财政局办公室系列职责制度
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财政局各科室单位主要职责办公室协助局领导组织协调机关日常工作;拟订工作制度、工作计划并监督检查实施情况;负责机关文秘、信息、宣传、财政科研、信访、档案、保密、提案、财务、资产管理、接待、安全保卫、督查督办、会议组织等工作;负责局机关及局属单位的人事、劳动工资管理、党群工作,组织指导本系统教育培训工作。
预算科研究拟订县乡财政体制和预算管理办法,加强财源建设情况掌控;提出编制年度预算的指导思想和原则,提出增收节支、平衡预算的措施、建议;研究全县财政收支运行情况;研究拟定各部门人员经费、公用经费支出标准和定额;负责编制年度县级预算草案,汇编全县年度预算;统一办理预算调整事项的审核报批;审核批复县直部门预算;审核汇编县级预算外资金支出计划;指导乡镇财政预算管理工作;负责财政转移支付分配管理工作;负责财政供养人员信息库建设及地方政府性债务统计工作。
国库科(国库集中支付中心)组织执行金库管理制度和政府总预算会计制度;负责县级财政资金调度,分析预算执行情况;汇总批复县级部门决算,编制县级财政决算;负责管理行政事业单位银行账户;负责预算内外、专户资金会计核算;负责国债管理有关事宜;拟订政府采购制度,管理和监督政府采购工作;研究和推行国库集中支付制度。
行政政法科研究拟订行政性经费的财务管理制度;制订分管部门、单位和项目资金使用的财务管理办法;研究提出行政性经费开支标准、定额;研究提出部门经费开支标准、定额、年度经费预算和专项资金预算安排建议;负责监督分管部门预算的执行;对专项资金追踪问效;审核、批复分管部门和单位的年度决算。
教科文科研究拟订事业性经费的财务管理制度;研究提出分管部门单位经费开支标准、定额和年度预算安排建议;负责监督归口管理单位部门预算的执行;制订归口管理单位专项资金使用的财务制度及管理办法;审核、批复归口管理单位的年度决算。
农业科研究拟订财政支农政策,参与编制农业发展规划;研究提出农、林、水等部门经费开支标准、定额和年度部门预算安排建议;协助分管部门和单位建立财政支持的项目库;管理和分配财政支农资金、财政扶贫资金、农业救灾资金等有关资金,拟订有关管理制度和办法;管理和分配农业综合开发资金;对部门专项资金追踪问效,进行项目的效益考核。
财政局科室工作工作职责责任(1)财政局各科室单位主要职责办公室协助局领导组织协调机关日常工作;拟订工作制度、工作计划并监督检查实施情况;负责机关文秘、信息、宣传、财政科研、信访、档案、保密、提案、财务、资产管理、接待、安全保卫、督查督办、会议组织等工作;负责局机关及局属单位的人事、劳动工资管理、党群工作,组织指导本系统教育培训工作。
预算科研究拟订县乡财政体制和预算管理办法,加强财源建设情况掌控;提出编制年度预算的指导思想和原则,提出增收节支、平衡预算的措施、建议;研究全县财政收支运行情况;研究拟定各部门人员经费、公用经费支出标准和定额;负责编制年度县级预算草案,汇编全县年度预算;统一办理预算调整事项的审核报批;审核批复县直部门预算;审核汇编县级预算外资金支出计划;指导乡镇财政预算管理工作;负责财政转移支付分配管理工作;负责财政供养人员信息库建设及地方政府性债务统计工作。
国库科(国库集中支付中心)组织执行金库管理制度和政府总预算会计制度;负责县级财政资金调度,分析预算执行情况;汇总批复县级部门决算,编制县级财政决算;负责管理行政事业单位银行账户;负责预算内外、专户资金会计核算;负责国债管理有关事宜;拟订政府采购制度,管理和监督政府采购工作;研究和推行国库集中支付制度。
行政政法科研究拟订行政性经费的财务管理制度;制订分管部门、单位和项目资金使用的财务管理办法;研究提出行政性经费开支标准、定额;研究提出部门经费开支标准、定额、年度经费预算和专项资金预算安排建议;负责监督分管部门预算的执行;对专项资金追踪问效;审核、批复分管部门和单位的年度决算。
教科文科研究拟订事业性经费的财务管理制度;研究提出分管部门单位经费开支标准、定额和年度预算安排建议;负责监督归口管理单位部门预算的执行;制订归口管理单位专项资金使用的财务制度及管理办法;审核、批复归口管理单位的年度决算。
农业科研究拟订财政支农政策,参与编制农业发展规划;研究提出农、林、水等部门经费开支标准、定额和年度部门预算安排建议;协助分管部门和单位建立财政支持的项目库;管理和分配财政支农资金、财政扶贫资金、农业救灾资金等有关资金,拟订有关管理制度和办法;管理和分配农业综合开发资金;对部门专项资金追踪问效,进行项目的效益考核。
财政局办公室工作方案一、工作背景财政局办公室是财政局的职能部门之一,负责协助局长、副局长处理日常工作,承担档案管理、机要保密、内外联络和行政协调等职责。
为了更好地履行职责,提高部门工作效率和工作质量,制定本工作方案。
二、工作目标1.贯彻执行各项政策措施,完成局长、副局长交办的各项工作任务;2.做好文件、资料的保管管理,确保机要保密相关工作的落实;3.加强内外联络协调工作,提高部门行政协调能力。
三、工作内容1.落实各项政策措施(1)严格执行有关机要保密制度,加强资料保管管理,保证各项机密资料的安全;(2)加强文件的管理和归档工作,按时完成各类报表和年审工作;(3)协助局长、副局长做好重要会议的安排、撰写会议纪要和处理相关事宜;(4)认真贯彻落实中央和省市政府各项政策措施,及时组织相关部门开展各类工作。
2.做好档案管理工作(1)建立健全文书档案管理体系,加强电子文书档案的建设,推广电子化办公模式,提高工作效率;(2)加强目录资料录入和更新,保证档案资料的完整和准确;(3)做好档案室的日常管理工作,定期清理和整理档案,保证档案室环境整洁,设备正常运行。
3.加强内外联络协调工作(1)加强与上级领导、其他部门的协调联系,推动工作的开展;(2)加强对外联络工作,与外部单位建立联系,维护局面的形象;(3)加强对内协调,协调相关部门之间的工作,避免重复劳动。
四、工作措施1.统一财政局办公室的工作思路和工作方向,确保工作的有序进行。
2.建立健全各项工作制度,确保工作的规范化和有序性。
3.优化工作流程和工作方式,提高工作效率。
4.加强内部沟通和信息共享,保证工作的密切配合。
五、工作要求1.严格遵守党和国家的有关法律法规,确保工作的合法性和规范性。
2.充分认识工作的重要性和紧迫性,严格按照财政局的工作要求,认真落实各项工作任务。
3.加强学习和培训,提高自身素质和综合能力。
4.强化责任意识,落实班子成员的工作责任。
六、工作总结本工作方案的制定,将有利于优化部门工作模式,提高工作效率和工作质量,加强内外联络协调工作,提高部门行政协调能力,为做好财政局工作做出积极贡献。
财政局各股室职责(一)办公室综合协调局机关日常政务;负责组织全局性的重要会议;起草、修改重要报告和文件;负责财政信息、调研、宣传发布工作;负责文电、机要、督查、档案、保密、信访工作;负责局机关行政、财务、接待、办公设施、设备购置和管理工作;会同有关股室办理人大代表建议和政协委员提案等。
(一)预算股制定全县预算管理制度,拟定编制预算的指导思想和原则,提出增收节支和平衡财政收支的建议和改革措施;负责汇总,编制县本级部门预算草案,汇编全县财政收支预算;负责预算收入的衔接和组织工作,管理预算内外总指标,统一办理预算调整事宜,拟订财政管理体制,负责县对下级的转移支付工作;管理县级预备费,配合有关股室拟定县直部门各项经费支出标准,承担向县人大报告预算编制结果,预算执行情况和财政总决算的联络工作,负责整个财政供养人员信息库的建立和上报。
(三)国库股负责国库管理和总预算会计工作,承担国库集中收付工作;负责财政资金调度,统一管理县级财政性资金账务及银行开户;办理预算资金、非税资金以及财政专项资金(基金)的收支结算拨付;负责全县预算执行情况分析和县级收入组织协调工作;汇总编制县级及全县财政总决算和县级及全县行政事业单位决算(四)行政政法股主要任务是:组织执行《行政单位财务规则》;负责县级行政基建的归口管理和立项审批;会同分管部门(单位)研究提出经费开支标准、定额、年度预算和专项资金支出预算建议;监督分管部门(单位)预算执行;对专项资金追踪问效,检查项目实施中资金管理使用情况,进行项目的效益考核;审核批复分管部门(单位)的年度决算等。
(五)教科文股组织执行《事业单位财务规则》;会同分管单位研究提出部门经费开支标准、额定、年度预算和专项资金支出预算建议;监督分管单位预算执行;对专项资金追踪问效,检查项目实施中资金管理使用情况,进行项目的效益考核;审核批复分管单位的年度决算等(六)农财股贯彻财政支农政策;会同分管部门研究提出经费开支标准、定额、年度预算和专项资金支出预算的建议;对财政支持的项目组织可行性分析论证,提出预算安排的重点及顺序;对专项资金追踪问效,监督项目实施中资金的使用和配套到位情况;贯彻部门、单位和项目资金使用的财务管理办法;指导分管部门和单位的资产、财务管理,审批年度财务决算;管理支农专项资金和县直农业、林业、水利等部门事业经费;协同有关部门管理财政扶贫资金和重要救灾防灾资金等(七)企业股监督执行《企业财务通则》;参与国家与企业分配政策改革的研究;参与国有企业的租赁、拍卖、兼并、破产以及组建企业集团和实行股份制等改革工作;监督归口管理的县级国有企业财务,管理有关专项资金和亏损补贴;负责地方银行、保险、证券、信托及其他非银行金融机构的财务监管,负责分管部门(单位)的财务管理等(八)经济建设股牵头与县发改局等有关部门研究制订财政投资的有关政策,参与项目安排;组织实施财政经济建设财务管理制度;负责县本级财政性资金投资项目工程概、预(结)、决算审核及资金使用监督;管理国家粮食、基本建设(含国债资金)、国土、环保、副食品风险基金等专项资金及县本级城建资金。
财政局业务职能职责一、预算处职能职责1.贯彻落实中央、省、市相关财政政策规定,研究提出本级财政政策、财政体制、预算管理相关建议。
2.负责财政收支预算的编制;编制年度预算草案;指导、监督和管理各部门预算编制的具体工作;提出经费支出标准和定额建议;批复部门预算。
3.做好财政收入预测分析,编制预算收支周、旬、月报及各项财政性统计报表,负责财政总决算编制工作.4.做好税源信息动态监控和预测分析,积极培植税源.5.审核提出追加预算建议;会同部门筛选提出财政专项资金扶持项目;监督和分析部门的预算执行情况。
6.负责政府预决算和“三公”经费信息公开.拟定政府预决算、“三公"经费预决算和部门预决算信息公开的工作方案;公开本级政府预决算和“三公”经费信息,指导和督促部门和街道公开部门预决算.7.贯彻实施国家及省市有关政府非税收入管理政策法规,制定本级非税收入管理政策及规章制度;负责市级非税收入的征收管理、操作规程制定、政策执行情况检查等工作;负责土地出让金结算工作。
8。
提出增收节支和平衡财政收支的政策措施与建议,研究提出完善财政资金分配的政策建议,优化财政支出分配结构。
管理和监督本级发展经济、项目投资、科技、环保等专项资金;管理和监督全本财政社会保障支出、城市住房支出和土地出让支出。
9.统一管理本级财政资金的银行账户;办理非税和涉农资金财政专户的资金收支核算;办理本级财政账户的开设、拨款及相关账务的登记、对账工作。
11。
负责预算指标管理;办理与市财政、街道的年终结算工作;指导街道预算管理工作.二、国库处职能职责1.办理财政国库集中支付业务。
2。
对纳入“中心”的单位进行资金结算,会计核算,部门决算,财务分析,编报会计报表。
3.审核原始凭证、记帐凭证、签章的完整性;审核各种明细帐、总帐和会计报表的合理性;审核经费支出指标的正确性等。
4。
负责财务性往来资金收支管理.5。
负责预算单位国库集中支付业务指导和知识培训。
财政分局岗位职责及制度范本一、岗位职责1. 贯彻执行国家有关财政、税收、金融等方面的法律、法规和政策,维护财政经济秩序,促进地方经济发展。
2. 负责编制和执行财政预算,管理财政收支,确保财政资金的安全、合规、高效使用。
3. 负责税收征收管理,依法组织税收收入,保障国家财政收入。
4. 负责政府性基金、行政事业性收费和其他非税收入的管理,严格执行收支两条线制度。
5. 负责政府采购监督管理,规范政府采购行为,提高政府采购效率。
6. 负责财政监督检查,加强对财政收支、税收征收、政府采购等活动的监管,确保财政资金合规使用。
7. 负责财政资金的绩效评价,提高财政资金使用效益。
8. 负责财政信息化建设,推进财政管理现代化。
9. 负责财政政策宣传、咨询和培训,提高财政透明度。
10. 完成上级财政部门和地方政府交办的其他工作任务。
二、制度范本1. 财政预算管理制度(1)编制预算应当坚持收支平衡、量入为出、统筹兼顾、勤俭节约的原则。
(2)预算编制应当遵循真实、合法、效益、完整的原则。
(3)预算编制应当坚持公开、透明、民主的原则。
(4)预算执行应当坚持合法、合规、及时、准确的原则。
(5)预算调整应当遵循法定程序,经法定机关批准。
(6)决算应当真实、准确、完整地反映财政收支情况。
2. 税收征收管理制度(1)税收征收管理应当坚持依法、公平、高效、规范的原则。
(2)税收征收管理应当严格执行税收法律法规,确保税收收入稳定增长。
(3)税收征收管理应当加强税收征管信息化建设,提高税收征管效率。
(4)税收征收管理应当建立健全税收征管制度,规范税收征收行为。
(5)税收征收管理应当加强税收宣传,提高纳税人依法纳税意识。
(6)税收征收管理应当加强税收征管监督检查,确保税收征管质量。
3. 政府采购管理制度(1)政府采购应当坚持公开、公平、公正、透明的原则。
(2)政府采购应当严格执行政府采购法律法规,规范政府采购行为。
(3)政府采购应当加强政府采购预算管理,确保政府采购资金合规使用。
市财政局机关精细化管理资料财政局党委工作规则各科室工作职责、工作分工市财政局2013年3月市财政局科室工作职责(2011年3月23日印发,2013年3月21日局党委会议修订)办公室1.组织协调处理局机关日常工作。
2.拟定工作制度、工作计划并监督检查实施情况。
3.负责局机关值班、文电、收发、文印、档案、机要通信、安全保密、应急管理、报刊订阅等工作。
4.负责局机关综合性文稿起草、政策研究、信息、宣传等工作。
5.负责行政效能考核、督查督办、机关考勤工作;负责市委、市政府、市考核办对我局的责任制考核工作。
6.负责党代表、人大代表、政协委员建议和提案,以及市委市政府、上级财政部门领导批示件的办理和答复工作;负责信访工作。
7.负责政府信息公开、政务公开、电子政务、办公自动化、财政网站管理和信息发布工作。
8.负责综合会议组织和行政接待工作;负责组织参加市委、市政府办公室和上级财政部门办公室安排的重大活动。
9.组织局机关会议、活动、政治业务学习,配合机关团委做好青年团员工作。
10.办理局党委布置的其他工作。
信息科1.制定全市财政系统信息化建设发展规划,负责镇区财政部门具体业务系统的维护。
2.负责建设和管理局机关局域网,为局领导和业务科室的办公自动化应用提供技术保障;负责计算机耗材的采购、使用和管理。
3.负责建设维护财政局外网网站。
4.承担财政干部的计算机信息技术培训工作,会同有关科室组织全市财政系统干部的计算机应用技术培训。
5.规划指导计算机与网络等硬件设备及操作系统、数据库管理系统建设等技术方案的论证和考核工作。
6.承担局机房设备的配置和维护工作。
7.配合上级财政部门作好相关软件的推广工作。
8.牵头做好“金财工程”相关业务系统建设及财政业务大平台建设的技术工作。
9.办理局党委布置的其他工作。
国有资产管理局一、主要任务1.代表市政府授权由市公资公司持有的参股企业的国有股权管理并负责收缴国有股利。
2.建立和完善市属国有及国有参股控股企业的国有资本经营预算体系。
财政局内部各部门职责分工解析财政局是一个重要的政府机构,负责财政管理和监督各级财政事务。
为了实现高效的财政工作,财政局内部的各个部门承担着不同的职责和任务。
本文将对财政局内部各部门的职责分工进行解析,以便更好地了解财政局的工作机制。
一、行政部门行政部门是财政局的核心部门之一,主要负责财政局内部的日常行政管理工作。
其主要职责如下:1. 统筹协调:行政部门负责统筹协调各个部门之间的工作,确保财政局内部的协作高效有序。
他们负责制定相关政策和规章制度,以促进各部门之间的沟通和协作。
2. 人事管理:行政部门负责财政局内部的人事管理工作,包括招聘、考核、晋升和薪酬等方面。
他们负责确保财政局内部的人员结构合理,以及员工的福利和权益得到保障。
3. 绩效评估:行政部门负责对财政局内部各个部门的绩效进行评估,确保工作任务得到顺利完成。
他们负责监督各个部门的工作进展,解决工作中的问题和困难。
二、预算部门预算部门是财政局内负责编制和执行预算的重要部门,其职责如下:1. 预算编制:预算部门负责参与和协助预算的编制工作。
他们与各部门合作,收集和整理相关数据,制定可行的预算计划,并进行预算分配。
2. 预算执行:预算部门负责监督和执行预算计划,确保财政资金的合理利用。
他们会定期进行财务分析和评估,以确保预算的执行情况符合预期目标。
3. 财务报告:预算部门负责编制和提交财务报告,包括预算执行情况、项目进展和财务状况等方面。
他们还负责向上级主管部门和相关利益方提供财务信息和报告。
三、税收管理部门税收管理部门是财政局内负责征收和管理税收的重要部门,其主要职责如下:1. 税收征管:税收管理部门负责制定和执行相关税收政策和法规,确保税收的顺利征收和管理。
他们负责监督和检查企业和个人的纳税情况,以确保税收的合规性和公平性。
2. 税收筹划:税收管理部门负责协助各部门进行税收筹划工作,优化税务管理方式。
他们会与企业和个人进行沟通和协商,提供相关税务咨询和服务。
财政局管理制度1. 引言本制度是为了加强财政局内部管理,规范工作流程,提高工作效率和质量,保证财政局各职能部门的协同配合,确保企业财务运作的合法性、合规性和稳定性。
2. 财政局组织架构财政局由以下职能部门组成: - 财务管理部门 - 预算管理部门 - 资金管理部门 -会计核算部门 - 审计监督部门 - 税收管理部门3. 管理标准3.1 财务管理部门财务管理部门负责组织编制财务管理制度,并监督执行。
具体管理标准如下:1. 财务报告:及时编制、审核和审核财务报告,确保报告的准确性和合规性。
2.预算控制:制定财务预算计划,实施预算控制,确保财政局的资金使用符合预算计划。
3. 合同管理:负责管理财政局的合同事务,确保合同的合法性和效力。
4. 内部财务控制:建立健全内部财务控制制度,确保财务活动的合规性和规范性。
5.资产管理:负责财政局的固定资产和非固定资产的管理和维护,确保资产的安全和合理利用。
3.2 预算管理部门预算管理部门负责财政局的预算编制和执行,具体管理标准如下: 1. 预算编制:及时编制年度预算计划和财务预测报告,确保预算的合理性和可行性。
2. 预算执行:监督各部门按照预算计划进行资金支出,并及时调整预算计划,确保预算的有效执行。
3. 预算考核:建立预算执行考核制度,对各部门的预算执行情况进行评估和考核,及时纠正偏差。
3.3 资金管理部门资金管理部门负责财政局的资金运作和资金风险管理,具体管理标准如下: 1.资金监控:及时监控企业的资金流动情况,进行资金预测和分析,确保资金的充分利用和安全管理。
2. 资金筹措:负责制定资金筹措计划,寻求多样化的资金来源,并优化资金结构,确保企业正常运营。
3. 资金投资:制定资金投资策略和管理制度,进行有效的资金配置和风险控制。
3.4 会计核算部门会计核算部门负责财政局的会计核算和财务报告,具体管理标准如下: 1. 会计准则遵循:严格按照国家财会准则进行会计核算,确保财务报表的准确和合规性。
财政局办公室系列职责制度办公室内勤工作职责
在主任领导下工作,主要职责是:
、负责局内处理工作,对收文进行收签、拆封、登记、编号、分送、催办、清退、立卷、整理、归档、销毁等工作,对发文进行编号、登记、分类、交发等工作;
2、负责对有关综合性文件及各类汇报材料、通知的起草、打印、校对、登记、发送等工作;
3、负责局内信息的采写、修改、校对、登记、上报等工作;
4、负责局内干部人事关系的办理及对人事档案的收集、整理、归档、管理工作;
5、负责干部职工日常纪律监督、检查及年度目标考评的总结、登记工作;
6、负责机关保密工作,根据档案决定及《保密法》规定负责局内档案管理及机要文件的收发、管理、归档等工作。
7、负责群众来信来访接待工作,文明办公,微笑服务,树立窗口形象;
8、负责机关卫生、劳动、值班等日常行政管理工作;
9、负责局内会议及各类集体活动的通知、筹备、组织工作;
0、负责局内办公用品的购置、管理、发放工作;
1、负责局内报刊、杂志的征订和分发工作;
2、负责局内大、小会议室及打字室的管理工作;
3、办理领导交办的其他工作。
办公室报帐员工作职责
、认真贯彻执行国家有关财经政策、法规及会计制度,廉洁自律、秉公办事,坚决维护财经纪律;
2、负责局机关的报帐工作,核实、计算、汇总报销票据,及时填报用款计划;
3、负责办公室会计报表的填报工作;
4、负责局工会帐目的管理、会费上缴工作;
5、负责局内干部职工的出勤、津贴费及临时工工资的审核、发放;
6、负责办理局内干部职工及新增人员工资关系及调次工作;
7、负责办理个人养老金、住房公积金的代扣手续及个人医疗保险费的收缴上卡工作;
8、负责办理离退休人员住房公积金的登记、确认、清退及调离人员住房公积金的登记、转帐工作。
财政局保密工作守则
一、不该说的秘密不说,不该知道的秘密不问,不该看
的秘密不看;
二、不在私人通信中涉及秘密事项,非保密本不记载秘密事项;
三、不在机要室以外的地主存放密件,不带密件到与工作无关的地方;
四、不在不利于保密的场合谈论秘密;
五、不在机要室内拍照、录音、录像;、
六、不准非机要人员进机要室;
七、不酗酒、不赌博、不和来历不明的人交朋友;
八、不与国外人员、团体、机关进行私人交往;
九、外出执行任务,密件由机要人员亲自携带。
办公室工作职责
一、负责综合协调机关政务和内务工作;
二、负责重要文件的起草和重要会议的组织安排工作;
三、负责人大代表建议、政协委员提案和政策批办件的督办工作;
四、负责机关、档案、机要、信息、保密、信访等工作;
五、负责局机关及所属单位的人事管理、计划生育、医保、离退、养老、住房公积金及日常工作;
六、负责局机关财务、固定资产、来人接待等工作;
七、协助领导抓好干部职工政治思想、工作纪律、廉政
教育及继续教育工作;
八、协助局领导修订、完善内部规章制度和工作纪律,抓好作风建设;
九、带头树立“文明窗口”形象,做到热情服务,文明用语,廉洁办公;
十、负责全局日常监督及年度目标考评工作;
十一、完成领导交办的其他工作。