临时工登记表(20201122204327)

临时工登记表表格临时工登记表，临时工是指经劳动行政部门批准，由用人单位临时聘用，以临时身份工作时间较长的人员。

临时工一般可以分为合同工、无业临时工和正式临时工。

合同工又称正式工、临时工、零工或"临时工";正式工又称派遣工、包工；劳务派遣工又称"被派遣工"、"被外包工";合同工又称临时工或用工单位内部员工。

被派遣劳动者是在用人单位正式录用后签订劳动合同、领取工资待遇的劳动者。

合同工中包含正式和临时工。

用工单位是指依法与劳动者建立劳动关系而具有法人资格的经济组织/企业/机关和其他组织。

劳务派遣工是指由用工单位派遣至被用工单位工作的劳动者（或雇工),由用工单位支付报酬，并由用工单位与劳动者约定报酬的用工形式。

法律法规：中华人民共和国劳动法第三条临时工与用人公司依法签订劳动合同，明确双方权利和义务，即临时工与用工公司之间是劳动关系。

劳动关系不因身份关系的不同而改变：企业提供劳务，用工单位支付报酬；劳动者提供劳务（包括服务),用工单位支付报酬.在合同关系中，双方权利义务明确：临时工享有在企业工作年限内的工资报酬；用工单位为劳动者缴纳社会保险、住房公积金是必须的。

1、单位用工情况，劳务派遣员工数以及人数在劳务派遣工中，被派遣劳动者数量是多少？是指在一个用人单位中有多个用工岗位的劳动者数量。

劳务派遣劳动者的数量分为三类：雇员、无员工或者临时工、公司职员。

雇员的数量：一个劳动力中有一个被派遣劳动者。

无员工或临时工的数量：用人单位只能选择一个被派遣劳动者。

临时工登记表，劳务派遣用工数量与用工单位业务情况是否匹配？被派遣劳动者数量较多时会出现“用工单位人数与用工单位业务数严重不匹配”的情况。

2、薪酬待遇情况我们做临时工之前都知道，不能直接与用人单位签订劳动合同，否则一旦被单位辞退，不但要赔偿被辞退员工的损失还要支付经济补偿，这在经济上对我们也会造成很大的影响。

临 时 劳 务 工 登 记 表NO：姓 名 性别 应 聘 职 位 未婚□ 已婚□ 离异□ 丧偶□ 照 片出生日期/年龄 初中□ 高中□ 专科□ 本科□民族婚 姻 状 况最 高 学 历学制所 学 专 业何校-何专业 户 口 所 在 地 省 市/县学 历 类 别 持 有 何 种 证 书 特殊技能 政 治 面 貌 身 高 何时可参加 本公司工作 大三学生□ 姓 名 大四学生□ 兼职□ 其他(请注明)□： 职务 电话 cm身 份 证 号 码 现 居 住 地 址联 系 电 话 目 前 状 况 称谓体 重kg工作单位家庭成员紧 急 联 系 人 电 话与 本 人 关 系社姓 名 性 别 关 系会关系职 务工 作 单 位（ 从 事 职 业 ）注意：1、填表人必须对表格中所有栏目根据自身情况逐项如实尽可能详细填写。

2、本表格背面尚有需填写的栏目。

学 起 止 时 间年 至 年 年 至 年 年 至 年 年 至 年 月 月 月 月 月 月 月 月习和工作 经 历（时间由远到近，从高中学历开始填写） 部 门 职 务 主要学习/工作范围单 位 名 称国语程度□较差□一般□熟练爱好特长健康状况是否有重大疾病/手术记录？ 现月实际工资收入 元否□是□病名（请注明）：薪酬要求期望收入(月平均) 元其他说明诚信声明本人仔细阅读了本招聘登记表的所有栏目，并根据自身情况如实进行了填报。

本人承诺，所填报的所有内容，及所附证明文件， 均真实和有效；对于自身情况，没有刻意隐瞒或遗漏任何影响招聘录用的重大事项。

如果因本人提供的信息、文件和资料不实或不全，导致招聘单位作出错误的判断，由此引发的一切后果，包括法律责任，完全 由本人承担。

签名：日期：我们将在收到招聘登记表后尽快给您答复，十分感谢您的认可和支持。

无论您的申请是否被接受，我们将承诺对 登记表中的一切材料保密，仅做储备之用。

注：身份证复印件、学历证明复印件、职资证明复印件，粘贴附后。