《合同法》培训讲稿

合同法知识培训大纲一、新《合同法》简介随着改革开放的深入和市场经济体制的确立，要求将全国建成一个统一的大市场，要求统一的市场规则，原先制订的《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国涉外经济合同法》、《中华人民共和国技术合同法》已经适应不了新形势下经济新的发展要求。

也正是在这种背景下，国家立法机关适时地将统一合同法的制订提上日程，并委托学者起草，于1995年1月产生了一个由十二个单位的学者起草的合同法“建议草案”，以此草案为基础，经过六年的修改，终于在1999年3月15日的第九届全国人民代表大会第二次全体会议获得通过，并于当年10月1日开始实施。

新《合同法》是目前我国所有现行法律中立法技术最为规范、最能与国际市场接轨、最能反映时代精神的法律。

二、合同的定义合同又称“契约”，英文称“contract”,本法所称合同为：平等主体的自然人、法人、其它组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。

它包含有三层含义：（一）合同本质上是一种协议；（二）合同主体具有平等的法律地位；（三）合同的目的和内容是设立、变更、终止民事权利义务。

三、合同的订立在《合同法》中，合同的订立一章显得十分重要，在实际操作中也是如此，首先，合同的订立旨在解决合同是否存在的问题，如果合同关系都不存在，也就谈不上合同的履行、合同的终止、合同的变更、合同的解除等问题；其次，合同的订立是区分合同责任与缔约过失责任的根本标志，合同的订立就意味着合同的存在，只有在合同订立之后，才能进入合同的责任阶段；再次，合同订立的时间在绝大多数情况下，也就是合同生效的时间，因此合同订立的时间可以成为判断合同生效时间的标准。

我们要理解合同的整个订立过程，首先就要搞清两个概念：要约与承诺。

（一）要约：要约是希望和他人订立合同的意思表示，该意思表示应当符合下列规定：1、内容具体确定；2、表明经受要约人承诺，要约人即受该意思表示约束。

要约的构成要件：1、向特定的人发出的意思表示；2、具有订立合同的意图；3、要约必须是向要约人希望与之缔结合同的受要约人发出；4、要约的内容必须是确定和完整；5、要约必须到达受要约人。

合同法培训讲稿（法务针对销售部采购部）第一篇：合同法培训讲稿(法务针对销售部采购部)合同法培训讲义第一部分合同概述（一）合同内涵：合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。

调整的是动态财产关系。

（二）合同特点：合同当事人法律地位平等，坚持自愿、公平和诚实信用原则。

（三）合同主要风险点：合同主体合同标的合同权利义务合同履行违约第二部分合同主体（一）合同主体——你在和谁交易？合同主体可以是自然人、法人和其他组织。

在合同关系中，首先就要先弄清楚，与你签订合同的相对方是谁？不能张冠李戴，也不能未审查对方的资信能力就随意签订合同。

（二）主要的法律风险点：1、合同相对人不具备相应资信、能力。

2、合同相对人为法人的职能部门、未办理营业执照的分支机构或直属机构，缺乏履约能力。

3、合同相对人无代理权、超越代理权或代理权过期。

4、我方代理人未经授权或授权终止后仍进行签约。

（三）『案例一』合同主体身份认不清认错借款人，几十万血本无归甲的朋友乙是A公司的法定代表人。

2004年3月，乙向甲借款十多万，出具了正式的借据，盖A公司公章。

事后，乙拒绝还钱。

甲把乙告上了法庭。

乙辩称是A公司借款，因为上面盖得是A公司公章，他只是以A公司法定代表人身份签的字。

法院以起诉主体错误为由驳回了甲的起诉。

甲随后起诉A公司，胜诉，可A公司经营亏损，根本就没有偿还能力。

乙虽然有房有车，但按《公司法》规定，公司的股东只以出资额为限承担有限责任。

甲的借款，最终血本无归。

『案例二』表见代理（合同法第49条）概念：指代理人虽然不具有代理权，但合同相对人有理由相信行为人有代理权的，该代理行为有效，被代理人需要承担由此产生的一切法律后果。

员工签单，公司买单A房地产公司的中高层管理人员甲、乙两人从2002年4月至2003年5月期间，在B餐饮娱乐公司进行签单消费，单位名称一栏都注明为“A公司”，消费目的为A公司员工用餐或公务接待等，累计签单欠款共25520.3元。

合同法培训讲稿篇一：合同法培训讲稿合同法培训讲稿合同的订立买卖合同的订立技巧及常见问题承揽合同的订立技巧及常见问题第一部分合同的订立案例分析：百货商场是一家经营电器的商场。

1997年1月20日，明星电视机厂向百货商场发函称：愿以每台XX元价格卖给该商场电视机50台.百货商场回函：要以每台1800元价格买50台。

电视机厂收到函后又发一公函称：愿以每台1900元价格卖给百货商场50台电视机，且函到即发货。

百货商场因对条件不满，故未予理睬。

l月30日，明星电视机厂将50台电视机运至商场，商场拒收。

明星电视机厂诉至法院。

要求商场履行合同。

法院会支持电视机厂的诉讼主张吗？本案涉及以下问题：1、电视机厂第一次向百货商场所发函是否具有法律效力？为什么？2、百货商场的回函属于什么性质？为什么？3、电视机厂收到函后又发的公函属于什么性质？4、商场拒收于法有据吗？要约一、要约的概念《合同法》第14条规定：“要约是希望和他人订义合同的意思表示。

”所谓要约，就是订立合同的当事人一方向另一方发出的缔结合同的提议。

发出要约的一方当事人为要约人，另一方当事人为受要约人。

要约又称报价、发价或发盘。

二、要约应具备的条件第一，要约必须是特定的人发出。

第二，要约应当向特定的当事人提出。

第三，要约必须是以订约为目的。

第四，要约必须具有决定合同内容的条件。

三、要约与要约邀请的区别要约邀请只是希望通过产品宣传，使对方产生与自己订立合同的愿望而向自己发出要约，即引诱对方向自己发出要约，而不是自己向对方发出要约。

因此，要约邀请又叫要约引诱。

《合同法》第15条第2款规定：“商品广告内容符合要约规定的，视为要约。

”例：销售广告可以成为商品房买卖合同内容《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》（自２００３年６月１日起施行）第三条规定：“商品房的销售广告和宣传资料为要约邀请，但是出卖人就商品房开发规划范围内的房屋及相关设施所作的说明和允诺具体确定，并对商品房买卖合同的订立以及房屋价格的确定有重大影响的，应当视为要约。

20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX2024合同法培训讲稿本合同目录一览第一条讲稿内容1.1 2024合同法基本概念与原则1.2 2024合同法主体资格及能力1.3 2024合同法订立、变更与解除1.4 2024合同法履行与违约责任1.5 2024合同法中的权利与义务1.6 2024合同法争议解决方式第二条培训形式与时间2.1 培训形式2.2 培训时间安排第三条培训讲师3.1 讲师资质与经验3.2 讲师职责与义务第四条培训场地与设施4.1 培训场地4.2 培训设施与设备第五条培训费用5.1 培训费用金额5.2 培训费用的支付方式与时间第六条培训成果与知识产权6.1 培训成果的归属与使用6.2 知识产权保护与维权第七条保密条款7.1 保密内容7.2 保密期限与范围7.3 违约责任第八条合同的生效、变更与解除8.1 合同生效条件8.2 合同变更程序8.3 合同解除条件与方式第九条违约责任9.1 违约行为9.2 违约责任承担第十条争议解决方式10.1 协商解决10.2 调解解决10.3 仲裁解决10.4 法律途径第十一条法律适用与管辖11.1 法律适用11.2 合同争议管辖第十二条其他条款12.1 培训通知与告知12.2 合同的转让与继承12.3 合同的附件与补充协议第十三条合同的签署与生效13.1 合同签署时间与地点13.2 合同生效时间第十四条双方信息与联系方式14.1 双方基本信息14.2 联系方式与送达地址第一部分：合同如下：第一条讲稿内容1.1 2024合同法基本概念与原则甲方应提供关于2024合同法的基本概念与原则的讲稿，包括但不限于合同的定义、合同的成立要件、合同的自由原则、合同的诚信原则等。

1.2 2024合同法主体资格及能力甲方应提供关于2024合同法主体资格及能力的讲稿，包括但不限于自然人、法人和其他组织的合同签订资格、合同签订能力、无行为能力人的合同签订等。

20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX2024合同法培训讲稿本合同目录一览第一条讲稿内容1.1 合同法基本概念1.2 合同的订立与生效1.3 合同的履行与变更1.4 合同的解除与终止1.5 违约责任1.6 合同的争议解决第二条培训形式与时间2.1 培训形式2.2 培训时间安排第三条培训讲师3.1 讲师资质3.2 讲师责任第四条培训场地与设施4.1 场地安排4.2 设施要求第五条培训费用5.1 费用金额5.2 费用支付方式第六条培训效果评估6.1 评估标准6.2 评估方法第七条知识产权保护7.1 讲稿版权7.2 引用规范第八条保密条款8.1 保密内容8.2 保密期限第九条合同的解除与违约9.1 合同解除条件9.2 违约责任承担第十条争议解决方式10.1 协商解决10.2 调解解决10.3 诉讼解决第十一条合同的生效、变更与终止11.1 合同生效条件11.2 合同变更程序11.3 合同终止情形第十二条合同的履行地点与方式12.1 履行地点12.2 履行方式第十三条合同的期限13.1 合同有效期限13.2 自动续约条款第十四条其他条款14.1 通知与送达14.2 法律适用14.3 合同的附件第一部分：合同如下：第一条讲稿内容1.1 合同法基本概念1.1.1 合同的定义1.1.2 合同的分类1.1.3 合同的主体1.1.4 合同的权利义务1.2 合同的订立与生效1.2.1 合同订立的要件1.2.2 合同订立的程序1.2.3 合同生效的要件1.2.4 合同生效的时间1.3 合同的履行与变更1.3.1 合同履行的原则1.3.2 合同履行的方式1.3.3 合同变更的条件1.3.4 合同变更的程序1.4 合同的解除与终止1.4.1 合同解除的条件1.4.2 合同解除的程序1.4.3 合同终止的情形1.4.4 合同终止后的权利义务处理第二条培训形式与时间2.1 培训形式2.1.1 面对面授课2.1.2 网络授课2.1.3 案例分析2.1.4 模拟实战2.2 培训时间安排2.2.1 培训总时长2.2.2 分阶段培训时间2.2.3 培训时间调整2.2.4 培训时间确认与通知第三条培训讲师3.1 讲师资质3.1.1 讲师资历要求3.1.2 讲师专业背景3.1.3 讲师教学经验3.1.4 讲师培训成果3.2 讲师责任3.2.1 讲师授课责任3.2.2 讲师答疑责任3.2.3 讲师培训效果3.2.4 讲师保密责任第四条培训场地与设施4.1 场地安排4.1.1 场地选址标准4.1.2 场地设施要求4.1.3 场地布置要求4.1.4 场地变更程序4.2 设施要求4.2.1 教学设施要求4.2.2 网络设施要求4.2.3 安全设施要求4.2.4 其他设施要求第五条培训费用5.1 费用金额5.1.1 培训费用总计5.1.2 费用构成明细5.1.3 费用支付时间表5.1.4 费用支付方式5.2 费用支付方式5.2.1 银行转账5.2.2 支付5.2.3 支付5.2.4 现金支付第六条培训效果评估6.1 评估标准6.1.1 学员满意度6.1.2 课程参与度6.1.3 知识技能提升6.1.4 培训目标达成6.2 评估方法6.2.1 问卷调查6.2.2 面谈反馈6.2.3 考核测试6.2.4 数据分析第八条知识产权保护8.1 讲稿版权8.1.1 讲稿内容版权8.1.2 讲师享有版权的讲稿部分8.1.3 版权使用的限制8.1.4 版权侵权的处理8.2 引用规范8.2.1 引用的定义与规范8.2.2 引用他人的内容要求8.2.3 未引用他人的内容处理8.2.4 引用规范的违反后果第九条保密条款8.1 保密内容8.1.1 保密信息的定义8.1.2 保密信息的范围8.1.3 保密信息的保管8.1.4 保密信息的使用8.2 保密期限8.2.1 保密期限的定义8.2.2 保密期限的起算8.2.3 保密期限的延长8.2.4 保密期限的终止第十条合同的解除与违约9.1 合同解除条件9.1.1 单方解除的条件9.1.2 协商解除的条件9.1.3 解除合同的通知程序9.1.4 解除合同的后果9.2 违约责任承担9.2.1 违约行为的定义9.2.2 违约责任的计算方式9.2.3 违约责任的承担方式9.2.4 违约责任的上限第十一条争议解决方式10.1 协商解决10.1.1 协商解决的原则10.1.2 协商解决的时间限制10.1.3 协商解决的程序10.1.4 协商解决的效力10.2 调解解决10.2.1 调解组织的选择10.2.2 调解程序的启动10.2.3 调解协议的效力10.2.4 调解失败的处理10.3 诉讼解决10.3.1 诉讼管辖法院10.3.2 诉讼程序的启动10.3.3 诉讼证据的要求10.3.4 诉讼解决的时间限制第十二条合同的履行地点与方式11.1 履行地点11.1.1 履行地点的确定11.1.2 履行地点的变更11.1.3 履行地点的争议处理11.1.4 履行地点的标识11.2 履行方式11.2.1 履行方式的定义11.2.2 履行方式的变更11.2.3 履行方式的不适当履行处理11.2.4 履行方式的完成标准第十三条合同的期限12.1 合同有效期限12.1.1 合同期限的定义12.1.2 合同期限的起算12.1.3 合同期限的延长12.1.4 合同期限的终止12.2 自动续约条款12.2.1 自动续约的条件12.2.2 自动续约的期限12.2.3 自动续约的终止12.2.4 自动续约的效力第十四条其他条款13.1 通知与送达13.1.1 通知的方式13.1.2 通知的效力13.1.3 送达的时间限制13.1.4 送达的异议处理13.2 法律适用13.2.1 适用法律的定义13.2.2 适用法律的范围13.2.3 适用法律的变更13.2.4 适用法律的争议处理13.3 合同的附件13.3.1 附件的定义与效力13.3.2 附件的变更与解除13.3.3 附件的保管与使用13.3.4 附件的争议处理第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：培训课程安排表附件二：讲师资质证明文件附件三：培训场地布置要求附件四：培训设施清单附件五：保密协议附件六：知识产权声明附件七：培训效果评估表附件八：合同解除与违约情况记录表附件九：争议解决方式选择表附件十：合同履行地点与方式详细说明附件十一：合同期限与自动续约条款说明附件十二：通知与送达方式确认表附件十三：法律适用确认表说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1. 合同一方未按照合同约定的时间、地点、方式履行合同义务。