员工宿舍入住协议书-专用

员工宿舍居住协议3篇篇1员工宿舍居住协议一、甲方：________________________（以下简称“甲方”）乙方：________________________（以下简称“乙方”）鉴于，甲方为提供员工住宿服务，为明确双方权利和义务，甲、乙双方经友好协商，达成如下协议：二、住宿地点：甲方为乙方提供住宿的房屋地址为______________________。

三、住宿期限：本协议签订后_______年月_______日起至_______年月_______日止，如需续租，请提前_______天通知甲方。

四、房屋使用：乙方承诺只能将甲方提供的房屋用作住宿之用途，不得将房屋用作其他商业用途，不得转租或转借给他人。

五、房屋维护：乙方承担房屋内的日常清洁和维护，保持房屋整洁卫生。

如有损坏，应及时通知甲方并承担修复费用。

六、费用支付：乙方应按照约定时间及金额支付住宿费用。

逾期未支付，将按日计算滞纳金。

七、安全责任：乙方需保管好个人财产，不得遗留易燃、易爆等危险物品。

离开房屋时应及时关闭电器设备，确保安全。

八、终止协议：如乙方有以下情况，甲方有权终止协议并要求乙方立即搬离房屋：1. 拖欠住宿费用超过一个月；2. 严重违反房屋使用规定；3. 有损害其他住户利益行为。

九、协议变更：本协议如有需要修改的，须经双方协商一致后签订书面补充协议，方为有效。

十、争议解决：双方因本协议引起的争议，应友好协商解决，协商不成的，提交有管辖权的法院解决。

十一、其他事项：本协议未尽事宜，由双方协商解决，协商不成的，按照国家相关法律法规执行。

本协议一式两份，双方各执一份。

协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_______________________乙方（盖章）：_______________________签订日期：_______年_______月_______日以上是员工宿舍居住协议的内容，双方签字盖章后生效。

希望双方能够共同遵守协议，共同维护宿舍的安全和秩序。

员工住宿安全协议书3篇篇1甲方（公司/雇主）：____________________乙方（员工）：_______________________鉴于乙方在甲方公司工作期间需要住宿，为明确双方的权利和义务，确保员工的人身安全和财产安全，甲乙双方在平等、自愿的基础上，根据相关法律法规的规定，达成以下员工住宿安全协议：一、协议目的本协议的签订旨在确保乙方在甲方公司住宿期间的人身安全和财产安全，明确双方的权利和义务，规范双方的行为。

二、住宿安排1. 甲方为乙方提供合法的住宿场所，确保住宿环境的整洁、安全和卫生。

2. 乙方应按照甲方的安排入住指定的宿舍，不得擅自更换宿舍或床位。

3. 乙方需严格遵守宿舍管理规定，不得擅自允许非公司人员进入宿舍。

三、安全管理1. 甲方应建立安全管理制度，确保乙方在住宿期间的人身安全和财产安全。

2. 甲方应定期进行安全检查，及时发现和排除安全隐患。

3. 乙方应遵守安全规定，不得在宿舍内使用明火、乱拉乱接电线、存放易燃易爆物品等危险行为。

4. 乙方不得擅自拆改宿舍设施，如有需要，须征得甲方同意。

四、财产安全1. 乙方应妥善保管自己的财物，避免丢失或损坏。

2. 如发现财物丢失或损坏，乙方应及时向甲方报告，并配合甲方进行调查处理。

3. 甲方应建立财产管理制度，对乙方报修的财物损失进行及时处理。

五、消防安全1. 甲方应确保宿舍内的消防设施完好无损，定期进行消防安全检查。

2. 乙方应掌握基本的消防安全知识，熟悉宿舍内的安全逃生路线。

3. 乙方应遵守消防规定，不得在宿舍内使用明火、私拉乱接电线等违规行为。

六、违规处理1. 乙方违反本协议规定的，甲方有权进行批评教育、警告、罚款等处理。

2. 如乙方违反本协议规定，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

3. 如乙方违反本协议规定，涉及违法行为的，甲方有权移交司法机关处理。

七、协议解除1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年/月。

2. 协议期满后，如双方继续合作，可续签本协议。

员工宿舍入住管理协议（精选3篇）员工宿舍入住管理协议篇1甲方(公司方)：宿舍地址：乙方(入住方)：身份证编号：甲方为加强公司员工宿舍的管理及为员工提供一个良好的生活环境，为明确双方的权利义务关系。

经甲乙双方平等协商一致，就入住事项共同签订本协议。

一、入住员工管理规定1、乙方必须遵守甲方的各项及员工宿舍管理规定。

2、不得破环宿舍房屋结构(如:墙壁钉钉子、私自更改电源插座、墙壁乱涂、乱张贴)。

若乙方造成宿舍房屋结构破坏或损坏公物设备，乙方须自行修复，或按实际维修费用支付，或按甲方的规章制度进行处罚。

3、切实做好宿舍安全及卫生等日常工作，乙方必须做门前清洁卫生工作，门前场地要做到无垃圾、无杂物、干净整洁、不得在门外摆放物品。

若乙方未能按甲方规定做好宿舍安全及卫生，甲方有权不让乙方入住员工宿舍。

4、乙方个人物品自行妥善保管，贵重物品自行携带或安置妥当，如有丢失、被盗情况出现，甲方不负责丢失、被盗物品的赔偿与补偿。

5、乙方不得将违禁品、危害物品带入宿舍、不得在宿舍内从事非法活动、不得有偷盗行为。

乙方有类似行为，情节严重的送公安机关处理。

6、在住宿期间发生任何意外本店概不负责。

例如人身安全，火灾，盗窃等，损害员工自身安全的事件，佐客网咖概不负责。

7、乙方退住时，必须做好财产、固定设施、宿舍钥匙的移交，并凭宿舍长贺杰监查无问题方可办理退住。

若乙方造成甲方财产损失，乙方须照价赔偿。

8、乙方入住期间，使用该宿舍所有的水、电、气、物管等费用由入住的所有员工自行协商缴纳。

9、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份(复印有效)，协议未尽事项，甲乙双方可另行议定。

本协议自签订日起生效。

甲方：乙方：协议签订日期：*年*月*日员工宿舍入住管理协议篇2甲方：_________________初级中学乙方：_________________甲方需要聘用专职学生公寓管理员(生活老师)，经与乙方商议特订立如下：_________________一、乙方职责1、负责清点登记宿舍财产，并要求学生爱护宿舍的所有设施，做到墙壁无污染，厕所无臭气，如有财产损坏负责追究当事人照价赔偿，并报告甲方处理。

员工宿舍入住协议书5篇篇1甲方：XXXX公司乙方：XXXX员工根据甲乙双方的友好协商，为明确双方的权利义务关系，特签订本协议，具体条款如下：一、甲方权利和义务1. 甲方拥有对员工宿舍的管理权，负责提供宿舍的维修、维护服务，确保宿舍设施完好。

2. 甲方有权对乙方入住情况进行监督，检查乙方是否遵守宿舍管理规定。

3. 甲方应保障乙方的住宿安全，加强宿舍区域的安保措施，防止不法侵害。

4. 甲方应提供必要的宿舍清洁和卫生服务，保持宿舍环境整洁、舒适。

5. 甲方可以委托专业的物业管理公司进行宿舍管理，确保管理服务的专业性和高效性。

二、乙方的权利和义务1. 乙方应遵守甲方的宿舍管理规定，按照规定的入住手续办理入住手续。

2. 乙方应尊重他人的权益，不得在宿舍内从事违法、违规行为。

3. 乙方应爱护宿舍内的设施，合理使用水资源和电力资源，节约能源。

4. 乙方应保持宿舍环境的整洁和卫生，按照规定处理垃圾和废弃物。

5. 乙方应积极配合甲方的管理，如有建议或意见，应及时向甲方提出。

三、协议的履行和变更1. 双方应认真履行本协议规定的义务，确保协议的顺利执行。

2. 在协议执行过程中，如遇特殊情况需要变更协议内容，应双方协商一致，签订书面变更协议。

3. 双方在协议履行过程中，如有违约行为，应承担相应的违约责任。

四、争议的解决1. 双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。

2. 如果协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3. 在争议解决过程中，除正在审理的争议事项外，其他事项仍应继续履行。

五、其他事项1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。

期满后如双方无异议，可自动续签。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 双方在签订本协议时，应同时签订《员工宿舍管理规定》，明确宿舍管理的具体要求和违规行为的处理办法。

4. 乙方在入住前应仔细阅读《员工宿舍管理规定》，并签名确认遵守相关规定。

第1篇甲方（宿舍提供方）：____________________乙方（宿舍使用方）：____________________鉴于甲方拥有一定数量的宿舍资源，乙方因工作需要申请入住甲方提供的宿舍，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、宿舍基本情况1.1 甲方提供的宿舍位于：____________________，共计_________间，每间宿舍容纳人数为_________人。

1.2 宿舍设施包括：床铺、衣柜、书桌、椅子、空调、热水器、洗衣机等。

1.3 宿舍租金为：每月人民币_________元，乙方需按月缴纳。

二、入住与退房2.1 乙方应在甲方规定的时间内办理入住手续，逾期未办理者，甲方有权取消其入住资格。

2.2 乙方办理入住手续时，需提供以下材料：（1）身份证原件及复印件；（2）劳动合同或工作证明；（3）近期一寸彩色照片两张。

2.3 乙方入住后，应爱护宿舍内的设施，不得擅自改变宿舍的结构和布局。

2.4 乙方因工作变动或其他原因需退房时，应提前一个月向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可退房。

2.5 乙方退房时，应将宿舍内设施完好无损地交还甲方，否则甲方有权要求乙方赔偿损失。

三、费用缴纳3.1 乙方应在每月的_________日前缴纳当月宿舍租金。

3.2 若乙方逾期缴纳宿舍租金，甲方有权要求乙方支付滞纳金，滞纳金为每月租金的_________%。

3.3 乙方如提前退房，甲方有权按实际居住天数扣除宿舍租金。

四、宿舍管理4.1 甲方负责宿舍的日常维护和管理，确保宿舍设施的正常使用。

4.2 乙方应遵守宿舍管理规定，不得在宿舍内从事以下活动：（1）违法活动；（2）噪音扰民；（3）损坏宿舍设施；（4）饲养宠物；（5）私自改变宿舍结构。

4.3 乙方在宿舍内发生的意外事故，由乙方自行负责。

五、违约责任5.1 若乙方违反本协议第四条的规定，甲方有权要求乙方承担相应责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

员工入住公司宿舍安全协议书【精选7篇】员工入住公司宿舍安全协议书（篇1）员工在宿舍住宿期间的人身安全和财产安全，事关公司和员工自身的安全与稳定。

为有效防范安全事故的发生，保证在住宿期间的安全，作为公司的一份子，我承诺做到以下几点：一、上班期间严格遵守公司各项管理制度及安全生产操作规程。

二、住宿期间，严格遵守中华人民共和国的.法律、法规，不做任何违法的事。

三、严格遵守公司关于宿舍安全方面的规定，高度重视自身安全，坚决杜绝各种存在安全隐患的行为。

若发现任何安全隐患，及时向公司人事部门报告。

任何因违反安全规定而造成的不良后果，由本人承担全部责任。

四、在本公司住宿期间，做到：注意自己的人身和财产安全，防止不法侵害，不违规用电、用水。

五、为减少和杜绝员工宿舍火灾隐患，承诺在宿舍内不乱拉乱接电线、不使用明火灯具(如蜡烛等)。

不躺床上抽烟、不乱扔烟头;不在宿舍内焚烧杂物等。

六、宿舍内的用电开关、电灯或风扇出现故障时，应及时通知公司人事部联络人员维修，严禁私自维修。

七、根据中华人民共和国合法公民相关条约的要求：不参与赌博、酗酒，不滋事，不打架斗殴。

八、同宿舍的舍友及相邻住宿人员相互关心，遇到困难相互帮助，发生意外应及时报警并报告公司。

九、住宿员工有带孩子住宿的，确保自己孩子的社会行为、道德规范，对孩子有生活安全各方面教育义务，如有劣迹和违法行为，一切后果由本人承担。

十、严格要求自己，带头做一个有素质、有文化、有纪律、有道德的合法公民。

十一、如因违反上述规定而造成的一切有关人身和财产安全的事故，由本人承担全部责任。

本《员工住宿安全承诺书》于本人在公司住宿期间有效，共一式两份，由员工、公司各持一份。

承诺人：签订日期：__年__月__日员工入住公司宿舍安全协议书（篇2）本人承诺将严格遵守国家的法律和法规及宿舍的各项管理制度，并加强自身安全防范。

保证在住宿期间所发生的一切行为及其后果(包括与此同时产生的纠纷、人身安全、财产损失和影响工作及公司利益等)均由本人负责，公司不承担任何责任。

员工宿舍住宿协议(模板)5篇篇1甲方（公司）：_________乙方（员工）：_________鉴于甲方需要为乙方提供员工宿舍住宿服务，经双方友好协商，达成以下协议：一、协议内容1. 甲方同意为乙方提供员工宿舍住宿服务，具体房间号为_________。

2. 乙方需按照甲方规定的住宿费用及支付方式支付住宿费用。

具体费用如下：- 房租费：_________元/月- 水电费：_________元/月- 物业管理费：_________元/月- 共计：_________元/月支付方式：_________（如银行转账、现金等）3. 乙方需按照甲方规定的住宿期限进行住宿，如需提前退宿，需提前向甲方申请，并按照甲方规定支付相应费用。

4. 乙方在住宿期间，需遵守甲方的住宿规定和相关制度，不得擅自改变房屋结构、损坏房屋设施等行为。

5. 甲方有权对乙方住宿期间的行为进行监督和管理，如发现乙方存在违规行为，有权依法进行处理。

二、违约责任1. 乙方如未按照协议规定支付住宿费用，甲方有权要求乙方立即支付欠款，并加收滞纳金。

滞纳金比例为每日万分之五。

2. 乙方如未按照协议规定提前退宿，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为协议规定的月租费。

3. 乙方在住宿期间如存在违规行为，甲方有权依法进行处理，包括但不限于罚款、终止住宿协议等。

4. 甲方如未按照协议规定提供员工宿舍住宿服务，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

三、争议解决1. 双方因本协议产生的争议，应首先通过友好协商解决。

如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2. 在争议解决过程中，双方应继续履行本协议中不涉及争议的其他条款。

四、其他条款1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为_________年。

协议期满后，如需续签，双方应友好协商并签订新的协议。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

3. 乙方在签订本协议时，已充分理解并同意本协议的内容，且保证在住宿期间遵守相关规定。

员工宿舍入住协议书员工宿舍入住协议书（精选12篇）在快速变化和不断变革的今天，大家逐渐认识到协议的重要性，协议的签订是双方或数方之间权利义务的最好规范。

想写协议却不知道该请教谁？下面是店铺整理的员工宿舍入住协议书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

员工宿舍入住协议书篇1甲方（单位方）：乙方（入住方）：身份证号码：为加强宿舍的管理，为员工提供一个良好的生活环境，经甲乙双方平等协商一致，就入住事项共同签订本协议。

一、甲方提供下列宿舍给乙方住宿：1、宿舍地址：2、房号：3、配置：床张，箱柜个，电视机台，空调台4、其它：二、入住期限：1、入住期限自20 年月日起至20 年月日止。

2、若期限未满而员工离职的，则止于员工离开公司当月。

3、入住期间，如甲方经营管理政策变动等原因，导致无法向乙方继续提供住宿的，可提前15天通知乙方解除本协议9即使乙方完全符合本协议约定入住条件）。

乙方应按要求搬出，按实际入住时间结算费用，甲方不承担其它责任。

三、申请住宿条件：1、由公司接收的外地生源的应届大学本科及以上的毕业生，未婚且本人及直系亲属在本市没有住房（如申请人有特殊情况，因工作原因确需入住宿舍的，需结合宿舍实际入住情况经领导审批后方可入住）。

2、住宿时间原则上不超过3年，确因公司工作的需要延长住宿时间，须经公司领导审批。

3、入住人必须书面申请，由人力资源部统筹安排。

四、集体宿舍缴纳住宿费标准：1、公司招入非京籍大学生：新招入的大学生公司提供住宿，需缴纳100元/人/月管理费；2、以下情况员工的需搬离宿舍，如不搬离的需缴纳住宿费用：A.已婚已购房的：缴纳住宿费1000元/人/月；B.未婚员工已购房的：缴纳住宿费1000元/人/月；C.已婚未购房的.：缴纳住宿费600元/人/月；D.直系亲属在京有住房的：缴纳住宿费600元/人/月；E.原户籍为北京的员工：每月缴纳1000元/人/月（属北京远、郊区县员工缴纳600元/人/月）3、如有不符合第一条条件住宿员工：缴纳住宿费用600元/人/月4、住宿管理费用由员工所在单位从个人月度工资中扣缴后转入公司财务部统一管理。

第1篇协议编号：_______甲方（企业名称）：____________________地址：________________________________法定代表人：________________________联系电话：__________________________乙方（员工姓名）：____________________身份证号码：________________________联系电话：__________________________鉴于甲方为乙方提供工作机会，乙方愿意在甲方指定的宿舍居住，双方经友好协商，达成如下协议：一、宿舍基本情况1. 宿舍地址：____________________2. 宿舍面积：____________________平方米3. 宿舍设施：____________________4. 宿舍数量：____________________间二、入住条件1. 乙方需在甲方规定的入住时间内，凭身份证办理入住手续。

2. 乙方需遵守宿舍管理规定，不得擅自改变宿舍结构，不得在宿舍内进行任何违法活动。

3. 乙方需爱护宿舍内的设施，如有损坏，需按甲方规定的赔偿标准进行赔偿。

三、住宿费用及支付方式1. 住宿费用：____________________元/月2. 住宿费用支付方式：（1）乙方每月在规定时间内将住宿费用支付至甲方指定账户；（2）甲方在收到住宿费用后，开具相应的发票。

四、住宿期限1. 本协议有效期为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2. 如乙方提前离职，需提前_______天向甲方提出书面申请，并结清剩余住宿费用。

五、解除协议1. 甲方有权在以下情况下解除本协议：（1）乙方违反宿舍管理规定，经教育仍不改正；（2）乙方从事违法活动，给甲方造成损失；（3）甲方因经营需要，对宿舍进行改造或拆除。

员工宿舍居住协议6篇第1篇示例：员工宿舍居住协议为了保障员工宿舍的秩序和安全，维护员工的合法权益，特制定本员工宿舍居住协议，具体内容如下：第一条宿舍管理及维修1.1 公司将为员工提供安全舒适的宿舍，员工有责任保持宿舍的整洁，不得乱扔垃圾，保护宿舍设施设备，避免造成损坏。

1.2 宿舍内的设备设施如有故障，员工应及时报告公司相关部门进行维修处理，不得私自擅自处理，以免加重损坏。

1.3 禁止在宿舍内擅自安装电器设备，如有需要请提前向公司申请，并经过相关部门同意后方可安装使用，以防发生安全事故。

第二条宿舍安全及交通2.1 员工应加强宿舍安全意识，离开宿舍时务必关闭门窗，保管好个人财物，不得随意外借门禁卡，避免发生被盗事件。

2.2 员工在宿舍内有权安全居住，如发现可疑人员或异常情况，请及时报警或向公司相关部门报告，切勿以身试法，确保自身安全。

2.3 员工禁止在宿舍内聚众赌博、打架斗殴、吸毒等违法违纪行为，如有发现将立即按照公司规定处理。

第三条宿舍环境及生活3.1 宿舍为公共空间，员工应互相尊重，保持安静，不得大声喧哗，影响他人休息。

3.2 宿舍内禁止存放易燃易爆、毒害性物品，禁止在宿舍内进行烹饪或私设燃气炉等火源设备，防止发生火灾事故。

3.3 员工应爱护共用设施，如洗手间、厨房等设备，使用后应及时清洁，并保持干燥，避免造成细菌滋生。

4.1 公司将对员工宿舍进行定期检查，如发现违规行为或损坏设施设备，将按照规定进行处罚，情节严重者将取消宿舍居住资格。

4.2 宿舍费用由公司统一收取，员工应按时足额缴纳，不得逾期付款，否则将影响宿舍居住资格。

4.3 员工在宿舍内发生争执纠纷应自行协商解决，如无法达成一致意见，请向公司相关部门寻求协调，公司将提供必要的帮助和服务。

本员工宿舍居住协议自签订之日起生效，员工入住宿舍即视为同意以上各项规定，并接受公司的相关管理。

祝愿各位员工在宿舍中过上一个愉快安全的居住生活。

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