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中华礼仪培训网银行新员工空姐式服务礼仪培训朱晴银行礼仪课程朱晴2012/1/9朱晴老师认为：培训新员工的首要是做到新员工从校园人到职业工作者的转变，做到新员工职业素养的强化和提升，做到新员工基本的礼仪礼貌的规范。
银行新员工礼仪培训新员工培训是银行培训的重点，也是最为关键的一点。
如何做好新员工的入职培训？如何让新员工很快的感受到归属感？如何让新员工快速的进入角色，成为一名合格的银行从业人员？朱晴老师认为：培训新员工的首要是做到新员工从校园人到职业工作者的转变，做到新员工职业素养的强化和提升，做到新员工基本的礼仪礼貌的规范。
课程主题：银行新员工“空姐式”服务礼仪培训培训讲师：朱晴课程时间：2天培训收益：1、通过培训让银行新员工建立积极心态，提升新员工的职业化素养，明确职业化员工应该持有的观念和态度；2、通过培训了解银行服务过程中的礼仪规范与要求，掌握“空姐式”的银行服务礼仪和服务技巧，提高银行员工的服务水平，树立银行优质品牌形象，增加银行的社会美誉度，为银行的发展带来更全面的收益。
3、通过培训掌握银行职业化员工应该具有的工作技能，包括工作沟通、客户接待、服务流程、时间管理等；4、通过培训促进学员在知识、技能和工作态度等方面得到提升，达到成就自我的职业发展目标。
课程大纲：第一讲：如何提高服务技能，创造高附加值？“空姐式银行服务，打造银行品牌力”1、服务创新的“五五金律”“五大法宝”2、无形服务有形升值的五大原则3、提升服务品质的五把“金钥匙”4、空姐式服务的内容标准5、卓越服务的“九大标准”6.、空姐式传奇服务的亮点第二讲：银行新员工积极心态的建立1、案例鉴赏感悟银行服务需要时时刻刻保持关键时刻2、工作态度我为什么而工作我应该怎么做打造阳光心态3、职业素养提升1、敬业：只有你善待岗位，岗位才能善待你2、发展：与单位需求挂钩，你才会一日千里3、主动：从要我做到我要做4、责任：会担当才会有发展5、执行：保证完成任务6、绩效：不重劳苦重功劳7、协作：在团队中实现最好的自我8、智慧：有想法更要有方法9、形象：你就是单位的品牌第三讲：银行新员工高端职业形象塑造——“空姐”的职业形象深入人心1、尽显专业的外在形象发型发式标准要求男士修面要领及女士工作妆容要求工作服饰的规范及和谐配搭女士饰物的选择和搭配原则2、善于利用态势语言表情、眼神的修炼第四讲：银行新员工行为举止礼仪提升——举手投足展现“空姐”般的自信1、有风度的体态塑造（针对男性）2、有气质的体态塑造（针对女性）3、健康笔挺的体态训练1）自信站姿要领与训练2）端正坐姿要领与训练3）优雅走姿要领与训练4）标准蹲姿要领与训练5）规范手势要领与训练4、特需动作——鞠躬、引导、握手等第五讲：银行新员工的微笑服务礼仪训练——“空姐式”真诚甜美的微笑礼仪1、面部表情——眼神的应用（1）注视的部位（2）注视的角度（3）注视的技巧（4）注视的时间2、面部表情——微笑的魅力（1）微笑的要领（2）带着微笑出现在客户面前（3）微笑训练第六讲：银行服务过程中的语言魅力——“空姐式”服务舒心的谈话技巧1、舒心的问候（1）标准式（2）实效式2、正确的称呼方式3、语音、语调的标准化训练（1）唇部力量训练（2）普通话标准训练第七讲：银行新员工的客户服务礼仪1、客户服务的基本原则与要求2、如何提高客户服务的满意度？3、提高客户满意度的关键4、顾客满意VS 顾客忠诚5、优质客户服务的四个基本阶段6、关注接待客户第八讲银行员工礼仪服务的素质要求1、银行员工迎接礼仪规范2、运用视线服务，时刻注意客户的需求3、耐心帮助客户解决问题4、顾客靠近时服务技巧5、顾客喜欢的服务方式6、面对外国顾客的特殊处理方式第九讲：银行基本服务用语规范1、语言文雅2、在办公和营业场所用语注意事项3、在工作中提倡使用普通话4、学会赞美他人5、引导、分流客户的语言技巧6、产品推介的语言技巧7、面对投诉客户的语言技巧第十讲、银行新员工服务沟通各个环节的技巧修炼1、认识你的服务角色理解你的银行、工作、客户2、客户服务过程中的沟通技巧认识服务沟通研讨练习：服务沟通能力对于个人和企业的长远意义3、倾听的技巧倾听的一般注意点案例分析：区分不同表现的听的习惯4、说的技巧待客四声（即有声服务）常用服务礼貌用语用客户喜欢的方式去说（介绍四种常用句型）服务禁忌语研讨练习：客户服务过程中常见场合下的应答案例分析：客户在乎我们说什么，更在乎我们怎么说5、问的技巧案例分析：问的智慧如何运用开放式问题与封闭式问题与客户沟通6、身体语言活动：身体语言的影响力案例研讨：客户服务过程中如何提升感染力第十一讲：银行员工电话应对时的基本礼节1、手机的使用礼节2、令人产生好感的接听方法3、增加好印象的电话礼节4、注意声音表情，端正接电话的姿态5、应对电话抱怨时专业的回答技巧6、电话抱怨处理时的注意事项第十二讲：银行新员工时间管理的技巧1、时间管理存在的问题2、时间不够用的原因3、时间管理的方法4、做时间的主人5、日计划制定的方法第十三讲：银行新员工服务礼仪训练——持续提升完美1、接待礼仪训练2、恭送礼仪训练3、服务流程训练4、文明礼貌服务第十四讲：建立整体形象流程---个人品牌形象的塑造CI视觉系统导入——将与服务有关的行为模式化、流程化，以便建立银行的整体形象，形成自己独特风格。
