请休假审批表

员工休假审批表员工休假审批表表格编号: HR-001表格目的: 用于员工申请休假并进行审批的工具表格说明: 该表格旨在确保员工休假申请的合理性和公正性，以保障员工权益的同时，也要保证公司正常运营。

表格填写方式: 员工需填写申请人信息、休假类型、休假起止日期、休假事由等相关信息，并由部门主管进行审批。

表格内容:申请人信息：姓名：____________________部门：____________________职位：____________________工号：____________________联系电话：__________________休假类型：□ 年假□ 病假□ 事假□ 婚假□ 产假□ 陪产假□ 丧假□ 其他（请注明）：____________________休假起止日期：开始日期：____________________结束日期：____________________休假事由：____________________部门主管审批：□ 同意□ 不同意□ 需要进一步沟通备注：____________________注意事项：1. 请提前至少X天填写休假申请表并提交给部门主管审批。

2. 部门主管将在X个工作日内完成审批并将结果告知申请人。

3. 如休假申请涉及公司重要活动期间，请提前与部门主管沟通。

请在以上信息填写完整并准确后，将休假申请表交给部门主管进行审批。

感谢您的合作！日期：____________________签字：____________________。

员工请假审批表员工请假审批表
员工信息：
姓名：[员工姓名]
职位：[员工职位]
部门：[员工所属部门]
工号：[员工工号]
请假信息：
请假类型：[请假类型，如年假、病假、事假等] 请假开始日期：[请假开始日期]
请假结束日期：[请假结束日期]
请假天数：[请假天数]
请假原因：[请假原因]
审批流程：
上级审批：
姓名：[上级姓名]
职位：[上级职位]
审批意见：[上级审批意见]
审批日期：[上级审批日期]
人力资源部审批：
姓名：[人力资源部负责人姓名]
职位：[人力资源部负责人职位]
审批意见：[人力资源部审批意见]
审批日期：[人力资源部审批日期]
备注：
[可根据需要添加备注信息]
注意事项：
1. 请假申请需提前至少[提前通知天数] 天提交，请提前与上级沟通并获得批准。

2. 请假期间如有突发情况，请及时与上级或人力资源部联系。

3. 请假期间请保持手机畅通，以便接收公司相关通知。

以上请假信息已经提交，请等待上级和人力资源部审批。

如有疑问，请与人力
资源部联系。

谢谢！
[人力资源行政专家姓名]
[日期]。

请假条审批表请假条审批表申请人姓名：XXX申请人部门：人力资源部请假类型：年假请假开始日期：XXXX年XX月XX日请假结束日期：XXXX年XX月XX日请假天数：X天请假事由：因私事需要请假，希望能够得到批准。

审批人姓名：XXX审批人部门：XXX审批日期：XXXX年XX月XX日审批意见：同意/不同意备注：-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------请假条审批表申请人姓名：XXX申请人部门：人力资源部请假类型：病假请假开始日期：XXXX年XX月XX日请假结束日期：XXXX年XX月XX日请假天数：X天请假事由：因生病需要请假，希望能够得到批准。

审批人姓名：XXX审批人部门：XXX审批日期：XXXX年XX月XX日审批意见：同意/不同意备注：-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------请假条审批表申请人姓名：XXX申请人部门：人力资源部请假类型：事假请假开始日期：XXXX年XX月XX日请假结束日期：XXXX年XX月XX日请假天数：X天请假事由：因个人原因需要请假，希望能够得到批准。

审批人姓名：XXX审批人部门：XXX审批日期：XXXX年XX月XX日审批意见：同意/不同意备注：。