初高中教代会教师优秀提案稿
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高校教师教代会提案范文
尊敬的校长先生,各位老师姐妹:
我代表全体教职工,向校领导表示衷心的感谢!在过去一年中,校领导给予我们教职工的支持和关心,让我们有利于工作的环境。
同时也感谢校内其他各部门的同事为学校的正常运行做出的辛苦工作。
本人作为高中的一名教师,提出以下几点建议供教代会讨论:
1. 建议给涨工资标准。
随着近年物价的不断上涨,教职工的工资水平已经与社会不相匹配。
我建议给教职工加涨20%的工资标准,以满足教职工的日常生活和工作需要。
2. 建议完善教研室条件。
我们学校现有的教研室规模小,资源较为匮乏,不便教职工开展教研工作和课题研究。
我建议扩建一间200多平米的新教研室,配备先进的教学设备,更好地支持教职工的教学与研究需求。
3. 建议改善教师休闲设施。
为满足教职工在工作过程中的休闲和集体活动需求,我建议在校园内规划一个约300平米的教职工休闲区,配备简单的休闲设施。
以上就是我今天向教代会提出的三点建议。
这些建议的实施,将能很大程度改善我们教职工的工作与生活条件。
敬请教代会成员进行讨论并审议通过。
谢谢!。
教代会教学方面提案近年来,教代会教学方面的工作取得了显著的成绩,但也暴露出一些问题和不足。
为了进一步提高教代会教学的质量和效果,我特向大家提出以下几点建议:一、完善教代会教学管理体系教代会教学管理体系是保证教代会教学有效运行的重要保障。
我们应该进一步完善教代会教学管理体系,明确教代会教学的目标和任务,建立科学合理的教代会教学流程和规范,确保教代会教学的有序进行。
二、加强教代会教学素质培养教代会教学素质是教代会教学工作的核心竞争力。
我们应该加强对教代会教师的培训和培养,提高他们的教学能力和教学水平。
同时,要积极引进优秀的教代会教师,加强与其他学校和机构的合作,共同促进教代会教学素质的提高。
三、推进教代会教学创新教代会教学创新是提高教代会教学质量的重要途径。
我们应该鼓励教代会教师积极探索教学方法和手段,创新教学模式,开展多样化的教学活动,提高教代会教学的吸引力和效果。
四、加强教代会教学评估教代会教学评估是改进教代会教学的有效手段。
我们应该建立健全教代会教学评估体系,制定科学合理的评估指标和方法,定期对教代会教学进行评估和反馈,及时发现问题,采取措施加以改进。
五、加强教代会教学研究教代会教学研究是提高教代会教学质量的重要途径。
我们应该加强教代会教学研究,推动教代会教学理论和实践的深入结合,积极开展教代会教学研究项目,培育教代会教学研究团队,提高教代会教学研究的水平和影响力。
六、加强教代会教学资源建设教代会教学资源是支撑教代会教学工作的重要基础。
我们应该加强教代会教学资源的建设,提供先进的教学设备和教学工具,完善教代会教学平台,优化教代会教学环境,为教代会教师和学生提供良好的教学条件和学习环境。
七、加强教代会教学交流与合作教代会教学交流与合作是提高教代会教学质量的重要途径。
我们应该加强与其他学校和机构的交流与合作,开展教代会教学的互访互学,共同探索教代会教学的创新和改进,推动教代会教学水平的提高。
教代会教学是教代会工作的重要组成部分,也是教代会的核心竞争力。
大家好!我是一名普通的教师,今天很荣幸能在这里代表全体教师,就教代会提案发表自己的意见和建议。
首先,我要感谢校领导一直以来对教师队伍的关心和支持。
在过去的一年里,学校在教育教学、师资队伍建设、校园环境改善等方面取得了显著成绩,这些成绩的取得离不开全体教师的辛勤付出。
在此,我代表全体教师向校领导表示衷心的感谢!下面,我将结合自身工作实际,就以下几个方面提出一些建议:一、加强教师培训,提高教育教学水平1. 加大教师培训力度,定期组织各类培训活动,提升教师教育教学能力。
2. 鼓励教师参加各类学术交流活动,拓宽视野,提高学术素养。
3. 建立教师评价体系,对表现优秀的教师给予表彰和奖励,激发教师工作积极性。
二、优化教师待遇,保障教师权益1. 逐步提高教师工资待遇,缩小教师与其他职业的收入差距。
2. 完善教师职称评定制度,确保教师职称晋升的公平公正。
3. 关注教师身心健康,加强教师心理健康教育,为教师提供必要的心理辅导。
三、加强校园文化建设,营造良好育人环境1. 深化校园文化建设,弘扬社会主义核心价值观,培育学生良好品德。
2. 加强校园环境治理,为师生提供舒适、安全的学习和生活环境。
3. 丰富校园文化生活,举办各类文体活动,增强师生凝聚力。
四、加强家校合作,形成教育合力1. 定期召开家长会,增进家校沟通,共同关注学生成长。
2. 建立健全家校联系制度,及时反馈学生在校情况,共同解决学生问题。
3. 鼓励教师参与社会实践活动,提高自身综合素质,为学生树立榜样。
五、关注青年教师成长,培养后备力量1. 加大对青年教师的培养力度,为其提供更多学习、锻炼的机会。
2. 建立青年教师导师制度,让经验丰富的教师指导青年教师成长。
3. 营造良好的工作氛围,让青年教师感受到学校的关爱和重视。
总之,我相信,在全体教师的共同努力下,我们的学校一定能够取得更加辉煌的成就。
在此,我衷心希望校领导能够认真考虑以上建议,为学校的发展贡献自己的力量。
教代会优秀提案2提案概述该提案旨在通过加强师生互动和促进学校的整体教育水平提升。
通过以下措施和活动,我们可以实现这些目标。
提案内容1. 定期举办学术研讨会和讲座:组织学校内外专家来校开展学术研讨会和讲座,为学生提供更广阔的学术视野和知识深度。
这将激发学生的研究兴趣,并促使他们在学术方面取得更好的成绩。
定期举办学术研讨会和讲座:组织学校内外专家来校开展学术研讨会和讲座,为学生提供更广阔的学术视野和知识深度。
这将激发学生的学习兴趣,并促使他们在学术方面取得更好的成绩。
2. 推行学生讲座交流活动:鼓励学生自愿参与讲座交流活动,促进他们分享自己的知识和经验。
这将培养学生的表达能力和自信心,并提高他们的交际能力。
推行学生讲座交流活动:鼓励学生自愿参与讲座交流活动,促进他们分享自己的知识和经验。
这将培养学生的表达能力和自信心,并提高他们的交际能力。
3. 开设特色课程:丰富学校的课程设置,提供更多的特色课程选择,以满足不同学生的需求和兴趣。
这将有助于激发学生的研究热情,并推动他们在某个领域的深入发展。
开设特色课程:丰富学校的课程设置,提供更多的特色课程选择,以满足不同学生的需求和兴趣。
这将有助于激发学生的学习热情,并推动他们在某个领域的深入发展。
4. 设立学生咨询服务中心:成立学生咨询服务中心,为学生提供咨询和辅导服务,解决他们在学业和生活中的问题。
这将提高学生的研究效果和生活质量。
设立学生咨询服务中心:成立学生咨询服务中心,为学生提供咨询和辅导服务,解决他们在学业和生活中的问题。
这将提高学生的学习效果和生活质量。
提案效益该提案的实施将带来以下效益:- 提高学生的学术成绩和研究动力;- 提升学生的综合素质和交际能力;- 促进教师和学生之间的互动和合作;- 加强学校的整体教育水平。
希望能得到各位代表的支持和关注,让我们共同努力实现教育的更大潜力!。
中学教代会+提+案尊敬的各位领导、老师们:大家好!我是某中学九年级的学生代表,今天我在这里向大家提出一个关于中学教代会的提案。
首先,我想简单地介绍一下中学教代会。
中学教代会是由学校组织的一个机构,旨在通过代表教师、学生、家长等各方的意见和建议,促进学校的教学改革和发展。
教代会可以提出教学方法改进、课程设置优化、学生权益保障等方面的议题,以实现优质教育的目标。
然而,在实际运行过程中,我们发现中学教代会存在一些问题。
首先,缺乏有效的沟通和合作机制。
教代会中的代表来自不同的群体,如教师、学生和家长,他们在意见、需求和利益上存在差异,缺少一个平等、开放、充分沟通和合作的机制,使得教代会的工作效果不佳。
其次,代表的选举制度不够公正透明。
一些代表的选举过程存在不公平、不透明的问题,导致一些代表无法真正代表各方利益发表意见建议。
此外,并没有充分发挥代表们的作用,使他们参与到决策过程中,更好地发挥他们的聪明才智。
为了解决这些问题,我提出以下几点建议。
首先,建议建立一个有效的沟通和合作机制。
教代会的成员应该经常进行交流,分享意见和建议,不以各自的身份和职责为隔离点,要充分尊重和理解彼此的利益和需求,以达到取长补短、形成合力的目的。
其次,建议改进代表的选举制度。
可以采用公开、透明、平等的投票方式,确保每个代表都能通过公正的选举程序产生,代表各方的利益。
此外,还可以增加民主决策的机会,让代表们能够参与到校内决策的过程中,以更好地发挥自己的作用。
此外,我还建议增加教代会与学校领导、教师、学生和家长之间的沟通渠道,以促进教代会发挥作用的层层推进。
教代会应该多与学校领导进行对话,及时反馈代表们的意见和建议,并达成共识,将建议转化为实际的行动。
同时,教代会也应该积极向教师、学生和家长宣传工作成果,让他们了解代表们为学校所做的努力和取得的成绩,增强代表们的信任和影响力。
最后,为了保证中学教代会的顺利运行,我呼吁学校领导高度重视,提供必要的资源和支持,为教代会提供更好的工作环境和条件。
教代会优秀提案提案一:关于实验楼后面两个单杠恢复使用,坦平废墟,增加体育育课活动场地的议案一、理由:学生爱玩是孩子们的天性,但由于学校旧危房拆除后,留下了一堆堆乱砖石,这给仅有的活动范围又留下了不安全的隐患,随手可捡到的乱石、乱砖头,又恰好是孩子们“玩打仗”的“武器”。
在本学期初,我亲眼目睹了两名学生捡石头射击,不慎砸破头的真实事件;再则,电教楼和实验楼一楼北面的窗户玻璃,绝大多数都是一些捣蛋的学生就地取材砸碎的,一句话:都是石头惹的祸!如果,该处是一块平地,每次至少可容纳两个班的学生上体育课!众所周知,因为我校学生人数的剧增,活动的空间实在是太少而又太小,为何不将剩余的空间充分利用呢?二、办法:1、将废墟处的乱砖乱石拉走,还我校园之本色,创造究竟给孩子们。
2、恢复一个沙坑,让学生们上体育课。
提案二:体育课尽量少安排或不安排在下午第三节一、理由:1、下午第三节课,普通班放学,学校大门打开,接送家长进进出出,满操场都是人。
体育课学生站队的位置难以找到,何况开展体育活动;及时开展体育活动,万一有哪位学生被家长接走或有的学生趁机活动其间提前回家,如果学生在放学回家路上被车撞、私自下河洗澡或在校外做坏事,这对学生人身安全带来隐患。
2、下午第三节课,对体育教师而言心理负担过于沉重,生怕哪位学生出事,这对体育教师身体健康和心理健康带来负面影响。
二、办法:1、体育课尽量不安排在下午第三节,或者全校统一下午上完第三节课放学。
2、电教大楼后两块空地加于整理,以提供体育课上课究竟,也避免体育课过密的现象。
3、进一步规范体育课上课程序,充实体育课内容。
提案三:美化校园,人人有责一、理由:学生们希望在一个美好的环境中成长,教师们希望在一个优雅的环境中工作。
然而,优美、整洁的校园环境,清晨时,被早点袋子给破坏了;中午时,被零食袋子给破坏了;放学时,被零碎纸片给破坏了……教育学生们不要随手乱扔垃圾非常重要,更重要的是让他们能够在尽快的时间内养成一个好的环保习惯,那就是不随手乱抛垃圾!二、办法:请学校让值日学生督促、巡查,随时发现乱扔垃圾现象给予批评、指正,直到养成一个人人爱护我们的校园,人人不随手抛垃圾的好习惯。
撰写教代会提案
尊敬的校长和各位教师们:
我代表本学院的教代会,提出以下关于提高教师教学质量的建议:
1.加强教学管理,提高教学质量。
在日常教学管理中,我们应该注重对教学质量的监控和评估,及时掌握教学进程,以便在教学过程中及时调整课程进度和教学方法,从而提高教学效果。
2.加强教师专业能力的提升。
当前我校在教师培训方面做得并不充分,我们建议学校应当将教师培训放在更重要的位置,加大培训力度,培养优秀的教师,提高整体教学水平。
3.促进教学方法创新。
教学是一项有追求的工作,随着时代的变化和学术的发展,教学方法也需要与之不断更新和进步。
我们建议教师应该加强教学方法的研究
和创新,提高教学创新能力,创造出更为科学和实用的教学方式和手段。
4.加强师德建设,促进教师专业化。
教师是一个学校不可或缺的人才资源,好的教师应该具有优秀的师德,教学理念更应符合学校的教育方针。
因此,我们建议学校应该加强师
德建设,规范教师职业行为,推行教师专业化发展,进一步提高教师
的整体素质和职业认同感。
以上就是我们教代会就提高教师教学质量提出的建议,希望学校能够
采取有力措施,切实落实到位,加强教学管理,提高教师教学水平,
为学生提供更优质的教育和服务。
教代会优秀提案提案一:关于实验楼后面两个单杠恢复使用,坦平废墟,增加体育育课活动场地的议案一、理由:学生爱玩是孩子们的天性,但由于学校旧危房拆除后,留下了一堆堆乱砖石,这给仅有的活动范围又留下了不安全的隐患,随手可捡到的乱石、乱砖头,又恰好是孩子们“玩打仗”的“武器”。
在本学期初,我亲眼目睹了两名学生捡石头射击,不慎砸破头的真实事件;再则,电教楼和实验楼一楼北面的窗户玻璃,绝大多数都是一些捣蛋的学生就地取材砸碎的,一句话:都是石头惹的祸!如果,该处是一块平地,每次至少可容纳两个班的学生上体育课!众所周知,因为我校学生人数的剧增,活动的空间实在是太少而又太小,为何不将剩余的空间充分利用呢?二、办法:1、将废墟处的乱砖乱石拉走,还我校园之本色,创造究竟给孩子们。
2、恢复一个沙坑,让学生们上体育课。
提案二:体育课尽量少安排或不安排在下午第三节一、理由:1、下午第三节课,普通班放学,学校大门打开,接送家长进进出出,满操场都是人。
体育课学生站队的位置难以找到,何况开展体育活动;及时开展体育活动,万一有哪位学生被家长接走或有的学生趁机活动其间提前回家,如果学生在放学回家路上被车撞、私自下河洗澡或在校外做坏事,这对学生人身安全带来隐患。
2、下午第三节课,对体育教师而言心理负担过于沉重,生怕哪位学生出事,这对体育教师身体健康和心理健康带来负面影响。
二、办法:1、体育课尽量不安排在下午第三节,或者全校统一下午上完第三节课放学。
2、电教大楼后两块空地加于整理,以提供体育课上课究竟,也避免体育课过密的现象。
3、进一步规范体育课上课程序,充实体育课内容。
提案三:美化校园,人人有责一、理由:学生们希望在一个美好的环境中成长,教师们希望在一个优雅的环境中工作。
然而,优美、整洁的校园环境,清晨时,被早点袋子给破坏了;中午时,被零食袋子给破坏了;放学时,被零碎纸片给破坏了……教育学生们不要随手乱扔垃圾非常重要,更重要的是让他们能够在尽快的时间内养成一个好的环保习惯,那就是不随手乱抛垃圾!二、办法:请学校让值日学生督促、巡查,随时发现乱扔垃圾现象给予批评、指正,直到养成一个人人爱护我们的校园,人人不随手抛垃圾的好习惯。
第1篇大家好!今天,我非常荣幸能够站在这里,代表全体教职工,向学校教代会提交我们的提案。
首先,请允许我代表全体教职工,对学校在过去一年里取得的成绩表示衷心的祝贺和感谢!同时,也请允许我代表全体教职工,对学校在今后的发展中提出以下提案。
一、加强教师队伍建设,提高教育教学质量1. 加大教师培训力度。
针对不同学科、不同层次教师的需求,举办各类培训班,提高教师的教育教学水平。
同时,鼓励教师参加各类学术研讨会、讲座等活动,拓宽视野,提升自身素质。
2. 优化教师职称评审制度。
完善职称评审标准,使评审过程更加公平、公正。
对于在教学、科研、社会服务等方面表现突出的教师,给予适当的奖励和表彰,激发教师的工作积极性。
3. 关注教师心理健康。
建立心理辅导机制,为教师提供心理咨询服务,帮助教师缓解工作压力,提高工作效率。
4. 加强师德师风建设。
深入开展师德师风教育,强化教师的责任感和使命感,树立良好的师德形象。
二、改善教育教学条件,提高教育教学质量1. 加大教育教学设施投入。
更新教学设备,改善教学环境,为教师提供良好的教育教学条件。
2. 加强课程体系建设。
优化课程设置,提高课程质量,满足学生多样化需求。
3. 深化教学改革。
鼓励教师探索创新教学模式,提高课堂教学效果。
同时,加强实践教学,培养学生的动手能力和创新能力。
4. 加强教学研究。
鼓励教师参与教育教学研究,提高教育教学水平。
三、提高学生综合素质,促进学生全面发展1. 丰富校园文化生活。
举办各类文体活动,丰富学生的课余生活,培养学生的兴趣爱好。
2. 加强学生思想政治教育。
深入开展社会主义核心价值观教育,培养学生的社会责任感和使命感。
3. 完善学生评价体系。
建立多元化的学生评价体系,关注学生的全面发展,鼓励学生个性化成长。
4. 加强心理健康教育。
关注学生心理健康,提供心理咨询和辅导,帮助学生解决成长中的困惑。
四、加强学校与社会的联系,提升学校影响力1. 深化校企合作。
加强与企业的合作,为学生提供实习、就业机会,提高学生的就业竞争力。
大家好!我是来自XX年级XX班的XX老师,很荣幸能够代表我们年级的老师们在这里发言。
首先,请允许我代表全体教师,向长期以来关心和支持我校教育事业发展的校领导表示衷心的感谢!近年来,我校在教育教学改革、师资队伍建设、校园文化建设等方面取得了显著成绩,这些成绩的取得离不开校领导的高瞻远瞩和全体教师的辛勤付出。
然而,在欣喜之余,我们也应看到学校发展中存在的一些问题。
在此,我谨代表全体教师,就以下几个方面提出一些建议,供校领导参考。
一、加强教师队伍建设1. 提高教师待遇:教师待遇问题一直是教师关注的焦点。
建议校领导加大对教师工资、福利等方面的投入,切实提高教师待遇,激发教师工作积极性。
2. 优化教师培训:加强教师培训,提高教师教育教学水平。
建议校领导定期组织教师参加各类培训,邀请专家学者来校授课,拓宽教师视野,提升教师综合素质。
3. 重视教师心理健康:关注教师心理健康,定期开展心理健康讲座,帮助教师缓解工作压力,提高教师幸福感。
二、完善教学设施设备1. 更新教学设备:随着教育技术的不断发展,一些老旧的教学设备已无法满足现代教育教学需求。
建议校领导加大对教学设备的投入,更新教学设备,提高教学质量。
2. 增加实验室、图书馆等设施:实验室、图书馆等设施是培养学生实践能力和阅读兴趣的重要场所。
建议校领导增加实验室、图书馆等设施,为学生提供更好的学习环境。
三、加强校园文化建设1. 举办丰富多彩的文体活动:加强校园文化建设,举办各类文体活动,丰富师生课余生活,提高师生综合素质。
2. 传承优秀文化:弘扬中华优秀传统文化,开展各类传统文化活动,培养学生民族自豪感和文化自信。
四、优化学校管理1. 提高管理效率:优化学校管理制度,提高管理效率,减少不必要的行政干预,让教师有更多精力投入到教育教学工作中。
2. 强化绩效考核:建立健全教师绩效考核制度,激发教师工作积极性,提高教育教学质量。
总之,我们相信,在各位校领导的正确领导下,我校教育事业必将取得更加辉煌的成绩。
教师教代会提案及建议尊敬的教师教代会成员:大家好!我在这里向大家提出一些关于改善学校教育环境和提高教学质量的提案及建议。
首先,我建议学校应加强对教师的培训和学习支持。
教师是教育的核心,他们的专业发展对学生的发展至关重要。
因此,学校应该提供更多的培训机会和学习资源,帮助教师提升专业知识和教学能力。
可以组织专题研讨会、教学交流会等活动,促进教师间的相互学习和分享。
此外,学校还可以邀请专家学者到校进行讲座,引导教师不断更新教育理念和教育方法。
其次,我建议学校加强对学生的学习辅导和个性发展指导。
学生是教育的受益者,他们的学习和成长是学校最重要的责任。
学校可以成立学生学习辅导中心,提供学科辅导、作业指导和学习策略培训等服务,帮助学生提高学习成绩。
同时,学校还应加强学生的个性发展指导,开设兴趣小组和俱乐部,提供丰富多样的课外活动,培养学生的兴趣和特长。
此外,为了提高教学效果,我建议学校建立起师生沟通交流的机制。
师生之间的沟通是教学活动的重要环节,它可以促进信息的传递和理解,有助于教师和学生之间的关系和信任建立。
学校可以定期组织师生座谈会,鼓励学生对教学提出建议和反馈意见,同时教师也可以分享教学心得和经验,相互学习和成长。
最后,我建议学校注重教师和学生的心理健康。
教师和学生都是教育环境中容易出现心理压力的人群,学校应该提供心理健康教育和咨询服务,帮助他们有效应对心理问题。
可以邀请专业心理咨询师到校进行讲座和培训,提供心理咨询的渠道和平台。
以上是我的一些建议和提案,我希望学校能够重视并尽快采纳。
我们共同努力,为学生的发展和教育的进步贡献力量。
谢谢!。
教代会优秀提案2提案背景提案主要针对教代会的优秀提案2进行讨论和决策。
该提案涉及重要的教育议题,旨在改善学校的教学质量和学生的研究体验。
提案内容该提案的主要内容包括:1. 引入全天制教育:提案建议学校采取全天制教学模式,以增加学生的研究时间和研究机会。
这将有助于提高学生的学术成绩和综合能力。
2. 强化教师培训:提案建议学校加大对教师的培训力度,包括提供专业培训课程和研讨会。
这将有助于提高教师的教学水平和教学效果。
3. 设置学生辅导中心:提案建议学校设立学生辅导中心,为学生提供全面的研究和发展支持。
该中心将提供研究指导、心理辅导和职业规划等服务。
4. 加强校园安全管理:提案建议学校加强校园安全管理,包括加强监控设施、提升安全意识和加强教育宣传。
这将有助于提供一个安全、和谐的研究环境。
5. 推广多元化课程:提案建议学校推广多元化课程,包括音乐、绘画、体育、科技等领域的课程,以满足学生的个性化需求和兴趣。
提案意义该提案的实施将带来以下意义:1. 提高学校的教学质量:通过引入全天制教育和强化教师培训,学校的教学质量将得到提升,学生的研究效果将得到改善。
2. 促进学生全面发展:学生辅导中心的设立和多元化课程的推广将有助于学生的全面发展,提高他们的综合素质和能力。
3. 维护校园安全:加强校园安全管理将创造一个安全、和谐的研究环境,保护学生的人身安全和财产安全。
4. 增强学校的竞争力:通过实施该提案,学校将提高自身的教学质量和教育服务水平,进而提升学校的竞争力。
实施计划为了成功实施该提案,以下是一些建议的实施计划:1. 成立实施小组:学校应成立专门的实施小组,负责制定详细的实施计划和时间表,并监督实施进展。
2. 资金投入:学校需要合理安排资金用于改善学校设施、教师培训和学生辅导中心的建设。
3. 推广宣传:学校应积极推广宣传该提案的意义和好处,争取师生和家长的支持和配合。
结论教代会优秀提案2是学校发展的重要举措,通过实施该提案,可以提高教育质量、促进学生发展、维护校园安全和增强学校竞争力。
教师代表大会提议一)教职工代表大会召开的时机选择。
我认为每年教职工代表大会定在学期初召开,广大教师代表已经各司其职,难免站在各自的立场上或者小圈子里,量化体制有什么不合理的地方,亦不好意思提出,本身是针对某个事件的合理性,外人看来好像是针对某个伙计同事,不利于合理化建议的提出。
我认为每年教职工代表大会应选在开学前最好暑假前期召开,老师们干什么还不一定呢?应发挥政策导向作用,鼓励先进,让广大教师根据自己的能力爱好选择合适的岗位,有时应该是真正的“竞聘上岗”。
而不是第二天就要开学了,头天宣读一下“圣旨”。
不管你怎样——愿意不愿意,安排你没商量。
人事应及早安排(暑假前期就安排好),有利于新初三升学和新初一的稳定,试想一下我们假期如果组织一次测试,分好班就不至于学生开学就像无头苍蝇乱糟糟。
老师领到班级和学生,可能就把学生漫长的假期监管起来,让学生假期生活充实起来,好像我们新初一不会出现那么严重的流失情况,以至于现在许多教师还没进行完期中的进度。
(二)学校量化管理制度的具体条款。
针对量化体制,我想亦有不少不合理的地方。
别让广大教师“流汗之后再流泪”,让人“寒心”。
我不想提太多。
全校老师让我得罪了,亦没有什么好结果。
仅选取几处提提。
1“1、月工作量计算方法:(单位:节)(1)备课工作量Xi:< xmlnamespace prefix ="v" ns ="urn:schemas-microsoft-com:vml" />(2)上课工作量Yi:”我认为对广大教师尤其是政史地、理化生教师是不公平的,其实我们都是反思性的教师,每上一节课,都要根据学生情况做一次反思,调整一次方案,有时甚至几个班的课会上成几种样式,所以月教案篇数仅仅归结为每周仅有两篇或三篇是不公平的。
这是埋没了我们老师创造性的劳动。
我建议把,,,,改为。
微机配上了,建议今后老师们备课交实用的电子稿。
教代会教师优秀提案稿安装班班通教代会教师优秀提案稿安装班班通「篇一」各位代表,同志们:现在我代表学校向大会作学校工作报告,请予以审议,并请各位代表提出意见。
20xx年度,我们赵庄初级中学在县教育局和镇党委政府的正确领导下,在全校师生共同努力和社会各界的大力支持下,学校办学条件不断优化,内部管理不断规范,教育教学质量不断提高,办学水平逐步迈上新的台阶,社会影响力也进一步扩大。
本年度,我校先后被评为县“职教招生工作先进单位”,“农村中小学四项配套工程先进单位”,“迎奥运・修远杯”全县教职工乒乓球比赛团体三等奖以及徐州市“校校有网络,人人有主页”,主题活动先进集体,成绩的取得凝聚了每一位干部成员和全体教职工心血和汗水,得到了各级领导的一致好评,也赢得了广泛的社会赞誉。
一、内部管理方面:三月份,我们通过反复酝酿、几上几下,充分吸收大家的意见,先后出台了一系列改革方案,进一步优化了管理制度,“赵庄初级中学课时奖计算与发放办法”“10年中考奖励方案、评优评先方案、职称评定方案、期中期未考试监考阅卷标准方案”等等。
充分体现了多劳多得优管优酬的分配原则形成了良好的激励机制,从而形成了教育教学工作中公平竟争的良好态势和人力资源的优化配置,进一步优化了管理机制,在全校形成了比能力、比奉献、比贡献的良好氛围。
在教研室组织的电教优质课评选中,我校年轻教师孙秀芬荣获县二等奖。
在丰县首届“教坛新秀”评选中,我校年轻教师张卫丰荣获“教坛新秀”称号,副校长张旭在丰县第四届“青蓝工程”评选中荣获丰县青年优秀骨干教师称号,8月份被评为中学高级教师。
二、思想道德建设方面:学校德育处、安保处和团委利用自身优势配合学校开展一系列丰富多彩的活动,如校园十佳歌手评选、文艺汇演、阳光体育锻炼等。
既锻炼了学生的能力,提高身体素质,又陶冶了学生的情操,大大促进学生身心发展,同时积极开展安全教育讲座,法制报告会,交通安全图片展,美术作品巡展以及平安校园和廉洁校园的创建等等。
中学教代会的提案尊敬的中学教代会领导:本人作为一名教育工作者,认为在中学教代会上提出以下一些建议,以促进学校的教育教学质量的提高、学生素质的全面发展以及教职工的专业发展:一、创设开放交流平台在中学教代会上,建议学校提供开放的交流平台,包括组织教职工座谈会、教学交流分享以及研讨会等形式,旨在鼓励教职工之间的互相学习和共同成长。
通过分享教学经验、讨论教学方法和评价体系,可以有效提升教职工的专业水平,提高教学质量。
二、加强学校管理与规范针对学校管理与规范方面,建议举办管理培训班,提高校领导和行政人员的管理水平,并建立科学、合理的管理制度。
另外,学校应该建立健全的考评与激励机制,用以鼓励教职工积极创新、不断提升自身能力与水平。
三、完善课程体系和教师培养在教育教学方面的提案,建议学校增强课程的针对性和实践性,注重培养学生的创新能力和实际操作技能。
同时,加强教师培养与发展,提供更多的培训机会以及专业发展计划,并且重视教师教育经验的传承,提高整体教育水平。
四、加强家校合作建议在学校的教代会中加强家校合作的提案,家长对于学生的教育起到至关重要的作用。
学校可以定期举办学生家长会、家庭教育讲座等活动,增强家校互动,促进双方的有效沟通。
同时,建立科学的家校合作机制,共同关注学生的学习情况和成长发展,共同为学生的全面发展而努力。
五、关注学生综合素质发展中学教代会上的提案之一是关注学生的综合素质发展。
学校可以在课程中加入选修课程、兴趣班等,为学生提供更多的发展机会。
此外,学校还可以开展各类实践活动和竞赛,以培养学生的团队合作与创新意识,并鼓励学生参与社会实践活动,拓宽视野,增强社会责任感。
综上所述,以上是本人参加中学教代会的一些建议。
通过落实上述提案,相信学校的教育教学质量和教职工的专业发展将得到显著提高。
同时,学生的素质全面发展和家校合作也将得到进一步加强,为中学教育的进步和发展做出积极贡献。
谢谢!。
教代会提案背景介绍教代会(学校教师代表会议)是学校内部的一种重要议事机构,由学校教职工代表组成。
教代会的主要职责是代表教师群体的利益,通过讨论、决策和提出建议,参与学校的决策和改革。
教代会在学校的发展和决策中扮演了重要的角色。
提案内容本次教代会提案主要围绕学校教学、师资培养和教师福利三个方面展开,旨在进一步提高教学质量,改善师资培养机制,增加教师福利待遇。
提高教学质量教学质量是学校的核心竞争力,也是学生和家长关注的重点。
为了提高教学质量,我们提出以下几点建议:1.加强教师培训:学校应不断加强教师的专业培训,提升教师的教学能力和教学方法。
定期组织教师培训班,提供新教育理念和教学技巧的培训,使教师保持教学思路的更新和教育理念的前沿。
2.建立教学评估机制:学校应建立科学的教学评估机制,对教师进行定期的教学评估和督导。
通过评估结果,对教师的教学进行指导和改进,提高教学质量,促进师生共同成长。
改善师资培养机制师资培养是学校教育事业发展的基础,为了吸引和培养更多优秀的教师,我们提出以下几点建议:1.建立良好的师资培养机制:学校应建立健全的师资培养机制,包括选拔优秀的应届毕业生作为教师实习生,在实践中培养他们的教学能力。
学校还应与其他知名高校合作,开展教学交流和师资培训,吸引更多优秀的教育人才。
2.提供良好的发展平台:学校应提供良好的师资发展平台,鼓励教师积极参与各类教育研究和学术交流活动。
学校可以组织教师参加国内外学术会议和研讨会,提升教师的学术水平和专业素养。
增加教师福利待遇教师是学校教育事业的中坚力量,他们的工作和付出应当得到应有的回报。
为了增加教师的福利待遇,我们提出以下几点建议:1.调整薪资结构:学校应根据教师的岗位职责和工作负荷,合理调整薪资结构,提高教师的薪资水平。
特别是在学校经济条件允许的情况下,加大对教师的薪酬投入,提高教师的待遇。
2.完善福利制度:学校应完善教师的福利制度,包括提供良好的工作环境和条件,提供住房补贴、医疗保险、养老保险等福利待遇,为教师的生活提供保障。
教代会提案教师发言稿范文
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!我是XX学校的一名普通教师,今天很荣幸能有机会向大家分享我的一些想法和建议。
首先,我想说的是关于学校的教学方法。
我觉得我们需要更加注重学生的个性化学习,因为每个孩子的成长和学习方式都是不同的,我们应该根据每个学生的特点制定不同的教学计划,让每个孩子都能得到更好的学习体验和教育成果。
其次,我认为学校在课外活动方面也需要更加注重。
学生们在课余时间的兴趣爱好和特长培养同样重要,我们应该为他们提供更多丰富多彩的课外活动,让他们能够更全面地发展自己的才华和潜力。
最后,我希望学校能够更加重视对教师的培训和关爱。
教师是学校的中坚力量,他们的成长和发展同样重要,学校应该为他们提供更多的培训机会和关心关爱,让他们能够更好地为学生服务。
谢谢大家听我发言,希望我的建议能够得到大家的认可和支持。
谢谢!。
初高中教代会教师优秀提案稿
关于完善绩效工资方案及教育教学管理建议的提案应广大一线教师要求,经征集,提出以下议案,请教代会予以重视和答复。
一、校运动会补贴,应以公用经费支付,不应从绩效工资中划拨
1.绩效工资是用于体现教学工作量的,而非专项用于校运动会补贴的;
2. 运动会工作量任务重、耗时长。
为了提前做好准备工作,学校通常要求早于正常上班时间;由于某些比赛项目的延迟,有的可能迟于正常下班时间,额外工作量等同加班。
二、全体教师会补贴,应以公用经费支付,不应从绩效工资中划拨召开全体教师会利用的是放学后时间,即下班后时间,应等同加班。
三、提高监考、阅卷补贴,并以公用经费支付,不应从绩效工资中划拨
1.监考时间往往多于教师日平均课时数;
2.阅卷时间长、工作量大,占用较多的课外时间,带多班科头的尤为繁重。
四、考试科目与非考试科目在工作量设置、教学成绩评价等不宜等同视之
1. 二者作业量不同;
2.同一节课劳动强度不同;
3.在周课时数量设置中不宜等量安排;
4.对于考试科目在教学中的作业、“附加”劳动要有所体现。
5. 对非考试科目在辅导学生参加艺术、科技比赛成果予以提高补贴。
五、提高班主任津贴,且不应全部从绩效工资中划拨
1. 班主任除常规工作外,往往有许多学校临时突发性安排的任务;
2. 大课间活动劳动付出没能体现;
3. 班主任工作属于班级、学校管理工作,非教学成绩专项考核范围,班主任津贴不宜全部从绩效工资中划拨,应用公用经费支付;
4. 班主任会议通常安排在放学后,等同加班,津贴应取自公用经费。
六、教育系统“先进个人”、“骨干教师”等涉及到全体教师的评比,
要求信息公开、程序公正、评价公平,不应内定人选。
1.全体教师都在为学校默默地工作着,只是分工不同,荣誉称号的获得都享有均等机会;
2.同等付出,对待不公,会影响教师教学的积极性。
七、“绿色班级”、“文明礼仪班级”等涉及到全体学生和班级的评
比要公正、公平、公开,不应凭印象打分
学生是教学和评价的主体,评价工作要力求细致、客观。
八、签到考勤应以实际出勤情况为准,不宜惟机是从
1.考勤机有出故障之时;
2.班主任或教师在处理临时突发学生或教学事件;
3.教师有临时身体状况、道路拥挤、交通工具、天气变化等实际状况
九、公开学校公用经费使用去向,确保公用经费透明化
1.学校的每一个师生都是学校的主人,关心并有权利知道经费的去向
2.有公开、有透明,才能更好地监督和使用经费。
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十、村小之间发展进程、办学层次不一样,教学成绩评价不能以中心校同一标准衡量
1. 各村小教学硬件配备进程不统一,一般先中心校后村小;
2. 各村小教学师资配备进程不统一,部分村小含支教教师;
3. 因客观原因和实际情况,存在差异实为合理现象;
①各村小生源起点不统一,家长重视程度不一样;
②生源主体来源不一样,部分村小除容纳本学区学生,还需应急接受政府拆迁子女或农民工子女;
③办学层次不一样,部分村小办学方向为民生、惠民性质;
4.不能一味追求同一结果,重视体现入学前后成绩的进步情况。
十一、坚持中心校领导下的各村小自主权,创建适合本地学生的学校
1.教学和管理模式要应地制宜、因生而异,不宜千篇一律;
2.各村小教育教学薄弱点不一样,公用经费使用去向允许存在差异,不宜以中心校为统一标准。
十二、不断提高对教师的人文关怀,充分发挥工会的部门职能
1.让教师享有对教育教学建言献策的权利,并认真听取,及时回复;
2.定期组织有益于教师身心健康的、不折不扣的实惠活动。
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年月日。