解除劳动关系证明

解除劳动关系证明（最新14篇）解除劳动关系证明篇一_______________同志与我单位签订___________号劳动合同，自__________年__________月__________日在我单位从事_____________工作，现因_________________解除(终止)劳动关系，至__________年__________月__________日止。

特此证明本人签名：_________________单位盖章：_________________法人代表签名：___________________ 年_____ 月_____ 日____ 年_____ 月_____ 日解除劳动关系证明篇二兹有_______________同志，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日在我单位从事_____________工作，现因_________________解除(终止)劳动关系。

特此证明本人签名：_________________单位盖章：_________________法人代表签名：_____________________ 年_____ 月_____ 日____ 年_____ 月_____ 日解除劳动关系证明篇三解除劳动关系证明书范本如下：解除(终止)劳动关系证明书兹有_______________同志与我单位签订___________号劳动合同，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日在我单位从事_____________工作，现因_________________解除(终止)劳动关系。

特此证明本人签名：_________________单位盖章：_________________法人代表签名：______________________年____月___日_____年____月_____日解除劳动关系证明篇四你好，解除劳动关系证明书主要内容是：兹有_______________同志与我单位签订___________号劳动合同，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日在我单位从事_____________工作，现因_________________解除(终止)劳动关系，解除劳动关系证明。

解除劳动关系证明书12篇解除劳动关系证明书篇1兹有______同事___________部门职工，自____年____月____日至____年____月____日在我单位从事_________工作，现因已经解除（终止）劳动关系，特此证明本人签名：单位盖章：证明人：____日期：____解除劳动关系证明书篇2兹证明__与我公司劳动合同期限为__年__月__日至__年__月__日(合同号：国寿闽泉字[20____]____________________号)。

现由于__提出辞职，我公司与其自__年__月__日解除劳动合同关系，双方已经办理解除劳动合同手续。

特此证明。

中国______股份有限公司____分公司人力资源部年__月__日解除劳动关系证明书篇3于__年__月__日到本单位工作，最后一期劳动合同期限为年，(自__年__月__日至__年__月__日)，在职期间担任_________职务。

因合同到期(本人辞职、违规违纪、协商解除、其他原因)于__年__月__日终止(解除)劳动关系，特此证明。

单位盖章：_________年__月__日解除劳动关系证明书篇4编号: 解除或终止劳动合同（关系）证明书你与我单位订立了固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务的劳动合同合同期内从事工作。

根据《劳动合同法》等有关法律法规的规定，现按下列第条款规定解除或终止你与单位的劳动合同（关系）：一、符合《劳动合同法》第三十六条经双方当事人协商一致，解除劳动合同（关系）；二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定，解除劳动合同（关系）；三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定，解除劳动合同（关系）；四、符合《劳动合同法》第四十条款规定，解除劳动合同（关系）；五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定，解除劳动合同（关系）；符合六、《劳动合同法》第四十四条款规定，终止劳动合同（关系）；七、因其它原因解除或终止劳动合同（关系）：解除或（终止）劳动合同日期: 年月日甲方单位章: 劳动者（签名）:送达时间：年月日签收时间：年月日注：《证明书》一式四联，附《劳动合同法》相关法律条款。

与原单位解除劳动合同证明书8篇第1篇示例：关于与原单位解除劳动合同证明书尊敬的XXX公司：根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，我公司与您自愿解约，就您所在岗位的工作事宜，已达成一致意见，现正式解除您与我公司之间的劳动合同。

特此开具解除劳动合同证明书，以便您能顺利办理后续工作及相关事宜。

一、员工基本信息员工姓名：员工工号：员工岗位：员工部门：二、解除劳动合同的原因根据您本人的申请和双方的协商，经过充分沟通与协商，达成以下协议，共同决定解除劳动合同。

三、协商解除劳动合同的内容1.解除劳动合同生效日期为XXXX年XX月XX日。

2.您应于解除劳动合同生效之日起XXX日内，将公司工作上的资料、设备及机密信息等一并归还给公司。

3.解除劳动合同后，您有权申请与公司结算离职所需的工资和福利等相关事宜。

四、解除劳动合同的效力1.本证明书经双方签字确认后生效，对双方均具有法律效力。

2.双方均同意，解除后与公司的任何权利义务均已履行完毕，不再有新的权利义务产生。

3.本证明书自签字之日起正式生效，双方均不得有任何异议。

特此证明。

XXX公司（盖章）：员工签字：日期：XXXX年XX月XX日以上是与原单位解除劳动合同证明书的内容。

希望您能遵守约定，按照解除劳动合同的协议办理相关事宜。

祝您未来工作顺利！第2篇示例：关于解除劳动合同证明书尊敬的单位领导：根据您单位要求，我司与员工XXX（姓名为随机生成，以下简称“员工”）自愿协商，经过友好沟通并经双方协商一致，决定解除劳动合同。

现就此次解除劳动合同一事，出具如下证明：一、劳动合同解除原因员工XXX于（入职日期）加入我司，经过一段时间的工作，双方在工作表现、职责等方面存在一定差异，经双方多次沟通协商，决定解除劳动合同，以维护双方的合法权益。

经双方友好协商一致，员工XXX的劳动合同于（解除日期）正式解除。

三、劳动合同履行情况就员工XXX在我司的工作表现，我司出具如下证明：员工XXX在任职期间认真负责，工作勤恳努力，但由于个人能力与公司要求存在一定的不匹配，经多次沟通协商，决定解除劳动合同。

解除劳动关系解除劳动关系证明书(通用9篇)解除劳动关系证明书【通用9篇】由作者为您收集整理，希望可以在解除劳动关系方面对您有所帮助。

解除劳动关系证明书篇一编号：__________一、符合《劳动合同法》第三十六条：经双方当事人协商一致，解除劳动合同(关系);二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定，解除劳动合同(关系);三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定，解除劳动合同(关系);四、符合《劳动合同法》第四十条款规定，解除劳动合同(关系);五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定，解除劳动合同(关系);六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定，终止劳动合同(关系);七、因其它原因解除终止劳动合同(关系)：解除或(终止)劳动合同日期：________年____月____日用人单位(章)：______________________员工(签名)：______________________签收时间：________年____月____日签收时间________年____月____日注：1、此证明书壹式贰份，单位留存备档壹份、员工个人留取壹份。

2、附《劳动合同法》相关法律条款解除劳动关系证明书篇二甲方：_____乙方：_____甲乙双方于______年______月______日签订为期______年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系，劳动合同终止协议。

经双方协商一致，签订本协议如下：1、自______年______月______日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止；2、甲方在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙经济补偿金人民币____________元(大写)。

3、甲方为乙方缴纳的养老保险金、医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至______年______月______日止，合同范本《劳动合同终止协议》。

4、甲方应当于本协议签订后3日内为乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关手续；5、乙方本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

终止（解除）劳动合同证明书5篇篇1兹有本单位员工___________，性别_______，年龄_______，身份证号码_______，因其个人原因，要求辞去本职工作。

现按照双方协商解除劳动合同的相关约定，经本单位研究同意终止（解除）该劳动合同。

具体事项如下：一、劳动合同基本情况本单位与上述员工于_______年_______月_______日签订了劳动合同，合同期限为_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

原工作岗位为__________________。

二、解除劳动合同的时间和原因根据双方协商，本公司同意该员工于_______年_______月_______日解除劳动合同。

具体原因为个人原因申请辞职。

本公司已经按照相关规定为该员工办理了离职手续。

双方已经确认在劳动关系期间的所有工资、奖金、津贴、补贴等均已支付完毕，不存在任何争议。

此外，双方均已履行应尽的社会保险缴纳义务。

在解除劳动合同前，本单位已经为该员工办理了一切相关手续。

员工承诺自愿放弃其他一切诉求，同意解除本合同并领取相应补偿金。

解除手续完毕后，双方的一切权利和义务均告终止。

特此证明。

三、保密义务和竞业限制条款该员工必须严格遵守保密义务和竞业限制条款，不得泄露本公司商业秘密和其他机密信息，不得从事与本公司业务相竞争的业务活动。

如有违反，本公司将依法追究其法律责任。

具体条款按照双方签署的保密协议和竞业限制协议执行。

四、违约责任及纠纷处理办法如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

如发生劳动争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁结果不服的，可以依法向人民法院起诉。

本合同的修改和补充均应以书面形式进行，作为本合同不可分割的部分。

本合同未尽事宜按照国家有关法律法规执行。

单位解除劳动合同证明单位解除劳动合同证明（精选14篇）劳动合同的解除是指劳动合同订立后，尚未全部履行以前，由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前解除劳动关系的法律行为。

以下是小编为大家准备的单位解除劳动合同证明，欢迎阅读和参考！单位解除劳动合同证明篇1兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。

劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。

因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。

工资发至______年______月份，特此证明。

员工签名：（用人单位盖章）______年______月______日单位解除劳动合同证明篇2_______先生/女士，于____年____月____日进入本单位。

最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。

现因___________________依据《中华人民共和国劳动合同法》____条____款，自____年____月____日起与________先生/女士________劳动合同。

单位盖章____年____月____日单位解除劳动合同证明篇3兹有本单位职工XXX，性别X，年龄XX，住址XXX。

劳动合同期限为年月日至年月日（或无固定期限、以完成一定的工作为期限）。

因XX，根据《劳动法》第条第款第项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。

特此证明。

（用人单位盖章）年月日单位解除劳动合同证明篇4兹证明______先生/女士原系我司技术部程序员岗位，在职时间为____年__月__日至____年__月__日。

现已办理所有离职手续。

特此证明!公司名称(加盖公章)____年__月__日单位解除劳动合同证明篇5甲方：____________(单位名称)乙方： ____________身份证号：____________乙方原为甲方________(部门)的_______(职务)，于____年__月__日经双方协商一致解除劳动合同。

解除劳动合同证明书（通用15篇）解除劳动合同证明篇一兹有本单位职工xxx，性别xx，年龄xx，身份证号xxx，住址xxxx。

劳动合同期限为20xx 年x月x日至20xx年x月x日。

因xxx，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。

工资发至xx年xx月份，特此证明。

员工签名：xxx20xx年x月x日终止劳动合同证明书篇二xxx同事，性别女，31周岁，系我单位职工，身份证号码________，工作岗位为销售经理，在本单位工作年限为肆年，劳动合同期限为壹年（自20xx年1月21日至20xx年1月21日止），因个人提出辞职，于20xx年10月21日解除（终止）劳动合同。

特此证明。

此证明不影响劳动关系双方发生劳动争议的申诉权利。

单位：（章）职工签字：签字时间：20xx年10月21日（此证明书应在用人单位与劳动者解除劳动关系7日内到劳动关系科办理备案手续并将其档案转至失业科。

）解除劳动合同证明书-附件篇三附件6解除劳动合同证明书本单位与/女士（身份证号码或者其他有效身份证件号码：_____________________）签订的期限劳动合同，由于原因于年月日解除，其档案及社会保险关系转移至单位的相关工作情况：1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为：自年月日起至年月日止。

2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为：。

3.该职工在本单位的工作年限共计为：单位盖章：年月日一式三份（用人单位和职工各留存一份，一份存入职工个人档案）天津市人力资源和社会保障局制离职解除劳动合同证明篇四一、劳动合同解除和离职证明的定义（一）劳动合同解除劳动合同解除，是指在劳动合同有效成立以后，当解除的条件具备时，因当事人一方或双方的意思表示，使劳动合同向将来消灭的行为。

劳动合同的解除方式可分为协议解除和单方解除。

协议解除，即劳动合同经当事人双方协商一致而解除。

单方解除即亨有单方解除权的当事人以单方意思表示解除劳动合同。

与原单位解除劳动关系证明与原单位解除劳动关系证明（通用6篇）无论是身处学校还是步入社会，要用到证明的情况还是蛮多的，证明是证明某个事实的.一类文书。

大家知道证明的格式吗？下面是小编整理的与原单位解除劳动关系证明，欢迎阅读与收藏。

与原单位解除劳动关系证明篇1某某某同志于20xx年xx月xx日进入本单位工作，现与本单位终止（解除）劳动关系，原因如下：1、合同期满：期满时间20xx年xx月xx日2、单位辞退：辞退时间20xx年xx月xx日3、本人辞职：辞职时间20xx年xx月xx日4、协议解除：解除时间20xx年xx月xx日5、关闭破产：时间20xx年xx月xx日6、其他：时间20xx年xx月xx日特此证明单位（盖章）20xx年xx月xx日离职员工签名：xxx20xx年xx月xx日与原单位解除劳动关系证明篇2兹有我单位某某，性别：________，年龄：________，________年________月________日被我公司录用，原任本单位________月工资________元。

于________年________月________日因________________________终止、解除合同，特此证明。

该同志合同鉴证编号：________________（盖章）________年________月________日与原单位解除劳动关系证明篇3兹证明某某（身份证号：_____________________________），于____年____月至_____年_____月任职________员工，于_____年____月解出劳动合同，特此证明！单位（盖章）日期：____年____月____日与原单位解除劳动关系证明篇4兹有某某部门职工，自____年____月____日至____年____月____日在我单位从事_________工作，现因已经解除（终止）劳动关系。

特此证明！本人签名：______单位盖章：______法人代表签名：______20xx年xx月xx日与原单位解除劳动关系证明篇5某某是我公司___________部门职工，于_______年___月___日到职。

终止（解除）劳动合同证明书范本6篇篇1终止（解除）劳动合同证明书尊敬的XXX先生/女士：根据双方协商一致，XXX公司决定终止与您签订的劳动合同，特此出具本证明书，证明如下：一、证明人基本情况：证明人：XXX公司地址：XXX市XXX区XXX街XXX号法定代表人（主要负责人）：XXX联系电话：XXX二、证明人与被证明人关系：公司与员工三、被证明人基本情况：被证明人姓名：XXX性别：X出生年月：XXXX年XX月XX日身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXX家庭住址：XXX市XXX区XXX街XXX号四、劳动合同基本情况：签订日期：XXXX年XX月XX日工作岗位：XXX工作地点：XXX公司合同期限：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日五、解除劳动合同原因：根据双方一致意见，由于XXXXX（解释具体原因），XXX公司决定解除与您签订的劳动合同。

六、解除劳动合同程序：XXXXX七、解除劳动合同生效日期：本证明书自XX年XX月XX日起生效。

八、其他事项：XXXXX（如需注明其他事项，请在此注明）特此证明！证明人（盖章）：签字：日期：XXXX年XX月XX日被证明人确认收到（盖章）：签字：日期：XXXX年XX月XX日温馨提示：请您妥善保管该证明书，以备将来为您办理相关手续之需。

祝您未来顺利！篇2终止（解除）劳动合同证明书证明书编号：xxx证明人：依据《中华人民共和国劳动合同法》和劳动合同约定，甲方与乙方于xxxx年xx月xx日签订了劳动合同。

经双方协商一致，现根据以下事实，解除本劳动合同，并出具本证明书，以便乙方进行相关手续。

一、劳动合同基本信息甲方：（单位名称）乙方：（姓名）劳动合同签订日期：xxxx年xx月xx日劳动合同解除日期：xxxx年xx月xx日解除原因：___________二、劳动合同解除条款根据《劳动合同法》和双方劳动合同约定，乙方劳动合同解除，解除事由：__________。

解除劳动合同证明书模板5篇篇1合同编号：[具体编号]甲方：[用人单位名称]乙方：[员工姓名]身份证号码：[员工身份证号码]联系方式：[员工联系方式]鉴于甲乙双方于[起始时间]签订了关于乙方在甲方担任[员工岗位名称]的劳动合同，现因[解除劳动合同的具体原因，如双方协商一致、员工方违约等]，经双方充分协商，共同决定解除劳动合同。

为明确双方权益，特订立本解除劳动合同证明书。

一、解除劳动合同的双方信息甲方：[用人单位名称]地址：[用人单位地址]法定代表人：[用人单位法人姓名]联系电话：[用人单位联系电话]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]年龄：[员工年龄]籍贯：[员工籍贯]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]紧急联系人及联系方式：[紧急联系人姓名及联系方式]二、解除劳动合同的时间和原因甲乙双方自[起始时间]签订的劳动合同，现因[具体解除劳动合同的原因，如劳动合同到期不再续签、双方协商一致解除等]，经双方协商一致，同意于[具体日期]正式解除劳动合同。

三、经济补偿和赔偿约定根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲方对乙方进行以下经济补偿和赔偿：（一）乙方工资结算至[具体日期]；（二）甲方支付乙方经济补偿金共计人民币[具体金额]（大写：[金额汉字大写]）；（三）其他补偿或赔偿事项：[其他补偿或赔偿的具体内容]。

上述款项应在双方办理完毕离职手续后XX个工作日内支付完毕。

四、双方声明与义务（一）甲乙双方确认在劳动合同期间不存在任何劳动争议事项；（二）乙方应按时完成工作交接，并保证在离职后不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息；（三）乙方应在离职后遵守甲方相关规章制度中关于离职后的相关规定；（四）双方应确保对方在本证明书中载明的权益不受侵害。

五、其他事项（一）本证明书一式两份，甲乙双方各执一份；（二）本证明书自双方签字盖章之日起生效；（三）本证明书未尽事宜，由双方协商解决。

如有法律争议，按相关法律程序处理。

解除劳动关系证明书范本最新7篇第1篇示例：解除劳动关系证明书尊敬的领导：根据公司相关规定，经与公司协商一致，特此解除您与公司的劳动关系。

现就本次解除劳动关系一事，公司特发此证明书，以兹证明。

一、解除劳动关系基本情况员工姓名：员工工号：职位：入职日期：解除劳动关系日期：二、解除劳动关系原因公司与员工经过充分协商，双方一致决定解除劳动关系。

具体解除原因如下：1. 公司调整组织结构需要，岗位调整导致员工职位发生变动。

2. 员工个人发展需要，提出解除劳动合同申请。

三、解除劳动关系后续安排1. 公司将与员工结清工资及福利待遇。

2. 公司将协助员工办理相关手续，如社会保险解除，工资账户变更等。

四、员工意见员工对解除劳动关系是否同意：同意/ 不同意五、其他事项1. 解除劳动关系后，公司将不再承担员工在公司的任何工作职责。

2. 员工应在解除劳动关系后及时领取离职证明及相关材料。

3. 如有其他需要解决的问题，请与公司人力资源部门联系。

特此证明：公司（盖章）：日期：在劳动关系解除中，公司与员工之间的协商与理解至关重要。

希望双方都能以平和的心态面对解雇的事实，相信员工会在未来的道路上取得更好的发展。

祝愿员工前程似锦，事业蒸蒸日上。

第2篇示例：解除劳动关系证明书尊敬的有关部门：根据公司相关规定，本公司即时办理员工的离职手续，现兹就员工离职一事情，公司作如下解除员工劳动关系的证明：一、员工基本情况姓名：性别：身份证号码：联系电话：现住址：二、离职情况员工自（年）（月）（日）加入我司工作，一直勤勤恳恳，为公司做出了积极的贡献。

现因个人原因提出离职申请，公司已审批同意。

三、工作表现员工在公司任职期间，工作认真，积极配合，完成了领导交代的各项工作任务，受到了各级领导和同事的好评。

在公司工作期间表现优秀，工作态度端正，积极进取，为公司的发展作出了贡献。

四、离职手续员工在工作期间，公司已经完成了相关的财务结算和社会保险缴纳等离职手续，现离职手续已全部办妥。

解除劳动合同证明书模板10篇解除劳动合同证明书模板1解除/终止劳动合同(关系)证明书编号：我单位于年月日与(身份证号：)在本单位工作岗位为，订立的合同编号为，合同期限为的劳动合同，兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定，按下列第项规定予以(解除/终止)。

一、符合《劳动合同法》第三十六条：经双方当事人协商一致，解除劳动合同(关系);二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定，解除劳动合同(关系)三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定，解除劳动合同(关系);四、符合《劳动合同法》第四十条款规定，解除劳动合同(关系);五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定，解除劳动合同(关系);六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定，终止劳动合同(关系);七、因其它原因解除/终止劳动合同(关系)：解除或(终止)劳动合同日期：年月日用人单位(章)员工(签名)签收时间：年月日签收时间：年月日注：1、此证明书壹式贰份，单位留存备档壹份、员工个人留取壹份。

2、附《劳动合同法》相关法律条款。

解除劳动合同证明书模板2用人单位名称：地址：联系电话：劳动者姓名：身份证号码：工作岗位：入职日期：年月日解除日期：年月日在本单位工作时间年月依据的法律条文：《劳动合同法》第条第款第项解除原因(打√)□劳动者单方解除□用人单位按劳动合同法39条解除□劳动者试用期内解除□用人单位按劳动合同法40条解除□劳动者按劳动合同法38条解除□用人单位经济性裁员协商一致解除：□单位原因□个人原因单位名称(盖章)年月日签收人：签收日期：年月日解除劳动合同证明书模板3兹有本单位职工，性别，身份证号码劳动合同类型为，(有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同、以完成一定工作为期限劳动合同)，工作岗位为，劳动合同起止时间为年月日至年月日，本单位实际工作年限起于年月日，共年个月。

因(1)劳动合同期限届满，(2)，根据《劳动合同法》第条第款第项规定，本单位于年月日终止(解除)与该职工的劳动合同。

解除劳动关系证明(范本10篇)解除劳动关系证明(范本10篇)解除劳动关系证明（一）：兹有______同志，自____年____月____日至____年____月____日在我单位从事_________工作，现因_____________解除(终止)劳动关系。

特此证明本人签名：单位盖章：法人代表签名：年月日解除劳动关系证明（二）：解除(终止)劳动关系证明书兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同，自____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日在我单位从事_________工作，现因_____________解除(终止)劳动关系。

特此证明本人签名：单位盖章：法人代表签名：年月日年月日解除劳动关系证明（三）：解除劳动关系证明我单位同志，身份证号码，个人电脑号，因原因于年月日与我单位终止(解除)劳动合同。

特此证明。

用人单位(盖章);年月日解除劳动关系证明（四）：_________同志是我公司___________部门职工，于_______年___月___日到职。

因________________________情景，经公司研究决定，从______年___月___日于以__________________终止劳动关系。

人力资源部年月日解除劳动关系证明（五）：兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同，自____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日在我单位从事_________工作，现因_____________解除(终止)劳动关系，解除劳动关系证明。

特此证明本人签名：单位盖章：法人代表签名：年月日年月日解除劳动关系证明（六）：解除劳动合同证明_____________ 系我单位员工，性别________ ，身份证号码__________________________ ，_________年_____月起在我单位工作，已签订劳动合同。

终止（解除）劳动合同证明书范本6篇篇1本证明书旨在规范双方（雇主与雇员）在解除劳动关系时的必要事项，以确保双方的权益得到合法保护。

在遵循国家相关法律法规的前提下，经双方协商一致，决定终止（解除）劳动合同。

以下为详细范本内容：一、合同双方信息甲方（用人单位名称）：___________________地址：___________________________________联系方式：_______________________________乙方（员工姓名）：_______________________性别：___________________________________身份证号码：_____________________________联系方式：_______________________________二、劳动合同基本情况1. 合同编号：____________2. 合同签订日期：____年__月__日3. 合同到期日期：____年__月__日4. 双方约定的试用期（如有）：____年__月__日至____年__月__日三、解除劳动合同原因根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方经协商一致，决定终止（解除）劳动合同。

具体原因为：_____________。

（此处可根据实际情况填写，如双方协商一致解除、劳动合同期满、员工辞职等。

）四、解除劳动合同的日期经双方确认，解除劳动合同的日期为：____年__月__日。

五、工资、福利及经济补偿1. 工资结算至解除劳动合同之日。

2. 乙方应领取的所有工资、奖金、津贴、补贴等将按照公司规定结算并发放。

3. 根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲方需向乙方支付经济补偿金（如有）。

具体数额及支付方式将在双方协商后确定。

六、保密义务及竞业限制1. 乙方在离职后仍需履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

2. 双方可根据实际情况约定竞业限制条款，乙方在离职后一定期限内不得在与甲方有竞争关系的企业从事相同或类似的工作。

单位解除劳动合同证明范本8篇篇1甲方（单位名称）：________________________乙方（劳动者姓名）：________________________鉴于以下情况，甲方在依据劳动合同和公司制度规定的基础上，与乙方协商一致，决定解除双方之间的劳动合同关系。

为明确双方权益，特订立本解除劳动合同证明。

一、解除劳动合同的双方基本情况甲方名称：________________________法定代表人：________________________注册地：________________________乙方姓名：________________________性别：________________________年龄：________________________身份证号码：________________________联系电话：________________________岗位：________________________入职日期：________________________离职日期：________________________二、解除劳动合同的原因及依据经甲、乙双方协商一致，同意按照以下第______款解除劳动合同。

1. 因乙方在试用期被证明不符合录用条件；2. 乙方严重违反甲方规章制度或劳动纪律；3. 乙方存在失职、营私舞弊等行为，给甲方造成重大损害；4. 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响；5. 乙方以欺诈、胁迫手段或乘人之危使甲方违背真实意愿订立劳动合同；6. 乙方被依法追究刑事责任；7. 其他原因：_________________________________________。

三、解除劳动合同的时间和待遇结算1. 本合同的解除时间为：____年__月__日。

2. 乙方工资、奖金、津贴、补贴等结算至解除日。

社会保险和住房公积金缴纳至______年______月______日。

解除劳动合同证明书5篇解除劳动合同证明书甲方：___有限公司乙方：甲乙双方于年签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。

经双方协商一致，签订本协议如下：1、自年月日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。

甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

3、甲方为乙方缴纳工伤保险金至年月日止。

4、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;5、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

6、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金元。

8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务。

9、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定，双方之间不再存在其他任何劳动争议。

此协议书一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份，另一份留存乙方本人档案。

自双方签署之日起成立并生效。

甲方(盖章)：乙方(签字或盖章)：法定代表人或授权委托人(签字或签章)：年月日年月日解除劳动合同证明书2先生/小姐：经公司考核，由于您在入职试用期间，工作表现未能符合目前岗位要求，故现于年月日通知解除劳动合同，现请您前往公司办公室办妥离职手续。

特此知会。

多谢合作！北京艾思合众环保科技有限公司年月日本人已知晓并同意公司做出的以上决定签字：日期：解除劳动合同证明书3先生/女士：本单位与你签订的期限劳动合同，由于原因，现根据《劳动合同法》第和企业的规定，决定自年月日起，解除与你的劳动合同关系，经济补偿金为下列第种情况：（一）无经济补偿金。

（二）经济补偿金元。

特此通知单位盖章：年月日一式二份（用人单位和职工各留存一份）解除劳动合同证明书4同志系我单位员工，性别，身份证号，年月参加工作，年月起在我单位工作，已签订劳动合同。

终止或解除劳动合同的证明5篇篇1合同编号：[具体编号]甲方：[甲方公司名称]（以下简称“甲方”）乙方：[乙方姓名]（以下简称“乙方”）鉴于甲乙双方于[起始日期]签订了关于乙方在甲方公司担任[职位名称]的劳动合同（以下简称“原合同”），现因以下原因，经双方协商一致，决定终止或解除劳动合同关系。

为明确双方权益，特此证明如下：一、双方基本情况甲方：[甲方公司名称]，法定代表人：[法定代表人姓名]，注册地址：[注册地址]。

乙方：[乙方姓名]，性别：[性别]，年龄：[年龄]，身份证号码：[乙方身份证号码]，住址：[乙方住址]。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，因以下原因，甲乙双方同意终止或解除劳动合同：（请根据实际情况选择并填写具体原因，例如：双方协商一致解除合同、劳动合同到期不再续签、乙方提出辞职申请、甲方解除劳动关系等。

）具体情形描述：[具体情形说明]。

双方对终止或解除劳动合同的原因均无异议，且不涉及任何法律纠纷。

三、合同终止或解除的时间和方式原合同自本证明出具之日起终止或解除。

合同终止或解除的方式为双方协商一致，和平解决。

双方确认不存在任何劳动争议和经济纠纷。

四、双方权利义务的清算和交接（一）乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续，包括但不限于工作内容、工作进度、客户资料等。

（二）甲方应按照法律规定向乙方支付应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬。

（三）关于社会保险和福利待遇的缴纳和结算，按照国家和地方的相关规定执行。

（四）双方共同确认，在合同终止或解除后，不再就原合同的履行和解除向对方追究任何法律责任。

五、违约责任和保密义务（一）双方应遵守本证明的约定，如一方违反本证明的约定，应承担相应的法律责任。

（二）双方在本合同终止或解除后，仍应遵守保密义务，不得泄露对方的商业秘密和其他不应公开的信息。

六、其他事项（一）本证明一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

（二）本证明自双方签字盖章之日起生效。