项目管理主观题平时作业
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二级建造师考试试题主观题一、工程管理与实务1.1 工程项目管理概述工程项目管理是指在工程项目的全周期内,运用系统的理论和方法,对工程项目的进度、质量、成本、安全等方面进行有效的计划、组织、指挥、协调和控制,以实现工程项目的各项预定目标。
其核心目的是确保工程项目能够高效、优质、安全、经济地完成。
1.2 工程项目组织结构工程项目的组织结构通常包括业主、设计单位、施工单位、监理单位等。
每个组织在项目管理中扮演不同的角色,相互协作,共同推进项目顺利实施。
业主负责项目的整体规划和投资决策,设计单位负责工程设计,施工单位负责具体的施工活动,监理单位则对施工过程进行监督和检查。
1.3 工程项目进度管理工程项目进度管理是确保项目按时完成的关键。
它包括制定详细的工程进度计划、监控工程进度、调整进度计划等。
项目经理需要根据工程的特点和实际情况,制定合理的进度计划,并在实施过程中不断调整优化,以应对可能出现的各种风险和问题。
1.4 工程项目质量管理工程项目质量管理的目标是确保工程质量满足设计要求和相关标准。
质量管理涉及质量计划的制定、质量控制措施的执行、质量检查和监督等。
项目经理和质量管理人员需要通过有效的质量管理体系,确保工程质量达到预期目标。
1.5 工程项目成本管理成本管理是工程项目管理的重要组成部分,其目的是在保证工程质量和进度的前提下,控制工程成本,提高经济效益。
项目经理需要对成本进行预测、计划、控制和核算,通过合理的资源配置和成本控制措施,实现成本的最优化。
二、工程法规与合同管理2.1 工程建设相关法律法规工程建设活动必须遵守国家和地方的相关法律法规,包括建筑法、合同法、安全生产法等。
这些法律法规为工程建设提供了基本的法律框架和行为规范,确保工程建设活动的合法性和规范性。
2.2 工程合同的类型与内容工程合同是工程建设活动中的重要法律文件,通常包括施工合同、设计合同、监理合同等。
合同内容应明确双方的权利和义务、工程的范围和要求、合同价格和支付方式、违约责任等。
工程项目管理主观题-CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN(10分)请分析工程管理包括的范畴及其核心任务。
(9分)请分析职能组织结构、线性组织结构和矩阵组织结构的特点。
简述工程项目目标动态控制的工作步骤,并选取项目进度、投资和质量控制中的某一方面,阐述动态控制原理的应用。
工程项目目标动态控制的工作步骤分为三步:1.第一步,项目目标动态控制的准备工作。
将项目的目标进行分解,以确定用于目标控制的计划值。
2.第二步,在项目实施过程中项目目标的动态控制:(1)收集项目目标的实际值,如实际投资,实际进度等;(2)定期(如每两周或每月)进行项目目标的计划值和实际值的比较;(3)通过项目目标的计划值和实际值的比较,如有偏差,则采取纠偏措施进行纠偏。
3.第三步,如有必要,则进行项目目标的调整,目标调整后再回复到第一步。
在实际工作中,动态控制原理投资控制的应用1.项目投资目标的分解通过编制投资规划、工程概算和预算,分析和论证项目投资目标实现的可能性,并对项目投资目标进行分解。
2.投资的计划值和实际值的比较投资控制包括设计过程的投资控制(不是控制设计费用的投资,而是控制按设计文件施工、投产的产品的总造价)和施工过程的投资控制,其中前者更为重要。
在设计过程中投资的计划值和实际值的比较,即工程概算与投资规划(也称投资估算)的比较,以及工程预算与概算的比较。
在施工过程中投资的计划值和实际值的比较包括:(1)工程合同价与工程概算的比较;(2)工程合同价与工程预算的比较;(3)工程款支付与工程概算的比较;(4)工程款支付与工程预算的比较;(5)工程款支付与工程合同价的比较;(6)工程决算与工程概算、工程预算和工程合同价的比较。
由上可知,投资的计划值和实际值是相对的,如:相对于工程预算而言,工程概算是投资的计划值;相对于工程合同价,则工程概算和工程预算都可作为投资的计划值等。
1(6分)请简述如何进行项目目标的动态控制及其关键点。
一、判断题1风险是客观存在的,它不以人的意志为转移。
(√)2.对于不同的风险管理主体而言,即使面临着相同的风险,其风险承受能力也会有所不同。
(√)3.项目风险管理是对项目的风险进行识别和分析,并对项目风险进行应对的系统过程。
(×)4.项目风险管理计划需要在项目生命期中持续完善。
(√)5.识别风险不可一蹴而就,而是迭代的过程,需在项目全生命期中进行。
(√)6.风险登记册的编制过程贯穿着风险管理的全过程。
(√)7.风险数据质量评估的目的是评价单个项目风险数据的准确性与可靠性。
(√)8.风险概率评估旨在调查风险对项目目标(如进度、成本、质量或性能)的潜在影响,既包括威胁所造成的消极影响,也包括机会所产生的积极影响。
(×)9.采用转移策略无需向承担威胁的一方支付风险转移费用。
(×)10.风险规避是指采取措施来降低威胁发生的概率和影响。
(×)二、单选题1.下面四个选项中不属于识别风险的工具和方法是(D)A.专家判断法B.头脑风暴法C.会议D.干系人分析2.下面选项中属于实施定量风险分析的工具和方法是(C)A.会议B.风险数据质量评估C.敏感性分析D.风险紧迫性评估3.下面所列方法中属于实施定性风险分析中的方法是(C)A.敏感性分析B.决策树法C.风险分类D.模拟法4.适用于发生概率较高,且具有严重负面影响的高优先级威胁的风险应对措施是(B)5.项目团队或项目发起人一旦认为某个威胁不在项目范围中,已超出了项目经理的权限时就应采用(A)策略。
A.风险接受B.风险规避C.风险减轻D.风险转移A. 6.于A.7. 上报 B.转移C.减轻 D.接受项目团队现在暂不处理未来项目可能面临的技术风险,这种风险应对措施属A.险C.险8. (D)风险规避下列选项中,影响程度高,影响程度高,B.风险转移风险值最大的是(C发生概率较小的风险发生概率较大的风险C.风险减轻)B.影响程度低,D.影响程度低,D.风险接受发生概率较小的风发生概率较大的风从客户的角度来看,如果没有把项目风险管理好,(D)将会对客户造成最久远的影响程度。
一、判断题1.在选择供应商时,成本是唯一的决定因素。
(X)2.只有合同双方都履行完各自的义务时,合同才能终止。
(X)3.奖励合同可以激励供应商想方设法降低成本。
(J)4.经济订货量是使购买成本和库存成本之和最小时的订货量。
(×)5.一般来说,公开招标采购比邀请招标采购能找到更多的投标人。
(J)二、单选题1、下列表述错误的是(D)A、项目采购绝大多数是通过非招标采购进行的B、非招标采购一般适用单价较低,有固定标准的产品C、非招标采购主要包括:询价采购、直接采购和自营工程D、项目采购绝大多数是通过招标采购进行的2.下列有关固定价格合同的表述正确的是(D)A、固定价格合同对于供应商来说风险比较小B、固定价格合同以供应商所花费的实际成本为依据C、固定价格合同适用于技术复杂、风险大的项目D、签订固定价格合同时,双方必须对产品成本的估计均有确切的把握3.某客户要采购某种物料2000件,该物料每件年单位储存成本为4元,每次订货成本为10元,则确定经济订货量(D)A、120B、80C、90D、1004.某公司生产产品每年需要甲零件300件,如果自制,该零件增加公司的固定成本300元,该零件的自制的单位变动成本为7元,如果外购,则每件零件的单价为8元/件。
则该公司应该(C)A、自制B、外购C、两者效果一样D、不能确定5.下列有关招标采购的表述错误的是(D)A、手续较繁琐,耗费时间也较多,不够机动灵活B、投标人可能把手续费等附加成本转移到购买的投标项目的价格中去C、可能发生抢标、围标等现象D、可以出现贪污贿赂行为三、多选题1.经济订货量的基本模型的假设条件有(ACD)A、项目组织现金充足B、物料陆续入库C、不允许缺货D、物料单价不变,不考虑现金折扣2.成本补偿合同包括(AC)A、成本加成合同B、固定价格合同C、奖励合同D、单价合同3.下列有关成本加成合同表述错误的是(AC)A、供应商会努力减低成本B、项目组织承担的风险较大C、结算价就是产品的成本D、项目组织比较关心供应商的绩效4.采购计划编制应注意(ABC)A、采购的物料的质量和使用性能要符合项目的要求B、采购计划要明确规定采购的物料衔接问题C、采购计划要对整个采购过程进行协调管理D、采购数量应尽量多,以备项目的不时之需5.解决项目采购合同纠纷的主要方式有(ABCD)A、协商解决B、调解解决C、仲裁解决D、诉讼解决四、主观题1.项目采购管理工作主要包括哪些内容?2.规划采购工作应该考虑哪些问题?3,什么是经济订货量分析?4.供应商选择可以考虑哪些标准?5.实施采购的工具和方法都有哪些?6.控制采购的工具和方法都有哪些?。
一、判断题1.项目人力资源不具有消耗性。
(X)2.项目人力资源管理的特点主要是由项目的特点来决定的。
(J)3.项目人力资源管理要随着项目进展阶段的不同而进行相应的调整。
(J)4.层级结构图是由自上而下划分为若干层次的等级链构成,可以用于描述权利和职位间的关系。
(J)5.如果项目团队成员配备合理,就会减少项目的成本。
(J)6.项目的人员是不能预先指定的。
(X)二、单选题1.在项目资源管理的过程中,首先要做的是(A)A.规划资源管理B.组建项目团队C.建设项目团队D.管理项目团队2.在项目团队的发展过程中,在团队的(B)冲突最大。
A.形成阶段B.磨合阶段C.规范阶段D.表现阶段3.下列对责任分配矩阵的表述中错误的是(C)A.责任分配矩阵明确了每个人在整个项目中的地位B.项目经理可以从责任分配矩阵中找出该活动的负责人和具体执行人C.责任分配矩阵是建立在组织结构图基础上的D.可以针对某个子项目或某个活动分别制定不同规模的责任分配矩阵4.(A)应该是项目团队采用最多的一种激励方式A.物质激励B.人员激励C.挫折激励D.荣誉激励5.下列表述错误的是(C)A.项目产品的废品率可以是绝对标准B.人员的出勤率可以是绝对标准C.人员的出勤率可以是相对标准D.对不同级别的员工的相对标准是不一样的6.对可能产生的冲突进行处理的最佳方法是(D)A.竞争B.回避C.妥协D.防范7.团队的发展是基于(C)A.项目的组织结构B.项目团队提供的培训C.团队成员的发展D.项目团队精神8.对于新进人员应采取(A)的培训方式。
A.预备实习B.职务轮换C.电视录像D.远程教育三、多选题1.项目团队的特点主要体现在(ABD)A.项目团队具有一定的目的B.项目团队是临时组织C.单独解决问题D.项目团队成员的增减具有灵活性2.下列表述正确的是(ACD)A.培训可能增加项目的成本比人员缺乏技能给项目造成的损失要小B.培训可能增加项目的成本比效率低下给项目造成的损失要大C.适当的人员培训可以提高项目团队的工作效率D.适当的人员培训可以鼓舞员工士气3.角色分析的主要方法包括(ABCD)A.问卷调查法B.面谈法C.文献资料分析法D.关键事件法4.下列表述正确的是(BC)A.内部招聘要花费大量的人员培训成本B.内部招聘可供选择的范围有限C.外部招聘要花费很多的时间和成本D.内部招聘的人员能为项目组织带来创新思想5.下列表述正确的是(AB)A.工作抽样法对于一般性的职务是有效的B.工作抽样法的成本比测评中心法的成本高C.测评中心法较为复杂,适用于选择管理者职位D.工作抽样法和测评中心法都是绩效考核的方法6.培训需求分析根据(ABD)来进行A.项目的任务分析B.绩效考核C.项目团队成员的申请D.项目的进展四、主观题1.项目资源管理工作都包括哪些内容?2.规划资源管理的工具和方法都有哪些?3,什么是责任分配矩阵?4.项目团队具有哪些特征?5.估算活动资源的工具和方法都有哪些?6,什么是多标准决策分析?7.项目团队发展包括哪些阶段?8.团队激励方式都有哪些?9.团队绩效评估的主要有哪些步骤?。
1、如何选聘优秀的项目经理和合格的团队成员?
答:项目经理是整个项目组的灵魂,是项目组中很重要的一个角色,是项目完成与否的核心人物。
项目经理的任职资格一、人格魅力1、忠诚,首先要带有对项目负责的态度,对项目忠诚。
2、公正无私,项目经理要整合项目组的所有资源为实现预期的目标服务,那么项目经理就要站在公正无私的立场合理地分配项目组的资源,如人力、物力、财力等,不能因为个人的原因而刻意增减各类资源,3、良好的职业道德,由于项目的特殊性,任一个细微的变化都有可能导致项目的终止。
因而,要求项目经理要具有良好的职业道德,时时跟踪和关注项目的进展情况,遇到项目运作过程中所发生的问题和困难要及时地与公司、用户进行充分沟通和协调,共同探讨解决之道方为上策。
蓄意隐瞒困难的真相是一种不负责任的态度。
4、善于学习,没有人什么都懂,只有虚心的人才会真的懂。
虽然项目经理是一个项目的核心人物,但他所具备的知识不一定比项目组的每个人都强,因此,项目经理应该要放下架子,善于向别人学习,虚心学习大家的优点,积极收集大家的意见,并集体探讨,不搞一言堂,更不能不懂装懂。
二、知识素养1、独到见解,项目经理对所接受的项目要有深刻的认识和理解,能够提出独到的见解,并针对项目实施,提出总体框架和解决方案。
这样可以让项目在开始时,可以让整个项目组对项目的总体目标和方向有个理性认识,增强项目组对项目成功的信心。
2、知识渊博,这是的知识渊博是要求项目经理对项目所涉及的方方面面的知识,都要有所涉猎,特别是懂得技术层面上的知识,不要求精通,但是要全面认识和理解。
一般情况下,对于一个中小型的项目,不大会在设置了一个项目经理之后,还要安排一个技术负责人的职务。
这样做的话很容易造成资源的浪费和项目经理的工作量不饱满。
3、善于分析和解决问题,项目经理要具有敏锐的眼光和善于分析问题的能力,能够通过项目进展过程中的种种不寻常细节发现大问题,在发现问题后又能要果断地采取措施给予解决,而不是延误时机。
三、管理能力
1、具备管理的基本技能与知识,在岗位设计上,项目经理也属于一个管理岗位,因此,要做一个好的项目经理,他要熟悉项目管理的基础知识和分析方法,并进行必要项目管理的技能训练,既要有管理意识,还要有管理的基本技能,在处理各种突发事件中,作到“心有余且力也有余”。
2
、很好的沟
通与表达能力,一个项目经理在某种程度上担当着一个协调员的角色,因为,项目经理要和方方面面的人员沟通,
这个不仅局限在项目组内的人员之间的沟通,还要涉及到与其他部门或人员之间的沟通与协调。
当然,项目经理的选拔还要考虑许多的因素,如项目的规模、项目的紧迫性、项目的难易程度、公司的具体要求等等诸多方面。
2、投资机会研究、初步可行性和可行性研究之间有何区别?
答:(1)机会研究是指寻求投资的机会与鉴别投资的方向,其主要任务是对投资项目进行初步鉴定。
这种研究一般是靠经验数据估计,是匡算的,时间较短,费用也较少。
(2)初步可行性研究对投资项目的关键性问题需要做专门的调查研究,例如:市场情况、资源条件、产品方案、工艺路线、技术设备、及经济效益的评价等,需要取得较精确的数据。
初步可行性研究要用半年左右的时间,估算误差一般为±20% ,所需费用约占投资总额的1% 。
全国注册建筑师、建造师考试备考资料历年真题考试心得模拟试题(3)可行性研究需要对投资项目进行深入细致的技术经济论证,提供项目所需的各种依据。
这一阶段的建设投资和成本估算误差应在±10% 以内,所需时间一年左右,费用占投资总额的1%~3%
3、项目社会评价的主要指标有哪些?
答:结构评价(人口数量结构,人口质量)、产品结构分析(产出结构、投入结构、结构变化值、结构效应值)、消费结构评价分析,功能分析(生产过程分析,流量分析)。
4、简述推行招标投标制和政府采购制度的意义。
答:招标投标制的意义1)有利于贯彻“公正、公平、公开”的原则。
招投标双方在统一的工程量清单基础上进行招标和投标,承发包工作更易于操作,有利于防止建筑领域的腐败行为。
(2)工程量清单报价可以在设计中期进行,缩短了建设周期,为业主带来明显经济效益。
(3)要求投标方编制企业定额,进行项目成本核算,提高其管理水平和竞争能力。
(4)清单条目简洁明了,有利于监理工程师进行工程计量,造价工程师进行工程结算,加快结算进度。
(5)工程量清单对业主和承包商之间承担的工程风险进行了明确划分。
业主承担了工程量变动的风险,承包商承担了价格波动的风险,体现了风险分担的原则。
政府采购制度的意义:建立政府采购制度是市场经济体制的内在要求,是提高财政资金使用效益的需要,是改革财政支出方式的需要,是防止产生腐败的制度性措施,是实现与国际接轨的需要。
5、提高项目质量有何意义?
答:提高项目质量是实现四个现代化的迫切需要,是发展社会主义市场经济客观要求,是提高经济效益的要求,是企业生存发展的需要,对加快企业技术进步和提高管理水平有很的促进作用。