养猪场饲养管理制度
- 格式:docx
- 大小:31.65 KB
- 文档页数:10
生猪养殖场管理制度范文一、安全管理1. 养殖场内必须配备消防设备,并定期进行检查保养;2. 养殖场内禁止吸烟、明火和高温器械的使用;3. 养殖场内禁止私拉乱接电线;4. 养殖场内设有应急电源和应急照明设备。
二、环境管理1. 养殖场设有专门的污水处理设备,并定期检测和清理;2. 养殖场内保持环境卫生,定期进行消毒和清洁;3. 养殖场内设有合理的通风系统,确保空气流通和气味控制;4. 养殖场内严禁倒大量废物,垃圾必须分类处理。
三、卫生管理1. 养殖场内严格控制疫情传播,定期进行疫苗接种和疾病检测;2. 养殖场内定期进行猪栏和猪舍的清洁消毒;3. 养殖场内设有专门的栏舍,确保猪只的分群饲养;4. 养殖场内设有专门的兽医值班,负责疾病的防治和紧急处理。
四、饲养管理1. 养殖场内制定科学合理的饲养计划;2. 养殖场内设有专门的饲料储存和供应系统,确保饲料的品质和供应;3. 养殖场内定期进行饲料和水源的检查和消毒;4. 养殖场内设有专门的养殖技术人员,负责实施饲养管理和监督。
1. 养殖场内设立养殖记录档案,记录养殖过程中的关键信息;2. 养殖记录包括猪只的出生、疫苗接种、生长情况等;3. 养殖记录要做到规范、准确、完整,并定期进行备份和检查。
以上是生猪养殖场管理制度的范文,具体管理制度可以根据实际情况进行调整和补充。
养殖场管理制度是确保养殖场安全、环境和卫生的重要工作,也是保证生猪健康和产品质量的基础。
生猪养殖场管理制度范文(二)1. 养殖场管理目标- 提供优质的生猪产品,满足市场需求- 高效管理,实现经济效益最大化- 保障员工安全和福利- 推动可持续发展和环境保护2. 养殖场组织架构- 设立养殖场经理,负责整体管理和决策- 设立养殖部门,负责日常养殖活动的组织和操作- 设立兽医保健部门,负责疾病防控和动物保健- 设立生产部门,负责生产计划和生产安排- 设立财务部门,负责经济管理和资金监管3. 养殖场规划和建设- 根据市场需求和生猪规模,制定养殖场规划和建设方案- 确保养殖场符合国家相关法规和环保要求- 建设合适的猪圈和配套设施,确保生猪生长环境良好- 制定养殖标准和操作规程,确保养殖过程科学合理- 统一饲料供应和管理,确保饲料品质和养殖效果- 定期进行疾病防控和疫苗接种,确保生猪健康- 做好疾病监测和报告工作,及时处理突发疫情5. 资源管理和成本控制- 計劃並監測食物和水的使用,減少浪費- 有效管理废料,确保环境卫生和资源回收利用- 定期进行设备维护和更新,减少设备故障和停工时间- 控制劳动力成本,提高生产效率和质量6. 人员管理- 招聘和培训合适的养殖人员,提高技能和专业水平- 制定员工岗位职责和工作流程,确保工作顺畅- 设立员工激励机制,激发员工积极性和创造力- 确保员工安全和福利,提供必要的劳动保护设施和福利待遇7. 安全生产和环境保护- 制定安全操作规程和紧急处理预案,确保安全生产- 定期进行安全检查和隐患排查,及时消除安全隐患- 严格执行环境保护政策和措施,确保环境污染最小化- 推行可持续发展理念,提高资源利用效率和节能减排能力以上为养殖场管理制度的范本,具体实施细则可以根据实际情况进行调整和补充。
养猪场简单规章制度
第一章总则
第一条为了维护养猪场的正常运营秩序,保障生猪的健康成长,特制定本规章制度。
第二条养猪场所有员工必须遵守本规章制度,做到规范操作,共同维护养猪场的正常秩序。
第三条养猪场领导要严格执行本规章制度,对违反规定的人员进行严肃处理。
第二章生产管理
第四条养猪场要按照国家相关法律法规进行规范生产管理,加强防疫,保障生猪健康成长。
第五条养猪场要定期进行环境消毒,保持猪舍的清洁卫生,杜绝传染病的发生。
第六条养猪场要建立健全的养殖档案,记录每头生猪的生长情况和防疫情况。
第三章劳动纪律
第七条养猪场员工要遵守上班时间,不得迟到早退,不得擅自请假。
第八条养猪场员工要服从管理,不得擅自私用养猪场的物品,不得在工作时间私自参加其他活动。
第九条养猪场员工要保持工作环境整洁,爱护设备设施,做到安全生产。
第四章禁令
第十条养猪场禁止任何形式的脱岗、漫游、擅自进出猪舍。
第十一条养猪场禁止私自消耗防疫药品,乱用兽药。
第十二条养猪场禁止接受赌博、贪污、窃盗、泄密、贿赂等不正当行为。
第五章奖惩办法
第十三条对于遵守规章制度的员工,养猪场将给予表扬和奖励。
第十四条对于违反规章制度的员工,养猪场将给予严肃批评和惩罚,情节严重的将追究其法律责任。
第六章附则
第十五条本规章制度经养猪场领导批准后生效,对养猪场所有员工适用。
第十六条对本规章制度的任何修改,须经养猪场领导批准后方可实施。
第十七条本规章制度解释权归养猪场领导所有。
以上就是养猪场的简单规章制度,希望每位员工遵守该规范,共同努力为养猪场的发展贡献力量。
猪场饲养管理制度的模版一、前言饲养管理是猪场生产的核心环节,直接关系到猪的生长发育和疾病防治。
为了确保猪场饲养工作的顺利进行,提高生产效益,制定并执行科学有效的饲养管理制度势在必行。
本文提供了一份猪场饲养管理制度模板,以供参考。
二、饲料管理1. 饲料采购:由专门负责的人员按照猪的生产阶段和需求量制定饲料采购计划,并选购符合质量标准的饲料。
2. 饲料存储:饲料应存放在干燥、通风良好的仓库中,严禁混放、受潮和发霉。
3. 饲料配送:按照猪的生长发育和需求量,科学合理地制定饲料配送方案,确保每只猪都能获得足够的饲料。
4. 饲料记录:对每批进货的饲料进行登记,包括品名、批次、规格、数量等信息,以便追溯和管理。
三、疫病防控管理1. 疫苗接种:按照国家规定和疫苗生产企业的要求,及时给猪进行必要的疫苗接种,确保猪只的免疫力。
2. 疫情监测:建立完善的疫情监测机制,每天对猪只的健康状况进行巡查,如发现异常情况及时采取相应措施。
3. 病死畜处理:对于病死猪只,应立即将其处理,妥善处理病死畜禽,防止疫情扩散。
4. 消毒措施:对猪舍、饮水设备、饲料槽等进行定期消毒,确保环境卫生,杀灭病菌。
5. 疫病报告:对发生的重大或急性疫病,要及时向有关部门进行报告,协助进行疫病防控工作。
四、猪只管理1. 猪只选择:选择优良种猪进行繁育,遵循遗传学原理,选育出品质优良、健康强壮的猪只。
2. 猪只饲养密度:根据猪只的生长发育阶段和规格,合理确定饲养密度,避免过度拥挤导致疾病传播。
3. 猪只分类饲养:根据猪只的生长发育和体重,进行分类饲养,确保每只猪都能得到所需的饲料和关心。
4. 猪只体检:定期对猪只进行体检,发现问题及时处理,减少病害的发生。
5. 猪只转舍:根据猪只的生长发育和规格,合理安排猪只的转舍,以减少应激反应和疾病传播的风险。
6. 猪只淘汰:对于生长发育不良、患病或老化的猪只,应及时淘汰,避免对其他猪只的影响。
五、生产记录1. 日常记录:对猪只的饲养情况、健康状况、疫苗接种情况、饲料消耗量等进行详细记录。
生猪规模养殖场管理制度范本一、引言本制度的目的是规范生猪规模养殖场的管理,确保养殖场的运作安全、有效。
遵守本制度的各项规定是养殖场所有员工的基本义务和责任。
二、安全管理1.严禁吸烟和带火源进入养殖场,特别是生产车间和饲养区。
2.猪舍内照明设备必须固定牢靠,严禁私拉乱接电线。
3.定期检查电线、插座等电器设备,如有损坏及时修复或更换。
4.储备猪饲料的仓库要保持干燥、通风良好,并做好防潮措施。
5.严禁使用过期或变质的饲料,如发现问题要及时报告并予以处理。
6.定期进行猪群体检,确保疫病的早期发现和治疗。
7.猪舍内放置应急灭火器材,并定期进行维护和检查。
三、生产管理1.制定科学合理的饲养计划,确保猪只的合理饲养量和饲养周期。
2.定期对猪只进行体检和疫苗注射,确保猪只的健康状况。
3.做好猪只饲养记录,包括饲料投放量、生长情况等,以便进行数据分析和优化。
4.根据猪只的生长情况,及时调整饲料配方和投放量,以保证猪只的生长速度和健康。
5.进行定期消毒和清洁工作,保持猪舍的卫生环境良好。
6.严格控制猪舍的温度、湿度和通风情况,确保猪只的体温适宜。
四、环境管理1.定期清理猪舍周边的杂草和垃圾,保持场区的清洁整洁。
2.进行科学合理的废物处理,包括猪粪和饲料残渣的处理,确保不对环境造成污染。
3.猪舍周边设有相应的围栏和警示标识,确保场区的安全和秩序。
4.建立健全的环境监测体系,定期对猪舍内外的环境进行监测和分析。
五、人员管理1.对新进员工进行岗位培训,确保其掌握相关的工作技能和安全知识。
2.建立健全员工考核制度,对员工的工作表现进行评价和奖惩。
3.定期组织员工进行安全培训和演练,提高员工的安全意识和应急处理能力。
4.严格落实劳动保护法和相关劳动安全规定,保障员工的人身安全和合法权益。
六、责任追究任何违反本制度的行为都将被严肃处理,包括口头警告、书面警告、劝退以及法律追究等。
七、附则本制度自颁布之日起生效,并适用于全体员工。
养猪场的管理制度范文1. 猪群管理1.1 猪群分类根据生长发育阶段及用途,将猪群划分为种公猪、种母猪、保育猪、育肥猪等不同分类。
1.2 种公猪管理1) 种公猪的选择和引进种公猪的选种应以外貌标准、遗传品质、生产性能等因素为依据,引进后需经过隔离观察和适应环境后方可进行繁殖。
2) 种公猪的繁殖管理种公猪的配种时间、配种次数、交配方法等应按照技术要求进行管理,为确保繁殖效果,需要定期检查种公猪的生殖器官健康状况。
1.3 种母猪管理1) 种母猪的选配和繁殖种母猪的选配应根据生产性能、外貌标准、遗传品质等因素进行,繁殖过程需参照配种管理规定进行操作,确保种猪繁殖高效。
2) 种母猪胎次和产仔齐次种母猪的胎次和产仔齐次应记录清楚,定期进行体检,有问题及时治疗。
1.4 保育猪管理1) 保育猪的饲养管理保育猪的饲养管理包括环境管理、饲喂管理、疫病防控等方面的要求,确保猪只健康成长。
2) 保育猪的生长监测对保育猪的生长情况进行定期监测和记录,根据生长情况进行合理的饲喂和管理。
1.5 育肥猪管理1) 育肥猪的饲养管理育肥猪的饲养管理包括饲料配方、疫病防控、饲喂管理等方面的要求,确保育肥猪的快速生长和肉质品质。
2) 育肥猪的疾病防治对育肥猪的疾病防治进行定期监测和防控,及时发现问题并采取相应措施。
2. 生产管理2.1 猪舍管理1) 猪舍的设计和建设猪舍的设计和建设需遵循科学合理的原则,确保猪只的生活环境和生产条件。
2) 猪舍的清洁卫生定期对猪舍进行清洁和消毒,确保猪只的健康和生长。
2.2 饲料管理1) 饲料的配方和采购饲料的配方应根据猪只的生长阶段和营养需求进行科学合理的配比,采购时应选择正规渠道、质量有保证的饲料。
2) 饲料的储存和使用饲料的储存要求干燥通风,避免湿度过高和发霉变质,饲喂时应按照科学合理的方法和饲喂量进行操作。
2.3 疫病防控1) 疫苗接种按照疫苗接种计划,及时对猪只进行规定的疫苗接种,提高免疫力,防止疫病的发生。
猪场养殖场规章制度第一章总则第一条为了规范猪场养殖场的管理与运营,保障生猪养殖的健康发展,在猪场养殖场内制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于猪场养殖场内的所有工作人员和相关管理部门。
第三条猪场养殖场的所有人员必须遵守本规章制度,严格执行规定,维护猪场养殖场的正常秩序。
第四条猪场养殖场应当建立健全各项管理制度,不断提高养殖管理水平和经济效益。
第二章猪场基本要求第五条猪场养殖场的选址应当远离居民区、河流水源等,且周边环境应保持清洁和安静。
第六条猪场养殖场的场地应当平整、排水良好,建有防护设施和安全装备。
第七条猪场养殖场应当建立完善的养殖管理制度,合理安排工作人员,明确责任分工。
第八条猪场养殖场应当建设完善的生产设施,包括猪圈、饲料储藏室、疫病防控设施等。
第九条猪场养殖场应当定期检查设施设备,及时进行维修和更换,保障生猪的养殖环境。
第三章养殖管理第十条猪场养殖场的猪群应当按照规定进行分群,确保不同阶段的猪只养殖合理。
第十一条猪场养殖场应当制定科学合理的饲料配方,保证猪只的营养需求。
第十二条猪场养殖场应当建立健全的疫病防控制度,定期开展疫苗接种和消毒工作。
第十三条猪场养殖场应当加强对猪只的健康监测,及时发现疾病症状,采取有效措施防治。
第十四条猪场养殖场应当制定合理的生猪销售计划,保证销售价格和成本的合理比例。
第四章安全管理第十五条猪场养殖场应当对生产设施,设备进行定期检查,确保安全运行。
第十六条猪场养殖场应当建立安全生产责任落实制度,完善应急预案,有效应对各类突发事件。
第十七条猪场养殖场应当加强消防设施建设,定期进行消防演练,确保生产场所的消防安全。
第十八条猪场养殖场应当落实生产安全责任,加强对员工的安全教育和培训,提高员工的安全意识。
第五章管理制度第十九条猪场养殖场应当建立健全的规章制度,明确生产经营管理的各项工作流程。
第二十条猪场养殖场应当建立健全的员工考核和奖惩制度,激励员工的积极性和创造性。
第二十一条猪场养殖场应当加强内部监督,防止违规行为和腐败现象的发生。
养猪场的管理规章制度第一章总则第一条为确保养猪场的正常运营和猪只健康成长,提高经济效益,制定本规章制度。
第二条养猪场管理规章制度适用于养猪场全体员工和管理人员。
违反规章制度的,将受到相应处罚。
第三条养猪场应当建立健全的管理机构,建立科学的制度,落实责任到人,确保规章制度得到有效执行。
第二章生产管理第四条养猪场应当根据猪只的生长阶段,合理划分猪舍,确保每个猪只有足够的生活空间。
第五条确保养猪场环境清洁卫生,保持空气流通畅通,保持水质清洁,定期对猪舍进行消毒。
第六条讲究猪只的饲养和管理,合理搭配饲料,保证猪只正常成长。
定时检查猪只的健康状况,及时发现并处理疾病。
第七条建立完善的饲养记录,记录每头猪只的饲料摄入量、体重变化等信息,做到有据可查。
第八条确保养猪场设备设施的正常运转,定期进行设备检修,确保设备的有效使用。
第三章安全管理第九条养猪场应当建立安全生产制度,制定应急预案,做好防火、防爆、防疫等工作。
第十条严格执行作业规程,做好操作规范,防止因操作不当带来事故。
第十一条建立安全生产意识,定期组织安全教育培训,提高员工安全防范意识。
第十二条确保员工身体健康,建立定期体检制度,做好职业病防护工作。
第十三条确保猪只安全,定期检查猪舍栏网等设施,防止猪只受到不必要的伤害。
第四章管理制度第十四条建立员工岗位责任制度,明确员工的职责和任务。
第十五条建立绩效考核制度,对员工进行绩效评估,奖励优秀员工,惩罚违规员工。
第十六条建立规章制度宣传教育制度,加强员工对规章制度的理解和遵守。
第十七条实行领导干部带头示范制度,要求领导干部在遵守规章制度方面做出表率。
第五章处罚制度第十八条对于违反规章制度的行为,将按照相关规定予以处罚,包括警告、罚款、停职等。
第十九条对于严重违规行为,将依法追究相关责任人的法律责任。
第六章附则第二十条养猪场应当不断完善管理机制,提高养猪效益,保障员工权益。
第二十一条养猪场所有人员必须遵守养猪场的管理规章制度。
猪场管理制度猪场管理制度(精选10篇)在现在社会,制度在生活中的使用越来越广泛,制度是指一定的规格或法令礼俗。
制度到底怎么拟定才合适呢?下面是小编精心整理的猪场管理制度,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
猪场管理制度篇11、总则1.1为加强生产工作的劳动保护,合理维护财产免遭不必要的损失,保护员工在生产过程中的安全与健康,促进工作全面顺利地向前推进,根据国家的有关法律法规,结合猪场的实际情况特制定本制度。
1.2猪场的安全生产必须贯彻“安全第一、预防为主”的方针,贯彻执行经理负责制,各级管理者要坚持“管生产必须管安全”的原则,生产要服从安全的需要,实现安全生产和文明生产。
1.3对在安全生产方面有突出贡献的部门和员工要给予奖励,对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者,要严肃处理,情节特严重者,触犯国家刑法、法律、法规的,交国家执法机关论处。
1.4猪场安全生产包括两方面内容,一方面:指锅炉、污水处理厂、配电间以及用电、使用电力设备机械、高空作业、施工等类安全生产、作业;另一方面:指食物安全、牲猪出口安全、行车安全、防疫安全、雷击等类工作。
1.5安全生产实行一票否决制,在安全生产上:任何人提出异议,猪场领导、各部门主任、主管要引起相当重视,采取防范措施。
2、机构与职责2.1猪场成立安全生产委员会(以下简称安委会),安委会组长:分公司经理,副组长:猪场副经理或经理助理,成员:办公室主任、生产技术部主任以及各部门主任、场长。
其主要职责:全面负责分公司安全生产管理工作,研究制订安全生产技术措施和劳动保护计划,实施安全生产检查和监督,调查处理事故等工作。
2.2各部门主任、主管负责本部门员工进行安全生产教育,制订安全生产实施细则和操作规程。
实施安全生产监督检查,贯彻执行安委会的各项安全指令,确保生产安全。
2.3安全生产责任人的划分:第一责任人为:经理,主管经理;第二责任人为各部门主任、主管;第三责任人即直接责任人为当事人。
养猪场管理制度精彩(优秀10篇)养猪场管理制度篇一一、装卸动物、动物产品的车辆在装前、卸后要严格按照《动物防疫法》的要求开展消毒工作。
二、动物及动物产品要严格按照GB16548-2006进行消毒。
三、存放动物的圈舍、动物的屠宰车间,每天坚持清扫、消毒一次。
四、对规模养殖场、散养户必须要按照固定消毒管理流程进行严格消毒。
五、对经营畜禽及畜禽产品的场所必须定期消毒。
六、对进行无害化处理的工作人员、服装、污染场所必须进行严格消毒。
七、要规范使用消毒药品,领取、配置应有记录,手续齐全。
养猪场管理制度篇二一个上点规模的养猪场,如何规范与管理员工的日常工作,需要制定一些工作职责与管理制度,一个好的。
养猪场岗位工作职责与管理制度,是保证猪场工作正常顺利进行的基石,猪场搞的好不好,要看制度好不好。
一、场长1、负责猪场的技术指导及日常工作安排;2、职工请假的批准,饲料、兽药、易耗品的采购计划制定;3、每月整理好猪场月报,在每月5日前上报公司;迟报每次罚款10元;4、场长请假要以请假条的形式向公司董事长或经理批准;未经批准离场的,每次罚20元。
二、副场长1、协助场长工作,在场长离场情况下代理行使场职权;2、负责产房的技术工作;3、管理制度按猪场职工执行。
三、员工1、猪场员工要服从公司、猪场领导的工作安排及指挥。
除做好本岗位工作外,猪场遇到临时工作安排,要服从调配。
对不服从公司猪场领导安排、指挥,每次罚款10元。
2、职工请假,须经场长批准安排人顶班后方能离场,并以请假条为准。
如未经批准,擅自离岗的,除扣发离岗天数工资外,每次还罚款50元。
3、未经批准,猪场不得留宿外来人员,须留宿的要经场长批准,违者罚款20元。
4、饲养员请假需要安排人员顶班,顶班人员补贴费从请假饲养员工资中扣出(即该季度结算出的平均每天所得工资,按请假天数扣)。
四、管理工作流程1、饲料、兽药、易耗品、生产工具的领取:各饲养岗位所需的饲料、兽药、易耗品及生产工具的领取一律到保管员处领取,由保管员开出库单,领用人及保管员签字入帐。
生猪养殖场管理制度范本1. 整体管理1.1 生猪养殖场应遵守国家相关法律法规和政策,确保合法、安全、环保生产。
1.2 养殖场应具备完善的管理制度和操作规程,并对相关人员进行培训和教育,确保人员操作符合规范要求。
2. 动物管理2.1 猪只进场前需进行健康检疫,不得携带传染性疾病等途径进场。
2.2 猪只进场后需进行隔离观察,防止疾病传播。
2.3 定期对猪只进行体检,发现异常情况要及时处理,如隔离、治疗、报告等。
2.4 合理管理猪群大小,保持合适的密度,防止疾病传播和争斗现象发生。
2.5 饮水设施和饲料应保持清洁卫生,定期清洗和消毒。
3. 饲养管理3.1 给予猪只合理的饲料,确保营养均衡且安全,根据猪只的生长阶段进行饲养管理。
3.2 确保饲料质量,不得使用过期、霉变、污染的饲料。
3.3 定期测定饲料的营养成分,根据实际情况进行调整。
3.4 确保猪只的饮水和饲料供应充足,定期清洗和消毒饮水设施。
4. 疫病防控4.1 定期对猪只进行疫苗接种,确保猪只免疫力。
4.2 定期进行疫病检测,及时发现和处理潜在的疫情隐患。
4.3 防止野生动物和有害昆虫进入养殖场,以防止疫病的传播。
4.4 在发生疫情时,应立即隔离病猪,进行治疗,并向当地疾病防控部门报告,采取相应的防控措施。
5. 环境管理5.1 养殖场应建立相应的环境管理制度,保持环境的卫生和清洁。
5.2 定期清理猪舍内的粪便,采取隔离、消毒等措施控制臭气和病原菌。
5.3 养殖场应建立相应的污水处理设施,确保生活污水和兽医病废处理合规,并做好相应记录。
以上是生猪养殖场管理制度的范本,根据实际情况可以做适当调整和补充。
生猪养殖场管理制度范本(二)猪是我国重要的畜产品之一,猪肉的需求量一直保持相对稳定的增长态势。
为了满足市场需求,养猪业的发展十分迅猛。
然而,养猪业也面临着许多问题,如疫病的传播、环境污染、管理不善等。
为了保障养猪场的正常运营与猪的健康成长,建立科学合理的养殖管理制度是至关重要的。
养猪场饲养管理制度主要包括防疫制度,隔离制度,消毒制度等几个重要方面,做好日常的饲养管理是预防疾病的主要方法猪场隔离制度商品猪实行全进全出或实行分单元全进全出饲养管理,每批猪出栏后,圈舍应空置2周以上,并进行彻底清洗、消毒,杀灭病原,防止连续感染和交叉感染。
谢绝无关人员进入生产区。
本场工作人员,确因工作需要必须进入的人员、车辆,应进行严格的消毒。
饲养人员不得随意窜舍,不得相互使用其他圈舍的用具及设备。
生产区内禁养其他动物。
严禁携带与养猪有关的动物,动物产品进入生产区,严禁从生猪有关的疫区购买种猪和草料。
坚持自繁自养,必须引进时应从非疫区,取得《动物防疫合格证》的种猪场或繁育场引进经检疫合格的种猪。
种猪引进后应在隔离舍隔离观察2周以上,健康者方可进入健康舍饲养。
患病猪应及时送隔离舍,进行隔离诊治或处理。
严禁场内兽医人员在场外兼职,严禁场外兽医进入生产区诊治疾病,确因需要必须从场外请进的兽医,进入生产区产应更换服装鞋帽,进行严格消毒后,方可进入生产区。
猪场消毒制度根据生产实际,制定消毒计划和程序,确定消毒用的药物及其使用浓度、方法,明确消毒工作的管理者和执行人,落实消毒工作责任。
做好日常消毒。
定期对圈舍、道路、环境进行消毒;定期向消毒池内投放消毒剂,保持有效浓度,做好临产前产房、产栏及临产猪的消毒,同时要严格诊疗器械的消毒工作。
加强所在圈舍的强化消毒,包括对发病或死亡猪的消毒,在出现个别猪发生一般性疫病或突然死亡时,应立即对此处理。
加强终末消毒。
全进全出制生产方式,在猪出栏后,应对全场或空舍的单元、饲养用具等进行全方位的彻底清洗和消毒。
或在周围地区发生国家规定的一、二类疫病流行初期,或在本场发生国家规定的一、二类疫病流行平息后,解除封锁前均应对全场进行彻底清洗和消毒。
严格消毒程序。
一般应按下列程序进行:清扫、高压水冲洗、喷洒消毒剂、清洗、熏蒸消毒或干燥(或火焰)消毒、喷洒消毒剂,转入猪。
加强环境卫生整洁,消灭老鼠、割除杂草,填干水坑,防蚊、防蝇,消灭疫病传播媒介。
猪场免疫及药物预防制度应根据当地动物疫病流行病学情况对生产的危害,可用疫苗的性能及来源等情况,制定切合农户实际的免疫程序,并严格按程序实施免疫预防,建立免疫档案。
免疫程序应包括预防接种疫苗的种类,预防接种的次数,剂量、间隔的时间等。
对规定的强制免疫的病种,应在当地动物防疫监督机构的监督指导下,按规定的免疫程序进行免疫。
体弱、有病、没到免疫年龄的猪,补栏后及时进行免疫补针建立档案。
牲畜W病免疫,孕猪2个月不宜免疫,但应在孕畜产后7天,仔猪满45日龄后及时进行免疫补针,建立免疫档案,佩带免疫耳标,W病疫苗注射后个别牲畜有严重过敏反应,应备有肾上腺素等紧急脱敏药物。
严格免疫操作规程冻干苗应在低温冷冻条件下保存,严禁反复冷冻使用,油剂或水剂严防冻结,应在4℃-8℃条件保存。
冻干苗按要求的方法进行稀释,稀释后的疫苗应按规定的方法保存和规定时间内使用;保证疫苗注射剂量;注射器械和注射部位严格消毒,保证一畜一个针头,防止交*感染。
根据当地寄生虫病、细菌性疾病的发生和危害情况,选择最佳驱虫药物,定期对生猪群进行驱虫。
使用抗菌药物在生猪可能发病的年龄、疫病可能流行的季节,或在发病的初期对相关猪群进行群体投药预防,防止发病。
使用的药物应为有国家批准文号,在有效期内的产品,疫苗还应是在冷冻或冷藏的条件下保存的产品。
猪场检疫与疫病监测处置制度严格执行调入、调出检疫制度。
调入猪必须经过调出地动物防疫监督机构检疫合格,调入后应严格执行隔离制度,调出猪应及时向当地动物防疫监督机构报检,检疫合格者方可调出。
严禁随意调入,调入未经检疫的生猪及其产品。
兽医人员应定期对生猪群进行系统检查,观察生猪群健康状况,做好检查记录。
如有疫病发生,进一步调查原因,作出初步判断,提出相应预防措施,防止疫病扩散蔓延,并按规定将疫情情况报告当地动物防疫监督机构。
严禁迟报、瞒报动物疫情。
定期对猪群主要传染性疾病进行抗体水平监测,评价免疫质量,指导免疫程序制定,及时发现猪群中隐性感染者,自觉接受当地动物防疫监督机构依法开展的监测工作。
当发现疑似传染病时,应及时隔离病猪,并立即向当地动物防疫监督机构报告。
确诊为一般动物疫病时,应在当地动物防疫监督机构指导下,采取隔离、治疗、免疫预防、消毒、无害化处理等综合防治措施,及时控制和扑灭疫情。
确诊为重大动物疫病的,应配合当地政府按国家有关规定,采取强制措施,迅速控制,扑灭疫情。
规模猪场各阶段饲养管理制度员工守则及奖罚条例符合下列条件者受奖励:关心集体,爱护公物,提合理化建议,主动协助领导搞好工作者。
在特定环境中见义勇为者,敢于揭发坏人坏事者。
努力学习专业知识,操作水平较高者认真执行猪场各项规章制度,遵守劳动纪律者.胜任本职工作,生产成绩特别显著,贡献很大者。
符合下列条件者受罚(警告、罚款、开除)01. 违反劳动纪律者。
02. 违反操作规程者.03. 出现责任事故、造成损失者。
04. 不爱护公物,损坏公物者。
05. 挑拨离间、无理取闹、搞分裂者。
06. 对坏人坏事知情不报者,见危不救、袖手旁观者。
07. 以权谋私、化公为私者08. 贪污受贿、挪用公款、收取回佣及厚礼者。
09. 盗窃、赌博者。
10. 语言行为粗暴及欺骗者。
11. 不请假出场者。
12. 随便将场内物资拿出场者。
13. 发现外来人员进场不阻止者。
员工休请假考勤制度休假制度01. 员工每月休假2天,正常情况不得超休。
02. 正常休假由组长、生产线主管逐级批准,安排轮休。
03. 有薪假:婚假7天,丧假(直系亲属)5天,产假45天,人流休假6天,上环休假3天,下环休假1天,女结扎休假13天,男结扎休假5天。
04. 法定节假日上班的,可领取加班补贴。
05. 休假天数积存多的由生产线主管、场长安排补休,省内可积休8天,跨省12天。
请假制度一、除正常休假,一般情况不得请假,病假等例外。
二、请假需写《员工请假单》,层层报批,否则作旷工处理;旷工1天,扣薪2天,连续旷工5天以上作自动离职处理。
三、员工请假期间无工资,因公负伤者可报公司批准,治疗期间工资照发。
四、生产线员工请假2天以内者由主管批准,3天以上者须由场长批准。
考勤制度1、生产线员工由生产线主管负责考勤,生产线主管、后勤人员由场长负责考勤,月底上报。
2、员工须按时上下班,迟到或早退2次扣1天工资。
3、有事须请假。
4、严禁消极怠工,一旦发现经批评教育仍不悔改者按扣薪处理,态度恶劣者上报公司做开除处理。
顶班制度1. 员工休假(请假)由组长安排人员顶班,组长负责。
2. 组长休假(请假)由生产线主管顶班,生产线主管负责。
3. 生产线主管休假(请假)由场长顶班,场长负责。
4. 各级人员休假必须安排好交接工作,保证各项工作顺利开展。
出现特殊情况如外界有疫情需要封场,则不可正常休假,只能安排积休妊娠空怀母猪饲养管理技术操作规程一.工作目标。
1. 保证配种分娩率在85%以上。
2. 保证经产母猪合格率在95%以上。
3. 保证后备母猪合格率在90%以上(转入基础群为准)4. 月产弱仔率不得高于10%二.工作日程日班工作时间为:上午7:30─11:30 下午14:00─18:00工作时间随季节变化,工作日程作相应的前移或后移。
7:30~8:00 观察猪群,清理食槽,检查饮水8:00~9:00 拌料9:00~10:00 饲喂10:00~11:30 清理卫生、其他工作14:00~14:30 观察猪群,清理食槽,检查饮水14:30~16:30 拌料,饲喂16:30~18:00 冲洗猪栏猪体、其他工作(三)断奶母猪的饲养管理1、断奶母猪的膘情至关重要,要做好哺乳后期的饲养管理,使其断奶时保持较好的膘情。
哺乳后期不要过多削减母猪喂料量;抓好仔猪补饲、哺乳,减少母猪哺乳的营养消耗;适当提前断奶。
2、断奶前后1周内适当减少哺乳次数,减少喂料量以防发生乳房炎。
3、有计划地淘汰7胎以上或生产性能低下的母猪。
确定淘汰猪最好在母猪断奶时进行。
4、母猪断奶后一般在3~7天开始发情,此时注意做好母猪的发情鉴定和公猪的试情工作。
母猪发情稳定后才可配种,不要强配。
5、断奶母猪可喂哺乳料、日喂二餐,日喂2.5-3Kg,推迟发情的断奶母猪优饲,日喂3-4Kg。
(四)反情、超期空怀、不发情母猪饲养管理1 .配种后21天左右用公猪对母猪做返情检查,以后每月做一次妊娠诊断。
2 .妊检空怀情猪放在观察区,及时复配。
妊检空怀猪转入配种区要重新建立母猪卡。
3 .每头每日喂料3公斤左右,日喂2次。
过肥过瘦的要调整喂料量,膘情恢复正常再配.4 .超期空怀、不正常发情母猪要集中饲养,每天放公猪进栏追逐10分钟或放运动场公母混群运动,观察发情情况。
5 .体况健康、正常的不发情母猪,先采取饲养管理综合措施(见诱情方法),然后再选用激素治疗。
6 .不发情或屡配不孕的母猪可对症使用PG600、血促性素、绒促性素、排卵素、氯前列烯醇等外源性激素。
7 .长期病弱或空怀2个情期以上的,应及时淘汰。
(五)妊娠母猪的饲养管理1、所有母猪配种后按配种时间(周次)在妊娠定位栏编组排列。
怀孕料分三阶段按标准饲喂。
2、每次投放饲料要准、快,以减少应激。
要给每头猪足够的时间吃料,尽量减少饲料浪费。
根据母猪的膘情调整投料量。
母猪的膘情分级系统瘦弱级脊柱、腰角、肋骨非常明显,脊椎历历可数十分瘦级尖脊、削肩,不用压力便可辨脊柱,膘薄,大腿少肌肉稍瘦级脊柱尖,稍有背膘(配种最低条件)标准级身体稍圆,肩膀发达有力(配种理想条件)稍肥级平背圆膘、胸肉饱满,肋部丰厚(分娩前理想状态)肥胖级太肥,体型横、背膘厚3、不喂发霉变质饲料,防止中毒。
4、减少应激,防流保胎。
5、妊娠诊断:在正常情况下,配种后21天左右不再发情的母猪即可确定妊娠。
其表现为:贪睡、食欲旺、易上膘、皮毛光、性温驯、行动稳、阴门下裂缝向上缩成一条线等。
做好配种后18~65天内的复发情检查工作。
6、对妊娠母猪定期进行评估,按妊娠阶段分三段区进行饲喂和管理。
妊娠一个月内的喂料量为1.8~2.2公斤/天/头, 妊娠中间二个月内的喂料量为2.0~2.5公斤/天/头,最后一个月的喂料量为2.8~3.5公斤/天/头,产前一周开始喂哺乳料,并适当减料。
妊娠阶段喂料量(公斤/天/头)妊娠一个月内1.8~2.2 妊娠中期2.0~2.5 妊娠最后一个月2.8~3.57、预防烈性传染病的发生,预防中暑,防止机械性流产。
8、按《免疫程序》做好各种疫苗的免疫接种工作。
9、妊娠母猪临产前一周转入产房,转入前冲洗消毒,并同时驱体内外寄生虫。
第二节分娩舍饲养管理技术操作规程一.工作目标1、按计划完成母猪分娩产仔任务。
2、哺乳期成活率92%—95%以上。
3.4周龄断奶平均体重6公斤以上.二.工作日程7:30~8:30 母猪、仔猪喂饲8:30~9:30 治疗、打耳号、剪牙、断尾、补铁等工作9:30~11:30 清理卫生、其他工作14:00~16:00 清理卫生、其他工作16:00~17:00 治疗17:00~18:00 母猪、仔猪喂饲三.操作规程(一)产前准备1、空栏彻底清洗,检修产房设备,之后用卫康、农福、消毒威等消毒药连续消毒两次,晾干后备用。