派出所执法规范化建设经验材料
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创新引领促规范执法为民保平安——派出所执法规范化料建设经验交流发言材尊敬的各位领导:大家好!近年来,*派出所紧紧围绕基层执法的重点和难点,不断创新执法理念,在法治派出所建设上下硬功夫,执法规范化建设取得显著成效:连续#年未发生执法安全事故,群众投诉同比连续下降,因成绩突出被公安部评为一级达标公安派出所,先后*次被自治区公安厅评为“全区公安机关执法质量考评优秀执法部门”,连续*次被评为“全区公安机关执法示范单位”、国家级执法示范单位。
下面我就*派出所执法规范工作情况做一简要汇报。
一、坚持执法制度建设精细化,着力规范执法行为。
制定和完善了《一警一视频》、《执法质量考评制度》、《执法过错责任追究制度》等多项执法管理制度,同时,积极推进执法档案电子化建设,实施视频档案专人负责、专机管理、分类存储、逐案编号,为案件的查处和相关证据的调取提供强有力的保障。
二、推进办案场所建设标准化,着力保障执法安全。
一是按照高标准、高起点的要求,统一配备了高拍仪、蓝光刻录机、标准化信息采集仪等先进办案设备,在执法办案区及各功能室安装了高清视频监控系统,为民警高效、规范执法提供了有力保障。
使用标准化采集仪至今,共采集指纹、DNA数据 *人,采集率和合格率均达到*%以上,极大地提高了执法办案基础信息采集的质量和效率。
二是建立了综合勤务指挥室,在执法车辆上安装GPIS 卫星定位系统,为民警和联防队员配备警务定位手环,运用辖区电子平面图,实时查看警力部署情况,及时指挥调度。
2018年,通过综合勤务指挥室累计实时调配警力*余人次,防范各类治安事件*余起,破获各类案件*余起。
三、务求执法监督长效化,着力提升执法公信力。
一是内外部监督并重。
在旗局法纪监督、法制部门的大力支持和监督下,设立专职法制员,实行案件办理“四级审核制”,从源头上预防错案和瑕疵案件的发生,实现了连续#年诉讼案件零发生。
同时,通过邀请人大代表、政协委员、群众代表、企事业单位代表进行行风评议,广泛征求执法意见,及时发现、整改工作中的不足,努力实现执法公平、公正。
县公安局执法规范化建设经验材料在深入开展“三项建设”活动中,____(省、市、区、县)公安局紧紧围绕“最大限度地激发社会创造活力、最大限度地增加和谐因素、最大限度地减少不和谐因素”的要求,从“严格规范执法”入手,采取五个狠抓措施,规范民警执勤执法,不断提高民警的执法素质和执法水平,进一步推进执法规范化建设。
●一、狠抓警示教育。
县局以“三项建设”为契机,组织民警学习谭东“一心为民、无私奉献”的先进事迹,以《上海交通民警执勤执法案例汇编》中的典型案例为反面教材,通过上级公安机关运用构建和谐警民关系的先进事迹和执法示范单位的先进经验,以及引起社会舆论高度关注的执法不规范的案(事)件,开展正面典型引路和反面典型警示教育,帮助民警提高规范执法的自觉性。
●二、狠抓执法培训。
县局认真落实“三个必训”制度,按照“三懂五会”要求,把提高民警执勤执法素质放在重要的位置来抓,重点围绕执法中的突出问题,对一线民警集中进行规范执法培训。
同时,组织县局法制和刑侦部门人员对全局一线民警进行法律法规运用、dna样本和指纹采集的培训,在学中练、在练中学,把执法规范化融入到日常工作的每个环节,努力提高广大民警的执法规范化、专业化、标准化水平。
●三、狠抓执法质量考评。
县局“执法质量和廉政档案信息化管理系统”为载体,全面上办上流上审上监上考核。
通过每月的执法自查、个案点评、案例剖析,进一步完善民警个人执法档案和廉政执法档案。
同时,结合执法规范化建设,不定时的对民警在执勤执法中理性、公正、文明、规范方面的明查暗访与检查考评,实行平时考评与突击检查、月考评与年度总评相结合的原则,实现执法质量考评工作的动态化、平时化、经常化。
●四、狠抓执法突出问题整改。
针对执法中存在的不严格执行法律、不按照制度规范操作等突出问题,特别是法律文书填写不规范、引用条文不准确、执法语言不文明、随意执法、执法不作为等群众反映强烈的问题,制定出了切实可行的整改方案,彻底改变以往执法方面存在的一些陈规陋习。
市公安局执法规范化建设经验材料近年来,我们始终坚持这一奋斗目标,以公平正义、群众满意为核心,以执法规范化建设为载体,全力打造具有XX特色的执法品牌,执法质量连续14年获全省优秀,三度获评全国优秀公安局、全国执法示范单位;行政复议、行政诉讼、有责涉法信访、有理涉警投诉,多年保持零变更、零撤销、零败诉、零增长。
具体做法是:一、以专业化的素质保障公正执法。
全力打造基础更牢、水平更高的公安铁军队伍,夯实公正执法根基。
一是抓全员。
按照“实际、实战、实用、实效”的原则,每年组织全警基本素质大培训,民警根据自身知识结构和岗位工作需要,带着兴趣、带着问题、带着课题,进行“菜单式”自主择训,真正做到干什么、学什么,缺什么、补什么;积极组织民警参加全国执法资格考试,并将中级执法资格作为选拔干部的必要条件。
目前,我局1714名民警获得初级资格,占全警总数的96%,1139名民警获得中级资格,占全警总数的85%,通过率在全国、全省遥遥领先,今年正积极准备高级执法资格考试。
二是抓重点。
突出对基层所队长执法办案作出刚性规定,明确基层所队长正职每年办理刑事、行政案件2起和4起,基层所队长副职每年办理5起和9起,在建立定期通报、案件评比等保障制度的基础上,充分利用办案区的全程录音录像和现场执法仪等信息化设施,严格认定参与度、规范度,充分发挥领导表率作用;以骨干民警为重点,每年举办法制员和业务能手专题培训、比武竞赛,并通过开展“周六法制大讲堂”、“不成功案件剖析会”等方式,带领全警以案释法、以法析理。
新《刑诉法》颁布后,专门采取组织观摩庭审、模拟法庭实战对抗等方式,着力锤炼民警在零口供下调查取证、律师介入后侦查、出庭作证等办案技巧。
三是抓典型。
以“四级同创”为抓手,每年在社区管理、侦查破案、执法办案、窗口服务等警种选树执法标兵、示范单位;先后在社会上开展“十大人民群众心目中的好警察”、“十大爱民标兵民警”评选活动,发挥先进典型正能量。
公安局执法规范化建设经验发言材料(优选.)公安局执法规范化建设经验发言材料公安局执法规范化建设汇报材料科学布局统筹谋划求真务实努力打造一支老百姓爱戴的公安执法队伍——XX县公安局执法规范化建设汇报材料近年来,XX县公安局视执法规范化建设为推进公安工作发展的生命线,务实执法制度建设,完善执法教育培训,强化执法质量考核,以“大接访”、“大练兵”、“大走访”、“法制理念教育”、“三基工程建设”、“三项建设”“公正廉洁执法”等专项活动为载体,不断强化执法思想、制度和主体建设,全面推进县局执法规范化建设,切实提高了全局民警的整体执法质量和服务群众的水平。
实现了连续五年全市执法质量考评为优秀、连续五年获得全省执法质量考评优秀;连续6年实现了无败诉、无国家赔偿、无冤假错案;公安行政复议、行政诉讼案件维持率为100%;XX年4月被省厅确定为“全省监管中心规范化建设示范单位”,同年10月被公安部命名为“全国公安机关执法示范单位”。
通过全局民警认真履职尽责,务实工作,群众安全感测评连续3年位居全市第一,满意率达到98%,为构建平安和谐幸福XX做出了积极的贡献。
一、加强领导,落实责任,“四个到位”全力推进执法规范化建设——思想认识到位。
以“忠诚、专业、服务、奉献”人民警察核心价值观教育为主线,强化队伍职业道德建设;以“社会主义法治理念”教育为抓手,强化公开、公平、公正意识建设;以“社会主义荣辱观”教育为载体,强化亲民、爱民、为民思想建设;以“制度化、规范化、人性化”工作为基础,谋求执法工作法律效果和社会效果的统一。
同时,从内部发动,抓学习、领会精神,抓宣传、营造氛围,抓讨论、逐步深化,唱响“执法工作是公安工作生命线”的主旋律;从外部协调,纵向沟通县委、县人大、县政府、县政协,积极汇报执法工作的困难和问题,谋求重视、关心、支持,横向沟通检、法、司,定期召开协调联席会议,寻求共识、形成合力;强社会联动,公开警务,力推综治,形成社会各界和广大人民群众广泛参与的社会合力,推进了执法规范化建设整体上新台阶。
公安派出所关于执法规范化建设工作汇报(精选多篇)正文第一篇:公安派出所关于执法规范化建设工作汇报近几年来,为贯彻落实深入学习实践科学发展观,公安执法部门在履行职责上做了大量富有成效的工作,在实践中探索总结了不少成功经验。
但是,由于公安工作自身的特殊性和外部监督的局限性,有法不依、执法不严、违法不究的现象在公安队伍中时有发生,这不仅影响了公安机关职能的正常发挥,而且有碍于国家法律的正确实施,在一定程度上影响了公安机关的执法权威和执法形象。
公安派出所执法工作无论是思想认识、工作力度,还是组织建设和自我完善方面,与形势发展不相适应,存在许多问题和薄弱环节。
公安派出所在执法工作中主要存在的执法问题主要表现在:(一)、内在因素——执法民警自身在执法过程中存在一些问题1、法律文书填制不规范。
由于某种原因,相当部分法律文书填写不完整、不规范、随意变更,甚至发生错误,致使当事人对民警进行投诉。
2、违法行为取证不充分。
民警在执法工作中证据意识比较薄弱,具体表现在:对部分违法行为的认定缺乏证据、认定违法行为所依据的证据不符合法定要求、对事故事实认定所依据的证据不够确凿充分、所提取的证据未依法固定或证据不符合法定证据规则等,这些都直接影响到证据的法定效力,进而影响到执法行为的合法性和准确性。
3、执法当中程序不到位。
派出所民警在执法过程中,询问笔录未按规定制作,法律文书未依法送达,违反规定进行调解等程序瑕疵依然存在,直接影响了执法质量。
4、群众工作处理不到位。
有些民警在思想根源上没能真正从管理型转为服务型,还是以管人者自居,不讲究执法方式和不善于做群众工作是引发警民关系不和谐的重要因素之一。
在执法实践中,由于部分民警的执法方式简单、执法态度生硬甚至粗暴,不愿做、不懂做、不会做群众工作,导致行政管理相对人的不理解、抵制、甚至抗拒执法现象时有存在,有时甚至本是公正、合法的执法行为却造成不良影响。
(二)外部因素——执法环境变化给执法工作带来的一些问题。
派出所规范化建设经验交流材料派出所规范化建设经验交流材料落实”四个三”举措全面提升派出所规范化建设水平近年来,XX市公安机关认真贯彻落实公安部和省厅部署,始终把派出所建设置于优先发展的位置,切实推进派出所规范化建设,有力带动了公安工作的整体提升,实现了人民群众安全感和满意率的大幅增长.在XX 年下半年全省公众测评中,我市排名由20XX年的第12位、20XX年的第九位,一举跃居全省第一,今年上半年又继续了保持全省第一位置。
一、破解”三难"抓投入,夯实基层工作保障在派出所建设中,警务保障始终是最根本、最基本、最关键的问题。
为了解决派出所建设投入问题,市公安局党委想方设法广借外力、积聚内力、挖掘潜力,努力做到"人往基层走、物往基层投、钱往基层用、政策往基层倾斜”。
一是破解警力不足的难题.为确保重心下移,警力下沉,我们积极稳妥地精简市局、县局机关和业务管理部门人员编制,向基层派出所倾斜。
市局机关分三批下派50名35岁以下青年民警到中心城区派出所,各县(市、区)局机关也精简四分之一的民警充实派出所担任社区民警;所有新招录民警全部安排到基层派出所;把具有社区民警工作经历作为提拔使用干部的优先条件,对具有三年以上社区警务工作经历、"全市十佳社区民警”以上荣誉称号的给予优先提拔,鼓励青年民警到基层建功立业。
目前,全市派出所现有民警人,占全市总警力人的%。
其中,中心城区派出所民警人,达到县(市、区)局总警力的%,全部解决派出所警务不足5人的问题.二是破解经费不足的难题。
积极争取上级公安机关和各级财政支持,不断加大派出所经费投入。
市局明确,各县(市、区)公安经费的60%要落实到派出所,并重点保障派出所办公、办案经费,理顺了经费保障渠道。
同时,严格实行"收支两条线"管理,所有支出安排与其罚没收入和行政性收费彻底脱钩,所有收入统一纳入财政预算管理,从根本上杜绝乱收费、乱罚款、乱摊派和截留、挪用行为的发生.目前,全市派出所民警每年人均经费投入万元,其中公用经费达到了万元,基本保证了各派出所的正常运转。
县公安局执法规范化建设经验交流精选多篇-经验交流材料第一篇:县公安局执法规范化建设经验交流第二篇:县公安局执法规范化建设经验交流第三篇:县公安局执法规范化建设经验材料第四篇:路北执法大队规范化建设经验交流材料第五篇:全面推进公安局执法规范化建设的工作意见更多相关范文正文第一篇:县公安局执法规范化建设经验交流近年来,县公安局以争创全省乃至全国执法规范化建设“排头兵”为目标,主动自我加压,认真贯彻公安部、省厅、市局部署要求,坚持规划和标准引领,通过硬件建设、标准规范、素质提高、监督强化,执法规范化建设取得了一定的成效,民警执法办案水平显著提高,人民群众满意度不断提升,走出了一条符合**实际的公安执法规范化建设新路子。
xx年以来,连续四年被省厅评为全省执法质量优秀单位,特别是11年被确定为全省县级公安机关执法示范单位后。
鉴于我局在执法规范化建设方面能打破常规,先行一步,并已取得良好的实际成效,今年7月5-6日,全市公安工作会议及执法规范化建设推进会在我县顺利召开。
会后,我市武义公安局和金东公安分局先后到我局对执法规范化建设工作进行考察学习。
今后我局将继续深入贯彻落实《进一步推进执法规范化建设十条意见》,全面、均衡、持续推进新一轮执法规范化建设,有效巩固争创全国执法规范化建设过程中的好的经验和做法,努力使**县局执法规范化建设再上新台阶。
一、强化思想,全面推动,切实打造规范执法全警工程。
一项工作的好坏很**度上取决于党委的重视程度,对**这样一个地方小、保障弱的小局来说,更是如此。
执法是公安工作最根本因素,抓住了执法就是抓住了业务和队伍。
我局始终把规范化建设作为公安工作进步发展的突破点,分步推进,全面推动。
一是坚持全力支持。
只要是有利执法规范化建设的,由法制部门牵头提出方案意见,不管是人员安排上、经费保障上、政策制定上,局党委均给予撑腰支持。
二是坚持“软硬件”建设并举。
本着“软件不能落后、硬件要跟上”的原则,全警种、全要素进行建设。
公安派出所关于执法规范化建设工作汇报目录第一篇:公安派出所关于执法规范化建设工作汇报第二篇:公安派出所规范化正规化建设工作汇报第三篇:公安机关执法规范化建设工作汇报第四篇:公安执法规范化建设工作报告第五篇:对派出所执法规范化建设的几点建议正文第一篇:公安派出所关于执法规范化建设工作汇报近几年来,为贯彻落实深入学习实践科学发展观,公安执法部门在履行职责上做了大量富有成效的工作,在实践中探索总结了不少成功经验。
但是,由于公安工作自身的特殊性和外部监督的局限性,有法不依、执法不严、违法不究的现象在公安队伍中时有发生,这不仅影响了公安机关职能的正常发挥,而且有碍于国家法律的正确实施,在一定程度上影响了公安机关的执法权威和执法形象。
公安派出所执法工作无论是思想认识、工作力度,还是组织建设和自我完善方面,与形势发展不相适应,存在许多问题和薄弱环节。
公安派出所在执法工作中主要存在的执法问题主要表现在:(一)、内在因素——执法民警自身在执法过程中存在一些问题1、法律文书填制不规范。
由于某种原因,相当部分法律文书填写不完整、不规范、随意变更,甚至发生错误,致使当事人对民警进行投诉。
2、违法行为取证不充分。
民警在执法工作中证据意识比较薄弱,具体表现在:对部分违法行为的认定缺乏证据、认定违法行为所依据的证据不符合法定要求、对事故事实认定所依据的证据不够确凿充分、所提取的证据未依法固定或证据不符合法定证据规则等,这些都直接影响到证据的法定效力,进而影响到执法行为的合法性和准确性。
3、执法当中程序不到位。
派出所民警在执法过程中,询问笔录未按规定制作,法律文书未依法送达,违反规定进行调解等程序瑕疵依然存在,直接影响了执法质量。
4、群众工作处理不到位。
有些民警在思想根源上没能真正从管理型转为服务型,还是以管人者自居,不讲究执法方式和不善于做群众工作是引发警民关系不和谐的重要因素之一。
在执法实践中,由于部分民警的执法方式简单、执法态度生硬甚至粗暴,不愿做、不懂做、不会做群众工作,导致行政管理相对人的不理解、抵制、甚至抗拒执法现象时有存在,有时甚至本是公正、合法的执法行为却造成不良影响。
派出所执法规范化建设典型经验材料派出所执法规范化建设典型经验材料各位领导、同志们,我发言的题目是《群策群力集思广益确保实现执法规范化的总目标》。
我所自20XX年11月份以来,按照局党委的要求,结合队伍正规化化建设和执法检查活动,认真规范执法行为、强化执法监督、加强教育培训、开展执法信息化建设,不断深化案件办理的效果,使执法质量和执法水平不断提高。
今年上半年,我所辖区共发生治安案件65起,查破35起,调解30起,行政拘留15人,治安罚款35000元。
刑事案件发4起,破2起,与去年同期相比,治安案件发案率下降%,刑事案件发案率下降10%,无一起上访案件发生,做到案结事了、定纷止争。
治安形式进一步好转,这些都得益于我们在执法办案过程中群策群力、集思广益,建立五种制度;紧扣四个环节;实现两个突破;确保一个目标。
具体做法是:一、建立健全五种执法规范化制度1、是建立健全日常接处警工作制度为了加强日常接处警工作管理,落实责任制,规范民警执法行为,实行接处警登记制度,值班民警负责当天对“110”指令和来所报警人的接待工作,负责填写《值班工作记事》,不得漏填。
要求事实经过内容详尽,当事人来所报案的,要在登记表上签字。
出警人员回来后负责将处警情况补填《接报警登记表》,该表须由微机打印,填写完毕,经核实无误后由本人签字。
2、是办案民警实行文明执法制度我所要求民警必须做到严格、规范、公正、文明执法,在执法中对人民群众态度和蔼,语言文明。
民警在执法中要讲究工作方法,对群众过激语言的要做好思想劝解工作,绝不能以简单粗暴的方法与群众发生冲突甚至打骂群众。
为了预防民警在执法过程中出现问题,我们建立并实行文明执法制度。
3、是实行法制员审核把关制度我所充分发挥法制员对本所办理的案件进行初步审核的作用,经法制员进行审核签署意见后,才可以呈报所领导审核。
对不符合立案标准的案件不得签批意见,同时向所领导汇报并提出整改意见。
对于需整改的案件,法制员督促办案人进行整改。
县公安局执法规范化建设经验交流(精选多篇)第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录第一篇:县公安局执法规范化建设经验交流第二篇:县公安局执法规范化建设经验交流第三篇:县公安局执法规范化建设经验材料第四篇:路北执法大队规范化建设经验交流材料第五篇:全面推进公安局执法规范化建设的工作意见更多相关范文正文第一篇:县公安局执法规范化建设经验交流近年来,县公安局以争创全省乃至全国执法规范化建设“排头兵”为目标,主动自我加压,认真贯彻公安部、省厅、市局部署要求,坚持规划和标准引领,通过硬件建设、标准规范、素质提高、监督强化,执法规范化建设取得了一定的成效,民警执法办案水平显著提高,人民群众满意度不断提升,走出了一条符合**实际的公安执法规范化建设新路子。
xx年以来,连续四年被省厅评为全省执法质量优秀单位,特别是11年被确定为全省县级公安机关执法示范单位后。
鉴于我局在执法规范化建设方面能打破常规,先行一步,并已取得良好的实际成效,今年7月5-6日,全市公安工作会议及执法规范化建设推进会在我县顺利召开。
会后,我市武义公安局和金东公安分局先后到我局对执法规范化建设工作进行考察学习。
今后我局将继续深入贯彻落实《进一步推进执法规范化建设十条意见》,全面、均衡、持续推进新一轮执法规范化建设,有效巩固争创全国执法规范化建设过程中的好的经验和做法,努力使**县局执法规范化建设再上新台阶。
一、强化思想,全面推动,切实打造规范执法全警工程。
一项工作的好坏很**度上取决于党委的重视程度,对**这样一个地方小、保障弱的小局来说,更是如此。
执法是公安工作最根本因素,抓住了执法就是抓住了业务和队伍。
我局始终把规范化建设作为公安工作进步发展的突破点,分步推进,全面推动。
一是坚持全力支持。
只要是有利执法规范化建设的,由法制部门牵头提出方案意见,不管是人员安排上、经费保障上、政策制定上,局党委均给予撑腰支持。
二是坚持“软硬件”建设并举。
本着“软件不能落后、硬件要跟上”的原则,全警种、全要素进行建设。
派出所执法规范化建设经验材料
坚持执法规范促进警民和谐
-----XX派出所执法规范化建设纪实
XX派出所辖区地处市中区西南的城乡结合部,与薛城区、峄城区毗邻,是枣庄经济开发区、东湖公园、市中区新区的所在地。
辖区面积60平方公里,常住人口46780人;辖12个行政村、8个社区居委会,27家公共场所,196家企事业单位;其中外资企业4家,外来务工人员及流动人口5000余人,治安状况较为复杂。
XX派出所在执法规范化建设中,以“巩固、扩展、提高”为主线,以“精细、精益、精彩”为工作追求,着力推进“主体、标准、管理、信息、公信”五位一体执法规范化建设向更高层次迈进,队伍整体素质和执法能力不断提高。
XX年以来,XX派出所被公安部评定为“一级公安派出所”,先后被枣庄市公安局授予“全市公安机关110接处警规范化示范单位”、“全市公安机关执法示范单位”、“全市公安机关文明户籍窗口”称号,并被记集体三等功,在分局绩效考核中位居第一。
推进标准化建设,在精细化执法上下功夫
按照“三硬、四统一”的标准,开展功能分区建设。
在派出
所110处警指挥室内设置了指挥台、装备橱、档案柜,配备电脑、内外线电话及对讲机,安装上派警系统,张贴指挥室职责、值班人员职责及处警工作流程图;出警车辆全部安装GPS定位终端,携带交通标志牌、照明灯、警械及救生器械、灭火装备和相关防护装备;处警民警统一着装,警容严整,佩戴单警装备及对讲机,携带处警现场登记本和录音、摄像设备等。
对各类刑事、治安案件警情,实行问、拍、录、记、查“五步”工作法。
对办案区进行升级改造,进行物理隔离。
按照标准设立了询问室、讯问室、候问室、辨认室、物证保管室、信息采集室、约束室、人身安全检查室、案情分析室。
安装了同步录音录像设备,对询问、讯问、羁押环节做到全程录音录像,对民警执法的过程进行同步监督,有效防止了对嫌疑人打骂体罚、刑讯逼供等违法违纪行为的发生,确保了执法安全。
推进信息化建设,在精益化执法上下功夫
始终坚持向科技要警力、要效率,加大信息化平台内容的采集和应用,推进执法规范化进程。
在办案
区、接待区以及户籍服务大厅安装了视频、音频设备,通过公安内连入分局督察部门。
依托公安机关警务信息综合应用平台,不断完善信息采集维护、日常工作应用、信息共享管理、情报信息研判、上打防管控、上绩效考评和执法监督等工作机制。
严格按照“执法信息上录入、执法流程上管理、执法活动上监督、执法质量上考核”的上执法办案管理模式开展执法办案活动,对每一起案件均在上办理,全所案件上率达到100%。
同时,充分利用各类络应用系统,以情报信息应用实战为核心,大力开展“上比对、上作战、上追逃”,不断提升执法办案能力。
推进“阳光化”建设,在精彩化执法上下功夫
注重增强执法透明度,提升执法公信力。
每起案
件均由主办人终身负责,严格办案民警、法制员、所长三级审核。
推行“一案一卡一监督”制度,同时在户籍大厅安装了服务评价系统,主动接受社会各界群众的监督。
实行警民联调机制,大力推行说理执法,要求民警在执法办案过程中要主动向当事人说明事理、说透法理、说通情理,实现了情、理、法的有机结合,使执法行为更具人性化、执法管理更具亲和力。
通过一系列举措,使民警的执法活动在阳光下运行,群众满意度不断提升,警民关系更加和谐。
XX派出所围绕执法规范化建设做了一些实实在在的工作,取得了一定成绩,但与上级要求相比,还有差距和不足。
下一步,我们将认真学习借鉴先进单位的经验做法,进一步创新思路,改进工作,不断推进执法规范化建设工作再上新台阶。