2014年辽宁省公务员面试技巧：面试必胜四原则

2014年辽宁省公务员面试技巧：成为公务员面试场最闪亮的星随着近年来公务员面试培训的不断推广，通过笔试的同学大部分都会参加面试的培训班。

虽然大部分培训机构都会有职位保护，但是很多还未报名的同学，都不免有着这样的担心：我和我的对手都参加了培训，到了考场上会不会令考官觉得模板化?我们的答案会不会是一样的?已经参加了培训的同学，又常常纠结的是：我如何才能突破培训的模板，真正的展现自己的亮点?对于第二个问题，其实是所有参加面试的同学和参与面试培训的老师所要共同思考的问题。

其实，针对未参加培训同学的第一个问题，是很好解决的。

因为当你真正接触面试课之后，你就会发现，我们面试培训课程的答题思路，都是来源于生活，符合我们正常人在生活当中，面对类似问题时的解决方式的。

我们只不过是教会你，如何把你平时处理问题前的思考过程、问题处理当中的方式方法，问题处理之后的反思，更加系统，更加有条理的用面试的语言表述出来而已。

所以，你不用担心考官会觉得你的答题思路会模板化，会模板化的只能是你的语言。

然而，避免答题过程中语言的模板化是我们比较容易做到的。

对于我们一些参加过培训的同学所纠结的如何在表述上突出自己的亮点问题，我经常会建议我的学生，在平时的生活中注重对生活的积累。

尤其要注重一些问题处理过程中的细节。

我们以人际沟通为例：我们的人际辽宁公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 政法干警 | 公安招警 | 村官三支一扶 | 党政公选 |沟通题中，经常会涉及到与领导、同事、下属的矛盾。

在解决人际矛盾时，很多同学都能想到：我们的沟通不到位，解决时也能够想到我们要加强沟通，但是，你如何能让对面的考官觉得，你真正加强沟通了呢?并且觉得，通过你的沟通这个问题一定能够得到化解了呢?这就是我们突出自己亮点所在。

把你的沟通方式具体化，细节化。

再比如说：组织管理题当中，在活动正式开始之前，我们同学都能想到要制定一个科学合理的计划，但是如何才能说明你的计划一定是科学合理的呢?这时你就有必要把你计划制定之前的工作，向考官做具体的叙述。

辽宁公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 政法干警 | 公安招警 | 村官三支一扶 | 党政公选 |医学考试 | 教师招聘 | 银行招聘信用社 | 选调生 | 军转干 2014年辽宁省公务员面试技巧之人际沟通答题原则人际沟通是我们考生在培训中最先接触的题型,也是生活积累最丰富的题型。

对于这类题的回答,要把握以下四条原则:第一条:阳光心态。

阳光心态是一种态度,是宽容,是体谅,是乐观, 是积极,是帮助我们走出困境的明灯。

阳光心态可以理解为能够带来正能量的为人处世态度,它要求我们既要在自我反省中体现,更要在人际交往的过程中感染身边的人,形成融洽的氛围。

对于有着丰富经验的人来说, 多年的磨练往往使得我们在处理问题时忽略阳光心态,这是我们在具体答题时要注意的一点。

第二条:自我反思。

自我反思是我们解决人际困境的重要原则,从自身出发寻找问题的症结是我们人际沟通主动性的一个方面。

在工作过程中, 会与形形色色的人有接触,在纷繁复杂的过程中,明确自己的态度是处理问题解决问题的起点,接下来,就要求我们改变自己,这往往是解决问题与矛盾的捷径,同时,它与我们的阳光心态也是相呼应的。

第三条:善于沟通。

在我们具体解决人际矛盾时,我们可以采用多样化、灵活的手段来操作。

现在通讯手段发达,有很多工具可以利用,例如微博微信等。

时间地点的选择也要符合沟通的目的以及沟通对象的心情, 这样做可以达到更好的效果。

与人相处,与人沟通是一个长期的工作,熟辽宁公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 政法干警 | 公安招警 | 村官三支一扶 | 党政公选 |医学考试 | 教师招聘 | 银行招聘信用社 | 选调生 | 军转干练掌握沟通的基本手段将给我们的工作带来很大的便利,有利于我们融入到集体中去,在集体中脱颖而出。

第四条:工作为重。

在人际沟通的困境中,往往隐含了一个人物——工作。

在协调的过程中,贯穿始终的就是我们对于工作的处理。

工作为重, 体现了我们的工作能力,体现了我们的专业性,体现了我们的责任感,体现了我们的大局意识。

2014年辽宁省公务员考试之面试备考策略考生如何利用有限的时间迅速提高自己的面试能力，对于考生能否顺利入岗有关键作用。

华图教育根据对辽宁省省考历年面试真题的深度分析，在本文中给出了辽宁省省考的面试备考策略，以助考生高效备考。

1.全面掌握结构化面试的基础理论知识在对辽宁省省考面试进行考情分析时，我们发现其面试题型涵盖了结构化面试的几大基本类型：综合分析类、人际沟通类、组织管理类和应急应变类，除此之外，还包括最新的考查形式，情景模拟类。

要求考生在备考的最初阶段，要打牢结构化面试理论基础，可通过参加权威培训班或阅读优秀辅导书来了解面试的基础理论知识，学习结构化面试的基本场景和流程、五大基础题型的考察要点和基本答题思路，使自己在考场上紧张的状态下，遇到题目能够迅速给出正确的观点和思路。

如2011年辽宁省省考面试真题：电动自行车目前引发了许多争议，有人说可以禁止通行，有人说可以单双号等等，让你去做一个关于电动车的调查，怎么开展?对于此种类型的题目很多考生比较陌生，因为缺少实际的工作经验和实践活动，对于题目中涉及到的大型的调查活动的流程和一些注意事项不能很好把握，导致回答问题时重难点不突出、逻辑不够清晰等问题。

这就要求考生需提前对于组织管理类的题目的基本答题思路进行了解，按照宏观组织类题目的答题思路：一个帽子+三个环节，保障答题的层次感;了解常见的调查形式：访谈、调查问卷等，以及调查活动的重难点，即保证调查数据的真实性和有效性，从何保障活动方案的有效性。

2.掌握正确的备考方法，突破重点和难点综合分析类试题是辽宁省省考面试的重点也是难点，很多考生由于缺乏对于热点事件的关注，缺乏对一些政策理论的吸收，分析问题时出现立场不对、角度不准，语言不规范的情况。

因此对于综合分析类题目，考生除了要掌握和熟悉应用综合分析类各类题目的特点和答题原则外。

同时，还应养成通过看报或浏览新闻，多关心热点事件，多了解权威媒体对一些热点问题的评论和看法，吸取精华，并适当背诵一些名言警句，党政理论，答题时恰当引用这些内容，为自己的答案锦上添花。

精品文档2012 年公务员面试技巧大全（完整版）首先，拿到题目之后，认真审题，可能一时会没思路，不要紧，可以边想边写，写的过程就形成答题思路了；如果是那种没有给准备时间，那就在准备的几秒内想到的先答，如果没有思路，那就略停顿，想到一点答一点，边想边答。

在这方面，在想思路时，可以先讲这样的一些屁话来调整时间。

比如把题目换个说法重复一遍，拖延时间；或是加上“我觉得。

”“总体而言。

”“从某种程度上。

”“当然，反过来说。

”之类的空话，增加思考时间。

第二，一定要分层次，千万不可一堆跟狗屎一样的，搬给考官，分点分先后。

可能有人会问如果没有逻辑怎么办，不要紧，也一样的分点，一、二、三，听起来很棒。

第三，答完时，再加一句屁话。

综上所述。

不可过多，一两句，否则反被烦ｊｙ。

第三，在答题时，注意眼神与考官的交流。

这一点非常重要，当然只注视其中的一个考官也是不错的，至少减缓了压力，但是所有的考官在内心其实都希望考生能够关注他，特别是坐在两边最角落的。

所以用眼神与他们进行沟通是必要的，可以为高分打下基础，否则你会发现，给你最低分的，可能就是来自被布在边疆的考官。

第四，注意在答题把想到的名言警句作为佐料，这是飞往高分的翅膀。

而这就有点讲究平时的功底了，是无法一时突破的。

比如海明威说：人生来不是为打败的；但丁说的走自己的路，让别人说去；罗曼罗兰的累累伤痕是生命给你的最好东西等等。

看上去很美吧。

当然也可能起反作用，特别对于那些听不懂的考官，认为你显摆，所以可加，但不要多。

精品文档第五，注意说话的语气语调，不可太无生气，抑扬顿挫一些，生动一些，不可* 生沉沉的，会让人觉得这人真闷。

故说话时加上一些手势，增强你的感情。

第六，表情丰富些。

进场时，一定要微笑，保持热情的态度。

答题时，在讲到严肃的正义的话题时，一定要玩些深沉，痛感的样子；讲到轻松的话题时，就可以继续卖笑。

切忌面无表情，一个傻呆子，烦呐。

二．面试前几个必须要解决的问题第一是衣着问题。

2014年辽宁省公务员面试技巧：如何提升面试答题对策针对性?2014年辽宁省公务员考试笔试已经结束了，面试已经拉开帷幕。

许多考生开始着手准备面试，要在公考中最终突出重围，面试成绩决定你是否成“公”。

近年来辽宁省考面试题的出题变得越来越灵活。

在同一道题中，常常考察多个测评要素，例如“组织协调能力”、“语言表达能力”、“解决问题能力”等等，题目逐渐偏向综合能力的考察。

在答题内容方面，则更倾向于内容要有针对性，答题内容具体、可行、有创新，是这几年面试考官非常注重的部分。

如何能提升面试答题对策的针对性?应该注意几个问题：1、审题时，要注意抓住核心，抓住重点的关键词。

考生一般在面试时，常常由于紧张记不清楚题干的主要内容，或者只能记住只言片语，这必然会导致考生在答题内容上，以空话、套话为主，针对性不足。

因此，审题时，就应该细致、认真。

但是我们并不要求考生一定要一字不漏地去分析，耗费大量的时间在读题上也不利于后面的作答。

审题时，主要抓住重点关键词即可。

什么样的词语才能称之为“重点关键词”?以例子来说明：某政府部门的服务大厅每天中午排队办理的人很多，而且非常炎热，做为机关办的工作人员，你怎么办?我们在审这道题的时候一定要善于抓住关键词，以这道题来说，关键词是“服务大厅”、“中午”、“天气炎热”、“人辽宁公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 政法干警 | 公安招警 | 村官三支一扶 | 党政公选 |多”、“怎么办”。

只要针对“天气炎热”、“中午”、“人多”，这三个关键词，我们的答题内容才能做到针对性。

2、在答题内容方面，对策一定要做到：“具体”、“切实可行”。

某政府部门的服务大厅每天中午排队办理的人很多，而且非常炎热，做为机关办的工作人员，你怎么办?这道题，考生在回答时要注意，内容以对策为主。

例如针对天气炎热，我们可在大厅里都加几台风扇，或者为群众提供清凉的夏季水果来解暑。

针对“人多”，多开几个临时的办理窗口，减少群众等待办理的时间，或者为等待办理的群众安排休息的区域、增派工作人员等。

2014年辽宁公务员面试技巧：考生要注重平时的积累一、礼仪练习面试是一种人事测评手段。

通过考官与应试者双方面对面的信息沟通或行为观察，来考查应试者是否具备与职位相关的能力和个性品质。

在考官与应试者交流的过程中要符合基本的礼仪要求。

对于平时不注意自己礼仪规范、行为比较随意的考生要注意提前练习礼仪规范。

重要从站姿、坐姿、走姿、面部表情方面进行练习规范。

可以观看一些国家会议的相关视频，观察召开会议时领导人的礼仪规范，向他们学习模仿。

同时，在规范礼仪时，注意对于自身独特气质的打造，要有自己的精气神。

二、语言规范面试过程中，我们通过语言为载体传递信息给考官完成整个面试交流。

如果我们能够很好的驾驭语言，良好的语言表达能力能给我们创作更好的沟通条件。

如果平时不爱说话、内向的考生要突破自己多做练习，提高自己的语言表达能力。

语言练习可以通过绕口令、朗诵、即兴演讲方式不断的加强，持之以恒才能够得到显着的效果，最终达到：语音正确、清晰、优美;词句流利、准确、易懂;语调贴切、自然、动情;语速适中。

三、作答真题从历年的真题中，我们可以看到辽宁省考面试出题的角度，更好的站在出题人的角度考虑问题、思考问题。

在经过语言训练后，同学们可以试着答一下题目，在答题时，可以通过录音、录像来记录自己的答题过程，找出问题及时解决。

四、关注热点面试题目经常会以近期的一些社会热点话题为背景出一些题目，为了同学们提前做准备，大家要从现在开始关注一些热点新闻作为自己的知识储备，对于社会的热点问题要进行深入的分析和理解。

希望大家在省考备考的过程中，协调好准备笔试与准备面试的时间，做好充足的准备，争取面面俱到!。

2014年辽宁省公务员面试技巧：“你准备好了吗?”备受考生期待的2014辽宁省笔试成绩已落下帷幕，相信这段时间对于大多数考生来说是比较煎熬的。

但是大家需要及时调整心态，备战即将而来的面试。

机会是留给有准备的人，所以请广大考生现在就着手准备吧。

一、丰富理论内容，并且留意各种题型的注意事项。

在深入研究被高频提及的例子，如贝多芬、张海迪等。

了解社会热点问题，并试着从公务员角度看待问题。

二、多做模拟，让自己尽快适应答题状态。

并且在模拟中一定要把每次模拟当成真正的考试，每次记录好时间，要求自己既快又准的答题，至于模拟的题目可以用往年真题或者其他事业单位考试真题，多做真题。

另一方面也可以适当用一些预测题，这是最直接见效的。

三、调整心态，以平常心应对。

准备过程中，不管是报班的还是没报班的考生对面试基本流程和基础知识都有一些了解，答题的思路基本上也已经成型，但是心态肯定会有些浮躁，这些都是很正常的。

大家要记住一点：无论发生什么，你都要知道，你能答好，相信自己。

四、考场上淡定应对并注意细节。

考试当天拼的就是心态，越是能够轻松应对的，分数往往也是越高的。

向所有人包括你自己展示你们的微笑和自信，切记慌张的看一眼就开始思考，另一方面不管你答题的速度快慢，重点的是吐字清楚语言流程，有逻辑。

辽宁公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 政法干警 | 公安招警 | 村官三支一扶 | 党政公选 |最后，我只想说公务员考试只是我们生活中一件重要但绝非唯一的事。

你拼尽全力仍然不能得到想象中的结果也很正常，但你要相信只要付出，你一定就会有收获，可以是知识，可以是朋友，可以是经验，总之都是一笔财富。

辽宁公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 政法干警 | 公安招警 | 村官三支一扶 | 党政公选 |。

2014年辽宁省公务员面试答题原则之联想类随着公务员面试考核制度的发展，结构化面试的题型也有更多的创新。

联想题就是这么一种创新的题型。

联想类的题目设置大多以文字、图片为载体，题干以“展开联想”来设问。

此类试题要求考生要了解命题特点，能够快速判断题型，展开合理联想，并且熟练运用常用的答题技巧。

联想类题目的回答要求考生充分发挥联想，既不存在唯一的思路，也没有统一的标准答案。

联想类题目的测评要素与观点类题目有相似之处，考查考生的发散性思维，鼓励考生大胆创新、充分联想。

当然，这类题目还有其独特性，要求考生在反应敏捷、思维清晰的基础上，能够联想丰富，更重要的是能够从多角度、多方面展开阐述，要求内容充实。

在此基础上，结合自己的立意进行语言组织，要求叙述流畅。

考生在回答此类题目的过程中，要遵循以下几点答题原则：一、联想自然。

所联想的内容应该与考题本身有关联，不能生搬硬套。

二、立意深刻。

最好能直接体现个人的思想认识和品格。

浪子回头、尊老爱幼、领导干部关心群众等都可以成为主题，也可以与所报考的职位相联系，借机展示自己的优势和抱负。

辽宁公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 政法干警 | 公安招警 | 村官三支一扶 | 党政公选 |三、结构清晰。

确定联想点之后，可以参照综合分析题、演讲题等题型的作答思路展开答题。

联想类题目通常要求考生根据题干给出的寓言故事、自然现象等阐述展开联想，分析自己得到的启发和感悟。

考生可以利用维度法、元素法、例证法等合理联想，展开论述。

在具体答题过程中，基本思路分为三步：第一步为解释判断，是指考生要领会题干的本意，能够抓住本质，找到合适的切入点。

第二步为分层论证，是指考生要尽可能地从不同的角度入手，合理地分层论证。

第三步为对策提升，针对上一步阐述的观点，合理地联系自身工作和生活进行适当总结。

联想类题目主要是针对题目中的要求，能够从不同的角度进行发散，一般要求考生列出3—5个要点，但也有5点以上的要求，因此要尽可能多地列出与题目要求相关的内容。

结构化面试经典八法第一，寻题找点法在面试回答过程当中，根据不同的题型寻找不同的关键点，如综合分析题的关键点是分三个类型：正面、负面、辩证。

而对于处理问题题的关键点，是通过什么手段把问题得到最终处理。

调研问题的关键点，是通过多种调研形式和手段确保调研数据的真实有效，形成调研报告等。

通过寻题找点法，可以很准确的锁定答题的各种要领，必然在结构化面试当中提高分数。

第二，正确论点法在面试答问中，观点是灵魂，观点不正确，所答一切都是徒劳。

观点的正确性是答问的基础，所以要使答问观点不出错，就必须加强对党的路线方针政策及政治、时事、理论的学习，此外还须树立正确的人生观和价值观。

面试题：“你是新上任的副职，根据单位的决议给下属安排工作，在会上同时有几个下属提出理由不能执行，使你很难堪，你该怎么办？”正确的做法是虚心听取群众的不同意见，认真调查了解各方面的情况，如所提问题确实有道理，可暂不实行，切忌强调面子，一时冲动，一棍子打死，这是正确对待群众意见的大问题。

如果回答为“刚上任，应体现‘三把火’的特点，为树立自己的威望，说一不二，可施加压力，不允许提反面意见”，则是错误的。

第三，准确层次法对每一个面试题都应该首先弄清回答应把握的要点，明确从哪几个方面来说明面试考题，思考准备时理清思路，要点准确，要做到不含糊、不啰嗦、不庞杂，要直截了当、重点突出。

如面试题：“你作为领导干部在工作中碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致、发生矛盾时，你将如何处理？”思考准备时可明确三点：一是对上级批示精神要认真研究，领会实质，把好政策关；二是树立全局观念，部署工作，服从大局，立足于同党中央保持一致，做到令行禁止；三是如发现上级批示中确有不符合本地、本部门实际情况的问题，可向上级领导机关提出改进建议和实施意见。

第四，辩证分析法有很多面试题的回答要求辩证地分析，思想要开阔，思维忌绝对化，大多应采用辩证的观点去评析，防止答问出现片面性、简单化。

2014年辽宁省公务员考试面试技巧:材料题答题技巧点拨面试是整个公务员录用考试中非常重要的一个环节,如果说笔试是资格赛的话,那么面试无疑是淘汰赛。

近几年,面试的考题形式也在发生着翻天覆地的变化,新题型也在层出不穷的出现着,如情景模拟题,如材料题。

我就将材料题的答题技巧与大家进行沟通,希望能对大家有所帮助。

1.出题形式材料题的出题比较广泛,有的是由一篇当下的时政热点组成的,也有的是由几则时政热点共同组成的。

然后题目是由材料引申出来,一般一篇材料会对应1~5个题目,而且题目的形式也比较多样,有根据材料信息问考生如何看待的,属于综合分析类题目,有的是就材料中的人际问题出一个人际沟通的题目,有的是就材料中较为复杂的突发情况讯问考生如何应对突发状况,也有的会夹杂情景模拟题目,但是总体来说,材料题能考到自我认知与职位匹配类的题目的可能性还是比较小的。

2.答题原则材料题与普通题的答题有不同的,因为材料题是有材料要求的,所以考生在答题的过程中要源于材料:在作答材料题的过程中有些题目需要利用到材料中所给的信息,体现理解材料及运用材料的能力。

要想在考试的过程中拿到高分,所以答题的时候就要高于材料:答题过程中有些题目需辽宁公务员 | 国家公务员 | 事业单位 | 政法干警 | 公安招警 | 村官三支一扶 | 党政公选 |要作答的内容材料中并没有涉及,于是需要利用材料的背景再结合自己的社会及生活经验进行答题,不可完全拘泥于材料。

让自己的答案具有可操作性,一切从实际出发。

只有这样虚实的结合,才是一个比较好的答案。

3.答题步骤材料题的答题不同于其他的考题,通常来讲,材料题都是给定材料的,需要考生在考场上自己读,有的时候给了题板考官也读题。

所以作为答题的第一个步骤,就需要考生认真的去阅读材料,明确的了解材料所阐述的背景,并且在材料中找到材料中的关键词。

第二步就是基于材料,去看下边的具体问题,有的考试是考官只给了材料,而考题需要考生听考官读题,也有的考官会把材料和题目全部都给考生,所以无论哪种形式,考生都需要对所给的题目进行判别,看下到底是什么题型,是综合分析还是应急应变,是人际沟通还是情景模拟等。