教务处各项规章制度

教务处各项规章制度一、课程管理1、课程设置学校的课程设置应符合国家教育方针和培养目标，结合学校的实际情况和学生的需求，制定科学合理的课程方案。

课程方案应包括课程目标、课程内容、课程实施、课程评价等方面的内容。

2、课程安排教务处应根据课程方案和教学计划，合理安排课程表。

课程表应充分考虑教师的教学任务、学生的学习负担和教学资源的利用效率。

课程安排应遵循教育教学规律，保证课程之间的衔接和平衡。

3、课程调整在教学过程中，如因特殊情况需要调整课程，应由任课教师提出申请，经教务处审核批准后执行。

课程调整应遵循教学计划的总体要求，不得随意增减课程内容和学时。

二、教学计划管理1、教学计划制定教务处应根据学校的培养目标和课程方案，组织各教学部门制定详细的教学计划。

教学计划应包括课程名称、课程性质、学分、学时、教学内容、教学方法、考核方式等方面的内容。

2、教学计划执行教学部门和任课教师应严格按照教学计划组织教学活动，确保教学任务的完成。

教务处应定期对教学计划的执行情况进行检查和评估，及时发现和解决问题。

3、教学计划修订教学计划应根据社会需求、学科发展和教学实际情况适时进行修订。

修订教学计划应由教学部门提出申请，经教务处组织论证后报学校审批。

三、教学运行管理1、教学任务安排每学期开学前，教务处应根据教学计划和课程表，将教学任务下达给各教学部门。

教学部门应将教学任务落实到具体的任课教师，并通知教师做好教学准备工作。

2、教材选用教材选用应遵循适用性、先进性、科学性的原则。

任课教师应根据教学大纲的要求，选用符合教学要求的教材。

教务处应加强对教材选用的审核和管理，确保教材的质量。

3、教学大纲编写各课程应制定详细的教学大纲，教学大纲应明确课程的教学目标、教学内容、教学重点和难点、教学方法和手段、考核方式等。

教学大纲由任课教师编写，经教学部门审核后报教务处备案。

4、课堂教学管理教师应严格按照教学大纲和教学计划进行课堂教学，注重教学方法的改革和创新，提高教学质量。

教务处的规章制度第一条：总则为规范学校教务工作，保障教学质量，提高教学效果，维护学校教育教学秩序，制定本规章制度。

第二条：教学管理1. 教师队伍建设（1）教师招聘：教务处负责组织教师的招聘工作，确保教师队伍结构合理，人员稳定。

（2）教师考核：定期组织对教师进行考核评估，对考核不合格的教师进行督促和培训。

2. 课程管理（1）课程设置：教务处负责统筹学校各类课程的设置，实行科学合理的课程管理。

（2）课程调整：对于因教师变动、学生选课情况等原因需要调整的课程，教务处应及时协调调整。

3. 教学计划（1）制定教学计划：教务处应按学校的教学任务和教学目标，合理制定教学计划。

（2）执行教学计划：教务处应监督和检查各教学单位按照教学计划进行教学工作。

第三条：教学质量监控1. 考试管理（1）考试安排：教务处负责统一安排学校的各类考试。

（2）考试监督：教务处应组织对考试的监督，确保考试的公平公正。

2. 教学评估（1）教学评估标准：教务处应制定一套科学合理的教学评估标准，对教师和课程进行评估。

（2）教学改进：根据评估结果，教务处应及时采取措施帮助教师改进教学方法，提高教学效果。

第四条：学生管理1. 学籍管理（1）学生档案：教务处应建立健全学生档案管理制度，确保学生档案的完整性和保密性。

（2）学生调档：对于因学籍异动等原因需要调整学生档案的，教务处应及时处理。

2. 学业辅导（1）学业指导：教务处应指导学生制定学习计划，帮助学生规划学习目标。

（2）学业辅导：对于学习困难的学生，教务处应提供相应的学习辅导和帮助。

第五条：学术研究1. 研究项目管理（1）项目申报：教务处负责组织学校教师参与各类学术研究项目的申报工作。

（2）项目执行：对于通过评审的研究项目，教务处应监督和检查项目的执行情况。

2. 研究成果发布（1）论文发表：教务处应协助教师撰写和发表学术论文，提高学校的学术声誉。

（2）成果展示：教务处应组织学校的学术研究成果展示活动，促进学术交流。

大学教务处,规章制度,按时上下班篇一：教务部规章制度教务部规章制度1、每人每周早上轮流开门，开门的人尽量8:40之前到，9点以后不许吃早饭。

2、3、上班时间内不许打游戏，第一次警告，第二次扣钱每次扣20元。

工作时间不得擅自离开工作岗位，外出办理业务前，须经本部门负责人同意。

4、每周安排值周人员，负责仓库开窗，打扫卫生、倒垃圾、办公室整理干净，所有电源关闭等办公室常规事务。

5、6、教务人员每周或半个月开会一次，安排下周的工作。

上班时间禁止员工在办公室接打私人电话，通话时间尽量控制在10分钟之内。

7、8、需请假的员工。

提前跟部门负责人电话或短信，得到回复方能生效。

市场人员外出办业务，前后细节都必须书面或口头汇报。

篇二：教导处日常工作制度教导处日常工作制度一、黄河中学教导处职责㈠在校长领导下，负责学校教学的计划管理和目标管理。

㈡根据《教学大纲》及学校要求安排学校教学工作，制定教师任课安排及总课表并根据具体需要调节。

㈢布置并检查教研组工作，定期开展教研活动。

㈣管理全体任课教师的教学工作，履行常规教学检查制度，使教学工作保质保量完成。

㈤制定全校教学科研的计划，带动教学改革工作的开展。

㈥做好图书馆、文印室、多媒体教室、微机室、语音室、理化生实验室的各项工作，为教学第一线服务。

二、黄河中学教务处主任工作职责教务处主任是校长的得力助手，根据校长要求作好全校教学安排，了解教学情况，总结教学经验并加以推广。

㈠根据学校每新年每学期工作计划，负责安排实施学校教学工作,制定教师任课安排表及课程总表.㈡根据学校教学计划组织各教研组制定一学期的教学活动安排(包括教学改革、公开课、课外活动小组、讲座、竞赛、专题讨论等)和教师进修计划。

㈢管理学生学籍，做好中考、编班、休学、转学、复学、毕业、招生工作，管理教师业务档案、图书资料及各种表册。

㈣指导班主任做好班级教学管理工作㈤根据教学大纲要求，检查各科教学进度计划，并抽查教案两次。

㈥教务处正、副主任每周听课不少于8节，每学期参加教研活动3次以上。

教务处工作制度细则范文第一章总则第一条为加强教务工作的管理，规范工作流程，提高工作效率，特制定本工作制度细则。

第二条本工作制度适用于教务处全体工作人员。

第三条教务处工作以中心化管理为原则，各岗位人员按照职责分工进行工作，并严格按照本制度规定的流程和要求开展工作。

第四条教务处工作严格遵守国家法律法规和学校相关规定，保证工作的合法性和权益的维护。

第二章工作流程第五条教务处工作按照以下流程进行：1. 信息收集与分析：收集学校各院系提供的有关教务信息，并进行分析和整理。

2. 课程安排与调整：根据学校教学计划制定每学期的课程安排，并根据需要进行课程调整。

3. 学生选课与排课：组织学生进行选课，并根据选课结果进行排课。

4. 考试管理：制定考试安排，监督考试过程，发布成绩并进行分析。

5. 学籍管理：负责学生入学、转专业、毕业等学籍变更的审批和管理。

6. 教师管理：负责教师的招聘、培训、任职与绩效考核等工作。

7. 教学质量监控：负责对教学质量进行评估，提出改进建议和措施。

8. 统计与报表：收集各类教务数据，编制相关统计报表，并定期上报学校相关部门。

第六条各项工作的具体流程和要求由教务处主管领导进行制定和指导，并向全体工作人员进行培训。

第七条工作人员应按照教务处领导的安排和要求，完成各项工作任务，确保工作的顺利进行和高效完成。

第三章岗位职责第八条教务处工作人员按照职务明确划分各自的岗位职责。

1. 主管领导：负责教务处的全面工作，制定工作计划和发展方向。

2. 科研人员：负责教务数据的收集、分析和处理，提供决策依据。

3. 选课与排课人员：负责学生选课和机房排课的组织和管理。

4. 考试管理人员：负责考试安排、监考以及成绩的发布与分析。

5. 学籍管理人员：负责学生学籍的审批、变更和管理。

6. 教师管理人员：负责教师的招聘、培训和绩效考核等工作。

7. 教学质量监控人员：负责教学质量的评估和改进。

8. 统计与报表人员：负责各类教务数据的收集和报表的编制。

教务处工作规章制度第一章总则第一条为了规范教务处的工作，提高办公效率，保障教育教学事业的顺利进行，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于教务处全体工作人员，必须严格遵守。

第三条教务处是学校的中心部门，负责教学工作的管理与协调。

工作人员应严守职责，勤勉敬业，保密工作内容。

第四条本规章制度的修订和解释权归教务处主管领导。

第二章工作职责第一节课程及教学工作第五条教务处负责编制、审核和调整学校各级各类课程计划，并确保教学进度的正常进行。

第六条教务处负责组织和监督教师授课情况，对教学质量进行评估和监控。

第七条教务处负责学生选课、退选、重修等相关事务的管理和统筹工作。

第八条教务处负责制定和实施考试制度，合理安排考试时间和地点，并组织考试工作的监督和评估。

第九条教务处负责学校各级各类教学奖励和学分认定工作的评定。

第二节教务管理工作第十条教务处负责学校教务管理制度的建设和完善，定期进行教务工作总结和汇报。

第十一条教务处负责与其他部门进行教务信息的共享和交流，确保信息的准确性和及时性。

第十二条教务处负责统筹学校教学资源的配置和调配，确保各个教学环节的顺利进行。

第十三条教务处负责组织和管理学生的教学档案，保密学生的个人信息。

第十四条教务处负责教学改革与研究工作，组织开展教育教学研讨和培训。

第三节教务保障工作第十五条教务处负责制定并实施教务工作规范和流程，确保工作的有序进行。

第十六条教务处负责教务信息系统的建设和维护，保证系统的稳定性和安全性。

第十七条教务处负责教学设备的采购、维修和管理，确保各教学设施的正常运行。

第十八条教务处负责教材的发放和管理，保证学生及时获得所需教材。

第十九条教务处负责学生教材费的收取和管理，确保费用使用合理合规。

第四章工作流程第一节学期开展前第二十条教务处负责编制下一学期课程计划，并经相关部门审批。

第二十一条教务处负责组织开展教师选课、班级编排工作，并公布教学班名单。

第二十二条教务处负责组织开展选课、退选、重修等相关事务，确保学生选课的合理性和准确性。

中小学教务各项规章制度一、教务制度的基本原则1. 教务工作以提高教学质量为核心，以学生成长为宗旨，以教育教学改革为动力。

2. 教务工作必须按照国家教育相关法律法规、政策规定和学校制度规定执行。

3. 教务规章必须合理、公平、公正，严肃认真执行，不得随意变动。

4. 教师要严格执行教学计划，按时备课、上课，并认真批改作业，保证教学质量。

5. 学生要按规定无条件服从教师的管理和安排，认真学习，遵守校纪校规。

二、班级管理1. 每个班级设立班主任，班主任负责班级的日常管理工作，协助班级教师开展教学工作。

2. 班级管理要注重学生的个性发展，关心学生成长，及时发现和解决学生在学习和生活中遇到的问题。

3. 班级管理要求班主任要严格执行教务管理制度，配合学校领导开展各项工作，保证教学质量和学生学习效果。

三、课程管理1. 学校要根据教育教学方针和学生需求，合理安排课程，保证每个学生的学习质量。

2. 教师要严格按照教学大纲和教学计划授课，不得擅自更改课程内容和教材。

3. 学校要建立健全课程审定、调整机制，每年对已开设的课程进行评估，及时调整和完善教学内容和方式。

四、教师管理1. 学校要建立健全师德师风建设机制，维护教师的正当权益，加强教师队伍建设。

2. 教师应严格遵守教师职业道德准则，认真备课、上课，关心学生，维护学校形象。

3. 学校要加强对教师的考核和评估，及时发现和纠正教师工作中的不足，激励优秀教师。

五、考试管理1. 学校要建立健全考试工作制度，明确考试内容、方式和评分标准，保证考试的公平、公正。

2. 教师要认真备考试卷，准时组织考试，对考试结果进行客观评价。

3. 学生要按照规定参加考试，不得作弊，不得迟到早退，不得影响其他学生考试。

综上所述，中小学教务各项规章制度对于教育教学工作是非常重要的，只有严格执行规定，做好各项管理工作，才能提高教学质量，推动学校的健康发展。

希望广大教师、学生和家长能够共同遵守教务规定，共同努力，为学校的发展贡献自己的力量。

教务处工作制度细则模版第一章总则第一条为规范教务处的工作，提高工作效率和质量，制定本制度。

第二条教务处是学校教学管理的职能部门，负责学校教学工作的组织、协调、监督和评估。

第三条教务处的工作目标是全面提高学校教学质量，培养优秀人才，促进学校教学工作的全面发展。

第四条教务处的工作原则是科学、规范、公正、高效。

第五条教务处的职责包括：1. 制定学校教学发展规划和教育教学改革方案；2. 组织学院、系、教研室的教学工作；3. 指导教师的教学工作；4. 负责教学管理信息系统的建设和使用；5. 开展教师培训和教学研讨活动；6. 组织教学质量评估和教学成果的评定工作；7. 完成上级交办的其他任务。

第二章工作体系第六条教务处按学校的教学组织结构设置教学研究、教学督导等岗位，具体工作职责如下：1. 教务处处长：(1) 负责组织、协调和监督教务处的工作；(2) 指导教学研究和教学改革工作；(3) 负责学校的教学管理工作。

2. 教学研究岗位：(1) 负责制定学校的教学发展规划和教育教学改革方案；(2) 指导学院、系、教研室的教学工作；(3) 开展教学研究和教师培训；(4) 负责教材建设和教学资源的开发。

3. 教学督导岗位：(1) 监督学院、系、教研室的教学工作；(2) 进行教学观摩和教学评估；(3) 提出教学改进意见和建议。

第七条教务处的岗位职责应符合学校教学管理的工作要求和条件。

第三章工作机制第八条教务处应建立科学的工作机制，确保教务工作的顺利进行。

第九条教务处应及时了解和掌握学校的教学工作情况，做到触类旁通、协调一致。

第十条教务处应建立健全教学质量评估和教学成果的评定机制，促进教学工作的不断改进。

第十一条教务处应加强与教师的沟通和联系，了解教学中存在的问题和困难，并积极提供支持和解决方案。

第四章工作流程第十二条教务处的工作流程应根据学校的实际情况进行调整和完善。

第十三条教务处的工作流程应包括以下环节：计划制定、组织实施、监督检查、总结评估。

教务处各项规章制度教务处是学校教学管理的核心部门，为了确保教学工作的顺利进行，提高教学质量，维护正常的教学秩序，特制定以下各项规章制度。

一、教学计划管理规定1、专业教学计划的制定各专业应根据学校的总体培养目标和社会需求，结合本专业的特点，制定科学合理的教学计划。

教学计划应包括课程设置、教学进程、实践教学环节等内容。

2、教学计划的修订教学计划应根据教学实际情况和社会需求的变化适时进行修订。

修订工作应由专业负责人组织相关教师进行充分论证，并报教务处审核批准。

二、课程管理规定1、课程设置课程设置应遵循科学性、系统性和实用性的原则，注重培养学生的综合素质和创新能力。

课程分为必修课、选修课和实践课等类型。

2、课程标准每门课程应制定明确的课程标准，包括课程目标、教学内容、教学方法、考核方式等。

课程标准应由课程负责人组织编写，并经教学团队讨论通过。

3、教材选用教材选用应遵循适用、先进、优质的原则，优先选用国家级规划教材和获奖教材。

教材选用应由任课教师提出申请，经课程负责人审核，报教务处批准。

三、教学运行管理规定1、教学任务安排每学期末，教务处根据教学计划下达教学任务，各教学单位应按照要求合理安排任课教师和教学资源。

2、课表编排课表编排应遵循教学规律，充分考虑学生的学习负担和教师的工作强度，合理安排课程的时间和地点。

课表一经确定，不得随意更改。

3、调停课管理教师因特殊原因需要调停课的，应提前填写调停课申请表，经所在教学单位负责人批准后，报教务处备案。

未经批准，不得擅自调停课。

四、教学质量管理规定1、教学检查教务处定期组织教学检查，包括期初教学检查、期中教学检查和期末教学检查。

教学检查的内容包括教学文件、教学进度、教学效果等。

2、教学评价建立健全教学评价制度，包括学生评教、教师评学和同行评教等。

教学评价结果应作为教师教学工作考核和职称评定的重要依据。

3、教学质量监控加强教学质量监控，对教学过程中出现的问题及时进行反馈和处理，不断提高教学质量。

教务处各项规章制度一、教学计划与课程管理1、每学期开学前，各教学单位应根据专业培养目标和学校的总体要求，制定详细的教学计划。

教学计划应包括课程设置、教学内容、教学进度、考核方式等。

2、课程设置应符合专业培养要求，遵循科学性、系统性和合理性的原则。

新开课程需经过严格的论证和审批程序。

3、教学大纲是课程教学的重要依据，教师应按照教学大纲的要求进行教学。

教学大纲应明确课程的教学目标、教学内容、教学方法、考核要求等。

4、课程安排应合理，避免课程冲突和过度集中。

课程表一经确定，不得随意更改。

如遇特殊情况需调整，应按照规定的程序办理。

二、教材选用与管理1、教材选用应遵循适用、先进、择优的原则。

优先选用国家级规划教材、省部级优秀教材和获奖教材。

2、各教学单位应成立教材选用工作小组，负责教材的选用和审核。

选用的教材应经过充分的论证和集体讨论。

3、自编教材应符合学校的相关规定，经过严格的审查和审批程序。

自编教材的内容应具有创新性和实用性。

4、教材的预订和采购应按照学校的相关规定进行，确保教材按时到位，满足教学需要。

三、教学运行管理1、教师应严格按照课程表和教学大纲的要求进行教学，不得随意调课、停课、缺课。

如因特殊情况需要调课，应提前办理调课手续。

2、教师应认真备课，精心组织教学，注重教学方法的改革和创新，提高教学质量。

3、教学过程中，教师应加强对学生的学习指导，定期布置和批改作业，组织辅导答疑，认真进行课程考核。

4、学生应遵守课堂纪律，按时上课，认真听讲，积极参与课堂讨论和实践活动。

5、学校应建立健全教学质量监控体系，定期开展教学检查和评估，及时发现和解决教学中存在的问题。

四、考试与成绩管理1、课程考核分为考试和考查两种方式。

考试课程应按照学校的规定组织命题、考试、评卷和成绩登记。

考查课程应根据课程特点和教学要求，采取灵活多样的考核方式。

2、命题应科学合理，覆盖面广，重点突出，难易适度，能够真实反映学生的学习水平。

教务处各种规章制度第一章学生管理1.学生管理制度学生管理制度是为了规范学生的行为和管理学生的学习，促进学生的全面发展。

学生应当遵守学校的各项规章制度，配合教师的工作，努力提高学习成绩，热爱学校、热爱祖国，做一个合格的学生。

2.学生守则学校规定学生必须遵守的行为准则，包括尊敬师长、遵守纪律、爱护公物、团结友爱等，违反学生守则者将受到相应处罚。

3.学生考勤管理学生应当按时到校上课，未经请假者将被认定为旷课，并按照学校的相关规定处理。

学校会定期进行学生的考勤管理，迟到、早退、旷课的情况将被记录在册。

第二章课程管理1.课程安排学校会根据教学计划和学生的学习需求安排各门课程，学生应当按时上课，并完成教师布置的作业和学习任务。

2.课堂纪律学生在上课期间应当保持安静，听从老师的指导，不得在课堂上讲话、打闹或者使用手机等影响学习的行为，违反课堂纪律者将受到批评和处罚。

3.考试管理学校会定期进行考试，学生应当按照规定时间参加考试，并在考试过程中严格遵守考场纪律，禁止作弊和抄袭。

违反考试纪律者将受到严厉处罚。

第三章违纪处理1.学生违纪处理学生如有违反学校规章制度的行为，学校将对其进行相应的处理。

轻微违纪者将受到批评教育，严重违纪者将受到处分，甚至开除学籍。

2.学生申诉管理学生如对学校的违纪处理结果有异议，可以向教务处提出申诉。

学校会根据实际情况对申诉进行核实，并作出相应的处理决定。

3.学生家长配合学生家长应当积极配合学校的工作，关注学生的学习情况，及时与学校沟通，共同携手努力，为学生的成长提供良好的环境和条件。

综上所述，教务处的规章制度是学校管理学生教育教学工作的重要依据，通过规范学生的行为和管理学生的学习，促进学生的全面发展。

学生应当严格遵守学校的各项规章制度，自觉履行学生的职责和义务，为实现自身的学习目标努力奋斗。

只有这样，才能更好地实现教育教学的目标，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。

教务处日常工作制度包括以下几个方面：1. 排课与课程安排：教务处负责制定学期课程表，并根据学生的选修情况进行课程调整和安排。

同时，教务处也负责学生的课程注册和退课等手续的办理。

2. 考试与成绩管理：教务处负责组织学生的考试，包括期中考试、期末考试等。

教务处还负责管理学生成绩，并及时向学生和教师提供成绩查询服务。

3. 学籍与档案管理：教务处负责学生的学籍管理，包括学生的入学、转专业、毕业等手续的办理。

教务处还负责学生档案的管理和保管。

4. 学生管理与服务：教务处负责学生的学籍变更、学籍证明、学分转换、学生证办理等事项的处理。

教务处还负责学生的培养计划审核与调整，提供学生学业指导和咨询服务等。

5. 教学质量监控：教务处负责监测教学质量，如评估课程的教学效果、搜集学生对课程的评价反馈等。

教务处还负责组织教师评教和教师培训等工作。

6. 课程管理与改革：教务处负责根据学校的教学改革方向，推进课程管理与改革工作。

教务处还负责制定教学计划、教学大纲和教材选用等事务。

以上是教务处日常工作制度的一些基本内容，不同学校可能会有略微的差异。

学校的教务处通常会根据实际情况，制定具体的工作制度。

教务处日常工作制度（2）教务处的日常工作制度通常包括以下内容：1. 学生管理：负责学生的报名、注册、课程安排、课程调整等工作，确保学生能够正常参加课程并按时毕业。

2. 教师管理：负责教师的招聘、培训、评价和考勤管理，确保教师队伍的质量和稳定性。

3. 课程管理：负责制定并执行学校的课程计划，协助教师制定教学大纲和教学计划，确保课程的质量和效果。

4. 教学质量监控：负责对教学过程进行监控和评估，采集学生对教学的反馈，并及时采取措施改进教学质量。

5. 课程评价与质量控制：负责制定课程评价方案和标准，对课程进行评估和审核，确保课程的质量和有效性。

6. 学籍管理：负责学生的入学和毕业手续，学籍档案管理以及相关证明文件的发放和管理。

7. 教务数据统计与报表：负责收集和整理各类教务数据，编制统计报表，以供校内各级管理部门参考。

教务处工作制度细则范文第一章总则为了规范教务处工作，提高工作效率，保障教学质量，特制定本工作制度细则。

第二章工作任务1. 教务处的主要任务是负责学校的教学工作，包括课程设置、教师配备、教材选用、考试管理等。

2. 教务处负责制定学校的课程表，并定期更新、调整。

3. 教务处负责制定学校的教学计划，包括每学期的教学内容、教学目标等。

4. 教务处负责安排教师的教学任务，确保教师的教学工作合理安排。

5. 教务处负责教材选用工作，确保教材内容与教学大纲相符合。

6. 教务处负责组织和监管学生考试，确保考试过程的公正、公平，防止作弊行为。

第三章工作流程1. 教务处每年制定一份工作计划，明确各项工作任务和工作目标，并按计划推进。

2. 教务处每学期制定一份教学计划，明确每门课程的教学内容、教学进度等。

3. 教务处每学期安排教师的教学任务，根据教师的专业背景和教学经验进行合理分配。

4. 教务处每学期组织教材选用工作，教师提出教材需求，教务处审核并确定最终选用的教材。

5. 教务处每学期组织学生考试，包括期中考试、期末考试等，按照规定的考试时间和考试科目进行安排。

6. 教务处每学期组织课程评估工作，对教学质量进行评估和反馈，帮助教师改进教学方法。

第四章统筹规划1. 教务处要根据学校的教学需求和发展战略，制定长期、中期和短期的教学规划。

2. 教务处要与相关部门和教师密切配合，共同规划和落实教学工作。

3. 教务处要制定教学资源的合理使用计划，确保教学资源充分利用和合理配置。

4. 教务处要及时跟踪教学工作的进展情况，及时调整工作计划和任务安排。

第五章绩效考核1. 教务处要按照学校的绩效考核制度进行工作评估和考核。

2. 教务处要制定具体的工作目标和任务，并根据实际完成情况进行评估和考核。

3. 教务处要及时总结和反思工作经验，找出问题并改进工作方法。

4. 教务处要根据绩效评估结果，及时进行奖惩和激励措施，激励工作人员的积极性和创造性。

教务处规章制度范本最新第一章总则第一条为了规范学校教务工作，保障教育教学质量，维护学校正常秩序，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于学校所有教务工作。

第三条学校教务处是学校管理教务工作的机构，负责制定和执行学校教务政策，组织协调学校各项教学工作。

教务处负责督促和指导各教学单位严格执行学校教学计划，并组织实施考试、考核及学业评定工作。

第四条学校教务处全体工作人员必须认真履行职责，忠诚维护学校利益，维护学校声誉，在教务工作中做到公正、客观、严谨。

第二章教学管理第五条学校教务处负责制定并组织实施学校教学计划，确保教学任务的完成情况。

第六条学校教务处负责组织学生教学实习、社会实践等教学活动。

第七条学校教务处要及时统计各类教学数据，并向学校领导汇报。

第八条学校教务处负责组织实施学生选课工作，确保学生选课信息的准确性。

第九条学校教务处负责组织实施学生成绩管理工作，确保学生成绩记录的完整、准确。

第十条学校教务处要加强对教师教学质量的监督和评估，及时发现和解决教学中存在的问题。

第三章考试管理第十一条学校教务处负责组织学校的考试工作，确保考试的公平、公正、公开。

第十二条学校教务处要依据学校教学计划，合理安排考试时间、地点和方式。

第十三条学校教务处负责组织考试监考，严格执行考场纪律，查处作弊行为。

第十四条学校教务处要及时公布考试成绩，确保学生了解自己的考试成绩。

第十五条学校教务处负责组织学生成绩的审核和归档，确保学生成绩记录的真实、可靠。

第四章学业评定第十六条学校教务处负责组织学生学业评定工作，依据学校教学计划和教学规范进行评定。

第十七条学校教务处要及时发布学业评定结果，并给予学生适当的激励和奖励。

第十八条学校教务处要协助学校教学单位开展学生的学业指导和辅导工作，帮助学生提高学业水平。

第五章其他规定第十九条学校教务处要定期对教学工作开展检查，发现问题及时整改。

第二十条学校教务处要积极协助学校其他部门开展教学相关工作，确保教学工作的顺利开展。

教务处工作制度范本1、____教师认真学习政治理论、教育理论，及时介绍教改新动态，反馈教学信息，传达上级有关教学研究的精神和安排意见。

2、结合本校实际，制定实施素质教育方案，积极落实两全方针。

3、举办业务知识讲座和教研理论辅导，____教师开展多种形式的岗位练兵活动，努力提高教师整体教学教研水平。

4、采取有力措施，大力培养青年教师，____实施赛教活动。

5、及时制定符合本校实际的，切实可行的教育科研工作计划，并采取有力措施积极落实。

6、做好教学过程管理，定期开展教学质量评估活动，及时搜集师生反馈意见，从而制定提高教学质量的具体方案。

7、结合实际选题立项，进行教育教学专题研究，____专题讨论活动，总结专题研究成果。

8、认真、扎实地落实常规教学要求，并指导各老师系统研究各学科教材、大纲，探讨教法，指导学法。

9、围绕教改实验项目开展教学研究，探索新的教学模式，大面积提高教学质量。

10、建立和完善各种档案，及时将计划、总结、活动记录、检查情况记录、质量分析、实验资料以及教师教研论文等归类存档，并妥善保存。

教师上课制度1.按时进入教室上课，不迟到、不早退。

2.上课不准接打手机，做一些与课堂无关的事情。

3.严禁不备课进入教室，备课要做到。

备教材、备学情，体现备课环节。

4.不准私下调课、换课，如有特殊情况需要调课、换课，必须在本堂课____分钟前，报请教务处批准方可。

5.教师必须仪表端庄，不准穿奇装异服，拖鞋、背心，进入教室。

6.上课时间不谁接待来访客人，不准与其他人员闲谈，聊天。

7.保持课堂纪律，发现学生异常情况及时制止，不与学生发生正面冲突。

8.上课期间严禁在教室里吸烟，严禁酒后进教室上课。

学生上课制度1.按时进入教室上课，不迟到、不早退。

2.上课认真听讲，保持安静。

不随意讲话，不扰乱课堂秩序。

凡屡教不改者依情节轻重给予警告处分、记过处分、留校察看处分，直至开除学籍。

3.不随意离开座位，如有特殊情况，须向老师说明原因并经老师许可。

教务处工作制度细则教务处是学校教育教学管理的执行机构，是教学管理指挥系统的中枢，为协助校长组织领导好全校的教育、教学工作，特制定制度如下：1、严格遵守学校的各项规章制度，牢记职责，熟悉业务。

组织安排指导协调教学工作，抓好教学质量的管理。

以提高教学质量为中心，开展好各种教学活动。

2、教务处编排好课程表、班级课表、作息时间表、保证教学活动正常进行。

3、教务处工作人员要熟悉学校各任课教师教学情况，主动深入课堂听课。

每学期听课不得少于____节，听课后进行交流，相互学习，共同进步。

4、工作人员业务不懂的地方，虚心请教，定期向校领导汇报每月的工作情况，虚心听取校长意见，努力改进提高工作效率。

5、与少先队组织密切配合，搞好学校德育工作。

抓好《小学生守则》和《小学生日常行为规范》的贯彻实施，安排好学生的思想政治教育和日常行为规范的教育的活动，规划校园文化建设，各班教室黑板报要求高质量完成，教室布置要求统一格调，具体安排到相关教师，办公室布置由各办公室主任具体负责。

6、协助其他科室主任安排教师参加业务活动和进修学习，定期组织教师开展教研活动，上好研究课、公开课，不断提高教学行政管理。

7、广泛听取教师意见，工作合作灵活。

严格要求自己，自觉遵守学校的一切规章制度，在师生中起到表率作用。

8、及时完成教学档案的材料和立卷工作，并管理好学校教务资料。

9、严格学籍管理，做好学生的编班、学生转学、休学、复学、毕业、奖励、等教务工作；建立并管理好学区学生花名册、学籍卡、学籍存根等学籍档案。

10、开齐开足课程，安排好全校排课、调课、代课登记等工作；教务处人员要认真搞好课堂检查记载工作。

校本教研工作制度教学研究是提高教学质量、提高教师素质的重要手段和途径，学校教研工作在校长和教务处领导下开展工作。

建立起以(校长室、教务处)、教研组、备课组、教师组成的四级教研网络。

各级应明确自己的职责和工作制度，学习党和国家教育方针、现代教育理论，端正教育思想，明确培养目标，按照教育规律和学生认知特点，开展教学研究和实践。

教务处规章制度内容第一章总则第一条为了维护学校的教育教学秩序，促进学校教育事业的健康发展，加强教学管理工作，根据《中华人民共和国教育法》等相关法律法规，制定本规章制度。

第二条教务处是学校教学管理的具体执行机构，负责全校学生的教学管理工作。

第三条教务处的任务是：按照学校的教学计划和教学安排，组织、协调、监督全校的教学工作；制定并执行教学计划和课程设置；组织考试及评价工作；管理学籍和学籍档案；做好学生信息管理。

第四条教务处负责制定并实施各项教学规章制度，对教学工作进行监督检查，发现教学中存在的问题，并及时处理。

第五条教务处成立教学管理委员会，对学校的教学工作进行全面监督和指导。

第二章学生入学管理第六条学生入学时须向教务处报名，按照学校的规定填写相关材料。

第七条学校将根据学生报名情况进行初步审核，确定录取名单，并发布在学校网站上。

第八条学生入学后，需按时参加入学教育和相关培训。

第九条学生入学后，需按时办理学籍手续，领取学生证。

第十条学生入学后，应遵守学校的各项规章制度，维护学校的形象。

第十一条学生入学后，应尊重师长，认真学习，努力提高自身素质。

第十二条学生入学后，如有违反学校规定的行为，将受到相应处罚。

第三章教学管理第十三条学校将根据教学计划和课程设置，制定每个学期的教学安排。

第十四条学校将每个学期的教学计划和上课安排及时通知学生。

第十五条学校将组织考试，并进行评价工作，确保教学质量。

第十六条学生应按时上课，认真听讲，积极参与课堂活动。

第十七条学生应按时完成作业和实验，参加考试及评价工作。

第十八条学生应遵守考试纪律，杜绝作弊行为。

第十九条学生如有违反教学管理规定的行为，将受到相应处罚。

第四章学籍管理第二十条学生应认真办理学籍手续，及时更新个人信息。

第二十一条学生的学籍档案应保管完好，不得私自涂改。

第二十二条学生如需办理转学、休学等手续，需提前向教务处做书面申请。

第二十三条学生如需要调整专业或班级，需向教务处提出申请，经批准后方可调整。

教务处工作制度范本第一章总则第一条为规范和规范教务处的工作，实现教务处各项工作的有序进行，特制定本制度。

第二条本制度适用于教务处全体工作人员。

第三条教务处工作人员应具备良好的师德和职业道德，服从学校及上级部门的安排，忠实履行自己的工作职责。

第四条教务处全体工作人员应加强沟通，密切配合，共同努力，为学校的教学工作提供优质服务。

第二章工作目标第五条教务处的工作目标是按照学校的教育方针，贯彻执行各项教学管理工作，推动学校的教学质量不断提高。

第六条教务处的工作重点是组织、协调和监督学校的课程安排，制定并落实教学日程、考试计划和课表安排。

第七条教务处应维护学校的教学秩序，加强学生的学习管理，提高学生的学习质量。

第三章工作职责第八条教务处全体工作人员应严格按照教务处的工作职责开展工作，做到职责明确、任务清晰。

第九条教务处全体工作人员应根据学校的教学计划，制定并落实各类教学活动的具体安排。

第十条教务处全体工作人员应协调各个学院的教学工作，提供技术支持和帮助。

第十一条教务处全体工作人员应加强对学生的学习管理，做好学生的学业指导和学习辅导工作。

第四章工作流程第十二条教务处的工作流程包括：计划制定、实施、监督及评估。

第十三条教务处全体工作人员应根据工作流程，按时完成各项工作任务。

第十四条教务处全体工作人员应定期开展工作总结和经验交流，不断改进工作方法和流程。

第五章考核和激励第十五条教务处的工作将按照学校的考核制度进行评估。

第十六条教务处全体工作人员根据自己的工作职责和完成情况，参与考核，获得相应的评价和激励。

第六章附则第十七条教务处全体工作人员应遵守学校的各项管理规定，严守保密原则。

第十八条针对特殊情况，教务处可根据需要对本制度进行调整和修改。

第十九条本制度自颁布之日起执行，订立解释权归教务处所有。

教务处工作制度范本（2）教务处工作制度第一章总则为加强教务管理，规范教务工作，提高教育教学质量，制定本制度。

第二章工作任务与职责一、教务处的工作任务是组织、协调、推动学校教育教学改革与发展，负责学校的教育教学工作，具体包括：（一）制定学校的教育教学发展规划和教学计划，并组织实施。

教务处各项规章制度教务处是学校中负责学务管理的部门，负责制定学校的教育教学规章制度，确保学校的教育教学活动有序进行。

下面是教务处的各项规章制度。

1.学生考勤制度：学生应按时上课，缺勤情况需及时向班主任请假，并提供请假证明。

连续3天旷课者将进行留校察看处分。

2.课堂表现评分制度：教师将根据学生在课堂上的表现，包括听讲、回答问题、合作等方面进行评分。

这些评分会计入学生成绩。

3.学生奖惩制度：对于在学习、行为上表现出色的学生，将予以奖励，如先进个人、优秀班干部等。

而对于违反学校行为准则的学生，将进行相应的处罚，如批评教育、停考、退学等。

4.课程选择和退选制度：学生可以根据自己的兴趣和发展需求，在规定的选课时间内选择课程。

但一旦确定选课后，不得随意退选。

特殊情况需要退选的学生需要向教务处提出申请。

5.学期成绩评定制度：学期末，教师将对学生的学习情况进行评价，并生成学期成绩单。

这些学期成绩将作为学生晋级和毕业的依据。

6.考试制度：学校将根据课程设置安排期中考试和期末考试。

考试成绩将作为学生成绩的重要组成部分。

学生需要遵守考场纪律，不得作弊。

7.学生学籍管理制度：教务处负责学生学籍管理，学生需要在每学期开学时向教务处注册，并提交相关材料，包括各科成绩单和学分绩点信息。

8.学位证书发放制度：学生完成学业，达到毕业要求后，由教务处颁发学位证书。

学位证书是学生完成学业的重要凭证，具有法律效力。

9.选修课程管理制度：学生可以根据自己的兴趣和发展需求选择选修课程，这些选修课程不计入学分，但可以提升学生的综合素质。

10.课堂教学管理制度：教务处负责教学计划的制定，教室的安排。

同时负责监督教师的教学质量和课堂纪律的维护。

这些规章制度的实施，有利于保证学校教学的正常进行，促进学生的全面发展。

教务处需要不断完善这些制度，根据实际情况进行调整和修改，以适应教育教学的需求。

同时，学生也应遵守这些规章制度，做到自觉遵守，以良好的学风和行为规范为校园文化建设做出贡献。

北航教务处规章制度一、学生考试制度1.考试时间和地点：学生应按照学校规定的考试时间和地点参加各类考试，不得迟到早退。

迟到超过规定时间将被取消考试资格。

2.考试违纪处分：对于考试作弊、抄袭等违规行为，教务处有权进行严肃处理，包括取消考试资格、记过、警告直至开除学籍等处分。

3.成绩发布：学生应在规定时间内查看成绩，并对成绩有异议应及时向教务处反映，教务处将会进行核实处理。

4.补考政策：对于挂科学生，可以在规定时间内进行补考，通过后可转入下一学期学习，未通过则需要重修该门课程。

二、学生学籍管理制度1.注册入学：新生须按照学校规定的时间进行入学注册手续，如未按时注册者将被勒令退学。

2.学生信息维护：学生应及时更新自己的学籍信息，包括个人联系方式、家庭住址等，确保教务处可以及时与学生联系。

3.学籍异动：凡学生因病、休学、转专业、退学等事宜需向教务处申请，并提供相关证明材料，经审核通过后可进行学籍异动。

4.校园诚信：学生应本着诚实守信的原则行事，不得涂改学籍档案信息，不得冒名顶替等行为。

三、学术规范1.学术诚信：学生在进行学术研究或论文撰写时，应尊重知识产权，不得剽窃抄袭他人作品，否则将受到学校纪律处分。

2.科研活动：学生在参与科研活动时需遵守学校相关规定，如有违反规定行为，将受到相应处罚。

3.学术诚信教育：教务处将定期开展学术诚信教育活动，引导学生自觉遵守学术规范，提高学生的学术诚信意识。

四、学生申诉制度1.学生申诉渠道：学生对教务处各项决定有异议，可以向学校相关部门提出书面申诉，并提供相关证据材料。

2.申诉处理：学校将会对学生的申诉进行认真审核，并给予及时回复和处理意见。

3.申诉结果确认：学生应在规定时间内对申诉结果表示认可或提出异议，学校将根据申诉情况做出最终处理。

五、其他规章制度1.学生禁止在校园内吸烟、酗酒等不良行为，违者将根据学校规定进行处罚。

2.学生不得私自组织集会、示威等活动，否则将受到学校纪律处分。

教务处各项规章制度(综合)教务处各项规章制度(综合)教务处作为学校管理的核心机构之一，负责策划和执行学校的教学计划、管理教学质量、推动教学改革、协调教学事务等重要职责。

为了保证教学工作的顺利开展，教务处制定了一系列的规章制度，下面将逐一介绍。

一、课程设置及教学安排规定1.1 课程设置规定所有学科必须安排体现教学内容和要求的必修课程和选修课程。

每个学科在课程设置中必须注重课程的知识体系和教学的实际意义。

1.2课程安排规定每个学科必须按照学校教学计划和要求，对教学内容进行安排，课程安排必须合理、充足、科学并保证教学质量。

二、教学计划规定2.1教学任务及计划制定要求每年度的教学任务量及计划必须根据学校的教学计划确定，同时要根据实际情况及时调整，保证教学计划的顺利执行。

2.2教学计划的制定流程教务处负责教学计划的制定，包括总体计划、具体计划、月、周等计划的制定、当月的实施情况进行追踪。

同时，对教学计划的实施情况进行监测、考核并及时向学校及相关部门汇报。

三、考试制度规定3.1考试时间及安排规定每个学科必须针对学期课程所学知识进行考试。

考试时间安排需合理，不得与其他课程考试冲突。

3.2考试评分规定教师应按照教学计划和要求，根据学科的特点，科学地进行考试评分。

四、成绩管理规定4.1成绩公布成绩应按照教学规定，在规定时间内公布。

予以适当奖励。

4.2成绩核查学生对成绩有异议的，可以向任课教师提出核查申请。

教师应根据实际情况，及时核实。

五、教师教学工作管理规定5.1教师教学质量管理规定教师为学生教授知识是教务处教学工作的重点。

根据学科特点，建立科学的评价体系来对教师教学质量进行详细评估。

5.2教师教学方法和手段规定教师应根据自己的教学特色，针对不同学生，采用不同的教学手段和方法，提高教学质量。

综上所述，教务处各项规章制度综合上述内容，旨在规范学校教务工作，为学生提供全面的教学服务。

同时，这些规章制度还要求教师部门严格遵守，确保教学工作方案的顺利实施。