续签合同提醒谈话记录模板
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【日期】:____年__月__日【时间】:上午__时__分至上午__时__分【地点】:____公司会议室【参与人员】:1. 用人单位代表:____(姓名)2. 员工代表:____(姓名)3. 人力资源部负责人:____(姓名)4. 记录人:____(姓名)---开场白:(人力资源部负责人)尊敬的____(员工姓名),您好!感谢您在过去的时间里为公司做出的贡献。
今天我们在这里进行劳动合同续签的谈话,希望双方能够就续签事宜达成一致。
员工陈述:(员工姓名)尊敬的领导,感谢公司对我的认可。
我在公司工作期间,感受到了良好的团队氛围和发展平台。
关于劳动合同续签,我有以下几点想法:1. 我认为我的工作表现符合公司要求,希望续签时能够保持目前的薪资待遇。
2. 我对目前的工作岗位和工作内容感到满意,希望能够继续在现有的岗位上发挥自己的专长。
3. 对于未来的职业规划,我计划在公司内部寻求更多的学习和发展机会。
用人单位代表回应:(用人单位代表)感谢您的坦诚陈述,____(员工姓名)。
您的表现确实得到了公司的认可。
以下是关于您提出的几点回应:1. 关于薪资待遇,经过我们内部讨论,决定在您现有的薪资基础上,给予一定的调涨,以体现您的价值。
2. 您目前的工作岗位和内容符合公司发展需求,我们将继续为您提供良好的工作环境和发展空间。
3. 我们非常重视员工的职业发展,会根据您的兴趣和岗位需求,提供相应的培训和学习机会。
人力资源部负责人补充:(人力资源部负责人)关于您的职业发展,我们建议您可以考虑以下几个方面:1. 参加公司组织的各类培训,提升个人技能。
2. 积极参与公司项目,锻炼团队协作能力。
3. 与上级和同事保持良好沟通,及时反馈工作情况。
员工询问:(员工姓名)非常感谢领导的关心和建议。
我想了解一下,续签合同的具体条款有哪些?人力资源部负责人解答:(人力资源部负责人)关于续签合同的具体条款,包括但不限于以下几点:1. 合同期限:____年(具体年限)。
合同续签面谈记录内容以下是 6 条合同续签面谈记录内容:1. “嘿,咱今天这面谈可真像一场老友重逢啊!领导问我,‘这几年工作咋样啊?’我就实实在在地说呗,‘那可真没含糊过,每一项任务都当成宝贝似的完成!’领导一听,乐了,‘行啊,小伙子,有干劲!那接着干咋样?’我能说不行嘛!这续签,不就是水到渠成的事儿嘛!哈哈!”例子:就像跑步比赛,我一直都在全力冲刺,终于要到终点迎来新的赛程啦!观点结论:这次面谈很顺利,合同续签应该没问题。
2. “哇塞,一进那屋里,我还有点小紧张呢!领导说,‘别紧张,就跟平常聊天一样!’嘿,这话可真暖心啊!然后问我对未来有啥想法,我就说啦,‘我想跟着公司一起成长呀,还想做出更大的成绩呢!’领导点点头,似乎挺满意,这续签还不稳稳的呀!”例子:感觉就像帆船找到了正确的风向,一路向前啊!观点结论:面谈氛围不错,对续签有信心。
3. “哎呀呀,面谈的时候,我跟领导可真是掏心窝子啦!我讲了自己遇到的困难,也说了怎么去克服的。
领导感慨道,‘不容易啊!’然后又问我对合同续签啥态度,我直接说,‘那必须续签呀,我还没干够呢!’领导哈哈大笑,难道这有戏?”例子:就像攀登高峰,虽然累但绝不放弃,还想继续往上爬。
观点结论:这次面谈很真诚,希望能成功续签。
4. “走进面谈室,心里有点七上八下的。
领导温和地说,‘放轻松点!’我才慢慢放松下来。
接着聊到工作表现,我自豪地说,‘那绝对是尽心尽力啊!’领导微笑着,‘不错,那接着合作?’哈哈,我能不答应嘛!”例子:像是在黑暗中找到了一束光,一下子看到希望啦。
观点结论:面谈感觉良好,续签有望。
5. “你们知道吗,那面谈的时候,领导可严肃啦,但我不害怕!当问到我未来的打算,我大声说,‘我要为公司创造更多价值!’领导眼神一下子变了,好像有点惊喜呢,那这合同续签有。
员工续合同谈话记录表模板合同名称: 商铺退租提前终止合同保证书合同编号: ____________________________签署日期: ____________________________商铺地址: ____________________________租赁合同编号: ____________________________出租方(甲方)信息:公司名称:____________________________法定代表人:____________________________联系方式:____________________________地址:____________________________承租方(乙方)信息:公司名称:____________________________法定代表人:____________________________联系方式:____________________________地址:____________________________提前终止日期: ____________________________退租原因: ____________________________保证金及处理方式: ____________________________损害赔偿: ____________________________合同解除和终止条款: ____________________________争议解决方式: ____________________________签署地点: ____________________________合同内容合同名称本合同为商铺退租提前终止合同保证书,用于规范承租方在租赁合同期满前提前终止合同的相关事宜及保证事项。
合同编号本合同编号为____________________________,以便于管理和查阅。
签署日期本合同由甲乙双方于____________________________(签署日期)签署,并于合同中的提前终止日期正式生效。
续签合同谈话记录表内容范文一、谈话基本信息。
谈话日期:[具体日期]谈话地点:[详细地点]谈话人:[姓名](公司代表)被谈话人:[员工姓名]二、谈话内容。
# (一)开场寒暄。
谈话人:嗨,[员工姓名],今天找你呢,就像老朋友唠嗑一样,咱也别太紧张哈。
你看这合同眼瞅着要到期了,咱们就聊聊这续签的事儿。
被谈话人:哈哈,领导。
我还真有点小期待呢。
# (二)工作回顾。
谈话人:咱先回顾回顾你这过去一段时间在公司的工作哈。
我觉得你就像咱们团队里的一颗螺丝钉,别看小,但哪都离不开你。
就说上次那个[项目名称]项目,那可真是多亏了你啊。
当时那情况,紧张得就像热锅上的蚂蚁,结果你呢,稳稳当当的,把那些数据处理得井井有条,最后项目顺利完成,客户都对你竖起大拇指了。
被谈话人:谢谢领导夸奖啦。
其实那也不是我一个人的功劳,大家都很努力,我就是做了自己该做的。
谈话人:你这就谦虚了。
还有啊,平时你和同事们相处得也特别融洽,就像一家人似的。
我经常能看到你在办公室里给同事解答问题,分享经验,这团队氛围啊,有你一份功劳。
被谈话人:大家互相帮助嘛,这样工作起来也开心。
# (三)公司发展与个人发展。
谈话人:咱公司呢,这几年发展得也还不错。
就像一辆小火车,虽然还没变成高铁,但也在稳步前进呢。
接下来我们还有很多新的计划,比如说要拓展新的业务领域,这就意味着有更多的机会和挑战。
你要是续签合同的话,也能跟着公司一起成长,就像搭上了一辆开往宝藏的列车。
被谈话人:听起来很有吸引力呢。
那对于我个人的发展,公司有什么计划吗?谈话人:那肯定有啊。
我们计划给员工提供更多的培训机会,像你这种有潜力的员工,我们肯定会重点培养。
说不定过不了多久,你就能独当一面,负责更大的项目了。
被谈话人:那可太好了,我一直都想在专业上有更多的提升呢。
# (四)合同条款及待遇。
谈话人:咱们再说说合同条款和待遇的事儿。
这次续签呢,基本工资会有一定幅度的上调,就像给你的努力加了一把小柴火,让你的收入更旺一点。
关于公司对员工续签合同谈话记录内容以下是 9 条关于公司对员工续签合同谈话记录内容:1. 哎呀,领导就问我:“小李呀,这一年工作下来感觉咋样?”我能咋说,当然是竖起大拇指说:“棒极了!”然后领导又说:“那咱以后继续加油干呀!”这不就是暗示要续签合同嘛!例子:就像一场比赛,这一年就像跑过的赛道,我跑得还不错呢!2. “小王啊,你对未来在咱公司有啥想法呀?”领导这么问我。
我赶紧说:“那自然是想长久待下去呀!”嘿嘿,这续签合同不就有戏了嘛。
例子:就好比航行在大海上,公司就是那艘大船,我可不想下船呀!3. 领导看着我说:“小张,你这工作成果挺不错哦!”我心里乐开了花,这不是妥妥的要跟我续签嘛。
例子:就如同收获的季节,我的果实可是满满的呀!4. “小陈啊,你觉得咱公司氛围咋样?”领导这问题,我一听就明白,马上回答:“特别好呀,跟家一样!”难道不是要续签的节奏吗?例子:公司就像温暖的巢穴,我可舍不得离开。
5. 领导笑着说:“小刘,上次那个项目你做得很出色嘛!”哇,这是对我的肯定呀,那合同肯定没问题啦。
例子:如同舞台上的明星,我闪耀了一把呀!6. “小杨,看你工作挺有激情的嘛!”领导这么一说,我就觉得续签有望了。
例子:像燃烧的火焰,我的激情可不停歇呀!7. 领导问我:“小胡,对团队合作有啥看法呀?”我大声说:“那是超级重要呀!”嘿嘿,这肯定能续签吧。
例子:好比球队打球,团队合作才能赢呀!8. “小周,工作上有啥困难随时说哈!”领导这么关心我,还能不续签吗?例子:就像爬山,领导就是那助力的绳索呀!9. 领导直接说:“小吴呀,咱接着一起干呀!”哇,这太明显了吧,就是要续签呀!例子:如同列车前行,我要继续在这趟列车上啦!观点结论:从这些谈话可以看出,公司对于员工的重视和肯定,续签合同应该是没啥问题啦,太让人开心啦!。
关于公司对员工续签合同谈话记录内容《关于公司对员工续签合同谈话记录内容》哎呀呀,今天可真是有意思的一天呢!公司要和咱续签合同啦,就有了这么一场谈话。
领导把我叫到了那个小小的会议室,我一进去,就看到领导那似笑非笑的表情,心里就开始犯嘀咕啦,这是要干啥呀。
领导清了清嗓子,说:“那个啥,小李啊,你在咱公司也干了不短时间啦哈。
”我赶紧点点头,说是啊是啊。
领导接着说:“这段时间呢,你表现得还算不错啦,工作也都完成得还行。
”我心里松了口气,还好还好。
然后领导就开始讲起了公司最近的发展情况,什么业务拓展啦,项目进展啦,我就在那听着,时不时附和两句。
说着说着,领导突然话锋一转,说:“不过呢,小李啊,你也有一些小毛病得改改啊,就像上次那个事儿,你怎么能犯那么低级的错误呢。
”哎呀,我一听就知道领导说的是哪件事了,那次我不小心把一个文件的名字给弄错了,虽然没造成啥大影响,但还是被领导给揪住了。
我赶紧陪着笑脸说:“领导,我知道啦,我以后一定注意,绝不再犯啦。
”领导这才满意地点点头。
然后就开始谈续签合同的事儿啦,领导说:“公司呢,还是很认可你的,所以决定和你续签合同,你自己有啥想法呀?”我能有啥想法呀,当然是赶紧答应啦,我说:“领导,我肯定愿意继续在公司干呀,这里多好呀。
”领导笑了笑,说:“行,那就这么定啦,以后好好干啊。
”我连连点头,说一定一定。
从会议室出来,我心里踏实多了,哎呀,这续签合同的事儿算是搞定啦。
以后可得更加努力工作,不能再让领导挑出啥毛病来啦。
嘿嘿,就这么着,继续在公司好好奋斗咯!以上就是这次关于公司对员工续签合同谈话的记录内容啦,虽然简单,但很真实呀,哈哈!。
员工续合同谈话记录表模板合同编号:_______________________甲方:_______________________乙方:_______________________地址:_______________________联系人:_______________________联系电话:_______________________签订日期:_______________________签订地址:_______________________根据甲方与乙方之间的合作安排,经友好协商,甲乙双方就乙方续签劳动合同事宜达成如下协议:第一条续签合同的基本原则a. 续签合同的必要性① 甲方基于乙方在公司期间的工作表现与贡献,决定与乙方续签劳动合同。
② 乙方同意在满足甲方业务需求和工作条件下,继续为甲方提供工作服务。
③ 双方将本着自愿、公平、平等的原则完成合同续签手续。
④ 续签合同将严格遵循国家相关法律法规及公司相关制度执行。
b. 续签合同的形式① 甲方提供的合同文本为乙方最终签署版本,乙方无异议后开始执行。
② 双方对合同条款进行协商,并就重要条款达成一致。
③ 乙方签署续签合同后,原合同即行终止,新合同生效。
④ 若合同续签过程中发生重大争议,双方应通过协商解决,若协商无果,再通过法律途径解决。
c. 续签合同的时间安排① 续签合同的谈判与签署时间应不超过现有劳动合同期满前30天。
② 乙方应提前10个工作日向甲方提出续签意向。
③ 双方应就续签事宜的细节进行充分讨论,以便达成共识。
④ 续签合同生效日期不得晚于原合同到期日。
第二条工作内容与职责a. 乙方的工作内容与岗位职责① 乙方在新合同期内继续担任其现有岗位或甲方根据实际工作需求调整岗位。
② 乙方应按甲方的要求和工作安排,履行本岗位的主要工作职责。
③ 双方同意,乙方可根据实际工作情况进行岗位培训或晋升,提升工作能力。
④ 若乙方工作岗位发生变动,甲方应提前与乙方协商,并征得乙方同意。
续签合同谈话记录表内容范文一、谈话基本信息。
谈话日期:[具体日期]谈话地点:[详细地点]谈话人:[谈话人的名字]被谈话人:[员工名字]二、谈话内容。
# (一)开场寒暄。
谈话人:[员工名字],今天找你呢,就像朋友间唠唠嗑儿。
你看啊,你在咱们公司也待了一段时间了,感觉咋样啊?被谈话人:哈哈,感觉还不错呢,同事们都很好相处,工作氛围我也挺喜欢的。
# (二)工作回顾。
谈话人:是吧,我也觉得咱们这儿就像个大家庭。
咱们先聊聊你过去这段时间的工作呗。
你还记得你刚入职的时候不?那时候你还有点青涩呢,现在可是个小能手啦。
你负责的[项目名称],完成得相当出色啊。
特别是在[具体项目成果]那块儿,你那点子简直绝了,给项目省了不少事儿,还提高了效率。
被谈话人:哈哈,谢谢领导夸奖。
其实也是在大家的帮助下,我才能顺利完成的。
那个项目刚开始的时候确实有点难,不过后来慢慢就找到感觉了。
谈话人:嗯,这就是团队的力量嘛。
不过你个人的努力也不能忽视。
我还注意到你在处理[工作中的某个难题]的时候,特别有耐心,一直钻研,最后找到了解决办法。
这一点非常值得表扬,也给其他同事做了个好榜样呢。
被谈话人:谢谢领导,我就是觉得遇到问题就得想办法解决,不能轻易放弃。
# (三)个人发展。
谈话人:对,这种态度特别好。
那你对自己未来在公司的发展有什么想法吗?比如说,有没有想过在哪个方向上再提升一下自己?被谈话人:我其实还想在[专业技能方面]再深入学习一下,我觉得这对我的工作会有更大的帮助。
而且我也希望能有机会参与更多的项目,积累更多的经验。
谈话人:这个想法很不错啊。
公司也很支持员工的自我提升,我们会提供一些培训机会的。
你要是有什么具体的培训需求,也可以随时跟我说。
# (四)续签意向。
谈话人:那咱们就进入正题啦。
你的合同快到期了,公司呢,对你的工作表现非常满意,很希望你能继续留在公司发展。
你自己是怎么想的呢?有没有续签的意向呀?被谈话人:我当然愿意续签啊,我在这儿工作得挺开心的,也很期待接下来的工作呢。
日期:2023年4月15日地点:公司会议室参与人员:张经理(甲方)、李工(乙方)---张经理:李工,您好!今天我们在这里主要是为了续签您的劳务合同进行一次谈话。
首先,我想了解一下您在过去的工作中有什么感受和反馈。
李工:张经理好,很高兴能够和您进行这次谈话。
在过去的一年里,我在公司的项目执行中收获颇丰,团队氛围也非常好。
我觉得公司提供的工作环境和发展机会都很不错。
张经理:很高兴听到这样的评价。
那么,关于您的续签,我们有一些具体的考虑。
首先,关于薪酬,您现在的月薪是8000元,考虑到市场行情和您的表现,我们打算给您上调到8500元。
李工:谢谢公司的考虑,我对此表示非常满意。
能够得到薪酬上的提升,也让我更有动力投入到未来的工作中。
张经理:很好。
接下来,关于工作时间,我们了解到您在过去的工作中表现出了很高的效率,因此,我们希望能够保持目前的工作时长不变,即每周工作五天,每天8小时。
李工:没问题,我能够接受这个工作安排。
毕竟,高效的工作节奏对我个人和团队都是有益的。
张经理:关于工作内容,我们计划在接下来的合同期间,您将主要负责新项目的开发工作。
为了更好地支持您的工作,我们将会为您提供必要的培训和资源。
李工:明白了,我对此非常期待。
我也相信在公司的支持下,我能够在新项目中发挥出更大的作用。
张经理:非常好。
另外,我们也会根据您的个人发展需求,定期评估和调整您的职责,确保您的工作能够持续满足您的职业发展目标。
李工:感谢公司的关心,我会在工作中不断学习,努力提升自己的能力。
张经理:关于合同期限,我们建议将合同期限延长至2024年4月,共计一年。
这样可以给您一个稳定的职业规划。
李工:一年的合同期限对我来说很合适,我愿意接受这个提议。
张经理:太好了。
最后,我想确认一下,您对以上提到的薪酬调整、工作时间、工作内容、合同期限等都没有异议?李工:没有异议,我对这些安排都表示满意。
张经理:那我们就正式进行合同续签手续。
请稍等片刻,我会安排相关人员进行合同草拟和签订。
员工续签合同谈话模板
【续签合同谈话开场】
尊敬的XX先生/女士:
您好!首先感谢您在过去一段时间里对公司的贡献和努力。
今天,我们主要是为了讨论即
将到期的劳动合同以及您与公司未来的合作事宜。
【回顾过去】
在过去的合同期内,您在XX项目中的表现非常出色,特别是在XX方面,您的专业知识
和经验对我们团队来说非常宝贵。
同时,您在XX方面的贡献也得到了同事们的一致好评。
【展望未来】
公司对您的职业发展非常重视,我们相信在未来的合作中,您将会在XX领域继续发挥重
要作用。
我们也期待您能在接下来的时间里,继续提升个人能力,并为公司的长远发展做
出更大的贡献。
【合同细节】
关于续签合同的具体条款,我们基于您过往的表现和市场标准,提出了以下初步方案:
(此处根据实际情况介绍合同的主要条款,包括薪资、职位、工作时间、福利待遇等)。
【员工意见征询】
我们非常希望听到您对于新合同的想法和建议。
无论是对于合同条款还是对于您个人职业
规划的任何问题,我们都愿意倾听并尽可能地提供支持。
【答疑解惑】
如果您有任何疑问或不清楚的地方,请随时提出,我们会详细为您解释。
我们希望这次续
签能够成为我们共同成功的起点。
【下一步行动】
请您考虑我们的提议,并在XX日期前给予回复。
当然,我们也欢迎您在这段时间内与我
们进一步沟通,以便我们为您提供最适合的合同条件。
【结束语】
再次感谢您对公司的忠诚和贡献。
我们期待着与您继续携手前进,共创美好未来。
续签合同提醒谈话记录模板日期: [填写日期]时间: [填写时间]地点: [填写地点]参与人员: [填写参与人员姓名]谈话内容在续签合同的过程中,为确保双方的权益,特进行了谈话记录。
下面是谈话内容的详细记录:1. 双方身份确认•[ ] 公司员工姓名:[填写员工姓名]•[ ] 公司名称:[填写公司名称]•[ ] 部门:[填写部门]•[ ] 职位:[填写职位]•[ ] 续签合同起始日期:[填写续签合同起始日期]•[ ] 续签合同结束日期:[填写续签合同结束日期]2. 续签合同条款•[ ] 续签合同的期限为 [填写续签合同期限] 年。
•[ ] 续签合同的薪酬待遇为 [填写薪酬待遇]。
•[ ] 续签合同的工作内容为 [填写工作内容]。
3. 工作职责和要求•[ ] 续签合同期间,员工需要完成的工作职责和要求为:[填写工作职责和要求]。
4. 绩效评估•[ ] 续签合同期间,公司将对员工的绩效进行评估。
绩效评估标准为:[填写绩效评估标准]。
绩效评估结果将用于奖励和晋升的决策。
5. 福利待遇•[ ] 续签合同期间,员工将享受到以下福利待遇:[填写福利待遇]。
6. 合同终止•[ ] 续签合同期满后,若未达到公司规定的绩效标准,公司有权选择不续签合同。
•[ ] 续签合同期满后,员工如有意退休或离职,请提前 [填写提前通知期限] 通知公司。
谈话结论双方在谈话过程中达成了以下结论:•[ ] 双方确认续签合同的内容和条款,并且有共同的理解。
•[ ] 双方明确了员工的工作职责和要求,以及福利待遇。
•[ ] 双方理解并接受绩效评估的标准,并同意绩效评估结果用于奖励和晋升的决策。
•[ ] 双方确认续签合同期满后,存在合同终止的情况,并同意相关规定。
签字员工签字:____________________ __公司代表签字:____________________ __。
关于公司对员工续签合同谈心谈话记录内容以下是 6 条关于公司对员工续签合同谈心谈话记录内容:1. 领导:“小李啊,咱这段时间工作感觉咋样呀?”小李:“领导,我觉得挺充实的呀!”领导:“是啊,你看你这干得也挺不错,咱公司那可是很看重你的哟!这次续签合同,你自己咋想的呢?”小李:“我当然愿意继续在这里干啦,领导!”领导:“哈哈,那就好哇!就像船和帆一样,公司就是那艘大船,你们就是让船前行的帆,咱可不能少了你呀!”例子:你在别的地儿能找到这么好的工作氛围吗?反正我觉得这里挺好!观点:小李和领导的谈话自然流畅,双方都表达了对续签合同的积极态度。
2. 领导:“小张,来了有段时间了吧?”小张:“嗯,是啊领导。
”领导:“感觉适应得还好吗?”小张:“挺好的,领导关心。
”领导:“那这次续签合同,你有啥犹豫的没?”小张:“哎呀,领导,说实话还是有点紧张的。
”领导:“紧张啥呢,你干得不错呀!就像树和根一样,你已经在这里扎根了,还怕啥!”例子:咱这么好的团队,不续签那不是太可惜了吗!观点:小张有些小紧张,领导用恰当的比喻给予鼓励,利于续签。
3. 领导:“小王啊,最近那个项目完成得很棒呀!”小王:“嘿嘿,谢谢领导夸奖。
”领导:“那这次合同续签有啥想法呀?”小王:“领导,我肯定想留下。
”领导:“那就好哇,咱以后继续加油干!你就是咱团队的宝,可不能丢咯!”例子:失去你这么能干的人,那不就像失去了左膀右臂一样嘛!观点:小王工作出色,顺利表达续签意愿。
4. 领导:“小陈,说说你的看法呗。
”小陈:“领导,我觉得在这里能学到好多东西呢。
”领导:“对呀,我们也希望你能继续进步呀!那合同续签的事儿呢?”小陈:“我愿意的呀,领导!”领导:“好嘞,那就行,你就像那火车头,能带动好多呢!”例子:这工作多有意思呀,你能轻易放弃吗?观点:小陈认可公司能让自己成长,愿意续签。
5. 领导:“小刘,这段时间辛苦啦!”小刘:“领导,不辛苦。
”领导:“这次续签合同,想好没?”小刘:“领导,我没啥问题呀。
合同续签谈话内容
1. “嘿,咱这合同快到期了,你想不想接着续签呀?就像开了一段路了,是继续往前冲还是换条道走呢,这可得好好想想啊!比如说,你在这里干得挺开心,和同事们处得也不错,那为啥不续签呢,对吧?”
2. “哎呀,合同续签这个事儿啊,可不是小事儿哟!你不续签难道是有更好的去处啦?这就好比坐火车,这辆车开得好好的,你突然要下车去换一辆,万一还没这辆好咋办呢!咱得慎重考虑呀。
”
3. “合同续签呐,可关系到今后的日子呢!你看,咱在这都这么熟了,就像熟悉了一个老地方,难道舍得走?说真的,离开这里再去适应新环境,可不是那么容易的事哟!”
4. “喂,合同要续签咯,你咋想的呀!好比是一场比赛,咱都跑了一大半了,这时候放弃多可惜呀!难道不想看看终点是啥样的吗?”
5. “你说说,这合同续签就像是走一条路,走得顺不顺自己最清楚吧!如果一路上都挺开心的,没遇到啥大麻烦,那干嘛不接着走下去呢,你说是不是?”
6. “合同到续签的时候啦!这就好像住惯了一个房子,虽然可能有些小瑕疵,但总体还不错呀,干嘛要轻易搬走呢?再找一个合适的地方也不容易呀!”
7. “嘿,合同续签不能马虎哟!你想想,你在这都有了感情了,这好比养宠物,时间久了能舍得抛弃吗?续签了还能接着和大家一起奋斗呢!”
8. “合同续签这可是个关键时候呀!就像船航行在海上,是继续跟着原来的航线走还是改变方向,得好好琢磨琢磨呀!在这里什么都熟悉了,难道真要重新开始吗?”
我的观点结论:合同续签需要认真考虑,要综合各方面因素,不能草率决定。
毕竟工作对我们来说是很重要的一部分呀。
关于公司总工对员工续签合同谈话记录内容以下是 9 条关于公司总工对员工续签合同谈话记录内容:1. “嘿,你知道吗,总工跟小李谈话的时候说,‘咱这公司就像一艘大船,每个人都是船上的水手,你不得好好划船,咱能顺利到岸吗?’小李一个劲儿点头。
就像我们在这,续签合同不也得看咱是不是努力划船嘛!”2. “总工对着小王讲,‘你在这工作,就好比是运动员在赛场,不拼怎么能赢?’这话说得小王都有点紧张了呢!可不就是这么个理儿嘛!”3. “那次总工和小张谈,说‘公司给你们机会,就像给种子浇水施肥,你得自己茁壮成长啊!’小张当时就表态会努力,这多带劲啊!”4. “总工和小赵说,‘你工作要是没点热情,那不就跟没放盐的菜一样,没味儿啊!’小赵听完脸都红了。
工作真得有热情才行呀,不然多无趣!”5. “记得有次总工跟小刘讲,‘咱们一起干,就像一个乐队演奏,得相互配合好才行!’可不是嘛,大家都要相互协作才能奏出美妙乐章啊!”6. “总工对着小陈说,‘你不能混日子啊,混日子那不就跟浪费粮食一样嘛!’小陈马上表示会好好干。
这多直接呀,可不就是不能浪费时光嘛!”7. “有回总工对小孙讲,‘你在这岗位上,就得像战士守阵地一样,牢牢守住!’小孙听完感觉责任重大啊。
咱们在自己岗位上不就得有这种劲头嘛!”8. “总工和小周说,‘你得发挥出你的价值,这不就跟金子得发光一样嘛!’小周立刻就明白了。
咱都得让自己有价值,不是吗?”9. “总工对小吴说,‘努力工作才能有收获,就好比种瓜得瓜种豆得豆!’小吴连连称是。
这就是真理呀!”我的观点结论:从总工和员工们的谈话可以看出,续签合同和员工在公司的表现紧密相关,大家都得努力工作,发挥价值,与公司共同前进,这样才会有更好的未来啊!。
合同续签谈话记录模版关键信息项:1、员工姓名:____________________________2、员工工号:____________________________3、原合同到期日期:______________________4、续签合同期限:________________________5、续签合同类型(固定期限/无固定期限):______________________6、薪资待遇调整情况:____________________7、工作岗位及职责变更情况:________________11 谈话开始记录谈话的时间、地点和参与人员。
111 开场白谈话主持人介绍谈话的目的,即关于合同续签的讨论。
112 员工工作表现回顾对员工在原合同期内的工作表现进行评价,包括工作成果、工作态度、团队合作等方面。
提及员工的优点和取得的成绩,同时也指出存在的不足和需要改进的地方。
12 续签合同条款讨论121 合同期限提出续签合同的期限建议,如固定期限(X 年)或无固定期限。
解释选择该期限的原因和考虑因素。
122 薪资待遇说明续签合同后的薪资调整情况,包括基本工资、绩效奖金、福利等。
解释薪资调整的依据和标准。
123 工作岗位与职责讨论员工续签合同后的工作岗位是否有变动。
明确新的工作职责和工作目标,如果有变化,详细阐述。
124 工作条件与环境询问员工对工作条件和环境的满意度。
如有需要,提出可能的改善措施或调整方案。
13 员工意见与需求131 员工对续签合同的看法员工表达对续签合同条款的意见和态度,是否同意续签以及对各项条款的想法。
132 员工的职业发展规划员工分享自己的职业发展目标和期望,以及对在公司未来发展的展望。
133 员工提出的其他需求记录员工提出的其他与工作相关的需求,如培训机会、工作时间安排等。
14 协商与沟通141 针对员工意见的讨论对员工提出的意见和需求进行讨论和回应,共同寻求解决方案。
142 双方的协商与妥协记录双方在讨论过程中的协商和妥协情况,以达成共识。
关于项目总工对员工续签合同谈话记录内容以下是 9 条关于项目总工对员工续签合同谈话记录内容:1. “嘿,小张啊,你来到咱这也有段时间啦。
你想想看,这就好比盖房子,你就是那一块块坚实的砖头,没你不行啊!咱这个项目也得靠大家一块儿努力不是?这次续签合同,你有啥想法呀?”例子:就像一场比赛需要每个队员发挥作用,项目也需要每个人的付出。
2. “小王呀,你工作一直都挺认真负责的,这点我特别清楚。
你这就像一辆开足马力的汽车,劲头十足哇!这次续签合同,没问题吧?”例子:好比一棵茁壮成长的小树,他在不断进步。
3. “小李,我跟你说哈,你在技术上的能力可真是没得说!这就像一把锋利的宝剑,关键时候能派上大用场呢!准备好续签合同接着干吧?”例子:好的技术就如明亮的灯塔,指引着前进的方向。
4. “小赵啊,你平日里的点子可真多,就像个智慧宝库呀!那这次续签合同,你是不是也信心满满呀?”例子:如同一个创意无限的源泉,不断涌出新奇的想法。
5. “小孙,你在团队里的协调工作做得很好哇,就像润滑油一样让大家都能顺畅运转!这次合同续签是不是很期待呢?”例子:团队里的和谐就靠他像胶水一样黏合着。
6. “小钱,我看你呀,干活特别有冲劲,跟那火箭似的蹭蹭往上冲!续签合同后接着加油哇!”例子:那股冲劲比运动员起跑时还带劲。
7. “小周,你知道吗,你就像那稳定的基石,项目少了你可不行啊!这次合同能顺利续签的吧?”例子:一座大厦离不开坚固的基石。
8. “小吴,你处理问题的能力那可是相当厉害呀,就像个解题高手!续签合同之后继续好好发挥呀!”例子:面对问题他就如同高手过招,轻松解决。
9. “小郑,你平常虽然话不多,但是做事靠谱啊,就像那默默奉献的老黄牛!续签合同咱就接着踏踏实实干哈!”例子:这种踏实就像大地一样沉稳。
我的观点结论就是:这些员工都各有特点和优势,续签合同对项目的顺利推进有着重要的意义,大家要一起努力加油干!。
续签合同部门谈话内容以下是 6 条续签合同部门谈话内容:1. “哎呀呀,你说咱这续签合同的事儿,不就像是给汽车加油嘛!没油了车能跑吗?不能呀!咱要是不续签合同,那工作这辆车不也得熄火嘛!咱部门领导肯定也这么想吧!上次领导还说呢,‘你们可是部门的骨干呀!’,咱得好好聊聊怎么把这合同续得稳稳当当的,大家说是不是呀!”例子:就像球队需要核心球员,咱部门也需要咱们这些老员工呀!2. “嘿,续签合同这可不是小事儿哇!这就好比航行在大海上的船要找对方向一样重要!咱在这部门这么久了,对这工作的了解那可是透透的。
领导之前还夸咱们干得好呢!我们坐下来好好谈谈,怎样把这路走得更顺溜,让我们继续在这船上稳稳当当航行下去,怎么样?”例子:就像盖房子得有稳固的地基,我们就是部门的坚实基础啊!3. “哇塞,要谈续签合同啦!这简直就像战士要准备迎接新的战役呀!咱可得有策略有勇气。
上次咱一起解决那个大难题的时候,多带劲呀!现在要谈续签,咱就大胆地说出自己的想法,争取让咱在这战场上继续冲锋陷阵,好不好!”例子:就像运动员追求金牌,我们也想在工作中取得更好的成绩呀!4. “哎呀,续签合同啊,这就像是搭积木,一块一块堆起来才稳当呀!咱部门这些人,一起经历了那么多,这次续签就是要把这些积木搭得更高更结实。
领导也一直很器重咱们呢!咱好好聊聊,怎么把这个积木塔建得漂漂亮亮的,咋样?”例子:就像登山要一步一步踏稳,我们的工作也要稳稳前行啊!5. “哟呵,这续签合同的关头来啦!这跟乐队演奏一样,每个人都得在自己的位置上发挥好才行呀!咱都是这乐队的重要成员。
领导不是常说我们配合得好嘛!咱坐下来仔细合计合计,怎样在这场演奏中继续发出美妙的和声,好不好哇!”例子:就像一场精彩的演出需要每个角色的出色表现,我们也得在部门中展现自己呀!6. “嘿哟,续签合同这可是大事哇!就像下棋,每一步都得走好走稳。
咱们在部门里这么长时间,哪次不是尽心尽力。
领导肯定也希望我们继续留在这儿呀!赶紧的,咱们好好谈谈,怎么把这盘棋下得精彩绝伦,大家说行不!”例子:就像马拉松比赛要坚持到底,我们在工作中也要持续努力呀!观点结论:续签合同对我们来说至关重要,通过和部门的沟通交流,我们要展现出自己的价值和意愿,积极争取顺利续签,继续为部门发光发热,和部门一起成长进步!。
合同到期续签谈话记录范文谈话日期:[具体日期]谈话地点:[详细地点]谈话人:[HR姓名或部门主管姓名]被谈话人:[员工姓名]一、开场。
谈话人:嗨,[员工姓名],今天找你来呢,就像老朋友聊天一样,咱的合同马上到期了,所以想跟你聊聊续签的事儿。
你在这儿也干了一段时间了,感觉咋样啊?被谈话人:哈哈,感觉还不错啊,每天过得挺充实的。
二、工作回顾。
谈话人:那咱先回顾回顾你这一段时间的工作呗。
我觉得你在[项目名称]那个项目里表现相当亮眼啊,特别是你提出的那个[具体创意或方案],直接让项目进度往前推进了一大步呢,当时可把我们都惊艳到了。
被谈话人:哈哈,谢谢。
当时就是突然有了那个想法,觉得可行就提出来了。
谈话人:这就是你的厉害之处啊,脑子转得快,而且有想法就敢说敢做。
不过呢,在工作中也不是一点小问题都没有。
你看,有时候你忙起来就容易忽略一些细节,像上次[具体事件],虽然最后没出啥大篓子,但要是能再细心点就更完美了。
被谈话人:嗯,我也意识到这个问题了,后来也在努力改进,现在每次做完工作都会多检查几遍。
三、公司发展与员工期望。
谈话人:对嘛,有改进就好。
咱们公司呢,这两年发展也挺快的,你也看到了,我们又开拓了几个新的业务领域。
接下来呢,我们打算在[业务方向]上加大投入,到时候会有更多的机会,也会面临一些挑战。
你对自己在公司的发展有啥想法没?被谈话人:我肯定是想跟着公司一起发展啊,我对咱们公司的前景还是很看好的。
我希望能在自己的专业领域再深入学习一些东西,也想尝试一些管理方面的工作,锻炼一下自己的能力。
谈话人:这想法挺好的呀。
公司其实也很注重员工的个人成长,我们会提供很多培训和学习的机会。
不过管理工作可不容易,你得有心理准备。
被谈话人:我知道,我愿意从基础做起,慢慢学习。
四、合同续签相关事宜。
谈话人:行,那咱们就说到合同续签的事儿了。
如果续签的话,公司会根据你的表现适当调整薪资待遇,会有一定幅度的增长。
当然了,也会给你安排更多有挑战性的工作,你愿意接受吗?被谈话人:真的吗?那太好了。
合同续签谈话内容以下是 7 条合同续签谈话内容:1. “嘿,你知道吗,这合同续签可真是件大事儿啊!就像一场比赛,续约就是冲过终点线继续奔跑的机会。
想想看,之前我们一起奋斗的那些日子,难道不想继续下去吗?咱这配合多默契呀,不续签多可惜!要是换了别人,能有这么顺手吗?”例子:之前我们一起拿下那个大项目的时候,多带劲啊!结论:合同续签很重要,我们应该继续合作。
2. “哎呀呀,合同快到期啦!这就好比船要靠岸修整,然后再出发。
咱这船开得好好的,没必要换艘船吧?一起经历了这么多风风雨雨,真的就这么轻易放下吗?你不想再跟着我一起乘风破浪啦?”例子:上次遇到难题,咱俩可是一起想办法解决的呀!结论:继续续签合作是很有意义的。
3. “说真的,合同续签这事啊,就像走一条路,咱已经走了这么远了,半途而废多不甘心呐!咱一起闯过的难关、收获的成果都摆在那呢!难道你不想接着走下去,看看更美的风景吗?”例子:我们一起熬夜加班赶方案的时候,多拼命啊!结论:续签合同,一起走向未来。
4. “哇塞,合同续签的时候到咯!这就像是一部精彩的电视剧,第一季后续集要不要拍呀?肯定要啊!我们合作多愉快啊,后面的剧情肯定更精彩呀,你说呢?”例子:上次部门聚餐,大家多开心呀!结论:应该续签合同,继续我们的故事。
5. “嘿呀,想着合同续签,我就觉得特别兴奋呢!这就像坐火车,这一程我们坐得很稳当,下一站不得继续坐下去呀!我们这么合拍,换了别人能行吗?”例子:上次活动的成功全靠我们的默契啊!结论:合同要续签,接着一起前进。
6. “哎呀,合同要续签啦!这就跟养一盆花一样,好不容易养开花了,不得继续精心呵护吗?我们一起付出了这么多努力,难道就这么放弃啦?”例子:我们一起头脑风暴想出的点子多厉害啊!结论:续签合同是对我们付出的肯定。
7. “你瞧,合同续签多关键啊!就好比盖房子,基础都打好了,不接着往上盖多浪费呀!我们一起打下的基础这么牢,不续约可就亏大啦!”例子:之前应对各种突发状况,我们处理得多好呀!结论:要抓住合同续签的机会,继续努力。
续签合同提醒谈话记录模板
续签合同提醒谈话记录模板
时间:[日期]
地点:[地点]
与会人员:[姓名]
会议目的:提醒员工续签合同的重要性,确认员工意愿并解答疑问。
会议记录:
1. 会议开场
- 主持人介绍会议目的和参会人员。
- 引入话题,强调续签合同的重要性和时效性。
2. 提醒合同到期日
- 确认员工合同到期时间。
- 强调合同续签的时限。
3. 调查员工意愿
- 询问员工是否有意愿继续合作并续签合同。
- 对于不确定的员工,了解他们的担忧和原因,并提供解决方案。
4. 解答疑问
- 开放性地询问员工是否有任何疑问。
- 回答员工提出的问题,解释合同续签的细节和条款。
- 强调合同续签对于员工和公司的长期利益。
5. 引导决策
- 鼓励员工权衡利弊,思考是否续签合同。
- 强调公司对员工发展的支持和提升机会。
- 提供支持和建议,如需要额外的时间来决定。
6. 提醒完成合同续签流程
- 提醒员工完成相应的文件和合同续签流程。
- 讲解所需材料和截止日期,并强调提前提供资料的重要性。
7. 再次感谢和总结
- 表达对员工的感谢和认可。
- 总结待办事项和下一步行动。
会议记录总结:
本次会议主要目的是提醒员工续签合同的重要性,并确认员工的意愿。
通过调查员工的意愿,我们了解到大部分员工对续签合同持有积极态度,但也有部分员工对续签存在一定疑虑和担忧。
在会议中我们解答了员工的疑问,并提供了适当的支持和建议。
再次强调合同续签的时效性和对员工和公司长期利益的重要性。
提醒员工按时准备相应材料并完成合同续签流程。
感谢员工的合作和支持,希望能够继续与他们合作,并共同为公司的发展
贡献力量。
附:参考文件和合同续签流程说明
(记录人签名):_________________ (日期):_____________________。