下载文档原格式
护士各班次职责引言概述：护士是医疗团队中不可或缺的一员，他们在医院中承担着重要的职责，为患者提供全方位的护理服务。
不同班次的护士在工作内容和职责上也存在一定的差异。
本文将详细介绍护士各班次的职责，以帮助读者更好地了解护士的工作内容和职责。
一、早班职责：1.1 患者观察和记录：早班护士需要对患者的生命体征进行观察和记录，包括血压、体温、心率等指标。
他们需要及时发现患者的异常情况，并及时向医生汇报，以便采取相应的治疗措施。
1.2 患者护理：早班护士负责患者的基本生活护理，包括饮食、洗漱、更换床单等。
他们需要确保患者的身体清洁和舒适，提供必要的生活帮助。
1.3 医嘱执行：早班护士需要按照医生的嘱托，给患者按时服药、更换药品等。
他们需要仔细核对医嘱，确保患者按照正确的剂量和时间服药，以保证治疗效果。
二、白班职责：2.1 手术准备：白班护士需要参与手术准备工作，包括准备手术器械、消毒手术室等。
他们需要确保手术室的环境整洁和器械的无菌，为手术的顺利进行提供保障。
2.2 手术协助：白班护士需要在手术过程中协助医生进行操作，包括递刀、吸引术中出血等。
他们需要熟悉手术器械和操作流程，保证手术的安全和顺利进行。
2.3 术后护理：白班护士负责手术患者的术后护理工作，包括监测患者的生命体征、更换伤口敷料等。
他们需要密切观察患者的恢复情况，及时发现并处理术后并发症。
三、晚班职责：3.1 病情评估：晚班护士需要对患者的病情进行评估，包括疼痛程度、呼吸情况等。
他们需要根据患者的病情变化，及时调整护理措施，保证患者的舒适度。
3.2 紧急处理：晚班护士需要应对突发状况，包括患者的病情恶化、意外事故等。
他们需要冷静应对，及时采取紧急处理措施，保证患者的安全。
3.3 医嘱交接：晚班护士需要与早班护士进行医嘱交接，包括患者的治疗计划、医嘱执行情况等。
他们需要确保信息的准确传递，以保证患者的连续护理。
四、夜班职责：4.1 监护患者：夜班护士需要对患者进行全天候监护，包括观察生命体征、监测病情变化等。
各级护理人员岗位职责一、初级护士岗位职责：1.协助医生进行诊断和治疗，负责血压、体温等基本生命体征的监测；2.负责为患者提供各种简单的护理，如翻身、更换床单、清洁患者的病床等；3.协助医生和其他护理人员进行各种医疗操作，如给药、换药、静脉注射等；4.监测患者的饮食和排泄情况，并协助护士长进行相关记录；5.参与护理计划的制定和执行，向上级汇报患者的病情变化；6.参与卫生院内的一些基本卫生工作，如消毒、清洁等；7.积极参与护理技术和知识的学习，保持专业知识的更新。
二、中级护士岗位职责：1.负责患者的入院护理工作，包括接诊、登记、评估患者病情等；2.协助医生进行各种医疗技术操作，如手术准备、术后护理等；3.负责协调和指导初级护士的工作，包括检查和监督其护理工作的质量；4.参与卫生院内的病房管理和卫生工作，如床位安排、清洁消毒等；5.参与护理质量管理工作，如制定护理操作规范、评估护理质量等；6.参与患者的健康指导和教育，帮助患者更好地理解疾病和治疗方案；7.积极参加护理学术交流和培训，提高自身的专业素质。
三、高级护士岗位职责：1.负责组织和领导病区的管理工作，包括床位调配、护理人员的排班等；2.负责监督和指导中级护士和初级护士的护理工作，确保护理质量；3.协助医生进行复杂的医疗技术操作，如心脏复苏、人工呼吸等；4.参与制定和完善护理操作规范和护理质量管理制度；5.负责病房相关的质量评估和质量改进工作，提高患者的满意度；6.参与护理研究和学术交流，推动护理学科的发展；7.参与新员工的培训和指导工作，提高新员工的护理技能。
四、护士长岗位职责：1.负责医院护理体系的建设和协调工作，制定和完善各类护理相关制度；2.负责护士队伍的管理和培养，包括人员招聘、培训和考核等；3.负责病区的管理工作，包括床位分配、物资采购等；4.参与医院的质量管理工作，推动护理质量的不断提高；5.协调和指导各级护士的工作，确保护理工作的有序进行；6.参与护理研究和学术交流，提高护理学科的发展水平；7.参与医院的领导层决策，负责护理工作的整体规划。
护士各班次职责引言概述：护士是医疗团队中不可或缺的重要成员，他们在医院、诊所、养老院等医疗机构中发挥着至关重要的作用。
不同班次的护士有着不同的职责和任务分配，他们各自承担着不同的工作内容，共同为患者提供优质的护理服务。
一、白班护士职责1.1 接诊患者：白班护士通常是医院中的第一批接触患者的护士，他们需要进行初步的询问和体格检查，以确定患者的病情和需求。
1.2 协助医生诊疗：白班护士需要协助医生进行各种检查和治疗，包括测量患者的体温、血压、脉搏等生命体征。
1.3 患者教育：白班护士还需要向患者和家属提供健康教育和疾病预防知识，帮助他们更好地理解和应对疾病。
二、夜班护士职责2.1 监测患者状况：夜班护士需要负责监测患者的生命体征和病情变化，及时向医生汇报并采取必要的护理措施。
2.2 紧急抢救：夜班护士在医院夜间是患者的生命守护者，需要具备紧急抢救的能力和技巧，确保患者在危急时刻得到及时救治。
2.3 协助手术：夜班护士有时也需要协助医生进行夜间手术，保障手术的顺利进行和患者的安全。
三、交接班护士职责3.1 沟通信息：交接班护士需要及时准确地传递患者的病情和护理情况，确保新班次的护士能够顺利接班并继续提供护理服务。
3.2 更新病历：交接班护士需要更新患者的病历和护理记录，记录患者的病情变化和护理措施，为医疗团队提供重要参考。
3.3 安全检查：交接班护士还需要进行病房和设备的安全检查，确保患者和医护人员的安全，及时发现和处理潜在的安全隐患。
四、急诊护士职责4.1 急救护理：急诊护士需要迅速响应急诊患者的护理需求，进行紧急救治和抢救，确保患者在急诊情况下得到及时救治。
4.2 协调医疗资源：急诊护士需要协调医疗资源和医护团队，确保急诊患者能够迅速得到医疗救助和治疗。
4.3 安抚患者情绪：急诊护士还需要安抚急诊患者和家属的情绪，提供心理支持和安慰，帮助他们度过紧急情况。
五、康复护士职责5.1 制定康复计划：康复护士需要根据患者的病情和康复需求，制定个性化的康复计划，帮助患者恢复健康。
各级护士职责护士是医疗团队中不可或缺的一员，他们在医疗过程中承担着重要的职责。
不同级别的护士在医疗机构中有着不同的职责和任务。
下面将针对各级护士的职责进行详细的描述。
一、初级护士职责：初级护士是医疗团队中的基层力量，他们主要负责病人的基本护理工作。
具体职责如下：1. 病人护理：负责病人的日常护理工作，包括测量体温、血压、脉搏等生命体征的监测，协助病人进行个人卫生护理，如洗澡、更换床单等。
2. 医嘱执行：按照医生的嘱托，给予病人口服药物、皮下注射等常规医疗操作，并及时记录执行情况。
3. 病情观察：密切观察病人的病情变化，如体温、呼吸、意识等，及时向医生汇报。
4. 协助医生：在医生的指导下，协助进行各类医疗操作，如换药、插管等。
5. 病案记录：及时、准确地记录病人的相关信息，包括病史、护理措施、治疗效果等。
6. 病人安全：确保病人的安全，如防止跌倒、感染控制等。
7. 病人教育：向病人及其家属提供相关的健康教育，帮助他们了解疾病、治疗和康复等方面的知识。
二、中级护士职责：中级护士在初级护士的基础上具备了更高的专业知识和技能，他们在医疗团队中扮演着更为重要的角色。
具体职责如下：1. 护理评估：对病人进行全面的护理评估，包括身体状况、心理状态、社会环境等方面的综合评估。
2. 护理计划制定：根据护理评估结果，制定个性化的护理计划，并与医生、病人及其家属进行沟通。
3. 护理操作：熟练掌握各类护理技术和操作，如静脉输液、引流管的管理等。
4. 危重病人护理：具备处理危重病人的能力，如心肺复苏、监护仪的使用等。
5. 护理质量控制：监督和评估护理工作的质量，及时发现和解决问题。
6. 护理研究与教育：积极参与护理研究，提高自身的专业水平，并向初级护士传授相关的知识和技能。
7. 护理协调：与其他医疗团队成员进行协作，保证医疗团队的协调运作。
三、高级护士职责：高级护士是护理团队中的骨干力量，他们具备较高的专业素养和管理能力。
![卫生院护理岗位职责[：：乡卫生院护理岗位职责]](https://img.taocdn.com/s1/m/9255d80bce2f0066f433222e.png)
卫生院护理岗位职责[**乡卫生院护理岗位职责]**乡卫生院护理岗位职责治疗护士职责(一)1、参加晨会，听取夜班报告，清点治疗用品，及时更换消毒及灭菌物品，严格遵守治疗室工作制度。
2、负责注射、供药、输液、治疗工作的准备和配合医师换药及各种穿刺等诊疗工作，保持治疗室整洁，物品摆放整齐有序。
3、负责治疗室注射用品、各种消毒包的保管，定期检查无菌用品是否过期并及时更换。
负责治疗室、换药室消毒工作，定期作空气培养。
4、负责药品的领取和保管，定期检查药品的质量，及时处理和补充。
5、定期检查各种治疗盘、引流瓶、换药车的消毒灭菌工作。
6、检查抢救药品、物品、器材的性能，是否定位放置，以保证使用。
7、为夜班做好准备，对常用药及特殊用品应认真交班。
治疗护士职责(二)负责全科病人输液配制。
不参加晨会，及时完成当日全科病人补液配制工作，特别注意以下几点：1)严格执行查对制度。
三查：配药前、中、后查对；七对：床号、姓名、药名名称、剂量、浓度、时间、用法。
2)核对输液卡、瓶签、药物一致后方可配药。
3)急救、危重病人优先配药。
抗生素现配现用。
时间性药物按时准备。
4)注意配伍禁忌、避光要求等。
5)欠费病人交费后及时用药。
新病人及时用药。
2.负责与供应室领取物品。
检查、更换消毒、灭菌物品，包括无菌持物钳、无菌包、外用无菌容液等；领取备用一次性物品：输液器、注射器、针头、棉签等。
3.负责核对发放口服药。
11AM、5PM口服药及时核对发放给病人。
病人外出发药应记录和交班补发。
4.负责药物的核对领取。
负责病人的退药，落实各种药物领取核对工作，欠费病人负责核对、补抄各种治疗单。
5.协助责任护士治疗工作。
保证时间性治疗按时执行，做好输液续接瓶工作。
6.负责治疗室工作交接班。
交接时间性治疗、特殊药物、新病人用药、欠费病人用药、清点次日备用贵重物品等。
7.负责与主班共同核对当日长嘱、临嘱。
8.负责摆放次日用药品。
输液、注射药品及特殊检查备药。
乡镇卫生院的各岗位职责乡镇卫生院的各岗位职责（精选9篇）在社会发展不断提速的今天，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。
一般岗位职责是怎么制定的呢？下面是店铺整理的乡镇卫生院的各岗位职责（精选9篇），希望对大家有所帮助。
乡镇卫生院的各岗位职责篇1乡镇卫生院是县或乡设立的一种卫生行政兼医疗预防工作的综合性机构，其任务是负责所在地区内医疗卫生工作，组织领导群众卫生运动，培训卫生技术人员。
并对基层卫生医疗机构进行业务指导和会诊工作。
是农村三级医疗网点的重要环节，担负着医疗防疫，保健的重要任务，是直接解决农村看病难看病贵的重要一关。
我镇卫生院应承担本镇的各项医疗卫生服务和一定的卫生行政管理工作，具体工作职责如下：一、提供公共卫生服务1. 承担本镇农村居民健康档案规范建档指导、管理及服务。
2. 普及卫生保健常识，在重点人群和重点场所开展健康教育，帮助居民形成有利于维护和增进健康的行为方式；指导开展爱国卫生工作。
3. 提供并组织实施本镇预防接种服务，落实国家免疫规划。
4. 及时发现、登记并报告本镇内发现的传染病病例和疑似病例，参与现场疫情处理。
5. 开展新生儿访视及儿童保健系统管理，进行体格检查和生长发育监测及评价，开展健康指导。
6. 开展孕产妇保健系统管理和产后访视，进行一般体格检查及孕期营养、心理等健康指导。
7. 对本镇65岁及以上老年人进行登记管理，进行健康危险因素调查和一般体格检查，开展健康指导。
8. 对高血压、糖尿病等慢性病高危人群进行指导，对确诊高血压、糖尿病等慢性病病例进行登记管理、定期随访和健康指导。
9. 对本镇重性精神疾病患者进行登记管理、治疗随访和康复指导。
10. 负责本镇内突发公共卫生事件的报告并协助处理。
11. 做好卫生行政部门规定的其他公共卫生服务。
二、提供基本医疗服务1. 使用农村适宜医疗技术和中医药技术，正确处理常见病、多发病，对疑难重症进行恰当的处理并转诊。
内儿科护士各班岗位职责责任护士岗位职责在岗时间：8:00‐11:30,14:00‐17:001.参加晨会，听取夜班医护人员早交班。
2.分管病人床头交接班，了解病人检查全身情况及各引流管情况、特殊情况、医嘱执行情况等。
3.负责分管病人晨间护理，为病人定时翻身。
4.负责基础护理。
分管病人的鼻饲、吸氧、吸痰、留置针护理、引流管护理、口腔护理、皮肤护理等。
5.负责各项治疗及专科护理。
负责病区输液核对、后配制，负责输液、输血、皮试、肌注、输液续接瓶工作。
执行日间时间性治疗、护理工作，因特殊情况不能执行的，交班与付班。
转抄中、下午治疗执行单。
与付班核对医嘱。
6.及时巡视、观察分管病人的病情、医嘱执行情况等，发现异常及时报告值班医生处理。
7.负责抢救及出入院处理。
负责分管床位病人抢救、参加主管医生查房，对所有分管病人“八知道”：床号、姓名、诊断、病情、治疗、护理、饮食、心理。
9.分管病人出院宣教、发放出院带药、带物、出院病历，并核对鉴名。
10.及时检查分管床位各班护理文件书写质量，负责分管病人护理记录（包括出入量记录）。
11.负责分管病人的健康教育工作。
与病人及家属保持良好沟通。
协助付班护士做好收费解释工作。
12.负责对下级护理人员业务指导及教学工作。
协同其它组责任护士工作。
做好病区内其他班协助工作。
付班护士岗位职责在岗时间：8:00‐11:30,14:00‐18:00 1.提前15分钟到病区，清点常用物品、急救物品、剧毒麻限药品、仪器并记录数量、性能，发现问题及时追查原因并采取措施，保障各种物品、药品、仪器的正常使用；阅读交班本，了解病区病人简况；2．参加晨会和床头交接班。
听取夜班护士早交班，核对病人一览表人数、床号，整理核对微机。
3．床头交接班：病人情况及科室安全管理交接。
每日四次床头交接班，了解各班工作情况及病人情况，对新入、急、危重病人掌握“八知道”：床号、姓名、诊断、病情、治疗、饮食、护理、心理。
4．负责新入院床位安排、入院须知教育，指导病人做好个人卫生（更衣、剪指甲），通知管床医护人员及工友。
责一：各班护士工作职责一、主班护士职责1、参加科晨会，床旁交接班，护士各班次的工作职责。
核对夜间医嘱，查阅危重患者护理记录。
2、全面了解并掌握患者流动情况，完成夜班交待未完成事宜。
3、负责病区人员的考勤，填写各种报表。
负责出院病例的整理及护理文件书写质量的控制。
4、负责转抄、处理医嘱，及时通知相关护士执行有关医嘱，并督促检查其执行情况。
5、负责办理转科、转院和出院手续，办理新入院患者的手续，安排床位，整理病人一览表，通知主管医生。
6、每日负责绘制体温。
整理核对各种治疗卡、服药卡、饮食卡，协助护士长查对医嘱及检查护理文件书写是否规范，确保质量。
7、递送各种通知单、处方及准备检验容器，递送检验标本容器给患者，深入病房，通知患者次日各种检查项目及准备工作。
8、接手术病人，时常巡视病房，重点了解危重、手术、新入院和特殊检查患者的病情变化，书写交班报告。
9、负责病区住院病员的记帐、收费，发放每日清单并做好向患者的解释工作。
必要时协助医生催缴药费。
10、补充办公用品，保持护士站清洁，整齐、物品定位。
作好与中午班、夜班交班前的准备。
11、协助护士长工作，护士长不在时，代为处理急需的各项暂时工作。
12、没有副班的情况下，负责副班的工作。
17:00 交班给夜班。
二、主班质量标准1、上班后、下班前整理护士站卫生，保持各种物品定位放置。
2、执行医嘱要精力集中、准确、及时，书写要字迹清晰，无涂改、无遗漏、无错字。
暂时医嘱要在15分钟内通知有关护士并催促执行。
3、对新入院及转入患者做到热情接待，病房安排合理，院规介绍详细认真。
办理会诊、检查申请单及报告单准确及时，交待清晰。
出院、转科患者手续完善，病例罗列正确。
4、科室患者流动及医嘱处理记录及时、认真，无漏项，无重复，准确无误。
三、副班护士职责1、协助主班管好病区物资。
做好领取，保管工作。
2、负责妇科、产科的治疗工作和协助接生工作，协助护士长做好病区行政管理，落实病区护理质量有关标准、规定、制度及病区物品陈设规范化要求。
各层级护士岗位职责一、初级护士（助理护士）职责初级护士（助理护士）是医疗团队中的基层成员，负责医院的日常护理工作。
以下是初级护士的主要职责：1. 提供基本护理：负责病人的基本生活护理，如喂饭、喂水、帮助患者进行个人卫生清洁等工作。
2. 监测病情变化：负责观察病人的生命体征，如血压、体温、脉搏等，并及时报告医生。
3. 执行医嘱：根据医生的嘱咐，负责给病人服药、更换包扎等工作。
4. 协助医疗过程：为医生和高级护士提供必要的协助，如准备医疗器械、协助患者进行检查等。
5. 维护病人安全：确保病人在医院内的安全，如避免摔跤、防止感染、保持病房卫生等。
二、中级护士职责中级护士在初级护士的基础上，承担更多的责任和工作。
以下是中级护士的主要职责：1. 临床技术操作：掌握和执行一些常见的临床技术操作，如皮下注射、静脉采血等。
2. 护理评估和护理计划：负责对病人的身体和心理状态进行评估，并根据评估结果制定个性化的护理计划。
3. 护理指导和教育：向初级护士提供指导和教育，提升其护理水平和专业技能。
4. 协调医疗资源：与医生、其他护士和医疗技术人员进行协调，确保病人得到全面的医疗服务。
5. 协助手术和急救：参与手术准备工作，协助医生进行手术操作；在急救情况下，迅速采取相应的护理措施。
三、高级护士职责高级护士是医疗团队中的骨干成员，具备较高的专业水平和丰富的临床经验。
以下是高级护士的主要职责：1. 制定护理政策和指导原则：参与制定和完善医院的护理政策和指导原则，提高护理质量和安全水平。
2. 护理病危病重患者：负责重症病人的护理工作，包括监护、呼吸机操作、血液透析等。
3. 护理质量管理：负责护理质量的评估和改进工作，确保护理工作符合规范和标准。
4. 护理研究和教育培训：参与护理研究项目，提升护理专业水平；负责护理培训和教育工作，提高护理团队整体素质。
5. 协调护理团队：在医疗团队中发挥重要的协调作用，加强团队合作，提升工作效率。
各级护士职责一、概述护士是医疗团队中不可或者缺的一员，负责提供全面的护理服务，协助医生进行医疗工作，并为患者提供安全、有效和人性化的护理。
护士职责根据不同级别的护士岗位而有所差异，下面将分别介绍各级护士的职责。
二、初级护士职责初级护士通常是护理团队中的基层人员，主要负责基本的护理工作，包括但不限于以下职责：1. 患者观察和记录：负责对患者进行观察，记录患者的生命体征、病情变化等重要信息，并及时向医生汇报。
2. 护理操作：执行医嘱，包括给药、更换伤口敷料、输液等，确保操作规范、安全。
3. 协助医生：在医生的指导下，协助进行各种医疗操作，如拔管、插尿管等。
4. 患者护理：负责患者的日常护理，包括饮食、洗漱、床位整理等，保持患者的舒适和卫生。
5. 宣教与心理支持：向患者和家属提供相关疾病知识，提供心理支持和安慰。
三、中级护士职责中级护士是在初级护士基础上有一定经验和技能的护士，其职责相对更加复杂和多样化，主要包括以下内容：1. 患者评估：负责对患者进行全面的评估，包括身体状况、病情变化、疼痛评估等，为制定护理计划提供依据。
2. 护理计划制定与实施：根据患者评估结果，制定个性化的护理计划，并负责计划的实施与评估。
3. 技术操作：掌握更高级的护理技术，如静脉采血、心电图监测、导尿等，确保操作的安全和有效。
4. 护理指导与培训：对初级护士进行指导和培训，提升团队整体护理水平。
5. 协调协作：与其他医疗团队成员合作，协调患者的护理工作，确保医疗质量和安全。
四、高级护士职责高级护士是在中级护士基础上有更高级别职称和专业技能的护士，其职责相对更加复杂和专业化，主要包括以下内容：1. 护理管理：负责护理团队的管理和组织，包括人员调配、工作安排、护理质量监控等。
2. 护理研究与创新：参预护理研究项目，推动护理实践的创新和发展。
3. 教育培训：负责护理人员的培训和教育工作，提升护理团队整体素质。
4. 护士长职责：担任护士长或者护理部门负责人，负责护理部门的日常管理和运营工作。
护士岗位职责一、遵守劳动纪律，按时上、下班，不迟到、不早退和不脱岗。
二、文明礼貌、仪表端庄、衣着得体，态度和蔼、工作耐心细致；严格遵守医务人员职业道德行为规范，对病人一视同仁。
三、做好并保持病区的全部清洁卫生，做到物品摆放合理整洁。
四、爱岗敬业，主动协助医生做好对病人及其家属的咨询、接诊和治疗工作。
五、积极认真地协助医生完成处方和各种表格的填写和登统工作。
六、主动病区财、物管理工作，严格管理抢救药品，按规定完成有关的登统记录。
七、负责医疗文件和物品管理，爱惜公家财物，注意节约用水、用电和各种用品。
八、努力学习专业知识，提高业务素质和护理水平。
九、下班前作好安全检查，查看水、电、门、窗是否关好，物品带齐与否。
十、凡因不遵守岗位职责所造成的一切后果由当事人自己负责。
护士长岗位职责1、本科是各种护理工作制度、专科疾病护理常规、医德医风教育条例的健全，并定期组织学习、实施、检查和考核，对本科护理工作负有全面责任。
2、本科室工作安排合理有序，各种物品、药品及贵重仪器由专人管理。
3、有本科室工作年计划、月重点。
4、加强本科室的病房管理和基础护理，使病人安全、舒适。
5、定期组织护理业务查房，及时审阅护理病历、护理记录等，提出修改意见，并有记录。
6、对护士业务学习计划作具体安排，并定期组织考试。
7、牢记护士长岗位责任制。
8、定期考试、考核，检查教学质量。
9、落实护理部对护士素质、服务态度、服务质量要求，使本科护士做到：仪表整洁大方，讲话和气耐心，服务热情周到。
10、做好各种数据、信息记录，并及时上报。
11、协调医护、药剂师和护患各种关系，加强本科室工作人员团结，调动本科护士积极性，并与有关科室做好协调工作。
主管护师职责1、在本科护士长领导和主任护师指导下进行工作。
2、负责本科护理质量检查与技术指导。
协助护士长做好质量控制工作，把好护理质量关。
3、掌握护理理论基础，参与和指导护师运用护理程序。
制定具有护理特色的护理计划，对患者实施整体护理。
4、解决本科护理业务上的疑难问题。
指导并参与制定重危、疑难患者的护理计划，组织实施。
5、协助拟定本科业务培训计划，参与教材的编写和讲授、协助组织本科护理人员学习护理知识，修订本科护理常规，加强护理基本功的训练。
6、参与组织护理查房，护理会诊等业务活动。
对本科发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。
7、做好护理系学生、中专生、进修护师的临床带教组织工作，并负责讲课和评定成绩。
8、制订本科护理科研、新业务、新技术的开展计划，并组织实施。
不断总结经验，撰写辨证施护论文。
9、协助本科护士长做好行政管理和护理队伍的建设工作1、在病房护士长领导下和主管护师领导下进行工作。
2、参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时处理。
3、参与病房危重、疑难病人的护理工作，及难度较大的护理技术操作。
带领护士完成新业务、新技术的临床实践。
4、协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理，介绍《病员住院规则》。
5、参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论。
6、协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训，制定学习计划，组织编写教材，并担任讲课。
负责护士的技术考核工作。
7、负责护校部分临床教学，带教护士临床实习。
8、助护士长制定本病房的科研、技术革新计划，提出科研课题，并组织实施。
9、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。
1、在护士长领导下和护师指导下进行工作。
2、认真执行各项护理制度，护理常规和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，做好查对及交接班工作，防止差错、事故的发生。
3、做好基础护理、情志护理、饮食护理和服药护理。
在护师指导下努力掌握运用护理程序，实施整体护理。
4、经常巡视病房，密切观察与记录危重患者的病情变化，如发现异常情况应及时报告5、向患者讲解住院规则、宣传防病健身的知识。
经常征求患者意见，做好出院指导。
6、配合医师做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。
7、协助医师进行各种诊疗工作，负责采取各种检验标本。
8、参加部分护理教学和科研，指导实习护生的工作。
9、做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料的保管工作。
护理十四项核心制度一：护理质量管理制度（一）成立由院长助理，院办人员，护士长组成的护理质量管理委员会，负责全院护理质量管理目标及各项护理质量标准制定并对护理质量实施控制与管理，督导，检查。
（二）护理质量实行质管会、护理部二级控制和管理。
负责制定各项质量检查标准，定期组织检查1、护理部护理质量控制组（Ⅰ级）：由护士长负责。
按照护理质量标准每月有计划地或根据科室护理质量的薄弱环节对护理质量实施进行检查，及时发现工作中存在的问题与不足，对出现的质量缺陷进行分析，制定改进措施。
检查有登记、记录并及时反馈，每月填写检查登记表及护理质量月报表报上一级质控组。
2、护理质量控制组：由3人组成，护士长参加并负责。
每月按护理质量控制项目有计划、有目的、有针对性的对护理工作进行检查评价，根据护理部提供的检查登记表及护理质量月报表及时研究、分析、解决检查中发现的问题并提出整改意见，限期整改。
在护理工作会议上反馈检查结果。
（三）建立护理文书终末质量控制督察机制，由护士长承担负责全院护理文书质量检查。
每月对出院患者的体温单、医嘱单、护理记录单、手术护理记录单等进行检查评价，不定期抽查护理文书书写质量，填写检查登记表上报质控组。
（四）质量管理实行护士负责制、随时向院长助理汇报护理质量控制与管理情况，护士长每月20-23日上报检查结果、每月召开一次护理质量分析会、（五）院质检小组每月抽查两次，并有记录。
定期每月召开会议、总结质量检查中存在的问题，分析原因，提出改进措施（六）护士长在护理工作会议上将检查结果、存在问题、改进措施、及时反馈给当事人及护理部，护理部全面总结后以护理质量改进回复书的形式反馈给科室并汇报护理质量管理委员会。
以达到持续改进的目的。
（七）护理工作质量检查结果作为护理部质量进一步改进的参考及护士长管理考核重点。
质量检查考评结果作为各级护理人员的考核内容。
二、病房管理制度（一）在院长助理的领导下，病房管理由护士长负责，全体医护人员参与。
（二）做好陪护的管理工作，严格控制陪护人数，加强对陪护人员的管理，积极开展卫生宣教和健康教育。
主班护士应及时向新住院患者介绍住院规则、医院规章制度，及时进行安全教育，签署住院患者告知书，教育患者共同参与病房管理。
（三）保持病房整洁、舒适、安静、安全，避免噪音，做到走路轻、关门轻、操作轻、说话轻。
在班医务人员必须穿工作服，戴工作帽，着装规范，护理人员穿工作鞋。
进行无菌操作时必须戴口罩（四）统一病房陈设，室内物品和床位应摆放整齐，固定位置，整齐划一，未经护士长同意不得任意搬动。
保持床单位被服清洁卫生。
（五）工作人员应遵守劳动纪律，坚守岗位。
工作时间内必须按规定着装。
病房内不准吸烟，工作时间不聊天、不闲坐、不做私事。
治疗室、护士站不得存放私人物品。
原则上，工作时间不接私人电话。
（六）患者被服、用具按基数配给使用，病人出院时清点收回并做终末处理。
及时更换被服，消毒床单位及用品。
（七）护士长全面负责保管病房财产、设备，并专人管理，建立帐目，定期清点。
如有遗失，及时查明原因，按规定处理。
管理人员调动时，要办好交接手续。
（八）每月不定期召开一次座谈会，听取患者对医疗、护理、医技、后勤等方面的意见，对患者反映的问题要有处理意见及反馈，不断改进工作。
（九）病房内不接待非住院患者，不会客。
值班医生与护士及时清理非陪护人员，对可疑人员进行询问。
严禁散发各种传单、广告及推销人员进入病房。
（十）注意节约水电、按时熄灯和关闭水龙头，杜绝长流水，长明灯。
（十一）保持病房清洁卫生，注意通风，每日至少清扫两次，每周大清扫一次。
病房卫生间清洁、无味。
三、抢救工作制度（一）定期对护理人员进行急救知识培训，提高其抢救意识和抢救水平，抢救患者时做到人员到位、行动敏捷、有条不紊、分秒必争。
（二）抢救时做到分工明确，密切配合，听从指挥，坚守岗位。
紧密配合医生参加抢救。
医生未到前，护士应根据病情采取应急措施。
（三）主班护士每日核对抢救物品，班班交接，做到帐物相符。
各种急救药品、器材及物品应做到“五定”：定数量品种、定点放置、定专人管理、定期消毒、灭菌、定期检查维修。
抢救物品不准任意挪用或外借，必须处于应急状态。
无菌物品须注明灭菌日期，保证在有效期内使用。
（四）参加抢救人员必须掌握各种抢救技术和抢救常规，确保抢救的顺利进行。
（五）严密观察病情变化，准确、保持呼吸道和各种管道通畅，准确及时填写《危重患者护理记录》，记录时间精确。
记录内容完整、准确。
（六）严格交接班制度和查对制度，在抢救患者过程中，正确执行医嘱。
口头医嘱要求准确清楚，护士执行前必须复述一遍，确认无误后再执行；保留安瓿以备事后查对。
及时记录护理记录单，来不及记录的于抢救结束后6小时内据实补记医嘱并签名，并加以说明。
（七）抢救结束后及时清理各种物品并进行初步处理、登记。
及时填写《危重患者抢救登记表》及《危重患者抢救记录》（八）认真做好抢救患者的各项基础护理及生活护理。
烦躁、昏迷及神志不清者，加床档并采取保护性约束，确保患者安全。
预防和减少并发症的发生。
（九）特别护理患者需作辅助检查时，必须有医护人员陪同。
（十）做好抢救后的清理，补充，检查及家属安抚工作。
四、分级护理制度分级护理是指患者在住院期间，医护人员根据患者病情、临床护理要求和生活自理能力，由医生以医嘱的形式下达护理等级，确定并实施不同级别的护理。
分级护理分为四个级别：特级护理、一级护理、二级护理和三级护理。
并作统一标记，在病人一览表和床头卡上显示。
特级护理：（一）使用对象：（1）病情严重，变化大，需随时观察及时进行抢救的病人；（2）各种复杂的大手术或新开展的大手术，如脏器移植等；（3）各种严重创伤，严重烧伤，大出血，休克，五衰及气管切开的病人。
（二）护理要点：1.入抢救室或监护室，设专人24小时护理。
监测生命体征，严密观察病情，备齐急救药品，器材，随时准备抢救。
；2.根据医嘱，制定护理计划，设危重患者护理记录单，正确实施治疗、给药措施；3.根据医嘱，准确测量出入量；注意保水，电解质平衡。
4.根据患者病情，正确实施基础护理和专科护理，如口腔护理、压疮护理、气道护理及管路护理等，实施安全措施；5.保持患者的舒适和功能体位；6.实施床旁交接班。
一级护理：（一）使用对象：1.病情趋向稳定的重症患者；2.手术后或者治疗期间需要严格卧床的患者；3.生活完全不能自理且病情不稳定的患者；4.生活部分自理，病情随时可能发生变化的患者。
（二）护理要点：（1）严格卧床休息，生活上给予周密护理；（2）注意情绪变化，做好心理护理；（3）严密观察病情变化，每15——30分钟巡视一次，定期测量体温，脉搏，呼吸，血压。
