、乱作为、慢作为和不廉洁从政等问题的责任，保持警醒，规范行为。

4.加强培训通过开展党纪法规学习、警示教育、廉洁从政培训等活动，使党员干部深入掌握纪律法规，严格执行廉洁从政的标准，增强防范和化解风险的能力。

5.加强监督加强内部监督，建立健全廉政建设、自查自纠、述责述廉等制度，建立干部廉洁档案，做到政治上干净、工作上干净、生活上干净。

四、实施方案1.将廉洁从政办公室负责本方案的实施和管理，制定具体的操作手册和责任分工，并建立健全相关档案。

2.针对党员干部开展廉洁从政教育培训，包括党纪法规学习、警示教育、心理健康辅导等环节，确保达到预期效果。

3.加强监督力度，建立严格的问责机制，对失职失责、以权谋私、贪污受贿等问题进行严肃处理。

4.推行“阳光政务”，加强公开透明度，使领导班子日常工作、收入、财产等信息公开，提高政务工作的公信力与透明度。

5.制定工作评估机制，对各级领导及党员干部进行综合评估，激励良好表现，对不合格者进行问责。

为纵深推进全面从严治党，不断加强党风廉政建设，切实发挥警示教育的告诫提醒作用，努力使全区党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，切实做到勤政廉政、执政为民，进一步深化我区警示教育工作，特制定此方案。

一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以构建风清气正的xxx 政治生态为目标，以增强全区党员干部廉洁从政意识为根本，通过开展警示教育，着力解决党员干部党性党风党纪方面存在的突出问题，为加快推进“四个xxx”建设奠定坚实基础。

二、基本原则1、坚持统筹谋划。

把警示教育贯穿党风廉政建设工作始终，体现在全区各级党组织和党员干部组织生活的各方面，落实到对党员领导干部教育、管理和监督的要求中。

2、坚持突出重点。

要保证警示教育的覆盖面，抓好各级领导干部的警示教育，尤其要抓好党政主要领导干部和重点领域、重要岗位领导干部的警示教育。

3、坚持注重实效。

警示教育要贴近“六大纪律”建设实际，符合教育对象的思想和工作实际，保证警示教育入情入理、入脑入心，进一步增强教育效果。

4、坚持建章立制。

加快构建常态化警示教育机制，坚持用制度约束规范党员干部行为，不断增强各级党组织和党员干部的政治定力、纪律定力、道德定力和拒腐定力。

三、方法步骤警示教育分五个阶段进行，具体安排如下：动员部署阶段（10月17日至10月22日）各单位、各部门要采取中心组学习会、领导班子会、党员干部会议、组织生活会和廉政党课等多种形式，集中宣传开展警示教育的重要意义，引导全区党员干部深刻理解开展警示教育的根本目的、实施步骤和具体要求，统一思想、达成共识，精心组织、扎实推进，推动形成抓好警示教育的整体合力。

专题教育阶段（10月22日至11月22日）1、开展岗位教育。

组织党员干部重点学习《中国共产党党员领导干部廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党规党纪，深刻理解内涵，把握精神实质，使全区党员干部筑牢拒腐防变的思想防线，切实做到遵规守纪、廉洁自律。

廉洁从政教育培训计划一、培训目的廉洁从政是党风廉政建设的重要内容，也是党的十九大提出的重要目标之一。

加强廉洁从政教育培训，旨在提高党员干部的廉洁自律意识，增强反腐倡廉意识，将党风建设纳入日常工作中，推动全面从严治党取得更大成效。

二、培训内容1. 党风廉政建设的重要性与必要性：从政者应当具备应有的廉洁自律意识，掌握相关法律法规，深刻理解和贯彻党风廉政建设重要性和必要性。

2. 反腐败法律法规：学习、了解相关的反腐败法律法规，加强对贪污腐败行为的鉴别和防范能力。

3. 廉政建设以身作则：通过典型案例剖析，强调从政人员要以身作则，自律严格，敢于同腐败进行艰苦斗争。

4. 廉政风险防范：深入了解社会环境变化和廉政风险点，学习防范措施，增强风险识别和应对能力。

5. 廉政警示教育：通过廉政警示教育，让学员深刻认识腐败的危害和影响，增强拒腐防变和抵御腐蚀能力。

6. 廉政教育和警示教育方法：探讨廉政教育和警示教育的途径和方法，培养学员的廉政意识和法律意识。

三、培训对象1. 党员干部：包括各级党委、政府、事业单位和企业的党员干部。

2. 在职干部：包括各级党政机关及事业单位的在职干部。

3. 公务员：包括各级公务员及事业单位的公务员。

四、培训方式1. 线下培训：开设讲座、专题研讨等形式，邀请廉政专家、律师等为学员讲解相关知识和案例。

2. 线上培训：利用互联网平台开展网络直播、在线学习等形式，让学员能够随时随地学习廉政知识。

3. 实地考察：安排学员前往廉政模范单位、反腐败基地等进行实地考察，借鉴先进经验和做法。

五、培训方法1. 专题讲座：邀请廉政专家、学者等为学员讲授党风廉政理论、相关法律法规等知识。

2. 小组讨论：设置小组讨论环节，让学员结合自身工作实际，深入探讨廉政建设中的问题和对策。

3. 案例分析：通过案例剖析，引导学员深入思考，推动理论知识与实际工作相结合。

4. 视听教育：播放典型案例视频，让学员深刻认识腐败的危害和巨大损失。

学校政治警示教育党风廉政建设工作会议讲话各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天，我们齐聚一堂，召开学校政治警示教育党风廉政建设工作会议。

本次会议的目的是进一步加强学校的党风廉政建设工作，以更好地服务于广大师生，推动学校各项工作持续健康发展。

作为一所高等学府，培养优秀人才是我们的使命，为此，党风廉政建设工作必须得到高度重视。

当前，全国反腐败斗争深入推进，要求我们必须坚定不移地贯彻落实中央纪委监察部的各项决定和要求，切实加强党风廉政建设，保持学校良好政治生态，促进学校科学、健康、快速发展。

在这里，我想强调三点：第一，要增强政治意识。

政治是灵魂，纪律是保障。

要充分认识到党风廉政建设工作的极端重要性，始终把思想和行动统一到党和国家工作大局中来，自觉维护学校的稳定与发展。

第二，要全面落实制度化建设。

只有制度化管控才能保障纪律的严守。

学校应进一步完善各项制度建设，加强制度执行力度，确保制度得到落实。

第三，要加强教育引导。

要有针对性地加强师生思想道德教育，营造良好的党风廉政舆论环境，让师生更加明白纪律的重要性，自觉抵制腐败、反对不正之风。

最后，希望大家认真思考、积极参与，共同推进学校的党风廉政建设工作，以更好地服务于学校整体建设，为培养更多优秀人才，为我国的发展做出更大的贡献。

谢谢大家！为了确保政治警示教育党风廉政建设工作能够取得实效，在这里，我提出以下几点建议：一、加强思想宣传，增强党风廉政意识党风廉政建设工作的重要性，需要通过各种方式在学校内外广泛宣传、普及。

学校领导要带头宣传，多次开展集中宣传活动，加强宣传员培训。

同时，各个学院和部门也应该积极参与，在各种场合向师生宣传党风廉政建设的意义，营造良好的舆论环境。

二、完善制度，加强制度意识加强制度性建设是保证党风廉政建设的重要保障。

学校需要完善各项制度，通过制度性约束，规范学校管理行为、职权范围、工作程序等内容，确保工作的公平公正。

同时，学校应更新制度，加强负面清单建设，推动制度性约束的深化。

区党风廉政建设警示教育工作方案一、背景区党委常委会2019年12月19日审议通过《关于进一步加强区党委风廉政建设的实施意见》，明确要求各单位加强警示教育工作，提高领导干部廉洁自律意识。

为贯彻落实党风廉政建设工作要求，加强警示教育，防止干部违反廉洁纪律，特制定本方案。

二、工作目标通过警示教育，进一步加强区党风廉政建设，提高全体党员干部的廉洁自律意识，防止违规违纪现象，确保区党委常委会的各项决策部署得到认真贯彻落实。

三、工作内容1.建立警示教育台账对区党委常委会制定和部署的有关廉政工作文件，各单位领导班子年度述职报告、年度工作计划等进行梳理，建立警示教育台账，及时发现、记录典型案例和问题，用于开展警示教育。

2.开展线上线下警示教育采取多种形式策划和开展线上线下警示教育活动。

线上方面，利用微信公众号、邮件、网上培训等方式，组织开展自查自纠、警钟长鸣、廉洁文化知识竞赛等活动。

线下方面，组织党员干部参观廉政教育基地、典型案例现场教育等警示教育活动。

3.强化警示教育成果应用通过警示教育，加强干部廉洁自律意识，营造风清气正的政治生态，同时要求各单位加强宣传和运用成果。

通过典型案例宣传、警示教育通报等方式，引导广大党员干部向先进典型学习、向国家权威机关、行业协会组织学习，深刻领会党风廉政建设的重大意义。

同时，全面推进政务公开，加强对权力运行过程的监督，推动全区工作更加廉洁高效。

四、工作要求1.各单位必须按照要求，按时按量完成警示教育工作。

2.每个单位要认真细致做好工作开展计划，创新形式，做到精心组织、开展活动、宣传成果。

3.加强信息交流、案例分享，提高各部门加强自查自纠能力和警醒意识。

4.领导干部要认真履行廉洁自律职责，以身作则，树立良好形象。

五、工作措施1.各单位积极推动制定警示教育计划，明确责任分工，强化组织领导，做好具体实施和开展过程中的统筹协调。

2.充分利用信息化手段，建立便捷高效的线上学习平台，并加强线上线下融合，把学习成果与实际工作相结合，取得更好的教育效果。

党风廉政建设培训计划一、培训目标本次培训的目标是帮助参训人员深入了解党风廉政建设工作的重要性，加强党风廉政意识，提高廉洁自律意识，增强廉洁自律能力，推动党风廉政建设工作取得实效。

二、培训内容1. 党风廉政理论授课内容：党风廉政建设的重要意义、目标任务，党风廉政建设的基本要求，党风廉政建设的理论基础。

2. 党风廉政政策法规授课内容：《中国共产党纪律处分条例》，《国务院廉政建设条例》，《地方各级党委廉政建设条例》，《国有企业廉洁从业规范》等相关条例和法规。

3. 党风廉政建设实践授课内容：先进单位和个人的先进事迹、廉政典型事例和反面教材。

4. 党风廉政教育授课内容：党风廉政教育工作的要求、方法、形式、内容。

5. 党风廉政建设工作的组织机构及职责授课内容：党风廉政建设工作领导小组的职责、党风廉政建设办公室的职责、各级廉政建设机构的职责。

6. 防腐倡廉建设案例分析授课内容：近年来的经典案例，以及探讨背后的原因和教训。

7. 党风廉政建设干部选拔、考核办法和规定授课内容：政治审查、廉政审查、廉政问责等方面的规定和实践经验。

8. 党风廉政建设工作的评估标准和方法授课内容：如何科学合理地评估党风廉政建设工作的成效，提出改进意见和建议。

三、培训方式1. 授课方式采用讲授、互动、案例分析、经验交流等多种方式，力求使参训人员在轻松愉快的氛围中深入学习。

2. 实践活动安排参训人员参观学习行业先进单位的廉政建设经验，与企业负责人、党风廉政建设领导人员交流经验。

3. 自学通过提供相关课件、电子书籍等资料，鼓励参训人员在培训结束后进行自学，丰富廉政建设知识，并提出自己的思考和看法。

四、培训时间及地点本次培训计划为期三天，时间安排在工作日，地点为指定的培训场所。

五、培训对象参训对象为各级党政机关、国有企业、事业单位以及其他单位的党组织负责人、廉政监察员、纪检监察干部和其他廉政建设工作人员。

六、培训师资本次培训将邀请党风廉政建设领域的专家学者、行业内的优秀管理者、纪检监察干部等，为参训人员提供权威的讲授和实践指导。

2023年一季度廉政警示教育内容廉政警示教育是一项重要的工作，旨在加强党员干部的廉洁意识，警示党员干部远离腐败行为，提高廉政建设水平。

在2023年一季度的廉政警示教育中，我们将重点关注以下内容。

首先，加强廉政教育。

廉政教育是廉政警示教育的基础，通过开展党风廉政教育培训、廉政讲座、廉政漫画展览等形式，加强党员干部的廉政意识。

我们将组织专题讲座，邀请廉政专家为党员干部讲解廉政知识和警示案例，引导党员干部自觉遵守廉洁自律规定，坚决杜绝违纪违法行为。

其次，加强廉政宣传。

廉政宣传是廉政警示教育的重要手段，通过宣传廉政典型案例和警示教育典型，教育引导党员干部筑牢廉政防线。

我们将利用党员干部的学习、工作平台，开展廉政宣传活动，宣传廉政典型，展示廉政成果，激励党员干部遵纪守法，勇于担当。

第三，加强廉政监督。

廉政监督是廉政警示教育的重要环节，通过加强对党员干部的监督检查，发现问题、纠正偏差，维护廉洁政治生态。

我们将加强对党员干部的廉政约谈，定期进行廉政谈话，了解党员干部的廉政意识和廉洁行为，及时发现和解决问题。

同时，将建立健全廉政举报制度，鼓励党员干部及时举报违纪违法行为，形成监督合力。

第四，加强廉政考核。

廉政考核是廉政警示教育的重要手段，通过廉政考核，评估党员干部廉政表现，激励廉政建设。

我们将严格执行廉政考核制度，对党员干部廉政表现进行评估，将廉政成绩作为干部选拔、评优、晋升的重要依据，建立激励机制，营造风清气正的政治生态。

综上所述，2023年一季度的廉政警示教育将聚焦加强廉政教育、加强廉政宣传、加强廉政监督和加强廉政考核四个方面的内容。

通过这些举措，我们将进一步提高党员干部的廉政意识，促进廉政建设，保持党风廉政的清正风气，为党和人民事业的发展提供坚实的保障。

廉政警示教育的重要性不容忽视，我们要始终保持高度的警觉性，不断加强廉政建设，为全面建设社会主义现代化国家做出积极贡献。