电大专科公务员制度讲座作业练习测试与答案

电大考试公务员制度讲座考试题及答案1．我国于l993年10月1日起实施的是（） [单选题] *A．《国家工作人员法》B．《国家公务员暂行条例》(正确答案)C．《中华人民共和国公务员法》D．《国家行政机关工作人员条例》2．下列选项中，属于我国公务员范畴的是（） [单选题] *A．全国总工会主席B．全国妇联主席C．民进中央主席(正确答案)D．共青团中央书记3．关于我国公务员劳动报酬获得权的表述，不正确的是（） [单选题] *A．政府必须兑现保险福利待遇的承诺B．政府必须保障公务员获得法定的劳动报酬C．政府必须按时支付公务员工资，不得有任何拖延支付和随意克扣工资的现象发生D．当党政机关不依法履行支付劳动报酬的承诺时，公务员有权向司法机关提起诉讼(正确答案)4．公务员义务中，“模范地遵守宪法和法律”的核心内容在于（） [单选题] * A．忠于政府B．忠于职守C．忠于上级D. 忠于宪法(正确答案)5．我国综合管理类非领导职务层次有（） [单选题] *A. 5个B．6个C．8个(正确答案)D．10个6．下列选项中，最低层次的领导职务为（） [单选题] *A．副科长(正确答案)B．副处长C．副主任科员D．副调研员7. 某市食品药品监督管理局的领导成员职位属于（） [单选题] *A．专业技术类B．综合管理类(正确答案)C．行政执法类D．其它类别8．下列选项中，属于我国公务员考试录用范围的是（） [单选题] *A．调研员B．副调研员C．办事员(正确答案)D．副巡视员9．公务员考核严格按照既定的程序和标准进行，这体现的原则是（） [单选题] * A．公正(正确答案)B．全面C．民主D．公开10．下列哪种处分，公务员可以在处分期间参加年度考核但不得确定为优秀等次（） [单选题] *A．记过B．记大过C．降级D．警告(正确答案)11．在公务员年度考核中，有权提出考核等次建议的是（） [单选题] *A．本人B．考核委员会C．主管领导(正确答案)D．机关领导班子12．当年病事假累计超过多长时间的公务员不参加年度考核（） [单选题] * A．1个月B．2个月C．3个月D．6个月(正确答案)13．选任制公务员任期届满不再连任时，应该（） [单选题] *A．自动辞职B．自动离职C．自动转职D．自然免职(正确答案)14．公务员晋升乡科级正职领导职务，一般应该担任下一级职务至少（） [单选题] *A．1年B．2年(正确答案)C．3年D．5年15．关于行政机关公务员奖励权限的表述，正确的是（） [单选题] *A．县级人民政府有权授予荣誉称号B．县级人民政府有权批准二等功C．申请机关在申请给予公务员奖励时，必须征得主管机关的同意D．本级人民政府在规定权限内有权批准给予其工作部门领导人员奖励(正确答案) 16．下列选项中，不属于公务员奖励原则的是（） [单选题] *A．物质奖励为主的原则(正确答案)B．公平、公正、公开的原则C．精神奖励与物质奖励结合的原则D．定期奖励与及时奖励相结合的原则17. 对公务员进行以更新知识、提高工作能力为目的的培训是（） [单选题] * A．初任培训B．任职培训C. 在职培训(正确答案)D．专业技术培训18．以教师为中心，向学员系统传授有关知识、技能的培训方法是（） [单选题] * A．研讨法B．角色扮演法C．课堂讲授法(正确答案)D．案例分析法19．我国公务员需要实行任职回避的是（） [单选题] *A．同乡B．同学C．战友D．叔侄(正确答案)20．小王在某大学担任校团委书记，现根据个人意愿和工作需要，并通过组织考察，到同级某政府部门担任机关党委办公室副主任。

国家公务员制度讲座 11. 公务员是执行国家公务的人员。

A.错误B.正确满分：2 分2. 我国公务员实行政务官与事务官“两官分途”制度。

A.错误B.正确满分：2 分3. 在《公务员法》中，对公务员的管理坚持监督约束与激励保障并重的原则，对如何保障公务员的合法权利作了许多规定。

A.错误B.正确满分：2 分4. 国外公务员有财产申报的义务。

A.错误B.正确满分：2 分5. 品位分类制的最大特点是“因事设人”，它强调公务员的职权和责任，而非担任该职位的公务员本人。

A.错误B.正确满分：2 分二、不定项选择题（共10 道试题，共30 分。

）1. 根据《公务员法》的规定，以下（）不属于公务员。

A.九三学社机关的工作人员B.基层检察院行政管理人员C.在企业工作的全国人大代表D.政协办公厅工作人员满分：3 分2. 西方国家公务员制度的特点有（）。

A.政治中立，职务常任B.公开考试，择优录用C.严格考核，功绩晋升D.官纪严明，待遇优厚满分：3 分3. 《公务员法》在《暂行条例》的基础上有了新的发展和创新，主要体现在（）等方面。

A.调整了公务员的范围B.完善了职务级别制度C.对职位聘任制度作出了明确规定D.提高了公务员的福利待遇满分：3 分4. 根据公务员法的规定，（）是作为评价公务员的主要依据。

CA.资历B.德才C.具体的工作实绩D.工作效率满分：3 分5. 根据公务员法规定的几项义务，（）不属于公务员的义务。

A.模范遵守宪法和法律B.努力提高工作效率C.保持“政治中立”D.保守国家秘密和工作秘密满分：3 分6. 发达国家公务员的基本权利有（）等。

A.政治权B.职业保障权C.信仰自由权D.查阅本人有关档案的权利满分：3 分7. 下面关于我国公务员权利的内涵说法正确的是（）。

A.我国公务员的权利是以其身份为前提的B.我国公务员的权利是为了更好地保障公务员的生命及财产安全C.公务员的权利的具体内容是由国家明文规定的D.公务员权利的行使是受法律保障的满分：3 分8. 我国在明确公务员的义务和权利时应遵循以下原则：（）。

国家公务员制度讲座11.公务员是执行国家公务的人员。

A.错误B.正确满分： 2分2.我国公务员实行政务官与事务官“两官分途”制度。

A.错误B.正确满分： 2分3.在《公务员法》中，对公务员的管理坚持监督约束与激励保障并重的原则，对如何保障公务员的合法权利作了许多规定。

A.错误B.正确满分： 2分4.国外公务员有财产申报的义务。

A.错误B.正确满分： 2分5.品位分类制的最大特点是“因事设人”，它强调公务员的职权和责任，而非担任该职位的公务员本人。

A.错误B.正确满分： 2分二、不定项选择题（共10道试题，共30分。

）1.根据《公务员法》的规定，以下（）不属于公务员。

A.九三学社机关的工作人员B.基层检察院行政管理人员C.在企业工作的全国人大代表D.政协办公厅工作人员满分： 3分2.西方国家公务员制度的特点有（）。

A.政治中立，职务常任B.公开考试，择优录用C.严格考核，功绩晋升D.官纪严明，待遇优厚满分： 3分3.《公务员法》在《暂行条例》的基础上有了新的发展和创新，主要体现在（）等方面。

A.调整了公务员的范围B.完善了职务级别制度C.对职位聘任制度作出了明确规定D.提高了公务员的福利待遇满分： 3分4.根据公务员法的规定，（）是作为评价公务员的主要依据。

CA.资历B.德才C.具体的工作实绩D.工作效率满分： 3分5.根据公务员法规定的几项义务，（）不属于公务员的义务。

A.模范遵守宪法和法律B.努力提高工作效率C.保持“政治中立”D.保守国家秘密和工作秘密满分： 3分6.发达国家公务员的基本权利有（）等。

A.政治权B.职业保障权C.信仰自由权D.查阅本人有关档案的权利满分： 3分7.下面关于我国公务员权利的内涵说法正确的是（）。

A.我国公务员的权利是以其身份为前提的B.我国公务员的权利是为了更好地保障公务员的生命及财产安全C.公务员的权利的具体内容是由国家明文规定的D.公务员权利的行使是受法律保障的满分： 3分8.我国在明确公务员的义务和权利时应遵循以下原则：（）。

[2023春期]国开河南电大专科《公务员制度讲座》
形考任务
第二次作业练习试题及答案
1.下列选项中，属于公务员的是
A.作家协会副主席
B.教育部直属高校校长
C.公安派出所所长
D.城市社区居委会主任
[答案]C
2.领导成员辞去公职的审批期限是
A.60天
B.15天
C.30天
D.45天
[答案]A
3.下列既是公务员权利，又是公务员义务的是
A.批评建议
B.依法辞职
C.参加培训
D.获得报酬
[答案]C
4.非领导职务中的巡视员相当于
A.正部级
B.正处级
C.正厅级
D.副厅级
[答案]C
5.政府部门中直接履行监管、处罚、强制、稽查等现场执法职责的职位属于
A.综合管理类职位
B.行政执法类职位
C.其他类别职位
D.专业技术类职位
[答案]B
6.下列选项中，属于单纯性免职的是
A.晋升职务
B.离职学习连续一年以上
C.辞退
D.转任职位
[答案]B
1。

国家公务员制度讲座11.??公务员是执行国家公务的人员。

A. 错误B. 正确??????满分：2??分2.??我国公务员实行政务官与事务官“两官分途”制度。

A. 错误B. 正确??????满分：2??分3.??在《公务员法》中，对公务员的管理坚持监督约束与激励保障并重的原则，对如何保障公务员的合法权利作了许多规定。

A. 错误B. 正确??????满分：2??分4.??国外公务员有财产申报的义务。

A. 错误B. 正确??????满分：2??分5.??品位分类制的最大特点是“因事设人”，它强调公务员的职权和责任，而非担任该职位的公务员本人。

A. 错误B. 正确??????满分：2??分二、不定项选择题（共?10?道试题，共?30?分。

）1.??根据《公务员法》的规定，以下（??? ）不属于公务员。

A. 九三学社机关的工作人员B. 基层检察院行政管理人员C. 在企业工作的全国人大代表D. 政协办公厅工作人员??????满分：3??分2.??西方国家公务员制度的特点有（???? ）。

A. 政治中立，职务常任B. 公开考试，择优录用C. 严格考核，功绩晋升D. 官纪严明，待遇优厚??????满分：3??分3.??《公务员法》在《暂行条例》的基础上有了新的发展和创新，主要体现在（?? ）等方面。

A. 调整了公务员的范围B. 完善了职务级别制度C. 对职位聘任制度作出了明确规定D. 提高了公务员的福利待遇??????满分：3??分4.??根据公务员法的规定，（）是作为评价公务员的主要依据。

CA. 资历B. 德才C. 具体的工作实绩D. 工作效率??????满分：3??分5.??根据公务员法规定的几项义务，（????? ）不属于公务员的义务。

A. 模范遵守宪法和法律B. 努力提高工作效率C. 保持“政治中立”D. 保守国家秘密和工作秘密??????满分：3??分6.??发达国家公务员的基本权利有（????? ）等。

1.公务员行使公务员的批评建议权的对象是（B）A. 事业单位的工作B. 机关的工作C. 企业的工作D. 社会组织的工作2.我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是（B）A. 考试录用B. 分类管理C. 党管干部D. 科学规划3.我国公务员坚持全心全意为人民服务的宗旨是由（A）A. 我国政权的性质和国家机关职能的本质决定的B. 德才兼备的用人标准决定的C. 国际上公务员制度形成的惯例决定的D. 党管干部原则决定的4.公务员职务与级别的对应关系，由什么机关规定（D）B. 全国人大C. 地方人大D. 国务院5.我国录用公务员的职位范围是（C）A. 担任乡科级以下领导职务B. 担任乡科级以上领导职务C. 担任主任科员以下非领导职务D. 担任主任科员以上非领导职务6.世界上最早实行职位分类制度的国家是（B）A. 法国B. 美国C. 日本D. 英国7.在人事分类中，职位分类强调的是（C）A. 以学历为中心B. 以资历为中心D. 以人为中心8.机关不能保证公务员的基本办公经费，侵犯了公务员的（B）A. 获得报酬权B. 获得工作条件权C. 其他法定权D. 身份保障权9.政府部门中直接履行监管、处罚、强制、稽查等现场执法职责的职位属于（C）A. 专业技术类职位B. 其他类别职位C. 行政执法类职位D. 综合管理类职位10.成为平衡比较各类公务员职务序列统一标尺的是（C）A. 学历B. 工资C. 级别D. 权责11.在特定的工作场景下，能够迅速辨识身份、理顺指挥关系的依据是（B）A. 职位B. 衔级C. 职务D. 级别12.下列机关工作人员中，参照公务员管理的是（A）A. 某县党委机关科员B. 某市政协机关办事员C. 某县共青团机关办事员D. 某县人大机关副主任科员13.（）体现了“任人唯能”和“奖优罚劣”的思想，实现了担任政府职位“机会均等”的原则，有利于最大限度地调动公务员的积极性。

（D）A. 资历制B. 职务制C. 学历制D. 功绩制14.西方文官制度最早形成于（A）A. 英国B. 德国C. 美国D. 法国15.下列公务员义务中，体现科层制组织要求的是（D）A. 依法履职的义务B. 服从命令的义务C. 忠于宪法的义务D. 忠于国家的义务16.公务员保持操行义务的重点是（B）A. 知廉耻B. 遵守纪律C. 遵守社会公德D. 恪守职业道德17.职位分类的典型代表国家是（A）A. 英国B. 中国C. 美国D. 德国18.我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是（C）A. 法制化管理原则B. 激励竞争机制C. 分类管理体制D. 勤政廉政机制19.实行职位分类的国家，确定公务员级别的主要依据是（A）A. 经历B. 职务C. 身份D. 学历20.我国公务员的分类制度是（D）A. 品位分类为主，品位分类和职位分类相结合B. 品位分类C. 职位分类D. 职位分类为主，职位分类和品位分类相结合21.机关扣减公务员工资统一购买福利彩票的行为，侵犯了公务员的（B）A. 申诉控告权B. 获得报酬权C. 身份保障权D. 获得工作条件权22.根据公务员法规定，下列哪一部门有权对具有职位特殊性，需要单独管理的公务员职位，可以增设其他职位类别（D）A. 地方政府B. 国务院C. 省级政府D. 全国人大23.国家根据什么设置公务员职务序列（C）A. 公务员津贴B. 公务员等级C. 公务员职位类别D. 公务员工资级别24.非领导职务中的巡视员相当于（B）A. 正处级B. 正厅级C. 正部级D. 副厅级25.中国特色社会主义公务员制度的根本指导原则是（C）A. 全心全意为人民服务B. 坚持党的基本路线C. 德才兼备D. 党管干部26.国家机关与公务员之间产生权利义务关系的主要根据是（B）A. 职务B. 责任C. 资历D. 级别27.下列既是公务员权利，又是公务员义务的是（C）A. 批评建议B. 获得报酬C. 参加培训D. 依法辞职28.我国公务员制度不搞“政治中立”，主要是因为（A）A. 这是西方文官制度的原则B. 处在公务员制度的初始阶段C. 历史上未曾采用这个原则D. 实行共产党领导的多党合作制29.下列选项中，属于公务员的是（D）A. 城市社区居委会主任B. 教育部直属高校校长C. 作家协会副主席D. 公安派出所所长30.下列属于公务员不可放弃的权利是（D）A. 辞职B. 控告C. 保密D. 参加培训1.我国公务员法规定：公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为哪些类别（A C D）A. 行政执法类B. 立法研究类C. 专业技术类D. 综合管理类2.下列属于我国公务员义务的有（A B C）A. 保持操行B. 公正清廉C. 为人民服务D. 申诉控告3.下列属于公务员的有（A B C D）A. 某市人大常委会主任B. 某县政协主席C. 某基层人民法院法官D. 某镇长4.公务员职务分为哪几种（A D）A. 非领导职务B. 司法职务C. 行政职务D. 领导职务5.下列哪些内容适用公务员法（A B C D）A. 公务员的权利B. 公务员的义务C. 公务员的管理D. 公务员的刑事责任6.为什么要制定公务员法（A B C D）A. 建设高素质的公务员队伍B. 规范公务员的管理，保障公务员的合法权益C. 促进勤政廉政，提高工作效能D. 加强对公务员的监督7.公务员的任用坚持下列哪些原则（C D）A. 有才必用B. 德优于才C. 任人唯贤D. 德才兼备8.下列属于公务员应当履行的义务是（A B C D）A. 保守国家秘密和工作秘密B. 全心全意为人民服务，接受人民监督C. 按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率D. 忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令9.我国传统干部管理制度有哪些弊端?（A B C D）A. 管理制度不健全B. 管理方式陈旧单一C. 管理权限过分集中D. 管理对象庞杂10.公务员保持操行的义务包括（A B C D）A. 恪守职业道德B. 维护国家利益C. 模范遵守社会公德D. 遵守纪律、服从命令11.在我国同时具备哪些条件才能称作是公务员?（A B D）A. 依法履行公职B. 由国家财政负担工资福利C. 具有一定行政职务D. 纳入国家行政编制12.公务员法中规定哪些人员的管理另有规定的，从其规定（A C D）A. 法官的义务、权利和管理B. 海关人员的义务权利和管理C. 公务员中的领导成员的产生、任免、监督D. 检察官等的义务、权利和管理13.下列属于公务员享有的权利的是（A B C D）A. 非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分B. 提出申诉和控告C. 获得工资报酬，享受福利、保险待遇D. 对机关工作和领导人员提出批评和建议14.下列属于综合管理类非领导职务的有（A B C D）A. 办事员B. 主任科员C. 巡视员D. 副调研员15.公务员的管理依照法定的权限、条件、标准和程序进行，应当坚持什么原则（A B C D）A. 平等B. 竞争C. 择优D. 公开1.公务员的权利和义务与一般组织成员的权利与义务相区别的显著特征是其具有明显的法制性（正确）错误正确2.我国根据公务员是否承担领导职责，将公务员职务分为领导职务与非领导职务两大类型（正确）错误正确3.现代公务员制度最早起源于美国，至今已有150年的历史（错误）错误正确4.西方国家公务员制度实行“两官分途”（正确）错误正确5.模范遵守宪法和法律的核心意义是对于政党的忠诚（错误）错误正确1.下列选项中，对公务员降职不正确的陈述是（A）A. 降职是一种处分B. 降职与处分有明显的区别C. 降职有利于公务员能上能下D. 引起降职的原因有部分是客观上造成的2.负责组织、指导、协调本部门各单位考核工作的是（D）A. 机关负责人B. 主管领导C. 被考核公务员D. 考核委员会3.我国新录用公务员试用期为（A）A. 一年B. 六个月C. 两年D. 三个月4.某地级市录用公务员，其主管部门是（C）A. 市级公务员主管部门B. 中共中央组织部C. 省级公务员主管部门D. 人力资源和社会保障部5.不符合公务员在机关外兼职的条件的是（A）A. 领取兼职报酬B. 不影响本职工作C. 经有关机关批准D. 因工作需要6.公务员年度考核被确定为基本称职等次，下列处理方式中错误的是（C）A. 对其诫勉谈话，限期改进B. 一年内不得晋升职务C. 降低一个职务层次D. 不享受年度考核奖金7.录用特殊职位的公务员，经谁批准，可以简化程序或者采用其他测评办法（C）A. 全国人大B. 国务院C. 省级以上公务员主管部门D. 省级政府8.我国公务员任用的主要方式是（D）A. 委任制B. 选任制C. 准选任制D. 聘任制9.对晋升领导职务的公务员在任职前或者任职后一年内进行的培训属于（C）A. 初任培训B. 专门业务培训C. 在职培训D. 任职培训10.地方各级人民政府领导人的任职方式一般是（C）A. 聘任制B. 委任制C. 选任制D. 考任制11.在公务员奖励中，记二等功的授奖主体是（C）A. 省级政府工作部门B. 县级政府C. 市(地)级政府工作部门D. 乡级政府12.目前，在我国报考中央和省级公务员一般要求（B）A. 中专以上学历B. 本科以上学历C. 大专以上学历D. 研究生学历13.何种公务员遇有试用期满考核合格、职务发生变化、不再担任公务员职务以及其他情形需要任免职务的，应当按照管理权限和规定的程序任免其职务？（D）A. 合同制B. 聘任制C. 选任制D. 委任制14.机关内设机构哪一级以下领导职务出现空缺时，可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式，产生任职人选？（B）A. 县处级正职B. 厅局级正职C. 乡科级正职D. 厅局级副职15.下列职务中，可以通过公务员考试录用的是（A）A. 主任科员B. 副科长C. 调研员D. 科长16.公务员晋升职务，应当逐级晋升。

《公务员制度讲座》作业选择题参考答案一、单项选择题1。

《中华人民共和国公务员法》从何年何月何日起正式实施（ D ）。

D. 2006年1月1日2．属于国家公务员的是( B )。

B．依法履行公职、纳人国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员3．公务员哪些行为受法律保护（ C ).C．依法履行职务的行为4．我国《公务员法》中规定公务员的权利和义务为（ C ）。

C. 权利8条、义务9条5．对于公务员职位，国家实行什么制度（ A ).A．公务员职位分类制度6．根据公务员法规定，下列哪一部门有权对具有职位特殊性，需要单独管理的公务员职位,可以增设其他职位类别( A ）。

A．国务院7．国家根据什么设置公务员职务序列( B ）.B．公务员职位类别8．非领导职务中的巡视员相当于（ B ）。

B。

正厅级9．公务员职务与级别的对应关系，由什么机关规定（ B ）。

B．国务院1．录用特殊职位的公务员,经谁批准，可以简化程序或者采用其他测评办法( C ).C．省级以上公务员主管部门2．定期考核的结果应当以什么形式通知公务员本人（ D )D．书面形式3．作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据是（ D )D．定期考核的结果4．领导成员职务按照国家规定实行（ C ）。

C．任期制5．何种公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职务即终止?（ A ）A．选任制6．何种公务员遇有试用期满考核合格、职务发生变化、不再担任公务员职务以及其他情形需要任免职务的，应当按照管理权限和规定的程序任免其职务？( D ）D．委任制7．不符合公务员在机关外兼职的条件的是（ B )。

B．领取兼职报酬8．公务员晋升职务,应当逐级晋升。

符合什么情况的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务？( D ) D．工作特殊需要9．机关内设机构哪一级以下领导职务出现空缺时,可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式，产生任职人选?（ A )A．厅局级正职10．公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序如何处理？( D )D．降低一个职务层次任职1．公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的,可以怎么做？（ D )D．向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见2．何种情况下公务员应当受到处分？( B )B．因违法违纪应当承担纪律责任3．公务员违纪的，应当由什么机关决定对公务员违纪的情况进行调查，并将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知公务员本人？（ C ）C．处分决定机关4．处分决定应当以什么形式通知公务员本人？( B ）B．书面5．警告处分的期间为（ A )？A．6个月6．记大过处分的期间为（ C ）？C．18个月7．受撤职处分的，应当按照规定( B ）.B．降低级别8．机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行何种培训（ B ）？B．分级分类9．公务员的培训实行何种管理?（ A ）A．登记管理10．公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件,在规定的（ C ）内进行。

国家开放大学一网一平台电大《公务员制度讲座》我要考形考任务网考题库及答案一、多选题1.公务员申诉、控告制度具有()的特点。

正确答案：预防性正确答案：事后监督性正确答案：程序性正确答案：权利保障性2.公务员晋升领导职务，按照下列何种程序办理?正确答案：按照规定履行任职手续正确答案：民主推荐，确定考察对象正确答案：按照管理权限讨论决定正确答案：组织考察，研究提出任职建议方案，并根据需要在一定范围内进行酝酿3.公务员必须遵守纪律，不得有下列哪些行为?正确答案：组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工正确答案：散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动正确答案：拒绝执行上级依法作出的决定和命令正确答案：滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益4.在录用、竞争上岗、公开选拔中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正的，对负有责任的领导人员和直接责任人员，如何处理?正确答案：处分正确答案：批评教育正确答案：追究刑事责任5.下列有权申请公务员回避的是正确答案：利害关系人正确答案：公务员本人6.下列可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据的有正确答案：公务员培训情况正确答案：学习成绩7.下列属于公务员享有的权利的是正确答案：非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分正确答案：获得工资报酬，享受福利、保险待遇正确答案：提出申诉和控告正确答案：对机关工作和领导人员提出批评和建议8.公务员受哪些处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违纪行为的，处分期满后，由处分决定机关解除处分并以书面形式通知本人?正确答案：记大过正确答案：开除正确答案：降级正确答案：记过9.辞去领导职务分为以下哪几种形式?正确答案：引咎辞职正确答案：因公辞职正确答案：责令辞职正确答案：自愿辞职10.聘任合同应当具备下列哪些条款?正确答案：合同期限正确答案：违约责任正确答案：职位及其职责要求正确答案：工资、福利、保险待遇11.对哪些公务员应当有计划地在本机关内转任?正确答案：担任机关内设机构领导职务的公务员正确答案：工作性质特殊的非领导职务的公务员12.公务员受下列哪些处分的，不得晋升工资档次?正确答案：记过正确答案：撤职13.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取什么办法? 正确答案：严格考察正确答案：平等竞争正确答案：公开考试正确答案：择优录取14.招录机关根据什么提出拟录用人员名单?正确答案：外表正确答案：体检结果正确答案：考察情况15.报考公务员提交的申请材料应当符合什么条件?正确答案：具体正确答案：准确16.下列属于我国公务员义务的有正确答案：保持操行正确答案：公正清廉正确答案：为人民服务17.公务员的管理依照法定的权限、条件、标准和程序进行，应当坚持什么原则正确答案：平等正确答案：竞争正确答案：公开正确答案：择优18.机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对哪些职位实行聘任制正确答案：辅助性职位正确答案：专业性较强的职位19.对公务员进行分级分类培训是正确答案：公务员工作职责的要求正确答案：提高公务员素质的需要20.公务员认为机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以依法向什么机关提出控告正确答案：上级机关正确答案：有关的专门机关21.下列属于公务员的有正确答案：某基层人民法院法官正确答案：某县政协主席正确答案：某镇长正确答案：某市人大常委会主任22.公务员有下列哪些情形的，予以辞退?正确答案：因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的正确答案：不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的正确答案：不胜任现职工作，又不接受其他安排的23.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取什么办法?正确答案：严格考察正确答案：平等竞争正确答案：公开考试正确答案：择优录取24.我国传统干部管理制度有哪些弊端?正确答案：管理方式陈旧单一正确答案：管理制度不健全正确答案：管理对象庞杂正确答案：管理权限过分集中25.公务员的任用坚持下列哪些原则正确答案：任人唯贤正确答案：德才兼备26.公务员或者公务员集体有下列哪些情形的，应当给予奖励?正确答案：在工作中有发明创造或者提出合理化建议，取得显著经济效益或者社会效益的正确答案：忠于职守，积极工作，成绩显著的正确答案：在抢险、救灾等特定环境中奋不顾身，做出贡献的正确答案：防止或者消除事故有功，使国家和人民群众利益免受或者减少损失的27.下列哪些人员不得录用为公务员：正确答案：甲曾因犯罪受过刑事处罚正确答案：乙曾被开除公职28.在录用、竞争上岗、公开选拔中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正的，对负有责任的领导人员和直接责任人员，如何处理?正确答案：处分正确答案：批评教育正确答案：追究刑事责任29.在我国同时具备哪些条件才能称作是公务员?正确答案：由国家财政负担工资福利正确答案：纳入国家行政编制正确答案：依法履行公职30.下列可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据的有正确答案：公务员培训情况正确答案：学习成绩31.每个人都需要与人交往，人际关系是一种需要。

[2023春期]国开河南电大专科《公务员制度讲座》
形考任务
第三次作业练习试题及答案
1.每个人都需要与人交往，人际关系是一种需要。

而不同的人对人际关系有不同的心理需求。

这些需求通常包括以下三类
A.支配的需求
B.包容的需求
C.感情的需求
D.经济的需求
[答案]A B C
2.过程型激励理论重点研究人从动机产生到采取行动的心理过程。

以下属于过程型激励理论的是
A.期望理论
B.目标设置理论
C.公平理论
D.需求层次理论
[答案]A B C
3.不同的气质类型具有不同的行为特征。

多血质气质类型的人通常具有以下特征?
A.内倾性
B.敏感
C.好动
D.活泼
[答案]B C D
4.以下( )因素存在于信息沟通的过程中。

A.编码
B.反馈
C.译码
D.干扰
[答案]A B C D
5.管理心理学的研究内容包括
A.个体心理
B.组织心理
C.群体心理
D.公众心理
[答案]A B C
6.组织设计应遵循的基本原则有：
A.效率效益原则
B.分工协作原则
C.统一指挥原则
D.任务目标原则
[答案]A B C D
1。

公务员制度讲座一、填空题1.2005年4月27日,第十届全国人大常委会第15次会议通过了《中华人民共和国公务员法》,这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。

2.公务员管理机构是根据管理公务员事务的需要,代表国家或政府依法对公务员的录用、考核、晋升、工资、辞退、退休等事项实施管理的组织。

3.公务员包括政党机关工作人员,这是有中国特色的公务员制度的一个重要特点。

4.西方国家公务员制度实行“两官分途” ,这里的“两官”是指政务类公务员和事务类公务员。

5.按照我国现行干部管理体制,综合性的公务员管理机构是党委组织部门和政府人事部门。

6.公务员一经任用,非因法定事由、非经法定程序,不被免职、降职、辞退或者处分,这被称为公务员的职务和身份保障权。

7.监督约束与激励保障并重,是公务员制度的一个基本原理,也是公务员管理的本质特征之一。

8.我国从实际管理需要出发,自建立公务员制度开始就实行以职贴和奖金这类辅助性的工资成分。

40.我国公务员的工资水平要“与国民经济发展相协调、与社会进步相适应”。

41.公务员制度规定实行工时制度,每日工作8 小时,每周工作五天,星期六和星期日为周休息日。

42.年休假制度是国家为保护职工身体健康,每年安排职工集中一段时间进行轮休的一种福利制度。

43.福利费是公务员的生活困难补助,是为了解决公务员生活困难问题而建立的一种专项费用,分为定期补助和临时补助两种。

44.公务员工资、福利、保险都是公务员依法享受的待遇,其中,工资是公务员最基本的收入,保险是风险保障性的收入,福利是提高性和弥补性的收入。

45.公务员辞去公职的肯定性条件,就是公务员不愿意或不适宜在机关工作。

46.公务员辞去公职不仅必须具备必要的肯定性条件,还必须遵守限制性条件的要求。

47.“自愿辞职” ,是指担任领导职务的公务员因个人或者其他原因不愿意继续在领导岗位工作时,自行提出辞去现任领导职务。

20.我国新录用公务员在试用期间的考核结果是(B、只写评语,不定等次。

公务员制度讲座期末复习题一、单选题1．下列哪一类职位不实行聘任制（A）A．涉及国家秘密的B.因工作需要的C.涉及技术性的D.涉及专业性较强的2．公务员法第八十三条第一项规定，在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（A）A．予以辞退B.降级使用C．降两级工资D.撤职3．对有明确的届期的领导成员公务员的定期考核采取何种方式进行？（D）A．年度考核B.届中考核C．届末考核D.届中、届末考核4．根据公务员法的有关规定，下列哪些职位不得实行聘任制？（C）A．专业性较强的职位B.辅助性职位C．涉及国家秘密的职位D.技术性较强的职位5．根据公务员法对领导成员的转任要求，其中对哪一类领导成员应当有计划、有重点地实行跨地区、跨部门转任？（A）A．省部级正职以下B.厅局级正职以下C．县处级正职以上D.乡科级正职以上6．下列哪一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件？（D）A．担任检察官必须具备司法资格证书B.身体健康C．无刑事犯罪纪录D.大专以上学历7．对公务员兼职的规定，下列判断错误的是（B）A．公务员在机关内可兼职B．兼任社会团体的职位可以不经有关机关批准C．公务员不得在营利性事业单位中兼职D．公务员不得在企业内兼职8．国家根据什么来设置公务员职务序列（B）A．公务员等级B.公务员职位类别C.公务员工资级别D.公务员津贴9．新录用的公务员试用期为（D）A．三个月B.六个月C.九个月D.十二个月10．公务员向任免机关提出书面申请后，任免机关应当自接到申请之日起________日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起_____日内予以审批。

（B）A．1530B. 3090C. 3060D. 6012011．公务员在定期考核中被确定为不称职的应该做怎样的处理？（B）A．降低一级工资B.降低一个职务层次任职C．辞退D.撤职12．关于公务员在机关外兼职的条件，下列说法错误的是（D）。

A．确因工作需要B．须经有关机关批准C．不得领取兼职报酬D．经批准可以适当领取兼职报酬13．公务员法规定申诉的期限和复核的期限最长分别不得超过（B）。

(A.向上级国家行政机关提起控告)“不得包养情人”属于行政机关公务员应该遵守的(D.道德纪律)“非因法定事由和非经法定程序不被辞退”的权利属于公务员的(C.身份保障权)“越权行政”违反了公务员的(A.依法履职的义务)《公务员法》规定的公务员被辞退的条件是(B.旷工连续超过15天以上)《中华人民共和国公务员法》的施行时间是( C2006年1月1日)按照公务员法的规定，公务员的聘任合同期限最长有(D.5年)下列选项不是职位聘任的特点的是（C．选举产生）按照公务员法的规定，下列可以辞退公务员的情形是(D.不胜任现职工作，又不接受其他安排的)笔试的缺点是（D.不易考察应试者的实际工作能力）不得“压制批评、打击报复”属于行政机关公务员应该遵守的（B.工作纪律）参与赌博违反了公务员的（D.道德纪律）初任培训的对象是（A ．新录用的处于试用期的公务员）辞职是公务员的（A．权利）担任领导职务的公务员，因工作变动依照法律规定辞去现任职务，称为( A.因公辞职)担任领导职务的公务员，因健康原因而提出的辞职是(B.自愿辞职)对公务员解除处分的决定机关是（C．原处分决定机关）对公务员申诉做出处理决定的最长期限是（ D ．90 天）对公务员在艰苦边远地区工作、生活而进行的补偿属于（D.地区津贴）对公务员在苦、脏、累、险岗位上工作给予的补助费用属于（C.岗位津贴）对公务员在特殊劳动条件或工作环境下付出额外劳动消耗和生活费支出所给予的补偿称为（C .津贴）对国家公务员进行奖励，其首要作用在于(A．引导示范)。

对西方文官制度产生重大影响的中国古代官员选拔制度是（B ．科举制）对新录用人员应当在试用期内进行(A.初任培训)对因公致残及因公牺牲、因公死亡或病故后公务员给予的抚恤金等待遇属于（ A.福利）反映公务员新陈代谢机制的是( C.交流)负责主管全国干部教育培训工作整体规划、宏观指导的机关是(D.人力资源和社会保障部)各国公务员级别的确立，既考虑职位的因素，又考虑(D.品位的因素)根据《公务员法》，公务员不受年龄限制，可以申请提前退休的条件是工作年限满(C.30年)根据《行政监察法》规定，公务员对行政机关作出的行政处分不服，向监察机关提出申诉的时限是（A．30天）根据公务员法的规定，下列应实行地区回避的公务员是（ A ．县长）根据公务员制度有关规定，领导成员转任的职务层次是(C.省部级正职以下)根据国家公务员制度有关规定，下列各项中不属于辞退条件的是(A. 一年考核被确定为不称职的)根据我国公务员法的规定，公务员交流的形式有（A.调任、转任、挂职锻炼）根据我国公务员法的规定，下列人员中属于公务员的人员是（B. 法院院长）根据我国公务员法的规定，属于公务员范围的人员是（D.以上三个条件同时具备的人员）公务员被辞退后的辞退费发放，工作年限满两年的，发放期限为(B.4个月)公务员撤职处分的期间是（ D ．二十四个月）公务员处分复核的受理机关是（A ．原做出处理决定的机关）公务员辞退费发放的最长时间是（D．24个月）公务员的冬季宿舍取暖补贴制度属于( C.福利制度)公务员的范围仅包括中央政府行政系统中非选任和非委任的事务官员的国家是（A英国）公务员的转任通常是指（A．在国家机关内部调动）公务员对国家行政机关做出的涉及本人权益的人事处理决定不服时，向原处理机关提出重新审查的意见与要求的，称为(B.公务员复核) 公务员法规定，公务员被辞退的条件之一是旷工或无正当理由逾期不归连续超过（C ．15 天）公务员法律责任中，最严厉的是(A.刑事责任)公务员工时制度规定，每日工作8小时，每周工作(C.40小时)公务员工资的平衡比较原则所比较的对象是(C.企业单位相当人员)公务员工资的支付形式是（B．货币）公务员管理的首要环节是（B．公务员职位分类制度）公务员考核中，“业务水平”一般属于下列哪一方面考核内容的指标？(B．能)公务员考核中，“政策理论水平”一般属于下列哪一方面考核内容的指标？(B．能)公务员考核中最重要的一项考核原则是（C.注重实绩）公务员考试录用中的平等原则属于（B．政治权利上的平等）公务员李某连续旷工20天，按规定应该被（C.辞退）公务员录用考试制度形成于(C.英国)公务员录用考试中用来测试考生从事行政工作的一般素质与能力的笔试科目是（A．行政职业能力测试）公务员录用制度的适用范围仅限于担任（C.主任科员以下非领导职务的公务员）。