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制度变迁的动因理论；首先我们要弄清楚制度变迁的含义，就目前的文献所见此词应该是林毅夫在1989年表的文章“关于制度变迁的经济学理论：诱致性变迁与强制性变迁”的汉译在国内的发表中提倡的，而后几成流行语，此前我们说到类似语义时说的变化，改变，改革等慢慢的被提及的次数就少了。
英语中的Institutional Change对应制度变迁，Change对应变迁，从语义学的角度而言，汉语中“变迁”一词指事物的变化、变更、发展、进化、演变等，英语Change做动词作用等同于become，应该说，在英文中，“change”一词的本来含义是“变化”和“改变”，并没有多少中文中“迁”即“演变”或“进化”的意思。
但是，在诺思制序分析的理论框架中，他曾明确指出：“制序提供了人们相互影响的框架，它们建立了构成一个社会，或更确切地说一种经济秩序的合作与竞争关系。
”从这一理解出发，诺思明确地表明，在他自己的论述中，“结构”一词是指“制序框架”，而“‘change’一词是指制序的创立、变更以及随着时间的变化而被打破的方式”（诺思，1981，）。
制度变迁的定义：是新制度产生，并否定、扬弃或改变旧制度的过程，制度变迁可能在以下意义上发生：第一，扩充型：原有各种制度保存，产生新的制度；第二，改变型：原有制度本身变革成新制度；第三，减少型：原有制度结构中的一些制度因失去存在意义而消亡。
如商品粮制度，介绍信买机票的制度；第四，平移型：在现有的制度结构中，制度的性质种类不变，但相对地位发生了变化，从而使制度结构发生了变化。
如在人事任免中的档案制度。
制度变迁理论的基本分析框架是：分析变化了的自然环境、技术水平、人口结构、产权、道德文化、意识形态等等外在的制度环境如何向人们提供新的获利机会，从而提供改变制度、创造新制度的动机，为了获得更大的收益或节约某些交易成本，人们必须进行制度创新；当新制度所能提供的边际收益相当于旧制度运行所需付出的边际成本的时候，制度变迁就会暂时停止，制度结构就达到了某种“均衡”；只有当环境改变时，才会又发生对新制度的“需求”与“供给”。
第8章制度变迁的动因理论制度变迁是指社会中各种制度形态的转变和演化过程。
制度变迁的动因理论是对制度变迁的原因和动力进行解释和分析的理论体系。
制度变迁的动因理论包括了以下几个方面的内容：经济因素、政治因素、社会因素和文化因素。
首先，经济因素是导致制度变迁的重要原因之一、经济发展水平和经济结构的变化会直接影响到社会制度的演变。
例如，农耕社会向工业社会的转变，决定了土地制度、劳动制度和财产制度等方面的变迁。
经济因素的变化包括了生产关系的变迁，不同的生产方式和生产关系会导致社会制度的不同，从而引起制度的变迁。
同时，经济发展还会改变社会成员的经济地位和利益格局，从而引发社会冲突和社会变革。
经济因素对制度变迁具有重要的影响力和决定性作用。
其次，政治因素也是制度变迁的重要动因之一、政权的更迭和政治权力的重新分配会导致制度变迁。
政治因素在制度变迁中扮演着重要的角色，政府的施政方针和政策决定了社会制度的演变方向。
政治因素的变化包括了政权的更替、政府治理能力的提升和政治体制的等方面的变迁。
政治因素对制度变迁的影响主要体现在政权关系和政治权力的变革上。
第三，社会因素也是制度变迁的重要动因之一、社会因素主要包括社会结构和社会利益格局的变化。
社会结构的变迁涉及到社会组织和社会分工的变化，不同的社会结构会引发不同的制度演变。
社会利益格局的变迁反映了社会成员的利益关系和利益分配的变化，不同的利益格局会导致不同的制度变迁。
社会因素对制度变迁具有重要的影响力和决定性作用，是制度变迁动因的重要组成部分。
最后，文化因素也是制度变迁的重要动因之一、文化因素主要包括价值观念、信仰体系和文化传统的变迁。
不同的文化价值观念和信仰体系会引发不同的制度变迁。
文化变迁反映了社会文化观念和思维方式的变化，不同的文化传统会导致不同的制度变迁。
文化因素对制度变迁具有重要的影响力和决定性作用，是制度变迁动因的重要组成部分。
综上所述，制度变迁的动因理论分析了制度变迁的原因和动力。
第八章制度变迁的动因理论一、名词解释制度变迁；制度变迁需求；制度变迁供给；制度变迁供给主体；制度均衡；制度从力量和利益对比上体现出来的均衡；制度非均衡；制度供给不足；制度市场；完全竞争的制度市场；垄断竞争制度市场；寡头垄断的制度市场；完全垄断的制度市场；制度供给过剩二、单项选择题1．在菲尼的制度变迁供求分析框架中，以下因素中哪一个是内生变量（）A．宪法秩序B．制度安排C．规范性行为准则D．制度变迁供给2．根据诺思的观点，在现有的制度安排下无法获得的潜在利益主要来源于（）A．规模经济、外部性和克服对风险的厌恶B．外部性、克服对风险的厌恶和不完善市场的发展C．规模经济、克服对风险的厌恶和不完善市场的发展D．外部性、规模经济、克服对风险的厌恶和不完善市场的发展3．以下不属于影响制度变迁的需求的因素的是（）A．要素和产品相对价格的长期变得B．技术进步C．宪法秩序和规范性行为准则D．偏好的变化4．以下不属于影响制度变迁的供给的因素的是（）A．社会科学知识的进步和制度选择集的改变B．市场规模C．宪法秩序和规范性行为准则D．制度设计的成本5．制度选择集合是林毅夫提出的概念。
他认为，可以改变制度选择集合的因素主要有三个，以下不属于的因素是（）A．社会科学知识的进步B．是否与其他经济接触C．政府政策的改变D．制度设计的成本6．由个人或自愿团体在潜在利润的诱致下推动的制度变迁常常会导致外部效果和“搭便车”问题，这会导致（）A．制度的短期供给不足B．制度的长期供给不足C．制度的短期供给过剩D．制度的长期供给过剩7．我国各地的开发区竞争激励，每个开发区都想更多地招商引资，因而出台各不相同的优惠措施，由此构成的制度市场是（）A．完全竞争的制度市场B．寡头垄断的制度市场C．垄断竞争的制度市场D．完全垄断的制度市场三、判断说明题1．在新制度经济学家看来，只要是推动制度变迁或者对制度变迁施加了影响的单位，都是制度变迁的供给主体。
制度与制度变迁理论制度是指人们共同遵守和执行的一套规范、流程和程序，是一种经过长时间形成的“被隐含的行动程序”。
在社会生活中，制度对于维护秩序、促进发展、规范行为具有重要作用。
而制度变迁则是指制度的演变、变迁和重构过程，是社会发展和变革的重要基础之一、制度与制度变迁理论就是研究制度以及制度变迁的一门学科。
一、制度的概念与特征。
制度是社会发展和变革的重要基础，是人们共同实施行动的规范和原则。
制度具有隐性、持久性、稳定性和普遍性的特点。
不同的制度产生不同的行动，从而影响社会的发展和变革。
二、制度的形成和演变。
制度的形成是一个相对漫长的过程，主要受到历史、文化、社会等因素的影响。
制度的演变是通过社会内外因素的相互作用而逐渐发生的。
制度演变的过程中，常常伴随着利益的转移、价值观念的改变和利益主体的重新配置。
三、制度变迁的动因与机制。
制度变迁是社会发展和变革的必然结果，其动因主要包括内外冲突、时代需求和制度矛盾。
主要的制度变迁机制包括逐渐演进、突发变革和逐步革新等。
四、制度变迁的路径与策略。
制度变迁的路径主要包括革命变革、演化与发展、渐进等不同的方式。
制度变迁的策略主要包括与重构、制度创新与调整等。
五、制度变迁的影响和作用。
制度变迁的影响主要包括对社会经济和政治秩序的重塑、社会关系的改变和社会信任的建立等。
制度变迁的作用主要表现在规范行为、维护公平、保障权益和提高效率等方面。
六、制度变迁理论的发展与应用。
制度变迁理论在理论界得到了广泛重视和研究，主要包括制度发展理论、制度变迁路径理论、制度创新理论和制度效能理论等。
这些理论在实践中具有重要的应用价值，可以指导社会变迁和的实践。
总之，制度与制度变迁理论是一门综合性较强的学科，对于理解社会的秩序与变迁、推动社会发展具有重要意义。
通过研究制度，可以为社会变革提供理论指导，推动社会的持续发展。
同时，制度变迁理论也需要与其他社会科学理论相互交叉，形成一个系统完备的理论体系，为社会变革提供多元化的解释和思考。
制度变迁理论概念与原因首先，制度变迁理论的概念：制度是社会关系体系中的规范和约束性规定，它包括政治制度、经济制度、社会制度等方面。
制度变迁是指社会制度从一种形态向另一种形态的转变过程，它具有时间性、系统性和目标性。
制度变迁可以是性质和特征的变迁，也可以是结构和职能的变迁。
制度变迁的原因：制度变迁是社会变迁的重要方面，其原因主要包括以下几个方面：1.社会压力：社会压力是制度变迁的重要推动力之一、当社会出现经济、政治、文化等方面的危机和矛盾时，会产生一定的压力，使得人们要求制度的改变和适应，以解决这些问题。
2.制度内部矛盾：制度的内部矛盾也是制度变迁的原因之一、随着制度的发展，一些内部矛盾开始显现，制度的规定无法有效解决这些矛盾，从而需要进行相应的调整和变迁。
3.外部环境的变化：外部环境的变化也会引起制度的变迁。
当社会的经济、科技、文化等方面发生了重大变化时，现有的制度往往无法适应新的环境需求，需要进行相应的变迁。
4.制度创新和制度转变：制度的创新和转变也是制度变迁的重要原因。
有时候，一些新的理念和观念涌现出来，对现有制度提出了挑战，需要制度进行相应的变迁和调整，以适应新的情况。
5.利益关系的变化：利益关系的变化是制度变迁的重要原因之一、随着社会的变迁和发展，利益关系会发生调整，原有的制度可能无法保障各方利益，需要进行制度的变迁来维护和调整利益关系。
制度变迁在社会发展中起到重要的作用，它可以推动社会的进步和，也可以导致社会的混乱和动荡。
在制度变迁过程中，需要考虑到各方利益的平衡和社会稳定的维护，以确保制度变迁的顺利进行。
同时，还需要充分发挥政府、市场、社会组织等各方的作用，形成多元的决策和参与机制，以保证制度变迁的合理性和有效性。
